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導(dǎo)游勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-11-30 08:52:27 勞動(dòng)合同 我要投稿

導(dǎo)游勞動(dòng)合同9篇

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編收集整理的導(dǎo)游勞動(dòng)合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

導(dǎo)游勞動(dòng)合同9篇

導(dǎo)游勞動(dòng)合同1

  甲方:_______

  地址:____

  電話:____

  電傳:____

  法定代表人:____

  職務(wù):____

  國(guó)籍:____

  乙方:__

  地址:____

  電話:____

  電傳:____

  法定代表人:____

  職務(wù):____

  國(guó)籍:____

  以公司(總部設(shè)于____)為一方,甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于__年____月____日簽訂本合同。

  第一條

  總則

  1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程,乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

  2.本合同自簽字之日起生效,直至雙方間全部遺留問(wèn)題,包括財(cái)務(wù)問(wèn)題處理完畢之日止。

  第二條

  人員

  1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一提供勞務(wù)明細(xì)表和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限,為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱人員)。

  2.附件一和二為本合同的組成部分,其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時(shí),經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理:

  (1)人員離境之前如需變更時(shí),甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書面通知乙方,如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司,而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

  (2)人員工作期限期滿之前,如需終止雇傭,甲方應(yīng)在終止雇傭之日前___個(gè)月書面通知乙方。

  (3)人員工作期限如需延長(zhǎng),甲方應(yīng)在期滿之前____個(gè)月書面通知乙方。

  3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù),并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

  第三條

  簽證和其他證件

  1.乙方應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù),并承擔(dān)其費(fèi)用。

  2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證、機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù),并承擔(dān)費(fèi)用。甲方為人員辦理上述手續(xù),應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件,如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證,則乙方不負(fù)責(zé)任。

  3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留、工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等,而使人員無(wú)法進(jìn)行工作,應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí),甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的`回程旅費(fèi),并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。乙方公司沒(méi)有按甲方要求提供全部必要的證件,從而使甲方無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó),人員工資、回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

  4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國(guó)的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù),并通知乙方公司。同時(shí)甲方應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館,以便辦理入境簽證。

  第四條

  乙方公司的義務(wù)

  1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

  2.遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令,尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

  3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

  4.不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng);

  5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;

  6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。

  第五條

  甲方的義務(wù)

  1.對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);

  2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

  3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由;

  4.保障人員的安全;

  5.對(duì)人員的解雇和更換,應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

  第六條

  工作時(shí)間

  1.人員每周工作5天,每天工作白班8小時(shí),夜班7小時(shí),每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

  2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工,應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間,合同工資照付。

  3.駐地至工地的單程所用時(shí)間,不應(yīng)超過(guò)20分鐘,超過(guò)的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。

  4.人員自中國(guó)到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國(guó)前,應(yīng)分別享有____日有薪休息。

  第七條

  合同工資

  1.人員的月工資(包括伙食費(fèi))在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付(美元):

  (1)半熟煉工,幫廚,服務(wù)人員

  (2)熟練技工,廚師

  (3)工長(zhǎng)

  (4)技術(shù)員,護(hù)士,翻譯,會(huì)計(jì)員

  (5)駐地經(jīng)理

  (6)工程師,醫(yī)師,,會(huì)計(jì)師導(dǎo)游勞動(dòng)合同書導(dǎo)游勞動(dòng)合同書

  (7)高級(jí)工程師

  (8)授權(quán)代表

  (9)副授權(quán)代表

  2.如本合同期超過(guò)1年,自第2年始,每月工資遞增____%。

  第八條

  夜班及加班

  1.根據(jù)工程的需要,甲方要求人員在夜間工作或加班,應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意,每月加班工作小時(shí)原則上不得超過(guò)____小時(shí)。

  2.夜間時(shí)間系指從當(dāng)日晚上9時(shí)至次日晨5時(shí)。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資;人員夜間加班,甲方應(yīng)按合同工資200%支付加班費(fèi)。

  3.小時(shí)工資按下式計(jì)算:

  第九條

  工資和加班費(fèi)支付

  1.人員工資支付應(yīng)自人員離開中國(guó)之日起至回到中國(guó)之日止。平均日工資為月合同工資的1/25。

  2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時(shí)間和加班時(shí)間,編制工資單,在每月工資結(jié)算日即日后天內(nèi)即日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準(zhǔn)。

導(dǎo)游勞動(dòng)合同2

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

  一、期限:從________年______月______日起至_______月______日。

  二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)

  a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

  b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  1.外出帶團(tuán)__ _元/天。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的'商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

  六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

  七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)威海旅游局一份。甲方:旅行社乙方:

  旅行社總經(jīng)理:____________ 導(dǎo)游證編號(hào):______________電話:____________________ 身份證號(hào):________________ 傳真:____________________手機(jī):____________________

  ________年______月______日

導(dǎo)游勞動(dòng)合同3

  編號(hào):

  勞 動(dòng) 合 同 書

 。ü┮酝瓿梢欢ㄈ蝿(wù)為期限的導(dǎo)游員使用)

  甲 方

  乙 方

  北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

  甲方

  乙方姓名 性別 居民身份證號(hào)碼

  導(dǎo)游證號(hào)碼

  根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 本合同為乙方完成 年度 旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的和要求見附件。

  第二條 本合同的生效時(shí)間為

  本合同終止的條件為

  第三條 在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所需要的帶團(tuán)費(fèi)用。

  第四條 乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

  乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

  第五條 乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)報(bào)酬為

  甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為

  支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定

  第六條 甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理

 。ㄒ唬┘滓译p方按國(guó)家和本市規(guī)定共同承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

 。ǘ┘滓译p方按國(guó)家和本市規(guī)定承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

  第七條 甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng) 合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:

  第八條 違約責(zé)任的約定

  第九條 甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容

  第十條 雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

  當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  第十一條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  第十三條 本合同的附件如下

  甲 方(公章) 乙方 (簽章)

  法定代表人或委托代理人

 。ê炚拢

  簽訂日期 年 月 日

  使用說(shuō)明

  一、本合同可作為旅行社與導(dǎo)游員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

  二、旅行社與勞

  勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

  簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)本人簽字或蓋章。

  三、本合同書未盡事宜,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中雙方約定的其他事項(xiàng)中寫明。

  四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),可另附紙。

  五、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

  旅行社導(dǎo)游勞動(dòng)合同范本(2)全文現(xiàn)在開始!

  編號(hào):

  勞 動(dòng) 合 同 書

 。ü┮酝瓿梢欢ㄈ蝿(wù)為期限的導(dǎo)游員使用)

  甲 方

  乙 方

  北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

  甲方

  乙方姓名 性別 居民身份證號(hào)碼

  導(dǎo)游證號(hào)碼

  根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 本合同為乙方完成 年度 旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的和要求見附件。

  第二條 本合同的生效時(shí)間為

  本合同終止的條件為

  第三條 在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所需要的`帶團(tuán)費(fèi)用。

  第四條 乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

  乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

  第五條 乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)報(bào)酬為

  甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為

  支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定

  第六條 甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理

 。ㄒ唬┘滓译p方按國(guó)家和本市規(guī)定共同承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

 。ǘ┘滓译p方按國(guó)家和本市規(guī)定承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

  第七條 甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng) 合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:

  第八條 違約責(zé)任的約定

  第九條 甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容

  第十條 雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

  當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  第十一條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  第十三條 本合同的附件如下

  甲 方(公章) 乙方 (簽章)

  法定代表人或委托代理人

 。ê炚拢

  簽訂日期 年 月 日

  使用說(shuō)明

  一、本合同可作為旅行社與導(dǎo)游員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

  二、旅行社與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

  簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)本人簽字或蓋章。

  三、本合同書未盡事宜,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中雙方約定的其他事項(xiàng)中寫明。

  四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),可另附紙。

  五、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

導(dǎo)游勞動(dòng)合同4

  聘方(甲方):

  法人代表(負(fù)責(zé)人):

  應(yīng)聘方(乙方):

  住址:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

  一、期限:從________年______月______日起至_______月______日。

  二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)

  a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

  b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

  c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  1.乙方組團(tuán)出游的,乙方獲利潤(rùn)的________%。

  2.帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提________%酬金。

  3.由旅行社委托地接:東山門________元/次、西山門________元/次、西岳廟________元/次。

  4.外出帶團(tuán)________元/天。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的'聲譽(yù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按________--________倍賠償。

  六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

  七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)_________旅游管理局一份。

  甲方:______________旅行社 乙方:____________________

  旅行社總經(jīng)理:____________ 導(dǎo)游證編號(hào):______________

  電話:____________________ 手機(jī):____________________

  身份證號(hào):________________

  ________年______月______日

導(dǎo)游勞動(dòng)合同5

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

  一、期限:

  從________年____月____日起至____月____日。

  二、工作任務(wù):

  乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和(導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例)的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)

  a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

  b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

  c)利用淡季對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:

  工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  1.乙方組團(tuán)出游的`,乙方獲利潤(rùn)的________%。

  2.帶游客到____________住宿提________%酬金。

  3.由旅行社委托地接:________元次、________元次、________元次。

  4.外出帶團(tuán)________元天。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:

  乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按________--________倍賠償。

  六、合同終止:

  凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

  七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)_________旅游管理局一份。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

導(dǎo)游勞動(dòng)合同6

  甲方名稱:_________旅游公司

  性質(zhì):_________

  法定代表人

  乙方姓名:_________

  性別:_________

  出生年月:_________

  家庭住址:_________

  居民身份證號(hào)碼:_________

  導(dǎo)游資格證號(hào)碼:_________

  導(dǎo)游證號(hào)碼:_________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  1、甲乙雙方在簽訂本合同之時(shí)開始生效,_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____年。

  二、工作內(nèi)容、要求

  1、甲方安排乙方擔(dān)任導(dǎo)游工作。

  2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的.工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  3、甲方要求乙方將《導(dǎo)游資格證》掛靠甲方公司。

  三、工作待遇

  1、甲方負(fù)責(zé)購(gòu)買三險(xiǎn)

  2、工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  3、乙方組團(tuán)出游,乙方獲利潤(rùn)的10%酬金。

  4、帶游客到_______________住宿提5%酬金。

  5、由旅行社委托的接:_____________元/次。

  6、外出帶團(tuán)__________元/次。

  7、公司提供勞動(dòng)保護(hù),公司根據(jù)規(guī)定配發(fā)工作服,帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),利用淡季對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

  8、一個(gè)月有四天休假,休假時(shí)間由公司安排,員工也可以根據(jù)自身情況提出安排休假時(shí)間。

  四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  2、甲乙雙方單方面解除勞動(dòng)合同,必須符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

  3、本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即可終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  1、甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,應(yīng)執(zhí)行勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件關(guān)于支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。乙方依據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第第項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金。

  六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

  1、因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方均可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成,一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  2、本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽名:_________乙方簽名:_________

  簽名日期:_________簽名日期:_________

導(dǎo)游勞動(dòng)合同7

  根據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

  一、期限:

  從________年______月______日起至_______月______日。

  二、工作任務(wù):

  乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)

  a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

  b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

  c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:

  工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  1.乙方組團(tuán)出游的,乙方獲利潤(rùn)的________%。

  2.帶游客到____________住宿提________%酬金。

  3.由旅行社委托地接:________元/次、________元/次、________元/次。

  4.外出帶團(tuán)________元/天。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:

  乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按________--________倍賠償。

  六、合同終止:

  凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

  七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)_________旅游管理局一份。

  甲方:______________旅行社

  乙方:____________________

  導(dǎo)游證編號(hào):______________

  旅行社總經(jīng)理:____________

  電話:____________________

  手機(jī):____________________

  傳真:____________________

  身份證號(hào):________________

  ________年______月______日

導(dǎo)游勞動(dòng)合同8

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  性質(zhì):

  法定代表人(委托代理人):

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號(hào)碼:

  導(dǎo)游資格證號(hào)碼:

  導(dǎo)游證號(hào)碼:

  甲乙雙方根據(jù)《XX人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,在遵循合法、公平、誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動(dòng)合同期限:

  a、 有固定期限的勞動(dòng)合同自 年 月 日起至 年月日止。并約定試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  b、 無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同自 年月 日起。并約定試用期 自 年 月 日起至 年月日止。 c、 以完成一次帶團(tuán)工作(任務(wù))為勞動(dòng)合同期限,自 年 月 日起至 帶團(tuán)工作(任務(wù))完成之日即為勞動(dòng)合同終止日。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事 工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原則,經(jīng)與乙方協(xié)商一致或依法變動(dòng)乙方的工作崗位。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)基準(zhǔn)和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照旅游法規(guī)、規(guī)章、制度和甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)。

  (三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地: 。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行以下 條款:

  a、執(zhí)行每天 小時(shí)工作制,每周工作 天,每周休息天。乙方工作時(shí)間平均每周不超過(guò)四十小時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。

  b、鑒于旅游行業(yè)的特殊性以及乙方的工作及職責(zé)需要,甲方安排乙方的 工作崗位,經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行不定時(shí)工作制崗位,雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

  c、鑒于旅游行業(yè)的特殊性以及乙方的工作及職責(zé)需要,甲方安排乙方的 工作崗位,經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制崗位,雙方依法執(zhí)行以 為綜合計(jì)算周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

  (二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

  (三)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時(shí)間雙方協(xié)商確定。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  (一)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。

  (二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。

  (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)乙方的工資報(bào)酬按下列 條款執(zhí)行:

  a、 乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為 元。

  b、工資由基本工資、帶團(tuán)工資和效益工資三部分組成。其中,乙方月基本工資為 元,帶團(tuán)工資和效益工資由甲方根據(jù)乙方導(dǎo)游資格等級(jí)、帶團(tuán)類

  別、語(yǔ)種情況、工作責(zé)任和甲方經(jīng)濟(jì)效益狀況等,并參照所在地勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位,與乙方協(xié)商確定。

  c、甲乙雙方實(shí)行帶團(tuán)計(jì)件工資制,完成該次帶團(tuán)工作(任務(wù))的工資為元,計(jì)件工資根據(jù)團(tuán)隊(duì)規(guī)模、檔次、線路、時(shí)間以及乙方導(dǎo)游資格等級(jí)、服務(wù)質(zhì)量等實(shí)際情況由甲乙雙方協(xié)商確定。

  d、其他形式

  (四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位或本單位工資集體合同規(guī)定,每年合理提高乙方工資。

  (五)乙方加班加點(diǎn)的工資,按不低于本條第(三)項(xiàng)約定的'工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)計(jì)算。

  (六)乙方依法享有帶薪假期(如:婚假、喪假、年休假等)期間的工資。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)

  (一)雙方按有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  (二)乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),向人力資源保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù)。

  (三)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。

  (四)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方按照國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

  六、雙方協(xié)商一致,約定下列 條款

  a、因乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng),甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng)作為本合同的附件。

  b、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù),協(xié)議作為本合同的附件。

  c、甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng):

  七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  (二)甲方違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門投訴。

  八、其他事項(xiàng)

  (一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地、實(shí)際居住地、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方。

  (二) 本合同未盡事宜,按國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

  (三)本合同不得涂改,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:乙方:

  日期:20__年__月__日

導(dǎo)游勞動(dòng)合同9

  甲方:________________

  乙方:________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_____旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

  一、合同期限:從____年____月____日起至____月____日。

  二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù):

  a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

  b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

  c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

  1、乙方組團(tuán)出游的,乙方獲利潤(rùn)的____%。

  2、帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提____%酬金。

  3、由旅行社委托地接:東山門____元/次、西山門____元/次、西岳廟____元/次。

  4、外出帶團(tuán)____元/天。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛護(hù)甲方的`財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按____--____倍賠償。

  六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

  七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

  八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)_____旅游管理局一份。

  甲方:________________

  乙方:________________

  ________年________月________日

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導(dǎo)游求職信 關(guān)于導(dǎo)游的求職信01-06

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