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跳出教育看教育讀后感

時間:2022-06-30 06:05:31 讀后感 我要投稿
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  第一部分:觀點類:

跳出教育看教育讀后感

  1.不做花匠做園丁;ń逞酃饩窒蓿逃龑W要“脫貧”,必須“走出教育學,走向人類思想的海洋,走向生活”。園丁具備欣賞和養(yǎng)護的眼光,學校應該是一個植物園,里面長著各種各樣的植物,包括鮮花、樹木、雜草,甚至青苔,學校的任務是給他們提供一個盡可能良好的生長環(huán)境,讓他們長成他們自己。

  2.有時候不需要高效。管理哲學之父查爾斯·漢迪說人生最重要的事情往往都是不講效率的。效率觀念是工業(yè)社會的產物,人發(fā)明了機器,結果卻被機器控制了生活節(jié)奏。機器發(fā)了瘋,人類自然也就跟著錯亂了。莊子說,“有機事者必有機心”,真是太深刻了!機器扭曲了人的心理。于是我們都像上了發(fā)條一樣緊張,像熱鍋上的螞蟻一樣亂爬,像卷在漩渦里一樣身不由己。我們抓住了很多不重要的事情,而把最重要的事情忘記了。什么事只要一變成任務,就要講效率了,而人生真正重要的事情都不是能夠變成任務的。興趣呀,愛情呀,幸福呀,長壽呀,這都不是“任務”,都是無法“監(jiān)督檢查”的。不要盲目地與學!氨3忠恢隆,要給孩子一個相對寬松的環(huán)境,給他們一些“慢生活”的時間和空間,千萬不要把孩子做的一切事情都變成需要完成的任務。

  3.塑造核心競爭力。核心競爭力恐怕就是讓別人干瞪眼的能力。”什么叫干瞪眼的能力?就是我把所有的秘密都告訴你,你還是學不會。王羲之的字放在那兒,我們大家可以照著學。這沒有什么秘密吧?但是你就是寫不出來。這種你完全模仿不來的,或者說你想模仿,非一日之功的能力,就叫核心能力,而你擁有了這種能力就是具備核心競爭力。

  4.保持謙虛和敬畏。很多經驗對于人家是成功經驗,對我未必是,對于人家今日是成功經驗,明日也未必是,一切都需要因時制宜,隨機應變。對于所謂“科學管理”,我并不完全否定,我們可以借鑒其中的一些思路和做法,但是千萬不能照搬,尤其不可越弄越復雜。班級也好,學校也好,管理還是簡潔一些為好。學校里,比管理更重要的是教育和教學,大家都在忙什么“科學管理”,哪還有時間考慮教育教學?有些班主任總結轉化問題學生的經驗,常常歸結為“愛的教育”,事實上不可能這么簡單,否則孩子的父母為什么沒把他愛成好孩子?真正明白人類智力的局限性的人,才能有實實在在的謙虛。真正的謙虛是對事實的敬畏。古代的智者,時而教導我們必須有自知之明,要順天承運,時而又鼓勵我們逍遙游,突破認識的界限,擴大自己的眼界。曾國藩說:“君子求缺,小人求全。”他還把自己的書齋題名為“求闕齋”(“闕”即“缺”)。所謂“完美”,不過是一個很小角落里的“自滿自足”而已。當老師,應當擅長總結經驗,也不能用經驗誤了學生。

  5.保持自我改善的思路。重點校是教育界現(xiàn)行狀態(tài)的既得利益者,維持現(xiàn)狀對它們最有利,它們當然沒有多少改變現(xiàn)狀的沖動了。不信你看,教改的典型往往是那些日子混不下去的普通校,沒辦法了,要關門了,只好背水一戰(zhàn),結果倒闖出了一條路。教育這個行業(yè)缺乏自我改善的動力,就更需要教師主體性強一些,主動一些。

  6.知識經濟背景下保持匠心更有必要,越沉的酒越香。我們已經進入了知識經濟時代,應該注意知識經濟這兩個邏輯對于教育的影響。知識經濟的成本和最終效用極不對稱。有可能很小的投入就產生巨大的經濟效益,這種情況經媒體一渲染,就可能刺激孩子們“一夜暴富”的幻想,不愿做長時間艱苦的努力。

  7.保持簡潔。飛利浦有一句廣告詞,叫“精于心,簡于形”。只有內部精于心,外在才會簡于形,越是操作簡單、方便的產品,背后越是非常復雜的。只有在后臺足夠復雜的情況下,外面才能表現(xiàn)得足夠簡單,里頭非常簡單,外面操作起來就可能非常復雜。你看人家優(yōu)秀教師,遇到學生問題,三言兩語就解決了,那么輕松簡潔。有的人就覺得奇怪,以為人家運氣好,碰到了特別省心的學生。當你腦子里把事情考慮得足夠周密,各種預案都儲備于胸的時候,你的工作,從外部看來,就會顯得很輕松、很簡潔了。就好像高性能手機,操作越簡便,其內部程序越復雜。手機的內部程序你不用管,有人替你弄好了,你可以傻瓜操作,但你自己專業(yè)內部的事情,你就不能要求別人替你設計好程序,你來傻瓜操作了。

  8.保持平常心。所謂的平常人,恰恰是沒有平常心的人;而不平常的人,恰恰是因為他有平常心。庸人容易自擾。他會讓各種各樣本來不存在的東西,讓恐懼不斷地騷擾自己。高人就能夠抽身出來,居高臨下地看自我。

  9.保持思考,思考是為了讓自己卓有成效,而不是忙忙碌碌。人活在世上,不但要學會“想”一些事情,更要學會“不想”一些事情,后者常常比前者更重要,但學校里誰教這個?學校只會加壓加壓再加壓,鼓勁鼓勁再鼓勁。只要你做出一副拼命學習的樣子,你浪費多少時間都沒人在意的,直到教師或學生的大腦“死機”了,才會有人注意。如何做到卓有成效,而不是忙忙碌碌?

  10.保持幸福。作為教育者,首先應該做的是降低自己的期望值——你想干上帝的活,當然不要指望干得像上帝那樣漂亮。美國最優(yōu)秀的教師雷夫,開口就說“教育是一種經常失敗的事業(yè)”,我以為這才是懂教育的人說的話。宣傳語言總是要鼓勁的,但當我們進行專業(yè)討論時,就得說大實話了。

  11.保持智慧。每日陷入具體的數(shù)據(jù)和知識當中,正是多數(shù)中小學教師基本的生存狀態(tài)。他們的生活里不太缺少知識,他們每天都在和所謂的知識打交道,他們最缺少的是智慧,是眼光和境界。缺的是智慧,是好的思維習慣和思維方式

  第二部分:策略類:

  1.針對注意力匱乏癥。井噴式的信息顯然大大超過了人腦的處理能力,人類出于自我保護的本能,只能屏蔽掉一些信息,于是人就會變得越來越冷漠,很多人就會生出一張“電腦臉”,那是比較麻木的、需要很強刺激才能引起表情的臉。很多人的思維方式也會發(fā)生變化,變得碎片化,類似精神病人。在這樣的氛圍中,持續(xù)關注和做一件事情是比較奢侈的。

  癥狀如下:經常躁動不安,無法注意聽講,甚至無法專心聽完別人說一段話。有一張“電腦臉”,板滯,漠然,茫然。迷戀QQ、微博、電子游戲到不能自拔的程度。讀書不能堅持看完完整的一頁,或者只喜歡看卡通書。追求新鮮刺激、強刺激。腦子里裝的都是沒什么用處的“新聞”。什么事情,只要他不“知道”,就急于“知道”。一旦“知道”,就再也不深究了。

  方法如下:

  控制或定時關掉手機,不上網,不看電視。

  閉著眼睛聽音樂,不要有視頻的,只聽不看。要聽古典音樂。外國的,比如巴赫,他的曲子不大煽情;中國的,比如《二泉映月》、《春江花月夜》之類的,比較寧靜。

  仰望星空。

  面壁打坐。墻上什么也沒有。不可以說話,盡量集中注意力想一句話、一段旋律,或者反復默念一首詩。開始做十五分鐘,然后做半個小時,逐漸延長。

  背書。

  寫毛筆字。

  讀整本的書。

  這些活動只要堅持,就能有效地培養(yǎng)孩子的注意力,這都是修煉,是磨人性情的,收攏人注意力的。實施的時候,盡量引導孩子自愿行動,不得已的情況下也要適當強制。

  所以,讀書寫字其實算得上信息化時代的治病靈藥了。不偷懶的老師應當帶著學生一起讀書,聰明的學生應當何老師一起讀書。

  另一方面,專注最重要的是能讓你有幸福感,專注本身就是幸福的。哈佛大學有個教授做了一個實驗,在一個養(yǎng)老院里,把老人分成兩組。一組老人養(yǎng)花,或者去關注孤兒,每天都有牽掛,每天都有事情做;另一組就只是吃飯、睡覺。一年多之后,發(fā)現(xiàn)兩組老人的精神狀態(tài)很不一樣,甚至死亡比例相差50%。所以,專注是有回饋的,專注不是單向的。事情值不值得關注,有一個很重要的判斷標準,就是它對你有沒有回饋。你專注一件事,把它越做越好,你就有成就感,同時體驗一種幸福感,這就是專注本身的回報。專注會產生幸福感這件事或許也可以倒過來,你做一件事,用是否有幸福感來驗證你是否真的專注它了。

  2.順勢引導!抖瑓窍鄬φ摗ど莩奁废葳濉愤@一期節(jié)目中有這樣的說法:人們有一種天生的階級區(qū)分的沖動。本來大家都差不多,就有一部分人,或者說每個人的內心都有那么一種沖動,想高于其他人。教育也不能和人類這種與生俱來的沖動作對,你不能也無法壓抑此種沖動,只能朝正確的方向引導。作為教育者應該把學生“想高于其他人”的沖動朝這個方向引導。

  3.學會沉穩(wěn)靜心。平常說的黑色,印染工人能分辨出40多種。如果你對一件事或一個東西持續(xù)關注,就可能培養(yǎng)出這類異乎尋常的敏感。因此要引導學生沉下心來,非常專注地工作和體驗,才能慢慢掌握這類知識。有沒有這類隱性知識,是區(qū)別普通教書匠和優(yōu)秀教師的一個重要標志。有沒有這類隱形知識,是區(qū)分會學習與不會學習的重要標志。好車是沉的,很抓地的,壞的車很飄;有的公司好像跑得很快,就像開著開著就發(fā)飄的那種車,奔馳絕不會那么飄的。

  4.經營自己的圈子。不在于你吃什么飯,而在于你和誰吃飯,不在于你去哪兒玩,而在于你跟哪些人一起玩。這就是圈子,學術性的說法叫社區(qū)。只要某個產品具有篩選功能,它就會把一些志趣相同、愛好相同、才能相同的人聚在一起,而且會把每一個人的價值放大,形成一種裂變式的價值。教師首先遇到的、經常遇到的、經常需要處理的,很可能不是個性問題,而是某類小圈子的共性問題。有一次作者到電視臺做嘉賓,討論一個女孩的問題。這個初中生逃學、離家出走,和家長、教師對著干。在節(jié)目中,她振振有詞:“這是我的個性。”我就告訴她:“你這談不到個性。你這種孩子我見多了,言語行為如出一轍。你身上表現(xiàn)的主要是一群人、一類人的特點,而不是你的個性特點。”如果情況確實如此,那么,對學生進行分類研究(研究不同類型的圈子的發(fā)育過程和基本特點)就有可能比個案診斷更重要了。如今整個社會正在“圈子化”,人們生活在不同的圈子里,有不同的思維方式,情感、態(tài)度、價值觀會相差甚遠。

  5.引導學生學會自知。作者主張讓每個學生(小學高年級以上)把自己“能出風頭”的事情一件件都寫出來,然后看看其中有幾件是資源驅動的,幾件是能力驅動的,這樣他就有自知之明了,也就有努力方向了,該“轉型”的,要趕快“轉型”。

  6.理解失業(yè)者的恐慌,讓人人有事做!抖瑓窍鄬φ摗酚幸黄诠(jié)目的話題是“四萬億內需的邏輯”,其中有一句是這樣說的:“所謂經濟繁榮其實就是一句話,就是讓所有的人都有事情做!背霈F(xiàn)紀律問題者、班級麻煩制造者,多半是“隱性失業(yè)者”。其他的學生即使有些紀律問題,教育起來也相對容易,而這些“失業(yè)者”則往往屢教不改,因為他們若不搗亂,實際上精力也沒處發(fā)泄。1)上策是把課堂盡量上成活動式,甚至游戲式的,每個學生都能找到自己的位置,都有事干,就沒有“失業(yè)”的問題了。美國著名教師雷夫就是這么做的,所以他幾乎不需要花多少精力來“維穩(wěn)”,他的精力都用來做教學創(chuàng)意了。這種思路叫作“教育問題用教學方法解決”。2)如果做不到這樣,中策則是分層教學。給那些“隱性失業(yè)者”安排一些他們力所能及的學習任務,使他們不至于處處顯示無能。3)但是有的“失業(yè)者”連這也做不到,他們對學習(或者說對某些學科的學習)已經“油鹽不進”了。不得已的情況下,可以給他們在班里安排一些為同學服務的活干,或者讓他們發(fā)揮自己的特長來為集體做貢獻,至于上課的時候,應該允許他們做其他事情(比如看課外書),只要不影響他人上課就行。每個班主任都應該認真研究一下本班有多少個“失業(yè)者”,分幾個等級,然后想出具體的、有針對性的對策。

  7.研究你的工作對象,然后再去工作。孩子們進化成“新人類”了,老一輩對自身的那股狠勁他們沒有了,心變高了,努力程度卻降低了,力不從心的現(xiàn)象就很多了,他們再也不是“高玉寶”了。教育改革首先是改革教師和家長自己,其次才是教育學生。工作對象變了,工作方法就必須改變,早變晚變,反正得變,早變早得益,晚變多受苦,如此而已。

  8.關注優(yōu)點。《現(xiàn)在,發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢》這本書強調:那些真正很成功的人,其實也是滿身缺點的,他們之所以那么成功,并不是因為他們有這些缺點,而是因為盡可能發(fā)揮了他們的優(yōu)勢,而很多人努力地想要彌補自己的缺點,結果無非成為了中等的人。列出你想象的人生中最快樂的五件事,然后告訴自己,這五件事到底有什么共通之處,你為什么在這個事情里面這么高興。于是你就發(fā)現(xiàn),原來你是一個如此奇怪的人,你把你那個奇怪的優(yōu)勢發(fā)揮出來,你就會成為一個卓有成效的人。對有缺點的學生寬容一點,多留一個心眼,看看他們有沒有特殊的優(yōu)勢,如果有,最好能給點照顧和助力。

  9.相信自己,更相信學生。身體自有大藥,人的身體有一種自我調節(jié)、自我修復、自我進化的功能。人的自我修復機制,你越用它,它就越強。比如說感冒,經常得感冒、經常發(fā)燒的人,得癌癥的概率就會低,原因就是癌細胞對溫度比較敏感,身體內溫度比較高,癌細胞沒法存活。“夫唯病病,是以不病”,就是說經常得一點小病的人不容易得大病。人的精神,也有自我修復、自我生長的能力,如果外部干預過多過濫,也會產生“抗藥性”,造成問題學生越來越多,問題越來越棘手。這方面的證據(jù)很多。人們經常會發(fā)現(xiàn),有一些家長對孩子采取“無為而治”的辦法,結果孩子長大表現(xiàn)還不錯,而那些每天和孩子較勁的家長,最后反而很不成功。有些孩子的“抗藥性”已經發(fā)展到了“軟硬不吃,油鹽不進”的程度,那顯然是從小家長和教師多年“大劑量用藥”造成的后果。特別嚴重的學生,在學校已經無藥可醫(yī),只好指望社會教育他們了。造成所有這些現(xiàn)象的根本原因在于教育者只相信自己,不相信孩子,不相信孩子自己能夠成長,干預過多過濫過急,只顧眼前效果,忽視干預的副作用。目前我們學校的管理基本傾向就是“濫用抗生素”,不管三七二十一,孩子有錯就管,大錯小錯全都“吃藥”,立即“吃藥”,校長、教師還自以為這是為孩子好,對孩子最大的關心。

  10.慎用恐懼式教育。我們從小接受恐懼的教育,有形的,無形的,各種各樣的懲罰籠罩著我們,用這種恐懼來規(guī)范我們的一些行為。作為一種教育手段,在一定的限度之內,它是有效的,超過了這個限度,它就會變成一種心智模式。一旦恐懼作為一種心智模式籠罩你的內心,在投資上,在職場上,在日常生活和工作當中,它會給你造成種種障礙,給你造成的損失,你是很難估量的。父母的嚴苛要求之下,我們做每件事情生怕出現(xiàn)問題。當然最安全的方法就是盡量不做。所以,很多的不作為,是對完美要求之下的一點點不完美的恐懼帶來的。我覺得這是許多人不能成為優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者的一個很重要的原因。出于恐懼做事情,當然也可能做得很好,甚至做得無可挑剔,但是要讓這種人超越他人的要求,超越規(guī)范,拿出創(chuàng)新來,那就很難了。因為創(chuàng)造者最大的敵人就是恐懼,而創(chuàng)造本身就意味著突破和否定眼前的“完美”,已經完美的事情是無須創(chuàng)新的。

  11.培養(yǎng)動腦筋琢磨的習慣。動腦筋琢磨這件事,并不總是很復雜的,生活中有許多道理、許多小竅門,留心一點,誰都可以有所發(fā)現(xiàn),問題的關鍵是要有這種習慣,而且這習慣必須從小就培養(yǎng)。如果孩子從小養(yǎng)成了勤勞的習慣,同時又養(yǎng)成了愛琢磨的習慣,那你盡管放心,他長大干什么都不會差。

  12.不要迷信“講道理”。迷信“講道理”是教師的一種職業(yè)病,很多家長也犯這個毛病。因此,遇到跟孩子講道理不管用的時候,你一點也不必生氣,這和木板放在摩天大樓之間人就不敢走是一個道理——他被情緒控制了。那你就別再講道理嘍!應該另想其他方法,否則氣死也沒有用的。

  13.營造“教育生態(tài)”。進入一個家庭,往往會感覺到他們家里有一種特別的“味兒”,這就是家庭生態(tài)。這種生態(tài)是這些家庭成員自己感覺不到的,就好像魚兒感覺不到自己是在水里一樣,但正是這個生態(tài),決定了孩子的走向甚至命運。至于家長有意識的教育行為和教育語言,那倒往往并不重要。有許多知識分子在嘴上從來不給孩子施加應試壓力,有些父母甚至還鄭重其事地告訴孩子:“你考多少分都沒關系。”可是他們家的氛圍卻不是如此,孩子能感覺到,父母表情的細微變化是和他的考試分數(shù)息息相關的,結果就造成更大的壓力。所以你觀察家庭教育,單看家長表面上說的話做的事是不行的,最好深入問問孩子的感覺,那可能才是他們家真實的生態(tài)。事實上真正起作用的是綜合的氛圍,特別重要的是學生之間的關系、班級風氣和學校風氣。教師有了這樣的認識,才不會迷信某一個單項的教育行為的作用,才可以少搞很多形式主義的東西。不少教師搞不懂他以身作則為什么不起作用,學生不買賬。有了教育生態(tài)意識,他恐怕就不奇怪了,如果你的班級整體上缺乏某種氛圍,班主任單槍匹馬以身作則當然是不起作用的。

  14.建立科學的教育思路。把問題可視化,這是一個非常重要的經驗和人生智慧。無論在工作中還是生活中遇到什么問題,你都不要把壓力掛在嘴邊,那沒有用。你最好找一個地方,一個人安安靜靜地坐下來,仔細想想我面前到底有哪些具體問題。

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