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職場人如何笑對職場壓力？

時間：2022-07-10 16:39:33 職場我要投稿

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職場人如何笑對職場壓力？

　　導語：當你面對職場壓力時，學會下面“十步棋”，一定可以變壓力為動力，消壓力于無形。以下是小編收集整理的職場知識，希望對您有所幫助。

職場人如何笑對職場壓力？

　　第一步、精神超越——價值觀和人生定位

　　自我的人生價值和角色定位、人生主要目標的設定等等、簡單的說就是：你準備做一個什么樣的人、你的人生準備達成哪些目標。這些看似與具體壓力無關的東西其實對我們的影響卻總是十分巨大、對很多壓力的反思最后往往都要歸結到這個方面。

　　第二步、心態調整——以積極樂觀的心態擁抱壓力

　　危機即是轉機、遇到困難、產生壓力、一方面可能是自己的能力不足、因此整個問題處理過程、就成為增強自己能力、發展成長重要的機會;另外也可能是環境或他人的因素、則可以理性溝通解決、如果無法解決、也可寬恕一切、盡量以正向樂觀的態度去面對每一件事。

　　如同有人研究所謂樂觀系數、也就是說一個人常保持正向樂觀的心、處理問題時、他就會比一般人多出20%的機會得到滿意的結果。因此正向樂觀的態度不僅會平息由壓力而帶來的紊亂情緒、也較能使問題導向正面的結果。

　　第三步、理性反思——自我反省和壓力日記

　　理性反思、積極進行自我對話和反省。對于一個積極進取的人而言、面對壓力時可以自問、“如果沒做成又如何?”這樣的想法并非找借口、而是一種有效疏解壓力的方式。

　　但如果本身個性較容易趨向于逃避、則應該要求自己以較積極的態度面對壓力、告訴自己、適度的壓力能夠幫助自我成長。

　　同時、記壓力日記也是一種簡單有效的理性反思方法。它可以幫助你確定是什么刺激引起了壓力、通過檢查你的日記、你可以發現你是怎么應對壓力的。

　　第四步、建立平衡——留出休整的空間、不要把工作上的壓力帶回家

　　我們要主動管理自己的情緒、注重業余生活、不要把工作上的壓力帶回家。留出休整的空間：與他人共享時光、交談、傾訴、閱讀、冥想、聽音樂、處理家務、參與體力勞動都是獲得內心安寧的絕好方式、選擇適宜的運動、鍛煉忍耐力、靈敏度或體力……持之以恒地交替應用你喜愛的方式并建立理性的習慣、逐漸體會它對你身心的裨益。

　　第五步、時間管理——關鍵是不要讓你的安排左右你、你要自己安排你的事

　　工作壓力的產生往往與時間的緊張感相生相伴、總是覺得很多事情十分緊迫、時間不夠用。

　　解決這種緊迫感的有效方法是時間管理、關鍵是不要讓你的安排左右你、你要自己安排你的事。在進行時間安排時、應權衡各種事情的優先順序、要學會“彈鋼琴”。

　　對工作要有前瞻能力、把重要但不一定緊急的事放到首位、防患于未然、如果總是在忙于救火、那將使我們的工作永遠處于被動之中。

　　第六步、加強溝通——不要試圖一個人就把所有壓力承擔下來

　　平時要積極改善人際關系、特別是要加強與上級、同事及下屬的溝通、要隨時切記、壓力過大時要尋求主管的協助、不要試圖一個人就把所有壓力承擔下來。

　　同時在壓力到來時、還可采取主動尋求心理援助、如與家人朋友傾訴交流、進行心理咨詢等方式來積極應對。

　　第七步、提升能力——疏解壓力最直接有效的方法是設法提升自身的能力

　　既然壓力的來源是自身對事物的不熟悉、不確定感、或是對于目標的達成感到力不從心所致、那么、疏解壓力最直接有效的方法、便是去了解、掌握狀況、并且設法提升自身的能力。

　　通過自學、參加培訓等途徑、一旦“會了”、“熟了”、“清楚了”、壓力自然就會減低、消除、可見壓力并不是一件可怕的事。逃避之所以不能疏解壓力、則是因為本身的能力并未提升、使得既有的壓力依舊存在、強度也未減弱。

　　第八步、活在今天——集中你所有的智慧、熱忱、把今天的工作做得盡善盡美

　　壓力、其實都有一個相同的特質、就是突出表現在對明天和將來的焦慮和擔心。而要應對壓力、我們首要做的事情不是去觀望遙遠的將來、而是去做手邊的清晰之事、因為為明日作好準備的最佳辦法就是集中你所有的智慧、熱忱、把今天的工作做得盡善盡美。