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推進失業(yè)保險工作匯報

時間:2022-12-14 09:16:28 保險 我要投稿

推進失業(yè)保險工作匯報(通用13篇)

  在現(xiàn)實的學習、工作中,匯報與我們的生活息息相關,匯報是將某個項目的工作情況和工作結果向領導進行匯報,不過,你會寫匯報嗎?以下是小編整理的推進失業(yè)保險工作匯報,僅供參考,歡迎大家閱讀。

推進失業(yè)保險工作匯報(通用13篇)

推進失業(yè)保險工作匯報1

  今年以來,xx縣人社部門不斷創(chuàng)新工作方式,三舉措積極穩(wěn)妥推進全縣失業(yè)保險金發(fā)放工作。

  一是稽核。及時組織工作人員深入縣內(nèi)企業(yè),通過現(xiàn)場查閱相關檔案資料、聽取匯報等方式,詳細了解各企業(yè)失業(yè)保險參保人數(shù)、繳費基數(shù)、繳費明細等情況,進一步確認申報是否屬實。二是宣傳。借助招聘會、媒體平臺、微信平臺等渠道,相繼開展了多項失業(yè)保險政策宣傳活動,主要就失業(yè)保險制度的覆蓋范圍、失業(yè)保險金繳費比例、申領失業(yè)保險金應具備的條件及所需材料、失業(yè)保險金的發(fā)放標準等重點問題加以宣傳和解答。三是服務。進一步簡化辦理失業(yè)待遇申請流程,對符合失業(yè)保險金申領條件的.失業(yè)人員,及時和用人單位對接,督促其60日之內(nèi)辦理相關申領手續(xù)。

推進失業(yè)保險工作匯報2

  湖北省秭歸縣人社部門充分發(fā)揮失業(yè)保險"保生活、促就業(yè)、防失業(yè)"作用,通過降低失業(yè)保險繳費比例,落實援企穩(wěn)崗補貼政策,提高失業(yè)待遇標準,為失業(yè)保險擴面征繳開拓了新局面,失業(yè)保險工作取得新成效。

  "一降"惠民生。為切實減輕企業(yè)社保費負擔,幫助企業(yè)擺脫困境,從20xx年5月1日起,失業(yè)保險繳費比例由原來的2%下調(diào)為1%(其中,單位繳費比例由原來的1.5%下調(diào)為0.7%,個人繳費比例由原來的0.5%下調(diào)為0.3%),累計為各用人單位近1.9萬名參保人員減輕負擔200多萬元。

  "一提"減壓力。失業(yè)金發(fā)放標準穩(wěn)步提高,由630元/月增加到770元/月,失業(yè)人員在領取失業(yè)金期間可免費享受醫(yī)療保險,自今年7月起,領取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)療保險繳費標準由301.10元/月增加到369元/月。20xx年1-8月累計為3148人次發(fā)放失業(yè)保險金242.32萬元,繳納醫(yī)療保險費106.96萬元,切實減輕了失業(yè)人員的生活壓力。

  "一穩(wěn)"促參保。今年以來,秭歸縣人社部門把落實失業(yè)保險穩(wěn)定就業(yè)政策擺在就業(yè)工作的突出位置,沉著應對復雜經(jīng)濟形勢對就業(yè)工作的'不利影響,充分發(fā)揮失業(yè)保險穩(wěn)就業(yè)、防失業(yè)的重要作用,從今年4月起開始啟動穩(wěn)崗補貼申報工作,經(jīng)過用人單位申報,秭歸縣人社部門審核,秭歸縣財政部門復核,并通過秭歸縣人力資源和社會保障網(wǎng)向社會公示一周,共有135家企業(yè)符合穩(wěn)崗補貼申報條件,補貼金額1940088元,惠及職工6891人,確保了就業(yè)局勢基本穩(wěn)定。

  "一補"顯成效。通過實施援企穩(wěn)崗補貼政策,不僅緩解了企業(yè)資金壓力,有助于企業(yè)渡過難關,穩(wěn)崗補貼資金的發(fā)放讓企業(yè)得到了"真金白銀"的幫助,員工崗位得到穩(wěn)定,保住了大部分職工的飯碗,也保留了企業(yè)發(fā)展所需技能人才,同時激發(fā)了企業(yè)和職工抵御風險、共克時艱的信心和決心,也提升了企業(yè)的社會責任,促進企業(yè)積極參保、員工自愿參保,實現(xiàn)了企業(yè)、職工和社會三贏的局面。

推進失業(yè)保險工作匯報3

  今年以來,四川省xx區(qū)就業(yè)局堅持"保生活,促就業(yè)"的原則,加快失業(yè)保險服務體系建設,緊緊圍繞"宣傳、審核、發(fā)放、稽核、擴面、優(yōu)化流程"等方面狠抓失業(yè)保險創(chuàng)新落實工作。

  廣宣傳。充分利用《xx日報》、網(wǎng)、區(qū)人社網(wǎng)、就業(yè)網(wǎng)等媒體以及29個鎮(zhèn)街社保所積極開展失業(yè)保險政策宣傳,同時深入雙福、珞璜等工業(yè)園區(qū)企業(yè),"面對面"宣傳失業(yè)保險政策,確保失業(yè)保險政策家喻戶曉。

  推進失業(yè)金社保卡發(fā)放工作。為推進具有金融功能的社會保險卡的使用,按照"試點先行、逐步開展"的指導思想,重點推進我區(qū)白沙鎮(zhèn)和慈云鎮(zhèn)失業(yè)人員失業(yè)金社保卡發(fā)放工作。

  強化失業(yè)動態(tài)監(jiān)測措施。確定了以重慶鋼鐵集團鐵業(yè)有限責任公司等40家大中型企業(yè)為中心的失業(yè)動態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡,其中今年新增8家企業(yè),基本實現(xiàn)了行業(yè)全覆蓋,能客觀反映本地區(qū)各行各業(yè)的就失業(yè)形勢,為準確研判就業(yè)形勢提供了依據(jù)。

  抓稽核。采取與社保局、醫(yī)保等部門聯(lián)動的`方式,抽調(diào)業(yè)務精、責任心強的工作人員成立社保基金稽核小組,檢查用人單位失業(yè)保險基數(shù)申報及參保情況,嚴防少報漏報的現(xiàn)象發(fā)生。

  便民利民出臺新舉措。隨著就業(yè)社保業(yè)務信息化、網(wǎng)絡化的推進,充分利用"金保系統(tǒng)"和"就業(yè)信息系統(tǒng)",依托鎮(zhèn)街勞動就業(yè)和社會保障服務所平臺,擬于今年5月采取"戶籍地申報、網(wǎng)上審核、卡上發(fā)放"的一站式辦結方式,啟動失業(yè)保險金申領業(yè)務下沉鎮(zhèn)街工作。

推進失業(yè)保險工作匯報4

  為進一步發(fā)揮失業(yè)保險保障生活、預防失業(yè)、促進就業(yè)的作用,xx區(qū)就業(yè)局高度重視失業(yè)保險工作,通過創(chuàng)新工作方法,完善工作措施等方式多措并舉推進失業(yè)保險工作。

  一是建立監(jiān)測預警機制。充分利用勞動保障平臺和就業(yè)信息網(wǎng)絡,通過定期登記統(tǒng)計和抽樣調(diào)查相結合的方法,摸清勞動力資源狀況,強化失業(yè)動態(tài)重點監(jiān)測,將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。

  二是加大擴面征繳力度。通過上街宣傳、深入未參保企事業(yè)單位實地講解、與企業(yè)老板進行座談等方式,大力宣傳失業(yè)保險政策,讓企業(yè)和廣大職工認清參保的.好處,不斷提高用人單位對失業(yè)保險的認知度,自覺加入到參保行列。

  三是加大基金征繳力度。在規(guī)范失業(yè)保險基金征繳的同時,對失業(yè)保險參保單位征繳基數(shù)開展核查,確保參保單位如實申報、如實繳納失業(yè)保險費,努力做到失業(yè)保險基金應收盡收。

  四是積極落實優(yōu)惠政策。近年來,該區(qū)認真落實"五緩四降三補貼"政策,將企業(yè)單位繳交的失業(yè)保險金2%的比例降為1.5%,并對符合條件的企業(yè)實行社保補貼和崗位補貼,優(yōu)惠政策的落實有利于企業(yè)發(fā)展,在一定程度上穩(wěn)定了就業(yè)崗位。

  截止至4月底,全區(qū)失業(yè)保險參保單位達247戶,參保人數(shù)12473人(其中:事業(yè)單位參保204戶,9180人;企業(yè)參保43戶,3293人),失業(yè)保險基金征繳325萬元,完成全年目標任務500萬元的65%。共為81名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險金10萬元。

推進失業(yè)保險工作匯報5

  近年以來,xx區(qū)人社局通過一系列有效措施,進一步做細做實失業(yè)保險征繳工作,20xx年度共征繳失業(yè)保險基金1637萬,完成全年目標的102.3%,失業(yè)保險參保人數(shù)64364人,完成全年目標的100.3%。

  一是加大宣傳力度。通過利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)、高新區(qū)、城區(qū)勞動保障工作站、人力資源市場等多個平臺進行失業(yè)保險征繳宣傳,提高企業(yè)及員工的'參保意識。

  二是將失業(yè)與養(yǎng)老保險掛鉤。只要企業(yè)繳納養(yǎng)老保險必須繳納失業(yè)保險,以此來督促企業(yè)及時繳納失業(yè)保險。

  三是積極聯(lián)合勞動監(jiān)察部門。對全區(qū)中小微企業(yè)進行不定時摸底檢查,在加大稽核和監(jiān)察工作力度的同時,確保在保單位的職工應保盡保。

  四是落實穩(wěn)崗補貼政策。針對依法參加失業(yè)保險并按時足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)實施補貼。補貼標準按照企業(yè)與其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予補貼,此項政策極大的激發(fā)了企業(yè)參加失業(yè)保險的積極性。

推進失業(yè)保險工作匯報6

  xx縣人社局緊緊圍繞“保生活、促就業(yè)”的雙重功能,強化對享受失業(yè)保險待遇人員的管理及服務,做好失業(yè)保險工作,幫助企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位,為促進全縣經(jīng)濟發(fā)展和維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。

  一是注重宣傳,營造良好的參保氛圍。該縣人社局在縣政務服務大廳專門設立失業(yè)保險業(yè)務辦理窗口,在宣傳欄張貼失業(yè)保險有關政策及辦事指南。同時利用各類人才招聘會、“公共服務進企業(yè)”、“就業(yè)援助月”等活動開展失業(yè)保險政策宣傳工作。

  二是落實政策,擴大失業(yè)保險征繳面。繼續(xù)認真落實失業(yè)保險政策,提高政策知曉率,不斷擴大失業(yè)保險覆蓋面,尤其是做好事業(yè)單位失業(yè)保險擴面征收,積極推進非公有制單位參保。同時加大基金征繳力度,確保失業(yè)保險金按時足額征繳,較好地完成了基金征繳任務。

  三是建立機制,完善參保人員繳費記錄。縣人社局認真做好各參保單位參保登記、繳費檔案和繳費臺賬的'管理工作,實現(xiàn)了失業(yè)人員接收、實名制錄入和社會保險信息化系統(tǒng)上線管理。讓參保人員心里有底,對符合享受失業(yè)保險金的失業(yè)人員按時發(fā)放失業(yè)保險待遇。

推進失業(yè)保險工作匯報7

  今年以來,xx縣失業(yè)保險工作緊緊圍繞年初目標任務,創(chuàng)新工作思路,強化工作措施,扎實推進失業(yè)保險各項工作。

  一是扎實推進失業(yè)保險擴面征繳工作。以企業(yè)為重點,強化失業(yè)保險政策宣傳,積極拓展參保覆蓋面,加大保費收繳力度,一季度目標任務進展順利。

  二是落實各項政策,吸引足額參保。嚴格按照政策要求進行征收,失業(yè)保險費率由原來的'3%陸續(xù)降至1%,并利用穩(wěn)崗補貼政策,加大宣傳力度,積極引導各企業(yè)足額足量參保。

  三是認真做好臺賬,規(guī)范工作程序,加強日常管理工作,每月及時將參保單位、參保人員的基本及變更信息及時錄入江西省就業(yè)信息網(wǎng)絡系統(tǒng)。

  四是確保失業(yè)人員失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放。認真嚴格按照規(guī)定審核失業(yè)人員申領條件,堅持按月發(fā)放、銀行代發(fā)、本人簽收的發(fā)放方式,確保發(fā)放足額準確。

推進失業(yè)保險工作匯報8

  近年來,遼寧省xx市勞動就業(yè)局高度重視失業(yè)保險工作,強化了對失業(yè)保險工作的組織領導,完善并規(guī)范了工作流程。對新參保單位,從登記立戶、基數(shù)審核、保費繳納進行全程服務指導,確保新登記單位及時參保,有力的促進了我市失業(yè)保險事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展;對已繳費參保單位,根據(jù)就業(yè)登記及用工備案情況,及時掌握參保單位用人信息變化情況,做到應保盡保,保證失業(yè)保險費的依法及時征繳入戶。

  規(guī)范工作程序,加強日常管理工作。該局建立了網(wǎng)絡系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)和信息臺賬,及時將參保單位、參保人員的參保信息輸入就業(yè)信息網(wǎng)絡系統(tǒng),嚴格工作程序,明確分工責任,規(guī)范業(yè)務流程,形成了從失業(yè)保險參保到享受待遇發(fā)放的信息化管理。

  加大協(xié)調(diào)力度,確定征繳擴面重點。該局爭取工商局、統(tǒng)計局、經(jīng)信局等部門的`密卻配合,提取了轄區(qū)內(nèi)國有、集體企業(yè),事業(yè)單位及私營企業(yè)信息資料。歸類整理,建立了應參保單位臺帳、切實掌握了全市各類型單位的詳實資料,并建立了企事業(yè)單位臺帳。為擴面工作奠定了堅實的基礎。他們還與工商、地稅、勞動監(jiān)察、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險機構等部門密切聯(lián)系,建立了齊抓共管的良好機制。一是與工商、地稅和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等部門進行信息對比,摸清未參加失業(yè)保險的企事業(yè)單位,確定擴面重點對象。二是多次與地稅、勞動監(jiān)察、養(yǎng)老保險等部門聯(lián)合行動,對擴面重點單位進行上門催繳,深入到企事業(yè)單位內(nèi)部向企事業(yè)單位負責人面對面宣傳參加失業(yè)保險的相關法律法規(guī)和重要意義,并詳細了解企事業(yè)單位職工基本情況,要求其限期參加失業(yè)保險,并按時申報繳費。

  落實失業(yè)保險政策,確定待遇核定標準。該局以失業(yè)保險政策為指針,嚴格按照政策要求,及時接收并審驗認定下崗失業(yè)人員的個人檔案,同時做好工齡認定和失業(yè)保險待遇標準核定工作。

  理順享受待遇手續(xù),確保待遇發(fā)放準確。為確保符合條件的失業(yè)人員按時足額領取失業(yè)保險金和享受相關待遇,我們完善內(nèi)部控制制度,從失業(yè)待遇申報備案、失業(yè)待遇核定、失業(yè)金發(fā)放等環(huán)節(jié)實行定崗定責,相互制約。我們堅持按月發(fā)放、銀行代發(fā)、本人簽收的發(fā)放方式,嚴格核對身份證,杜絕代領、冒領等現(xiàn)象出現(xiàn)。

  加強基金管理力度,確保基金管理安全。該局在銀行建立了失業(yè)保險基金財政專戶,堅決實行收支兩條線制度,并將征繳的失業(yè)保險基金全部存入財政專戶,做到了專款專用。

推進失業(yè)保險工作匯報9

  江西省xx縣緊緊圍繞服務經(jīng)濟發(fā)展和保障改善民生,積極增強失業(yè)保險保生活、促就業(yè)、預防失業(yè)功能,切合自身實際,多舉措致力服務參保單位和失業(yè)職工。

  一是認真做好臺賬,規(guī)范工作程序,加強日常管理工作,每月及時將參保單位、參保人員的基本及變更信息、征繳金額及時錄入江西省就業(yè)信息網(wǎng)絡系統(tǒng);并嚴格工作程序,明確分工責任,規(guī)范業(yè)務流程,形成了從失業(yè)保險參保到享受待遇發(fā)放的信息化管理。

  二是加大協(xié)調(diào)力度,確保擴面征繳。合理歸類整理,建立應參保單位臺帳、切實掌握全縣各單位的詳實資料,為擴面工作奠定堅實的基礎。同時與養(yǎng)老、工傷崗位工作人員協(xié)調(diào)配合,進行信息對比,摸清未參加失業(yè)保險的企事業(yè)單位,確定擴面重點對象。

  三是落實各項政策,吸引足額參保。嚴格按照政策要求進行征收,失業(yè)保險費率由原來的3%陸續(xù)降至1%,并利用穩(wěn)崗補貼政策,大力宣傳,積極引導各企業(yè)足額足量參保。

  四是理順享受待遇,確保發(fā)放準確。及時接收并認真審定下崗失業(yè)人員的個人檔案,同時做好工齡認定和待遇標準核定工作,并耐心解釋失業(yè)金申領所需材料;堅持按月發(fā)放、銀行代發(fā)、本人簽收的.發(fā)放方式,嚴格核對身份證,杜絕代領、冒領等現(xiàn)象出現(xiàn)。

  五是加強基金管理,確保基金安全。在銀行建立失業(yè)發(fā)送保險基金財政專戶,堅決實行收支兩條線制度,并將征繳的失業(yè)保險基金全部存入財政專戶,做到了專款專用。

推進失業(yè)保險工作匯報10

  今年以來,江西省xx市xx縣公共就業(yè)人才服務局以失業(yè)保險擴面征繳為重點,通過宣傳引導、完善服務和部門聯(lián)動等有效措施,全面推動失業(yè)保險工作創(chuàng)下新高,截止3月底,實現(xiàn)擴面參保18900人,完成失業(yè)保險費征收206.21萬元。

  一、強化失業(yè)保險政策宣傳力度

  為切實增強《失業(yè)保險》宣傳的針對性和實效性,江西省xx市xx縣結合實際,多措并舉,全方位、多層次、多形式的開展《失業(yè)保險》宣傳及普及工作,全力提高群眾對《失業(yè)保險》的知曉率。一是利用政府的網(wǎng)站、公共就業(yè)人才服務局網(wǎng)站,開辟《失業(yè)保險》政策法規(guī)宣傳專欄,全面系統(tǒng)刊載介紹《失業(yè)保險》及其法律法規(guī),并通過縣電視臺、xx手機報、微信、宣傳欄等方式向社會廣泛宣傳;二是在服務窗口擺放《失業(yè)保險》宣傳單、《社會保險法問題解答》等相關宣傳資料,將失業(yè)保險的宣傳融入到各項業(yè)務工作中;三是結合“春風行動”、”就業(yè)援助月”、民營企業(yè)招聘周等大型招聘活動,在人口密集場所集中組織開展《失業(yè)保險》宣傳活動,免費發(fā)放宣傳資料;四是組成工作組深入企業(yè)、農(nóng)村和社區(qū)做好政策咨詢等工作等。截止目前,累計發(fā)放各類宣傳資料5000余份,接收群眾咨詢1000余人次,工作得到了廣泛的.認可和支持。

  二、深化失業(yè)保險擴面征繳力度

  一是加強組織領導,搞好相應部門配合。政府通過建立社會保險擴面征繳領導小組,采取首長負責制,開展實質(zhì)性工作,定時“議事制度”等。因社會保險擴面征繳工作涉及面廣、難度大,通過加強與稅務、工商、財政、審計、體改等部門協(xié)調(diào)配合,各司其職,整體作戰(zhàn),形成齊抓共管的局面。

  二是加強依法征繳力度,實現(xiàn)社會保險的強制性。充分利用社會保險費征繳的稽查手段,定期、不定期的有重點稽查用人單位申報的基數(shù)、比例、工資總額及員工工資發(fā)放情況等,強化基金征繳力度。對違反《條例》規(guī)定的行為要堅決予以制止,并采取相應處罰措施,做到處罰一戶教育一片的目的。

  三是加大勞動保障執(zhí)法檢查力度,擴大勞動保障監(jiān)察工作的覆蓋面。

  三、優(yōu)化工作提升服務水平

  一是加強學習,提高認識,強化為民服務意識。不斷推進全體工作人員思想政治和職業(yè)道德建設,進一步加強窗口業(yè)務培訓和理論技能學習,始終牢記為民服務的理念,端正工作態(tài)度,轉變工作作風,不斷強化為服務對象辦事能力,塑良好職業(yè)形象。

  二是簡化流程,公開業(yè)務,提高水平。簡化辦事程序,公布辦理流程,堅持“限時辦結制”、“首問責任制”等工作制度,凡是辦事群眾前來辦理相關業(yè)務,只要符合條件,做到隨叫隨到,限時辦結。

  三是推行網(wǎng)絡辦事,讓群眾足不出戶享受快捷方便的辦理效果。

  四、細化企業(yè)穩(wěn)崗補貼工作

  根據(jù)江西省人力資源和社會保障廳、江西省財政廳下發(fā)的《關于進一步做好失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位工作有關問題的通知》(贛人社發(fā)【20xx】35號)文件精神,江西省xx市xx縣公共就業(yè)人才服務局進一步細化工作措施、推動工作落實,及時組織人員對失業(yè)保險參保企業(yè)開展摸底調(diào)查,全面了解企業(yè)運行情況,對20xx年符合條件的裕元xx制鞋有限公司、江西裕信咨詢有限公司分公司、滸坑鎢業(yè)有限公司三家企業(yè)給予穩(wěn)崗補貼資金141.99萬元,惠及了6390名企業(yè)職工。該項補貼資金主要用于單位開展職工轉崗培訓、技能提升培訓、崗位補貼和繳納社會保險費,幫助了企業(yè)穩(wěn)定了就業(yè)崗位,有效的促進了經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。

推進失業(yè)保險工作匯報11

  今年以來,xx縣人社局積極探索新形勢下全縣社會保險工作的特點和規(guī)律,突出三項舉措全力推進社會保險擴面參保、基金征繳和待遇發(fā)放工作,取得明顯成效。

  一是切實做到應保盡保。主動深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)、各類企業(yè),廣泛宣傳社會保障政策法規(guī),擴大政策知曉面,提高廣大群眾的參保意識,以達到未保參保、應保盡保、已保續(xù)保的效果。截止目前,全縣企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保45791人,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保421720人,機關事業(yè)養(yǎng)老保險參保20xx0人,職工醫(yī)療保險參保39885人,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保895731人,失業(yè)保險參保14031人,工傷保險參保32318人人,生育保險參保19635人,各項工作均完成年度目標任務的`80%以上,基本實現(xiàn)應保盡保。

  二是切實做到應收盡收。強力推進社保擴面征繳和欠費清繳,積極引導用人單位和職工依法參保繳費,切實提高用人單位和參保職工的繳費積極性,對各參保單位開展社保基金征繳專項執(zhí)法檢查,規(guī)范用人單位職工社會保險參保繳費行為。截止目前,各項社保基金收入達14.24億元,確保社保基金應收盡收。

  三是切實做到應支盡支。嚴格支出口徑和支付標準,確保各項社保支出準確無誤,切實維護參保人員的切身利益,積極向上爭取,多渠道籌集資金,切實保障各項社會保險待遇及時安全發(fā)放。截止目前,及時足額發(fā)放、報銷、支付各項社保待遇9.04億元,做到了社保支出應支盡支。

推進失業(yè)保險工作匯報12

  甘肅省xx市xx區(qū)社保局高度重視失業(yè)保險工作,加強失業(yè)保險工作力量,完善工作制度,規(guī)范工作流程。對新參保單位,從登記立戶、基數(shù)審核、保費繳納進行全程服務指導,確保新登記單位及時參保,有力的促進了全區(qū)失業(yè)保險事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展。

  一是規(guī)范工作程序,加強日常管理工作。該局建立了網(wǎng)絡系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)和信息臺賬,及時將參保單位、參保人員的參保信息輸入信息網(wǎng)絡系統(tǒng),嚴格工作程序,明確分工責任,規(guī)范業(yè)務流程,形成了從失業(yè)保險參保到享受待遇發(fā)放的信息化管理。

  二是加大協(xié)調(diào)力度,確定征繳擴面重點。該局合理歸類整理,建立應參保單位臺帳、切實掌握全區(qū)各類型單位的詳實資料,為擴面工作奠定堅實的基礎。同時與養(yǎng)老、工傷崗位工作人員協(xié)調(diào)配合,進行信息對比,摸清未參加失業(yè)保險的.企事業(yè)單位,確定擴面重點對象。

  三是落實失業(yè)保險政策,確定待遇核定標準。該局以失業(yè)保險政策為指針,嚴格按照政策要求,及時接收并審驗認定下崗失業(yè)人員的個人檔案,同時做好工齡認定和失業(yè)保險待遇標準核定工作。

  四是理順享受待遇手續(xù),確保待遇發(fā)放準確。為確保符合條件的失業(yè)人員按時足額領取失業(yè)保險金和享受相關待遇,該局完善內(nèi)部控制制度,從失業(yè)待遇申報備案、失業(yè)待遇核定、失業(yè)金發(fā)放等環(huán)節(jié)實行定崗定責,相互制約。堅持按月發(fā)放、銀行代發(fā)、本人簽收的發(fā)放方式,嚴格核對身份證,杜絕代領、冒領等現(xiàn)象出現(xiàn)。

  五是加強基金管理力度,確保基金管理安全。該局在銀行建立了失業(yè)保險基金財政專戶,堅決實行收支兩條線制度,并將征繳的失業(yè)保險基金全部存入財政專戶,做到了專款專用。

  止目前,全區(qū)參加失業(yè)保險的單位達704戶、17601人,其中:事業(yè)單位154戶,7651人;企業(yè)706戶,9950人,當年新納入?yún)⒈@U費225人,征繳失業(yè)保險費170萬元。

推進失業(yè)保險工作匯報13

  今年以來,xx城市人社局狠抓失業(yè)保險工作,強化失業(yè)保險保障生活、促進就業(yè)等重要功能,進一步緩解就業(yè)矛盾,維護社會穩(wěn)定。

  一是加強政策宣傳,擴大失業(yè)保險參保范圍。為提高廣大企業(yè)參加失業(yè)保險的積極性,充分利用電子顯示屏、網(wǎng)絡、媒體等多種形式,繼續(xù)加大對失業(yè)保險政策的宣傳,營造人人參保參保氛圍,努力擴大失業(yè)保險覆蓋面。

  二是加強與企業(yè)的'交流溝通,建立動態(tài)化管理機制。該局主動深入企業(yè)走訪,了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況,對企業(yè)進行政策指導,督促企業(yè)及時繳費,做到參保單位"三準",即基本數(shù)據(jù)準、參保人數(shù)準、繳費基數(shù)準。

  三是規(guī)范窗口服務,提高人員素質(zhì)。為失業(yè)人員提供求職登記、申領失業(yè)保險金、職業(yè)指導、技能培訓等"一條龍"服務,增強失業(yè)人員的幸福感,促進失業(yè)保險工作穩(wěn)步推進,進一步維護社會穩(wěn)定。

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