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社保工作個人總結

時間:2022-12-01 18:34:01 社保 我要投稿

社保工作個人總結

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們抽出時間寫寫總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家整理的社保工作個人總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

社保工作個人總結

社保工作個人總結1

  今年來,在上級部門的大力支持下,我鄉以科學發展觀為統領,以構建和諧社會為主線,以實現充分就業、健全社會保障機制、構建和諧勞動關系為目標,積極推進社會保障體系建設。

  全力做好新型農村社會養老保險工作。

  根據上級的要求,專門成立了新型農村社會養老保險辦公室,從機關干部中抽調了業務素質過硬、工作認真負責的同志開展這項工作。在全鄉廣大干部和群眾的共同努力下,緊緊圍繞征收工作目標,強化工作措施,落實工作責任,圓滿完成了個人繳費登記、繳費證與領取證發放、人員信息輸入、繳費金額核對、上報數據等各項工作。

  一是高度重視,提早發動。縣里會議結束后,立即召開黨政聯席會議進行專題研究,并召集鄉村兩級干部召開社會保險法普及會議及新農保保費征繳工作動員會議,在認真學習社會保險法的基礎上,對今年新農保保費的征收標準,征收對象及相關優惠政策進行了全面解釋。為每村制作了宣傳標語和社會保險法、《新農保政策要點解答》宣傳明白紙,在宣傳中做到村不漏戶、戶不漏人,軋制傳車入村宣傳,提高參保率。

  二是講究方法,行動有效。在征繳工作中,全鄉4個管區“八仙過海,各顯神通”。有的管區采取“以村為主”,由村干部家家戶戶上門做工作;有的管區行政村實行分片包干責任制,在包村人員的帶領下,村干部、黨員、小組長各包一片,負責到底;有的管區采取“分階段、分任務”和先易后難的'作戰方法,集中突破,都取得了很好的效果。

  三是加強督查,獎懲促動。鄉里成立了督導小組,不定期對各管區進行隨機抽查,每天通報進度,使各村形成比學趕超的工作氛圍。征收工作結束后,按照完成任務比例換算分值,計入年終考核,與績效工作和評先樹優掛鉤。

  截止目前,全鄉征繳農村社會養老保險資金258萬元,參保人數1.2萬人,參保率達88%。企業養老保險擴面征繳28萬元,下一步繼續加大工作力度,確保完成收繳任務。

  基層平臺服務建設情況

  鄉黨委、政府高度重視社會保障工作,始終把基層平臺建設作為大事來抓,從物力和人力上給予了大量投入,切實加強服務平臺基層建設,大力提升服務水平,保證各項工作得以順利開展。年初,鄉政府投資20余萬元,新建一處170平方米的社會保障服務大廳,檔案室30平方米,配有專職工作人員5名。大廳內購置了配套辦公桌椅、信息發布屏、微機、投影儀、打印機、身份證讀卡器等辦公設備,勞動服務信息平臺和新農保系統平臺已建成并投入使用,實現了信息互動、資源共享、功能完備、運轉協調的信息網絡,確保人力資源和社會保障服務工作城鄉一體化和全覆蓋。廳內設社會保障、新農保、勞動監察、調解仲裁、就業服務等主要服務窗口,辦理惠農資金發放、新農保參保及其待遇享受資格認定、勞動仲裁、就業服務、政策咨詢等服務項目,制定了各項工作制度及工作流程并上墻,以滿足服務對象的需要。同時空調、吧椅、連椅等設施齊全,大大改善了辦公環境,提高了我鄉社會保障服務的水平。

社保工作個人總結2

  本人在公司主要負責職工社保年金和薪酬管理方面的工作。這兩方面的工作都很繁瑣要求也很嚴謹,對我自己也是很大的挑戰,但我還是以積極認真負責的態度投入到這新的工作崗位,在領導和同事的幫助下很順利地開展工作。現對個人一年來的工作簡單總結如下:

  思想工作方面熱愛本職工作,能夠嚴以律己,遵守公司各項制度,保持對工作負責的工作態度,謙遜學習,積極進取,不斷提高自己的業務水平。一年來,圍繞本職工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務;同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的業務理論水平和綜合素質;嚴格遵守單位制定的各項工作制度,虛心向有經驗的同志請教工作上的問題,學習他們的經驗和知識;敢于吃苦、善于鉆研,能按規定的時間與程序辦事,較好地完成本職工作及領導交辦的工作;同時積極主動配合其他部門工作的'開展,不斷提高工作效能。

  社保工作方面:

  1、及時申報繳納各項社會保險費用并做好日常臺賬工作,保障了職工的切身利益。全年預計總保費1280萬元,其中養老847萬元,醫療353萬元。

  2、為職工做好社保服務工作,在職工醫療報銷、生育保險、社保咨詢等方面做了很多工作,達一百二十多人次,醫療報銷數額共計十多萬元;解決了原深圳公司部分遺留問題,為離退休職工辦理了滯留在中鐵二十三局的個人企業年金。

  3、為響應國家政策,共申領企業穩崗補貼達34.5萬元。

  薪酬管理方面:

  1、按上級要求,公司所有員工薪資計發均在浪潮系統上進行,保證了工資嚴謹性、準確性及可追索性,適應了當前的企業形勢發展要求,同時也培養了一批薪酬方面的業務人員。

  2、根據集團工資總額預算管理要求,編制了公司工資總額預算和人工成本預算。全年度工資總額在以預算范圍內,使用狀況良好。

  3、按期完成對內對外各種勞動工資報表及數據統計。

  4、制定和完善了20xx年薪酬管理辦法,加大了績效對員工的激勵作用的同時增加了員工工資收入。

  需要改進的工作:

  1、遵照集團公司管理制度的基礎上結合公司實際情況繼續完善新的薪酬激勵制度,如何更好發揮薪酬制度對員工的激勵作用方面有待更加深入的探討和完善;

  2、在去年的基礎上進一步加強工資管理工作,如:結合實際完善工資結構、標準等級管理制度;在工資程序中建立統計模塊;進一步規范工資匯總表及工資發放表;加強個人的業務進修等;

  3、提高辦事效率,特別是社保的外事效率,需盡可能利用好網絡功能;

  4、薪資管理人員的業務水平有待提高。

  社保、薪酬管理工作是一項細致的工作,關系著職工的切身利益,需要嚴謹的工作態度和踏實的工作作風。在為職工服務上,我堅持給一片微笑,一聲問候,需要我辦的事項,及時給予辦理,不能辦理的事項,做好解釋和溝通。認真遵守各項規章制度,在領導和同事的幫助下順利完成了各項工作。

  總結自己一年來的工作、生活情況,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。工作中仍需繼續精進業務,彌補不足,不少地方有待提高增強。接下來對自己提出了新的要求和改進:努力學習文件精神,增強業務知識,提高業務技能,爭取在完成基礎工作的基礎上,能夠給領導提供更多更好的合理化建議;虛心接受領導、同事的指導,完善自我,更好的為所有職工做好人力資源的后勤保障工作。

社保工作個人總結3

  今年以來,我在局領導的精心指導下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入學習實踐科學發展觀,牢記為領導分憂,為職工解難的宗旨,切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責,圓滿完成領導交辦的各項工作任務。現將全年個人工作總結如下:

  一、基本工作情況

  (一)努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質

  由于我今年4月份被借調到辦公室工作,對勞動保障法律法規、辦公室各項業務知識知之甚少,這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學習,積極進取,才能適應日趨激烈的競爭和勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被社會所淘汰。平時我努力學習勞動保障法律法規,學習上級重要會議精神,積極做好上傳下達、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結合工作實際,認真做好學習筆記,主動向局領導和各位同事請教,真正做到各項業務工作輕車熟路。

  (二)腳踏實地,認真做好本職工作

  我深深地感觸到辦公室綜合性協調部門的重要性,辦公室的工作擔負著參謀,監督,協調,服務的職能,一年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,我的工作主要是接聽電話、收發文件等看似很平常的小事,但是要干好也是不容易的'。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置擺正,把職責搞清,尊敬領導,團結同事,誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,踏踏實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創造性地開展工作。

  (三)嚴格要求自己,時刻警醒

  要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己是新同志,在辦公室工作方面還存在學習不夠,工作經驗不足,業務知識不熟悉,這就要求我平時要虛心向領導和同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業務素質。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領導交待的任務,還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衛生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

  二、存在問題

  一年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在學習業務知識上,還學的不夠,學的不精,導致我在開展工作上不能運用

  自如;在工作方法上還需要主動、大膽,還應該多和領導、同事溝通,加強與他們的往來,這樣工作才會開展的順利。

社保工作個人總結4

  在本學期教學中,我緊緊圍繞健康第一的指導思想,努力提升自身素質,提高學生參與活動的興趣愛好,主要從以下幾方面展開工作。

  一、在教學中特別重視學生的思想教育,利用體育教材的特點結合具體內容,向學生進行思想教育。培養學生的自覺性、組織性、紀律性、集體榮譽感、不怕苦、不怕累、勇敢頑強的精神。

  二、進行中小學生體質抽測。根據通知要求,在課上做了專門普及性練習。通過反饋,取得了理想成績。

  三、成功組織召開秋季運動會。本次運動會相比較以前有了很大的突破創新,整個運動會流程銜接緊湊,通過運動會,同學之間的關系融洽了,集體和諧了,大家的團隊意識加強了。可以說本次運動會的圓滿舉行,給我校師生注入了一支激情飛揚的強心劑,得到了大家的一致好評。

  四、通過不同類型的球類與運動及游戲,使學生提高了身體的協調性,增加了學生對參加體育鍛煉的興趣。同時,向大多數女生傳授了簡單的籃球技術,讓學生能在課外活動時間自己組織進行簡單的籃球活動。

  五、探究中長跑訓練方法,努力提高學生中長跑成績。根據本學期特點,利用好冬天大好時光,加大學生中長跑訓練量,努力在動作技術,訓練方法,輔助練習等方面下手展開教學。利用全班集體限時跑1500米的辦法促進后進生的耐力素質,整體提升班級奔跑能力。利用定距定步跑的辦法訓練學生步幅,提升跑速。經過一學期的'探索練習,在學期末的達標測試中,學生成績普遍較好,有70%學生優良,相比較以往成績有了明顯的提高。

  六、寫好課后教學反思。通過對課堂的反思,可以及時反映本堂或是該階段存在的不足,及時加以改進。學生在不同階段、不同時期的心理與身體方面都是不一樣的,因此教師在教學內容、教學方法、教學手段等方面都要區別對待。

  七、在聽課方面,能夠在教務處的組織與安排上,自覺地去聽課,并對聽課的內容與過程做出詳細的記錄。

  回首一個學期的工作,肯定有很多的不足之處,只要我們能意識到自己的不到之地,經過自己的自糾與查擺,全身心投入工作,相信明天肯定會更好!

社保工作個人總結5

  回顧自己一年來的工作歷程,所有自己經手的工作都夠順利完成,我對自己的工作是基本滿意的。下面就基本工作內容匯報如下:

  1、基數申報方面

  20xx年1月核對申報了4886人年金基數,20xx年5月申報了我礦5217人養老及工傷基數。

  2、辦理養老、年金調動及解除手續

  正辦理了60位職工的調離及養老、年金轉移手續,138人解除合同手續。

  3、結算退休死亡45人,增加遺屬生活費31人。結算在職死亡養老金及年金5人。

  4、報表方面

  每月月初正常申報養老及年金增減報表,辦理在職死亡養老及年金申領手續。中旬申報退休死亡及遺屬生活費用報表,辦理死亡結算及遺屬生活費申領手續。

  4、退休申報及辦理方面

  預審檔案近500余份,辦理了20xx退休150人,其中省參保146人,市參保4人。審核申報了20xx年退休人員202人:其中省參保178人,市參保24人。

  5、突擊完成了全礦職工市工傷參保的'的身份證核對。

  6、配合統計發放過節費用人員名單。

  20xx年即將來臨,在新的一年里,我對社保工作作出以下計劃:

  1、年初申報20xx年金基數,每月及時核對工資扣款數額。

  2、審核、申報20xx年退休人員檔案。

  3、及時辦理20xx年省保、市保退休人員手續。

  4、申報20xx年市五險合一的基數,及時修正工傷保險信息。

  5、申報20xx年省參保基數

  6、每月及時做好年金、省保、市保增減報表,及時做好退休死亡申報及遺屬生活費增減。

社保工作個人總結6

  充滿著激情和挑戰、承載著忙碌和收獲、載負著歡樂和夢想的20xx年,在時光的軌道上漸行漸遠,充滿希翼的20xx年,踏著春的氣息,澎湃激情的走來。這一年對于我而言,是接受挑戰、學習并收獲經驗的一年。一年來,我始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人,在領導和同志們的關心、支持、幫助下,我認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,完成了各項工作任務,現總結如下:

  一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質

  我始終把加強思想政治和業務學習放在自身建設的首位。無論平時工作多忙,都會擠出時間來努力學習,儲備新知識,以此增強個人的工作能力和決策水平。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業務素質。只有尊重他人,就是尊重自己,不論領導交待的任務,還是同事咨詢社保情況,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。無論在何地工作,我都本著對事業高度負責的態度,堅持任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創新,各項工作均取得較好的成績。在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,全心全意為人民服務,始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己。在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己,更新自己,為社保工作的進一步發展盡職盡責。

  二、注重求真務實,不斷提高自身的工作能力

  自己在目前的工作崗位上經過不斷學習、不斷積累,具備了比較熟練的辦事流程,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在綜合分析能力、協調辦事能力等方面,經過鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。我參加了由湖南省人力資源和社會保障廳省就業培訓中心開展的《勞動保障法律法規政策》的專題講座培訓,使我對社保業務政策知識得到提高,在日常的各項工作過程中,沒出現過錯,并圓滿完成單位各項目標任務。

  三、履職盡責,完成各項工作任務

  (一)想職工之所想,急群眾之所急。20xx年,我在社保中心的領導下,在業務科室的指導下,想職工之所想,急群眾之所急,積極為全市職工辦理醫療、工傷和生育保險等工作,為全市經濟發展和社會穩定做出了自己積極貢獻。本年度我累計辦理醫療工傷生育保險、失業保險參保37人次,停保12人次和企業養老保險續保及新增7人次,拷貝各保險的每月最新數據,取回每月繳納的社會保險費發票;辦理了20xx年度醫療工傷生育保險、失業保險、(企)事業單位養老保險的年審工作;辦理醫療工傷生育保險參保后,領取的醫保手冊37本,發放醫保卡及醫保手冊24本。辦理了10位女職工的生育備案、為12位職工申請一次性生育津補貼以及異地生育費用和在職職工的異地住院費用的報銷。

  (二)積極為教職工服務,解決他們后顧之憂。一年來,我把核算醫療工傷生育保險、失業保險、企業養老保險等的著力點放在規范化發放上來,規范數據庫資料、業務流程、稽核辦法,強化服務意識,提高服務質量,打造標準化、規范化服務窗口。20xx年,完成了才教職工工資異動;核算了6位女性教職工產假期間學校代發工資的金額,并已補交給財務;核算醫療工傷生育保險、失業保險、企業養老保險年審后個人自付部分的最新繳費標準交財務,由財務統一扣除;核算每月辦理了醫療工傷生育保險、失業保險、企業養老保險參保異動后,個人自繳部分補交給財務;完成了因病住院的6位退休職工和4位在職職工的住院費用核算;完成每月社會保險費征繳打印通知單;為因病住院的職工開住院介紹信;此處,我還積極完成了單位領導交給的各項工作和臨時性工作。

  四、不斷改進作風,無私奉獻,注重廉潔自律

  時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。牢固樹立共產主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想上、政治上時刻與黨組織保持高度一致。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養。通過加強自身的'建設,進一步堅定了全心全意為學院服務的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動,貫穿于日常工作始終,堅決做到立黨為公,執政為民,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕,養成奉公守法,以清廉為榮的作風,做到拒腐蝕永不沾。

  雖然在20xx年我做了許多工作,取得了一定成績,但也存在一定的問題。一是理論學習不夠深入,自覺性不高。二是同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響。三是在學習業務知識上,學得不夠,學得不精,導致我在開展工作上不能運用自如。四是在工作方法上還需要主動、大膽。為此,在今后的工作中:努力正視和克服自身存在的各種不足和弱點,繼續發揚過去兢兢業業、任勞任怨的工作作風,盡心盡力履行好本崗位職責;加強政治理論和業務知識的學習,提升綜合素質,強化溝通、協調能力,提高工作效率。在完成好本職工作的同時,最大限度地去完成好領導交辦的其它工作任務。

社保工作個人總結7

  20xx年財務股在局支部、行政的正確領導下,努力踐行好黨的群眾教育路線,堅決反對“四風”,認真執行中央“八項規定”和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》及《內部管理制度》的規定,現就半年工作總結如下:

  一、思想政治方面

  認真學習中央、省、市、縣及人社局關于黨的.群眾路線教育實踐活動的文件精神,參加局支部關于黨的群眾路線教育實踐活動集中學習七次,參加“群眾路線怎么走?”、“改進作風怎么辦?”及“五好干部怎么做”的專題討論,撰寫討論稿3篇。撰寫心得體會3篇。在黨的群眾路線教育實踐活動第一環節(學習教育、聽取意見)階段多次受到局領導的表揚,做到學習與業務工作兩不誤。撰寫信息報到15篇。

  二、機關經費管理方面

  (一)嚴格預算執行。支出根據預算項目來執行,無預算項目的事項不納入支出范圍。

  (二)嚴格審批程序。職工出差、公務用車、接待、物資采購等一律實行申報制度,分管領導及主要負責人同意后,報辦公室備案才能執行。

  (三)嚴格公示監督制度。按月公示經費支出情況,接受社會監督。

  (四)嚴格審查報賬依據。支出發票必須要素齊全,并實行“一單五簽”。

  三、基金管理方面

  在基金管理方面,嚴格遵守社會保險有關法律法規規定,嚴格執行社保基金政策和紀律,加強社會保險擴面征繳工作,強化基本社會保險基金征收,嚴格按政策規定使用基金,每季度根據財務報表的實際收支數與預算進行比較,填報預算執行情況表,檢查預算執行進度,分析預算執行中的問題,撰寫預算執行分析報告。注重加強內控制度建設,工作基本規范,做到了合規征繳、認真審核、及時支付、專款專用,無擠占、挪用等違規現象發生,基本社會保險基金保持著平穩、安全的運行狀態。

  (一)基金征收578.65萬元,零星繳費352.88萬元,4387戶;銀行代扣225.77萬元,8018戶。全部已記入參保居民個人賬戶。

  (二)待遇發放4984.29萬元,779000人次。清理未成功發放3300人次。成功發放率達99.56%。

  (三)按時上報各類報表。已上報省、市基金月報表6次,季度表報2次。做到了及時、準確,受到了上級業務部門多次表揚。

社保工作個人總結8

  公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門,有一名兼職人員負責具體業務辦理,在分管領導、部長帶領下取得一些成績,現將20xx年度開展的工作小結如下:

  公司正式職工x人繳納社會保險,總資金為x萬元。派遣x人繳納社會保險金額為x萬元。社保共計x萬元。共x人繳納住房公積金(正式員工x人,派遣員工x人),全年公積金繳納x萬元。公司20xx年度社保及公積金總金額達到x萬元。

  一、完成的重點工作

  1、在分管領導帶領下,超前謀劃,精心組織于20xx年x月完成公司社保及公積金年審工作。xx市下發養老保險基數由2217元提高至2443元,四險基數由2293元提高到2540元。公司人力資源部按照地方政策,結合公司實際情況,經反復測算調整,制定了公司員工社保及公積金繳納新基數掛網予以了公布。通過社保人員努力,完成了五險一金年審工作,基數申報無誤。

  2、辦理社保公積金提取31人(離職提取3人),共計提取x元,職工提取人數逐漸增多。按照規定每位職工每年只能提前一次,公積金中心只認可單位授權的專人,必須專人到公積金中心辦理。為了公司職工及時提取到公積金資金,前期需幫助準備申報資料,往返公司及公積金中心累計頻次量大。為規范業務,做好公積金提取服務工作,部門建立了公積金提取臺賬,可查詢員工提取金額、提取時間、提取原因、辦理情況,10月份進一步明確了公積金提取方法及時間,規范了提取流程。

  3、為方便職工報銷,下發了通知,明確了醫療報銷準備的資料,各項目確定了附近的定點醫院,方便職工就醫,便于職工報銷,為員工突發狀況提供了保障。為職工j及時辦理了西安市醫療保險報銷6起。

  4、梳理了未辦醫療本的職工,統一辦理了醫療本,職工流動易丟失且難以補辦,耽誤病情,由人力資源部統一辦理保管手續。并建立了醫療本、醫療卡領取登記臺賬,可查詢是醫療經辦中心發卡還或公司經辦人未發卡,已發放的醫療卡可根據臺賬了解去向。為8名員工補辦了職工醫療卡。

  5、個別養老轉移賬戶資金出現轉賬2年未到賬的情況,已與局社保中心聯系,溝通辦理。每月定期查詢有養老轉移情況的社保賬戶,3個月未到賬的賬號及時做好登記并與蓮湖區養老經辦中心了解情況。

  6、派遣人員社保重點做好職工及時繳納社保和及時停繳社保。社保部門按照人事考核通知為符合條件職工及時辦理社保繳納手續,按照每月人事提供的人員增減表,及時準確掌握人員動態辦理職工社保增減手續。規范了養老保險的停繳時間,杜絕了員工離職但養老保險未停的`情況。離職人員先清理個人社保賬號資金再予以辦理離職手續。

  二、日常工作內容

  1、正式員工社保管理:

  養老保險管理。月初完成養老保險增減申報,核對公司養老保險基數;每月繳費后,完成養老保險結賬工作;完成出具員工養老繳費明細,養老重疊退費;統籌范圍內外養老轉移的工作;完成員工養老個人賬戶查詢核對;月底將辦理業務重要資料歸檔。

  醫療及其他四險管理。月初完成四險申報工作,核對《社保費用征繳通知單》;每月繳費后領取四險發票,每月15日前,審核、申報員工生育報銷資料;員工出現住院手術的情況,需在出院1個月內完成醫療報銷資料收集匯總,及時上報醫療經辦中心;領取醫療卡后,做好醫療卡發放臺賬的登記工作;員工醫療卡補辦;員工慢性病報銷資料審核,年度發票報銷;其他醫療中心通知事項及時傳達公司。

  2、公積金管理。每月填寫公積金補繳匯繳書,整理員工變更資料,到西安公積金中心辦理申報業務;員工公積金轉移;每月完成公積金資料審核、提取公積金的工作;幫助員工準備申請公積金貸款資料;按期在公積金信息科提取在冊員工公積金匯繳信息;整理核對公積金中心的匯繳資料。

  3、派遣員工社保管理:月底人員申報增減情況,每月完成社保對賬,管理費核定工作;收集提供派遣員工生育、醫療報銷相關資料;按時領取員工醫療卡、醫療本及其他資料;及時提供其他社保業務事項資料。

社保工作個人總結9

  本學期我擔任八年級三個班的地理課教學工作。根據學生實際,認真鉆研課程標準,結合本學期的教學計劃,積極完成了本學期的教學任務。具體總結如下:

  學生沒有養成良好的學習習慣和學習方法,缺乏自信。學生在課堂上注意力不集中,學習不認真,練習作業應付了事。加之地理學科由于涉及面廣,所須記憶的地點、現象、事件紛繁復雜,所以給人的感覺是教起來枯燥,學起來無味,考起靈活,難度大。針對這樣的情況,我在教學中除了運用一定的技巧扎實他們的知識基礎,同時滲透著先進的學習觀念,讓學生體驗成功,培養自信;使學生養成良好的學習習慣,強化他們的地理思維能力。

  第一,備課前,我會將課本、教學大綱、會考說明認真鉆研,做到心中有數。然后收集一些相關的事實材料,把握好每節教材的重點、難點,認真備好每一節課,寫出較完整而詳細的教案。同時,我會特別注意導入的設計,因為這樣可以牢牢抓住學生的注意力,誘發學習動機,激發學習興趣。其中可采用的方法很多,比如歌謠法、地理故事、地理游戲、地理大事件等趣味較強的教學方法。

  第二,在傳統的地理課堂教學中,教師都以自己為中心,教師在講臺上講,學生在下面被動地聽。這樣不但對老師沒有任何的挑戰意義,也不能提高學生的學習興趣和積極性。今天,地理新課程標準的理念告訴我們:新課程改革下的地理教學,不再是盲目的教授教材,傳授知識要點。而是要教授對學生的生活及終身發展有利的地理知識。教學中,我積極地學習老教師和優秀教育工作者的先進經驗,平時主動了解時事動向,學習各種知識,并運用到教學中。實踐證明,這樣的教學,可以調動學生的思維,活躍課堂氣氛,使學生成了學習的主人,真正把課堂還給了學生,增加了他們的學習興趣,加深了他們對地理知識的深刻理解。

  地理這門學科由于涉及面廣,所須記憶的地點、現象、事件紛繁復雜,所以給人的感覺是教起來枯燥,學起來無味,考起來卻很難。為避免陷入此局面,我在教學中運用知識性、趣味性、現實性相結合的原則。知識性是要求學生掌握教科書上地理知識,這也是教學的主要目的;趣味性則是為避免課堂教學的單調枯燥,為激發學生的學習興趣而行。初中學生好奇心強,這是他們的特點,也是我們要充分利用的特點。因此,如果在課堂教學中經常利用影像資料、圖片、電腦等生動的教學模式,除了能讓學生多看、多聽之外,還能調動他們積極的學習興趣,活躍課堂氣氛,增強他們對知識的記憶。如果再適時地引導學生動腦筋,結合事實和生活中較常見到的事物去想問題,那就可以在不知不覺中加深學生對知識的理解,增強他們對知識的掌握,更好地了解和熟悉課本內容。這樣不僅扎實了基礎,而且使學生對地理的興趣變濃。有人說“當學習充滿樂趣的時,才更為有效”。在興趣的基礎上,加上我經常性的表揚,學生學習的效果相當好。

  第三,課后時常找學生了解情況,比如上課的速度是否適宜,作業的'完成是否有困難,并讓課代表收集同學的意見,及時了解學生的情況,這樣就可以適時改進課堂教學,從而提高課堂教學質量,也讓學生的學之有效。

  復習期間,我以強化訓練作為主要手段,以提綱復習為輔,并抓住對基礎知識的識記,通過反復識記、理解與運用,實現對知識點的識記和讀圖題解題思路的培養,為學業水平考試做好充分的準備。事實證明,在師生的共同努力下,我帶的三個班級都取得了可喜的成績。

  第四,教學的反思與展望

  1、綜合學習各種教育教學理論,重點學習分層教學,加強地理教學的實踐和理論的探索。

  2、通過多種形式實現教學效果的反饋,展現學生個性風采,凸現團隊式學習,建立學習型小組。

  3、繼續強化“思路-線索學習法”;繼續強化過程性評價和整體優化。

  作為教師,我深切地感受到:一日為師,就應該扛起責任,為學生負責到底。因此,必須樹立起終身學習的觀念,只有不斷地學習、更新觀念和知識,不斷地在實踐中總結經驗教訓,吸取他人之長來補自己之短,才能使自己更加有競爭力和教育教學的能力。隨著教學實踐的增加,新問題、新矛盾也接連不斷的出現,要想自己成為一名真正合格的教師,要學的東西還有很多很多,要走的路還有很長很長。因此,在以后的工作中,我會繼續保持現在的工作狀態,不斷改進工作方法,總結經驗,查找不足,同時,將教學常規和教研活動結合起來,把常規的每個環節都落到實處。課前精心備課,做到形式多樣化,通過相互聽課、交流,讓自己從前輩身上學到更多東西,不斷的完善教學,充分地鍛煉自己,從而更好的完成地理教學工作,爭取在新的一年,取得更大的進步。

社保工作個人總結10

  本學期,本人擔任七年級的生物教學工作。一學期來,本人以學校及各科室工作計劃為指導,以加強師德師風建設,提高師德水平為重點,以提高教育教學成績為中心,以深化課改實驗工作為動力,認真履行崗位職責,較好地完成了工作目標任務,現將一學期來的工作總結如下:

  一、加強學習,努力提高自身素質

  本人在工作中認真學習教師職業道德規范,不斷提高自己的道德修養和政治理論水平;認真學習新課改理論,努力提高業務能力,參加知識更新考試,努力提高自己的學歷水平。通過學習,轉變了以前的工作觀、學生觀,使我對新課改理念有了一個全面的、深入的理解,為本人轉變教學觀念、改進教學方法打好了基礎。

  二、以身作則,嚴格遵守工作紀律

  在工作中,本人能夠嚴格要求自己,時時處處嚴格要求自己,遵守學校的各項規章制度,做到不遲到、不早退,不曠會。能夠嚴格遵守教師職業道德規范,關心愛護學生,不體罰,變相體罰學生,建立了良好的師生關系,在學生中樹立了良好的形象。

  三、強化常規,提高課堂教學效率

  本學期,本人能夠強化教學常規各環節:在課前深入鉆研、細心挖掘教材,把握教材的基本思想、基本概念、教材結構、重點與難點;了解學生的知識基礎,力求在備課的過程中即備教材又備學生,準確把握教學重點、難點,不放過每一個知識點,在此基礎上,精心制作多媒體課件(本學期本人共制作或修改多媒體課件30個),寫每一篇教案;在課堂上,能夠運用多種教學方法,利用多種教學手段,充分調動學生的多種感官,激發學生的學習興趣,向課堂45分要質量,努力提高課堂教學效率;在課后,及時做好后進學生的思想工作及課后輔導工作;在自習課上,積極落實分層施教的原則,狠抓后進生的轉化和優生的培養;同時,進行階段性檢測,及時了解學情,以便對癥下藥,調整教學策略。認真參加教研活動,積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博采眾長,提高教學水平。一學期來,本人共聽課20節,完成了學校規定的聽課任務。

  四、加強研討,努力提高教研水平

  本學年,本人參加省級教研課題“綜合實踐活動的研究”的子課題及多個市縣級課題的研究工作,積極撰寫課題實施方案,撰寫個案、教學心得體會,及時總結研究成果,撰寫論文,為課題研究工作積累了資料,并積極在教學中進行實踐。在課堂教學中,貫徹新課改的理念,積極推廣先進教學方法,在推廣目標教學法、讀書指導法等先進教法的同時,大膽進行自主、合作、探究學習方式的嘗試,充分發揮學生的主體作用,使學生的情感、態度、價值觀等得到充分的發揮,為學生的終身可持續發展打好基礎。

  五、加強班級管理,狠抓群體育人工作

  從班級工作方面,本人主要負責七年級前12個班的總體工作和前6個班級及一班具體工作,因此,本人能經常與本工作單元的教師聯系,積極參加年級組及政教處組織的各項活動。同時,本人加強與同備課組教師之間的聯系,盡可能的抽時間與同備課組教師研究教材、教法,共同備寫教案、制作課件、出試卷。

  本人還積極參與群體育人工作。嚴格按照學校和年級組的要求,對學生進行行為習慣的養成教育和學風教育,隨時校正學生的不良行為。特別是按照年級組的要求,在課間十分鐘加強對學生的管理教育,使所任課班級學生的課間行為大為規范;并認真負責所承包區域的安全工作,為學校的.群體育人工作做出了應有的貢獻。

  六、正視自我,明確今后努力方向

  本次期末考試,我帶領學生進行了充分的復習,相信所帶科目成績相對其它平行班而言,不會有太大的差距,但本人還要認真進行反思,總結更有利于進步的經驗教訓:

  1、在課堂教學中充分利用多媒體課件,調動了學生的積極性,但對學生基礎知識的訓練不夠,致使有時課堂教學效率不高;

  2、對知識點的檢查落實要到位;

  3、對差生的說服教育缺乏力度,雖然也抓了差生,但沒有時時抓在手上。

  4、教學中投入的時間不夠,沒能按國家課程標準規定的標準時間開課。

  下學期改進的措施:

  1、進一步加強對新課改的認識,在推廣先進教學方法、利用多媒體調動學生學習積極性的同時,努力提高課堂教學的效率。

  2、狠抓檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上;

  3、加強學生的閱讀訓練,開闊學生的視野,拓寬學生思路,提高學生解決問題的能力;

  4、采取措施,加強訓練,落實知識點。

  5、加強對學生的管理教育,努力教學提高成績。

  6、群體育人方面的工作還需要進一步加強。特加是要加強與班主任之間的聯系,共同解決所任班級班風學風方面存在的問題。

社保工作個人總結11

  20xx年,在廳黨組和分管廳領導的正確領導及有關處室、單位大力支持下,我們以科學發展觀為指導,貫徹落實十七屆五中全會、省委十一屆七次全會和全國、全省財政工作會議精神,緊密圍繞財政工作,深入開展創先爭優活動,開拓創新、團結奮進,基本完成了各項工作任務。現將我中心20xx年度的業務工作、政治理論及黨風廉政建設方面情況總結如下。

  20xx年,我們主要完成以下6個方面的工作。

  1、健全目標責任考核機制。按照廳機關目標責任考核要求,結合中心年度目標任務和內部崗位分工,健全目標責任考核機制,通過將全年工作目標任務逐項細化到崗、明確個人責任等措施,做到任務明確,量化到崗、責任到人,確保各項目標任務件件落到實處,促進全年工作任務的圓滿完成。

  2、做好資金財政專戶管理,參與集散賬戶改革。以服務全局和財政社保工作為中心,在認真做好社保資金財政專戶資金撥付、會計核算、信息反饋等工作基礎上,根據財政集散賬戶改革要求,側重完善操作系統,落實內控制度,加強資金安全管理等方面,提高財政專戶管理服務水平。一方面針對集散賬戶改革后業務變化情況,摸索總結工作規律,進一步完善業務操作系統,理順工作流程,確保集散賬戶改革后資金歸集、會計核算和報表編制等日常工作的順利進行。另一方面結合創先爭優活動,以加強資金安全管理和提高服務水平為重點,通過在內部開展比、學、趕、幫、超等活動,促進中心內部印鑒票據、不相容崗位分離等制度落到實處,提高資金管理服務水平。據統計,截至年底,全省社保資金財政專戶累計收入371.15億元,支出329.69億元,其中企業養老金收入274.07億元(地稅征收215.32億元,中央補助58.75億元),支出250.97億元。失業金收入6.11億元,支出3.99億元。按照財政集散賬戶管理改革方案,累計向財政集散賬戶劃撥資金371.03億元。全年在資金撥付、安全管理等方面未出現任何差錯。

  3、參與調查研究。我們結合自身工作實際和財政社保工作需要,活躍思維,積極參與部分財政社保調查研究活動,推進工作方式轉變,不斷提高資金管理服務水平。一是參與社保資金規范化管理調查研究。隨著我省社保事業的快速發展,財政社保工作涉及面越來越廣、資金量越來越大。如何通過加強管理,努力提高資金使用效益,促進我省社保事業更快發展,是當前我省財政社保資金管理工作急需解決的重大課題。為此,廳黨組確定《社會保障資金管理規范化研究》為重點調研課題之一,劉小燕廳長親自擔任課題總負責人,周彬縣廳長擔任負責人,社保處牽頭,我們參與。我們先后配合課題組赴渭南、廣東湛江等地,了解當地社保資金管理使用情況,為調研工作收集第一手經驗材料。二是參與我省基層醫療機構藥品零差率銷售改革調研。我們抽調人員赴陜北農村,了解我省農村基層醫療機構財政財務管理、藥品采供及加成、村衛生室建設等情況,形成工作匯報,為社保處開展藥品零差率改革政府補助政策調研提供資料。

  4、完成全省新型農村合作醫療年度審核。為加強省財政新型農村合作醫療資金監管水平,根據社保處安排,我們先后兩次組織人力著重從參合人數、個人繳費、市、縣財政補助資金到位、使用情況、特設戶開設等方面入手,對全省xx4個涉農縣(區)20xx年新農合資金使用和20xx年配套資金到位等情況進行認真審核。根據審核中發現的支出環節監管薄弱、市縣補助資金到位滯后、專戶開設不規范等問題,形成報告,提出了強化省級監管職能等建議,為我省進一步加強新型農村合作醫療管理、提高監管水平做出了應有的努力。

  5、配合完成財政社保多項檢查工作。20xx年配合社保處完成了以下檢查工作任務。

  一是赴西安、渭南兩地省屬及省屬下劃企業,開展參加屬地醫療統籌的離休人員醫療費超支情況調查。

  二是赴陜南三市開展我省社區基層黨建工作督促檢查。

  三是參與省維穩辦組織的`新農保加工齡補貼政策落實情況的督促檢查工作。

  四是參與核災。今夏安康、商洛、渭南等地因洪澇災害發生后,按照廳黨組和分管廳長部署安排,抽調工作人員深入災區受災鄉村,看望受災群眾,了解受損情況,核查災情損失,督導災區財政健全救災物資發放工作流程,加強救災資金管理。并配合省政府辦公廳開展陜南災情統計數據復核。

  五是赴西安、咸陽等市參與全省20xx年社區衛生室標準化建設督導考核和檢查驗收。

  六是參與全省20xx年村衛生室標準化建設檢查驗收。

  七是參與試點市落實陜西省基層醫療機構藥品三統一政策情況督導檢查。

  6、完成部分省級單位職工醫療補差。按照省財政廳關于省級單位職工個人醫療賬戶記入比例調整后,給予職工個人醫療補差的決定精神,今年我們共對符合條件的省婦聯、省地稅局經開分局等5家單位部分職工發放了醫療補差。

社保工作個人總結12

  在過去的一年里,我縣社會保障工作在市局的正確領導下,通過全局上下共同努力較好地完成了各項工作任務,各項基礎管理工作不斷加強,社會保險工作邁上了新臺階。現將有關情況作自我總結如下:

  一、全年主要工作目標完成情況

  1、社會保險擴面完成情況。在局領導的高度重視和大力支持下,我們本著“低門檻,廣覆蓋,以工傷促養老“的原則,養老保險、失業保險擴面工作提前2個月超額完成了市達目標,全年完成養老保險和失業保險擴面人數1858人,養老保險完成市達目標任務1613人的115。19%;完成失業保險市達任務355人的523。38%。工傷保險完成了市目標23779人,其中高風險行業8700人。

  2、各項基金征繳情況。全年征收養老保險費6502。95萬元,其中清欠2467。92萬元;征收失業保險費544。2萬元;工傷保險費58萬元。全年為4437名離退休人員支付離退休金3303。8萬元,養老保險基金累計結余3436。7萬元;支付各項工傷保險待遇22。7萬元,基金結余35。3萬元。

  3、“金保工程”。今年我們對養老保險個人帳戶的項目、建帳、對帳等情況進行了全面自查。在個人帳戶和管理工作中,我們以“三險合一”業務管理軟件為基礎,結合“金保工程”數據整合工作,夯實了社會保險各項基礎業務管理工作。截止到目前,我縣共有參保職工25276人,建立個人帳戶25276人,建帳率達100%,記錄正確率100%,項目內容完整率90%,“金保工程”數所做到了按時上傳,上傳率100%。

  4、各項基礎管理工作不斷加強。首先,對社會保險登記、申報工作,我們嚴格要求,認真審核,每月10日及時準確地向稅務部門提供各單位各項保險費應征數額。對于企業登記、申報及變更登記全部建立了文字檔案,達到了規范化管理。另外,制定了各項保險工作流程,統一了辦事程序,提高了工作效率。

  5、牢固樹立為民服務的`宗旨,不斷推動我縣社會保險工作的開展。本養“為民辦好事、辦實事”的原則,不斷研究工作中的新情況、新問題,重點做好以下兩方面工作:第一,投資40多萬元建設了—平米的社會保障業務大廳,改變了傳統的辦公模式,實現了面對面的辦公,提高了各項工作的透明度;第二,為方便個人繳費,在市局的大力支持下,我們推行了“銀行代征”繳費辦法。參保者只需到我局簽訂繳費協議,憑我局開據的開戶通知,到指定的銀行開戶存款繳費即可。每月由很行直接向我局帳戶劃撥,避免了個人繳費來回奔波,為職工個人繳費提供了方便;第三,我們利用業余時間自行開發了工傷職工醫療費、一次性工亡補助金待遇審核程序,提高了工作效率,防止了基金的流失。

  6、積極參與企業改制。本著“提前介入,主動服務”的原則,按政策及時核定企業欠繳的社會保險費,并在企業改制過程中列入第一償還順序,保證了各項保險費的征繳,維護了職工利益,推動了全縣經濟體制改革的進行,得到了縣委、縣政府的好評。

  二、存在的主要問題。

  1、社會保險擴面工作缺乏有力的具體政策,約束機制不健全。

  2、社會保險宣傳的氛圍不夠濃厚,缺乏深度和廣度。

  3、各項業務軟件有待于進一步完善。

  4、由于企業改制,參保人員流失嚴重。

  5、部分打工人員維權意識淡薄。

  6、各鄉鎮、稅務、工商等職能部門協調聯動機制有待于加強。

社保工作個人總結13

  202x年,在區委、區政府正確領導下,禪城區社保局緊緊圍繞市、區主管局的工作部署,堅持科學發展,銳意開拓創新,充分發揮社會保險工作在保障民生和社會經濟發展大局的作用,各項工作有亮點、有成效,取得較好成績。

  202x年,我們根據年初制定的工作要點,在推進民生實事、提升服務水平、實施社保新政以及稽核內審等方面積極作為,各項社保經辦工作任務圓滿完成。

  (一)全面貫徹抓落實,認真執行社保新政。

  1.各項社保待遇顯著提高。4月份,完成全區9.5萬名企業退休人員基礎養老金的調整工作,人均增加195元/月,達到2145元/人/月;完成全區--年度工傷傷殘津貼調整工作,調整后的人均傷殘津貼為20xx元/月,平均增加額192元/月,增幅為10%。5月份,提高我區近4000名失業人員的失業保險待遇,每人月增168元,達到1048元/月。

  2.居民大病補貼制度全面落實。貫徹執行并跟蹤完善居民醫保大病補貼制度,積極預測數據走向,平衡把握基金的承受能力,確保居民醫保大額補貼制度的順利實施,將政府的惠民政策真正落到實處。

  3.生育保險經辦服務不斷強化。做好生育保險的業務培訓、宣傳解釋及信息系統測試等工作,按政策要求積極做好生育保險就醫確認、生育醫療待遇零星報銷、追溯期生育津貼補發、醫院前臺住院登記等經辦服務,確保新舊政策順利銜接和系統的平穩運行。

  (二)立足全局抓服務,穩健推進民生實事。

  1. 社保卡發放成效顯著。按照市社保局下達給我區的發卡任務,我們制定了--年禪城區社保卡發放計劃,強化宣傳動員,明確區居民和退休人員的發卡工作的責任主體,建立社保卡發卡工作的激勵機制,加強與市社保局、各發卡銀行協調解決發卡過程中出現的問題,全區社保卡發放工作取得突出成績。

  2.居民養老保險制度不斷完善。調整了我區城鄉居民社會養老待遇水平,將全區約2.6萬城鄉居民基礎養老金由原來的100元/人/月調升至120元/人/月,增幅達20%;同時增加城鄉居民養老保險待遇享受人員喪葬補助費1355.6元。在不斷完善居民養老保險制度的同時,也提高了居民的參保積極性。

  3.服務企業群眾活動扎實開展。

  一是開展“改進作風、創新服務、提升效能能”活動。從企業發展、群眾需求出發,制定《禪城區社保局“改進作風、創新服務、提升效能”活動實施方案》,并通過開展12項精心選定的活動,目前已在壓減行政成本、科學優化業務經辦流程、進一步下放審批權限、創新服務方式、提高經辦效率等方面取得較明顯的.實效,切實提高服務企業、服務群眾的水平。

  二是開展黨員與企業、村居一對一服務活動。以各黨支部和各分局為責任主體,以各管線和各黨小組為驅動推手,把全局57名在職黨員分別與我區57個重點企業以及部分村居實行一對一掛鉤,求真務實、科學有效地為企業、群眾排憂解難。目前,各責任主體已與各企業、村居舉行了見面會,建立暢通的溝通渠道,收集并解決當前存在的社保問題。接下來,各責任主體繼續保持與企業、村居的良好溝通,及時了解并解決社保問題,并定期開展送政策、送培訓、送宣傳到掛鉤企業、村居活動。

  (三)突出重點抓創新,不斷夯實經辦基礎。

  1.經辦服務更加便民。一是實現了“參保證明”的自助打印服務,大大地方便群眾辦事。二是實行社保關系轉入的信函辦理制度,通過信函和網絡直接對接參保人的社保關系接續資料,提高辦事效率,方便參保人辦事。三是將市直工傷保險待遇業務結算方式由月結改為日結,縮短工傷待遇支付時間,提高工作效率。四是優化居民養老保險參保流程,通過區民政、區殘聯等部門提供資料,直接為特殊困難群體辦理參停保業務,免去前往前臺辦理的麻煩。

  2.社保服務更加靠前。

  (四)控制風險抓防范,實時開展基金監管。

  1.內控內審日益優化。實行財務預算案,強化資產和財務內審監督工作。聘請會計師事務所對財務收支、預算的合理性和執行情況以及資產的管理情況進行審計監督。對居民養老保險業務經辦權限進行清理,防范業務風險。

  2.資格認證順利推進。通過下放養老待遇資格認證權限到我區所有村(居)委會,全方位宣傳和培訓動員,強化與公安戶籍數據對碰、村居確認和公示等工作手段,我區202x年領取基本養老金資格認證工作順利推進。

社保工作個人總結14

  回顧一年來的工作,在領導的關心栽培和同事們的支持幫助下,我逐步熟悉了各項工作。在工作中,我時刻保持謙虛、謹慎、律己、團結的態度,認真完成各項工作任務,履行好崗位職責,自身在各方面都有所提升。現將我本年度的思想、學習、工作情況匯報如下:

  一、加強思想建設,提高服務意識

  積極參加局機關組織的政治活動,針對社保窗口辦件的特點,擠出時間學習市局的有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅持原則,忠實地做好本職工作。

  二、加強業務學習,不斷提高自身綜合素質

  自社保所從事社保工作以來,我虛心地向周圍同事請教,力爭在最短的時間內了解自己的工作內容,熟悉工作流程。積極利用參加局內局外各類工作會議等機會,學習社保業務知識,利用業余時間閱讀大量社保工作的相關新聞和文獻,全面熟悉業務,為融入全局工作做好充分準備,并努力做到將理論與實踐融匯貫通。

  三、兢兢業業,扎實做好本職工作

  (一)熱情周到,做好接待社保咨詢工作。在接聽社保咨詢電話工作期間,我不斷告訴自己,要密切聯系群眾,傾聽群眾呼聲,想群眾所想,急群眾所急,把人民群眾的憂患冷暖記在心頭,接聽好每一通電話,答復好每一位咨詢者。對任何一位咨詢者,都切實做到了聲音清晰、態度耐心、服務周到,得到了群眾好評。

  (二)耐心細致,做好醫保卡辦理工作。在窗口辦件期間,我不斷在服務上下功夫,樹立崗位意識、責任意識、效率意識和服務意識,做到態度熱情、語言文明、行為得體,服從中心統一安排,樹立窗口形象。針對前來辦理醫保的.人員,我認真仔細填寫續保登記冊和新辦理登記冊,確保檔次、人員姓名、地址、聯系方式準確無誤,便于查找和聯系,確保登記信息準確無誤、規范有序。

  (三)服務于民,深入宣傳社保知識。對前來咨詢的低保人員、殘疾人員、低收入中老年人,耐心做好思想工作,鼓勵其參保。既與群眾拉近感情,縮短了距離,又使自己擺正了位置,堅定了為人民服務的自覺性。使廣大群眾高興而來,滿意而去。

  回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都成長了不少,也還有很多需要學習的地方。在今后的工作中,我將繼續加強政治思想學習,加強業務知識學習,以更加飽滿的精神和熱忱的態度投入到工作中,腳踏實地、認真負責地做好本職工作,爭取早日入黨,更好地為人民服務。

社保工作個人總結15

  今年后半年,我走上了社會保險局工作崗位,半年以來我以熱情對待工作,以真情對待同事,以“正己”“敬業”砥礪和垂范自己的言行。半年來我在單位領導的指導下和在同事的幫助下,較好地完成了單位領導安排的各項工作任務。現將我的思想,工作總結如下:

  一、城鄉居民社會養老保險業務水平得到提高。

  十月底在蘭州華辰賓館參加了省委省政府舉辦的城鄉居民社會養老保險培訓班,在楊老師精彩的講解下,我對社會保險工作有了新的認識,城鄉社居民社會養老保險是保障城鄉居民的基本生活,是一項民生工程,同時也更明顯的'反映了,在黨的領導下改革開放發展的偉大成果由人民共享。通過上機實踐操作,我比較熟練地掌握了城鄉居民社會養老保險錄入參保人員的參保信息、享受待遇信息、繳費信息、待遇發放信息、死亡信息的程序。

  二、單位辦理日常業務的水平得到加強。

  這半年在單位領導的指導下比較熟練地辦理了十多次異地領取養老金審查表,通過送文件、取文件等事項,我對縣委、縣政府、人事局等單位與我單位的業務關系有了更深的了解,在李主任指導下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加強。

  三、檔案整理工作能力有了一定的進步。

  在李主任、隆股長的共同指導下對我局今年的檔案文件進行了歸檔整理,對外來文件和本局文件,有序、整齊、完整的完成了歸檔。總之,我在社保局的工作雖然有了一定的進步,但存在的問題任然不少,如:對城鄉居民社會養老保險的政策學習的不夠透徹,給群眾的政策宣傳有紕漏,在檔案歸檔方面存在年限歸檔錯誤等馬虎現象,這些問題我將在新的一年里深刻研究、努力克服,認真加以解決,努力提高各方面的業務能力和自身素質。

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