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職業(yè)工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-08-23 22:32:24 職業(yè)/專業(yè)/職能 我要投稿

職業(yè)工作計(jì)劃

  時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長,讓我們對今后的工作做個(gè)計(jì)劃吧。好的計(jì)劃是什么樣的呢?以下是小編精心整理的職業(yè)工作計(jì)劃,歡迎大家分享。

職業(yè)工作計(jì)劃

職業(yè)工作計(jì)劃1

  為了搞好本公司職業(yè)病防治工作,促進(jìn)本公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù),制定本工作計(jì)劃。

  1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制。

  嚴(yán)格按照的規(guī)定,確定本公司職業(yè)病防治由單位負(fù)責(zé)人總負(fù)責(zé),安全部分工負(fù)責(zé),相關(guān)崗位各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證制度。

  2、依法參加工傷保險(xiǎn),確保勞動(dòng)者依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。

  按照勞動(dòng)保障行政部門的有關(guān)規(guī)定,如實(shí)上報(bào)本單位的人數(shù)、工資總額、繳費(fèi)情況等有關(guān)情況,按時(shí)繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)金,積極配合相關(guān)部門作好工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作,使在本公司職業(yè)活動(dòng)中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病的勞動(dòng)者能夠從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障。

  3、按照規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護(hù)工作,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:

  職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)難;

  有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施;

  生產(chǎn)布局合理,符合

  有害與無害作業(yè)分開的原則;

  有配套的更衣間、洗浴間、休息間等衛(wèi)生設(shè)施;

  設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康的要求;

  法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康的其他要求。

  4、職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)

  根據(jù)規(guī)定的職業(yè)病危害因素的.種類進(jìn)行申報(bào),按照的規(guī)定,填報(bào)好各種申報(bào)表。

  5、本單位的建設(shè)項(xiàng)目按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意。

  6、對從事可能發(fā)生職業(yè)病危害作業(yè)等的特殊管理。

  特殊管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的特殊管理。如作業(yè)場所的隔離、操作自動(dòng)化,作業(yè)場所設(shè)置特殊職業(yè)病防護(hù)設(shè)備,包括工作信號,配備應(yīng)急救援設(shè)施、醫(yī)療急救用品等。

  特殊管理措施還包括對這類作業(yè)實(shí)施特殊的監(jiān)管手段。如實(shí)施許可制度,即作業(yè)許可和人員許可。作業(yè)許可是指用人單位從事職業(yè)病危害作業(yè),必須符合國家有關(guān)

  的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求,取得衛(wèi)生許可后,方可從事該項(xiàng)作業(yè)。人員許可是指從事特殊職業(yè)的人員,也包括這類作業(yè)的管理人員必須通過職業(yè)健康檢查和培訓(xùn),身體狀況符合要求并掌握特殊職業(yè)危害防護(hù)知識,取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)許可后方可上崗;管理人員也應(yīng)該參加專業(yè)培訓(xùn)后方可從事相應(yīng)的管理工作。

職業(yè)工作計(jì)劃2

  一、教師職業(yè)發(fā)展中的有利因素

  1、當(dāng)今“以人為本”的教育理念呼喚教師的自我發(fā)展意識,要求教師首先是全面發(fā)展和人格完善的人,應(yīng)努力成為自覺創(chuàng)造自身職業(yè)生命的主體。教師的自我發(fā)展需要和意識是自我專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在主觀動(dòng)力,使教師本人在專業(yè)發(fā)展中的能動(dòng)作用得到極大地發(fā)揮,也使得實(shí)踐終身教育思想成為可能,并可促使自我專業(yè)發(fā)展能力的形成,成為促進(jìn)專業(yè)發(fā)展的新因素。

  2、全民族素質(zhì)的提高是建立人力資源。提高全民族的素質(zhì)是建立人力資源強(qiáng)國的基礎(chǔ)。這個(gè)任務(wù)很大程度落在農(nóng)村教育上。因?yàn)閽叱鄩涯晡拿ず吞岣吡x務(wù)教育的水平,主要在農(nóng)村。長期以來城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)造成農(nóng)村教育的落后需要今天我們來改變。教師的任務(wù)更重大,更艱苦,也更光榮。由此來看,教師肩負(fù)的歷史使命也為自身職業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了前所未有的機(jī)會(huì)。

  3、一是注重創(chuàng)新性。改革現(xiàn)有教師教育類課程,課程體系從單一學(xué)科縱深發(fā)展型向完整型、綜合型和系統(tǒng)型課程結(jié)構(gòu)的方向發(fā)展。讓音樂教育達(dá)到美育的效果,而不只是單純的學(xué)會(huì)彈、唱。二是注重實(shí)踐性。強(qiáng)化實(shí)踐性課程和教育實(shí)踐的環(huán)節(jié),突出現(xiàn)代教育技術(shù)的訓(xùn)練。教育實(shí)習(xí)是促進(jìn)理論聯(lián)系實(shí)踐的重要環(huán)節(jié),因此,改革傳統(tǒng)的教育實(shí)習(xí),賦予實(shí)習(xí)以新的內(nèi)涵是當(dāng)務(wù)之急

  二、教師職業(yè)發(fā)展中的不利因素

  1、教師專業(yè)技能的發(fā)展不足。

  教師需要有不斷進(jìn)修的意識和能力。不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新。善于在工作中不斷反思、鉆研,成為研究型的,自我發(fā)展型的教師。教師要在教學(xué)實(shí)踐中不斷自我充實(shí)與更新。學(xué)生的全面發(fā)展,在一定程度上取決于教師文化知識的廣泛性和深刻性。開展《教師專業(yè)化發(fā)展策略》的培訓(xùn),對教師取得良好的教育教學(xué)效果具有重要意義。

  2、教師適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的能力不足。

  教育專業(yè)指的是教育學(xué)科的專業(yè)素養(yǎng),這是教師教育中師范性的體現(xiàn),也可以說是教師工作的特殊性,是該職業(yè)對從業(yè)人員不同于其他職業(yè)的特殊要求。教師專業(yè)化發(fā)展,要求教育機(jī)構(gòu)由只注重專業(yè)知識的培養(yǎng)轉(zhuǎn)向?qū)I(yè)態(tài)度、專業(yè)技能、專業(yè)價(jià)值和專業(yè)精神等方面的綜合訓(xùn)練。教育的'發(fā)展在于改革,教育的改革在于創(chuàng)新,教育的創(chuàng)新在于學(xué)習(xí)。教師的發(fā)展更上在于專業(yè)技能的不斷發(fā)展。而創(chuàng)新型的教師在適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展中尤為重要。現(xiàn)代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養(yǎng)學(xué)生的能力。科技快速發(fā)展要求教師有高深的專業(yè)知識。為此,掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段,也是促進(jìn)教師轉(zhuǎn)型的重大策略。

  3、教師職業(yè)道德滲透不足。

  敬業(yè)愛生是教師職業(yè)道德的核心。學(xué)為人師,行為師范。忠于教育事業(yè),熱愛教育事業(yè),工作精益求精;理解學(xué)生、信任學(xué)生、尊重學(xué)生,相信每個(gè)學(xué)生都能成才。才能成為學(xué)生最喜歡的老師,才能是一個(gè)合格的人民教師。

  教師發(fā)展的有利因素為教師的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了極大的發(fā)展空間。教師應(yīng)從自身的特點(diǎn)出發(fā),審時(shí)度勢,明確發(fā)展方向,確定發(fā)展目標(biāo),不斷提高自身素質(zhì)創(chuàng)造良好的發(fā)展空間和條件。結(jié)合教師發(fā)展的有利因素應(yīng)確定如下發(fā)展規(guī)劃:

  1、強(qiáng)化自身學(xué)習(xí)。

  教師的發(fā)展應(yīng)適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,真正做到與時(shí)俱進(jìn)。教師的發(fā)展依賴于自身知識水平的不斷提高才能適應(yīng)復(fù)雜的腦力勞動(dòng)。教學(xué)生“半桶水”,自身必須有“一桶水”。教師可以通過各種學(xué)習(xí)方式,不斷提高研修水平。

  2、明確責(zé)任,提高認(rèn)識。

  教師的職業(yè)發(fā)展是促進(jìn)全民族素質(zhì)的不斷提高,人力資源的不斷發(fā)展必須依靠教育的發(fā)展與提高,站在這一歷史發(fā)展的基礎(chǔ)上,教師要明確自身所肩負(fù)的使命,提高認(rèn)識,明確責(zé)任。

  3、強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)。

  教師職業(yè)道德的素質(zhì)的不斷提高,與全社會(huì)尊師重教是有機(jī)聯(lián)系在一起的。教師職業(yè)道的關(guān)鍵是愛崗敬業(yè),愛生是體現(xiàn)教師職業(yè)道德的重要環(huán)節(jié)。教師愛生的主要內(nèi)容,是傳授知識,教會(huì)學(xué)生做人。為此,教師應(yīng)盡最大能力掌握現(xiàn)代化教學(xué)手段,掌握先進(jìn)的教育理念,不斷更新教育觀念,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要,不斷進(jìn)步,做合格人民教師。

職業(yè)工作計(jì)劃3

  科技職業(yè)黨校工作計(jì)劃

  廣東創(chuàng)新科技職業(yè)學(xué)院第二期業(yè)余黨校培訓(xùn)要求

  1、學(xué)員以各系為單位組成學(xué)習(xí)小組,要做好聯(lián)絡(luò)和考勤等工作。

  學(xué)員在指定區(qū)域就座、開展考勤工作,考勤工作應(yīng)在正式上課5分鐘以前完成。遲到五分鐘以內(nèi)者須登記后進(jìn)入課堂,并記遲到一次(兩次遲到記曠課一次),遲到五分鐘以上者一律不允許進(jìn)入課堂;

  2、黨校辦公室將對每節(jié)課的`出勤情況進(jìn)行抽查,若發(fā)現(xiàn)虛假簽到信息(如所報(bào)人數(shù)與實(shí)際人數(shù)不符、代簽、代答到等情況),則追究相關(guān)人員責(zé)任。

  3、學(xué)習(xí)方式以集中授課為主;考核方式采取筆試和平時(shí)考勤相結(jié)合。各學(xué)習(xí)小組積極開展學(xué)習(xí)討論和組織社會(huì)公益勞動(dòng)等多種形式的活動(dòng)。

  4、學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí),每位學(xué)員提交一份參加學(xué)習(xí)后的心得體會(huì)文章,題目自定,字?jǐn)?shù)1000左右。黨課總成績包括:考勤情況、作業(yè)情況、結(jié)業(yè)考試成績?nèi)齻(gè)部分,滿分為100分,其中考勤占30%、作業(yè)占30%、結(jié)業(yè)成績占40%。

  校團(tuán)委

職業(yè)工作計(jì)劃4

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年我公司的職業(yè)健康工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病 防治法》為中心,全面落實(shí)公司的有關(guān)規(guī)定。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作;堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性疾病事故發(fā)生;提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識;做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,依法保護(hù)職工 健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平,促進(jìn)職工健康。

  二、總體目標(biāo)

  20xx年公司的職業(yè)健康工作,要繼續(xù)在公司職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定,公司工作安排組織實(shí)施。

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,大力開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的.認(rèn)識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識, 增強(qiáng)職工的責(zé)任和權(quán)益意識;制定職業(yè)健康教育計(jì)劃,開展多種形式的健康教育活動(dòng),整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

  2、做好職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作:

  1)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實(shí)反映職業(yè)健康狀況,建檔合格率 100%。

  2) 按照公司安全規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場所檢查,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。

  3)加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,確保職工身體健康。按照要求安排,對職工進(jìn)行健康體檢,體檢率達(dá)到目的100%。

  4)對存在有害作業(yè)因素的場所進(jìn)行改造,并配備相應(yīng)的防護(hù)用品。

  三、工作內(nèi)容:

  1、完善職業(yè)危害專項(xiàng)管理制度,繼續(xù)落實(shí)職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預(yù)案。

  2、組織職工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。

  3、加強(qiáng)職工的個(gè)人防護(hù)檢查,控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故。

  4、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的宣傳和培訓(xùn)。

  5、完成上級部門安排的其他工作。

  四、保證措施

  1、為職工配備專門的個(gè)人防護(hù)用品。

  2、結(jié)合實(shí)際,做好職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測。

  3、各部門要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,真正做好這項(xiàng)工作,力爭把20xx年度的職業(yè)健康工作做得更好。

  

職業(yè)工作計(jì)劃5

  一、指導(dǎo)思想

  以黨的十八大精神為指導(dǎo),貫徹“堅(jiān)持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀、促使經(jīng)濟(jì)和人的全面發(fā)展”。本著服務(wù)學(xué)生,提高學(xué)生身體素質(zhì),保障健康的宗旨,切實(shí)執(zhí)行<<學(xué)校衛(wèi)生工作條例>>,大力實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,全面促進(jìn)學(xué)生的體質(zhì)健康水平。

  二、工作重點(diǎn)

  (一)健全健康建于組織

  適當(dāng)調(diào)整我校健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,確保健康教育各項(xiàng)工作能責(zé)任到人,沒有責(zé)任盲區(qū)。

  (二)進(jìn)一步上好健康教育課

  做到教材人手一冊,課時(shí)安排符合標(biāo)準(zhǔn):兩周一課時(shí),教師認(rèn)真?zhèn)湔n,合理使用教具,學(xué)期結(jié)束后要有考核,要有分析。

  (三)健加大健康教育的宣傳力度

  1、充分利用廣播、黑板報(bào)、主題班會(huì)、多媒體等傳媒開展健康教育。開展“視力保護(hù)宣傳周”、“3.3愛耳日”、“5.20學(xué)生營養(yǎng)日”、“6.6愛眼日”等有關(guān)衛(wèi)生知識宣傳。

  2、用講座、參觀、圖片等形式對學(xué)生進(jìn)行艾滋病預(yù)防及禁毒教育、心理衛(wèi)生教育及飲食衛(wèi)生、考前保健等教育。

  3、利用墻報(bào)、宣傳窗、衛(wèi)生委員培訓(xùn)、班隊(duì)課等多種形式,廣泛開展呼吸道、腸道傳染病的預(yù)防知識宣傳教育,提高師生對傳染病的認(rèn)識,增強(qiáng)自我防病意識,學(xué)會(huì)保護(hù)自己的能力。

  (四)加強(qiáng)心理健康教育

  1、繼續(xù)開展以學(xué)科滲透心理健康教育為主的探索與實(shí)際活動(dòng)。

  2、創(chuàng)造條件開展心理咨詢和心理輔導(dǎo),提高學(xué)生心理素質(zhì)。

  3、充分發(fā)揮主題班會(huì)課的主陣地作用,要求各班每二周開設(shè)一節(jié)有關(guān)心理衛(wèi)生健康教育的主題班會(huì)課。

  (五)加強(qiáng)校園衛(wèi)生管理

  1、優(yōu)化美化校園環(huán)境。

  2、進(jìn)一步健全衛(wèi)生管理制度,責(zé)任到班,成分發(fā)揮校園衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)的作用,加強(qiáng)檢查、監(jiān)督。

  3、繼續(xù)開展五項(xiàng)百分競賽活動(dòng),每周結(jié)分評定并公布。

  4、積極開展“愛國衛(wèi)生活動(dòng),堅(jiān)持一日兩掃,經(jīng)常與突擊相結(jié)合。結(jié)合學(xué)校衛(wèi)生文明辦公室評比,每月對教師辦公室衛(wèi)生進(jìn)行檢查,匯總,由領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評,使學(xué)校衛(wèi)生面貌達(dá)到徹底改觀。

  5、認(rèn)真貫徹《食品衛(wèi)生法》,加強(qiáng)對學(xué)校食堂的監(jiān)督、檢查。加強(qiáng)飲用水的'管理,保證師生飲水衛(wèi)生安全,防治病從口入,杜絕食品中毒事件的發(fā)生。”

  (六)繼續(xù)做好“六病”防治及學(xué)生常見病防治工作。

  建立健全健康檔案,認(rèn)真做好學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測工作,及時(shí)進(jìn)行學(xué)生體質(zhì)評估。主動(dòng)與班主任、校長室聯(lián)系,相互配合,合理安排課時(shí),加強(qiáng)學(xué)生體育鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì)。發(fā)放《告家長書》,通報(bào)學(xué)生體質(zhì)狀況。經(jīng)常性開展近視、沙眼、貧血、營養(yǎng)不良、腸道蠕蟲等疾病防治工作。

  (七)加強(qiáng)傳染病防治工作

  嚴(yán)格執(zhí)行傳染病防治法,消除校園內(nèi)可能導(dǎo)致傳染病流行的各種隱患,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早治療”。

  (八)安排好學(xué)校教職員工的體檢工作。

職業(yè)工作計(jì)劃6

  根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,為加強(qiáng)本單位對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,為職工創(chuàng)造一個(gè)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的工作環(huán)境,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的發(fā)生,制定本制度。

  (一)、防治目標(biāo):

  (1)、摸清本單位職業(yè)病危害的基本情況,為今后制定職業(yè)病防治計(jì)劃提供依據(jù)。

  (2)、明確職責(zé),建立職業(yè)病防治工作的長效機(jī)制。

  (3)、力求作業(yè)場所粉塵、物理因素、化學(xué)因素等控制在國家標(biāo)準(zhǔn)允許的范圍內(nèi)。力求不發(fā)生各種有害因素導(dǎo)致的職業(yè)病。

  (4)、力求不發(fā)生急性職業(yè)中毒事故,一旦發(fā)生事故,盡最大努力搶救中毒病人,力求不發(fā)生死亡病例。

  (二)、工作職責(zé):

  (1)、礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)。

  (2)、職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組:負(fù)責(zé)組織實(shí)施、監(jiān)督管理職業(yè)病防治工作,建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案。

  ①、工作經(jīng)費(fèi):依據(jù)職業(yè)病防治計(jì)劃,預(yù)算本年度開展職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi),形成材料上報(bào)審批。

  ②、摸清本單位職業(yè)病危害的基本情況:總工人數(shù)、各車間工種接觸何種有害物質(zhì)的人數(shù);產(chǎn)生有害物質(zhì)的名稱及分布情況,危害程度如何。

  ③、組織接觸職業(yè)危害的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn)工作。

  ④、督促勞動(dòng)防護(hù)用品及有害作業(yè)場所崗位津貼的發(fā)放。

  ⑤、組織人員對設(shè)備及防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢修和維護(hù)。

  ⑥、督促各車間、工段制定崗位責(zé)任制及操作規(guī)程。

  (三)、方法步驟:

  由職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

  (1)、職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn):

  時(shí)間:1—3月。

  內(nèi)容:《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《塵肺病防治條例》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動(dòng)保護(hù)條例》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法規(guī)、粉塵、噪聲、高溫等物理性和化學(xué)性職業(yè)危害因素的危害及預(yù)防。

  小結(jié)材料:包括培訓(xùn)人員花名冊、培訓(xùn)內(nèi)容、考試試題等裝入相應(yīng)的檔案備查。

  (2)、職工職業(yè)性健康檢查:

  ①、上崗前:統(tǒng)一招進(jìn)的'人員,請衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

  ②、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)性健康檢查:

  時(shí)間:10—11月。

  地點(diǎn):寬城縣醫(yī)院。

  人員:各車間人員名冊。

  總結(jié):總結(jié)材料入檔備查。

  (3)、儀器設(shè)備及防護(hù)設(shè)施的維護(hù):

  根據(jù)本單位生產(chǎn)的安排,安排淡季時(shí)對儀器設(shè)備及防護(hù)設(shè)施的維護(hù)和檢修。

  (4)、有害因素的監(jiān)測:九月份請衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對本單位作業(yè)場所有害因素進(jìn)行監(jiān)測和評價(jià)。

  (5)、按行政主管部門的要求,建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案。

  (四)、保障措施:

  (1)、為保障職業(yè)病防治工作的順利開展和目標(biāo)任務(wù)的完成,保證工作經(jīng)費(fèi),確保職業(yè)病防治工作的順利完成。

  (2)、在主管礦領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督指導(dǎo)下開展職業(yè)病防治工作,未按要求完成的,將追究有關(guān)責(zé)人的責(zé)任或扣發(fā)年度獎(jiǎng)金。出現(xiàn)職業(yè)病危害事故,將追究有關(guān)人員的責(zé)任。

  (3)、由職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,對接觸職業(yè)危害的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn),使之增強(qiáng)自我防護(hù)意識,并嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。

  (4)、按時(shí)發(fā)放合格的勞動(dòng)防護(hù)用品及有害作業(yè)場所的崗位津貼。

  (5)、發(fā)現(xiàn)設(shè)備及防護(hù)設(shè)施出現(xiàn)問題,及時(shí)組織人員進(jìn)行檢修和維護(hù)。

  (6)、制定各車間的崗位職責(zé)及操作規(guī)程。

職業(yè)工作計(jì)劃7

  為切實(shí)履行法律法規(guī)賦予安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門職業(yè)安全健康監(jiān)督管理的職責(zé),堅(jiān)持“以人為本、科學(xué)發(fā)展”的理念,貫徹“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,深入宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī),督促單位落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任,狠抓職業(yè)病預(yù)防,全力控制、消除和減少職業(yè)病危害,努力減少職業(yè)病危害事故的發(fā)生,堅(jiān)決維護(hù)勞動(dòng)者的健康權(quán)益,現(xiàn)編制20xx年江油市職業(yè)安全健康監(jiān)督檢查工作計(jì)劃如下:

  一、監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容

  (一)責(zé)任體系。用人單位法定代表人或?qū)嶋H控制人是職業(yè)病防治工作的第一責(zé)任人。用人單位要明確本單位第一責(zé)任人的責(zé)任事項(xiàng)和內(nèi)容,并建立健全從第一責(zé)任人、分管責(zé)任人、總公司、分公司到車間、班組、工種、崗位,特別是職業(yè)危害嚴(yán)重的重點(diǎn)車間、重點(diǎn)班組、重點(diǎn)工種、重點(diǎn)崗位的職業(yè)病防治責(zé)任體系。

  (二)規(guī)章制度。用人單位要制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案,重點(diǎn)建立健全以下13 項(xiàng)主要職業(yè)健康管理制度:1.職業(yè)病危害防治責(zé)任制度;2.職業(yè)病危害警示與告知制度;3.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度;4.職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度;5.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度;6.職業(yè)病防護(hù)用品管理制度;7.職業(yè)病危害監(jiān)測及評價(jià)管理制度;8.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度; 9.勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度;10.職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度;11.職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度;12.崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程;13.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度。

  (三)管理機(jī)構(gòu)。用人單位要健全職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),建立職業(yè)健康管理員隊(duì)伍,建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,確保單位職業(yè)病防治主體責(zé)任落實(shí)到位。職業(yè)危害嚴(yán)重或接觸有毒有害因素勞動(dòng)者超過100 人的用人單位要按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國家安全監(jiān)管總局令第47 號)有關(guān)規(guī)定配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

  (四)前期預(yù)防。要及時(shí)如實(shí)申報(bào)職業(yè)危害項(xiàng)目。要嚴(yán)格按照國家和四川省相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策的要求,采用有利于防治職業(yè)危害和保護(hù)勞動(dòng)者生命健康的新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備,堅(jiān)決淘汰落后的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和設(shè)備。所有存在職業(yè)危害的建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”的規(guī)定,真正做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

  (五)工作場所管理。用人單位要加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查,明確每月檢查的頻次。職業(yè)衛(wèi)生管理員要嚴(yán)格按照用人單位的職業(yè)危害檢測、監(jiān)測和評價(jià)制度,加強(qiáng)對工作場所職業(yè)危害因素、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)識、監(jiān)測儀器、防護(hù)用品、職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案和崗位應(yīng)急處置方案等的檢查巡查,確保工作場所粉塵、毒物、放射性物質(zhì)等主要危害因素符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  (六)防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)。要建立健全職業(yè)病防護(hù)設(shè)施臺(tái)帳,并有效維護(hù)、定期檢測職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。建立和完善個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn),并按標(biāo)準(zhǔn)配備符合防治職業(yè)病要求的個(gè)人防護(hù)用品,建立個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放登記記錄,并按使用情況及時(shí)更換個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品,督促勞動(dòng)者正確佩戴、使用個(gè)人防護(hù)用品。

  (七)教育培訓(xùn)。用人單位要根據(jù)行業(yè)和崗位特點(diǎn),按照《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于加強(qiáng)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的通知》(安監(jiān)總廳安健〔20xx〕121 號),制定培訓(xùn)計(jì)劃,確定培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)學(xué)時(shí),確保培訓(xùn)取得實(shí)效。沒有能力組織職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的用人單位,可以委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員初次培訓(xùn)不得少于16 學(xué)時(shí),繼續(xù)教育不得少于8 學(xué)時(shí)。接觸職業(yè)病危害的勞動(dòng)者初次培訓(xùn)時(shí)間不得少于8 學(xué)時(shí),繼續(xù)教育不得少于4 課時(shí)。

  (八)健康監(jiān)護(hù)。用人單位應(yīng)當(dāng)按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(gbz188-20xx)依法組織所有接觸職業(yè)危害的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,不得隨意減少體檢項(xiàng)目和延長體檢周期,建立勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。勞動(dòng)者離崗時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者的要求,如實(shí)、無償提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件。勞動(dòng)者申請進(jìn)行職業(yè)病診斷、鑒定時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)危害接觸史、工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果,以及勞動(dòng)者職業(yè)健康體檢結(jié)論、復(fù)查建議及治療結(jié)果等相關(guān)資料。

  (九)應(yīng)急管理。對存在急性損傷危險(xiǎn)的用人單位要將職業(yè)危害應(yīng)急工作納入安全生產(chǎn)應(yīng)急工作之中,依法編制職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案和崗位應(yīng)急處置方案,建立必要的應(yīng)急救援隊(duì)伍,配備必要的應(yīng)急裝備和器材。要定期開展職業(yè)危害事故應(yīng)急演練,對演練效果進(jìn)行評估,適時(shí)修訂完善職業(yè)危害應(yīng)急預(yù)案和崗位應(yīng)急處置方案。要在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,設(shè)置報(bào)警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、防護(hù)用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

  (十)其它法律法規(guī)規(guī)定的.監(jiān)管執(zhí)法情況。

  二、檢查頻次

  中央、省市直屬重點(diǎn)單位職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類嚴(yán)重及較重類別的單位每年檢查不少于一次,職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類一般的單位監(jiān)督檢查周期為兩年。根據(jù)工作需要,我局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)的職業(yè)安全健康監(jiān)督工作進(jìn)行抽樣監(jiān)督檢查。

  三、檢查方式

  (一)以督查、督促單位落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)安全健康規(guī)定為主;

  (二)聘請專家開展職業(yè)安全健康專項(xiàng)檢查;

  (三)對照《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)主要內(nèi)容及檢查方法表(簡化版)》(江安監(jiān)督[20xx]59號)檢查用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè);

  (四)堅(jiān)持檢查、執(zhí)法并行,日常檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合。

  四、工作要求

  (一)強(qiáng)化職業(yè)安全健康監(jiān)管痕跡化管理,檢查應(yīng)當(dāng)現(xiàn)場出具檢查記錄并規(guī)范填寫,發(fā)現(xiàn)有隱患的制發(fā)《責(zé)令限期整改指令書》,需要立即整改消除隱患的制發(fā)《現(xiàn)場處置措施決定書》;

  (二)監(jiān)督檢查應(yīng)當(dāng)遵循“過程閉合”的原則,對責(zé)令整改的隱患要跟蹤督促,直至消除隱患;

  (三)監(jiān)督檢查應(yīng)當(dāng)“實(shí)事求是,全面細(xì)致”,防止走馬觀花,流于形式;

  (四)對問題突出的單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)進(jìn)行警示約談,對違反職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)的行為要依法處罰并建議將企業(yè)納入“企業(yè)黑名單”。

職業(yè)工作計(jì)劃8

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年公司將嚴(yán)格按照與華晨汽車投資(大連)有限公司簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書要求,以及集團(tuán)總部要求的圍繞安全生產(chǎn)工作相關(guān)法律、法規(guī),扎實(shí)推進(jìn)落實(shí)各部門和相關(guān)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的層層落實(shí),全面推動(dòng)公司安全管理水平持續(xù)提高,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營的全面實(shí)現(xiàn)。

  具體的指導(dǎo)思想:

  一是,認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”安全生產(chǎn)方針;

  二是,著眼于安全法律法規(guī)的貫徹落實(shí)和安全制度的建設(shè);

  三是,著手于在最基層的單位落實(shí)最基本的'安全措施;

  四是,著力于對重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控和重大隱患的整治。

  二、編制依據(jù)

  依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《職業(yè)病防治法》、《遼寧省安全生產(chǎn)條例》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的通知》,省市政府和各業(yè)務(wù)主管局要求,結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,“分級管理,分線負(fù)責(zé)”和“屬地化管理”的基本原則,依據(jù)投資公司年度工作計(jì)劃制定華晨客車(大連)有限公司20xx年環(huán)境、職業(yè)健康安全工作計(jì)劃。

  三、工作目標(biāo)

  有效遏制生產(chǎn)安全事故,力爭安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作目標(biāo)控制在省市政府下達(dá)的指標(biāo)范圍內(nèi),促進(jìn)集團(tuán)整體安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

  實(shí)現(xiàn)目標(biāo)死亡事故為零、重傷以上事故為零、輕傷≤2‰、職業(yè)病發(fā)病率為零、壓力容器爆炸事故為零、廠(場)內(nèi)重大交通事故為零、危險(xiǎn)化學(xué)品泄漏事故、火災(zāi)及爆炸事故為零、重大職業(yè)中毒、環(huán)境污染事故為零。

  四、工作措施

  1、科學(xué)完善的安全管理體系;

  2、建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系,開展實(shí)戰(zhàn)性質(zhì)的應(yīng)急演練;

  3、全面貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

  4、實(shí)施重大危險(xiǎn)源及要害部位動(dòng)態(tài)監(jiān)控;

  5、強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)管理;

  6、加強(qiáng)職業(yè)危害監(jiān)督檢查;

  7、開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng);

  8、加強(qiáng)全員安全教育,大力弘揚(yáng)安全文化;

  9、加快安全管理專業(yè)化人才隊(duì)伍建設(shè);

  10、加強(qiáng)設(shè)備管理和工藝管理;

  11、實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工程;

  12、全力推進(jìn)安全教育培訓(xùn)工作;

  13、認(rèn)真落實(shí)監(jiān)管部門部署的各項(xiàng)工作。

職業(yè)工作計(jì)劃9

  根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)要求,各礦井應(yīng)深刻認(rèn)識職業(yè)病防治工作的重要意義和目前安全生產(chǎn)的嚴(yán)竣局面,結(jié)合公司開展的安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作,認(rèn)真按本計(jì)劃貫徹落實(shí),有針對性地加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行整治,強(qiáng)化“一通三防”管理和監(jiān)督檢查,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),不斷促進(jìn)職業(yè)病防治工作的深入開展,具體要求如下:

  1、各礦井必須切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo),做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,具體負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,從組織措施上提供有力保障。

  2、建立健全煤礦各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,重點(diǎn)對各級安全生產(chǎn)責(zé)任制、礦井“一通三防”等矽肺病綜合治理措施進(jìn)行修訂,使礦井“一通三防”工作、特別是礦井粉塵綜合治理防治工作責(zé)任落實(shí)到各礦井、各部門、各作業(yè)班組,真正做到縱向到底、橫向到邊。

  3、健全生產(chǎn)礦井通風(fēng)管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)通風(fēng)隊(duì)伍建設(shè),配齊配足能夠滿足通風(fēng)防塵工作需要的專兼職人員,確實(shí)保障通風(fēng)防塵工作正常開展。

  4、深化煤礦安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,加大對采空區(qū)封閉和風(fēng)門的管理工作,增加礦井有效風(fēng)量,加強(qiáng)采掘工作面的.局部通風(fēng)管理,確保井下人員有符合質(zhì)量和風(fēng)量要求的新鮮風(fēng)流;同時(shí)隨著開采深度的延伸, 應(yīng)加大安全投入,不斷改造和完善通風(fēng)系統(tǒng),加強(qiáng)“一通三防”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),建設(shè)較為全面的矽肺綜合治理的基礎(chǔ)設(shè)施,為矽肺病綜合治理提供物質(zhì)基礎(chǔ)保障。

  5、按照《職業(yè)病防治法》和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)地面和井下產(chǎn)塵作業(yè)地點(diǎn)粉塵濃度的監(jiān)測工作,強(qiáng)化煤礦粉塵檢測,并按有關(guān)職業(yè)病防治專家提出的意見進(jìn)行整改,促進(jìn)粉塵綜合治理工作不斷完善、不斷改進(jìn)。

  6、加強(qiáng)礦井綜合防塵管理,采取以下幾項(xiàng)措施:

  ①公司、礦井對通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行經(jīng)常性檢查,不斷完善礦井通風(fēng)系統(tǒng),確保生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的粉塵及時(shí)有效地排除,減少粉塵的危害。

  ②各礦井建立井下防塵系統(tǒng)。

  ③掘進(jìn)工作面實(shí)施濕式作業(yè),最大限度地減少粉塵的產(chǎn)生。

  ④按照國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,為職工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,督促職工正確配帶、正常使用,努力減少粉塵的危害程度。

  7、加強(qiáng)職工塵肺病的綜合防治管理,每年定期對接觸粉塵的職工進(jìn)行健康檢查,按《職業(yè)病防治法》的要求做好治療工作;發(fā)現(xiàn)患職業(yè)病人員及時(shí)調(diào)離原崗位,重新安排工作,并按規(guī)定發(fā)給補(bǔ)貼待遇。

  8、把職業(yè)病防治知識納入職工安全技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容,堅(jiān)持專門教育與日常教育相結(jié)合的方式,強(qiáng)化職業(yè)病防治知識和技能的培訓(xùn)教育工作,提高職工職業(yè)病防范意識,從根本上做好職業(yè)病防范工作。

職業(yè)工作計(jì)劃10

  一、工作思路

  依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,深入學(xué)習(xí)各學(xué)科的《課程標(biāo)準(zhǔn)》,全面推動(dòng)教育教學(xué)改革,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,打造一支業(yè)務(wù)精湛、師德高尚的教師隊(duì)伍,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作重點(diǎn)

  1.堅(jiān)持不懈地開展教育教學(xué)常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)與常規(guī)制度落實(shí)工作。

  2.扎實(shí)開展教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng),積極探索提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。

  3、落實(shí)校本研修,搞好教師培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。

  4、結(jié)合實(shí)際,開展多種學(xué)科競賽活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)水平提高。

  三、工作內(nèi)容

  ①堅(jiān)持不懈地開展教育教學(xué)常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)與常規(guī)制度落實(shí)工作。

  教學(xué)常規(guī)是落實(shí)在日常教學(xué)工作中的工作規(guī)范,是實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、開展各項(xiàng)教學(xué)工作、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的保證和基礎(chǔ),教學(xué)常規(guī)工作的落實(shí)要求從教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)做起。

  備課,要求教師嚴(yán)格以學(xué)校和教務(wù)處的規(guī)定進(jìn)行備課,每周備課檢查結(jié)果定期公布;上課,要求教師必須嚴(yán)格把好課堂關(guān),使課堂真正成為教與學(xué)的主陣地。對上課遲到早退和曠課的教師嚴(yán)格按職代會(huì)通過的《考勤制度》執(zhí)行。作業(yè)、課后輔導(dǎo)和課外活動(dòng)必須做到面對全體學(xué)生、關(guān)愛每一個(gè)學(xué)生,不選擇學(xué)生的家庭、生活環(huán)境、性格,對待優(yōu)生和其他學(xué)生一樣要一視同仁。

  1、教務(wù)處深入課堂,走進(jìn)各教室,認(rèn)真檢查教學(xué)的開展情況,與教師及時(shí)交換意見,要求作業(yè)批改力爭做到書寫認(rèn)真、規(guī)范,批改及時(shí)、準(zhǔn)確,數(shù)量恰當(dāng)適中。

  2、繼續(xù)進(jìn)行隨堂聽課,聽各學(xué)科、各年級的課,及時(shí)和上課老師交換意見,加強(qiáng)監(jiān)督管理,促進(jìn)教學(xué)水平的提高。

  3、定期開展教研活動(dòng),組織教師開展豐富多彩的教研活動(dòng),充分利用我校現(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術(shù)設(shè)備,要求教師進(jìn)行課件制作的學(xué)習(xí),以提高課堂教學(xué)效率。

  ②扎實(shí)開展教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng),積極探索提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。

  全面提高教育教學(xué)質(zhì)量是我校的立校之本,如何在各學(xué)科各年級大面積提高教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作的當(dāng)務(wù)之急,本學(xué)期我校將從以下方面的工作做起,為全面提高教學(xué)質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  1、以“教學(xué)質(zhì)量月”活動(dòng)和課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步提高中青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程實(shí)施能力,規(guī)范課堂教學(xué)常規(guī),提高課堂教學(xué)質(zhì)量,以課堂教學(xué)的實(shí)施與研究為載體,把進(jìn)行課堂教學(xué)研究、開展教學(xué)反思作為提高教師教學(xué)水平、促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的必要途徑。

  2、加強(qiáng)教務(wù)處對各教研組的管理力度,從教學(xué)的細(xì)節(jié)做起,從每一課堂做起,加強(qiáng)教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力的提高。

  3、扎扎實(shí)實(shí)地上好綜合實(shí)踐活動(dòng)課,積極組織教研組開展教研活動(dòng)。教研活動(dòng)時(shí)間要求教研組成員都要認(rèn)真對待,教研組長按要求定出研究的內(nèi)容、操作的步驟。教師要認(rèn)真上好每一節(jié)課,逐步提高教學(xué)水平,提高教師課程建設(shè)能力、實(shí)施能力和研究能力,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的'教師隊(duì)伍,以適應(yīng)課程改革的需要。

  4、組織教師開展立足課堂,面向?qū)W生、服務(wù)教學(xué)實(shí)際的校本教研。根據(jù)教材與學(xué)生的實(shí)際情況,找準(zhǔn)開展校本研究的突破口,扎實(shí)、深入地開展工作。不斷加強(qiáng)校本培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)教研,做到理論學(xué)習(xí)與基本功訓(xùn)練有機(jī)結(jié)合,做到信息技術(shù)掌握與課堂教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,做到發(fā)現(xiàn)問題與教學(xué)反思相結(jié)合,使培訓(xùn)工作制度化、內(nèi)容化、科學(xué)化。

  5、全體老師在認(rèn)真參加教研的基礎(chǔ)上,仍要堅(jiān)持做到周周有教學(xué)反思、月月有教學(xué)故事、期期有案例,要在教育教學(xué)刊物、教育網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站上發(fā)表高質(zhì)量的教育故事,教育隨筆。

  ③搞好教師培訓(xùn),提高教師素質(zhì)

  加強(qiáng)教師培訓(xùn),突出工作重點(diǎn),切實(shí)推進(jìn)課程改革工作。

  為了有效地落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn)精神,積極推進(jìn)課程改革,依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,在學(xué)校和教研室正確領(lǐng)導(dǎo)下,教務(wù)處加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和指導(dǎo),提高教師對新課程的適應(yīng)能力,并以校教研組培訓(xùn)為突破口,充分發(fā)揮骨干教師在課改中的中流砥柱作用。本學(xué)期教研組要繼續(xù)開展好一月一次的集中研究、學(xué)習(xí)活動(dòng),鼓勵(lì)廣大教師有創(chuàng)新地開展課改教學(xué)工作,在常規(guī)教學(xué)的基礎(chǔ)上,要求每學(xué)科都有3-4個(gè)教學(xué)金點(diǎn)子,使課改工作充滿生機(jī)和活力。

  1、繼續(xù)做好新教材、新課標(biāo)的培訓(xùn)工作,為課改工作的深入發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  2、各教研組利用教研時(shí)間,繼續(xù)學(xué)習(xí)新教材,新課標(biāo),并做好學(xué)習(xí)記錄。

  3、利用課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng),為青年教師提供展示風(fēng)采的舞臺(tái),打造一支理念新、教藝精、底蘊(yùn)厚的創(chuàng)新型教師隊(duì)伍,提高教師的教育教學(xué)基本素質(zhì)。

  ④結(jié)合實(shí)際,開展多種學(xué)科活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)水平提高。

  本期為了活躍學(xué)生學(xué)習(xí)生活,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,將開展多種學(xué)科競賽活動(dòng),盡量做到形式多樣,內(nèi)容豐富。

職業(yè)工作計(jì)劃11

  為了促進(jìn)——持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和要求,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,確保全年職業(yè)健康工作順利進(jìn)行,制定XX年職業(yè)健康工作計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

  指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,進(jìn)一步修訂和完善職業(yè)健康各項(xiàng)規(guī)章制度,有效消減和控制職業(yè)危害,杜絕職業(yè)性中毒事故發(fā)生,提高全員職業(yè)健康意識,依法保護(hù)職工健康權(quán)益;促進(jìn)職業(yè)健康工作不斷科學(xué)化、規(guī)范化、法制化,為使———職業(yè)健康工作進(jìn)入———先進(jìn)行列奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  工作目標(biāo):建立和完善作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查制度,落實(shí)職業(yè)危害監(jiān)控措施,有毒有害作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)測率達(dá)到100%,有毒有害崗位職工的職業(yè)健康檢查率、建檔率達(dá)到100%,職工個(gè)體防護(hù)用品使用率達(dá)到100%,新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目職業(yè)危害評價(jià)率達(dá)100%,杜絕工業(yè)生產(chǎn)人身傷亡事故和急性中毒事故。

  二、重點(diǎn)工作

  1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制

  嚴(yán)格按照《職業(yè)病防治法》“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定,———院長是我院職業(yè)健康工作的第一負(fù)責(zé)人,院安全環(huán)保委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)健康工作,質(zhì)量安全與環(huán)保科負(fù)責(zé)職業(yè)健康日常管理工作,各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)健康工作的第一責(zé)任人,對本單位職業(yè)健康工作負(fù)責(zé)。

  ———要根據(jù)《職業(yè)病防治》的立法宗旨,正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)系,以保護(hù)勞動(dòng)者健康及相關(guān)權(quán)益為目標(biāo),落實(shí)職業(yè)病防治工作管理人員、工作人員的責(zé)、權(quán)、利,力戒形式主義。

  ———要落實(shí)職業(yè)病防治責(zé)任制,以責(zé)定權(quán),以控制效果定獎(jiǎng)懲,體現(xiàn)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則。但不能像經(jīng)濟(jì)責(zé)任制那樣,把依據(jù)國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求制定的職業(yè)病防治目標(biāo)分解或者壓在勞動(dòng)者身上。

  2、依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),確保勞動(dòng)者依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利。

  ———要按照勞動(dòng)保障部門的有關(guān)規(guī)定,按時(shí)繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)金,積極配合相關(guān)部門作好工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作。使在———職業(yè)活動(dòng)場所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以及因此而死亡,造成勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬能夠從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障,保證勞動(dòng)者或其遺屬的基本生活,為勞動(dòng)者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等。

  3、按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護(hù)工作,使工作場所符合下列職業(yè)健康要求:

  (1)職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)健康標(biāo)難;

  (2)有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施;

  (3)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;

  (4)有配套的更衣間、洗浴間、休息間等衛(wèi)生設(shè)施;

  (5)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康的要求;

  (6)符合法律、法規(guī)和衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康的其他要求。

  4、做好職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類,對全院作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素識別、評價(jià)。對符合規(guī)定的職業(yè)病危害因素,要按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》的規(guī)定,填報(bào)好各種申報(bào)表。

  5、建設(shè)項(xiàng)目(新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目和技術(shù)改造、引進(jìn)項(xiàng)目等)必須向有關(guān)衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意后方可實(shí)施。

  6、對從事有毒有害作業(yè)的管理

  有毒有害作業(yè)管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的管理。如作業(yè)場所的隔離、生產(chǎn)設(shè)備管道化、密閉化和操作自動(dòng)化,作業(yè)場所設(shè)置特殊職業(yè)病防護(hù),包括自動(dòng)報(bào)警裝置、防護(hù)安全聯(lián)鎖反應(yīng)系統(tǒng)和工作信號,配備應(yīng)急救援設(shè)施、醫(yī)療急救用品等。

  有毒有害防護(hù)措施還包括對這類作業(yè)實(shí)施特殊的監(jiān)管手段。實(shí)施許可制度,即作業(yè)許可和人員資格許可。從事有毒有害等職業(yè)病危害作業(yè),必須符合國家有關(guān)的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求,取得衛(wèi)生許可后,方可從事該項(xiàng)作業(yè)。從事有毒有害作業(yè)的人員(包括這類作業(yè)的管理人員)必須通過職業(yè)健康檢查和培訓(xùn),身體狀況符合要求并掌握有毒有害作業(yè)危害防護(hù)知識,取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)資格后方可上崗;管理人員也必須通過專業(yè)培訓(xùn),取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)職業(yè)健康管理資格后方可從事相應(yīng)的管理工作。

  7、建立、健全職業(yè)健康檔案

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要根據(jù)《職業(yè)病防治法》和上級部門的有關(guān)要求,建立、健全《———職業(yè)健康檔案》和《———?jiǎng)趧?dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案》。

  8、建立、健全作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要依據(jù)《職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生行政部門的.有關(guān)規(guī)定,專人負(fù)責(zé),委托有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),對我院職業(yè)病危害因素進(jìn)行定期檢測及檢測評價(jià),相關(guān)責(zé)任人要做好職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)管,建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度,配備個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,按時(shí)足額發(fā)放保健津貼。

  9、制定職業(yè)健康體檢計(jì)劃

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要依據(jù)全院有毒有害作業(yè)職業(yè)病危害因素情況,負(fù)責(zé)制定《———職業(yè)健康體檢計(jì)劃》,包括上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的健康體檢計(jì)劃,建立職業(yè)健康體檢檔案。

  10、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要修訂和完善職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練。預(yù)案內(nèi)容應(yīng)包括救援組織、機(jī)構(gòu)和人員職責(zé)、應(yīng)急措施、人員撤離路線和疏散方法、財(cái)產(chǎn)保護(hù)對策、事故報(bào)告途徑和方式、預(yù)警設(shè)施、應(yīng)急防護(hù)用品及使用指南、醫(yī)療救護(hù)等。

  11、建立職業(yè)病報(bào)告制度

  根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,職業(yè)病報(bào)告應(yīng)符合下列規(guī)定:

  (1)急性職業(yè)病報(bào)告:

  ①企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)接診的急性職業(yè)病均應(yīng)在12—24小時(shí)之內(nèi)向患者所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告。

  ②凡有死亡或同時(shí)發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒以及發(fā)生一名職業(yè)性炭疽,企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)應(yīng)當(dāng)立即電話報(bào)告衛(wèi)生行政主管部門或衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

  (2)非急性職業(yè)病報(bào)告:

  ①企業(yè)及其醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)包括沒有取得職業(yè)病診斷資格的綜合醫(yī)院在發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的患者時(shí),均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門報(bào)告。

  ②對發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的非急性職業(yè)病或急性職業(yè)病緊急救治后的患者應(yīng)根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)診到取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)明確診斷,并按規(guī)定報(bào)告。均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門報(bào)告。

  ③對確認(rèn)的非急性職業(yè)病患者如塵肺、慢性職業(yè)病和其他慢性職業(yè)病,應(yīng)及時(shí)按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級上報(bào)。各級負(fù)責(zé)職業(yè)病報(bào)告工作的單位和人員,必須樹立法制觀念,不得虛報(bào)、漏報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽報(bào)和篡改。

  12、抓好作業(yè)場所危害警示

  (1)產(chǎn)生職業(yè)病危害的單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

  (2)對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。

  (3)對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所,應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

  (4)向外單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的,應(yīng)當(dāng)提供中文說明書,并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

  (5)向外單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品等材料的,應(yīng)當(dāng)提供中文說明書。說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性、主要配方、存在的有害因素;可能產(chǎn)生的后果、安全使用注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標(biāo)識和中文警示說明。

  (6)貯存可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品等材料的場所,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置警示標(biāo)識。

  (7)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,并在勞動(dòng)合同中寫明,不得隱瞞。已訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害時(shí),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者履行如實(shí)告知的義務(wù),并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款。

  13、職業(yè)健康培訓(xùn)

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要根據(jù)《職業(yè)病防治法》和上級有關(guān)規(guī)定,組織對新入廠人員、轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行的上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括職業(yè)健康知識、勞動(dòng)防護(hù)用品知識、救護(hù)自救技能等。

  14、做好職業(yè)健康日常管理工作

  質(zhì)量安全與環(huán)保科要及時(shí)更新HSE系統(tǒng)信息,確保數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確、真實(shí)有效,要按照要求及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表。

職業(yè)工作計(jì)劃12

  為了高效性地搞好階段性教學(xué)工作,特定出我校7月份工作計(jì)劃:

  一、 目標(biāo)

  搞好開學(xué)教學(xué)工作,為提高教學(xué)質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、 理念

  深入學(xué)生實(shí)際,因材施教,堅(jiān)持以學(xué)生發(fā)展需求為本,搞好學(xué)生基礎(chǔ)教育,全面提高學(xué)生素質(zhì)。

  三、 具體措施

  第一周:

  (1)整治校園環(huán)境

  (2)對學(xué)生進(jìn)行安全、紀(jì)律、衛(wèi)生教育。

  (3)各班重新組建班委會(huì),對各干部要求分工明確,責(zé)任到人。

  (4)做好學(xué)生學(xué)科作業(yè)封面的`保潔,書寫教育。

  (5)學(xué)校嚴(yán)格學(xué)生各學(xué)科作業(yè)的書寫要求。

  第二周:

  (1)各老師制定學(xué)科計(jì)劃。

  (2)1—6年級同學(xué)填寫中秋假安全公約。

  (3)慶祝教師節(jié)座談會(huì)。

  (4)布置教室、營造舒適的育人環(huán)境。

  (5)1—6年級填寫安全責(zé)任書。

  第三周:

  (1) 對學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范學(xué)習(xí)

  (2) 搞好科普知識大賽工作

  第四周:

  (1)繼續(xù)對學(xué)生進(jìn)行安全、紀(jì)律、衛(wèi)生教育。

  (2)教案作業(yè)大檢查,優(yōu)秀者予以獎(jiǎng)勵(lì)。

職業(yè)工作計(jì)劃13

  本學(xué)期教務(wù)處工作的指導(dǎo)思想:緊緊圍繞學(xué)校提出的工作目標(biāo),突出教學(xué)崗位和教研組工作考核,繼續(xù)提高教師素質(zhì)和課堂教學(xué)改革,進(jìn)一步落實(shí)教研組工作,探索學(xué)分制和工學(xué)交替的實(shí)施辦法,努力使我校的教學(xué)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

  一、強(qiáng)化教師培養(yǎng),進(jìn)一步提高教師素質(zhì)

  1、每位教師必須重視個(gè)人素質(zhì)的提高,要加強(qiáng)專業(yè)知識和職業(yè)教育理論的學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人素質(zhì),以應(yīng)形勢的發(fā)展。本學(xué)期學(xué)校組織學(xué)習(xí)《叩問課堂》,并記好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)習(xí)計(jì)劃及考核辦法另行通知。

  2、繼續(xù)強(qiáng)化教師培養(yǎng)

  (1)繼續(xù)強(qiáng)化教師基本功訓(xùn)練,每周展示一次粉筆字,平時(shí)練鋼筆字。

  (2)青年教師每半月寫一篇教學(xué)反思。

  (3)每位教師每學(xué)期寫一篇原創(chuàng)教學(xué)論文。

  (4)每位教師每學(xué)期撰寫5個(gè)典型教學(xué)案例。

  (5)每位教師每學(xué)期交5個(gè)本學(xué)期使用過的課件,11月份進(jìn)行課件比賽。

  3、加強(qiáng)教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查落實(shí),提高教師責(zé)任心。

  上課:按時(shí)上下課(包括早讀晚自習(xí)),打鈴前必須進(jìn)教室,曠課扣100元,考核中扣10分,遲到早退中離扣50元,考核中扣5分。

  講課:每節(jié)課按課改要求上課,提高課堂效率,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體性,讓學(xué)生愿意學(xué),有興趣學(xué),學(xué)得會(huì)。講課中緊密圍繞專業(yè)實(shí)際,利用實(shí)物、圖片、視頻、案例等創(chuàng)設(shè)情境,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和課堂效率。利用各種機(jī)會(huì)培養(yǎng)學(xué)生的表達(dá)能力、書寫能力。加強(qiáng)課堂管理,提高駕馭課堂的能力。

  教案:教案書寫要規(guī)范,即形式完整(日期、總課時(shí)序號、教育追求等),內(nèi)容詳細(xì),環(huán)節(jié)(導(dǎo)入、過度、小結(jié)、反思等)完整,師生活動(dòng)過程具體清晰條理。保證一節(jié)課一個(gè)教案,不能無教案上課。

  聽課:青年教師至少聽30節(jié)課,其他教師至少聽20節(jié)課,聽課記錄內(nèi)容要詳細(xì),有評語、建議等。

  批改:要及時(shí)布置批改作業(yè),作業(yè)數(shù)量適當(dāng),批改細(xì)致,須指出作業(yè)中的問題(包括書寫),有激勵(lì)性知識性的評語,評語要具體。

  月考:要認(rèn)真組織(出題、監(jiān)考、閱卷),及時(shí)分析,真正起到檢測作用。本學(xué)期二年級月考4次,一年級三次。

  4、建立老教師年輕教師幫扶機(jī)制

  (1)幫扶名單:XX-XX XX-XX XX-XX

  (2)要求:指導(dǎo)教師要指導(dǎo)新上崗教師如何備課,如何上課,每月至少聽2次課,并及時(shí)指導(dǎo),年輕教師要虛心聽取意見,多聽別人的課,盡快能勝任自己的工作。

  5、設(shè)計(jì)教師成長等級,形成教師正常成長機(jī)制。

  教師是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵,為形成良好的競爭氛圍,促進(jìn)教師健康成長,建立教師正常成長機(jī)制非常重要。

  (1)等級名稱: 合格教師 骨干教師 領(lǐng)銜教師

  (2)評定:個(gè)人申請,教務(wù)處評定。具體方案另行通知

  二、繼續(xù)推進(jìn)課堂教學(xué)教學(xué)改革:

  課堂教學(xué)改革是項(xiàng)長期任務(wù),全體代課教師要本著學(xué)生參與度高,課堂效率高,不斷推進(jìn)。

  1、每位教師要根據(jù)科目特點(diǎn),學(xué)生實(shí)際,不斷探索實(shí)踐,形成自己的特色。

  2、教研組要就根據(jù)本組的學(xué)科特點(diǎn)組織教師研討如何推進(jìn)課堂教學(xué)改革,解決課改中遇到的問題,組織教師開展課改觀摩會(huì),每組樹立1-2名典型,通過典型引路,逐步形成符合學(xué)生實(shí)際和學(xué)科特點(diǎn)的教學(xué)模式。

  3、教務(wù)處不定期召開課改交流會(huì),研討會(huì),不斷推動(dòng)課改進(jìn)程。12月份進(jìn)行課改展示。

  三、突出教研組考核,推動(dòng)教研組工作扎實(shí)進(jìn)行。

  教研組是學(xué)校教學(xué)工作的具體執(zhí)行者、監(jiān)督者,擔(dān)負(fù)著教學(xué)任務(wù)完成,教師培養(yǎng),教學(xué)環(huán)節(jié)檢查,教學(xué)研討等任務(wù),因此教研組工作非常重要。

  1、嚴(yán)格教研組工作考核。主要考核內(nèi)容有學(xué)習(xí)、教學(xué)內(nèi)容研討(集體備課)、課堂教學(xué)改革、教學(xué)環(huán)節(jié)檢查、教學(xué)研究等。

  2、每周組織教師學(xué)習(xí)《叩問課堂》、專業(yè)知識、教學(xué)理論、教學(xué)策略等并做好記錄,以更新教師觀念、提高教師素質(zhì),并且將所學(xué)應(yīng)用到實(shí)踐中。

  3、代課教師在組長的組織下分科進(jìn)行研討,文化課按年級、專業(yè)課按科目進(jìn)行分組(每組至少應(yīng)有3人),每周研討一次,研討下周所講內(nèi)容的.教學(xué)要求、目標(biāo)、重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)方法,每周一以組將教研記錄交回教務(wù)處。

  4、組織教師開展教學(xué)研究,將課改和教學(xué)中遇到的問題轉(zhuǎn)化為課題,開展專項(xiàng)研究,并做記錄。

  5、教研組長根據(jù)組內(nèi)實(shí)際,不定期檢查教師的教案、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記、聽課記錄等,提高教師的責(zé)任心(每月重點(diǎn)檢查兩項(xiàng)內(nèi)容)。

  6、指導(dǎo)青年教師備好課、講好課、管好課堂。

  7、針對課堂教學(xué)改革進(jìn)行研討,組織好組內(nèi)聽課及公開課活動(dòng)。

  四、探索培養(yǎng)模式,強(qiáng)化學(xué)生的職業(yè)意識,提高學(xué)生實(shí)踐能力。

  1、全校上下相互配合創(chuàng)設(shè)濃厚的職業(yè)氛圍,代課教師結(jié)合所帶課程聯(lián)系學(xué)生的專業(yè)實(shí)際,培養(yǎng)的職業(yè)能力,強(qiáng)化學(xué)生的職業(yè)意識,提高學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)。

  2、從本學(xué)期開始,針對學(xué)生基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)興趣不高的情況,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)試行學(xué)分制,彈性學(xué)制,目的就是要激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,學(xué)生只要修滿學(xué)分即可畢業(yè)。酒店服務(wù)與管理專業(yè)與樓東大酒店合作,實(shí)行工學(xué)交替,以工為主的模式,學(xué)生吃住在酒店,做中學(xué)、學(xué)中做,這樣可真正提高學(xué)生的實(shí)踐能力。

  3、教研組根據(jù)學(xué)生實(shí)際制定本專業(yè)具體科目的技能培養(yǎng)目標(biāo)及考核辦法,代課教師按此要求強(qiáng)化訓(xùn)練學(xué)生的實(shí)踐能力,期末保證每個(gè)學(xué)生都能達(dá)到考核目標(biāo)。

  4、組建省級技能大賽訓(xùn)練隊(duì),爭取明年取得優(yōu)異成績。

  五、積極備戰(zhàn)對口升學(xué)考試,爭取再創(chuàng)輝煌。

  1、每位高三教師要認(rèn)真分析現(xiàn)狀,要有危機(jī)感,本學(xué)年比去年考試班級少了兩個(gè)班,第一次代高三的教師人數(shù)多,考試競爭越來越激烈,每位代課教師要認(rèn)清形勢,加倍努力,爭取考出好成績。

  2、復(fù)習(xí)要求:

  (1)代課教師學(xué)習(xí)要認(rèn)真研討考綱,同科同專業(yè)的教師要團(tuán)結(jié)合作統(tǒng)一思想,制定切實(shí)可行的復(fù)習(xí)計(jì)劃,保證復(fù)習(xí)內(nèi)容,復(fù)習(xí)進(jìn)度,復(fù)習(xí)方法統(tǒng)一。

  (2)充分了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,明確重點(diǎn)學(xué)生偏科學(xué)生等。針對學(xué)生的實(shí)際情況采取不同策略,抓好落實(shí),保證學(xué)生能掌握所學(xué)知識。

  (3)復(fù)習(xí)要抓住基礎(chǔ)知識,講究策略,考綱所列知識點(diǎn)要全部復(fù)習(xí)到位,并適當(dāng)擴(kuò)寬拔高,力求學(xué)生活學(xué)活用。

  3、班主任要做好學(xué)生的思想工作,及時(shí)進(jìn)行心理疏導(dǎo),調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,創(chuàng)造濃厚的復(fù)習(xí)氛圍,經(jīng)常與家長科任老師聯(lián)系,了解學(xué)生的的思想狀況,及時(shí)解決學(xué)生中存在的問題。

  4、認(rèn)真組織模擬考試,班主任和代課教師要針對考試情況做好分析,并采取相應(yīng)對策。

  六、加強(qiáng)班級管理,創(chuàng)設(shè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍

  1、做好學(xué)生思想工作,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)信心。

  2、開好主題班會(huì),樹立典型,引導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)習(xí)。

  3、采取措施,促進(jìn)學(xué)生努力學(xué)習(xí)。

  (1)制定學(xué)風(fēng)建設(shè)計(jì)劃。

  (2)建立學(xué)生月考成績檔案,并匯總分析,及時(shí)采取措施。

  (3)建立嚴(yán)格考勤制度,嚴(yán)格請假,每天在黑板上公布應(yīng)到人數(shù)、實(shí)到人數(shù)、請假學(xué)生姓名。

  (4)嚴(yán)格上課秩序(包括早讀晚自習(xí))。

  (5)督促學(xué)生按時(shí)完成作業(yè)。

  4、注重平時(shí),開展活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)意識。

  (1)教育學(xué)生樹立良好的外在形象,要注意自己的儀容儀表,發(fā)型、服飾等要符合中學(xué)生身份,行為習(xí)慣符合中學(xué)生守則,與人打交道有禮貌,符合禮儀要求。

  (2)教育學(xué)生強(qiáng)化內(nèi)在素質(zhì),提高自身素養(yǎng)。

  (3)強(qiáng)化學(xué)生的基本能力(說話、寫字、禮儀、溝通)。

  總之,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)意識要從日常小事做起,落實(shí)在平時(shí)。

職業(yè)工作計(jì)劃14

  為了全面加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),提高教師的整體素質(zhì),建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍,根據(jù)我校的具體實(shí)際,制定我校師德培訓(xùn)計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹xx建設(shè)和諧社會(huì)的精神,以《中華人民共和國教師法》以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),樹立以人為本的師德建設(shè)理念,提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力、促進(jìn)教育改革和發(fā)展。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  《教育職場:教師的道德成長》

  三、工作目標(biāo)

  通過活動(dòng),在廣大教師中形成“敬業(yè)愛生、明禮誠信、平等合作、勤學(xué)樂教、廉潔奉獻(xiàn)”的師德風(fēng)尚。要求全體教師嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,建立教師信用承諾制度。廣大教師要切實(shí)做到:

  1、在政治上要擁護(hù)黨的基本路線,遵守國家的法律法規(guī),不得有違背四項(xiàng)基本原則和國家法律法規(guī)的言行。

  2、在工作上要全面貫徹國家的教育方針,不斷提高教學(xué)質(zhì)量;認(rèn)真?zhèn)湔n,精心設(shè)計(jì)教案,指導(dǎo)學(xué)生全面系統(tǒng)準(zhǔn)確地掌握所學(xué)知識,在教育教學(xué)中,對學(xué)生作出客觀、全面和公正的評價(jià),不單純以學(xué)習(xí)成績評價(jià)學(xué)生,努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學(xué)手段,提高教書育人的能力和水平,嚴(yán)格控制考試次數(shù)和作業(yè)量,不準(zhǔn)請學(xué)生代批作業(yè),不得用作業(yè)懲罰學(xué)生,不得體罰和變相體罰、謾罵和歧視學(xué)生;嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)禁上課遲到、早退、拖堂,不得隨意調(diào)課,要密切與學(xué)生家長的聯(lián)系,經(jīng)常家訪,不指責(zé)、訓(xùn)斥學(xué)生家長。

  3、在紀(jì)律上要嚴(yán)于律己,廉潔從教;不得向?qū)W生推銷任何商品,不得強(qiáng)制讓學(xué)生集體購買復(fù)習(xí)資料、教輔讀物,不得自立名目亂收費(fèi)、亂罰款;不向?qū)W生家長索要財(cái)物,不利用職務(wù)謀取私利。

  4、在社會(huì)上要模范遵守社會(huì)公德,語言規(guī)范健康,行為舉止文明禮貌;不參與賭博和迷信活動(dòng),不酗酒,言行不違反社會(huì)公德;要關(guān)心集體,尊重同事;不做有損集體榮譽(yù)和不利同志們團(tuán)結(jié)的事。

  5、在生活上以師表風(fēng)范嚴(yán)格要求自己,儀表樸素、整潔、端莊和高雅,不得穿奇裝異服或濃妝艷抹進(jìn)入學(xué)校;工作以外、節(jié)假日休息時(shí)間不做違反師德、師風(fēng)的.事。

  四、主要措施

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和管理,建立健全師德教育的工作機(jī)制,把師德教育納入重要議程,將師德教育與加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)一部署,統(tǒng)一規(guī)劃,做到制度落實(shí),組織落實(shí),內(nèi)容落實(shí)。結(jié)合自身實(shí)際,制定相應(yīng)的貫徹實(shí)施計(jì)劃,切實(shí)把師德建設(shè)納入教師的考核評優(yōu)、晉升晉級、職稱評定以及文明單位、文明個(gè)人的評選工作中。努力形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分工負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)一致,齊抓共管的工作格局。

  2、廣泛宣傳,營造氛圍。師德建設(shè)重在宣傳,貴在堅(jiān)持,開學(xué)后學(xué)校要利用校報(bào)、網(wǎng)站、板報(bào)、櫥窗、教育畫廊等宣傳陣地大張旗鼓地

  開展宣傳教育活動(dòng)。在師德建設(shè)活動(dòng)中,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型,并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。

  3、開展活動(dòng)、增強(qiáng)效果,開展形式多樣、豐富多彩的活動(dòng),是搞好師德建設(shè)年的有效載體。通過開展行之有效的活動(dòng),烘托環(huán)境,營造氣氛。學(xué)校每月開展主題突出、喜聞樂見的師德建設(shè)活動(dòng),努力提高活動(dòng)的針對性、實(shí)效性,達(dá)到寓教于樂的效果。

  4、深入學(xué)習(xí),樹立典型。廣大教師要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《教育法》《教師法》,進(jìn)一步樹立依法治教的法制意識,深入學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,進(jìn)一步樹立以德治教的道德意識。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)全國十佳師德標(biāo)兵先進(jìn)事跡,充分利用好身邊的重大典型,在學(xué)校、在社會(huì)形成自強(qiáng)不息、誠實(shí)守信、見義勇為、樂觀進(jìn)取的精神風(fēng)貌。學(xué)校將組織全校評選師德標(biāo)兵和優(yōu)秀班主任活動(dòng),努力用先進(jìn)典型來引導(dǎo)人、鼓舞人、教育人。

職業(yè)工作計(jì)劃15

  一、指導(dǎo)思想

  在市教育工委、教育局領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹、落實(shí)全國職教工作會(huì)議精神,牢固樹立服務(wù)意識(即為職業(yè)技術(shù)教育發(fā)展服務(wù),為職業(yè)學(xué)校服務(wù),為職業(yè)教育教師發(fā)展服務(wù),為職業(yè)教育學(xué)生發(fā)展服務(wù))、全局意識,抓好教師的培訓(xùn)工作,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,提升教研工作的含金量,不斷開拓創(chuàng)新,扎實(shí)有效開展工作,開創(chuàng)職業(yè)技術(shù)研究工作新局面。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  (一)、完善發(fā)展職業(yè)教育研究管理機(jī)制。

  在原有**個(gè)中心教研組的基礎(chǔ)上做好調(diào)整、充實(shí)、完善工作,進(jìn)一步明確主持學(xué)校、兼職教研員的職責(zé),指導(dǎo)各專業(yè)教研組制定切實(shí)可行的教研計(jì)劃,深入開展教研活動(dòng),提高各職業(yè)學(xué)校的教研水平,確保教研質(zhì)量。逐步實(shí)現(xiàn)職教研究的經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,促進(jìn)我市職業(yè)技術(shù)教育的大發(fā)展。

  (二)、提高職業(yè)教育教學(xué)水平。

  (1)職業(yè)教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,是體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的一個(gè)重要標(biāo)志。根據(jù)職業(yè)學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)和辦學(xué)宗旨,職業(yè)教育是為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)數(shù)以萬計(jì)的中等實(shí)用人才,所以專業(yè)理論和技能是教學(xué)過程中的重點(diǎn),也是與普通教育的區(qū)別所在,更是職業(yè)教育的優(yōu)勢所在,為此,加強(qiáng)中等職業(yè)教育專業(yè)理論課的研究和技能課的訓(xùn)練顯得尤為重要。具體要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:

  (2)強(qiáng)化專業(yè)課技能訓(xùn)練。一是加強(qiáng)教材和大綱的研究。在教材研究方面,加強(qiáng)學(xué)生全面素質(zhì)和能力的培訓(xùn)。打破以前的傳統(tǒng)實(shí)驗(yàn)體系,將新的知識技術(shù)和方法融入教材中。二是注重教學(xué)過程。在實(shí)施專業(yè)技能教學(xué)時(shí),確定知識體系、工藝體系和實(shí)際操作體系。加強(qiáng)每個(gè)單元的訓(xùn)練和檢測,為任課教師提供一把尺子,為學(xué)校提供檢查和評價(jià)教學(xué)質(zhì)量的依據(jù),提高專業(yè)技能課的規(guī)范化和科學(xué)化。三是指導(dǎo)專任教師采取多種研究教學(xué)訓(xùn)練方法。根據(jù)專業(yè)、設(shè)備、內(nèi)容、訓(xùn)練目標(biāo)的不同采用相應(yīng)的教學(xué)方法。例如在計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)可以采用競賽法、演示法和榜樣示范法。又如在農(nóng)學(xué)可采用觀察法和對比法等。四是綜合專業(yè)技能訓(xùn)練和技能鑒定。根據(jù)每個(gè)專業(yè)技能鑒定的標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)職業(yè)學(xué)校制定相關(guān)的訓(xùn)練科目,使訓(xùn)練和鑒定有機(jī)的結(jié)合起來,學(xué)生有的放矢的訓(xùn)練,在鑒定時(shí)能夠順利拿到技能合格證書,為將來的就業(yè)鋪平道路。

  (3)狠抓實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),為學(xué)生提供生產(chǎn)管理的真實(shí)氛圍。目前實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上教學(xué)的'需要,學(xué)生多設(shè)備少的現(xiàn)象很普遍,職教研發(fā)揮理論優(yōu)勢指導(dǎo)學(xué)校讓現(xiàn)有設(shè)備充分利用,更好的為職業(yè)教育技能訓(xùn)練服務(wù)。充分利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地對學(xué)生進(jìn)專業(yè)崗位基本技術(shù)技能的訓(xùn)練、模擬操作訓(xùn)練和綜合技能訓(xùn)練,同時(shí)讓學(xué)生參與一定的實(shí)際生產(chǎn)。加強(qiáng)校外培訓(xùn)基地的聯(lián)系,讓學(xué)生直接參加生產(chǎn)工作進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)。大力拓展校外實(shí)訓(xùn)基地有效彌補(bǔ)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)的不足,促進(jìn)教與學(xué)雙向互動(dòng),及時(shí)掌握先進(jìn)的設(shè)備和工藝,在濃厚的職業(yè)氛圍中鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力。

  (4)強(qiáng)化文化課和專業(yè)理論課教師教學(xué)方法的改革。最近一段時(shí)間,各職業(yè)學(xué)校的招生都不是太好,生源質(zhì)量不高,成績參差不齊,如果教師講課方法仍按傳統(tǒng)的方法進(jìn)行授課,教學(xué)效果不會(huì)理想,課改勢在必行。要求教師針對學(xué)生的成績水平進(jìn)行從備課、講課和檢測方法全面改進(jìn)。不同的課程采用不同的教學(xué)方法,新影教學(xué)法能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

  (三)、進(jìn)一步做好職業(yè)教育對口升學(xué)工作。

  **年我市對口升學(xué)取得了可喜成績,本科上線占全省21%。20xx年在此基礎(chǔ)上職業(yè)教育研究室更進(jìn)一步做好對口升學(xué)高考的各項(xiàng)備考工作,考試前精心組織各中心教研組出3~5套模擬試題,幫助學(xué)生提前適應(yīng)考試狀況,再創(chuàng)佳績。

  (四)、充分發(fā)揮職教學(xué)會(huì)的作用。

  通過職教學(xué)會(huì)加強(qiáng)與政府以及有關(guān)部門之間的溝通,引起他們對職業(yè)教育的重視,因?yàn)槁殬I(yè)教育是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“油箱”和“引擎”。積極推進(jìn)學(xué)校改革現(xiàn)有的教學(xué)模式和招生就業(yè)的模式,積極參與到職業(yè)教育培養(yǎng)人才的過程中來。指導(dǎo)我市中職學(xué)校的專業(yè)課程設(shè)置,培養(yǎng)出行業(yè)和企業(yè)需要的人才。

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