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勞模主要事跡一千字-事跡材料
無(wú)論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中，許多人都有過(guò)寫(xiě)事跡材料的經(jīng)歷，對(duì)事跡材料都不陌生吧，事跡材料是指黨政軍機(jī)關(guān)為了弘揚(yáng)正氣，表彰先進(jìn)，推動(dòng)工作，對(duì)本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。想必許多人都在為如何寫(xiě)好事跡材料而煩惱吧，下面是小編精心整理的勞模主要事跡一千字-事跡材料，僅供參考，歡迎大家閱讀。
勞模主要事跡一千字-事跡材料1
勞在××供電公司××所有兩位優(yōu)秀的老員工，他們?cè)谄胀ǖ膷徫簧希o全所職工留下的卻是不普通的記憶。××58歲，××56歲，工齡分別有32年、29年，崗位是專職電工，每人管理著千余家用電客戶，他們的工作表現(xiàn)和日常生活為人處事，得到了所里領(lǐng)導(dǎo)、員工和周?chē)习傩盏牧己每诒?/p>
不論是寒冬臘月，還是高溫酷暑，為了保障供電，他們冒著紛飛大雪，頂著烈日，狂風(fēng)暴雨之中留下了他們穿梭的身影，是他們讓光明走向千家萬(wàn)戶。這就是辛勤工作的“光明使者”。革命前輩陶鑄講過(guò)這樣一段話：“一個(gè)精神生活充實(shí)的人，一定是一個(gè)很有理想的人，一定是一個(gè)很高尚的人，一定是一個(gè)只做物質(zhì)的主人而不做物質(zhì)的奴隸的人”。為了誰(shuí)？為了千家萬(wàn)戶的光明，那條鄉(xiāng)村小道不知走了多少個(gè)春秋。是他給夏天帶來(lái)了涼爽，是他為冬天帶來(lái)了溫暖，是他讓光明驅(qū)走了黑暗，那一把把汗水書(shū)寫(xiě)下了電力員工豪邁、壯美的篇章。
××熱愛(ài)本職工作，在工作中始終堅(jiān)持“安全第一、用戶至上、服務(wù)到門(mén)”的服務(wù)理念，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，愛(ài)崗敬業(yè)，精益求精，被大家稱贊為“電工老師傅”。他們憑借多年的工作經(jīng)驗(yàn)和肯學(xué)習(xí)的態(tài)度，做到管理嚴(yán)格，程序規(guī)范，手續(xù)完善，使工作有條不紊的開(kāi)展。每月的電費(fèi)回收、線損管理按時(shí)到位。多年來(lái)，他們舍小家為大家，以身作則，身先士卒，帶出了眾多“徒弟”。
該所所長(zhǎng)談?wù)撍麄儠r(shí)會(huì)心的說(shuō)：“他們做事從來(lái)不用我操心，都會(huì)做的非常好，盡心盡力、吃苦耐勞、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)，群眾滿意度高，樹(shù)立了良好的榜樣。有一次在為××鎮(zhèn)計(jì)生辦改造升高15米桿的施工中，挖土、填土重累活他們搶著干，不管施工環(huán)境怎樣艱苦，他們總是沖鋒在前。因?yàn)樗麄冎溃谶@個(gè)大家庭里，快樂(lè)地工作在這個(gè)平凡的崗位上，默默奉獻(xiàn)著擁有著人生奮斗的深刻意義。
在每年的農(nóng)網(wǎng)完善工程和搶修工作中，他們結(jié)合多年學(xué)習(xí)掌握的業(yè)務(wù)技能，積極為農(nóng)網(wǎng)改造工作出謀劃策，充分發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用，施工中有著不怕苦、不怕累的精神，搶著干重活、累活，親自登桿作業(yè)。看到這樣優(yōu)秀的職工，心里是一陣陣感動(dòng)和崇高的敬佩。榜樣的力量是無(wú)窮的。看著他們?cè)跅U上工作的'背影，該所年輕員工對(duì)他們高昂的干勁、謙虛的態(tài)度所熏陶，心中樹(shù)起了學(xué)習(xí)的標(biāo)兵。
今年的農(nóng)網(wǎng)完善工程進(jìn)入了緊張的施工中，這兩位老職工奮戰(zhàn)的身影活躍在最前線，他們?cè)跒榻ㄔO(shè)著堅(jiān)強(qiáng)的電網(wǎng)，默默無(wú)聞，無(wú)私奉獻(xiàn)，努力投身光榮的電力事業(yè)。有我們這樣一群農(nóng)電員工在，相信企業(yè)會(huì)越來(lái)越好。
勞模主要事跡一千字-事跡材料2
勞模主要事跡一假若你問(wèn)我，一個(gè)工人的靈魂高度為幾何?那我想說(shuō)的是，像史松建這樣原初是為了尋求行為“自由”而中意鐵路建設(shè)者的青年人，最終得到了哲學(xué)意義上的“自由”——在技藝的王國(guó)里，他得心應(yīng)手——就是值得其他工人仰面企望的靈魂之巔，勞模事跡。
倘若你問(wèn)我，一個(gè)小人物的靈魂度有多復(fù)雜?那我告訴你，一個(gè)人在20xx年的時(shí)間里，把電工、鋼軌焊接、整體道床澆注、作業(yè)隊(duì)管理、軌道車(chē)司機(jī)、起重工、鉗工等7個(gè)并不相互依存，也不彼此關(guān)聯(lián)的專業(yè)干得出神入化，就是一種復(fù)雜度。
“人是但愿一切都保存的。”19世紀(jì)俄國(guó)文學(xué)家兼革命家赫爾岑說(shuō)，“他既要玫瑰，也要冰雪;在枯熟的葡萄藤旁邊，他希望纏絡(luò)著五月的.鮮花!”史松建也有這樣的狂想，以為當(dāng)工人修鐵路既可以觀賞好多風(fēng)景，可以游歷天南海北，還可以每月拿工資，這樣的美差對(duì)一個(gè)17歲從少年向青年交替時(shí)刻的小男人來(lái)說(shuō)，真真具有無(wú)盡的吸引力，而當(dāng)他一旦側(cè)身這個(gè)行當(dāng)后，才發(fā)現(xiàn)父親的席不暇暖和東奔西走原來(lái)是這樣的單調(diào)刻板毫無(wú)詩(shī)意。
當(dāng)然，召喚史松建來(lái)修鐵路的，還有人作為動(dòng)物的本能——追求自由。“‘自由’，是史松建選擇做一名鐵路建設(shè)者的最大理由。‘跟著工程走，感覺(jué)想上哪兒就能去哪兒。’”誠(chéng)如赫爾岑所言，在冰雪季節(jié)想收獲玫瑰是虛妄的，史松建的想法注定撞碎在現(xiàn)實(shí)的堅(jiān)石上。
小人物的靈魂除了具有高度，還具有復(fù)雜度。
不滿足自己的電工身份過(guò)于單一，史松建開(kāi)始向“橫處”呈“跨越式”發(fā)展，除了電工，他嘗試了其他好幾個(gè)工種，20xx年后，他“跨界”成功，事跡材料《勞模事跡》。
這樣，由這位小人物的靈魂的復(fù)雜度所派生的高度幾可與大師級(jí)的“大家”相匹敵——因?yàn)椤翱缃纭背晒Γ欠N橫亙7個(gè)行當(dāng)?shù)膽B(tài)勢(shì)，使得從1776年以來(lái)235年一直巍然屹立經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的斯密的“分工學(xué)說(shuō)”受到了一個(gè)工人“中國(guó)式”的挑戰(zhàn)。
而漫溯史松建20xx年的職業(yè)生涯，給人的啟示其實(shí)很簡(jiǎn)單——人才是自由的花朵，自由的張力有多大，人才之花就有多絢爛。
史建松靈魂的最高刻度，大概當(dāng)屬于他對(duì)企業(yè)的依存感。
一個(gè)小小的工人，無(wú)非就是干活拿錢(qián)，單位的興衰顯然不是自己所能掌控的，而當(dāng)有人質(zhì)疑史建松為何要學(xué)那么多時(shí)，他反詰道：“要是單位不好了，我們職工還能好嗎?”
單位不好，作為職工的“我們”必然不會(huì)好——這，就是一個(gè)小人物的靈魂高度。
20xx年前，“自由”，是史松建選擇做一名鐵路建設(shè)者的最大理由。
20xx年后，在企業(yè)發(fā)展的軌跡中，他磨礪成一個(gè)全能型的勞動(dòng)者。
20xx年間，史松建其實(shí)只干了一件事：做一個(gè)好工人，一個(gè)總是被人需要的好工人。
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