国产成人一区二区三区小说_嗯啊快cao我cao我啊_人人草人人射_伊人久久精品视频_欧洲成人在线_狠狠干干_黄色性视频_亚洲综合免费观看高清完整版在线_久久激情av_午夜电影福利网_国产女18毛片多18精品_男同志毛片特黄毛片_欧美午夜免费_中文字幕网址_免费做a爰片77777

勞動合同

時間:2022-12-15 18:28:23 勞動合同 我要投稿

【必備】勞動合同匯編六篇

  在當今不斷發展的世界,合同起到的作用越來越大,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的勞動合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【必備】勞動合同匯編六篇

勞動合同 篇1

  甲方: 乙方: 法定代表人: 身份證號碼: 地址:現 住 址: 電話: 電話:

  一、工作崗位及合同期限

  甲方根據教學及教學管理需要,聘用乙方擔任甲方教職工。本合同自____年____月____日起生效,其中試用期為____個月。終止日期為____年____月____日。合同期滿后,甲方根據乙方工作業績(每年教職工年終考評結果),確定是否繼續聘用乙方,乙方根據本人意愿確定是否繼續接受聘用。如雙方有意延續勞動關系,須另行簽訂勞動合同。

  二、工作崗位、工資及福利待遇

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任____________工作。工作量為______________________________。

  2、乙方應根據甲方的合法要求,按時完成教育教學工作任務。

  3、甲方確定工作報酬應遵循按勞分配原則。

  甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資,月工資為基本工資_____元、課時費 /節、工齡 /年、績效工資元、伙食補貼 元。其中試用期間工資為每月____元。

  2.甲方根據其制定的教職工工資發放制度,發放給乙方教職工工資;

  3.乙方享有甲方規定的教職工獎勵制度及福利制度所規定的各種補貼、獎勵。

  三、甲方的權利與義務

  1.甲方應保障乙方的合法權益不受侵害;

  2.甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品;

  3.甲方支持乙方在任職期間建立健全的有關教學管理和勞動安全衛生制度,確保乙方教學工作的正常安全進行。甲方并有權根據管理實踐修改管理制度。

  4、乙方在業務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。

  四、乙方的權利與義務

  1.享有國家法律法規規定的其它勞動者權利;

  2.服從并遵守甲方各項規章制度,充分維護甲方利益;

  3.服從并執行甲方各項決議:

  4.服從甲方工作安排,認真完成本職工作,教育管理好學生,同時 認真完成甲方相關部門依管理制度及工作需要安排的其它工作;

  5.遵紀守法、愛崗敬業、恪盡職守、遵守職業道德;

  6.愛護甲方公共設施及其它財產。

  五、工作紀律、獎勵與懲處

  1、乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;愛護甲方財產;按要求完成教育教學任務。

  2、甲方負責對乙方的工作進行考核。乙方在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革、學校建設、社會服務等方面成績優異的,甲方予以表彰、獎勵。

  六、合同的變更、解除和終止

  1.甲、乙雙方經協商一致,可以依法變更勞動合同;、

  2.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

  (1)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的`;

  (2)乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (3)乙方違反法律被依法追究治安行政責任或刑事責任的;

  (4)法律法規規定的其它情形。

  (5)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

  4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  (1)甲方未按照勞動合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  (2)甲方故意并嚴重損害或侵犯乙方合法權益的。

  5.除本條第4條規定的情形外,乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

  6.無論是何種原因致勞動合同被解除或勞動合同終止,甲乙雙方均須互相配合,保證工作的順利交接,并不得損害對方的合法權益。

  七、本合同未盡事宜,甲乙雙方在不違反勞動法律法規的強制性規定的前提下,協商解決。

  八、本協議一式二份,雙方各執一份,并自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期:年 月 日

勞動合同 篇2

  編號:

  淄博市勞動合同書

  甲方:

  乙方:

  甲方(用人單位)名稱 乙方(勞動者)姓名 性別

  法定代表人(主要負責人) 居民身份證號碼

  或委托代理人 戶籍所在地地址

  經營地址 在淄博居住地址

  根據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及有關法律、法規,甲乙雙方經平等

  協商同意,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 勞動合同簽訂類別為 勞動合同。

  ⑴新訂

  ⑵續訂

  第二條 本合同為 的勞動合同

  ⑴固定期限

  ⑵無固定期限

  ⑶以完成一

  定工作任務為期限。

  合同期限自 年 月 日至 年 月 日(或 )止。其中:試用期 個月。

  二、工作內容和工作地點

  第三條 甲方安排乙方在 崗位上工作。

  第四條 根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為_________

  第五條 乙方應按照甲方的合法要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、工作時間和休息休假

  第六條 甲方安排乙方執行 工時制度:⑴執行標準工時制度的,每天工作時間不超過8小時、平均每周工作不超過44小時;⑵執行綜合計算工時制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。

  第七條 甲方應按照規定依法安排乙方休息休假。

  第八條 甲方按規定延長乙方工作時間或者乙方不能按規定休息休假的,甲方應按照規定向乙方支付相應的工資報酬。

  四、勞動報酬

  第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資標準元(或)。

  乙方在試用期期間的工資為 元。

  甲乙雙方對工資的其他約定 。

  五、社會保險及其他保險福利待遇

  第十條 甲乙雙方應按規定參加并繳納社會保險。其中應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方的工資中代扣代繳。

  第十一條 在本合同期內乙方患病、非因工負傷或患職業病、因工負傷期間的待遇,均按有關規定執行。

  第十二條 用人單位應當創造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇。

  六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  第十三條 甲方安排乙方所從事的工作為無毒無害工作(或者為有一定毒素的工作崗位,容易產生 危害)。

  第十四條 甲方應按照有關勞動安全、職業衛生的法律、法規為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品,保障乙方在勞動過程中的身體健康與生命安全。

  第十五條 甲方應根據國家有關法律、法規制定工作規范和勞動安全衛生制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故或職業危害。

  第十六條 甲方應當建立健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  第十七條 乙方應當遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律;甲方對乙方違章違紀行為,應當進行批評教育,可以按照法定程序給予處分和經濟處罰。

  乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業可以予以拒絕。

  七、勞動合同的履行和變更

  第十八條 甲方與乙方應當按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務。

  第十九條 甲方應當按照勞動合同約定和規定,向乙方及時足額支付勞動報酬。 第二十條 應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫乙方加班。確需安排加班的,甲方應按照規定向乙方支付加班費。

  第二十一條 乙方拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業的,不視為違反勞動合同。

  乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權對甲方提出批評、檢舉和控告。

  第二十二條 甲方與乙方協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當采用書面形式。

  變更后的勞動合同書由甲方和乙方各執一份。

  八、勞動合同的解除和終止

  第二十三條 甲方與乙方協商一致,可以解除勞動合同。

  第二十四條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

  第二十五條 甲方有下列情形之一的.,乙方可以解除勞動合同:

  (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

  (二)未及時足額支付勞動報酬的;

  (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

  (四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;

  (五)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的;

  (六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

  用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。

  第二十六條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反用人單位的規章制度的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  (四)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

  (五)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的;

  (六)乙方被依法追究刑事責任的。

  第二十七條 有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同:

  (一)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (二)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經甲方與乙方協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。

  第二十八條 用人單位單方解除勞動合同,應當事先將理由通知工會。

  第二十九條 有下列情形之一的,勞動合同終止:

  (一)勞動合同期滿的;

  (二)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

  (三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)甲方被依法宣告破產的;

  (五)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

  (六)法律、行政法規規定的其他情形。

  第三十條 甲方應當在解除或者終止勞動合同時為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  第三十一條乙方應當按照約定,辦理工作交接。甲方依照有關規定應當向乙方支付經濟補償金的,在辦結工作交接時支付。

  甲方對已經解除或者終止的勞動合同書,至少保存兩年備查。

  九、其他

  第三十二條 本合同中乙方的各項待遇如低于本單位集體合同規定的標準,按集體合同執行。

  第三十三條 本勞動合同附件與本合同具有同等法律效力。

  第三十四條 本勞動合同未盡事宜,均按法律、法規的有關規定執行。在合同期內,如本合同條款與國家有關法律、法規的新規定相悖,雙方均應按新規定執行。

  第三十五條 本勞動合同正式文本一式兩份,甲乙雙方各執一份。(涂改或未經授權代簽無效)。

  第三十六條 甲乙雙方約定增加以下內容:。

  第三十七條 甲乙雙方根據需要可另行簽訂的培訓服務協議、保密協議,作為本合同書的附件。本合同書的附件如下: 。

  甲方(公 章)乙方(簽字)

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人(簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

勞動合同 篇3

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  性質:

  法定代表人(委托代理人):

  乙方(勞動者)姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款,正規勞動合同范本。

  一、合同類型和期限

  第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (二)無固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。

  (三)以完成一定的工作(任務)為期限。自 年 月 日至 工作(任務)完成時即行終止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 天。

  二、工作內容

  第二條 根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位(工種)。

  第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、工作時間和休息休假

  第四條 乙方實行 工時制。

  (一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的.條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  (二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。

  (三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。

  第五條 甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

  第六條 乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。

  四、勞動保護和勞動條件

  第八條 對乙方從事接觸職業病危害的作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  第九條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  第十條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  五、勞動報酬

  第十一條 乙方試用期的工資標準為 元/月。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。

  第十二條 乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第 種工資形式:

  (一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成: 、 、 、 ;其標準分別為 元/月、 元/月、 元/月、 元/月。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

  (二)計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準,計件單價約定為 元。

  (三)其他工資形式。具體約定可在本合同第四十五條中明確。

  第十三條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發薪日為每月 日,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應不違反國家有關最低工資的規定。

  第十四條 甲方安排乙方延長日工作時間,應支付不低于乙方工資150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,應支付不低于乙方工資200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的,應支付不低于乙方工資300%的工資報酬。

  第十五條 非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業,未超過一個月的,甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月,未安排乙方工作的,甲方應按不低于當地失業保險標準支付乙方停工生活費。

  第十六條 甲方安排乙方每日22時到次日6時期間工作的,每個工作日夜班補貼為 元。

  第十七條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間,甲方應按國家和地方有關規定的標準,或勞動合同約定的標準,支付乙方工資。

  六、社會保險和福利待遇

  第十八條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。

  甲方:乙方:

  年月日:

勞動合同 篇4

  甲方:_________

  法定代表人或委托代理人:_________

  地址:_________

  乙方:_________

  文化程度:_________

  性別:_________

  出生日期:_________年_________月_________日

  居民身份證號碼:_________

  郵政編碼:_________

  家庭住址:_________

  所屬街道辦事處:_________

  根據(中華人民共和國勞動法),甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同期限類型為_________期限合同。

  本合同生效日期_________年_________月_________日,其中試用期_________個月。本合同_________終止。

  二、工作內容

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任_________崗位(工種)工作。

  第三條乙方應按照甲方的合法要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動保護

  第四條甲方安排乙方執行_________工作制。

  執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務的情況下,工作和休息休假乙方自行安排。

  第五條甲方安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的,甲方應支付加點工資。

  第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方應按照國家或北京市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。

  第七條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。

  第九條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。執行不定時工作制的工資支付按_________執行。

  第十條由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于_________元。

  五、保險福利待遇

  第十一條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。

  甲方應為乙方填寫(職工養老保險手冊)。雙方解除、終止勞動合同后,(職工養老保險手冊)按有關規定轉移。

  第十二條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照_________執行。

  第十三條乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。

  第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇:

  _________。

  六、勞動紀律

  第十五條乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十六條乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十七條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

  第十八條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。

  第十九條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第二十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  第二十一條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.雙方不能依據本合同第十八條規定就變更合同達成協議的。

  第二十二條甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,經向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。

  第二十三條乙方有下列情形之一,甲方不得依據本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同:

  1.患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的;

  2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3.義務兵復員退伍和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;

  4.義務服兵役期間的。

  第二十四條乙方患職業病或因工負傷,醫療終結,經市、區、縣勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按_________辦理,不得依據本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。

  第二十五條乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

  第二十六條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

  1.在試用期內的;

  2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  第二十七條本合同期限屆滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第二十八條訂立無固定期限勞動合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現,本合同終止。

  八、經濟補償與賠償

  第二十九條下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:

  1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金;

  2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。

  第三十條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于乙方解除本合同前十二個月平均工資一個月的經濟補償金,最多不超過十二個月:

  1.經與乙方協商一致,甲方解除本合同的;

  2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的。

  第三十一條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于本單位上年月平均工資一個月的`經濟補償金:

  1.乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;

  2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議,由甲方解除勞動合同的;

  3.甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,必須裁減人員的。

  以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計發。

  第三十二條甲方解除本合同后,未按規定給予乙方經濟補償的,除全額發給經濟補償金外,還須按該經濟補償金數額的百分之五十支付額外經濟補償金。

  第三十三條支付乙方經濟補償時,乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準發給經濟補償金。

  第三十四條乙方患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發給乙方不低于企業上年月人均工資六個月的醫療補助費,患重病和絕癥的還應增加醫療補助費,患重病的增加部分不低于醫療補助費的百分之五十,患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的百分之一百。

  第三十五條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。

  第三十六條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項,對甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。

  第三十七條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償付培訓費和招待收費。其標準為:_________。

  九、勞動爭議處理

  第三十八條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、其他

  第三十九條甲方以下規章制度_________作為本合同的附件。

  第四十條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第四十一條本合同一式_________份,甲乙雙方各執_________份。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

勞動合同 篇5

  甲方(用人單位): 乙方(職工):

  名稱: 姓名:

  法定代表人: 身份證號碼:

  地址: 現住址:

  經濟類型:

  聯系電話: 聯系電話:

  根據(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:

  1、有固定期限:從 年 月 日起至

  年 月 日止。

  2、無固定期限:從 年 月 日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。

  3、以完成一定的工作為期限:從 年 月日起至 工作任務完成時止。

  (二)試用期限

  雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內):

  1、無試用期。

  2、試用期從 年 月 日起至年 月 日止。

  (試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)

  二、工作內容

  (一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為

  (二)乙方的工作任務或職責是

  (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。

  (四)如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協議。

  三、工作時間

  (一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間:

  1、標準工時制,即每日工作 小時,每周工作

  天,每周至少休息一天。

  2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

  3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以 為周期,總工時 小時的綜合計算工時工作制。

  (二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  四,工資待遇

  (一)乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執行,不得低于當地最低工資標準。

  1、乙方試用期工資 元/月;試用期滿工資元/月(——元/日)。

  2、其他形式:.

  (二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

  (三)甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資,乙方在六十日內未提出異議的視為同意。

  (四)甲方每月 日發放工資。如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  (五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按(勞動法)第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。

  五、勞動保護和勞動條件

  (一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。

  (二)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每

  (年/季/月)免費安排乙方進行體檢。

  (三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

  六、社會保險和福利待遇

  (一)合同期內,甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續,社會保險費按規定的比例,由甲乙雙方負責。

  (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇,按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用,并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。

  (三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按(工傷保險條例)的規定辦理。

  (四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標準支付工資。

  七、勞動紀律

  (一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

  (二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

  (三)如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密,并作如下約定:

  八、本合同的變更

  (一)任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。

  (二)甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續。

  九、本合同的解除

  (一)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應按規定支付經濟補償金。

  (二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:

  1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的';

  5、甲方歇業、停業、瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難的;

  6、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  7、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  8、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更本合同達成協議的;

  9、本合同約定的解除條件出現的。

  甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,并按規定向乙方支付經濟補償金,其中按第6項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。

  (三)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方不按本合同規定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;

  4、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。

  (四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

  1、乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

  2、乙方患有職業病或因工負傷,并經勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;

  3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  4、法律、法規規定的其他情形。

  (五)解除本合同后,甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。

  十、本合同的終止

  本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現,本合同即行終止。

  本合同期滿前一個月,甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關手續。

  十一、違約情形及責任

  (一)甲方的違約情形及違約責任:

  (二)乙方的違約情形及違約責任:

  十二、調解及仲栽

  雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解無無效,可在爭論發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,可在十一日內向人民法院提起訴訟。

  十三、其他

  (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的,按新規定執行。

  (二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

  1、

  2、

  3、

  (三)雙方約定(內容不得違反法律及相關規定,可另加雙方簽名或蓋章的附頁):

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

  法定代表人:

  (或委托代理人)

勞動合同 篇6

  合同編號:

  甲方(用人單位)

  名稱:

  住所:

  法定代表人:

  主要負責人:

  乙方(勞動者)姓名:

  性 別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、 合同期限

  甲乙雙方的勞動期限為:自月年 月 日止。

  二、 工作內容

  根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作。

  三、 工作地點

  乙方同意甲方安排的工作地點從事工作。

  四、 工作時間

  乙方實行標準工作制,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時。

  五、 勞動報酬

  乙方的工資標準為 元/月。發薪日為每月日。

  六、 福利待遇

  甲方為員工提供的`福利待遇,按國家規定執行。

  七、 勞動紀律

  乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度,完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全規程,遵守勞動紀律和職業道德。

  八、 勞動合同的變更、解除

  經甲乙雙方同意,本合同可以解除。期滿后可續簽合同。 本合同未盡事宜,雙方協商解決。 本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,上級主管部門備案一份。

  甲方(蓋章):

  法定代表(簽字): 乙方(簽字):

【勞動合同】相關文章:

勞動合同公司勞動合同書12-30

簽訂勞動合同的條件,簽訂勞動合同的程序07-11

終止勞動合同和解除勞動合同的區別07-11

農民勞動合同制職工勞動合同02-22

勞動合同范本續訂勞動合同協議06-28

勞動合同和試用期勞動合同的問題07-13

怎樣完善勞動合同單方解除勞動合同的權利?07-02

勞動合同06-30

勞動合同05-13

勞動合同05-05

日韩欧美一 | 中文字幕一级 | 国产精品人妻 | 国产精品原创 | 国产天堂在线观看 | 免费黄色小说视频 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 欧洲一区二区 | 96国产精品| 欧美二区视频 | 奇米影视av | loveme动漫在线观看完整版 | 五十路japanese55丰满 | 91精品视频免费在线观看 | 天天干免费视频 | 亚洲一本 | 亚州av一区二区 | 青青草综合| 成人性生交大免费看 | www.天天操.com | 男生捅女生视频 | 国产精品9 | 女明星yin乱聚会 | 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 少妇精品无码一区二区三区 | 激情文学综合网 | 国产激情av在线 | tk肉丝丨脱丝袜vk | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 国产精品入口麻豆 | 福利视频二区 | 日本少妇xx | 欧美三级影院 | 日韩在线播放视频 | 日本女优中文字幕 | 免费播放片大片 | 久操视频免费看 | 97看片 | 午夜影院福利社 | 亚洲女同视频 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 中文字幕日韩在线视频 | 一级黄色大片免费观看 | 成人交配视频 | 在线视频亚洲 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 男人的天堂在线视频 | 俄罗斯黄色大片 | 六月婷婷中文字幕 | 日本少妇xx | 美日韩在线观看 | 国产微拍精品 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 国产传媒一区二区三区 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 中文字幕精品一区 | 女人下面的视频 | 一级片久久久 | 18出禁止看的啪视频网站 | 欧洲一区二区视频 | 麻豆视频一区二区 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 四虎在线网址 | 绯色av蜜臀vs少妇 | 少妇高潮在线观看 | 超碰人人插 | 99色播| 国产精品99无码一区二区 | 亚洲视频一二三区 | 青青碰| 在线麻豆视频 | 一卡二卡三卡在线 | 嫩草影院一区二区 | 激情五月色播五月 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 亚洲v在线 | 婷婷操 | 99插插插| xxxx性视频| 日本精品视频在线观看 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | eeuss电影在线看免费观看 | 亚洲第一区第二区 | 成人av无码一区二区三区 | 黄色小视频在线 | 国产黄a三级 | 国产吧在线 | 色片视频 | 不卡的av电影 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 久热久操| 欧美一区二区精品 | 女生胸部无遮挡 | 久久伊人草 | 四虎在线免费观看视频 | 少妇精品无码一区二区三区 | 日本视频在线免费观看 | 99视频在线看 | 国产三级视频 | 精品99在线观看 | 伊人久久青青 | 成人免费黄色大片 | 午夜视频在线播放 | 秋霞午夜电影 | 久久久久极品 | 麻豆电影网 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 成人观看视频 | 久久ra热在线精品视频 | 日韩精品视频在线观看免费 | 色一情一乱一乱一区99AV | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 亚洲免费专区 | 日韩怡红院 | 国产美女主播 | 97视频免费 | 天天干免费视频 | 免费无码一区二区三区 | 久久精品无码一区 | 夜夜撸影院 | 亚洲国产精品欧美久久 | 日韩 欧美 | 亚洲精品丝袜日韩 | 日韩欧美高清视频 | 97av在线视频 | 国产资源在线观看 | √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 在线观看黄色网 | 天堂在线www | 男人插女人下面视频 | 犀利人妻电影版 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 91视频一区二区 | 亚洲国产精品自拍 | 欧美三级色图 | 免费人成网站 | 婷婷综合视频 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 久久久久久久久99 | 天堂在线视频 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 色狠狠一区二区三区 | 少妇做爰三十分钟 | 午夜色大片 | a久久久久| 香蕉视频在线观看免费 | 91手机在线 | 调教骚受 | 精品视频91| 成年人在线视频观看 | 伊人成人在线 | 天堂视频网 | 日韩爱爱网址 | 性大战600人视频 | 啊啊啊快高潮了女视频 | 一节黄色片 | 黄色片网站免费 | 正在播放日韩精品 | 久久久久极品 | 国产三级精品在线观看 | 欧美精品成人在线 | 日本视频在线免费观看 | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 日韩怡红院 | 欧美丰满bbw | 欧美性猛交视频 | 国产精品嫩草久久久久 | 超碰首页 | 原神淫辱系列同人h | 色哟哟精品 | 绯色av蜜臀vs少妇 | 亚洲第一av网站 | 免费成年人视频 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 日韩在线观看网址 | 亚洲另类视频 | 国产成人一区二区三区小说 | 依依成人在线 | 密臀av在线| 日本国产精品视频 | 亚洲第一区第二区 | 国产成人无码www免费视频播放 | 超碰人人射 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 中文字幕一二三区 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 六月婷婷中文字幕 | 国产精品久久久久久久久久 | 精品亚洲一区二区三区 | 老熟女重囗味hdxx69 | 日韩怡春院 | free性video法国极品 | 波多野结衣av在线免费观看 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 亚洲欧美日韩国产 | 噼里啪啦免费观看 | 操白丝美女 | 最新av在线播放 | 亚洲精品字幕在线观看 | 欧美视频一区二区在线观看 | 亚洲色图第一页 | 成人做爰69片免费看 | 一级黄色大片免费观看 | 天天做夜夜爱 | 四虎8848精品成人免费网站 | 亚洲精品99| 久久疯狂做爰流白浆xx | 福利视频网站导航 | 色综合久久综合 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 黄色日批网站 | 波多野结衣在线一区 | 你懂的在线视频网站 | 色撸撸在线视频 | 91在线观看高清 | 亚洲视频一二三区 | 操操操操操操操操操操操操 | eeuss电影在线看免费观看 | 少妇愉情理伦三级 | 黄色91免费| 在线看福利影 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 国产免费大片 | 国产精品操 | 宝贝~把内裤和胸罩脱了 | 粉色视频免费 | 男的操女的逼 | av片在线看 | 在线观看黄色网 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 92看片| 亚洲GV成人无码久久精品 | 激情丁香 | 欧美第一页在线 | 中文字幕久久久 | 亚洲国产精品欧美久久 | 天天操夜夜欢 | 在线观看日韩视频 | 91精品视频免费在线观看 | 日本精品视频一区二区 | 天天干天天干天天干天天 | 人妻射精一区二区 | 对白刺激国产子与伦 | 午夜色大片 | 久草精品视频 | 麻豆专区| 男人的天堂手机在线 | 四虎在线网址 | 波多野结衣vs黑人巨大 | 91网在线观看 | 国产精品久久久久久久 | 一本一道久久 | 91黄色免费| 黑人巨茎大战欧美白妇 | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 欧美三级免费观看 | 欧美大白屁股 | 日韩三级av| 日本黄色网址大全 | 精品一区av | 亚洲无圣光 | 男女吻胸做爰摸下身 | 毛片a | japan丰满matuye肉感 | 天天视频国产 | 久操资源| 操大胸美女 | 天堂网在线播放 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 国产精品美女在线 | 日韩黄色网 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 久久免费视频观看 | 小h片在线观看 | 宝贝~把内裤和胸罩脱了 | 欧美激情站| av视屏在线 | 99精品国自产在线 | 人人草人人草 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 综合久久久久久久 | 成人app在线观看 | 久久久xxx | 日本不卡一区二区 | 色99视频| 91国产丝袜播放在线 | 国产激情av在线 | 快播一级片 | 故意穿暴露被强好爽 | 美女一级 | 日批的视频 | 国产精品久久久久久无人区 | 国产精品区二区三区日本 | 日韩av高清无码 | 日本免费三片在线播放 | 精东影视文化传媒mv | 在线97| 精品久久五月天 | 中文字幕va| 亚洲另类视频 | 国产理论在线 | 亚洲午夜天堂 | 欧美久久久久 | 国产精品一二三四五六 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 成人日批视频 | 国产精品原创 | 91操操 | 女人的天堂av | 久久免费国产 | 大陆一级片 | 国产精品178页 | 久久久久久久久99 | 色一情一乱一乱一区99AV | 犀利人妻电影版 | 婷婷成人综合 | 在线麻豆视频 | 国产情侣91 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 国产亚洲欧美在线 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 38在线视频 | 欧美aaaaaa | 国产日韩欧美 | 亚洲最大av在线 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 日韩欧美精品在线观看 | 色99视频 | 天堂网成人 | 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 人人澡人人澡人人 | 成人图片小说 | 国产一极片 | 青青青操| 日韩麻豆| 欧美激情网址 | 91色站 | 午夜久久久久久久 | 亚洲综合色一区 | 国产欧美精品一区二区 | 久热精品在线观看 | 中文字幕一区av | 女人被男人操 | 一区二区视频免费 | 五月天丁香网 | 精品99在线观看 | 91夜色| 白浆四溢| 草莓视频www二区在线观看 | 亚洲欧美在线综合 | 香蕉污视频| 天堂网成人 | 欧美视频一二三 | 日韩精品视频在线观看免费 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 日本三区四区免费高清不卡 | 精品人妻一区二区三区日产 | 亚州综合网 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 色撸视频 | www.少妇| 爆操少妇 | 五月香婷婷 | 91欧美视频 | 国产精品.www | 中文字幕视频在线 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 久草免费在线色站 | 久久亚洲一区二区 | 新中文字幕 | 亚洲v在线| 在线看福利影 | 爱爱综合| 人妻射精一区二区 | 成人黄色一级电影 | 日本视频在线免费观看 | 嫩草影院一区二区 | 久艹视频在线观看 | 日韩av电影网站 | www狠狠| 日韩一级片免费观看 | 国产天堂在线观看 | 黄色片网站免费 | 国产成人短视频在线观看 | 在线播放国产精品 | 苍井空A级在线观看网站 | 亚洲一区二区在线视频 | 国内精品国产成人国产三级 | 裸体喂奶一级裸片 | 波多野结衣av在线免费观看 | 女子高校拷问部 | 激情文学综合网 | 91春色| 成人在线网站 | 中文字幕一区二区三区视频 | 91偷拍视频 | 国产精品第二页 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 亚洲色图第一页 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 日韩精品无码一区二区 | 国产理论在线 | 777奇米视频 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 原神淫辱系列同人h | 超碰人人插 | 国产高清免费观看 | www.成人在线视频 | 色人阁婷婷 | 午夜影院福利社 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 久久午夜电影 | 国产精品99久久久久久久 | 不卡的av电影 | 女生胸部无遮挡 | 免费成人深夜夜国外 | 久草免费在线色站 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 在线国产日韩 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 婷婷操 | 免费在线播放 | 欧美精品三区 | 激情二区 | 美女啪啪免费视频 | 日韩一级片免费观看 | 不用播放器的av网站 | 92看片 | 国内老熟妇对白hdxxxx | 国产伦一区二区 | 啊啊啊快高潮了女视频 | 五月婷婷网 | 在线观看国产黄色 | 男人插女人下面 | 91欧美视频 | 色老汉视频 | xxx综合网 | 青青碰| 日韩中文字幕视频 | 美女啪啪免费视频 | 中国女人内谢69xxxx | 色综合中文字幕 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 污污网站在线看 | 亚洲精品字幕在线观看 | 日本性xxxxx| 欧美怡红院一区二区三区 | 国产精品视频一二三区 | 亚洲播放器 | 99一级片| 亚洲久久一区 | 国产精品熟女视频 | 国产最新精品 | 91色站| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 中文在线字幕 | 日本aaaa | 午夜国产一级 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 久久蜜桃网 | 在线免费国产视频 | 免费国产一区二区 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 在线观看黄色网 | 蜜桃av成人 | 原神淫辱系列同人h | 69亚洲乱人伦| 国产中文字幕免费 | 久久久xxx| 羞辱狗奴的句子有哪些 | 国产成人短视频在线观看 | 免费播放片大片 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 国产91高清| 亚欧毛片 | 精品人妻一区二区三区日产 | 日本精品视频在线播放 | 91精品91久久久中77777老牛 | 亚洲第一av网站 | 青青草综合 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 性欧美18一19性猛交 | 中文字幕有码在线观看 | 91高清在线免费观看 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 国产精品9 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 国产日韩在线一区 | 色婷婷丁香 | 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 天天干免费视频 | 男女免费视频 | 免费网站www在线观看 | av网在线| 天堂在线视频 | 88福利视频 | 色婷五月 | 成人看片在线观看 | 在线看片福利 | 夜色影院在线观看 | 欧美二三区 | 97福利在线 | 无码视频在线观看 | 黄色a级片| 日韩激情文学 | 我把老师操了 | 91免费视频观看 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 在线观看黄色网 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 求av网址 | 亚洲播放器 | 欧美日本免费 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | av免费观| 亚洲系列 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 久久久久极品 | 中日韩精品一区二区三区 | 亚洲爱爱图| 西欧free性满足hd老熟妇 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 色播欧美 | 国产精品色综合 | 老色鬼在线 | 日韩成人综合 | 成熟的女同志hd | 美女啪啪网 | 亚洲视频第一页 | 国产男男chinese网站 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 1024国产精品| 黄色小说在线观看视频 | 中文字幕――色哟哟 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 免费网站www在线观看 | 黄色电影免费网址 | 成人一级黄色 | 中文字幕精品一区 | 国精产品一区一区三区有限公司杨 | 玖玖爱资源站 | 国产激情av | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 国产免费三片 | xxxx性视频 | 国产精品久免费的黄网站 | 亚洲综合视频一区 | 色小妹av | 久操视频免费看 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 中日韩精品一区二区三区 | 黄色日皮视频 | 日韩中文字幕网站 | 一边亲一边摸一边脱一边免费 | 91啦丨九色丨刺激 | 亚洲欧洲自拍 | 精品久久五月天 | 在线观看黄色小说 | 欧美aaaaaa| 黄页网址在线观看 | 欧美日本免费 | www激情| 国内精品在线观看视频 | 精品国产中文字幕 | 精品国产xxx | 精品在线视频观看 | 国产成人短视频在线观看 | 夜色影院在线观看 | 日本午夜小视频 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 麻豆久久久 | 96日本xxxxxⅹxxx70 | 欧美大成色www永久网站婷 | 天堂视频免费在线观看 | 操操操操操操操操操操操操 | 国产三级一区 | 免费网站www在线观看 | 天堂网在线播放 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 中文字幕精品一区 | 天天做夜夜爱 | 天天综合网在线 | 在线观看日韩视频 | 国产午夜免费视频 | 毛片a| 国产成人无码www免费视频播放 | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 波多野结衣之无限发射 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 黄色大片av | 懂色av一区二区三区四区五区 | 四虎在线免费观看视频 | 日韩成人精品在线 | 四虎8848精品成人免费网站 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 91春色| 视频国产精品 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美aaaaaa| 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 天天干免费视频 | 免费看污片网站 | 日日夜夜网站 | 91成人免费观看 | 男人的天堂色偷偷 | 日韩av免费在线看 | av资源每日更新 | 波多野结衣成人在线 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 黄瓜视频在线播放 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 91久久影院| 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 男女免费视频 | 男女免费视频 | 一级黄色小视频 | 欧美日韩www | 欧美国产在线视频 | 日韩在线播放视频 | 日本亲与子乱ay中文 | 中文字幕5566 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 国产精品视频一二三区 | 国产精品久久久久久久久久 | 你懂的网址在线观看 | 激情小视频在线观看 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 奇米91| 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 青青草国产在线视频 | 少妇精品无码一区二区三区 | 香蕉视频一区二区三区 | 少妇熟女一区 | 国产精品熟女视频 | 成人免费在线观看网站 | 97看片| 欧美大波大乳巨大乳 | 波多野结衣在线观看一区 | 中文字幕免费在线视频 | 日韩精品视频在线观看免费 | 人人草人人草 | 日本成人一区二区三区 | 国产成年人免费视频 | 久久国产精品视频 | 在线观看日本 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 操操操操操操操操操操操操 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 久久天天操 | 91国产丝袜播放在线 | 免费播放片大片 | 国产精品不卡在线观看 | 爱爱综合 | 欧美国产在线视频 | 国产美女主播 | 国产成人一区二区三区小说 | 99色综合| 波多野结衣av在线免费观看 | 国产精品不卡在线观看 | 国产91高清| 白丝女仆被免费网站 | 视频一区视频二区在线观看 | 91挑色 | 38在线视频 | av福利在线 | 1024国产精品 | 不卡中文字幕 | 大香焦伊人 | 久久久久久久久久免费 | 韩日成人 | 麻豆成人在线观看 | 国产日韩在线一区 | 亚洲国产精品欧美久久 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 人人射人人干 | 国产伦理av | 天天插天天色 | 男生捅女生视频 | 日韩成人av在线播放 | 中文字幕在线高清 | 嗯啊视频 | 视频一区视频二区在线观看 | www狠狠 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 香蕉视频在线观看免费 | 中文字幕精品亚洲 | 日韩激情文学 | 波多野结衣1区 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | xxxxwwww在线观看 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 色99视频| 厨房的师生激情h | 污污的视频软件 | 国内自拍99 | 青青草国产在线视频 | 年下猛烈顶弄h | 午夜久久久久久久 | 激情五月色播五月 | 校园春色av | 中文字幕5566 | 久久伊人草 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | aaa一区二区三区 | 国产最新精品 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 黄色a级片 | 中文字幕亚洲天堂 | 成人观看视频 | 美女让男人捅 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 69re视频 | 亚洲中文字幕在线观看 | 黑料视频在线观看 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 色综合国产| 欧美怡红院一区二区三区 | 久艹视频在线观看 | 久久er99热精品一区二区 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 成人av黄色 | 久月婷婷 | 俺来也俺也去 | 就要撸| 日韩一区二区在线视频 | 久久99久久99精品免观看 | 色片视频| 久久中文网 | 中文字幕5566 | 日批的视频 | 天堂在线www | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 性欧美18一19性猛交 | 老司机深夜福利视频 | sleepless动漫在线观看免费 | 美女黄色免费网站 | 樱花av| 色多多在线视频 | 一级片免费在线观看 | 在线看片福利 | 在线无限看免费粉色视频 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | eeuss电影在线看免费观看 | 99这里只有 | 原神淫辱系列同人h | 久草免费在线色站 | 午夜国产一级 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 天天综合天天做天天综合 | 天堂网亚洲 | 欧美黄色片 | 日本亲与子乱ay中文 | 波多野结衣在线观看一区 | 黄色三级三级三级三级 | 免费成人深夜夜国外 | 男人插女人下面视频 | 白丝女仆被免费网站 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 先锋资源中文字幕 | 依依成人在线 | 欧美精品综合 | 日韩亚洲一区二区 | 日韩欧美久久 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 黄页免费视频 | 操大胸美女| 天堂网在线播放 | 欧美黄色片网站 | 麻豆三级| 天堂视频免费在线观看 | 欧美a级黄色 | 亚州黄色 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 伊人久久综合影院 | 玖草影院| 孕妇毛片 | 粉色视频免费 | 中日韩中文字幕 | 可以看黄色的网站 | 日韩黄色免费视频 | 欧美激情免费在线 | 黄色大片av | 成年人在线视频观看 | 中文字幕在线高清 | 国产激情图片 | 国产精品入口麻豆 | 8x8x华人永久免费视频 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 欧美黄色片 | 操操操操操操操操操操操操 | 日韩亚洲一区二区 | 男人的天堂在线 | 特级免费毛片 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 美女免费视频网站 | 欧美丰满老妇熟乱xxxxyyy | 欧美精品成人在线 | 精品国产av一区二区三区 | 久久天天操| 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 九九欧美 | 精品国产av一区二区三区 | 91网站免费 | 成人网导航 | www.色在线| 亚洲一区视频在线播放 | 国产精品嫩草久久久久 | 国产精品原创 | 男人操女人30分钟 | 一二三区av | 俄罗斯黄色大片 | 国产精品99久久久久久久久 | 香蕉视频在线观看免费 | 绝顶高潮videos合集 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 人人草人人草 | 天天干天天噜 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 女人的超长巨茎人妖3d | av资源每日更新 | 日韩精品无码一区二区 | 欧美乱人伦 | 日本黄色网址大全 | 成人一级黄色 | 就要撸 | 欧美精品二区 | 欧美激情网址 | 日批的视频 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 精品黑人一区二区三区久久 | 国内精品在线观看视频 | 美女脱给我捏直播 | 国产又大又粗又长 | 在线观看日韩视频 | 高清一区二区三区四区 | 国产精品一二三四五六 | 让娇妻尝试3p的刺激 | 正在播放日韩精品 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 欧美人妖视频 | 欧美夜夜夜 | 黄色91免费| 欧美一级在线视频 | 国产精品久免费的黄网站 | 午夜色大片 | 秋霞久久久 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 国内老熟妇对白hdxxxx | 欧美黄色网络 | 一卡二卡三卡在线 | 韩国一级淫片免费看 | 日本zzjj| 欧洲一区二区视频 | 成人日批视频 | 日韩涩涩 | 日韩精品免费在线 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 高h奶汁双性受1v1 | 一级黄色小视频 | 四虎影视永久免费 | 国产在线播放不卡 | 福利视频网站导航 | 男人的天堂手机在线 | 一级片中文字幕 | 91黄色免费 | 欧美第一精品 | 四虎在线免费观看视频 | 最爽乱小说录目伦小说 | 国产综合视频在线观看 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | sleepless动漫在线观看免费 | 亚洲综合一二三区 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 人人爱爱| 黄页网站免费观看 | 国产午夜精品久久久久 | 久久中文网| 日韩欧美精品在线观看 | 香蕉av网 | xxxx性视频 | 91视频中文字幕 | 国产一区二区三区播放 | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 久热久操 | 午夜影院福利社 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 日韩在线观看中文字幕 | 天天干免费视频 | 日本精品视频在线观看 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 日韩精品久久久久久久酒店 | 国产91丝袜在线播放九色 | 91人人澡 | 热re99久久精品国产99热 | 老司机午夜精品视频 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 欧美大波大乳巨大乳 | 亚洲视频免费在线观看 | 免费观看黄色 | 国产精品人妻 | 日韩精品视频在线观看免费 | 丰满少妇一区二区三区专区 | 国产日韩在线一区 | 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 亚洲国产精品欧美久久 | 欧美zzoo| 丁香六月久久 | 操白丝美女 | 黄色小软件 | 高中男男gay互囗交观看 | 欧美性做爰免费观看 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 少妇精品无码一区二区三区 | 精品香蕉一区二区三区 | 中文字幕成人在线 | 激情文学综合网 | 日韩av高清无码 | 亚洲第一av网站 | 97看片 | 91免费在线播放 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 777奇米视频 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 天天操夜夜欢 | 男的操女的逼 | 国产欧美精品一区二区 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 日本精品视频在线播放 | 黄色三级三级三级三级 | 一级黄色美女 | www激情| 91视频在线免费观看 | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 亚洲欧美在线视频观看 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 激情丁香 | 亚洲欧洲自拍 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 国产又大又粗又长 | 美女av在线播放 | 两男操一女视频 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | www激情| 调教奶奴 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 男人插女人下面 | av不卡在线看 | 精品人妻一区二区三区日产 | 精品黑人一区二区三区久久 | 久久精品a| 综合久久久久久久 | 在线观看视频黄 | 国av在线| 亚洲第一区第二区 | www草莓视频 | 久久精品人人 | 德国艳妇丰满bbwbbw | 久操视频免费看 | 黑人操亚洲女人 | 激情亚洲天堂 | 亚洲视频一二三区 | 亚洲精品中文字幕 | 成人一级黄色 | 奇米影视av| 香蕉视频在线免费 | 国产精品99久久久久久久久 | 成人动漫视频 | 国内精品国产成人国产三级 | 国内精品在线观看视频 | 黄色片网站免费 | 69re视频| 乱人伦小说500篇目录 | 久久这里只有精品99 | 欧美大片视频 | 床戏激烈呻吟声 | 日韩免费黄色片 | av免费观 | www日本色| 亚州av一区二区 | 在线看一区| a久久久久| 色综合中文网 | 欧美成人综合网站 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 久久er99热精品一区二区 | 精品视频91| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 精品久久五月天 | 欧美激情免费在线 | 精品亚洲一区二区三区 | 久久a级片 | 亚洲日批 | 少妇愉情理伦三级 | 久久久久久国产精品视频 | 国产免费三片 | 波多野结衣av电影 | 精品麻豆| 亚洲17p | 色小姐com| 亚洲影视一区二区 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | www.激情 | √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 国产同性人妖ts口直男 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 38在线视频| 日韩在线二区 | 91网站免费 | 91成人免费在线观看 | 正在播放欧美 | 在线看黄网| 黄色的片片片片 | 亚洲精品99| 中文字幕婷婷 | 天天干影院 | 日韩最新中文字幕 | 日韩三级av | 东方影库av | 成人看片在线观看 | 国产成人无码www免费视频播放 | 黄色短视频下载 | 中文字幕一级 | 国产又大又粗又长 | 欧美在线视频免费观看 | 男人插女人b | 极品美女在线 | 性欧美18一19性猛交 | 国产88av | 国内精品免费视频 | 国产理论在线 | 欧美福利视频在线观看 | 国产成年人免费视频 | 亚洲在线精品 | 激情丁香 | www.国产视频| 日韩怡春院 | 美女av在线播放 | 亚洲在线观看av | 波多野结衣之无限发射 | 欧美乱人伦 | 92看片| 中文字幕婷婷 | 一本一道久久 | 亚洲综合一二三区 | 性欧美18一19性猛交 | 中文字幕一区二区三区视频 | xxxx性视频| 欧洲一区二区视频 | 欧美操老女人 | 亚洲超碰在线观看 | 女优色图 | 欧美草草 | 国产精品原创 | 国产精品h| 国av在线 | 91精品91久久久中77777老牛 | 一级片中文字幕 | 中文字幕免费在线视频 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 中国挤奶哺乳午夜片 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 亚洲一区二区在线视频 | 四虎8848精品成人免费网站 | 久久久五月天 | 日韩精品视频在线观看免费 | 亚洲精品二区三区 | 波多野结衣av中文字幕 | 国产a级片 | 狠狠撸在线视频 | 国内自拍99 | 麻豆91av | 视频国产精品 | 久久久久无码国产精品不卡 | 亚洲精品久久午夜麻豆 | 91久久影院 | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 亚欧中文字幕 | 色多多在线视频 | 只有精品 | 欧美视频一区二区在线观看 | 人妻射精一区二区 | 一本久久久 | 免费看片网站av | 国产白丝在线观看 | 成人黄色一级电影 | xxxx性视频| 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 不卡的av电影 | 38在线视频 | 亚洲久久一区 | 美女啪啪网 | 日韩爽片 | 综合久久久久久久 | 少妇交换做爰1 | 夜夜操夜夜骑 | 一色桃子av | 美女高潮流白浆 | 中文在线8资源库 | 免费福利av| 日本视频在线免费观看 | 草免费视频 | 91久久| 亚洲成人免费av | 色综合中文网 | 国产精品久久一区二区三区 | 91精品视频免费在线观看 | 欧美二三区 | 黄色小软件| 人人妻人人澡人人爽 | 91网在线观看 | 精品国产中文字幕 | 美国禽片禁式1一9 | 一本高清dvd在线播放 | 婷婷中文字幕 | 日韩精品免费在线 | 欧美激情站| 欧美三级色图 | 原神淫辱系列同人h | 在线观看免费观看 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 欧美色哟哟 | 九九欧美 | 自拍偷拍第二页 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 可以看av的网址 | 黄瓜视频在线播放 | 欧美精品综合 | 欧美人妖视频 | 在线无限看免费粉色视频 | 91在线观看高清 | 欧美大成色www永久网站婷 | 美女羞羞网站 | 日韩成人av在线播放 | 日本成人一区二区三区 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 黄色a级片 | 麻豆传媒mv| 欧美一级性片 | 看全色黄大色大片 | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 欧美视频你懂的 | 东京热一区二区三区四区 | 色天天干 | 激情综合激情 | 亚洲成人免费av | 国产精品美女在线 | 亚洲成人免费av | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 午夜精品视频 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 一本一道久久 | 俄罗斯av | 少妇视频在线 | 亚洲中文字幕在线观看 | 黄色日批网站 | 一级黄色大片免费观看 | 欧美视频一二三 | 麻豆91av | 综合精品| 色骚综合 | 91春色| 亚洲精品美女视频 | 97看片| 青青草视频免费在线观看 | 中文字幕免费在线视频 | 欧美精品成人在线 | 亚洲一区二区三区乱码 | 精品99在线观看 | 嗯啊视频 | 无码精品一区二区三区在线 | 成人做爰69片免费看 | 午夜整容室 | 国产又黄又大又粗的视频 | 成人手机在线视频 | 美日韩av | 欧美大成色www永久网站婷 | a久久久久 | 日韩在线观看网址 | 国产精品a久久久久 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | 日韩av免费在线看 | 嫩草一区二区 | 黄色免费网站在线观看 | 国产精品视频一二三区 | sleepless动漫在线观看免费 | 青青草国产在线视频 | 男生艹女生 | 99视频在线看 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 破处av | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 亚洲精品字幕 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 三级少妇| 亚洲手机在线 | 麻豆电影网 | 亚欧中文字幕 | 女主播裸身做直播大全 | 日韩成人综合网 | av视屏在线 | 国产精品色综合 | 一级片免费在线观看 | 草莓视频app在线观看 | 亚洲综合视频一区 | 先锋影音成人 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 日本少妇xx | 欧美国产日韩一区二区 | 色性av| 91视频中文字幕 | 伊人五月 | 老鸭窝成人 | 欧美性在线观看 | 婷婷综合久久 | 高中男男gay互囗交观看 | 亚洲欧洲日韩 | 亚洲福利免费 | 亚洲天堂一区 | 乱人伦小说500篇目录 | 99这里只有 | 国产精品久久久久久无人区 | 九九成人 | 免费成人深夜夜国外 | 日本岛国大片 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 国产精品扒开腿做爽爽 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 国产精品偷伦视频免费观看了 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 久久久xxx| 色多多在线视频 | 免费福利av| 国产资源在线观看 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 亚洲综合一二三区 | 黄色三级三级三级三级 | 天天干天天干天天干天天 | av视屏在线| 美女扒开屁股让男人捅 | 性欧美18一19性猛交 | 冈本视频在线观看 | 波多野结衣之无限发射 | 亚洲精品久久一区二区三区777 | 福利社av| 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 国产精品美女在线 | 亚洲自拍图片 | 国产美女主播 | 五月激情综合网 | av不卡在线看 | 欧美日韩欧美 | 成年人网站免费 | 国产精品偷伦视频免费观看了 | 日本黄色免费网站 | 91网站免费 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 欧美性在线观看 | 国产一级片视频 | 婷婷中文网 | 亚洲无圣光 | 亚洲国产精品欧美久久 | 视频一区视频二区在线观看 | 一二三四区在线 | 人妻射精一区二区 | 故意穿暴露被强好爽 | 四月婷婷 | 美女扒开屁股让男人捅 | 国产精品原创 | 爱爱综合 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 日韩在线视频播放 | 欧美二区视频 | 影音先锋在线视频观看 | 美女扒开屁股让男人捅 | 日韩免费黄色片 | 国产精品久久久久久无人区 | 粉色视频免费观看 | 高清一区二区三区四区 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 黄色大片在线播放 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 日本黄色免费网站 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 福利视频二区 | 男生操女生的视频软件 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 久久疯狂做爰流白浆xx | a级黄色网址 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 色狠狠一区二区三区 | 黄色a级片视频 | 午夜桃色 | 婷婷综合视频 | 久操视频免费看 | 乱人伦小说500篇目录 | 朝桐光一区二区 | 天天操天天干天天舔 | 波多野结衣在线观看一区 | 日韩精品无码一区二区 | 热逼视频 | 夜夜操夜夜骑 | 欧美大成色www永久网站婷 | 国产精品久久久久久久 | 中文字幕日韩欧美 | 伊人久久综合 | 男生捅女生视频 | 色人阁婷婷 | 色狠狠一区二区三区 | 日韩在线二区 | 日韩亚洲一区二区 | 三年中文在线观看中文版 | av福利在线 | 人妻无码久久精品人妻 | 88福利视频| 色小妹av| 亚欧在线视频 | 欧美成在线观看 | 四虎永久在线视频 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 欧美夜夜 | 久久精品a| 秋霞午夜电影 | 欧美性受xxxx黑人xyx | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 婷婷操| 欧美视频一区二区在线观看 | 人人爱爱 | 男人的天堂在线视频 | 日韩成人精品在线 | 肉丝av | 亚洲最新网址 | 男人的天堂在线 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 亚洲一区二区在线视频 | 九九成人| 日本黄色网址大全 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 六月婷婷中文字幕 | 久久蜜桃网| 日本不卡一区二区 | 故意穿暴露被强好爽 | 黄色三级三级三级三级 | 99这里只有精品视频 | 欧美爱爱爱 | 俺来也俺也去 | 99久久99久久久精品棕色圆 | 国内精品国产成人国产三级 | 色一情一乱一乱一区99AV | 天天插日日插 | 久久亚洲av无码西西人体 | 一区二区视频免费 | 久久亚洲av无码西西人体 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 性欧美18一19性猛交 | 日韩精品无码一区二区 | 天天干天天干天天干天天 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 六月婷婷中文字幕 | 91网在线观看 | 中文在线8资源库 | 国产网友自拍 | 国产理论在线 | 精品人妻一区二区三区日产 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 色综合国产| 91黄色免费| 色一情一乱一乱一区99AV | 26uuu精品一区二区 | 精东影视文化传媒mv | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 中文字幕日韩在线视频 | 天天操比| 国产成年人免费视频 | 亚洲一区二区三区乱码 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 黄色网址www | 欧美成在线观看 | 一级片久久久 | 麻豆影视在线观看 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 可以看黄色的网站 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 色婷婷丁香 | 中文字幕你懂的 | 美女高潮流白浆 | 亚洲另类视频 | 成人性生交大免费看 | 亚欧在线视频 | 超碰首页| 中日韩精品一区二区三区 | 成人在线播放视频 | 中文字幕日韩在线视频 | 久久精品a | 老太色hd色老太hd | 韩国裸体美女 | 国产探花在线精品一区二区 | av免费观| 免费观看黄色 | 久久久久久久久久免费 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 成人黄色一级电影 | 久久精品国产精品 | av资源每日更新 | 人妻无码久久精品人妻 | 日本少妇一区二区三区 | 欧美三级在线播放 | 欧美黄色网络 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲久久一区 | 故意穿暴露被强好爽 | 一本综合久久 | 男人的天堂手机在线 | 日韩亚洲一区二区 | 日韩电影三级 | 亚洲中文字幕在线观看 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 久久久久91视频 | 欧美国产日韩一区二区 | 成人日批视频 | 乱人伦小说500篇目录 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 久久麻豆精品 | 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 中文字幕一区二区三区视频 | 日韩黄色免费视频 | 亚洲裸体视频 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 精品黑人| www.天天操.com | 日本视频在线免费观看 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 国产无遮挡在线观看 | 亚洲裸体视频 | 亚洲av电影一区二区 | 国产成人短视频在线观看 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 激情图片区| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 91操操| 只有精品 | 亚洲色图首页 | 国产精品99久久久久久久久 | 班长露出强行被男生揉 | 国内激情自拍 | 三年中文免费视频大全 | 一本一道久久 | 波多野结衣av在线免费观看 | 波多野结衣在线观看一区 | 黑人精品xxx一区一二区 | 香蕉av网| 亚洲狠狠爱 | 欧美精品成人在线 | 污污的视频软件 | 国内激情自拍 |