国产成人一区二区三区小说_嗯啊快cao我cao我啊_人人草人人射_伊人久久精品视频_欧洲成人在线_狠狠干干_黄色性视频_亚洲综合免费观看高清完整版在线_久久激情av_午夜电影福利网_国产女18毛片多18精品_男同志毛片特黄毛片_欧美午夜免费_中文字幕网址_免费做a爰片77777

叉車司機年終工作總結

時間:2022-05-31 20:52:53 總結范文 我要投稿
  • 相關推薦

叉車司機年終工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,快快來寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編整理的叉車司機年終工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

叉車司機年終工作總結

叉車司機年終工作總結1

  一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務和目標:落實和加強叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規程,叉車工季度安全培訓工作計劃和提高叉車維修水平與質量。

  一年中,我們叉車班全體人員堅決執行了廠部和部門提出的:“加強安全意識、提高操作技能和水平,全員參與、提高質量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識、操作技能不斷地提高。并落實了叉車班倉管員班前會與及叉車班組工作總結會。個人簡歷落實了班組季度現場培訓、技能技術演練和叉車技能競賽活動與及對新員工重點安全培訓,有明顯的成效。

  一、主要工作

  通過這一年,叉車班按照xx年制定的工作計劃和要求;

  加強對叉車和人員日常操作管理、監督和現場巡查、保養與及維修。從而,進一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故

  發生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過一年的`共同努力,勝利地完成了全年工作任務和計劃。

  績效如下:

  1、全年培訓合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運載量1—11月份為:支裝水3573.3284萬箱。五加侖1724.9004萬桶?湛ò灏l電機用油量為6.04萬升,比去年下降了4%。節約費用為:3.7萬元。

  二、管理與措施:

  1、落實叉車司機每天必須做好日常車前檢查,例如;

  車輛衛生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點檢記錄。

  2、完善叉車操作規程,杜絕違規操作,嚴厲禁止酒后開車,疲勞駕駛,患病操作的規定。

  3、在日常運作中,設備管理員應不定時地巡查,抽檢車輛,如發現故障時,應迅速查明原因并及時排除故障。

  4、叉車除了日常保養外,我們制定了;

  車輛定期保養,車前故障風險預測,并對車輛故障維修、保養做數據記錄。

  5、嚴格監管;

  禁止無國家頒發的特種設備操作證人員和非叉車司機駕駛叉車,以免導致不必要的機械事故和安全事故的發生。因此,制定了班前車輛分配責任人,負責當班

  叉車使用情況的監督并做記錄。

  6、為進一步加強叉車現場管理,及時糾正叉車在日常操作中的亂開、亂放問題和設備故障分析與及人為事故責任人評定準確性。

  在xx年中我們已經落實了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運行時間。以便領班,維修人員隨時快速知道設備運行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準確性100%。

  b、對車輛消耗品質量,易損件磨損率的分析和判斷要求達到95%。

  c、車輛零件質量控制,我們要求做到:有疑點的件不要,材料差的件不用為原則。在使用車輛配件時,部分配件必須有保養期限,目的:確保配件因質量問題再次發生費用。

  d、在叉車配件性價比上,盡力配合協作采購員對配件價格的評定。

  三、存在問題:

  1、xx年新員工的技能培訓和安全培訓內容不夠豐富。

  2、在運作中,存在一些違規操作現象。

  3、團隊協作精神不盡人意。

  四、xx年工作計劃

  xx年,我們叉車班在今年各項工作已經取得較好成績的基礎上,結合現場運作管理實際出發,通過深入開展“比安全超技能”活動,著力在叉車安全操作管理和隊伍建設上細化規程及標準,努力降低維修成本,提高隊伍素質、建設安全、無事故、穩定的叉車隊伍。以及進一步明確班組工作職責,任務和目標,為打造一個優秀團隊而努力。

  (一)叉車班管理

  1、進一步提高xx年度維修質量,減少維修費用,加強叉車現場操作管理與及設備使用管理。

  2、優化叉車操作規程和要求。

  3、加大對叉車設備現場巡查的力度,與及叉車技能操作的監督。

  4、加強對叉車司機技能操作的指導。

  5、落實叉車司機班組周會。

  6、落實季度、年度叉車技能安全操作理論培訓。

 。ǘ┯媱澒ぷ

 。1)具體執行目標(計劃)

  a、短期計劃(周計劃)

  b、中期計劃(月計劃)

  c、長期計劃(年計劃)

  以上是我叉車度的工作計劃。我相信通過大家共同努力下,班組各項工作一定會落到實處,一定會呈現出一種良好的風貌,一定會更上一層樓,我將會用實際行動帶領叉車班為這個目標努力而奮斗!

叉車司機年終工作總結2

  叉車做為裝卸生產的主要生產工具,在提高作業效率,減輕工人勞動強度等方面起著重要的作用,隨著鐵路集裝化運輸的不斷發展,叉車的利用率有了進一步的提高。

  我從事鐵路裝卸已30年了做叉車司機也25個年頭了,親身經歷了鐵路叉車作業的發展,也不斷豐富了我的知識和技能。

  一、加強訓練,提高操作技能。

  為了把自身工作做好,熱門思想匯報我充分利用有限的時間,加強操作技能的訓練,提高了裝卸作業的效率,保證了裝卸作業的安全。尤其是在唐山南站叉車作業品類較多,作業的難度較大,為我叉車操作技能的提高創造了有利的條件。像裝大紙作業,作業前必須對所裝大紙的件數、規格進行認真的研究,確定碼放標準,從而保證裝滿整車的容積。

  記得剛開始從事叉車作業時,我曾經因裝大紙倒裝了兩次,才勉強裝完一車。從那以后,我加強各方面技能的培養,取得了很好的效果,現在我已經帶出了十幾位叉車司機徒弟,總結了一套叉車司機培訓方法。

  二、加強學習,提高安全作業水平。

  作業安全是一切工作的基礎,為此我加強了各項規章制度的學習,全面掌握了叉車作業的技術要求、貨物的堆碼標準,為現場作業安全奠定了堅實的基礎。在20xx年,我在現場作業中發現卸汽車大紙,由于汽車裝載層數較多,叉車起升較高,造成大紙超出門架高度,對叉車司機的安全構成威脅,為此我們利用磨短的貨叉進行改造,把直角貨叉從直角處切斷,重新焊接,安裝在貨叉架上,提高了貨叉護欄的高度,保證了叉車司機的作業安全。此項小改小革,還獲得了原天津鐵路分局的優秀成果獎。

  xx年我們裝卸分公司新進了六臺xx生產的叉車,在作業中我發現當貨叉起升到一定高度,前進對貨位時,起升油管就暴露在外部,有可能因前部頂撞硬物而使油管破裂,那樣貨物就會急速下降,造成貨物的損壞。為此我們對所有叉車起升油管用角鋼進行了防護,保證了作業的安全。

  三、加強維修,提高設備質量。

  做為叉車司機維修保養是必須的基本技能,也是保證叉車正常運用的`基礎。我充分利用有限的時間加強了叉車理論的學習,從基本結構到典型故障的處理都得到了系統的提高,為現場叉車故障的處理奠定了堅實的基礎。而且我抽出時間參加維修工作的二保以及大修,通過實踐豐富了自己的知識。

  四、通過改造,提高設備效能。

  俗話說:“事事有改善的余地”,設備也如此,我們通過現場的使用,及時發現設備運用中存在的問題,再通過努力去改善它,以更加適應現場作業的需要,這樣我們的設備質量就將不斷提高。

  原有xx鐵路裝卸機械廠生產的CPQ10型叉車,發動機采用的是有觸點的分電器,斷電器觸點經常燒蝕,造成點火系統故障,給現場作業帶來了很多問題。為此我們用491無觸點分電器代替原有分電器進行試驗,取得了很好的效果,減少了發動機故障的發生。

  另外,原有xx裝機廠叉車化油器與空氣濾清器接口采用橡膠波形管連接,密封性不好,造成化油器臟,加速了缸筒、活塞的磨損,為此我們根據每一個化油器的實際尺寸,用白鐵皮制作成接口,密封性大大增強,適應了現場作業環境的需要。

  xx年我們使用的xx叉車相繼出現化油器故障,而原發動機所配裝的雙腔化油器每件1000多元,而且在一年的實際運用中發現該發動機油耗還非常大,為此,我把原太原480發動機的化油器對接口進行改裝試裝到該車上進行試用,改造后即解決了原化油器成本高的問題,又減少了油耗,現在我們已經把所有運用的車都進行了化油器的改裝。

  以上是我個人近幾年的一些工作總結,我認為我自身的不足之處還很多,距離領導的要求還很遠,但我有信心把叉車司機干好,體現我的人生價值。

  一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務和目標:落實和加強叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規程,叉車工季度安全培訓工作計劃和提高叉車維修水平與質量。

  一年中,我們叉車班全體人員堅決執行了廠部和部門提出的:“加強安全意識教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識、操作技能不斷地提高。并落實了叉車班倉管員班前會與及叉車班組工作總結會。個人簡歷落實了班組季度現場培訓、技能技術演練和叉車技能競賽活動與及對新員工重點安全教育培訓,有明顯的成效。

  一、主要工作

  通過這一年,叉車班按照xx年制定的工作計劃和要求;加強對叉車和人員日常操作管理、監督和現場巡查、保養與及維修。從而,進一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務和計劃。

  績效如下:

  1、全年培訓合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運載量1—11月份為:支裝水3573。3284萬箱。五加侖1724。9004萬桶?湛ò/架2649。1144萬次。

  6、叉車月度突發故障率控制在5%以下。

  7、日常保養和定期保養與及年審計劃完成率100%。

  8、叉車年度費用:

  a)xx叉車未包括(2臺x電瓶車):14。4萬元,比去年下降44%。

  b)xx叉車:17.8萬元,比去下降5%。

  c)柴油:xx年產值比xx年產值高5%情況下;叉車/發電機用油量為6.04萬升,比去年下降了4%。節約費用為:3.7萬元。

  二、管理與措施:

  1、落實叉車司機每天必須做好日常車前檢查,例如;車輛衛生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點檢記錄。

  2、完善叉車操作規程,杜絕違規操作,嚴厲禁止酒后開車,疲勞駕駛,患病操作的規定。

  3、在日常運作中,設備管理員應不定時地巡查,抽檢車輛,如發現故障時,應迅速查明原因并及時排除故障。

  4、叉車除了日常保養外,我們制定了;車輛定期保養,車前故障風險預測,并對車輛故障維修、保養做數據記錄。

  5、嚴格監管;禁止無國家頒發的特種設備操作證人員和非叉車司機駕駛叉車,以免導致不必要的機械事故和安全事故的發生。因此,制定了班前車輛分配責任人,負責當班叉車使用情況的監督并做記錄。

  6、為進一步加強叉車現場管理,及時糾正叉車在日常操作中的亂開、亂放問題和設備故障分析與及人為事故責任人評定準確性。在xx年中我們已經落實了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運行時間。以便領班,維修人員隨時快速知道設備運行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準確性100%。

  b、對車輛消耗品質量,易損件磨損率的分析和判斷要求達到95%。

  c、車輛零件質量控制,我們要求做到:有疑點的件不要,材料差的件不用為原則。在使用車輛配件時,部分配件必須有保養期限,目的:確保配件因質量問題再次發生費用。

  d、在叉車配件性價比上,盡力配合協作采購員對配件價格的評定。

  三、存在問題:

  1、xx年新員工的技能培訓和安全培訓內容不夠豐富。

  2、在運作中,存在一些違規操作現象。

  3、團隊協作精神不盡人意。

  四、xx年工作計劃

  xx年,我們叉車班在今年各項工作已經取得較好成績的基礎上,結合現場運作管理實際出發,通過深入開展“比安全超技能”活動,著力在叉車安全操作管理和隊伍建設上細化規程及標準,努力降低維修成本,提高隊伍素質、建設安全、無事故、穩定的叉車隊伍。以及進一步明確班組工作職責,任務和目標,為打造一個優秀團隊而努力。

 。ㄒ唬┎孳嚢喙芾

  1、進一步提高xx年度維修質量,減少維修費用,加強叉車現場操作管理與及設備使用管理。

  2、優化叉車操作規程和要求。

  3、加大對叉車設備現場巡查的力度,與及叉車技能操作的監督。

  4、加強對叉車司機技能操作的指導。

  5、落實叉車司機班組周會。

  6、落實季度、年度叉車技能安全操作理論培訓。

 。ǘ┯媱澒ぷ

 。1)具體執行目標(計劃)

  a、短期計劃(周計劃)

  b、中期計劃(月計劃)

  c、長期計劃(年計劃)

  以上是我叉車度的工作計劃。我相信通過大家共同努力下,班組各項工作一定會落到實處,一定會呈現出一種良好的風貌,一定會更上一層樓,我將會用實際行動帶領叉車班為這個目標努力而奮斗!

叉車司機年終工作總結3

  XX年即將到來,回顧過去的XX年,感概萬千。期間認真遵守公司各項規章制度,愛廠如愛家,而且在工作中不斷嚴格要求自己,配合生產部各項流程工作,認真完成領導布置的各項任務。勤勤懇懇,拼搏進取,勇于創新,持續地提高自身的工作效率,發現工作上的問題能及時向領導匯報并尋求解決的辦法。以便為公司的發展做出更大的貢獻。

  叉車是生產不可缺少的服務工具,作為一名叉車司機,必須堅守崗位,服務于生產各項工作。跟班叉車每天必須配合包裝班領用包裝袋、產成品包裝入庫擺放;配合雜工領用添加劑、領用油脂原料、空油桶的整理等。

  一、工作成績

  1、為配合包裝班領用包裝袋工作,每班提前二十分鐘上班協助于包裝領用工作。

  2、生產旺季時,七條包裝線同時開機,叉車任務超負荷運轉,兩位叉車司機必須分工合作,期間需要一個多小時才能回到包裝口協助包裝產成品的入庫工作。而在這期間另一位叉車司機需要配合七條生產線的.入庫工作,因此必須具備較熟練的專業技能與靈活的思維能力才能有條無紊的完成任務。在這么緊張的工作環境下,我能處之不亂,嚴格按倉庫入庫要求做好產成品的擺放工作。

  3、在領用添加劑時,與雜工配合好,清晰添加劑的擺放倉位,協助好雜工正確領用,包括品種、數量,嚴格按照雜工的領用單配合相關領用流程。

  4、叉油脂必須清楚磷脂油與魚油使用的情況,嚴格按倉管員的標識叉用,如果倉管員沒能及時做好標識,必須先與倉管員溝通要求做好標識,杜絕使用錯誤或不能按先進先出原則使用。而叉到車間使用前必須按品種、區域要求擺放好,并在抽油過程嚴格按雜工要求配合叉放到相應的油池,沒有因個人原因影響生產,能保證生產順利開展。下班前協助雜工把空油桶叉到油桶區存放好,保持生產區域的環境衛生。

  5、叉車維護與保養,在交接班時按時按要求對叉車做好保養與維護工作,檢查叉車各運轉情況及加柴油、加水、換機油、打黃油等,保證叉車能正常運作,不耽誤生產。在淡季期間認真參加叉車培訓學習會議,并在網上查相關的叉車與機修知識不斷學習,爭取進一步提升叉車司機的專業知識。

  6、作為操作班的一員,必須協助班組的衛生清潔工作。所以每天下班前的半小時積極參與班組的衛生區域清潔工作。

  7、認真、虛心參加班組會議、培訓,積極參與公司各項活動、培訓,不斷學習,在質量意識、專業技能、團隊精神方面逐步提高。

  二、存在不足

  1、在叉車維修方面還欠缺專業知識,需要加強學習。

  2、因生產量高,叉車超負荷運作,保養時間較少,以后要加強對叉車的保養維護。

  3、溝通能力較差,個別時在溝通方面要改變溝通方式,隨時保持和氣、順暢的溝通,不能過于急燥,導致相互溝通不順暢或影響到生產。

  三、XX年工作計劃

  1、認真配合生產各項流程工作,保證生產順利開展。

  2、學習叉車維修專業知識,提高個人專業技能。

  3、按時做好叉車保養維護,保證叉車低損耗、正常運轉。

  4、加強與同事的溝通,多參與團隊活動,加強團隊建設,促進團隊協作精神。

叉車司機年終工作總結4

  一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務和目標:落實和加強叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規程,叉車工季度安全培訓工作計劃和提高叉車維修水平與質量。

  二、一年中,我們叉車班全體人員堅決執行了廠部和部門提出的:“加強安全意識教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識、操作技能不斷地提高。并落實了叉車班倉管員班前會與及叉車班組工作總結會。落實了班組季度現場培訓、技能技術演練和叉車技能競賽活動與及對新員工重點安全教育培訓,有明顯的成效。

  三、通過這一年,叉車班按照xxxx年制定的工作計劃和要求;加強對叉車和人員日常操作管理、監督和現場巡查、保養與及維修。從而,進一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務和計劃?冃缦拢

  1、全年培訓合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運載量1—11月份為:支裝水3573.3284萬箱。五加侖1724.9004萬桶?湛ò/架2649.1144萬次。

  6、叉車月度突發故障率控制在5%以下。

  7、日常保養和定期保養與及年審計劃完成率100%。

  8、叉車年度費用:

  a)林德叉車未包括(2臺廣州電瓶車):14.4萬元,比去年下降44%。b)杭州、豐田叉車:17.8萬元,比去下降5%。

  c)柴油:xxxx年產值比09年產值高5%情況下;叉車/發電機用油量為6.04萬升,比去年下降了4%。節約費用為:3.7萬元。

  四、管理與措施:

  1、落實叉車司機每天必須做好日常車前檢查,例如;車輛衛生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點檢記錄。

  2、完善叉車操作規程,杜絕違規操作,嚴厲禁止酒后開車,疲勞駕駛,患病操作的規定。

  3、在日常運作中,設備管理員應不定時地巡查,抽檢車輛,如發現故障時,應迅速查明原因并及時排除故障。

  4、叉車除了日常保養外,我們制定了;車輛定期保養,車前故障風險預測,并對車輛故障維修、保 養做數據記錄。

  ?5、嚴格監管;禁止無國家頒發的特種設備操作證人員和非叉車司機駕駛叉車,以免導致不必要的機械事故和安全事故的發生。因此,制定了班前車輛分配責任人,負責當班叉車使用情況的監督并做記錄。

  6、為進一步加強叉車現場管理,及時糾正叉車在日常操作中的'亂開、亂放問題和設備故障分析與及人為事故責任人評定準確性。在xxxx年中我們已經落實了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運行時間。以便領班,維修人員隨時快速知道設備運行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準確性100%。

  b、對車輛消耗品質量,易損件磨損率的分析和判斷要求達到95%。

  c、車輛零件質量控制,我們要求做到:有疑點的件不要,材料差的件

  不用為原則。在使用車輛配件時,部分配件必須有保養期限,目的:確保配件因質量問題再次發生費用。

  d、在叉車配件性價比上,盡力配合協作采購員對配件價格的評定。

  五、存在問題:

  1、xxxx年新員工的技能培訓和安全培訓內容不夠豐富。工作總結

  2、在運作中,存在一些違規操作現象。

  3、團隊協作精神不盡人意。

  六、xxxx年工作計劃

  xxxx年,我們叉車班在今年各項工作已經取得較好成績的基礎上,結合現場運作管理實際出發,通過深入開展“比安全超技能”活動,著力在叉車安全操作管理和隊伍建設上細化規程及標準,努力降低維修成本,提高隊伍素質、建設安全、無事故、穩定的叉車隊伍。以及進一步明確班組工作職責,任務和目標,為打造一個優秀團隊而努力。

  一、叉車班管理

  1、進一步提高xxxx年度維修質量,減少維修費用,加強叉車現場操作管理與及設備使用管理。

  2、優化叉車操作規程和要求。

  3、加大對叉車設備現場巡查的力度,與及叉車技能操作的監督。

  4、加強對叉車司機技能操作的指導。

  5、落實叉車司機班組周會。

  6、落實季度、年度叉車技能安全操作理論培訓。

  二、計劃工作

  (1)具體執行目標(計劃)

  a、短期計劃(周計劃)

  b、中期計劃 (月計劃)

  c、長期計劃 (年計劃)

  以上是我叉車度的工作計劃。我相信通過大家共同努力下,班組各項工作一定會落到實處,一定會呈現出一種良好的風貌,一定會更上一層樓,我將會用實際行動帶領叉車班為這個目標努力而奮斗!

叉車司機年終工作總結5

  xxxx年即將到來,回顧過去的xxxx年,感概萬千。

  在此期間認真遵守日新集團各項規章制度,愛廠如愛家,而且在工作中

  不斷嚴格要求自己,配合生產部各項流程工作,認真完成領導布置的各項任務。勤勤懇懇,拼搏進取,勇于創新,持續地提高自身的工作效率,發現工作上的問題能及時向領導匯報并尋求解決的辦法,以便為公司的發展做出更大的貢獻。

  一、潛心學習,自覺錘煉。

  雖然我考取叉車駕駛執照的時間不長,剛開始上崗時,操作還不是特別熟練,但是在工作的過程中我潛心學習,自覺錘煉。經過3個月的時間,我已經能進行熟練的操作控制,上崗3個月來基本沒有出現失誤,工作能力得到很大提高。為將來完成各項工作打下扎實的基礎。我會在接下來的工作中再接再厲,進一步提高我的專業水平,同時把工作做的更好。

  二、嚴格要求,愛崗敬業。

  工作中嚴格要求自己,勤勤懇懇,愛崗敬業,做到困難面前不低頭,工作面前不退縮,高質量地完成了各項工作。在今后的工作中,我將會虛心向有經驗的師傅請教,不斷總結經驗,來禰補自己的不足。同時,不斷學習各種理論知識和專業技能,為公司的發展貢獻自己的力量!

  三、加強訓練,提高操作技能。

  為了把自身工作做好,我充分利用有限的時間,加強操作技能的訓練,提高了裝卸作業的效率,保證了裝卸作業的安全。象貨車,作業前必須對所裝貨物的件數、規格進行認真的研究,確定碼放標準,從而保證裝滿整車的`容積。記得剛開始從事叉車作業時,我曾經倒裝了兩次。從那以后,我加強各方面技能的培養,取得了很好的效果,總結了一套叉車司機培訓方法。

  四、勤于修檢,保障安全。

  作為一名司機,時刻牢記自己肩負的重任,以確保領導和同志們乘車安全為己任,在駕駛中保持高度集中,并嚴格按照操作規程和道路交通規則,做到萬無一失。稍有空閑,便潛心學習各種交通法規,做到遵章安全行車。經常閱查交通圖冊,將各種交通路線熟記在心,行車中少走彎路,少走壞路,節時省油。在車輛維修和保養中,當好“醫生”和“美容師”的雙重角色,對車輛勤檢修、勤保養、勤清洗,熟練掌握各種車輛技術性能,有故障及時排除,使車輛始終處于良好狀態。

  在xxxx年的工作中,雖然取得了一定的成績和進步,但出現的問題也不容忽視,如:自身素質有待進一步提高,服務意識有待提高等。在今后的工作中,我將會盡力彌補這些缺點,全面提高自身的綜合素質、業務水平、服務質量。

  有人說選擇了司機就選擇了辛苦,我今后也必將長期將與這一清苦的職

  業為伴,但我決不言悔,因為我愿意為我所從事的事業付出滿腔熱忱、捧出全部真誠,愿意為我摯愛的這份工作奉獻一切。

叉車司機年終工作總結6

  叉車做為裝卸生產的主要生產工具,在提高作業效率,減輕工人勞動強度等方面起著重要的作用,隨著鐵路集裝化運輸的不斷發展,叉車的利用率有了進一步的提高。我從事鐵路裝卸已30年了做叉車司機也25個年頭了,親身經歷了鐵路叉車作業的發展,也不斷豐富了我的知識和技能。

  一、加強訓練,提高操作技能。

  為了把自身工作做好,我充分利用有限的時間,加強操作技能的訓練,提高了裝卸作業的效率,保證了裝卸作業的安全。尤其是在唐山南站叉車作業品類較多,作業的難度較大,為我叉車操作技能的提高創造了有利的條件。象裝大紙作業,作業前必須對所裝大紙的件數、規格進行認真的研究,確定碼放標準,從而保證裝滿整車的容積。記得剛開始從事叉車作業時,我曾經因裝大紙倒裝了兩次,才勉強裝完一車。從那以后,我加強各方面技能的培養,取得了很好的效果,現在我已經帶出了十幾位叉車司機徒弟,總結了一套叉車司機培訓方法。

  二、加強學習,提高安全作業水平。

  作業安全是一切工作的基礎,為此我加強了各項規章制度的學習,全面掌握了叉車作業的技術要求、貨物的堆碼標準,為現場作業安全奠定了堅實的基礎。在20xx年,我在現場作業中發現卸汽車大紙,由于汽車裝載層數較多,叉車起升較高,造成大紙超出門架高度,對叉車司機的`安全構成威脅,為此我們利用磨短的貨叉進行改造,把直角貨叉從直角處切斷,重新焊接,安裝在貨叉架上,提高了貨叉護欄的高度,保證了叉車司機的作業安全。此項小改小革,還獲得了原天津鐵路分局的優秀成果獎。xx年我們裝卸分公司新進了六臺晉江生產的叉車,在作業中我發現當貨叉起升到一定高度,前進對貨位時,起升油管就暴露在外部,有可能因前部頂撞硬物而使油管破裂,那樣貨物就會急速下降,造成貨物的損壞。為此我們對所有叉車起升油管用角鋼進行了防護,保證了作業的安全。

  三、加強維修,提高設備質量。

  做為叉車司機維修保養是必須的基本技能,也是保證叉車正常運用的基礎。我充分利用有限的時間加強了叉車理論的學習,從基本結構到典型故障的處理都得到了系統的提高,為現場叉車故障的處理奠定了堅實的基礎。而且我抽出時間參加維修工作的二保以及大修,通過實踐豐富了自己的知識。

  四、通過改造,提高設備效能。

  俗話說:“事事有改善的余地”,設備也如此,我們通過現場的使用,及時發現設備運用中存在的問題,再通過努力去改善它,以更加適應現場作業的需要,這樣我們的設備質量就將不斷提高。原有北京鐵路裝卸機械廠生產的CPQ10型叉車,發動機采用的是有觸點的分電器,斷電器觸點經常燒蝕,造成點火系統故障,給現場作業帶來了很多問題。為此我們用491無觸點分電器代替原有分電器進行試驗,取得了很好的效果,減少了發動機故障的發生。另外,原有北京裝機廠叉車化油器與空氣濾清器接口采用橡膠波形管連接,密封性不好,造成化油器臟,加速了缸筒、活塞的磨損,為此我們根據每一個化油器的實際尺寸,用白鐵皮制作成接口,密封性大大增強,適應了現場作業環境的需要。xx年我們使用的晉江叉車相繼出現化油器故障,而原發動機所配裝的雙腔化油器每件1000多元,而且在一年的實際運用中發現該發動機油耗還非常大,為此,我把原太原480發動機的化油器對接口進行改裝試裝到該車上進行試用,改造后即解決了原化油器成本高的問題,又減少了油耗,現在我們已經把所有運用的車都進行了化油器的改裝。

  以上是我個人近幾年的一些工作總結,我認為我自身的不足之處還很多,距離領導的要求還很遠,但我有信心把叉車司機干好,體現我的人生價值。

叉車司機年終工作總結7

  剛剛過去的3個月對于我來說的不平凡的3個月,這3個月意義深刻。剛剛過去的3個月是我考取叉車駕駛證后正式上崗的3個月。在這3個月期間,在領導的'正確領導下,在其他同志的配合下,堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好本職工作,較出色地完成了領導交給的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高,同時也取得了一定的工作成績。回顧起來,主要做好了以下兩方面的工作:

  1、 潛心學習,自覺錘煉。 雖然我考取叉車駕駛執照的時間不長,剛開始上崗時,操作還不是特別

  熟練,但是在工作的過程中我潛心學習,自覺錘煉。經過3個月的時間,我已經能進行熟練的操作控制,上崗3個月來基本沒有出現失誤,工作能力得到很大提高。為將來完成各項工作打下扎實的基礎。我會在接下來的工作中再接再厲,進一步提高我的專業水平,同時把工作做的更好。

  2、 嚴格要求,愛崗敬業。 我是單位的一名老員工,工作中嚴格要求自己,勤勤懇懇,愛崗敬業,

  做到困難面前不低頭,工作面前不退縮,高質量地完成了各項工作。

  在今后的工作中,我將會虛心向有經驗的師傅請教,不斷總結經驗,來禰補自己的不足。同

  時,不斷學習各種理論知識和專業技能,為公司的發展貢獻自己的力量!

叉車司機年終工作總結8

  叉車做為裝卸生產的主要生產工具,在提高作業效率,減輕工人勞動強度等方面起著重要的作用,隨著鐵路集裝化運輸的不斷發展,叉車的利用率有了進一步的提高。我從事鐵路裝卸已xx年了做叉車司機也x個年頭了,親身經歷了鐵路叉車作業的發展,也不斷豐富了我的知識和技能。

  一、加強訓練,提高操作技能

  尤其是在x站叉車作業品類較多,作業的難度較大,為我叉車操作技能的提高創造了有利的條件。象裝大紙作業,作業前必須對所裝大紙的件數、規格進行認真的研究,確定碼放標準,從而保證裝滿整車的容積。記得剛開始從事叉車作業時,我曾經因裝大紙倒裝了兩次,才勉強裝完一車。從那以后,我加強各方面技能的培養,取得了很好的效果,現在我已經帶出了十幾位叉車司機徒弟,總結了一套叉車司機培訓方法。

  二、加強學習,提高安全作業水平

  作業安全是一切工作的基礎,為此我加強了各項規章制度的學習,全面掌握了叉車作業的技術要求、貨物的堆碼標準,為現場作業安全奠定了堅實的基礎。在20xx年,我在現場作業中發現卸汽車大紙,由于汽車裝載層數較多,叉車起升較高,造成大紙超出門架高度,對叉車司機的安全構成威脅,為此我們利用磨短的貨叉進行改造,把直角貨叉從直角處切斷,重新焊接,安裝在貨叉架上,提高了貨叉護欄的高度,保證了叉車司機的作業安全。此項小改小革,還獲得了原天津鐵路分局的優秀成果獎。20xx年我們裝卸分公司新進了六臺xx生產的叉車,在作業中我發現當貨叉起升到一定高度,前進對貨位時,起升油管就暴露在外部,有可能因前部頂撞硬物而使油管破裂,那樣貨物就會急速下降,造成貨物的損壞。為此我們對所有叉車起升油管用角鋼進行了防護,保證了作業的安全。

  三、加強維修,提高設備質量

  做為叉車司機維修保養是必須的基本技能,也是保證叉車正常運用的基礎。我充分利用有限的時間加強了叉車理論的學習,從基本結構到典型故障的處理都得到了系統的提高,為現場叉車故障的處理奠定了堅實的基礎。而且我抽出時間參加維修工作的二保以及大修,通過實踐豐富了自己的知識。

  四、通過改造,提高設備效能

  俗話說:“事事有改善的余地”,設備也如此,我們通過現場的使用,及時發現設備運用中存在的問題,再通過努力去改善它,以更加適應現場作業的需要,這樣我們的設備質量就將不斷提高。原有北京鐵路裝卸機械廠生產的xx型叉車,發動機采用的是有觸點的分電器,斷電器觸點經常燒蝕,造成點火系統故障,給現場作業帶來了很多問題。為此我們用xx無觸點分電器代替原有分電器進行試驗,取得了很好的效果,減少了發動機故障的發生。另外,原有xx裝機廠叉車化油器與空氣濾清器接口采用橡膠波形管連接,密封性不好,造成化油器臟,加速了缸筒、活塞的`磨損,為此我們根據每一個化油器的實際尺寸,用白鐵皮制作成接口,密封性大大增強,適應了現場作業環境的需要。20xx年我們使用的晉江叉車相繼出現化油器故障,而原發動機所配裝的雙腔化油器每件x多元,而且在一年的實際運用中發現該發動機油耗還非常大,為此,我把x發動機的化油器對接口進行改裝試裝到該車上進行試用,改造后即解決了原化油器成本高的問題,又減少了油耗,現在我們已經把所有運用的車都進行了化油器的改裝。

  以上是我個人近20xx年的一些工作總結,我認為我自身的不足之處還很多,距離領導的要求還很遠,但我有信心把叉車司機干好,體現我的人生價值。

叉車司機年終工作總結9

  時光荏苒,在這辭舊迎新之際,回顧我們叉車班一年來的工作學習,我們做到了盡心盡職。展望新的一年,我們更加堅定信心,把各項工作做得更趨完美。通過回顧總結,哪些方面做得更好的,需要保持并發揚光大。差距需要引起重視加以改進。無疑對我們在新的一年工作開展是有幫助的,也是非常重要的。

  隨著公司業務不斷發展,我們物流部的進出貨物也日益增大,現在每天的吞吐量之大,工作大量增加是顯而易見的,但任務在繁重,也不曾能壓垮我們。根據公司現有的條件,我們開動腦筋,一方面我們積極主動和其他有關部門多溝通對公司進出物資的流向做到心中有數,不打無準備之仗。這樣就能在產品入庫、出庫、進出貨物、車間的需求上和理安排,避免出現許多重復勞動。一方面為公司降低生產成本盡了我們的微薄之力。另一方面,也為自己贏得許多寶貴時間。一般來講,我們叉車行馳,基本都裝載著貨物、成品,盡量做到來回往返不空車。由于我們不是盲目硬干,所以即便是來十幾個集卡、車間要保障需要、產品要外運,我們都能夠從容應對,游刃有余。除了搞好正常物資的運輸外,我們還經常協助倉管員搞好的物資管理,由于公司倉庫庫位緊張,太多的時間里車間的產品入庫經常碰得瓶頸。我們就使出平時練就的十八般武藝,“螺絲殼里做道功”東搬西挪,千方百計為車間排憂解難。有時為了車間一個急需物資,增加了我們許多不計在內的工作量,但大家都毫無怨言,最大限度地控制了庫位緊張帶來的困難。為了生產一線的需要,我們還做到每天有專人值班。往往疲憊了一天多想美美地睡上一覺,但半夜里從熱被窩里起身已是常事,但能為車間一線解決燃眉之急,也是我們責任所在。

  平時一有空閑,我們還經常在一起學習叉車的合理使用和有效保養,探索安全行車的要素。利用工作之間的空隙,認真做好每輛車的.保養工作,降低、節約了維修成本,保證了叉車的正常使用。當然取得了成績,我們也付出了艱辛。炎熱的夏天,陪伴我們的是流淌的汗水。寒冷的冬天,迎接我們是刺骨的寒風。室外的工作條件是相當的艱苦,但看到生產一線機器的正常運轉,滿載著綠新產品的車輛源源不斷地送到祖國各地,心中的欣慰和自豪感油然而生。我們為綠新的經濟建設盡了我們最大的努力。事實也證明,只要我們叉車班的全體同志團結一致、共同奮進,就沒有什么克服不了的困難,沒有什么過不去的坎。我們既然選擇了這一行,就得承擔應盡的責任,再苦再累無怨無悔。說什么都是蒼白無力的,只要我們把各項工作做好,就能證明我們是一個特別能戰斗的團隊。

  新的一年,我們叉車班全體同志愿意在公司物流部的領導下,立足本職、放眼未來、加強學習、努力工作、更上一層樓,保持優良傳統爭取更大的光榮,在綠新經濟發展的華麗文章中,寫下我們濃濃的一筆!20xx年即將到來,回顧過去的20xx年,感概萬千。期間認真遵守公司各項規章制度,愛廠如愛家,而且在工作中不斷嚴格要求自己,配合生產部各項流程工作,認真完成領導布置的各項任務。勤勤懇懇,拼搏進取,勇于創新,持續地提高自身的工作效率,發現工作上的問題能及時向領導匯報并尋求解決的辦法。以便為公司的發展做出更大的貢獻。

叉車司機年終工作總結10

  一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務和目標:落實和加強叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規程,叉車工季度安全培訓工作計劃和提高叉車維修水平與質量。

  一年中,我們叉車班全體人員堅決執行了廠部和部門提出的:“加強安全意識教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識、操作技能不斷地提高。并落實了叉車班倉管員班前會與及叉車班組工作總結會。落實了班組季度現場培訓、技能技術演練和叉車技能競賽活動與及對新員工重點安全教育培訓,有明顯的成效。

  通過這一年,叉車班按照20xx年制定的工作計劃和要求;加強對叉車和人員日常操作管理、監督和現場巡查、保養與及維修。從而,進一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務和計劃。績效如下:

  1、全年培訓合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運載量1—11月份為:支裝水3573。3284萬箱。五加侖1724。9004萬桶。空卡板/架2649。1144萬次。

  6、叉車月度突發故障率控制在5%以下。

  7、日常保養和定期保養與及年審計劃完成率100%。

  8、叉車年度費用:

  a)林德叉車未包括(2臺廣州電瓶車):14。4萬元,比去年下降44%。b)杭州、豐田叉車:17。8萬元,比去下降5%。

  c)柴油:20xx年產值比09年產值高5%情況下;叉車/發電機用油量為6。04萬升,比去年下降了4%。節約費用為:3。7萬元。

  管理與措施:

  1、落實叉車司機每天必須做好日常車前檢查,例如;車輛衛生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點檢記錄。

  2、完善叉車操作規程,杜絕違規操作,嚴厲禁止酒后開車,疲勞駕駛,患病操作的規定。

  3、在日常運作中,設備管理員應不定時地巡查,抽檢車輛,如發現故障時,應迅速查明原因并及時排除故障。

  4、叉車除了日常保養外,我們制定了;車輛定期保養,車前故障風險預測,并對車輛故障維修、保養做數據記錄。

  5、嚴格監管;禁止無國家頒發的特種設備操作證人員和非叉車司機駕駛叉車,以免導致不必要的機械事故和安全事故的.發生。因此,制定了班前車輛分配責任人,負責當班叉車使用情況的監督并做記錄。

  6、為進一步加強叉車現場管理,及時糾正叉車在日常操作中的亂開、亂放問題和設備故障分析與及人為事故責任人評定準確性。在20xx年中我們已經落實了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運行時間。以便領班,維修人員隨時快速知道設備運行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準確性100%。

  b、對車輛消耗品質量,易損件磨損率的分析和判斷要求達到95%。

  c、車輛零件質量控制,我們要求做到:有疑點的件不要,材料差的件不用為原則。在使用車輛配件時,部分配件必須有保養期限,目的:確保配件因質量問題再次發生費用。

  d、在叉車配件性價比上,盡力配合協作采購員對配件價格的評定。

  e、對于部分配件可經維修或加工再生利用率要求達到100%。

  存在問題:

  1、20xx年新員工的技能培訓和安全培訓內容不夠豐富。

  2、在運作中,存在一些違規操作現象。

  3、隊協作精神不盡人意。

  20xx年工作計劃:

  20xx年,我們叉車班在今年各項工作已經取得較好成績的基礎上,結合現場運作管理實際出發,通過深入開展“比安全超技能”活動,著力在叉車安全操作管理和隊伍建設上細化規程及標準,努力降低維修成本,提高隊伍素質、建設安全、無事故、穩定的叉車隊伍。以及進一步明確班組工作職責,任務和目標,為打造一個優秀團隊而努力。

  一、叉車班管理

  1、進一步提高20xx年度維修質量,減少維修費用,加強叉車現場操作管理與及設備使用管理。

  2、優化叉車操作規程和要求。

  3、加大對叉車設備現場巡查的力度,與及叉車技能操作的監督。

  4、加強對叉車司機技能操作的指導。

  5、落實叉車司機班組周會。

  6、落實季度、年度叉車技能安全操作理論培訓。

  二、計劃工作

 。1)具體執行目標(計劃)

  a、短期計劃(周計劃)

  b、中期計劃(月計劃)

  c、長期計劃(年計劃)

  以上是我叉車20xx年的工作計劃。我相信通過大家共同努力下,班組各項工作一定會落到實處,一定會呈現出一種良好的風貌,一定會更上一層樓,我將會用實際行動帶領叉車班為這個目標努力而奮斗!

叉車司機年終工作總結11

  剛剛過去的3個月對于我來說的不平凡的3個月,這3個月意義深刻。剛剛過去的3個月是我考取叉車駕駛證后正式上崗的3個月。在這3個月期間,在領導的正確領導下,在其他同志的配合下,堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好本職工作,較出色地完成了領導交給的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高,同時也取得了一定的工作成績。回顧起來,主要做好了以下兩方面的工作:

  1、 潛心學習,自覺錘煉。 雖然我考取叉車駕駛執照的時間不長,剛開始上崗時,操作還不是特別熟練,但是在工作的過程中我潛心學習,自覺錘煉。經過3個月的時間,我已經能進行熟練的操作控制,上崗3個月來基本沒有出現失誤,工作能力得到很大提高。為將來完成各項工作打下扎實的基礎。我會在接下來的工作中再接再厲,進一步提高我的專業水平,同時把工作做的更好。

  2、 嚴格要求,愛崗敬業。 我是單位的`一名老員工,工作中嚴格要求自己,勤勤懇懇,愛崗敬業,做到困難面前不低頭,工作面前不退縮,高質量地完成了各項工作。在今后的工作中,我將會虛心向有經驗的師傅請教,不斷總結經驗,來禰補自己的不足。同時,不斷學習各種理論知識和專業技能,為公司的發展貢獻自己的力量!

叉車司機年終工作總結12

  時間過的真快,轉眼間我來萬博隆公司已經有半年了。記得我第一天來公司上班,對這里的環境是那么的好奇,對這里的人是那么的陌生;經過這半年多和同事們的相處,大家在一起相處的好像是一家人似的,是那么融洽、那么和諧、那么的人情味。雖然我在公司里主要負責日常的辦公室的用車,有時還要幫助陸總辦理其它事情,但要真正成為一個專職司機不是我想像的那么容易的。沒來公司上班的時候覺得開車是件非常容易的事情,再加上我自己也有車,平時也對車輛有所了解,自己認為當個專職司機肯定是十拿九穩的。誰知道通過這幾個月的工作實踐,再加上陸總不時的對我的提醒和幫助,一下子讓我覺得要想成為一個真正的職業司機不是我想像的那么簡單。

  首先做為一個真正的職業司機必須做到:

  第一:對客人說話的時候要彬彬有禮,做到有問必答;

  第二:要注意服裝的整潔和穿著得體,并且注意個人的形象;

  第三:每天出車前對車輛的外部及車內擦試干凈,定期對車內進行消毒;

  第四:平時多注意車輛的保養和維護,保證車輛達到百分之百的完好率,車輛到保養的時候一定要通知公司領導;

  第五:有公司的客人上車或下車的時候要主動幫助客人去開門,如果客人手里有東西要主動的.幫助客人把東西拿到車輛的后備箱里,客人下車的時候主動到后備箱把客人的東西拿出來交到客人的手里;

  第六:在行車及停車等紅燈的時候要保持一定的車距,以防不必要的麻煩;

  第七:開車的時候要注意禮讓,不開斗氣車,不開快車,不酒后開車,不超速行駛,遇到情況不明時要下車觀察周圍情況做出正確的判斷后再開車行駛;

  第八:車輛出險后及時的報警等待交警的處理,并給公司打電話,把車輛出險的情況真實、詳細的說明車輛出險的情況;以便能讓公司做出正確的的處理;

  以上的這八條都是這半年來我根據自己的實際工作情況以及陸總平時對我提供的幫助和提出的相關的意見總結出來的,可能還有很多不完善不全面的地方,這些都需要我在10年的工作中不斷去改進,有不完善的地方同時也希望得到廣大同事們及公司領導的幫助和改進和補充。我在公司工作的這半年里,自己認為對工作態度還是積極的,對待同事們也是熱情的,對領導分配的工作能夠及時的完成,在做好自己本職工作的同時還能完成其他的工作;可能我個人在工作中還存在各種的不足,希望這些不足能在10年的工作得到改進和完善,同時也希望公司的領導及同事們對我的不足能夠及時提出并且監督我改正。希望能在10年的工作中再不影響我本職工作的同時公司是否能安排我再做些別的工作,因為我看到別人的忙碌而我卻非常的閑的時候,有時想幫助他們卻不知如何從那里下手;尤其是看到辦公室的張師傅和鄭師傅歲數都比我大,過年過節還不能休息,還要加班加點,真的希望我能夠幫助他(她)們,可不知道如何幫助。因為我覺得在一個公司里,只要是大家齊心合力并且每個人都能貢獻自己的力量,這個公司就能夠興旺發展,公司發展了事業也就蒸蒸日上了,隨之而然公司每個員工的經濟利益也就能夠得到進一步的提高。

  我會積極配合辦公室及陸總做好各項交給我的工作,努力做好本職工作,并且在10年的工作中的把過去工作中的毛病改正,在工作中不斷加強自身的修練和充實自己的知識面,在10年工作努力做到一個合格的專職司機。

叉車司機年終工作總結13

  一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務和目標:落實和加強叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規程,叉車工季度安全培訓工作計劃和提高叉車維修水平與質量。

  一年中,我們叉車班全體人員堅決執行了廠部和部門提出的:“加強安全意識教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識、操作技能不斷地提高。并落實了叉車班倉管員班前會與及叉車班組工作總結會。落實了班組季度現場培訓、技能技術演練和叉車技能競賽活動與及對新員工重點安全教育培訓,有明顯的成效。

  通過這一年,叉車班按照20xx年制定的工作計劃和要求;加強對叉車和人員日常操作管理、監督和現場巡查、保養與及維修。從而,進一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發生,與及降低車輛維修成本。叉車班的'全體人員通過一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務和計劃。

  1、全年培訓合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運載量x—x月份為:支裝水x萬箱。xx萬桶。空卡板/架x萬次。

  6、叉車月度突發故障率控制在x%以下。

  7、日常保養和定期保養與及年審計劃完成率100%。

  8、叉車年度費用:

  a)x叉車未包括(x臺x電瓶車):x萬元,比去年下降x%。b)x、x叉車:x萬元,比去下降x%。

  c)柴油:20xx年產值比20xx年產值高x%情況下;叉車/發電機用油量為x萬升,比去年下降了x%。節約費用為:x萬元。

【叉車司機年終工作總結】相關文章:

叉車司機工作總結05-29

叉車司機個人工作總結05-28

叉車司機績效考核方案11-26

叉車司機績效考核方案(通用5篇)11-24

司機年終工作總結05-31

司機年終工作總結06-22

司機的年終工作總結06-07

叉車年終總結02-11

叉車工作總結05-30

无码视频在线观看 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | free性video法国极品 | 天天射天天拍 | 苍井空A级在线观看网站 | 在线观看日韩视频 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 四虎永久在线视频 | 草莓视频app在线观看 | 综合久久久久久久 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 欧美二区视频 | 91视频在线观看 | av黄网站 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 日本中文字幕有码 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | xxx综合网 | 女主播裸身做直播大全 | 中文字幕一二三区 | 亚洲自拍图片 | 波多野结衣av在线免费观看 | 嗯啊视频 | 在线亚洲欧洲 | 亚洲欧美在线综合 | 黄色天堂| 在线看福利影 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 91国产丝袜播放在线 | 伊人久久综合 | 四虎影视永久免费 | 欧美在线视频网 | 欧美大波大乳巨大乳 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 女性裸体无遮挡胸 | 美日韩在线观看 | 欧美视频你懂的 | 黄色小说在线观看视频 | 国产日韩在线一区 | 亚洲丰满| 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 人人爱爱 | 女生胸部无遮挡 | 天天综合天天做天天综合 | 久久国产精品免费视频 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 天天视频国产 | 女优色图| 国产成人一区二区三区小说 | 欧美另类z0zx974| 羞辱狗奴的句子有哪些 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 日韩中文字幕网站 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 欧美视频你懂的 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 精品人妻一区二区三区日产 | 欧美激精品 | 韩日成人 | 午夜资源站| 国产精品99久久免费黑人人妻 | av不卡网 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 波多野结衣在线观看一区 | 福利视频网站导航 | 欧美福利视频在线观看 | 国产成人免费av | 另类小说色 | 日韩伦理电影院 | 欧美一区二区精品 | 嗯啊视频| 污视频在线网站 | 成人手机在线视频 | 午夜久久久久久久 | 大陆一级片 | 亚洲 小说区 图片区 | 国产免费黄色小说 | 成人免费在线观看网站 | 日本不卡一区二区 | 综合久久久久久久 | 国产美女主播 | 插插插小说 | 久操资源 | 国产精品99久久久久久久久 | 1024国产精品 | 午夜色播 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 黄色大片在线播放 | 日韩在线播放视频 | 久操视频免费看 | 精品在线视频观看 | 视频国产精品 | 深夜福利你懂的 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 国产探花在线精品一区二区 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 中文字| 老司机黄色影院 | 成人在线网站 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 午夜色大片 | 国产美女久久久久 | 午夜国产一级 | 玖玖色在线 | 色婷五月| 伊人影院在线观看 | 欧美性猛交视频 | 91人人澡 | 超碰人人人| 超碰首页| 国产又黄又大又粗的视频 | 穿着情趣内衣被c了一夜 | 在线播放国产精品 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 男人勃起又大又硬图片 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 操你啦av | 日韩在线资源 | 一本色道久久88加勒比—综合 | 日批的视频 | 天天操夜夜欢 | 久草免费在线色站 | 色婷五月| 一级黄色在线视频 | 色多多在线视频 | 六月婷婷中文字幕 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 欧美一卡二卡三卡 | 久久伊人av | 老太色hd色老太hd | 青青草视频免费在线观看 | 香蕉av在线播放 | 亚洲精品视频二区 | 人人妻人人澡人人爽 | 99r在线视频| 亚洲一区免费在线观看 | 国产又大又粗又长 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 国产熟妇另类久久久久 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 性福利视频 | 亚洲综合一二三区 | 国av在线 | 欧美成人综合网站 | 国产无遮挡在线观看 | av不卡在线看 | 91国产丝袜播放在线 | 少妇做爰三十分钟 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 中文字幕精品亚洲 | 黑人操白妞 | 在线观看va | 青青久草 | 精品中文视频 | 成人超碰在线 | 女同久久另类69精品国产 | 亚洲图片综合网 | 在线中出| 亚洲视频免费在线观看 | 午夜窝窝| 少妇精品无码一区二区三区 | av片在线看| 中文字幕――色哟哟 | 一本色道久久88加勒比—综合 | 在线看片福利 | 人人妻人人澡人人爽 | 色综合久久综合 | 亚洲中文字幕在线观看 | 女明星yin乱聚会 | 四月婷婷 | 成人av黄色 | 国产91高清 | 超碰人人人 | 男人天堂久久 | 操大胸美女 | 久久伊人av | 懂色av一区二区三区四区五区 | 在线看日韩 | 樱花av | 97超级碰碰碰 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 色一情一乱一乱一区99AV | 国产一极片 | 中文字幕婷婷 | 国产视频99 | 欧美日韩欧美 | 少妇av在线 | 91热热 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 欧美成在线观看 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 国外精品视频 | 国产日韩在线一区 | 美足av电影| 国产在线麻豆 | 国产激情av在线 | 老司机黄色影院 | 日批免费在线观看 | 国产88av| 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 四月婷婷 | 亚洲精品久久一区二区三区777 | 久久er99热精品一区二区 | 国产男男chinese网站 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 亚洲精品二区三区 | 38在线视频 | 四月婷婷 | 美女啪啪免费视频 | 黄色a级片| 1024久久 | 欧美性伦片无删减 | 国产精品久久久久久久久久 | 老司机午夜精品视频 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 欧美一区二区黄片 | 美女啪啪免费视频 | 日韩欧美精品在线观看 | 欧美一区a | 九色自拍 | 日韩在线观看免费高清 | 亚洲中文字幕在线观看 | 六月婷婷中文字幕 | 免费网站www在线观看 | 这里只有精品9 | 黄色小软件 | av在线小说 | 亚洲久久一区 | 日本精品视频在线观看 | 性欧美18一19性猛交 | 久久国产福利 | 激情欧美一区二区 | 国产男男chinese网站 | 国产精品人妻 | 天堂在线www | 欧美黄色片 | 国产又大又粗又长 | 国产同性人妖ts口直男 | 黄色片中国 | 国产成人啪精品午夜在线观看 | 五月激情综合网 | 国产精品欧美激情 | 另类小说色 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 91成人在线观看喷潮 | 日韩在线观看中文字幕 | 99插插插 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 欧美在线视频网 | 操操操操操操操操操操操操 | 绯色av蜜臀vs少妇 | 女人被男人操 | 欧美日韩www | 欧美精品成人在线 | 四虎永久网站 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 韩日成人 | 色骚综合 | 中文字幕――色哟哟 | 色乱码一区二区三区熟女 | 欧美性受xxxx黑人xyx | 波多野结衣之无限发射 | 日本美女一级片 | 国产白丝在线观看 | 国产精品久久久久久无人区 | 求av网址 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 国内性爱视频 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 午夜色大片 | 人人妻人人澡人人爽 | 欧美人性生活视频 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 国产成人啪精品午夜在线观看 | 娇小6一8小毛片 | 亚洲精品字幕 | 午夜整容室 | 成人手机在线视频 | 色人阁婷婷 | 91视频一区二区 | 国产成人一区二区三区小说 | 日韩aaaaaa | 免费看黄色a级片 | 一级黄色在线视频 | 精品一区av | 波多野结衣在线看 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 色综合中文字幕 | 午夜激情影院 | av在线小说| 国产精品熟女视频 | 在线观看黄色网 | 亚洲视频精选 | 在线国产视频 | 国产美女主播 | 91成人在线观看喷潮 | 激情插插| 原神淫辱系列同人h | 国内精品在线观看视频 | 欧美成在线观看 | 蜜桃亚洲| 欧美一卡二卡三卡 | av福利影院 | 日批免费在线观看 | 综合久久久久久久 | 成年人在线网站 | 玖玖色在线 | 裸体喂奶一级裸片 | 国产无遮挡在线观看 | 国产精品欧美激情 | 欧美三级在线播放 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 国产在线播放不卡 | 久久av在线| 三级性生活片 | 一级黄色大片免费观看 | 欧美国产在线视频 | 18出禁止看的啪视频网站 | 国产探花在线精品一区二区 | 女人十八毛片嫩草av | 欧美精品成人在线 | 国产熟妇另类久久久久 | 人人澡人人澡人人 | av在线小说 | 国外精品视频 | 亚洲欧美在线视频观看 | 国产一级片视频 | 亚洲一区视频在线播放 | 女子高校拷问部 | 欧美夜夜| 蜜桃传媒 | 国产无遮挡在线观看 | 国产一二三视频 | 婷婷五月情 | 美女扒开屁股让男人捅 | 亚洲视频第一页 | 中文字幕精品三级久久久 | 国产精品视频一二三区 | 日韩性片 | 台湾av在线播放 | 搞av电影 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 九九欧美 | 97超级碰碰碰 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 国产天堂在线观看 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 日日夜夜网站 | 中文字幕人妻一区 | 国产三级视频在线 | 黄色的片片片片 | 日韩涩涩 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 免费看污片网站 | 日韩在线观看免费高清 | 成人黄色一级电影 | 免费网站www在线观看 | 东凛在线观看 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 国产精品久免费的黄网站 | 老色鬼在线 | 免费av网站在线播放 | 国产午夜免费视频 | 三年中文免费视频大全 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 亚洲欧洲日韩国产 | 美人被强行糟蹋np各种play | 国产传媒一区二区三区 | 国产精品污www一区二区三区 | www.男人天堂 | 超碰人人插 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 国产三级视频 | 黄色免费网站在线观看 | 日韩一级片免费观看 | 国产天堂在线观看 | 国内自拍99 | 日本激情电影 | 手机看片福利一区 | 欧美性狂猛xxxxxbbbbb | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 国产又大又粗又长 | 在线无限看免费粉色视频 | 久久午夜电影 | 东方影库av | 欧美视频你懂的 | 99精品国自产在线 | 国产精品入口麻豆 | 少妇熟女一区 | 三年中文在线观看中文版 | 污视频在线网站 | 日韩精品四区 | 国产成人一区二区三区小说 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 女人精69xxxⅹxx | 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 无码精品一区二区三区在线 | 日本大尺度激情做爰hd | 爱爱综合 | 污污的视频软件 | 国产a级片 | 欧美夜夜 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 91国产丝袜播放在线 | www.色在线 | 黑人精品xxx一区一二区 | 18出禁止看的啪视频网站 | 精品人妻一区二区三区日产 | 成人观看视频 | 嫩草一区二区 | 成人一级黄色 | 日韩插插 | 亚拍一区 | 亚洲av电影一区二区 | 国产免费黄色小说 | 色片视频 | 亚洲系列 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 美国禽片禁式1一9 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 海角社区深夜入口 | 久久亚洲一区二区 | 亚洲视频免费在线观看 | 成人av黄色 | 91黄色短视频 | www.黄在线观看 | 91成人免费观看 | 亚洲17p| 国产最新精品 | 日本少妇一区二区三区 | 日本视频在线免费观看 | 午夜av网| 亚洲午夜精品一区二区三区 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 激情小视频在线观看 | 女人的超长巨茎人妖3d | 在线观看黄色小说 | 久久久久久国产精品视频 | 美女黄色免费网站 | 国产黄a三级| 人人妻人人澡人人爽 | 粉色视频免费 | 欧洲一区二区视频 | av不卡在线播放 | 天堂网亚洲 | 日韩爽片 | 婷婷综合视频 | 伊人影院在线观看 | 成人超碰在线 | 久久er99热精品一区二区 | 男人天堂影院 | 麻豆91av| 男人天堂免费视频 | 亚洲超碰在线观看 | av不卡在线看| 午夜桃色| 高中男男gay互囗交观看 | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 国产精品xx| 精品亚洲一区二区三区 | 美国禽片禁式1一9 | 亚欧在线视频 | 污污的视频软件 | 精东影视文化传媒mv | 69福利视频 | 国产成人免费av | 黄页网址在线观看 | 欧美久久视频 | 午夜三级在线 | 草免费视频 | 午夜激情电影 | 五月激情综合网 | 99这里只有 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 老女人黄色片 | 亚洲在线精品 | 亚洲福利免费 | 综合久久久久久久 | 四虎永久在线视频 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 日韩麻豆 | 东京热一区二区三区四区 | 五月激情综合网 | 午夜视频免费在线 | 亚洲欧美a | 亚洲第一区第二区 | 国产人妖在线 | 97中文在线| 正在播放日韩精品 | 亚洲第一av网站 | 在线中出| 黄色大片av | 99这里只有 | 中文字幕一区av | 国产理论在线 | 精品国产av一区二区三区 | 亚洲一区二区三区乱码 | 三级性生活片 | 最新av在线播放 | 免费黡色av | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 草免费视频 | 大陆一级片 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 密臀av在线 | 欧美第一页在线 | 亚洲手机在线 | 欧美二三区 | 久久亚洲av无码西西人体 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 依依成人在线 | 欧美三级在线播放 | 粉色视频免费观看 | 成人做爰69片免费看 | 日本大尺度激情做爰hd | 国产女同一区二区 | 91传媒在线 | 国产三级精品在线观看 | 男人天堂久久 | 欧美大波大乳巨大乳 | 五月丁香啪啪 | 亚洲精品一二区 | 欧美日韩国产区 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 中文字幕一区二区三区视频 | 日韩爽片 | 四色在线 | 成人做爰69片免费看 | 久久精品无码一区 | 国产综合在线视频 | 天堂网亚洲 | 91春色| 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 中日韩精品一区二区三区 | 波多野结衣在线观看一区 | 国内自拍99 | 欧美激情视频一区 | 欧美视频你懂的 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 精品国产123| 成人日批视频 | 91视频在线观看 | 亚洲福利免费 | aaa一区二区三区 | 成人网导航| 日韩电影三级 | 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 免费黄色小说视频 | 国产精品不卡在线观看 | www狠狠 | 黄色大片在线播放 | 超碰人人人 | 美足av电影 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 波多野结衣av电影 | 黄页网站免费观看 | 国产午夜精品久久久久 | 国产精品久久久久久久 | 青青操国产视频 | 国产天堂在线观看 | 亚洲国产精品欧美久久 | 美女av在线播放 | 蜜桃av一区二区 | 久色视频 | 欧美夜夜 | 天天综合天天做天天综合 | 天天综合网在线 | 五月婷婷俺也去 | av资源每日更新 | 男女吻胸做爰摸下身 | av福利在线| 别揉我胸啊嗯~出水了 | av网站在线免费 | 亚洲国产精品自拍 | 你懂的网址在线观看 | 99精品视频在线 | 视频网站在线观看18 | 我要看黄色一级片 | 蜜桃av免费观看 | 国内激情自拍 | 日本美女一级片 | 免费观看黄色 | 在线观看视频黄 | 三级a做爰全过程 | 久操视频免费看 | 伊人久久大香 | 黑料视频在线观看 | 成人图片小说 | 污视频在线网站 | 在线观看黄色网 | 蜜桃av网 | 苍井空A级在线观看网站 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 91人人澡 | 中文字幕视频在线 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 插插插小说 | 两男操一女视频 | 精品香蕉一区二区三区 | 幸福,触手可及 | www日本色 | 国产三级视频 | 日韩怡红院 | 中文字幕婷婷 | 精品国产av一区二区三区 | 不卡中文字幕 | 91操操 | av网在线 | 日韩电影三级 | 天堂视频网| 亚洲 欧美 激情 另类 | 92看片 | 精品亚洲一区二区三区 | 一级欧美一级日韩片 | 日本亲与子乱ay中文 | 正在播放欧美 | 中文字幕在线视频网站 | 美女脱给我捏直播 | 中国女人内谢69xxxx | 中文字幕观看视频 | 求av网址 | 一级片免费在线观看 | 人人妻人人澡人人爽 | 综合久久久久久久 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 嫩草影院一区二区 | 班长露出强行被男生揉 | 欧美夜夜 | 久久aⅴ国产欧美74aaa | 影音先锋在线视频观看 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 宝贝~把内裤和胸罩脱了 | 秋霞午夜电影 | 综合久久久久久久 | 玖玖爱资源站 | 裸体喂奶一级裸片 | 绝顶高潮videos合集 | 午夜国产一级 | 轻点灬偷尝禁果 | 亚洲综合视频一区 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 蜜桃av网| 成人在线播放网站 | 娇小6一8小毛片 | 熟女毛片 | 肉丝av| 麻豆久久久 | 国产在线观看免费 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 久久国产福利 | 我要看黄色一级片 | 99色综合| 久久中文网 | 国产精品久久久久久久 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 草莓视频www二区在线观看 | 男生艹女生 | 欧美日韩激情一区 | 黄色茄子视频 | 中文字幕――色哟哟 | 中文字幕精品三级久久久 | 少妇视频在线 | 福利视频网站导航 | 亚洲 小说区 图片区 | 天天操狠狠操 | 精品黑人一区二区三区久久 | 国产一级片视频 | 欧美三级在线播放 | 青青草综合 | 久草精品视频 | 你懂的网址在线观看 | 禁漫天堂在线 | www.天天操.com | 一级黄色小视频 | 嫩草社区 | 牛牛在线| 欧美第一精品 | 香蕉污视频| 国产日韩在线视频 | 日本欧美亚洲 | 色婷婷丁香 | 娇小6一8小毛片 | 天天干天天干天天干天天 | 国产精品扒开腿做爽爽 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 91网在线观看 | 黑人精品xxx一区一二区 | 亚洲裸体视频 | 色综合中文字幕 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 亚洲中文字幕无码一区 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 欧美福利视频在线观看 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 色天天干| 91网站免费 | 黄色片a级| 丰满少妇一区二区三区专区 | 免费看片网站av | 亚洲播放器 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 日韩 欧美| 国产18照片色桃 | 人人澡人人爽 | 曰韩三级| 麻豆成人在线观看 | 亚洲高清免费视频 | 亚洲伦乱 | 91手机在线| 游戏涩涩免费网站 | 三级黄色的 | 天天欧美 | 精品黑人一区二区三区久久 | 国产88av | 欧美性生交xxxxxdddd | 人妻射精一区二区 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | loveme动漫在线观看完整版 | 国产精品自拍99 | 污污网站在线看 | 99福利视频 | 激情插插| 自拍偷拍第二页 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 麻豆久久久 | 国产传媒一区二区三区 | 国产精品扒开腿做爽爽 | 色片视频 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 日本激情电影 | 久久久xxx | 婷婷成人综合 | 日本zzjj| 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 女同久久另类69精品国产 | 欧洲三级视频 | 午夜影院污 | 日韩一区二区在线视频 | 精东影视文化传媒mv | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 犀利人妻电影版 | 精东影视文化传媒mv | 欧美爱爱爱 | 一级片免费在线观看 | 五月香婷婷 | 男人的天堂在线 | 日本亲与子乱ay中文 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 欧美大波大乳巨大乳 | 在线观看免费观看 | 国产小视频免费在线观看 | av福利影院 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 国产综合视频在线观看 | 精品国产中文字幕 | 亚洲影视一区二区 | 亚洲综合五月 | 污污网站在线看 | 亚洲欧美a | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 男人操女人30分钟 | 人人草人人草 | xxx综合网 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 日韩欧美精品在线观看 | 中文字幕免费在线视频 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 亚洲最新网址 | 毛片三级 | 你懂的在线视频网站 | 国产免费黄色小说 | 中文字幕成人在线 | xxxx69日本| 亚洲 小说区 图片区 | 黄视频在线免费 | 操操操操操操操操操操操操 | 国产亚洲欧美在线 | 久操福利视频 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 成人在线网站 | 亚州av一区二区 | 国产资源在线观看 | 秋霞av网| 久久免费在线观看 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 国产传媒一区二区三区 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 久久a级片| 一级欧美一级日韩片 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 美女扒开屁股让男人捅 | 在线观看国产黄色 | 欧美激情网址 | 久操资源| 嫩草视频 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 成人免费黄色大片 | 欧美视频一区二区在线观看 | 成人av无码一区二区三区 | 影音先锋在线视频观看 | 91免费在线播放 | 欧美色哟哟 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 日本大尺度激情做爰hd | 日本zzjj| 午夜av网| 伊人成人在线 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 色综合久久综合 | 国产乱子伦精品 | 精品国产中文字幕 | 久久久久久久久久免费 | 黄色三级图片 | 国产精品区二区三区日本 | 秋霞午夜电影 | www.色日本| 黄色小软件 | 中文字幕精品一区 | 亚洲日批 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 国产精品一二三四五六 | 美女免费视频网站 | 精品人妻一区二区三区日产 | 亚洲精品久久午夜麻豆 | 欧美怡红院一区二区三区 | 欧美精品三区 | 久月婷婷 | 麻豆成人在线观看 | 亚洲日批 | 亚洲最新网址 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 中文字幕一区av | 奇米影视av | 美女高潮流白浆 | 精品亚洲一区二区三区 | 91免费在线播放 | 亚洲精品一二区 | 欧洲一区二区 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 国产成年人免费视频 | 国产精品一二三四五六 | 97av在线视频 | 欧美乱码视频 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 乱人伦小说500篇目录 | av福利在线 | 班长露出强行被男生揉 | 日本女优中文字幕 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 91高清在线免费观看 | 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 国内激情自拍 | 欧美二三区| 天天操比 | 激情小视频在线观看 | 国产91丝袜在线播放九色 | 免费黄色小说视频 | 无码精品一区二区三区在线 | 超碰人人人 | 91色站 | 对白刺激国产子与伦 | 黄色91免费 | 国产图区 | 欧美第一页在线 | 一色桃子av | 国产精品久久久久久久 | 欧美性猛交视频 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 四月婷婷 | 少妇精品无码一区二区三区 | 欧美草草 | 一本高清dvd在线播放 | 麻豆久久久 | 女人下面的视频 | 差差视频 | 日韩精品四区 | 国产又黄又大又粗的视频 | 日本一本一道 | 中文字幕99 | 96国产精品 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 影音先锋国产在线 | 亚洲成人a∨ | 久久久久无码国产精品不卡 | 丁香色综合 | 天天干免费视频 | 日韩欧美一 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 俄罗斯一级黄色片 | 蜜桃视频一区 | 丁香婷婷激情 | 日韩黄色免费视频 | 操大胸美女 | 青青操国产视频 | 黄色三级三级三级三级 | 日韩久久成人 | 亚洲福利免费 | 欧美性生交xxxxxdddd | 黄色小说在线观看视频 | 色婷婷激情网 | 欧美激情站 | 日本大尺度激情做爰hd | 四虎永久在线视频 | 女同久久另类69精品国产 | 国产精品原创 | 国产激情对白 | 草莓视频app在线观看 | a视频在线看 | 国产三级精品在线观看 | 国产福利片在线 | 不卡的av电影 | 色播欧美 | 欧洲三级视频 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 视频一区视频二区在线观看 | 欧美国产日韩一区二区 | 色五丁香 | 亚洲第一福利视频 | 青青久草 | 中文字幕日韩在线视频 | 麻豆91av| 冈本视频在线观看 | 国产人妖在线 | 欧美激情网址 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 爱爱色图 | 国产欧美精品一区二区 | 久久精品爱 | 91精品91久久久中77777老牛 | 男人插女人下面视频 | 影音先锋国产在线 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 天堂中文资源在线观看 | 中文字幕一区二区三区视频 | 日韩 国产 欧美 | 萌白酱福利视频 | 国产女同一区二区 | 综合久久色| 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 男人的天堂色偷偷 | 中文字幕成人在线 | 女女高潮h冰块play失禁百合 | 成年人在线网站 | 女同爱爱视频 | 女优色图 | 午夜三级在线 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 中文在线8资源库 | 成人免费黄色大片 | 国内自拍99| 正在播放日韩精品 | 青青草视频免费在线观看 | 天天操夜夜欢 | 在线观看国产黄色 | 亚洲 小说区 图片区 | 国产在线观看免费 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | www爱爱| 亚洲精品久久午夜麻豆 | 午夜影院福利社 | 91视频在线观看 | 国产三级视频在线 | 黄视频在线免费 | 亚洲欧洲日韩国产 | 黄色片中国 | 国内精品在线观看视频 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | a黄色大片 | 亚洲久久成人 | 国内激情自拍 | 成人免费在线观看网站 | 狠狠干影视 | 国产91丝袜在线播放九色 | loveme动漫在线观看完整版 | 国产乱子伦精品 | 中文字幕一区二区三区视频 | 久艹视频在线观看 | 日韩精品视频在线观看免费 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 蜜桃亚洲| 故意穿暴露被强好爽 | 国产91高清 | 国产精品久久久久久无人区 | 亚洲视频 一区 | 久久a级片 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 日韩在线观看免费高清 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 男女在线视频 | 午夜色大片 | 免费看污片网站 | 久久久久无码国产精品不卡 | 一本久久久| 香蕉a| 欧美大波大乳巨大乳 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 91免费在线播放 | 91黄色短视频| 色婷婷欧美 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 91视频在线免费观看 | 草免费视频| www狠狠| 一级福利片| 一色桃子av | 精品一区二区三区在线观看 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 在线国产日韩 | 国产无遮挡在线观看 | 美女被揉胸动态图 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 久久天天操 | 欧美大片视频 | 欧美视频一二三 | 亚洲第一二三四区 | 精品国产123 | 四月婷婷 | 无码视频在线观看 | 狠狠干夜夜 | 国产乱子伦精品 | 香蕉av网 | 在线看一区| 一节黄色片| 波多野结衣av电影 | 在线麻豆视频 | 精品国产中文字幕 | 伊人久久综合 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 成人手机在线视频 | 美女av在线播放 | 久操资源| 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 91传媒在线 | 96国产精品 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 裸体喂奶一级裸片 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 故意穿暴露被强好爽 | 亚洲 小说区 图片区 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 不卡中文字幕 | 五月天色人阁 | 国产精品99久久久久久久 | 91挑色| 午夜桃色| 欧美同性视频 | 欧美大白屁股 | 成人av黄色 | 国产一级片视频 | 国产同性人妖ts口直男 | 日韩在线观看免费高清 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 人妻无码久久精品人妻 | 91欧美视频 | 激情欧美一区二区 | 五月婷婷网| 麻豆高清| 一本久久久 | 91欧美视频 | 国产精品三级电影 | 国产三级小视频 | 亚洲综合一二三区 | 97看片 | 欧美亚洲另类图片 | 五月天啪啪 | 玖草影院 | 亚洲欧洲自拍 | 91免费网站在线观看 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 在线看日韩 | 日韩麻豆| 找国产毛片看 | 国产精品入口麻豆 | 国产高清免费观看 | 久久伊人草 | 成人在线网站 | 影音先锋在线视频观看 | 国产视频99 | 国产精品原创 | 女明星yin乱聚会 | 波多野结衣成人在线 | 自拍偷拍第二页 | 黄色茄子视频 | 中文字幕观看视频 | 女裸网站 | 97人人爽 | 国产一级片视频 | 亚洲欧洲日韩 | 蜜桃av网| 正在播放adn156松下纱荣子 | 精品中文视频 | 调教奶奴 | 久久久久久久久99 | 国产88av | 男生捅女生视频 | 美女高潮流白浆 | 91成人免费在线观看 | 狠狠干2017| 婷婷综合视频 | 97人人爽| 在线观看日韩视频 | 国外精品视频 | loveme动漫在线观看完整版 | 小泽玛利亚一区 | 女优色图| 成人免费在线观看网站 | 韩日成人 | 亚欧中文字幕 | av网在线 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 亚洲影视一区二区 | 日韩欧美高清视频 | 亚洲视频一二三区 | 欧美二三区 | 91成人在线免费视频 | 国产中文字幕免费 | 女人下面的视频 | 91九色网| 幸福,触手可及 | 国产网友自拍 | 黄色一级片a | 高潮小视频 | 激情二区 | 精品一区二区三区在线观看 | 成人网导航 | 亚洲不卡视频 | 欧美性受xxxx黑人xyx | 亚洲综合视频一区 | 国产精品99久久久久久久 | 东凛在线观看 | 日韩精品免费在线 | 铁牛av | 噼里啪啦免费观看 | 欧美激精品 | 国产综合在线视频 | 久久久久久久久99 | 美女高潮流白浆 | 国产最新精品 | 婷婷射图| 中文字幕精品亚洲 | 欧美同性视频 | 男人的天堂色偷偷 | 久久中文网 | 久久久久久久久99 | 黄色高清视频在线观看 | 亚洲久草 | 欧美日韩激情一区 | 男生操女生的视频软件 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 人妻射精一区二区 | 波多野结衣在线看 | 午夜三级在线 | 激情综合激情 | 国产一区免费视频 | 182在线视频| 成人深夜网站 | 久久中文字幕影院 | 亚洲性视频 | loveme动漫在线观看完整版 | 娇小6一8小毛片 | 天天视频国产 | 国产成人无码www免费视频播放 | 欧美日韩激情一区 | 伊人春色网站 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 99这里只有精品视频 | 男人天堂影院 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 调教骚受| 色播欧美| av网站在线免费 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 激情午夜天 | 欧美三级色图 | 中文字幕有码在线观看 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 国产91丝袜在线播放九色 | 香蕉视频911| 91网站免费| 欧洲三级视频 | 男人的天堂手机在线 | 欧美国产日韩一区二区 | 国产精品视频一二三区 | 中文字幕久久久 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 中文字幕――色哟哟 | 操你啦av| 激情图片区 | 久久在线| 亚洲欧洲日韩国产 | 亚洲成人免费av | 一区二区视频免费 | 一二三四区在线 | 男人插女人b | a级欧美 | 欧美性猛交视频 | 久久精品无码一区 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 美日韩在线观看 | 热re99久久精品国产99热 | 日韩最新中文字幕 | 香蕉视频色 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 少妇交换做爰1 | 日韩黄色免费视频 | 91网站免费 | 快播一级片 | 黄色茄子视频 | 女人的天堂av | 国产最新精品 | 国产图区 | 无码精品一区二区三区在线 | 故意穿暴露被强好爽 | 黄色a级片视频 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 床戏激烈呻吟声 | 秋霞久久久 | 中文字幕黑人 | 波多野结衣av在线免费观看 | 犀利人妻电影版 | 99毛片| 美女扒开屁股让男人捅 | 毛片a| 台湾av在线播放 | 久久精品无码一区 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 久久久久久久久久免费 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 无码精品一区二区三区在线 | 国产精品熟女视频 | 中文字幕视频在线 | www.黄在线观看 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 久色视频| tk肉丝丨脱丝袜vk | 成人图片小说 | 五月在线视频 | 亚洲一区二区在线视频 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 在线观看免费观看 | 人妻射精一区二区 | 爱爱色图| 日本视频在线免费观看 | 日批的视频 | eeuss电影在线看免费观看 | 天堂网在线播放 | 超碰一区二区 | 少妇毛片| 日本欧美亚洲 | 国产精品欧美激情 | 91挑色 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | www爱爱| 久久人人爽爽人人爽人人片av | 女主播裸身做直播大全 | 国产视频99 | a级欧美| 欧洲av一区 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 肉丝av| 国产探花在线精品一区二区 | 粉嫩一区| 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 男生操女生的视频软件 | 亚洲精品二区三区 | 正在播放日韩精品 | 香蕉视频一区二区三区 | 另类小说色 | 欧美香蕉在线 | 青青久草 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 日本一本一道 | 在线性视频 | 激情小视频在线观看 | 亚洲第一区第二区 | 38在线视频| 精品人妻一区二区三区日产 | 精品精品精品 | 综合久久久久久久 | 欧美激情网址 | 天天色天 | 精品黑人 | 91欧美视频 | 免费播放片大片 | 中文在线8资源库 | 色撸撸在线视频 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 在线97| 美女扒开屁股让男人捅 | 少妇高潮在线观看 | av不卡在线看| 精品黑人一区二区三区久久 | 波多野结衣在线一区 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 中文字幕婷婷 | 日韩三级av| 日韩欧美久久 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 99视频在线看 | 色小姐com | 久久精品无码一区 | 91黄色免费| 久久99久久99精品免观看 | 亚洲久草 | 国产精品久久久久久久久久 | 粉色视频免费 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 日韩欧美一 | 男人天堂久久 | 国产又黄又大又粗的视频 | 成人看片在线观看 | 精品黑人| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 成人做爰69片免费看 | 女主播裸身做直播大全 | 久久aⅴ国产欧美74aaa | 欧美aaaaaa | 国内精品免费视频 | 亚洲系列| 美女脱给我捏直播 | 日韩av高清无码 | 国产成人一区二区三区小说 | 亚洲视频一二三区 | 东方影库av | 欧洲亚洲一区 | 99福利视频| 日韩欧美久久 | 人人爱人人看 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 亚洲精品字幕在线观看 | 午夜影院福利社 | 欧美怡红院一区二区三区 | 三年中文在线观看中文版 | 欧洲av一区 | 厨房的师生激情h | 伊人久久综合影院 | 超碰人人射 | 搞av电影 | 韩国一级淫片免费看 | 香蕉av网| 亚洲精品二区三区 | 国产精品久久久久久久久久 | 精品一区二区三区在线观看 | 男人插女人下面视频 | 精品黑人一区二区三区久久 | 俄罗斯黄色大片 | 亚洲一区免费在线观看 | 日本女优黄色 | 四虎影视永久免费 | 日本黄色网址大全 | 午夜国产一级 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 91视频在线免费观看 | 精品久久五月天 | 性欧美18一19性猛交 | 国产精品不卡在线观看 | 高潮小视频 | 在线观看视频黄 | 欧美视频一区二区在线观看 | 黄色的片片片片 | 国产图区 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 欧美一级在线视频 | 成年人午夜 | 原神淫辱系列同人h | 国产三级视频在线 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 男人的天堂手机在线 | 不用播放器的av网站 | 国产探花在线精品一区二区 | 天堂在线www| 成人app在线观看 | 三年中文在线观看中文版 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 国产精品久久久久久无人区 | 亚洲精品久久一区二区三区777 | 俄罗斯黄色大片 | 91夜色| 国产午夜免费视频 | 久久99精品国产 | 1024国产精品 | 男人勃起又大又硬图片 | 波多野结衣av在线免费观看 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 可以看黄色的网站 | 美女脱给我捏直播 | 亚洲三级图片 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 国产精品178页 | 天天射天天拍 | 熟女毛片| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 色一情一乱一乱一区99AV | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 亚洲久久成人 | 福利社av| 亚洲天堂一区 | 国产精品入口麻豆 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 乱人伦小说500篇目录 | 婷婷操| 91成人在线免费视频 | 欧美怡红院一区二区三区 | 少妇高潮在线观看 | 欧美怡红院一区二区三区 | 久热久操| 亚洲国产精品自拍 | sleepless动漫在线观看免费 | 黄色三级三级三级三级 | www.国产视频 | 精品国产xxx | 日韩怡红院 | 黄色小说在线观看视频 | 人人爱爱| 日本精品视频在线播放 | 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 青青草视频免费在线观看 | 美女脱给我捏直播 | 中文字幕亚洲天堂 | 香蕉视频在线免费 | 91操操| 精品人妻一区二区色欲产成人 | 国产精品最新 | 夜夜撸影院| 国产精品扒开腿做爽爽 | 久久久五月天 | 亚洲欧美在线视频观看 | 国产精品久久久久久久久久 | 亚洲视频精选 | xxxx69日本| 好爽…又高潮了毛片免费看 | 三年中文免费视频大全 | 国产精品不卡在线观看 | 国产激情对白 | 国产资源在线观看 | 伊人久久综合影院 | 成人看片在线观看 | 日本女优黄色 | 成年人在线视频观看 | 五月婷婷综合激情 | 苍井空A级在线观看网站 | 波多野结衣成人在线 | 激情小视频在线观看 | 国产成年人免费视频 | 找国产毛片看 | 欧美乱码视频 | 美女一级|