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專業技能的個人總結

時間:2023-02-05 19:02:34 職業/專業/職能 我要投稿

專業技能的個人總結

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以使我們更有效率,為此我們要做好回顧,寫好總結。我們該怎么寫總結呢?下面是小編收集整理的專業技能的個人總結,歡迎大家分享。

專業技能的個人總結

  專業技能的個人總結 篇1

  為了提高教師的專業技術水平,展示教師才能,促進教師相互交流,相互學習,共同提高。我園開展了教師專業技能大賽。參賽老師經過充分的的準備,以自己的狀態迎接這次比賽。

  本次專業技能比賽共分五大塊內容:一、講故事及自我介紹;二、自彈自唱;三、舞蹈;四、繪畫;五、理論卷面考核。每一項都是幼兒教師必備的基本技能,幼兒園還邀請了專家、領導做評委。在各位專家評委認真的評比指導下,共有四位老師獲得了“五項全能”一類的好成績。在舜偽熱討校任械轎頤塹哪昵嶠淌ψ急傅姆淺3浞鄭瀆徘啻旱幕盍臀尷薜拇叢熗Γ浞址⒒恿俗約旱那蹦埽誒礪劭己松匣剮枰健@礪劭己說鬧饕諶縈小隊錐骯ぷ鞴娉獺貳陡僖芬約捌笠滴幕誦囊悖轄淌Χ寄芄揮行У腦擻孟冉砟鈧傅計涫導蝗險嫜案僖⒘煳蚱渲傅家庖澹諑凼鎏庵卸加兇約旱畝撈丶狻

  在大賽進行的全過程中,我們欣喜的看到了成績,也看到了不足,年輕教師在理論考核上失分很多,有很多常見的基礎知識都判斷失誤,說明年輕老師對《幼兒園工作規程》和《綱要》學習不夠透徹。在彈唱方面我園教師一直都是弱項,在此次比賽中教師進步不大,還需加強指導學習。

  比賽是教師學習的平臺,結果并不重要,最重要的是要以賽促教,這才是比賽的真正意義。此次活動的開展,給每位參賽教師搭建了一個展示自我風采的`平臺,提供了一次相互學習的機會,同時使大家找準自己的薄弱點,并從各個途徑加緊自我提高,真正達到了激勵學習、促進提高的目的,對教師的個人業務素質發展起到了非常積極的促進作用。也為今后更好的地教育教學,成為全能型教師打下扎實的基礎。

  專業技能的個人總結 篇2

  20XX年6月1日下午運輸與經濟管理系物流管理四班,在西區廣場隆重舉行了---運輸與經濟管理系的精品活動月之物流專業技能大賽。

  活動總結如下:

  一 活動效果

  此次物流專業技能活動規模不僅在我系乃至院可算是宏大的,也是我們物流專業第一次舉辦這樣的大型活動.不僅鍛煉了專業技能,豐富了同學們的生活,而且增強了班級的團結性,培養了同學們的合作精神。

  活動的成功之處:

  1、提高了本專業的同學對物流專業知識學習的積極性。讓不同專業的同學了解物流,如何進行物流作業。

  2、增強了班級的團隊意識.(舉例說明)

  3、展現我系學生學習的積極性及整體的學風.

  二 活動不足之處:

  此次活動的娛樂趣味性較強,但團隊意識更為重要,參賽隊的每個成員必須做到主動為這個整體分擔任務,我們承辦這個活動也是這樣,自我們物流四班承辦物流專業技能大賽活動以來,我們每個人都很積極的投入到這個活動的準備中來,我們同學為這個活動作出了很大的犧牲,一句話我們為這個活動廢寢忘食.我們仔仔細細的思考著活動每一個具體環節,我們不斷的把每一個環節的不足之處進行修改就,就好像是要出一部巨作一樣.但總有那么一點事情是我們想不到的,下面是在活動結束后總結出來的這次活動不足之處: 準備工作欠缺

  1、物品的準備不是十分充足,比如說,條形碼、標簽.

  2、人員的分配不合理,就整個環節來說沒有出現大問題,但在某個環節人員的利用不合理,例如:在采購結束后物品的還回,這個環節的人手明顯的不足.

  3、在這次活動中最為不足的是:活動與物流的專業化有很大的區別,從物流的專業化來看,這個活動只是簡單采購、分撿、運輸、保管及倉儲行為。活動中采購只是簡單的`填寫購買單,沒有從物流專業化出發考慮采購的談判、簽約。分撿,這一塊也是簡單的包裝、貼標簽及條形碼,沒有從收貨、驗貨等專業化的物流活動出發,同時沒有給出標準的分撿作業區---在分撿是,非分撿人員和運輸工具不得進入分撿區,以免破壞商品。還有在比賽的后期,由于工作人員的工作不到位,致使箱子凌亂成一堆使得參賽者不知道用那種箱包裝那種物品。運輸也是這樣,沒有明確規定不同性質的物品不能裝在同一車廂,在比賽過程中出現了凡是采購回來的商品一籠統地裝在一起運輸,這是不專業、不合理的運輸現象。在倉庫作業,對倉庫的分類與貨物分類中不是很合理,使得入庫時,出現貨物笨重的在上,輕的在下的現象.

  搞類似活動的建議:

  1、準備工作一定要充分。

  2、活動一定要接近專業化。

  3、活動中專業技能性與娛樂性要有機融合。

  4、在做這樣的活動前一定要對參賽人員進行培訓。

  5、搞活動時可以征集志愿者。

  比賽具體事項

  一 比賽目的

  為了促進班級的團結協作精神,增強班級體的凝聚力.鍛煉班委的處事和領導能力,豐富我系學生的風采,讓更多的同學了解物流,提高同學們的物流技能知識.

  二 活動對象

  運輸與經濟管理系所有班級學生。

  三 活動形式

  以班級為單位參加,分組進行比賽。

  四 活動時間:XX年6月1日下午2:30--下午6:00

  五 參賽班級

  物流3班、物流5班、物流6班、物流7班、物流8、商務7班、商務13班、會計7班、運營3班。共12支參賽隊伍。

  六 活動的流程:

  1、各參賽團隊在主教學樓前抽完簽,由工作人員根據參賽團隊所抽得的簽的顏色進行發給相應的標志,接下來由工作人員發出比賽開始的口令比賽就此開始。

  2、各個參賽團隊根據自己所抽得采購清單上的要求進行采購及填寫單證。

  3、各個參賽團隊將自己的采購物品集中的演講廳門口進行包裝、貼標簽及裝車等作業。

  4、 各個團隊把物品用專用的運輸工具按指定的路線運輸到指定的位置。

  5、在入庫前各個參賽賽團隊到“幸運”抽簽處完成相應的題

  6、各團隊在進行完“幸運”抽簽題后,到指定的區域進行填單和入庫作業。

  7、各個團隊將自己手中的單證交回到主席臺后代表此團隊完成任務。

  專業技能的個人總結 篇3

  xx年是電力有限公司不平凡的一年,一年來公司在集團公司黨委的領導下,堅持以安全生產為前提,以經濟效益為中心,通過克服煤價上漲、資金緊張等諸多不利因素,不斷建立健全各項規章制度,注重安全教育和培訓,加強設備管理,堅持以人為本,科學管理,在安全生產上下功夫,在經營管理上做文章,扎實開展各項工作,取得了一定的成績。為更好地做好今后的工作,現將公司xx年的主要工作總結如下:

  一、主要經濟指標完成情況

  略。

  二、我們的做法

  1、嚴格成本管理,提高企業效益

  xx年,我們把成本管理視作生產經營中各項工作的重中之重,進一步加強對原煤、原材料及資金方面的管理。

  第一,在原煤購進上,今年由于國家宏觀產業結構調整,大力進行煤炭企業整頓,使公司原煤采購面臨前所未有的嚴峻形勢:

  一是進煤渠道與往年相比大幅度減少,從往年的幾十個礦減少到幾個礦,使公司采購渠道幾乎沒有調劑空間。

  二是原煤產量銳減,造成企業生產常常等米下炊,甚至無米下鍋,給企業正常生產造成很大被動。

  三是原煤價格居高不下,與往年同期相比原煤價格上漲了21%還多,使原煤成本由過去的每月12多萬上升到目前每月18多萬,全年原煤成本多支出近28萬元,造成很大的資金缺口,使企業經營舉步維艱。

  為此我們積極采取應對措施:

  一是調選精兵強將,充實采購隊伍,采取激勵措施,調動采購一線職工的積極性,派人員駐礦盯礦,做到儲煤先購,有煤即購,無煤預購。

  二是建立嚴格的原煤進廠管理監督機制,本著質優價廉的原則,從原煤的考察選礦、到簽定進煤合同、進廠化驗等環節都層層把關,有效地防止了質次價高煤的進廠以及虧噸現象。另外,在保證正常生產的情況下,除了主要采購國營大礦原煤的同時,我們積極調整進煤渠道,盡量多進一些小礦煤,充分利用大礦原煤和小礦原煤的價格差,把原煤成本降到最低點。

  第二,在物資采購中,我們嚴格按照公司有關文件精神,以“同等質量比價格,同等價格比服務”的原則,采取邀請招標和公開招標相結合的辦法,將1000元以上的大宗物資采購、重大設備購買等實行公開招標,既確保了物資供應質量,又降低了采購成本。同時,充分利用現有物資,減少庫存。

  第三,在材料費用上,實行材料費包干制度。根據年初制定的責任目標,定額各車間材料費用。讓職工直接參與當家理財,將企業的效益與職工的收入直接掛鉤,大大增強了職工的節約增效意識。同時,還積極開展增收節支、修舊利廢活動。

  第四,在財務管理上:

  一是加強資金的運營管理,多方籌措資金,合理安排,統籌使用,提高資金的使用效率,把錢花在刀刃上。

  二是實行全面預算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,做到全年的開支要有預算,有計劃,確保的資金平衡。

  三是對于各部門的小型開支,例如:辦公費、電話費,詳細核算,制定指標,實行包干到各部門使用。

  2、狠抓安全工作,確保安全局面

  安全是電力企業永恒的主題,是企業發展的基礎與保證。今年以來我們始終堅持“安全第一,預防為主”方針。在抓好經濟效益的同時,狠抓安全生產工作,緊緊圍繞“抓落實、嚴考核、重實效”的九字方針,開展了行之有效的安全管理工作。

  第一,安全生產責任落實到位。逐級簽訂了《安全目標責任書》,并健全了廠、車間、班組三級安全網。落實了安全生產獎懲考核制度,安全目標明確,責任壓力到位,對在安全上出現的問題堅決不推諉、不扯皮,對違反制度造成的事故,堅決做到不手軟,不姑息遷就,落實責任嚴肅處理,并且我公司考核辦對責任制完成情況實行隨機考核,考核結果與工資資金相掛鉤,從而提高了職工抓安全、保安全的責任心和積極性。

  第二,以反習慣性違章為重點,進一步增強廣大職工的安全意識和自我保護意識。在工作中,嚴格執行“兩票三制”,做好事故預想和危險點分析,并不斷完善安全監督約束機制,嚴格落實安全責任制,加大安全執法力度,把“安全第一”始終貫穿于安全生產的全過程。

  第三,加大安全教育宣傳力度。通過漫畫、黑板報等形式,大力開展安全教育活動,做到警鐘常鳴,提高防范意識。

  3、抓好生產管理,努力提高設備健康運行水平

  運行管理的好壞,對電廠來說至關重要,它對機組能否穩定安全經濟運行及節能降耗都起著決定性的因素。我公司各生產管理科室從明確責任入手,理清思路逐月對各運行單位進行考核,做到獎罰分明。各生產車間則要對自己的經濟指標每月進行一次分析,值長室每月進行一次匯總,對運行中存在的較大問題,組織專人專題進行討論,拿出具體措施,專人負責落實。

  當然,在生產中只抓運行管理只是一個方面,設備的檢修狀況,對設備運行的安全可靠性更是有著直接的影響。今年的設備管理中,我們主要是抓了消缺率和檢修工藝兩項工作。我們嚴格要求每運行班一班三查,安教科一天一查設備運行狀況,發現問題及時匯報并督促處理,要求檢修人員做到大缺陷不過夜,小缺陷不過班,保證主設備消缺率52%。輔助設備消缺率85%以上。其次,我們還在檢修中嚴把檢修工藝關,明確驗收質量標準,要求設備專責人必須深入生產現場了解設備狀況,檢查設備檢修質量。

  4、抓好職工培訓,切實提高員工素質

  要保證安全,“人”的因素是第一位的,只有職工隊伍素質提高了,安全工作才有可靠的保證,為此,我們始終把職工培訓工作放在重要地位常抓不懈,本著“缺什么,學什么,少什么,補什么”,“理論聯系實際”的培訓原則,落實各項培訓計劃。

  三、加強管理、挖潛增效,確保生產經營目標的實現和效益的增長

  管理是生產力,是企業正常運行的保證,管理是提高企業核心競爭力的關鍵環節,建立創新的機制,必須靠管理來保證,管理對企業來說是永恒的,為此,我公司將加強內部管理列入工作重點:

  一是進一步完善了全員責任目標管理,提高企業內部整體水平,把企業內部經濟責任制與目標成本管理有機結合起來,全面建立起量化的責任目標體系。我公司制定下發了《辦公用品費用承包實施意見》、《接待費用管理規定》、《物資驗收入庫及物資領用發放、審批制度》、《安全考核管理獎懲制度》等一系列相應的制度、措施,充分調動了各部門各單位加強成本管理的積極性。

  二是務實企業基礎管理工作,加強安全生產和現場管理。我公司針對過去基礎管理中存在的一些薄弱環節,對企業管理體系進行了改革,重點強化了以生產現場管理為核心內容的基礎管理工作,強化安全意識,加強現場檢查,對改進和提高生產現場管理水平提出了新的要求。

  三是加強對財務的管理,降低財務費用,集中資金優勢,使企業資金得到有效合理的使用。

  四是完善招標程序,提高招標工作質量,針對招標管理上的薄弱環節,我公司制定了《物資采購招投標制度》,逐步理順了關系,規范了招標程序,對計劃申報、驗收入庫、質量監控、市場價格進行了規范。

  四、加強企業文化建設,提高政治思想水平

  企業的競爭歸根到底表現為企業文化的競爭,一個企業的產品、市場、管理都可以學習模仿,但文化是學不走的,文化是一個企業內在的東西,是長期形成的、獨有的潛在力量,企業文化是在生產、經營、發展、壯大過程中不斷形成的理念,是職工共同的價值觀,共同的行為準則。

  為此,我公司將把企業文化建設作為企業發展的重中之重,我公司利用“十·一"長假,舉辦了慶“十·一”文藝晚會、書畫比賽、藍球、乒乓球比賽等等一系列活動。豐富了職工的業余文化生活,陶冶了職工的情操。在宣傳上,利用板報、宣傳欄、詩歌朗誦等形式宣傳黨的方針、政策,增強員工對時事的了解,提高員工的政治素質。利用《鋁電信息》大力宣傳員工在生產、經營及各項活動中的典型事跡,通過企業文化建設,使職工的.文明意識明顯增強,思想觀念明顯改變。

  五、加強黨風廉政建設,促進企業經濟發展

  今年以來,我公司在集團黨委的領導下,在上級有關部門的具體指導下,認真貫徹落實黨的各項方針、政策,緊緊圍繞以企業經濟建設為中心,嚴格按照黨風廉政建設的要求,不斷強化班子建設,創新工作機制,完善工作制度,狠抓工作落實,以卓有成效的工作推動了企業經濟發展,從而使公司的黨風廉政建設取得了較好的成績。

  一是完善機制,強化監督。制度建設是黨風廉政建設的基礎,是深入開展反腐敗工作的根本措施,要使黨風得到根本好轉,必須建立健全監督機制,形成全方位、強有力的.監督體系。我公司結合實際制定和完善了《車輛管理制度》、《醫療費用管理制度》等一系列規章制度,起到了工作有標準、做事有范圍,用完善的制度約束人的良好效果。

  二是延伸監督觸角,創建干部廉政檔案。我公司實行了黨員干部“廉政檔案”,隨時掌握黨員干部的廉政勤政情況,并要求每位黨員每季度都要寫出,匯報本季度黨風廉政建設制度的落實情況,給黨員干部加上廉政“緊箍咒”,并為每位中層以上干部發放“干部廉政警示卡”,同中層以上干部的家屬簽定了“八小時以外廉政建設協議書”,把廉政建設的觸角從工作時間內延伸到工作八小時以外,形成了崗上有責任,崗下有目標的良好監督氛圍。

  三是深化企務公開,實施陽光工程。企務公開是企業發展的一個強大原動力,實踐證明,企務公開出凝聚力,企務公開出積極性,企務公開出效益。我公司始終堅持三個結合,即:與黨風廉政建設、健全職代會制度、加強企業管理相結合,我們把三個結合和職工是否滿意作為衡量企務公開工作的標準,要求各單位按時、定點作好公開工作,把企務公開的著眼點由注重公開的形式轉向注重公開的效果,使企務公開在企業的改革發展中發揮了明顯的作用。

  六、其他各項工作也都取得了新進展

  xx年我們在精神文明建設、消防管理、綜合治理、計劃生育等各方面也都取得了不菲的成績。如我們認真貫徹《公民道德實施綱要》,大力倡導以德治企、誠信經營的理念,這對于展現公司精神風貌,塑造公司良好形象都有非常重要的意義。我公司為加強民兵訓練,提高民兵素質,對公司民兵進行為期一個月嚴格的軍事訓練,觀看《現代軍事光碟》、實彈射擊,從而使公司民兵的整體素質得到進一步提高,思想觀念得到創新,為適應新形式勢下,高科技現代戰役中的戰略防御能力和軍事素質打下了堅實的基礎。

  專業技能的個人總結 篇4

  12月5日,在xx區人事局的組織下,在園領導的支持下,我們xx幼兒園的幾位保育老師有幸參加了20xx年xx市保育員職業技能培訓。來自xx區公立及私立幼兒園的一百多名保育老師齊聚在一齊,理解國家高級育嬰師張師老師為期兩天的幼兒保育知識講座。張老師通俗易懂的語裕鋼碌慕彩詵綹袢迷誄〉難г筆芤娣飼場O殖∮輝居瞇牡奶崳剩┧緣幕卮鷯昧蘇笳笳粕M幣渤浞痔逑至搜г泵嵌災兜目釋筒拍艿惱瓜幀

  透過這次學習培訓使我們學到了很多。重新認識了保育員的`崗位職責、道德素養與工作潛力。作為一名保育員,不僅僅要有熱愛幼兒、愛崗敬業、誠心服務、善于溝通、勤奮好學、鉆研業務的精神,更就應具備耐心細致、意志堅強、良好的自我認知潛力和形象以及豐富的知識體系、教育意識和教育潛力、熟練的操作技能,處理意外事故和急救處理潛力。同時也了解到保育員是保育工作的主體,是保育工作的具體實施者。更懂得了保育員的職業特點之一就是群眾性,它要求保育員彼此協調,相互寬容,發揮群眾的教育力量。保育員的素質直接影響保育工作的質量,直接影響幼兒的身心發展。因此加強保育員隊伍學習是提高保育員素質的有效手段。從培訓學習中,我們的理念得到更新,怎樣去照顧每一個孩子怎樣去培養孩子們的自理潛力和好的生活習慣怎樣去引導孩子們健康快樂的成長怎樣奉獻自己無私的愛怎樣從“保育員就是保姆,保育員就只會干活”的誤區中走出來。這一切都是我們今后工作中要努力的目標與方向。

  我們要時刻嚴格要求自己,加強學習,在實踐中不斷鍛煉提高自己。努力做到用親切的語調、溫暖的擁抱、和藹可親的笑容來吸引每一個幼兒。要取長補短,努力使自己成為德育、教育、保育都合格的保育老師。

  最后衷心感謝領導能給我們帶給這次學習機會。期望今后能有更多的學習機會,來提高我們整體隊伍的職業技能與素養。

  專業技能的個人總結 篇5

  根據學院的安排,我系組織了財務會計和畜牧專業技能兩個項目的競賽。

  一、財務會計專業技能競賽

  XX年12月26日下午在六樓會議室舉行了財務會計的記賬、建賬技能競賽。此次競賽參加班級為電會專業XX、XX級,共107人參加,交卷82人,獲獎19人,一等獎1人,二等獎6人,三等獎2人,優勝獎10人。

  (一)問題

  通過競賽發現,存在以下問題:

  1、編制記賬憑證的格式不正確,記賬憑證的各要素的填寫不齊全。

  2、設置賬戶時,會計科目填寫的位置不正確。

  3、登記賬薄時,憑證種類,號數填寫不正確,各項要素填寫不完整。

  4、結賬時,未定寫日期以及余額方向。

  (二)建議

  1、大多數學生認為這樣的競賽活動,對職業能力的形成非常有益,而且能踴躍參加。建議以后各門學科都應開展類似的競賽活動。

  2、本次競賽所需材料大多數是臨時因需要而購買,建議在平時的訓練中應有充足的.訓練材料,以滿足教學需要。

  二、畜牧獸醫專業技能競賽

  XX年12月29日在學院實習基地進行了畜牧獸醫專業的肌肉注射、體溫的測定、拆裝金屬注射器、吸藥液、排空氣等技能競賽。此次競賽參加班級為畜牧專業XX級、XX級共78人,參加初賽。最終10人參加決賽,一等獎2人(并列),二等獎2人,三等獎3人,優勝獎3人。

  (一)問題

  通過競賽發現,存在以下問題:

  個別同學平時訓練不足,操作不夠熟練,比賽時緊張,導致操作步驟錯誤。

  (二)建議

  1、大多數學生認為這樣的競賽活動,對職業能力的形成非常有益,而且能踴躍參加,訓練積極性高,參賽積極性高,人人都有想參加比賽。強烈要求以后各門學科都應開展類似的競賽活動。

  2、實習動物太少,不能滿足教學需要,建議適當多購置一些。

  專業技能的個人總結 篇6

  根據上級工作安排,xx年5月10日學校進行了專業技能展示,通過師生的共同努力,展示活動收到了預期效果,取得圓滿成功,現將此項工作總結如下:

  一、活動規劃到位

  學校接到通知后立即召開了領導組專題會議,成立各項組織,研究部署活動相關事宜,提出工作思路,制定工作方案,明確工作職責,提出具體要求。根據學校工作方案各專業部又進一步制定了各專業技能展示實施方案,把工作細化到人,把人員分配到各項工作當中,做到“人人有事做,事事有人做”,為專業技能展示活動的成功舉行打下了堅實基礎。

  二、工作執行到位

  科室、專業部、參與人員明確自己工作職責后,都嚴格按照學校工作方案認真落實每項工作,在規定時間內圓滿完成了既定工作,確保了專技能展示活動從籌備、訓練、演示到展示都井然有序,達到了既定目標。

  三、后勤保障到位

  專業技能展示活動當中,從所需物品購買到展示人員的車輛、飲食,學校都給予了充分保障,讓參與人員感受到學校對專業技能展示工作的重視,激勵了參與人員搞好專業技能展示活動的決心。

  四、部門協調到位

  專業技能展示籌備期間,各科室、專業部互相溝通,對于活動當中會遇到的一些情況進行了認真研究,多次修訂學校及各專業方案,各科室、專業部負責人及時提出了合理化建議。展示期間,活動策劃組積極演練,對于存在的問題及時糾正;后勤保障組及時安排車輛、飲食;安全保衛組組織物品設備運送、看管;活動宣傳組提前做好分工,及時總結、上報相關材料;各部門齊心協力,為技能展示活動成功舉行保駕護航。

  五、師生主人翁精神發揮到位

  專業技能展示活動一開始,學校領導就通過各種會議引導全體師生要充分發揮主人翁精神,把專業技能展示活動當作自己的事情去做。領導、教師、學生樂于奉獻,犧牲休息時間進行活動籌劃、項目訓練、參展籌備;展示當天,教師及家屬、學生及家長到場觀看,給予了積極支持和高度評價,為技能展示活動錦上添花。

  六、不足之處

  1.活動接待有待進一步完善。學校應為參會人員準備一份學校宣傳材料、飲用水等,進一步提升學校影響力。

  2.學校形象應進一步強化。學校應為參展的師生準備一頂印有學校標志和特征的`帽子,進一步宣傳學校形象。

  3.活動宣傳工作應進一步加強。應從活動初期到籌備、演練和展示都應該加強宣傳,讓更多人員知道活動的基本情況,便于更多關注學校發展的人員及時了解活動開展情況,活動展示當天應找專業團隊進行攝影照相,進一步增強活動宣傳效果。

  專業技能的個人總結 篇7

  在5月2日至3日和5月9日至10日共四天時間,我參加了xx市新教師教育技術技能基礎培訓。通過這四天的培訓,我學到了很多關于教育技術技能的知識,為我以后的教育工作奠定了一定的基礎,同時我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。

  經過四天的教育技術技能基礎的培訓,在王老師悉心教育下,和跟其他老師一起學習、交流,使我對在現代教育技術條件的學科整合的理念得到了深刻的認識和理解,也促使了自己在以后的教育教學過程中積極運用。

  第一天,在王老師的指引下,我認識了幾個外校的老師,我們還組成了一組,改名為“小螞蟻工隊”,我還被推選擔任小組長一職,我感到榮幸的同時也感到了壓力。我們改這個名字的目的是希望我們能有小螞蟻的精神,就算小小的力量,只要團結起來也能創造無窮的奇跡。在我們的努力下,在第一天的培訓中,我們“小螞蟻工隊”就取得了驚人的成績。那是很好的開頭,我們都對以后的培訓充滿信心。

  四天的培訓我總結如下:

  1、壓力大,高密度的培訓任務又迫使我們拿出十分的`精力來學習這門適應未來教育的必須掌握的技術,并且從中受益匪淺。

  2、從學習中,我最大的體會是我在教學思想上的轉變。雖然在平時的工作中,我們已經十分重視教師和學生的交流,但學習讓我們更加重視對學生的培養上,只有把我們的學生培養成為具有獨立學習能力的人,他們才能在將來的生活和學習中適應激烈的競爭。

  3、學習內容非常實用,像powerpoint多媒體演示文稿制作在現今的現代化教學中經常使用,上網查找資源和一些軟件的學習和使用,又為教師深入開展教科研、更多的獲取資料、展示成果提供了幫助。

  在學習過程中,通過老師認真的指導下,自己努力認真完成了老師布置的全部作業,雖然并不十分完美,但是我的教學思維方式的轉變將引導我在培訓結束以后,還要進行認真的修改和完善。在計算機應用技術方面收獲也非常大,學會了很多以前不曾做過或做不好的事情,如抓圖、自己錄制視頻文件等。

  最后,我想說,在緊張而繁忙的工作之余再培訓會收獲些須的欣慰吧!雖然培訓已結束,但我仍會繼續學習各種關于信息技術的知識、持之以恒,不懈的努力優化課堂教學,培養新時代所需要的具有高信息技能的新興人才,這將是我以后的最終目標。

  人總行為了全面提高人民銀行分支機構中級職稱專業素質和實際工作潛力,在xx培訓學院舉辦了中級專業技術職稱干部(經濟師)培訓班。7月,我有幸參加了20xx年第二期經濟師培訓班學習,短暫的10天,150位學員凝聚在一齊,共同在寬敞、明亮的教室聆聽專家教授生動、風趣、幽默的講授金融知識;共同在綠蔭場上流汗、吶喊;共同欣賞中原大地優美的自然風景和博大精深的文化風采,讓人幾分激動,幾分感慨。現將我的一些學習感悟,匯報如下:

  一、相信自己、堅決果斷、相信隊友、向前看。這是我在xx培訓第一堂課拓展訓練課程的感受。在拓展訓練課程中我們選隊長、政委,定隊名、隊訓和隊歌,很快就融入到團體中,讓我感受到了久違了的團隊的力量;在挑戰自我—克服心理障礙時,小組同學的鼓勵的眼神、支持的掌聲,使我們克服了心中的恐懼,沒有退縮、沒有放棄,透過了考驗,增強了勇于挑戰自我的信心,強化了團隊合作的意識。拓展訓練教會了我們如何在壓力和困難面前調整自己的心態,勇于嘗試、挑戰自我、戰勝自我。

  二、豐富的授課資料,靈活的授課方式,用心的學習態度。“對員工的培訓,就是對員工的福利”。應對新形勢、新任務,我們需要熟悉和了解的東西很多,我們在理論知識、政策掌控、業務知識等方面都需要更新、學習。這次培訓涉及人行業務的許多方面,既有宏觀經濟波動、貨幣政策與金融穩定,既有團隊意識與自我塑造,也有國家公務人員心理問題及其調適;既有中國人民銀行成立的歷史背景與新形勢下如何有效地開展金融研究工作,還有當前國際局勢的熱點。較為切合當前人民銀行中級職稱人員的工作與心理壓力的實際,開闊了視野,增長了知識,具有較強的實用性,能夠幫忙我們解決在工作或工作中遇到的問題與壓力。這次培訓除了總行司、處長授課和專家教授作專題講座外,還有調研考察以及座談討論等培訓方式相互補充、相互融合,運用不復合式、多層次的培訓方式。增強了培訓效果,使整個培訓活動形式新穎、資料豐富。

  學習使人進步,學習開啟智慧。只有不斷學習,才能提高自身素質,才能對業務知識的學習有端正的態度,才能有科學的人生觀和價值觀,才能著眼實際,緊緊圍繞當前我們工作中遇到的重點和難點問題,開展相關業務知識學習,使自身素質盡快更新;只有把所學的知識融匯貫通,才能在立足本崗位、履行好本崗位職責的同時,認真研究和解決崗位工作中遇到的新問題;只有主動學習,才能有長遠的目光、規劃和創新精神,才能為本部門的發展帶給好的推薦和措施;也只有不斷的跟進業務的更新變化,才能在實際工作中,應對復雜的局面,沉著應對,用學過的業務知識去指導工作,推動工作的發展。

  三、培訓組織管理精心、周密、到位、完善。安排車輛去機場、車站接送學員,干凈整潔的住宿,精心的課程安排,溫馨的安全事項提示……,點點滴滴都體現出培訓學院老師與組織者精心的安排和關心;培訓期間,除了緊張有序、資料充實的培訓學習,還安排了文體活動比如乒乓球、籃球比賽。學員在培訓過程中遇到的問題或請求,都能做到耐心細致解釋,并盡量給予解決,他們認真負責的態度與高尚的敬業精神令我們十分感動,讓人難忘。

  四、培訓資料比較廣,目的明確。這次參加培訓的人員來自多個部門,有人事、信貸、會計、國庫、發行等多部門、多崗位,培訓資料范圍較廣、跨度較大,能夠擴大中級職稱人員的視野和知識面,較好的解決了中級職稱人員因崗位和專業原因,而構成的對金融知識了解的局限性和片面性,對于幫忙中級職稱人員在各自的工作崗位上更好的有效履行職責,解決當前工作中遇到的迫切的專業問題有必須的作用,能充分的發揮中級專業技術職稱在實際工作中的作用。

  推薦在舉行這種綜合性的專業技術人員培訓的同時也能夠分類舉行專業技術人員的專業業務技能培訓,如金融研究類、貨幣政策類、金融穩定類、金融服務類等,同時金融服務類還能夠分為會計結算支付類、國庫管理類、貨幣金銀類等。

  這次中級職稱人員培訓,同學們每堂課都很早來到教室,講課時認真的聽,仔細的記筆記,用心的發言。從大家的身上我也感到了一種活力,一種動力。我會將這次學習所獲運用于工作,更會以這次學習為契機,強化學習,會更好地投入到工作中,學以致用,盡職盡責做好本職工作。

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