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酒店員工離職信
酒店員工離職信1
尊敬的領導：
您好！
首先，我非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司對我的信任和關心，特別是感謝公司給了我一個充分發揮個人優勢的平臺。在公司工作了半年多，你也給了我很多培養，讓我學到了很多，取得了很大的進步。
但由于我個人的身體原因，我遺憾地向公司提交了辭職申請。我仔細回顧了過去六個月的工作。在工作中，我致力于促進公司的發展，并一直以公司的利益為中心。我學到了很多東西，無論是從專業技能還是生活方面，感謝公司領導對我的.關心和培養。目前，在領導的明智決策和正確領導下，公司已全面走上正軌，生產管理效率越來越高，取得了快速進步。
公司制度基本完善，領導制定的政策符合實際情況，可行。未來，公司肯定會在調動基層員工的工作熱情和熱情方面取得成果。我相信公司很快就會超額實現銷售目標，形成一支優秀的團隊。我自己，由于身體狀況和其他方面的壓力，我不能再精力充沛地投入到工作中。此外，我深深地感到，我的能力有限，無法滿足公司的要求，我的能力在公司的各個方面都不夠。因此，我現在向公司申請辭職，希望公司能理解。我希望能于20xx年xx月xx日正式離職。
我很抱歉給公司帶來的不便。但與此同時，我也希望公司能同情我的個人現實，考慮并批準我的申請。我保證我離開后永遠不會做任何損害公司利益的事情，也不會向公司透露任何內部情況。我衷心祝愿公司在未來的發展旅程中一步一步地取得勝利和繁榮！祝公司領導和同事工作順利！
請公司各領導審批！
此致
敬禮！
離職人：
時間：
酒店員工離職信2
尊敬的總經理：
您好！
作為一名在酒店工作了半年多的員工，我對酒店有一種特別親切的感覺。每個人年輕時都有很多第一次，我也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最年輕的三年也在酒店度過。在這里，我學到了很多東西，可以和同事一起工作，我感到很高興，這里的每個人都是我的兄弟姐妹，我的叔叔阿姨，是他們教我在學校不能學習知識，如何做人，如何做事，如何工作……
在酒店里，領導們也非常關心我。自從我第一次進入酒店，我就感受到了自上而下的溫暖。因為我在酒店還很年輕，從來沒有住在這么大的集體里，自然，心會有一種關心的感覺。這是一種以前在集體中從未有過的感覺，非常溫暖，非常自豪，它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離去而消失，我想我永遠不會忘記，畢竟，我曾經生活在一個溫暖而溫暖的集體里。還記得第一次和你近距離接觸認識的是20xx年x月x日。隨著時間的推移，你多年積累的工作和個人才華得到了充分的發揮。您是我們酒店的經理。在我工作之前，我制定了一系列政策和政策，重新定位了酒店的商業戰略，不斷嘗試新的機制、獎勵和分配方法，努力使酒店的經濟效益達到新高，使酒店員工的.福利像芝麻一樣開花。這是為員工謀利益的舉動，也是員工心中認可的經理。
作為這個集體的一員，我感受到了你對員工的關心和培訓。你一定認為，如果酒店想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養和發展是不可忽視的環節之一。由于缺乏自己的能力，最近的工作讓我感到無能為力，所以我想公司提出辭呈，忘記領導的批準。
最后，祝酒店蒸蒸日上！
此致
敬禮！
離職人：
時間：
酒店員工離職信3
尊敬的領導：
您好！
其實我非常不愿意開這個口，但是不得已我必須得跟您提出辭職了，在咱們酒店干了將近兩年多了，您對我的栽培我都看在眼里，但是我現在找到了更好的發展機會，我想我是沒辦法拒絕錢這種東西的，所以很抱歉，我只能對不起您了，希望您能找到一個比我更適合這個崗位的人，我真的已經無心在這工作下去了，不過您放心，我會干到這個月月底再走，直到您招收到新的員工來接替我的工作，這點良心我還是有的。
從我工作以來，您就花費了大量的時間給我培訓，就是想要我更好更快的適應工作，我知道您從一開始就是打算把我往主管方向去培養的，不僅是教會了我基本的工作流程還傳授了我不少工作，不僅是屬于客房服務員的經驗，還有身為管理人員的經驗，一切以為達到讓客人更滿意的服務為宗旨，現在我雖然身為一個酒店客房服務員，但是我對我們酒店的環境以及客房的基本的設施了如指掌，還對客人的心理也有一定的研究，我知道您的想法，現在我們酒店正缺人，而您要調取更高的崗位了，所以您想在這半年中提拔培養出以為酒店客房部主管出來，您直接選中了我，這些我心里都明白，如果不出這檔子事，我一定就在咱們酒店一直干下去了，我只能趁現在您還沒給我晉升通知之前，先向您提出辭職。
前不久，我的一個好朋友跟我提出了一個想法，現在市中心的一個大型商場不是建成了嗎？她托關系搞到一個地理位置還算不出的商鋪，想在那開一個服裝店，要我當她的合伙人，這個店就屬于我們兩個人的，也不需要給別人打工了，自己當老板，這點是最吸引為我的，自己當老板是我一直夢寐以求的事情，我們研究過她的.方案，我覺得沒有任何的問題，應該是不會讓我虧的，而且要是做得好，每年的收入至少是我現在在這當客房服務員的三倍不止，我一下子就心動了，還有兩個月商場就要開始宣布對外開放，開始經營了，所以我們還有兩個月的時間裝修，到了這個關鍵時期，我也不得不跟您提出辭職了。
誰也不知道人生的下一秒會發生什么，我事前也不知道會有這么一個機遇找上我，您是一個好領導，我相信以您的能力一定可以培養出一個更好的人才的，我現在滿心都是想著自己商鋪那邊的事，我根本無法專心的投入到工作里面去，您還是盡快的發布招聘信息吧。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
酒店員工離職信4
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，轉眼間我在xx酒店即將度過三個月，三個月快樂的工作和生活經歷已經成為我難忘的記憶。在這里，我被酒店和酒店良好的工作氛圍所感染，并結識了許多真誠的同事和朋友。我真誠地感謝你xx酒店和團隊給了我幫助。
由于個人原因，經過仔細考慮，我不得不申請離開酒店，雖然在酒店工作只有三個月，但我對酒店的'感情很深，不能用語言表達，在未來的工作中我也會記住酒店的優良傳統，始終保持酒店的形象，酒店作為我生活的美好經歷。
在個人提議離職期間，我將盡最大努力全面移交酒店制定的未完成和待辦事項的接手人，以確保酒店工作的正常發展不受影響。xx在您的帶領下，酒店有經理和幾位得力主管的全力配合，xx明天酒店會更好。
最后，祝酒店生意興隆，身體健康，事業輝煌，領導同事身體健康，工作順利！
此致
敬禮！
離職人：
時間：
酒店員工離職信5
尊敬的領導：
您好！
經過幾天的深思熟慮，我決定從個人和公司的發展角度申請辭職。
xx酒店是我進來的'第一家酒店，這讓我學到了很多，成長了很多。感謝各級領導對我的培養和照顧。但當我第一次開始的時候，我雄心勃勃，熱情大膽，士氣高漲，我漸漸遠去，這讓我看不到我的發展方向。
我一直的想法是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，不斷改進。我一直在努力更好地發揮我的作用，但我認為我在公司里找不到失去已久的激情和目標，所以我的表現沒有突破。甚至我的士氣和毅力也在工作中耗盡了。
衷心的祝愿xx酒店業務蒸蒸日上，每天都有彩虹。公司所有辛勤工作的員工工作順利，事業有成，身體健康。
此致
敬禮！
離職人：
時間：
酒店員工離職信6
尊敬的領導：
您好！
在酒店工作期間，我很榮幸得到領導和同事的照顧。在工作中，我學到了很多寶貴的經驗和實踐技能；在生活中，我得到了各級領導和同事的照顧和幫助；在思想上，我得到了領導和同事的指導和幫助，有了更成熟、更深刻的人生觀。這段工作時間將是我最寶貴的財富。
隨著時間的推移，我越來越覺得自己的專業知識薄弱，所以如果你想學習一些關于這個專業的'知識，請酒店領導給予支持和理解，并允許我申請辭職！
在此，我特別感謝酒店領導和同事們在過去的工作和生活中的大力支持和幫助。特別感謝您在生活道路上的關心、指導、信任和指導。感謝所有幫助過我的同事。
我渴望領導批準我，并協助我辦理相關的辭職手續。在我離開酒店之前，我仍然會認真堅持我原來的工作。祝你身體健康，事業順利，蓬勃發展！祝同事們工作愉快；祝酒店大圖！
此致
敬禮！
離職人：
時間：
酒店員工離職信7
尊敬的領導：
您好！
在酒店工作了三年，我對酒店有一種特別親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最年輕的三年也在酒店度過。在這里，我學到了很多東西，可以和同事一起工作，我感到很高興，這里的每個人都是我的大哥和姐姐，我的叔叔和阿姨，是他們教我在學校不能學習知識，如何做人，如何做事，如何工作……
在酒店里，領導們也很關心我，從進入酒店開始，我就感受到了自上而下的溫暖。因為我是酒店里最年輕的，從來沒有住在這么大的集體里，自然，心里會有一種被照顧的感覺。這是一種以前在集體中從未有過的.感覺，非常溫暖，非常，它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離去而消失，我想我永遠不會忘記，畢竟，我曾經生活在一個溫暖而溫暖的集體里。
人往高處走，這句永恒的話似乎隨時都很適用，但對我來說，說這句話的時候，聲音哽咽了，因為我要離開工作了三年多的酒店，離開和我并肩工作了三年多的同事和關心我的領導。當我做出這個決定時，我心中的波瀾久久不能平息。當我告訴你這個決定時，王先生，你是如此合理，不僅認真權衡利弊，分析情況，提醒我做好家庭解釋，而且給我各種方便和一定的補償程序，我真的不知道該說什么。也許，千言萬語也比不上一句感謝，我想再對你說一句謝謝！”
在此，祝酒店事業不斷進步，祝酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠祝您在未來的人生旅途中一帆風順。
此致
敬禮！
離職人：
時間：
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