換崗的申請書
工作換崗申請書是職工向單位請求調(diào)動工作的要求文書。 如下是小編給大家整理的換崗的申請書，希望對大家有所作用。
換崗的申請書篇【一】
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
由于自己從事技術(shù)工作，本工作對自己不適應(yīng)等原因，在工作和家庭環(huán)境中遇到了諸多困難.現(xiàn)無法從事這項工作， 如果繼續(xù)在該工作崗位上，會對本崗位工作造成影響。 因此，希望領(lǐng)導(dǎo)酌情考慮我的實際困難，同意我的工作請求；謝謝！
申請人：
尊敬的`公司領(lǐng)導(dǎo)： 我叫××，今年22歲。現(xiàn)在我公司財務(wù)部擔(dān)任××崗位工作。我于××年月進入公司，一年來在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事們的幫助下，工作和業(yè)務(wù)能力得到了長足進步，并通過自己認(rèn)真努力的工作，比較圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。 由于本人家住××市，作為家中唯一子女，對父母（親人）不能及時照料，非常困擾，也對工作產(chǎn)生了一定影響。為了能照顧父母，更好為××公司努力工作，特申請調(diào)往××公司財務(wù)部。 請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝。 申請人：×× ×年×月×日 其中：接受單位已經(jīng)同意的事宜不用在申請中說，但要口頭給領(lǐng)導(dǎo)匯報。一般來說，接受單位同意，本單位不會有什么
反對意見的。申請書只是一個形式而已。 建議你為了穩(wěn)當(dāng)起見，最好跟現(xiàn)在公司領(lǐng)導(dǎo)逐一匯報你的情況，必要的登門造訪（備一點小禮），這樣避免在討論時有人反對。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
換崗的申請書篇【二】
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我從20xx年7月進入公司以來受到領(lǐng)導(dǎo)的信任，擔(dān)任出納一職，這段時間說長不長說
短也不短，我從一個什么都不懂實際操作的學(xué)生到現(xiàn)在對業(yè)務(wù)比較熟練，這當(dāng)中離不開大家對我的照顧和指導(dǎo)，當(dāng)然也有我自己的努力。現(xiàn)在我身兼數(shù)職,本職工作呢就是昆山xx的出納。我經(jīng)常開玩笑跟大家說我是出納主管的，專門負(fù)責(zé)鈔票的。現(xiàn)在有關(guān)資金的工作內(nèi)容我不能說100% 的掌握了，但是大部分肯定是掌握啦，不管是工作內(nèi)容還是對外交際方面自我感覺比較滿意。
我現(xiàn)在還很年輕，正是學(xué)習(xí)的好時光，為了提升自己的業(yè)務(wù)能力，更好的學(xué)習(xí)和掌握業(yè)務(wù)知識，特向xx您申請如果順威電器或者工程塑料有合適的崗位需要會計人員的，請優(yōu)先考慮我，畢竟我在公司也呆了一段時間了，對公司的環(huán)境也都比較了解，和同事們相處也很愉快，再加上我比較年輕我也很愿意學(xué)習(xí)和吸收一些新的`東西，畢竟出納不能做一輩子，我還是很希望做會計的。希望xx多多關(guān)照。
下面我反映一下我和部長在日常工作中出現(xiàn)的一些問題，感到很迷茫，請xx給予指導(dǎo)。
比如像以下這些事情：
第一點：強行取現(xiàn)3萬而沒有手續(xù)。在前段時間因為現(xiàn)金的事情，我和部長爭執(zhí)了一番，
部長要求我把供應(yīng)商交過來的銀票貼息的現(xiàn)金不入賬，將現(xiàn)金直接交給部長，我拒絕了，為此和他吵了一架，對于我來說出納就是負(fù)責(zé)現(xiàn)金，我不管是收到現(xiàn)金還是支付現(xiàn)金都要有憑單，但是部長要我這樣做既沒有依據(jù)也沒有手續(xù)，直接交給他現(xiàn)金，這是我無法忍受的，所以我直接把現(xiàn)金存入銀行入賬。
第二點：不愿意承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。海關(guān)要求公司出具一張4000的現(xiàn)金收據(jù)，但是我這邊
呢一項都是收到錢才能開具收據(jù)，部長要求我開具收據(jù)我拒絕了，我的理由是開具收據(jù)的前提是我要收到現(xiàn)金，再沒有收到現(xiàn)金的前提下我是不可以違規(guī)的，但是既然是海關(guān)要求的，那么部長可以出具情況說明并且簽字，那我才可以開立，但是部長拒絕了，他給市場部的回答是：xx是集團資金部管理的，我沒有權(quán)利管她，這是市場部和xx之間的事情，我不管的。對于我來說當(dāng)我聽到這些話的時候我已經(jīng)沒有辦法再繼續(xù)做下去了，作為一個領(lǐng)導(dǎo)在出現(xiàn)問題時，第一件做的事就是推卸責(zé)任，我作為一個出納我只是堅守我的職責(zé)而已。
第三點：白條抵庫。在平常工作中會有一些應(yīng)酬，部長都是以一張借款單到我這邊要求領(lǐng)取現(xiàn)金，并且是不入賬的形式，對于我來說這是出納現(xiàn)金管理制度中不允許的，再者作為一個財務(wù)部長如果有需要那可以以備用金的形式進行借款入公司帳，而不應(yīng)該每次都是白條，這使我的工作很難做。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
換崗的申請書篇【三】
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
最近我一直有話想和您說，但苦于沒有合適的時間。但現(xiàn)在，我只想把我最真實的想法告訴您。一年半以來，我在精軋操作崗上我盡心盡責(zé)，努力工作，卻總是事與愿違，難以達到目標(biāo)，為此煩惱不已，為此我思慮再三，現(xiàn)提出換崗申請書，請領(lǐng)導(dǎo)予以考慮。
我于20xx年8月來到熱軋廠，10月來到軋鋼車間。自參加工作以來，在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同事們的熱情幫助下，我完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。兩年來，車間平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)，取得了一點成績，得到了一點進步，同時也為熱軋廠蒸蒸日上的宏圖偉業(yè)盡了自己的一份力量。熱軋廠給了我工作的機會，更給了我實現(xiàn)自我價值的空間。在此，我深深表示由衷的感謝！
在精軋操作崗這一年半時間里，我掌握了本崗位所需的操作規(guī)程，技術(shù)規(guī)程和安全規(guī)程，對一些問題也可以獨自解決，但我也非常清楚本崗位需要什么樣的能力。精軋操作崗需要那些眼疾手快，沉著冷靜，心理素質(zhì)好的人，而我恰恰不是這樣的人，童年的特殊經(jīng)歷塑造了我安靜，細(xì)致，易慌亂的性格，恐怕這也是很難改變的。一年半的實踐證明，我充其量只是一個將才，不是一個帥才。在班組，在崗位，自己都感覺很雞肋，壓力非常大，這并非自己能力所及，而是此崗位根本就不適合自己。()我清楚的記得軋制薄規(guī)格是自己緊張的樣子，也清晰的記得發(fā)生在自己身上的'一起起事故，而每起事故都給車間造成不必要的損失。雖然同事們沒有一絲抱怨，但是我常感到水平能力有限，為不能替師傅們排憂解難而感到煩惱，身心疲憊。而站在同事們的角度，我既然占著崗位，卻不能做好分內(nèi)的事情，也是對他們的不尊重，我問心有愧。
我并不是一個不能吃苦的人，只是童年的特殊遭遇在身體上與精神上造成很大的傷害，而這些都是目前崗位所必需的，但這些對我來說恰恰是自己的短處。長期以來，我一直在極力掩飾自己的缺陷與不足，但現(xiàn)在我想清楚了，如果這樣長此以往，只能是害人害己，那將對自己、對車間，對分廠都是極大不負(fù)責(zé)任，對其它有能力有水平勝任這個崗位的人也是很不公平的。車間正值用人之際，我也很清楚這時候向車間提出換崗要求于車間于自己都是一個考驗，但最主要的我重新認(rèn)識了自已，做自己能做的事，準(zhǔn)確地說我并不是那塊精軋操作的料，而遺留的崗位空缺也可以由后來的人填補。因此如果想以這種浮躁茫然的心態(tài)留下，難免會誤人誤己，阻礙車間的發(fā)展壯大。因此，我鄭重向車間提出換崗申請。
揚長避短，做自己能做的事情，我一直在苦苦追求。我是一個工作認(rèn)真，細(xì)致，很有耐心的人，對于力所能及的事情，常表現(xiàn)出極大的熱情和堅韌，盡最大努力做到最好。與此同時，我認(rèn)為車間應(yīng)該多傾聽職工的心聲，讓職工在感興趣的，力所能及的職位上發(fā)展，使得物盡其用，人盡其用，提高職工的積極性。
現(xiàn)在我感到我更應(yīng)該坦誠自已的弱點，確實要換一個更適合自己的崗位，我相信二級這個位置更適合我。以兩年的所見所學(xué)，良好的英語計算機水平，我相信自己完全可以勝任。如果能得到領(lǐng)導(dǎo)的同意與認(rèn)可，我將繼續(xù)努力，因為我時刻銘記自己是熱軋廠的人。不管怎樣，近年來在精軋操作這個崗位上的經(jīng)歷將是我一身中最寶貴的財富，也將是我最珍貴的回憶。
最后，希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請求，能給我一個回復(fù)。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
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