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生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)

時(shí)間:2023-02-17 08:34:51 科技 我要投稿

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)精選4篇

  總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以使我們更有效率,不如我們來制定一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編收集整理的生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)精選4篇

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)1

  銀行客戶經(jīng)理年度工作總結(jié) 上半年轉(zhuǎn)瞬即逝,回顧這半年來,我在招行領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照總行的要求,認(rèn)真做好自己的本職工作。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

  一:作為一名對(duì)公客戶經(jīng)理,不僅要加強(qiáng)學(xué)習(xí)好的信貸政策,重點(diǎn)掌握招行“總體信貸策落,客戶與業(yè)務(wù)信貸政策,行業(yè)聚焦”等信貸政策部分,更要在此基礎(chǔ)之上,做好我行政策傳達(dá)與企業(yè)選擇分類營(yíng)銷等工作,充分發(fā)揮客戶經(jīng)理應(yīng)盡的職責(zé)。

  1、努力提升業(yè)務(wù)技能水平,強(qiáng)化自身風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。從支行成立至今,遇見如國(guó)內(nèi)保理、開發(fā)貸款等以前沒有實(shí)際操作過的業(yè)務(wù),為了能夠更好的拓展客戶,在分行收信部門領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,自己很快了解并熟識(shí)了該業(yè)務(wù)的操作模式,風(fēng)險(xiǎn)的把握也進(jìn)一步得到了提升;另外,為了加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,半年內(nèi)先后4次參加了分行舉辦的技能培訓(xùn)。

  2﹑加強(qiáng)客戶營(yíng)銷,做好客戶考察、授信上報(bào)、維護(hù)等工作。由于總體從緊的銀行政策,在實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)營(yíng)銷與風(fēng)險(xiǎn)管理和諧的基礎(chǔ)支行,深入研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),有針對(duì)性的做好目標(biāo)客戶營(yíng)銷。半年期間,曾參與昆明蘇化生物科技有限公司﹑云南崎峰機(jī)電設(shè)備有限公司﹑滇能電力燃料有限公司﹑云南城投等公司業(yè)務(wù)的開展工作。 二:加強(qiáng)客戶營(yíng)銷,增加客戶群體。自己的擔(dān)子很重,而自己的技能、營(yíng)銷能力和閱歷與其客戶經(jīng)理業(yè)績(jī)都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí)總結(jié),怎樣才可以更好的做好銀行工作,不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工

  作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉有了一定的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  三:存在的問題和今后努力方向。我雖然能敬業(yè)愛崗、積極地開展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,業(yè)績(jī)技能水平還不夠熟練,有些很好的客戶資源,原本能夠很好的'合作,但自己卻不能很好的有針對(duì)性的為客戶制定業(yè)務(wù)方案。第二,現(xiàn)有的客戶資源,沒有能夠很好的深挖細(xì)刨,針對(duì)客戶貿(mào)易鏈各環(huán)節(jié)展開營(yíng)銷工作;對(duì)于自己有目標(biāo)的客戶群體也一直沒有找到合適的介入機(jī)會(huì)。第三,有些工作做的不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位。下半年已經(jīng)步入,針對(duì)以上突出的問題,我將爭(zhēng)取最大努力做到以下幾點(diǎn):第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升技能,只有具備完善的業(yè)務(wù)技能水平,開展業(yè)務(wù)才可以得心應(yīng)手,游刃有余。第二,在做好本職工作的同時(shí),積極營(yíng)銷,更新觀念,爭(zhēng)取以良好的心態(tài)和責(zé)任心,做出較好的業(yè)績(jī)回報(bào)招行。第三,細(xì)節(jié)決定成敗,今后我將努力完善工作細(xì)節(jié),增強(qiáng)部門﹑同事﹑銀企之間等合作意識(shí),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),不斷改進(jìn),力爭(zhēng)做好銀行工作。

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)2

  20xx年是我們XXX發(fā)生新的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折的一年。在過去的一年中,公司在總公司的大力支持和各部門的密切配合與全體員工的共同努力下,圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)和銷售任務(wù)。在此,我們對(duì)公司一年來的工作予以回顧和總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年更美好!

  一、工作回顧

  1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

  生產(chǎn)線員工通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn),了解各種原料的特點(diǎn)、特性,掌握各種生產(chǎn)設(shè)備的機(jī)械原理和操作規(guī)律,對(duì)原料進(jìn)行配制、生產(chǎn)。在正常的情況下,提高機(jī)器轉(zhuǎn)速,增加了班產(chǎn)量,實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)膠丸3.5億粒的好成績(jī)。 在包裝車間人員缺口大的情況下,生產(chǎn)部對(duì)生產(chǎn)線工作進(jìn)行調(diào)整,將原三班制改成二班制,節(jié)約四分之一的員工到包裝生產(chǎn)。另在寒假、暑假和訂單特多時(shí),臨時(shí)招收部分臨時(shí)工進(jìn)行包裝工作,對(duì)包裝實(shí)現(xiàn)計(jì)件制,多做多得,提高員工的生產(chǎn)積極性,全年完成裝瓶1600多萬瓶,裝盒500多萬盒的生產(chǎn)任務(wù),確保市場(chǎng)的供貨需求。

  2、產(chǎn)品銷售方面

  20xx年總公司把市場(chǎng)部銷售工作列為企業(yè)的核心,對(duì)生物科技市場(chǎng)部實(shí)行績(jī)效工資的管理方法,按銷售利潤(rùn)提成全新的核算原則,鼓勵(lì)市場(chǎng)人員多銷多得“上不封頂,下不保底”,充分發(fā)揮市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員的積極性和

  創(chuàng)造性。在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司各個(gè)部門的大力支持,全公司干部職工團(tuán)結(jié)拼搏,克難奮進(jìn),在諸多不利的因素下取得了公司成立以來最好的業(yè)績(jī),圓滿完成了總公司的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收元,毛利元,公司取得了歷史性的突破,年銷售收入和利潤(rùn)雙雙創(chuàng)歷史新高。

  20xx年初,公司目標(biāo)任務(wù)銷售收入萬元,利潤(rùn)萬.每月按利潤(rùn)

  完成的進(jìn)度來結(jié)算提成工資和費(fèi)用,為確保20xx年的利潤(rùn)目標(biāo),必須提高銷售利潤(rùn)率,這就要求市場(chǎng)部揚(yáng)長(zhǎng)避短,充分發(fā)揮自主品牌的優(yōu)勢(shì),加大

  自主品牌的銷售份額。市場(chǎng)部人員多次參加,搜集客戶資源,新增客戶五家:等公司20xx年度銷售收入萬元,毛利近萬元。

  20xx年新增代加工業(yè)務(wù)收入350萬元,實(shí)現(xiàn)毛利70多萬元,與去年同

  期相比,代加工的毛利上漲了50%以上。

  3、產(chǎn)品質(zhì)量方面

  20xx年,公司質(zhì)量部加強(qiáng)部門能力,細(xì)化人員分工;同時(shí),在現(xiàn)有人

  員有限的條件下,我們實(shí)施一人多崗、全面發(fā)展原則,確保在來料、過程、成品檢驗(yàn)每個(gè)質(zhì)控點(diǎn)都有人負(fù)責(zé)。通過一年多的努力,我們成功建立了職責(zé)分明、相對(duì)穩(wěn)定的質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)。

  質(zhì)量部完善原輔料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并與物控部協(xié)調(diào),使每次采購的原輔

  料都符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。檢驗(yàn)室也對(duì)采購的`原料進(jìn)行了能檢項(xiàng)目的檢驗(yàn),從源頭上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。質(zhì)量部與生產(chǎn)部密切配合,完善產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,使產(chǎn)品生產(chǎn)更標(biāo)準(zhǔn)化,更規(guī)范化,保證產(chǎn)品質(zhì)量。同時(shí),配合生產(chǎn)

  部完成新產(chǎn)品的試制工作并使新產(chǎn)品能規(guī)范化生產(chǎn)。在公司加大市場(chǎng)部銷售任務(wù)的情況下,質(zhì)量部做好銷售的新產(chǎn)品開發(fā)、客戶售后服務(wù)等工作,給公司市場(chǎng)部提供有力的保障。

  生產(chǎn)車間生產(chǎn)按照GMP要求,在車間質(zhì)檢的要求和監(jiān)督下,做好每一批產(chǎn)品的生產(chǎn),做好批生產(chǎn)記錄,杜絕不合格產(chǎn)品流出生產(chǎn)車間。在包裝車間計(jì)件生產(chǎn)的情況下,對(duì)入庫的每件產(chǎn)品實(shí)行抽查,發(fā)現(xiàn)一個(gè)不合格產(chǎn)品全部返工,不放過任何一個(gè)環(huán)節(jié),產(chǎn)品出廠合格率達(dá)到要求。

  4、安全生產(chǎn)方面

  在過去的一年里,生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中,做到隨時(shí)對(duì)各車間員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,并監(jiān)督檢查及時(shí)消除各車間存在的安全隱患,同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律和勞保用品佩戴的監(jiān)管,保證了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行,全年度未發(fā)生一起人身傷害、設(shè)備損壞之類的安全事故。

  二、存在的不足與對(duì)策

  公司在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jī),但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足:

  1、人員管理方面

  由于我們是訂單式生產(chǎn)模式,訂單的連續(xù)性怎樣直接影響到生產(chǎn)管理的諸多方面,有時(shí)任務(wù)不足也致生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理松懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏,在這方面我們應(yīng)予以整頓、制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃,施行有效的激勵(lì)措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的需要。

  2、物料消耗及成本控制方面

  由于我們以前沒有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核,有許多的非正常成本增加時(shí)有見到,如工具損耗率高、物料利用率不高,員工裝配及物料儲(chǔ)存不當(dāng)引起浪費(fèi)等等,這些不經(jīng)意的浪費(fèi)都將增加我們的成本,導(dǎo)致這種現(xiàn)象的存在,這里面有很多原因,有些是員工成本意識(shí)不強(qiáng),有些是工藝規(guī)范和材料要求不太明細(xì)。要做到成本有效控制,得從我們每位管理、技術(shù)人員做起,只要大家監(jiān)督到位、標(biāo)準(zhǔn)制定合理,考核措施完善,我們的非正常成本才可降低或消除,使員工的成本意識(shí)和主人翁精神得到逐步提高!

  三、20xx年展望

  面對(duì)即將到來的二0一三年,公司愿以最飽滿的熱情對(duì)待新年的每一天,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,各部門機(jī)密配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,克服存在的不足與困難,提高工作質(zhì)量,進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)3

  時(shí)間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,首先感謝德化杉芝生物科技有限公司林經(jīng)理能給我展示才能、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。這段時(shí)間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,也體會(huì)到了作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定。同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為杉芝生物科技公司的一份子而感動(dòng)高興。 記得當(dāng)初應(yīng)聘時(shí),公司和和諧、團(tuán)結(jié)向上的.氛圍深深打動(dòng)了我,讓我感受到和睦的大家庭感覺。進(jìn)入公司后的兩個(gè)月時(shí)間里,在經(jīng)理和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào):

  一、對(duì)杉芝生物科技公司的認(rèn)識(shí)

  德化杉芝生物科技有限公司是一家專業(yè)從事生物科技產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、銷售及咨詢服務(wù)于一體的企業(yè)。以“善治健康 美之以衡”作為公司的文化發(fā)展理念,總經(jīng)銷、代理諸多國(guó)際國(guó)內(nèi)知名品牌。

  二、工作成績(jī)

  1、將公司下發(fā)的紅頭文件及前期杉芝生物科技有限公司各品牌三證整理分類,并制作電子檢索,使調(diào)閱、查詢十分方便簡(jiǎn)潔。

  2、每次例會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,會(huì)后及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要。

  3、與各部門良好溝通協(xié)調(diào),較好的完成上傳下達(dá)工作。

  4、熟練操作VIP客戶檔案管理系統(tǒng)。

  5、通過在市場(chǎng)部的兩天實(shí)習(xí)中,初步了解公司的業(yè)務(wù),能進(jìn)行簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)流程操作。

  6、能做好其它的行政后勤工作。

  三、存在問題及對(duì)其改進(jìn)方法

  由于在原公司從事的是機(jī)要行政后勤工作,未涉及業(yè)務(wù)操作,對(duì)于零售的進(jìn)、銷、存更沒有實(shí)質(zhì)理解,概念十分模糊,故對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)模式與流程還需進(jìn)一步的深入了解與熟悉。當(dāng)然,我并不能以此為理由,我將會(huì)在今后的工作中多向前輩請(qǐng)教,勤問、勤練,用最短時(shí)間熟悉公司業(yè)務(wù)及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨煉意志,增長(zhǎng)才干。

  雖然只有短短的三個(gè)月,但對(duì)于我來說受益匪淺。在今后的工作中,我將揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,克難攻堅(jiān),力求把工作做得更好,不辜負(fù)公司經(jīng)理對(duì)我的期望與栽培。

生物科技公司經(jīng)理工作總結(jié)4

  清大華創(chuàng)(日照)科技孵化器隸屬于北京清大華創(chuàng)(日照)科技孵化器置業(yè)有限公司,園區(qū)總占地673畝。自20xx年投入使用以來,在各級(jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)“自強(qiáng)不息,厚德載物”的精神,為社會(huì)的發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。

  園區(qū)專門為科技創(chuàng)業(yè)者提供研究開發(fā)場(chǎng)地、種子資金支持、政策扶持和相關(guān)服務(wù);為電子信息、生物醫(yī)藥、新材料、環(huán)保、節(jié)能等高新技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)者提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,促進(jìn)科技成果的迅速轉(zhuǎn)化,扶持高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展,不斷孵化高新技術(shù)企業(yè)和培育優(yōu)秀企業(yè)家的民營(yíng)綜合高科技孵化器。

  20xx年園區(qū)有入駐企業(yè)80余家,園區(qū)綜合利用面積21560平方米。

  20xx年園區(qū)入駐企業(yè)完成產(chǎn)值2.34億元,入園企業(yè)上繳稅收1015萬元,新創(chuàng)造就業(yè)崗位670余個(gè)。

  園區(qū)現(xiàn)已和日照市科協(xié)、山東振魯律師事務(wù)所、日照市大洋會(huì)計(jì)師事務(wù)所、北京蒲公英創(chuàng)業(yè)園、日照市鑫藍(lán)灣金融服務(wù)中心等服務(wù)中介機(jī)構(gòu)簽訂了合作協(xié)議,主要提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)、科技項(xiàng)目申報(bào)、技術(shù)成果轉(zhuǎn)移、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)、科技金融等相關(guān)服務(wù)。為企業(yè)解決創(chuàng)業(yè)過程中隨時(shí)出現(xiàn)的難題,積極為企業(yè)獲得科技創(chuàng)業(yè)的融資、擔(dān)保提供咨詢和對(duì)接。

  清大華創(chuàng)(日照)科技孵化器是一家民營(yíng)孵化器。為加強(qiáng)管理,完善了制度建設(shè),制定了《園區(qū)入孵企業(yè)管理制度》、《園區(qū)入駐企業(yè)評(píng)估考核辦法》、《園區(qū)科技創(chuàng)業(yè)種子資金管理辦法》、《園區(qū)科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)管理辦法》、《園區(qū)財(cái)務(wù)管理辦法》、《創(chuàng)業(yè)園檔案管理辦法》等。

  圖一、園區(qū)科技大廈

  一、園區(qū)基本情況

  1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

  園區(qū)現(xiàn)有日照市科州電子有限公司、日照市奧美娜生物科技有限公司、日照市安維信生物科技有限公司等留學(xué)歸國(guó)碩士以上人員創(chuàng)辦的科技企業(yè)5家。園內(nèi)企業(yè)職工總數(shù)1045人,其中:具有大專以上學(xué)歷人員有占全部職工的90%以上;從事研究開發(fā)人員占全部職工的三分之一以上;科技人員中博士及博士后15人;碩士24人;工程師83人,20xx年新入駐企業(yè)48家。

  2.園區(qū)高科技項(xiàng)目和產(chǎn)品

  在孵企業(yè)及已畢業(yè)企業(yè)累計(jì)共開發(fā)高科技產(chǎn)品200多項(xiàng)。累計(jì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)受理量為100多項(xiàng)。20xx年在孵企業(yè)獲各類項(xiàng)目資助120余萬元。

  3.孵化高新技術(shù)企業(yè)

  20xx年,2家孵化企業(yè)通過國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定。

  二、公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)情況和服務(wù)效果

  1、園區(qū)于20xx年7月成立“清大華創(chuàng)·奇跡創(chuàng)客”,并舉行了新聞發(fā)布會(huì),“奇跡創(chuàng)客”是由清大華創(chuàng)(日照)創(chuàng)業(yè)園為早期優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者及團(tuán)隊(duì)搭建的一站式創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。可向創(chuàng)客人員免費(fèi)提供辦公工位、水電、網(wǎng)絡(luò)、視頻會(huì)議室、多媒體會(huì)議室等資源,并提供“種子基金”、“人力資源整合”、“孵化器創(chuàng)業(yè)服務(wù)”、“政策對(duì)

  接”、“咨詢服務(wù)”等一系列創(chuàng)業(yè)服務(wù)。目前,“奇跡創(chuàng)客”已聘請(qǐng)到了10余位一線城市優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師進(jìn)行實(shí)時(shí)輔導(dǎo),并和北京蒲公英國(guó)際青年創(chuàng)業(yè)驛站實(shí)現(xiàn)了視頻實(shí)時(shí)對(duì)接,以期實(shí)現(xiàn)創(chuàng)客與專家導(dǎo)師和天使投資人之間的實(shí)時(shí)交流對(duì)接,獲取培訓(xùn)服務(wù)、資金吸納等服務(wù)。于9月份被山東科協(xié)評(píng)為首批“山東省創(chuàng)客之家”,成為“山東省創(chuàng)客之家”聯(lián)盟的發(fā)起單位。12月份,被山東省科技廳評(píng)為山東省眾創(chuàng)空間等稱號(hào)。

  圖二、清大華創(chuàng)·奇跡創(chuàng)客新聞發(fā)布會(huì)

  圖三、奇跡創(chuàng)客被認(rèn)定為山東省創(chuàng)客之家

  2、園區(qū)科技公共服務(wù)平臺(tái),是一個(gè)開放高效的科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的服務(wù)體系和保障體系,主要提供科技文獻(xiàn)查詢服務(wù)、科技項(xiàng)目申報(bào)代

  理、科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)、科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律顧問等服務(wù)。以科技資源集成開放和共建共享為目標(biāo),通過整合、集成、優(yōu)化科技資源,完善相關(guān)基礎(chǔ)條件建設(shè),提升公共技術(shù)服務(wù)能力,是具有基礎(chǔ)性、開放性、公益性特點(diǎn)的科技公共服務(wù)區(qū)。20xx年平臺(tái)共服務(wù)人次達(dá)到1600人以上,入駐申請(qǐng)咨詢服務(wù)1126人次。

  圖四、公共服務(wù)平臺(tái)

  三、孵化器在創(chuàng)業(yè)苗圃和加速器建設(shè)方面的工作

  1.創(chuàng)業(yè)苗圃建設(shè)

  園區(qū)組織工作人員多次赴石油大學(xué)、曲阜師范大學(xué)、日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院、山東水利職業(yè)學(xué)院等高校舉行“清大華創(chuàng)科技創(chuàng)業(yè)園走進(jìn)高校推介會(huì)”活動(dòng)。與曲阜師范大學(xué)共建了“曲阜師范大學(xué)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地”,“山東水利職業(yè)學(xué)院創(chuàng)業(yè)培育基地”。構(gòu)建和完善創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫和創(chuàng)業(yè)人才種子庫建設(shè),做好創(chuàng)業(yè)苗圃。營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,鼓勵(lì)以科技創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)社會(huì)就業(yè),為夢(mèng)想科技創(chuàng)業(yè)的.大學(xué)生完善創(chuàng)意成果、制訂商業(yè)計(jì)劃、幫助其將科研成果轉(zhuǎn)化并創(chuàng)辦企業(yè)。

  2.加速器建設(shè)

  園區(qū)于20xx年初建立了清大華創(chuàng)(日照)創(chuàng)業(yè)園(加速器),截止到20xx年12月,共有2層辦公樓,面積共計(jì)3500平方米。投入配套設(shè)施有:?jiǎn)T工食堂1200平方米,并有園區(qū)超市、活動(dòng)室、休閑區(qū),水、電、氣、供熱、排污通信等基礎(chǔ)設(shè)施配套齊全,具有完善的智能監(jiān)控、保安保潔等后勤保障體系,并提供完善的物業(yè)服務(wù)。可以為高速成長(zhǎng)的企業(yè)提供快速增長(zhǎng)的空間和專業(yè)服務(wù)的功能,重點(diǎn)提供資源整合、市場(chǎng)化機(jī)制、專業(yè)的知識(shí)服務(wù)。現(xiàn)已有23家企業(yè)入駐加速器。

  四、開展國(guó)際合作和海外高層次人才引進(jìn)

  清大華創(chuàng)(日照)科技孵化器積極開展各類國(guó)際合作和高層次人才引進(jìn)工作,積極赴德國(guó)、韓國(guó)、新加坡等地考察、學(xué)習(xí)和招商活動(dòng)。在開展招商引資的同時(shí)注重“人才”和“引智”的科學(xué)發(fā)展新思路。目前園區(qū)有留學(xué)歸國(guó)碩士、博士以上人員創(chuàng)辦的科技企業(yè)如日照奧美娜生物科技有限公司、日照科州電子有限公司、日照安維信生物技術(shù)有限公司等累計(jì)達(dá)到 12 家(現(xiàn)在孵4家)。對(duì)高層次人才、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)及項(xiàng)目進(jìn)展提供全方位、全過程服務(wù),從而優(yōu)化了高層次人才創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。

  圖五、韓國(guó)學(xué)習(xí)交流考察

  五、孵化器開展的特色工作及突出服務(wù)案例

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流

  為吸引更多的人才和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目來清大華創(chuàng)(日照)科技孵化器,園區(qū)多次參加各類科技交流會(huì),如中國(guó)留學(xué)人員日照科技交流會(huì);海外人才日照行;濟(jì)南·日照創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)工作座談交流會(huì)等活動(dòng)。

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