【熱】酒店辭職報告
在日常生活和工作中，報告對我們來說并不陌生，寫報告的時候要注意內容的完整。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編為大家整理的酒店辭職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
酒店辭職報告1
尊敬的領導：
您好！自進世博酒店以來，讓我學到了很多知識，您好！自進世博酒店以來，讓我學到了很多知識，在此非常感謝世博酒店對我的細心栽培。
非常感謝世博酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任，并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作，使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的'經驗。
對此我深懷感激！由于個人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于12月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年12月12日
酒店辭職報告2
尊敬的總經理：
由于酒店發工資的不準時，所以導致生活壓力倍增，終日彷徨，深感恐懼，每天活在壓抑中無法自我解救。由于本人年紀還小，心理承受能力較差，所以較害怕想不開，再加上我才十六歲，不想讓自已生活在壓抑之中。“一個十六歲的花季少女，由于家庭原因遠離家里出外打工被拖欠工資半年，長期精神壓抑，最終選擇了在打工的地方與世長辭….”當我在網上看到這么一篇新聞的時候，很震驚很震撼，也許深陷同境，所以我十分理解那女孩當時心情，那種帶著絕望，痛心欲絕，懷著對天下人的怨恨而離開了。
或者是從她身上看到了自己，又也許只是我想多了，但是為了避免一切我想的。經過深思熟慮，連夜的`思考，為了我的父母，我的未來，還有我還沒見過的另一半以及還沒誕生的兒子或女兒，我不得不想您提出要求辭工。親愛的經理，我知道您是個很了不起老板，擁有很多財業物業，所以我一直相信您還是會發工資我的。不過如果您覺得我在這沒親沒戚沒地方住，所以不發工資給我了把就讓我在宿舍住到這個月月尾我還是萬分感激。
申請人：xx
20xx年x月x日
酒店辭職報告3
各位領導：
您好！自從進入世博酒店，我學到了很多知識。感謝世博酒店的精心培育。非常感謝世博酒店對我的精心培養。我懷著復雜的心情寫這封辭職信。因為你對我的信任，你在短時間內獲得了很多機會和挑戰。在酒店做了半年多的迎賓工作，對迎賓崗有了很多了解，也積累了一些經驗。
對此我深表感謝！因為個人原因，要向酒店申請，希望12月15日正式離職。對于給酒店帶來的不便，我深表歉意。但同時希望酒店能同情我的'個人現實，考慮批準我的申請。謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店辭職報告4
尊敬的x總：
您好！
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx。x。x號。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的'經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以向酒店提出了辭呈，忘領導批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
酒店辭職報告5
劉總：
首先，十分感激您這幾年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情景，覺得來峰峰賓館工作是我的幸運，一向以來我也十分珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在XX賓館工作的'半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感激老板對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發覺自我從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為峰峰賓館輝煌的明天貢獻自我的力量。請批準我的辭職申請，我僅有衷心祝愿賓館的業績一路飆升！老板及各位同事工作順利！
致禮！
辭職人：xxx
xx年xx月xx日
酒店辭職報告6
尊敬的某主管您好！
作為一名在酒店工作了5年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的5年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，而且更學到了如何為人、如何處事、如何工作… 在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。
這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一；對于酒店里為數不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”！人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了5年多的酒店，離開與我并肩工作了5年多時間的同事和關心我的`領導們。
當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您”！萬水千山多變換，人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才能到達一定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。在這里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到人的認可，祝愿您的事業能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
酒店辭職報告7
尊敬的領導：
您好！
自進世博酒店以來，讓我學到了很多知識，在此非常感謝世博酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的`信任，并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作，使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激！
由于個人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于10月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝！謝謝！
此致
敬禮！
申請人：ｘｘｘ
申請時間：ｘｘ年ｘ月ｘ日
酒店辭職報告8
尊敬的總經理：
在七天酒店工作三年，對七天酒店有一種很親切的感覺。我的第一份工作是在七天酒店，我最青春的三年也是在七天酒店度過的。在這里，我學到了很多東西，能夠和同事一起工作，我感到很開心。這里的每個人都是我的哥哥姐姐，我的叔叔阿姨，他們教會了我在學校學不到的知識，如何做人，如何做事，如何工作...
在七天酒店，領導也很關心我。從進七天酒店的那一刻起，我就感受到了從上到下的溫暖。因為我是七天酒店里年紀最小的，沒住過這么大的團，自然心里會有一種被照顧的感覺。這是一種我在集體里從未有過的感覺，很溫暖很驕傲，一直伴隨著我直到我離開……但是這種感覺不會隨著我的離開走遠，我想我也永遠不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖溫暖的集體里。
人往高處走。這句歷久彌新的.名言似乎在任何時候都很適用，但對我來說，說這句話的時候聲音哽咽，因為我很快就要離開工作了三年多的七天酒店，離開和我并肩工作了三年多的同事和領導。當我做出這個決定的時候，心里的波瀾久久不能平息。而當我告訴你這個決定的時候，王總，你這么通情達理，不僅為我認真權衡利弊，分析情況，提醒我做好家庭解釋，還在辦理手續上給了我各種便利和一定的補償。真的不知道說什么好。也許，一千個字不能代表一句謝謝。我想再次對你說“謝謝你，王總”！
xx總的來說，在此，祝您事業不斷進步，祝七天酒店在您的帶領下蒸蒸日上，衷心祝愿您未來的人生旅途一帆風順。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店辭職報告9
尊敬的總經理：
因為酒店發工資的不準時，所以導致生活壓力倍增，終日彷徨，深感恐懼，每天活在壓抑中無法自我解救。因為本人年紀還小，心理承受水平較差，所以較害怕想不開，再加上我才十六歲，不想讓自已生活在壓抑之中。 “一個十六歲的'花季少女，因為家庭原因遠離家里出外打工被拖欠工資半年，長期精神壓抑，最終選擇了在打工的地方與世長辭…”當我在網上看到這么一篇新聞的時候，很震驚很震撼，也許深陷同境，所以我十分理解那女孩當時心情，那種帶著絕望，痛心欲絕，懷著對天下人的怨恨而離開了。或者是從她身上看到了自己，又也許僅僅我想多了，但是為了避免一切我想的。經過深思熟慮，連夜的思考，為了我的父母，我的未來，還有我還沒見過的另一半以及還沒誕生的兒子或女兒，我不得不想您提出要求辭工。親愛的經理，我知道您是個很了不起老板，擁有很多財業物業，所以我一直相信您還是會發工資我的。不過如果您覺得我在這沒親沒戚沒地方住，所以不發工資給我了把就讓我在宿舍住到這個月月尾我還是萬分感激。
此致
敬禮
辭職人：×××
××××年××月××日
酒店辭職報告10
尊敬的領導：
您好！
在我提出辭職之時，首先我非常感謝領導對我的賞識與信任，非常感謝酒店給予我學習成長的機會，以及鍛煉和發展的平臺。領導們的關心，以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的溫暖。
在此遞交辭職報告是因為某些個人原因，希望領導們給予理解與支持。
我考慮在此辭呈遞交之后的10x20天之內離開酒店，這樣你們將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助對新人進行入職培訓，使她能盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
我非常重視自己在酒店這一個月的.工作學習生活的經歷，也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到xx經理、xx經理、xx經理的教導與點拔，不斷得到酒店的關心，使我受益頗多；在團隊合作中得到同事的幫助，各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任，我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便，也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認認真真繼續作好目前的每一項工作。
愿酒店在今后的發展工作中發揮優勢，揚長避短，蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
酒店辭職報告11
尊敬的公司領導：
您好！
不知不覺在貴酒店已經工作了一年了，在這一年的工作期間，我學到了非常多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說＂學無止境＂，有很多方面還是需不斷學習。
我經過再三考慮，決定辭職，公司的環境對于員工很照顧很保護，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的`發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
公司近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在接下來的幾天完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望領導理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
酒店辭職報告12
尊敬的領導：
您好！經過幾天的深思熟路，主要從個人和公司的發展角度，我決定申請離職。
軍山酒店是我在廣州進來的第一家酒店，讓我學習了很多，成長了很多，感激各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚的我漸漸遠去，讓我看不清自我發展的方向。我一向的觀念是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，完善。我也一向在努力，以便更好的發揮自我的作用，可是我覺得個人在公司一向找不到久違的.活力，找不到目標，所以業績一向沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。
衷心的祝愿軍山大酒店業務蒸蒸日上，與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利，事業有成，身體健康。
申請人：XX
時間
酒店辭職報告13
尊敬的酒店領導：
您們好，由于本人的各人原因而不能在貴酒店工作，所以特提出辭職。
來酒店已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴酒店在大家的努力下會越來越好。
因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在酒店這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的'。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴酒店上班。全新的打造自己，酒店是一個溫暖的家。
此致
敬禮!
申請人：
XX年X月X月
酒店辭職報告14
尊敬的領導：
您好!
我是在我們酒店工作的xx，由于個人的發展原因，決定辭去酒店xx的工作，所以向您提出辭職的申請。
我來到酒店工作已經x年的時間了，在這x年里，我認真工作，不斷學習，積極的配合領導和同事做好xx的工作，覺得這份工作不是太合適自己的發展要求，其實酒店的這份工作還是不錯了，而且工作的環境，待遇也不錯，只是我自己覺得xx工作還是不太合適我，在xx工作中也是沒有太多的一個工作激情，雖然是認真的做xx工作，但那是我自己在這個崗位上，那么就是要盡到做好這份xx工作的職業，而不是覺得自己對這份工作很有興趣。
在xx工作期間，我也是學到了很多xx的知識，酒店也是會不定期的組織我們進行培訓，也是讓我懂得了很多，明白酒店是非常看重我們的工作的。除了學習這些，我也是對酒店的行業有了一定的了解，對酒店的工作有哪些也是懂得了很多，和沒來酒店之前相比，我可以說學到了特別多的東西，也讓自己的能力得到了進步，同時在這份工作中也是更加明確了自己以后的一個發展方向應該是怎么樣的，的確是保安的工作不太合適我，同時對于酒店行業的興趣沒有那么的大。
領導，此次辭職的.申請我也是考慮了很久，想了很久的，并不是一時沖動的決定，而是真正的覺得我個人是不太合適這份工作，也是想對酒店負責，避免以后我工作出現松懈造成對酒店的影響的，我在離職前也還是會認真的做好工作的，請領導放心，也希望領導能批準我的辭職申請。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年x月x日
酒店辭職報告15
尊敬的領導：
您好！
時間飛逝，轉眼間半年過去了。想想過去，往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信！是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制！是xx讓我看到了過硬的服務技能！衛生能做到一塵不染，和紀律嚴明的員工、加上團結一至的'精神、再有獨一無二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨特的“xx品牌”！是的，這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變，市場的不公平競爭，就業壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的酒店餐飲業是雪上加霜！
當然，我相信通過我們的共同努力，會讓xx酒店再創歷史輝煌！因為我們有一批非常有領導能力的干部。
隨著夏天的到來，也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數量自然也不是那么緊張了，想想半年的時間已悄然臨近，在這時間即將夸過我們的“半年約定”時，我的心情十分沉重，天下沒有不散的宴席，不知道是不是自己的事業心太重，也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧？！半年合同期已滿，本人決定不再續約，不知道領導在20xx年5月1號之前能不能批下來？
雖然本人決定離開，但是衷心希望xx酒店能再上一個臺階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎，能打造出一流的xx品牌，成為惠民的龍頭企業，提前進入“國際市場”！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企業萬年不衰！讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧！
辭職申請人：xx
20xx年x月x日
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