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建筑安全整改措施

時(shí)間:2022-04-22 14:28:36 建筑/建材/工程/家居 我要投稿
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建筑安全整改措施2篇

  隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,措施的適用范圍越來越廣泛,措施是管理學(xué)的名詞,通常是指針對(duì)問題的解決辦法、方式、方案、途徑,可以分為非常措施、應(yīng)變措施、預(yù)防措施、強(qiáng)制措施、安全措施。那么什么樣的措施才是有效的呢?以下是小編收集整理的建筑安全整改措施,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

建筑安全整改措施1

  為了認(rèn)真執(zhí)行xx省人民政府辦公廳黔府辦發(fā)電20xx(242)號(hào)發(fā)電及省教育廳“x教批發(fā)20xx(309)號(hào)文件的指示,切實(shí)做好我校及周邊建筑的安全檢查整治工作,制定完善的整改方案和防范措施,杜絕安全事故在我校發(fā)生,根據(jù)我校的自查情況,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,在認(rèn)真討論分析的基礎(chǔ)上,對(duì)存在的安全隱患特制定如下整改方案。

  一、對(duì)已查出的校舍安全隱患的整改方案

  1、由于教學(xué)樓修建時(shí)間較長(zhǎng),教學(xué)樓樓梯走道年久失修,現(xiàn)已出現(xiàn)部分表層開裂及鋼筋裸露現(xiàn)象,存在一定的安全隱患因素。具體處理意見,必須盡快聘請(qǐng)具備資質(zhì)的單位對(duì)此作出安全鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果,再采取相應(yīng)的整改措施,確保安全達(dá)標(biāo)。

  2、部分校舍的門、窗已經(jīng)脫落、損壞,影響其正常使用。要求及時(shí)更換、修復(fù)、保證校舍的完整性。

  3、綜合樓內(nèi)存在亂堆亂放雜物現(xiàn)象,造成走廊堵塞,嚴(yán)重影響通道暢通。必須立即清除,保證通道的暢通和整潔。

  4、綜合樓部分“安全通道”指示牌損壞,鍋爐房、水泵房、配電房無警示標(biāo)志。要求馬上恢復(fù)和補(bǔ)上。

  5、綜合樓地下室堆放雜物處無任何防護(hù),有一定的安全隱患。要求盡快安裝防護(hù)門。

  6、教學(xué)樓消防器材有部分損壞和缺失,存在一定的安全隱患。要求馬上補(bǔ)上,杜絕安全隱患。

  7、水泵房門、窗已年久失修,對(duì)此重地應(yīng)加強(qiáng)防范,需立即加固、維修。

  二、對(duì)已查出的`供電網(wǎng)絡(luò)安全隱患作出如下整改安排

  1、校園內(nèi)的供電線路發(fā)現(xiàn)有部分老化現(xiàn)象,且布線零亂,不規(guī)范,存在一定的安全隱患。為此,根據(jù)學(xué)校的具體情況,決定有步驟的對(duì)其整改,逐步更換。

  2、食堂用電線路嚴(yán)重老化,且部分低壓電器較落后,易造成安全隱患,要求馬上進(jìn)行整改,排除隱患部分。

  3、學(xué)生宿舍照明線路布線不規(guī)范,有亂搭接現(xiàn)象,且為明線布線,但未走槽板和穿管,存在一定的安全隱患,根據(jù)學(xué)校的特點(diǎn),決定在寒假期間對(duì)此進(jìn)行整改,規(guī)范電路布線。

  4、部分配電箱所用產(chǎn)品老化、落后,存在較大的安全隱患。需立即進(jìn)行更換。

  三、對(duì)校園環(huán)境存在安全隱患的處理措施

  1、校園內(nèi)部分消防栓及管道因受雪凝災(zāi)害的影響,有部分遭到損壞,嚴(yán)重影響消防的正常使用,必須馬上修復(fù)。

  2、校園內(nèi)部分堡坎無護(hù)欄,容易造成安全隱患,對(duì)此,決定先設(shè)置警示牌,待校園改造時(shí)一并處理。

  3、校園水泵房側(cè)面圍墻已破損,存在安全隱患,決定拆除

  四、制度建設(shè),安全教育還有不足之處

  1、食堂、水泵房、配電房、鍋爐房的安全責(zé)任制度還不夠完善,應(yīng)立即補(bǔ)充完善。

  2、對(duì)安全教育宣傳,特別是實(shí)踐演練方面還做得不到位。決定責(zé)成有關(guān)科室作出相應(yīng)的培訓(xùn)及演練計(jì)劃。切實(shí)把教育宣傳搞上去。

  以上就是通過自查,針對(duì)我校存在的安全隱患具體情況做出的整改方案及措施。為了更好地對(duì)此進(jìn)行監(jiān)督、實(shí)施,保證將此項(xiàng)工作做好,做到位,檢查領(lǐng)導(dǎo)小組要求大家必須高度認(rèn)識(shí)做好我校及周邊建筑安全管理等相關(guān)工作的重要性,牢固樹立安全工作責(zé)任重于泰山的觀念,確保我校及周邊建筑安全排查、排除工作有效開展。

建筑安全整改措施2

  建筑業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)與其他行業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)相比,生產(chǎn)過程復(fù)雜、作業(yè)條件惡劣、勞動(dòng)強(qiáng)度大、事故發(fā)生率高,屬于危險(xiǎn)性較大的行業(yè),因此,安全管理對(duì)建筑業(yè)顯得尤為重要。近年來,國(guó)家陸續(xù)頒布了《建筑法》、《建筑安全管理?xiàng)l例》等一系列法律法規(guī),充分考慮對(duì)人的尊重、重視,加強(qiáng)了人性化的管理,充分體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)建筑行業(yè)安全管理的重視與管理的規(guī)范化。當(dāng)前,我國(guó)正處于大規(guī)模經(jīng)濟(jì)建設(shè)時(shí)期,建筑業(yè)已經(jīng)成為繼工業(yè)、農(nóng)業(yè)、貿(mào)易之后的第四位支柱產(chǎn)業(yè)。然而,事故起數(shù)和死亡人數(shù)一直居高不下,在各行業(yè)中僅次于交通、礦山,居第三位。

  一、通過對(duì)事故發(fā)生根本原因的分析,可以發(fā)現(xiàn)目前建筑業(yè)安全管理主要存在以下幾方面問題

  分包制的不完善導(dǎo)致管理不善。目前,建筑業(yè)的許多高資質(zhì)企業(yè)都已轉(zhuǎn)變成純管理型的企業(yè),雖然具有一定的管理能力和水平,但并無過硬的施工隊(duì)伍。因此,有些公司一旦工程中標(biāo)后,全部分包給有關(guān)的專業(yè)隊(duì)伍,公司僅派幾個(gè)技術(shù)人員到現(xiàn)場(chǎng)配合管理。

  安全管理人員配備不足。建筑商在激烈的競(jìng)標(biāo)中,為拿到工程而不得不壓價(jià),用于安全防護(hù)措施的經(jīng)費(fèi)往往不充足。一旦中標(biāo),生產(chǎn)所必要的安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備、勞動(dòng)防護(hù)用品等無力購(gòu)置,給安全管理的實(shí)施帶來了阻礙和困難。

  建筑業(yè)從業(yè)人員安全意識(shí)不夠強(qiáng)。建筑業(yè)從業(yè)人員中“農(nóng)民工”的比例占到百分之八十多。他們的安全操作技能較差,崗前培訓(xùn)也大多是走過場(chǎng)、型式化,很難實(shí)現(xiàn)操作過程中的“三不傷害”。從近幾年發(fā)生的工傷事故看,大多數(shù)的傷亡人員從農(nóng)村到城市工作不滿三個(gè)月,他們沒有經(jīng)過正規(guī)的上崗培訓(xùn),缺乏自我保護(hù)意識(shí)和技能。目前,很多分包隊(duì)伍在對(duì)技術(shù)工人和工程管理人員的安全培訓(xùn)問題上都沒有給予足夠的重視,導(dǎo)致許多技術(shù)工人和施工管理人員相當(dāng)缺乏施工安全知識(shí),甚至包括某些工程監(jiān)理人員。

  二、究其原因,這些問題的存在,在很大程度上反映了傳統(tǒng)安全管理模式的`缺陷

  宣傳教育不到位。傳統(tǒng)安全管理對(duì)宣傳教育沒有高度重視。領(lǐng)導(dǎo)干部只是注重抓經(jīng)濟(jì)效益,對(duì)安全工作認(rèn)識(shí)不夠,觀念上沒有加以重視。因而,基本上沒有做宣傳教育工作,即使有,大多也是膚淺地談?wù)劊咦哌^場(chǎng)。員工也只是聽聽而已,難以深入人心,沒有起到宣傳教育的作用,造成員工的意識(shí)當(dāng)中極少有安全的概念。

  輕視事前管理,注重事后處理。傳統(tǒng)安全管理工作的著眼點(diǎn)主要放在系統(tǒng)運(yùn)行階段。一般是事故發(fā)生了,調(diào)查事故發(fā)生的原因,根據(jù)調(diào)查結(jié)果修正系統(tǒng),這種模式稱為“事后處理”模式。在工作中常常是出安全事故后,領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)處理,然后加強(qiáng)安全工作的管理,形成“頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳”的錯(cuò)誤觀念。這樣從管理上就容易埋下隱患,可能短時(shí)間內(nèi)會(huì)引起員工的注意,但事情過去后,依然故我,產(chǎn)生下一次安全事故的可能性非常大。

  缺乏全員參與安全管理的機(jī)制。傳統(tǒng)的安全管理方式基本上是制定安全規(guī)章制度。領(lǐng)導(dǎo)講一講,墻上掛一掛,執(zhí)行時(shí)再看一看,制度與實(shí)際生產(chǎn)過程脫節(jié)。廣大員工認(rèn)為,安全管理是領(lǐng)導(dǎo)的份內(nèi)事,與自己關(guān)系不大,有事故由單位和保險(xiǎn)公司賠,自己不過按制度扣些獎(jiǎng)金。因此,員工從思想意識(shí)上就沒把安全問題放在心上,更談不上積極主動(dòng)地配合領(lǐng)導(dǎo),以致于形成了領(lǐng)導(dǎo)干部孤立地抓安全管理,收效很小。

  沒有科學(xué)的系統(tǒng)的管理方式,制度難以落實(shí)。傳統(tǒng)的安全管理方式?jīng)]有科學(xué)性,過于簡(jiǎn)單化、形式化,操作起來很難見到實(shí)效。其實(shí),安全管理是一門很重要的、值得深入研究的科學(xué),與生產(chǎn)實(shí)踐一樣有緊密、嚴(yán)格規(guī)范的操作程序,以往的安全管理方式只是單一的制度約束,沒有系統(tǒng)科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn),因此難以落實(shí)。

  三、隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,以往的傳統(tǒng)管理模式已經(jīng)不適應(yīng)時(shí)代的要求,需要應(yīng)用科學(xué)的管理方式,不斷提高安全管理水平,真正把安全管理工作做到實(shí)處

  構(gòu)建以人為本的安全管理體系。在安全管理過程中,企業(yè)必須本著尊重人、關(guān)心人、以人為本的思想,將情感融入安全管理之中,深入了解、溝通和激發(fā)員工的內(nèi)心情感,才能在管理工作中起到事半功倍的效果,也將有利于創(chuàng)造一個(gè)和諧一致、團(tuán)結(jié)協(xié)作的安全管理氛圍,消除員工在安全管理中的抵觸情緒,使大家找到歸屬感,最終形成安全管理“命運(yùn)共同體”,從而促進(jìn)企業(yè)從傳統(tǒng)安全管理向以人為本的現(xiàn)代安全管理的轉(zhuǎn)變:由單純安全管理向系統(tǒng)安全管理轉(zhuǎn)變,由粗放安全管理向安全目標(biāo)管理轉(zhuǎn)變,由經(jīng)驗(yàn)安全管理向標(biāo)準(zhǔn)化安全管理轉(zhuǎn)變,由人工安全管理向信息化安全管理轉(zhuǎn)變,由被動(dòng)安全管理向主動(dòng)預(yù)測(cè)的安全管理轉(zhuǎn)變,由人、物分隔的安全管理向人、物結(jié)合的管理轉(zhuǎn)變,切實(shí)構(gòu)建以人為本的安全管理體系。

  引入激勵(lì)制度,加強(qiáng)規(guī)章制度約束力。目前,多數(shù)企業(yè)安全管理采取的是負(fù)激勵(lì)方式如違章罰款等,規(guī)章制度雖然有震懾效用,但不免單一,易使人對(duì)安全生產(chǎn)產(chǎn)生畏懼心理,從而導(dǎo)致員工的工作熱情降低。因此,企業(yè)要注意多運(yùn)用正激勵(lì),一方面可以在開展安全生產(chǎn)責(zé)任制的基礎(chǔ)上,對(duì)完成情況好的集體和個(gè)人進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);另一方面,可以通過評(píng)選安全集體和安全標(biāo)兵的方式,滿足員工的集體和個(gè)人榮譽(yù)感。有效激勵(lì)機(jī)制的建立,要求管理者深入理解管理對(duì)象的內(nèi)在需求,使激勵(lì)機(jī)制與管理對(duì)象與職工的自身利益積極相關(guān),從而使員工自覺自愿地遵守安全規(guī)章制度。

  實(shí)行全員、全過程、全方位的安全管理。現(xiàn)代安全管理特別強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)的安全管理,這就是要從組織的整體出發(fā),把管理重點(diǎn)放在整體效應(yīng)上,實(shí)行全員、全過程、全方位的安全管理,使組織達(dá)到最佳的安全狀態(tài)。一是將全員納入安全管理,形成“安全工作,人人有責(zé)”的共識(shí),切實(shí)做到專業(yè)管理與員工管理相結(jié)合。在充分發(fā)揮專業(yè)安全管理人員作用的同時(shí),吸引全體員工參與安全管理,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大員工的安全工作積極性。

  二是實(shí)行全過程安全管理。要求每個(gè)項(xiàng)目從規(guī)劃設(shè)計(jì)階段起,就要設(shè)計(jì)好安全工作模式,并且將安全工作貫穿于整個(gè)項(xiàng)目的全過程;要求企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理的全過程中,都要進(jìn)行安全的預(yù)評(píng)、檢查、監(jiān)測(cè)、識(shí)別、評(píng)價(jià),并控制可能出現(xiàn)的安全隱患,以及發(fā)現(xiàn)安全隱患后及時(shí)整改,特別是要做好事故應(yīng)急預(yù)案的編制,提高事故處理效率。

  三是實(shí)行全方位安全管理。安全管理不僅是安全管理部門的事情,而且也是其他相關(guān)專業(yè)的事情,各部門必須協(xié)調(diào)配合。

  建立安全網(wǎng)絡(luò),完善安全管理體系。隨著建筑業(yè)信息化的發(fā)展,應(yīng)充分利用資源,建立安全管理信息系統(tǒng)。管理信息系統(tǒng)主要包括信息收集、信息存貯、信息傳輸、信息加工和信息輸出等功能,它把現(xiàn)代信息工具如電子計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)通信設(shè)備及技術(shù)引入到管理部門,通過通信網(wǎng)絡(luò)把不同地域的信息處理中心聯(lián)結(jié)起來,共享網(wǎng)絡(luò)中的信息資源,加速信息的周轉(zhuǎn),為管理者的決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠的信息。通過建立安全技術(shù)部門的信息處理中心,以及以各危險(xiǎn)崗位和各專業(yè)部門為終端的安全管理信息網(wǎng)絡(luò),進(jìn)而通過安全信息反饋系統(tǒng)不斷檢查、整改和監(jiān)控非安全因素,形成閉環(huán)管理,這樣就可以解決企業(yè)安全管理中普遍存在的安全信息缺乏、信息傳遞渠道不暢、反饋不及時(shí)、危險(xiǎn)信息不能及時(shí)得到處理的問題,從而使企業(yè)的安全管理體系真正成為一個(gè)安全網(wǎng)絡(luò)。

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