国产成人一区二区三区小说_嗯啊快cao我cao我啊_人人草人人射_伊人久久精品视频_欧洲成人在线_狠狠干干_黄色性视频_亚洲综合免费观看高清完整版在线_久久激情av_午夜电影福利网_国产女18毛片多18精品_男同志毛片特黄毛片_欧美午夜免费_中文字幕网址_免费做a爰片77777

車間人員年終工作總結(jié)

時間:2024-09-28 05:58:59 總結(jié)范文 我要投稿

車間人員年終工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編為大家整理的車間人員年終工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

車間人員年終工作總結(jié)

車間人員年終工作總結(jié)1

  一年的工作到頭了,在工作上面我也認認真真的工作了一年,這于我來講是一個大的突破,作為車間的技術(shù)人員我始終都是在貫徹車間的工作方針,努力實現(xiàn)車間工作技術(shù)化,用自己最大的努力去早就更好的東西,作為一名技術(shù)人員我非常感激這一年來的工作狀態(tài),也就是這種工作狀態(tài)讓一個人能夠在在短時間內(nèi)能夠有所進步,這一年來每天處在一個非常高的壓力下面,我知道這些都是非常寶貴的東西,只有在工作當(dāng)中不斷實現(xiàn)自己的價值才是關(guān)鍵,我也就這這年在車間的工作總結(jié)一番:

  一、工作踏實認真

  這是非常需要具備的一點,作為技人員車間所有的設(shè)備都是我們直接負責(zé),一旦有什么問題車間機器設(shè)備就不能正常的運轉(zhuǎn),耽誤時間是非常嚴重的,所以在工作當(dāng)中需要做到足夠的認真,這也是不可質(zhì)疑的,踏踏實實做好自己的事情總是沒錯,我一定會更加用心去做這些事情,現(xiàn)在的我很多方面需要完善,這一年來我認真的工作已經(jīng)成為了我日常的常態(tài),沒有什么東西能夠影響到我工作了,熟悉車間的每一個設(shè)備,知道怎么操作,每次的問題要知道出在哪里才是關(guān)鍵,有著最夠的能里才是非常有優(yōu)秀的,不管是在什么時候都應(yīng)該清楚我們什么時候做什么事情。

  二、完善自己不足

  在工作當(dāng)中我也只知道自己應(yīng)該做好哪些,有哪些不足,車間設(shè)備的維護都是非常關(guān)鍵一年來車間的整體工作氣氛都是非常不錯的,我很喜歡那種感覺,就是這種感覺讓我慢慢的進步了不少,在一個工作氣氛積極的環(huán)境下一定會讓人非常的感覺非常好,不知不覺中也會慢慢的積極起來,我一邊在工作當(dāng)中慢慢讓自己進步成熟,我非常珍惜這一年來的'工作,這對我的影響非常的大,我也適應(yīng)了在這里的點點滴滴,我非常希望能夠在工作當(dāng)中能夠有所進步,善于發(fā)現(xiàn)自己的不足然后給自己足夠的動力,足夠的時間積累下去的才能夠完善好。

  三、今后努力方向

  車間工作非常繁多,我作為一名的員工,這些是要時刻清楚的,我很在乎自己這些缺點,我能夠正視好這些,今后的工作當(dāng)中我會提高自己的工作能力,把車間的工作進一步的完善,保證車間的設(shè)備正常的運轉(zhuǎn),及時處理個機器的問題,讓車間機器設(shè)備正常的運轉(zhuǎn),提高自己的能力,我一定會加倍努力的。

車間人員年終工作總結(jié)2

  1、負責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析,員工考勤的.統(tǒng)計與整理;

  2、負責(zé)生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào),保證進度和質(zhì)量;

  3、負責(zé)日常辦公用品申請、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;

  4、協(xié)助主管、班長完成生產(chǎn)項目的協(xié)調(diào)及跟進工作。

車間人員年終工作總結(jié)3

  1、負責(zé)車間的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,跟進生產(chǎn)車間日常文書工作,熟悉電腦表格制作;

  2、成品等數(shù)量統(tǒng)計核算;整理車間各種數(shù)據(jù)記錄并上報上級領(lǐng)導(dǎo)審核;

  3、會做報表,會核算計件工資;

  4、負責(zé)管理工廠日常辦公、勞保用品,對物資的領(lǐng)用、出入庫登記等;

  5、及時完成上級臨時交辦事項;協(xié)助處理廠內(nèi)其他事項推進工作;工作認真仔細負責(zé),服從上級安排。

車間人員年終工作總結(jié)4

  1、加強員工質(zhì)量淡薄意識:目前部分員工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,只顧產(chǎn)量不管質(zhì)量的生產(chǎn)現(xiàn)象;這與員工質(zhì)量意識的培養(yǎng),樹立質(zhì)量危機感,落實產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不好有關(guān),明年要著手貫徹《質(zhì)量管理制度》,加大生產(chǎn)過程的控制力度。

  2、建立全員參與質(zhì)量的理念:我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與的質(zhì)量意識,還存在產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗出來的,不是生產(chǎn)出來的錯誤觀念,出了質(zhì)量問題沒有及時分析原因和找出解決方法;有時也會出現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場有管理但執(zhí)行不到位的現(xiàn)象。總之看來:產(chǎn)品質(zhì)量若光靠幾個人上去管理,想做到盡善盡美是不可能的,它需要各級管理人員的'積極配合和參與,因此生產(chǎn)部在以后的生產(chǎn)過程中,要加強過程控制的考核,增加產(chǎn)品出廠合格率達標。

  3、缺乏質(zhì)量記錄控制:產(chǎn)品在整個制造過程中,如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)顯得尤為重要,如果有了完善的質(zhì)量記錄,它將為產(chǎn)品設(shè)計更改、技術(shù)分析、數(shù)據(jù)查尋等提供準確的依據(jù)。加強工程單執(zhí)行過程控制與考核,但很多工作還需要技術(shù)部門協(xié)助,加強細節(jié)上的管理。

  4、針對以上問題,生產(chǎn)部決定在每季度,對工藝員、調(diào)色工、兼職計量員由技術(shù)部協(xié)助進行一次培訓(xùn)。

車間人員年終工作總結(jié)5

  20xx年的車間管理工作,讓我深深體會到車間生產(chǎn)管理的基本職責(zé)就是搞好生產(chǎn)安排服務(wù),適應(yīng)生產(chǎn)。在xx公司領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)以及同事們的大力配合下,我能感受到作為車間生產(chǎn)管理人員,最重要的是擺正自己的位置,清楚自己所肩負的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。因此,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好生產(chǎn)安排,部門之間的協(xié)調(diào),以及員工之間的溝通和服務(wù)工作。同時,我也體會到車間生產(chǎn)管理工作的復(fù)雜,每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門,以及方方面面。正是因為這些原因,為了彌補工作中的不足,我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況總結(jié)如下:

  一、隨著我行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備不斷的升級和更新,使得我車間有部分老舊落后的機器得不到及時的更換。其操作性能達不到理想的要求,零配件損耗率大,生產(chǎn)也得不到質(zhì)量保障。

  二、個人簡歷以上情況匯報xx后。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)的研究,公司決定實施一次舊設(shè)備大更換。主要購買的有:xxx機后架一批。為全年的“抓安全,促生產(chǎn),保質(zhì)量”打下了牢固的基礎(chǔ)。

  三、生產(chǎn)設(shè)備得到了合理的更換已及升級,而生產(chǎn)機器又出現(xiàn)了不夠地方擺放的新問題。針對此情況,xx親自帶隊指揮清空一個材料倉庫,作為生產(chǎn)車間。使得這方面的問題迎刃而解,為日后的生產(chǎn)管理創(chuàng)造了有利的條件。

  四、面對阻礙生產(chǎn)發(fā)展的問題,在xx以及公司領(lǐng)導(dǎo)層次的'指導(dǎo)下,得到了合理的處理。材料的供給,xx更是親臨一線督導(dǎo)。加上設(shè)備的更新,使得我們的產(chǎn)量由以前每月的xx噸上升到現(xiàn)在每月xx噸,產(chǎn)能大約提升了xx%。在面臨人工上漲,用工形式嚴峻的情況下,公司更是在今年下半年提升的薪金上再加10%,穩(wěn)定了一線生產(chǎn)員工的信心,使得公司同員工實現(xiàn)雙贏利的好局面。

  五、各方面得到了良好的改善,但是我們的工作流程以及個人素質(zhì),還是相當(dāng)落后。他們的主觀意志已及團隊精神相當(dāng)落伍,使得在一線帶隊生產(chǎn)的管理人員背負著相當(dāng)大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里,要真切地面對這個事實。要結(jié)合社會的發(fā)展趨勢,幫助員工認識自身的社會價值觀,以提升他們的主觀意志,為公司的發(fā)展奉獻力量。

  六、隨著市場對產(chǎn)品的要求越來越高,公司也面臨著新的挑戰(zhàn),新的發(fā)展方向,對我們車間主管人員也提出了新的,更高的要求。所以我認為,作為車間管理人員,也必須適應(yīng)新的情況,進一步增強責(zé)任意識,效率意識,創(chuàng)新意識。努力做好車間生產(chǎn)安排工作,做一名稱職的管理人員。

  接任車間主管的職務(wù)以來,我受到了許多的委屈,但是也讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝xx以及公司所有領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的涼解和幫助,并且?guī)椭曳治鍪д`的原因,矯正錯誤。在今后工作中,我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷完善自我,不斷進步。

車間人員年終工作總結(jié)6

  20xx年已接近年終,xx車間今年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落。回顧一年來的忙碌與付出車間在廠部的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)管理、安全管理,落實管理責(zé)任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進步。現(xiàn)就今年的工作完成情況總結(jié)如下:

  一、主要完成的任務(wù)

  1.通過了倉庫提前備料的方式,不但了解了欠料信息,同時可以讓車間需要前置加工的物料得以有計劃地完成。依據(jù)欠料信息、訂單數(shù)量、客戶的需求,合理地進行排產(chǎn)。確保車間生產(chǎn)的流暢性,也降低了車間半成品的積壓。對于車間上報的異常情況能盡全力進行處理。如有自身處理不了的,能及時的上報領(lǐng)導(dǎo)并跟進到位。對生產(chǎn)計劃是否有序的完成,采取深入員工的方式了解核實生產(chǎn)的進度,以確保訂單的交期

  2.生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證規(guī)范操作和標準生產(chǎn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序關(guān)鍵控制點、操作者、工藝設(shè)備、物料等進行監(jiān)督控制,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標,xx在過去的一年里,配合品管人員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴明工藝紀律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標準,避免不合格產(chǎn)品的.出現(xiàn)

  3.狠抓安全管理后整理相對于公司其他車間來說安全隱患較多,比較容易出事故,在過去的20xx年里也發(fā)生了幾起工傷事故,這些事故已經(jīng)給公司和車間帶來損失。“愚者用鮮血換取教訓(xùn),心得體會智者用教訓(xùn)避免事故”。身為一班之長,雖然所擁有的權(quán)力不是很大,但肩負著全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對于安全工作我從未放松過,月月講,天天講。

  二、工作中的不足

  1.班組管理方面

  雖然在過去的一年中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問題,如:員工的標準化作業(yè)情況有待改進,員工的技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等。沒有高水平的管理,就沒有高素質(zhì)的員工,就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問題,充分利用業(yè)余時間,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)知識的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。

  2.安全生產(chǎn)方面

  安全管理沒有做到位,力度不夠;安全培訓(xùn)不到位;檢查不到位。很多時候,由于員工的勞動強度較大,體力消耗較多,因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場的工作中出現(xiàn)忽視的現(xiàn)象,更是有在違規(guī)操作的情況從而連續(xù)多次發(fā)生工傷事故。現(xiàn)在想來這幾起事故的發(fā)生,我有著不可推卸的責(zé)任。首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒有及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),避免類似的事件再次的發(fā)生。

  3.質(zhì)量控制方面

  質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質(zhì)量管理,要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序。同時質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,尤其是班組之間的配合,例如在織造過程中還有許多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關(guān)班組的通力合作,我認為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴、細、實”的原則,要嚴格管理,認真細致,狠抓落實。

  三、今后努力方向

  新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。我會再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車間發(fā)展,貢獻自己的力量。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點:

  1.加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識和相關(guān)管理知識;

  2.本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

  3.加強與車間兄弟班組的溝通合作,向先進班組學(xué)習(xí),加強管理,努力使班組形成團結(jié)一致,勤奮工作的良好氛圍;

  4.全面完成車間交給的各項任務(wù),為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的xx班組。

車間人員年終工作總結(jié)7

  自從20xx年x月進入xx公司制造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有一年了,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認證的試行推動下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大、做強。具體表現(xiàn)在以下八方面:

  一、產(chǎn)量方面

  產(chǎn)量從x月份庫量為xx到12月份xx產(chǎn)量達到xx,短短三四個月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出xx公司制造部產(chǎn)量有史以來最高、最好水平。

  二、質(zhì)量方面

  1.各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高,直通率由xx月份xx到xx月份達到xx,直通率也創(chuàng)下了xx公司制造部產(chǎn)量有史以來最高、最好水平。

  2.客戶的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制。

  3.從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,xxx和太萊的xxx印錯字。

  三、人員管理方面

  9月、10月因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補充,但人員的流動性比較大。11月、12月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進行培訓(xùn)。

  四、物耗方面

  1.主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用,但少量員工因技能、機器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低,加大原材料的'投入量,影響了一次性直通率。

  2.主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在20xx中加強管制。

  五、數(shù)據(jù)報表方面

  產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個人產(chǎn)量等都能準確無誤、及時的統(tǒng)計好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推動下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準確的統(tǒng)計好,方便于車間進行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因。

  六、工藝方面

  1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在10月底對操作工藝進行了修改,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠,在張總的指點及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進行操作。

  2.在日益競爭的市場中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設(shè)備。如對某些樣品增加溫特等工藝。

  七、5s管理

  在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大進步。但在5s管理方面我存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時為了準時交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理。

  八、安全方面

  在沒有任何安全設(shè)施防護的情況下,這一年中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸。如果說20xx年對xx公司制造部是個展翅飛躍的時段,那我更希望XX年中我們能飛得更遠、更廣,擁有一片更廣闊的天地。

車間人員年終工作總結(jié)8

  緊張的20xx年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為車間的一名技術(shù)人員,我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

  一、發(fā)揚團隊合作精神

  在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進行工作交流,充分發(fā)揚民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù)。根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神,我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報,安排相關(guān)人員解決。做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位,確保開車成功,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  由于xx車間長期紡木槳,導(dǎo)絲輪廢絲多,可紡性差,我經(jīng)常和原液車間的技術(shù)員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。每月將車間的生產(chǎn)情況進行一次總結(jié),及時將總結(jié)上交到技術(shù)處;將車間的主材消耗進行總結(jié),及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術(shù)分析工作,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。

  二、完成xx車間作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和印刷工作

  根據(jù)企管處的安排,要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術(shù)員明確分工,使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容,更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中,圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作。

  三、安排好職工培訓(xùn)工作

  搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),開展形式多樣的職工培訓(xùn),對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業(yè)余時間組織職工進行三合一體系知識的學(xué)習(xí),使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ)。

  四、下一年工作計劃

  加強政治理論學(xué)習(xí)不放松,努力提高自己的政治理論水平。不斷的提高自身的'綜合素質(zhì),更好的適應(yīng)工作需要,更出色的完成各項任務(wù)。努力學(xué)習(xí)技術(shù),不斷的充實自己解決生產(chǎn)中遇到的問題,更好的完成公司和車間交給的各項工作任務(wù)。加強車間錠位管理工作,確保機臺錠位工藝的一致,嚴格工藝上車、規(guī)范操作,保質(zhì)保量的完成公司、車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

車間人員年終工作總結(jié)9

  緊張的20xx年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為車間的一名技術(shù)人員,我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

  一、加強政治理論和技術(shù)知識學(xué)習(xí)

  在20xx年車間工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學(xué)習(xí),努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到指導(dǎo)實踐、促進工作、提高工作水平和服務(wù)能力的目的,在工作中不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術(shù)水平,來指導(dǎo)自己的工作。

  二、發(fā)揚團隊合作精神

  在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進行工作交流,充分發(fā)揚民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù)。根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神,20xx年公司要求長絲車間北區(qū)停車,我配合其他技術(shù)員做好停車期間的`工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報,安排相關(guān)人員解決。北區(qū)開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位,確保開車成功,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  三、完成車間作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和印刷工作

  20xx年根據(jù)企管處的安排,要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術(shù)員明確分工,使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容,更適用于實際操作。將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中,圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作。

  四、提高職工的理論水平和操作水平

  搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),開展形式多樣的職工培訓(xùn),對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。今年組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業(yè)余時間組織職工進行三合一體系知識的學(xué)習(xí),使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ)。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽,提高職工實際操作技能。

車間人員年終工作總結(jié)10

  作為機電科供電車間的技術(shù)員,立足于本職崗位,在做好全礦上下供電技術(shù)任務(wù)的同時,著重于自身供電系統(tǒng)業(yè)務(wù)的掌握和技術(shù)水平的提高,積極參加各種培訓(xùn),不斷拓展自己的知識面,利用先進的技術(shù),結(jié)合自己的專業(yè)知識,將供電技術(shù)應(yīng)用于煤礦安全生產(chǎn)中。現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下。

  一、積極學(xué)習(xí)技術(shù),努力提高自身業(yè)務(wù)水平

  在有關(guān)部門的帶領(lǐng)下,我隨隊到xx設(shè)備廠進行了考察和學(xué)習(xí),掌握了新型設(shè)備的新技術(shù)、新工藝,并積極地和同行探討與交流。隨后邀請了相關(guān)技術(shù)人員來到我礦,為供電職工進行電氣設(shè)備的應(yīng)用與維護培訓(xùn),為我們相關(guān)技術(shù)人員現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo),解決了不少的技術(shù)難題。我把平時工作中遇到的有關(guān)問題記錄下來,向供電車間老師傅們求教,直至弄明白為止。每當(dāng)廠家相關(guān)技術(shù)人員來礦解決設(shè)備大的故障時,我更積極向他們進行請教。在不斷地學(xué)習(xí)和實踐中,我逐步的熟悉了井下供電系統(tǒng)和高低壓設(shè)備的應(yīng)用,提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

  二、合理供電系統(tǒng)設(shè)計,科學(xué)編制技術(shù)措施

  在分管供電科長的指導(dǎo)下,我逐漸進行各采區(qū)工作面的供電系統(tǒng)設(shè)計。由于對工作面及其機械設(shè)備不熟悉,為合理的布置高低壓電纜線路的.走向,我經(jīng)常跑現(xiàn)場,測量距離,科學(xué)整定計算,合理選擇電氣設(shè)備和電纜型號,不僅滿足實際需要,還能節(jié)省不少人力物力。經(jīng)過有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的審批后,在施工前傳達給每位施工人員并簽字,嚴格措施的兌現(xiàn),令措施真正地起到了防范在前、全過程監(jiān)督指導(dǎo)的作用。另外,我還協(xié)助車間主任做好設(shè)備檢修計劃、材料計劃,并對出現(xiàn)的機電事故提出安全防范技術(shù)措施。

  三、安全質(zhì)量標準化,工作任務(wù)顯成效

  為貫徹落實礦下達的質(zhì)量標準化工作,針對供電班組對井下主要巷道及變電所的電纜按標準化要求進行整理吊掛的情況,提出合理化建議,并制定科學(xué)的安全施工技術(shù)措施。我一邊指導(dǎo)技術(shù)上的工作一邊再進一步學(xué)習(xí),積累為以后更好的做好供電工作奠定了基礎(chǔ)。

  四、做好本職工作,提高職工技能水平

  在日常工作中,我針對井上、下高低壓供電系統(tǒng)有變動的地方及時對供電系統(tǒng)圖進行修改,可以隨時了解各變電所所帶負荷,并負責(zé)對井下遠程監(jiān)控系統(tǒng)的維護。同時,我對礦井的高壓繼電保護裝置的整定參數(shù)進行了重新計算和對井下高低壓電纜統(tǒng)計。在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,不定期地組織電工進行技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)新技術(shù),提高理論文化水平和業(yè)務(wù)操作技能,并經(jīng)常組織各項技能比武,不斷提高車間電工的業(yè)務(wù)水平和處理開關(guān)故障的能力,大大縮短了處理事故的時間,有力保障了全礦的安全供電。

  回顧這一年的工作歷程,我對工作盡心盡職,按時保質(zhì)、保量完成車間交代的各項生產(chǎn)任務(wù)。帶頭遵守公司各項規(guī)章制度,對班組嚴格管理,班組建設(shè)表現(xiàn)較好,班組氛圍融洽,與其它班組關(guān)系也較和諧。現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下。

  一、做好交接班預(yù)檢

  工作中異常突發(fā)事件處理及時到位,處理中盡最大努力,為公司挽回經(jīng)濟損失,杜絕環(huán)保事故發(fā)生。本人認真進行交接班前預(yù)檢,積極組織好班前班后會,總結(jié)當(dāng)班生產(chǎn)情況。工作中認真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每項工作,主動為上級分憂,督促組員遵守公司各項規(guī)章制度,自己起帶頭表率作用,并與組員一起搞好生產(chǎn),從而較好完成了由本班負責(zé)的工作任務(wù)。

  督促組員每日做好工作筆記,嚴格按操作法操作,力求生產(chǎn)操作平穩(wěn),各項分析控制指標正常,當(dāng)發(fā)生異常情況及時處理。現(xiàn)場巡檢要求按巡檢路線認真進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象立即及時處理匯報。分配好班組工作,全力調(diào)動組員工作積極性,加深組員之間的互信,搞好班組團結(jié)。

  二、學(xué)習(xí)方面

  今年根據(jù)公司生產(chǎn)部的需求到調(diào)度室學(xué)習(xí),以本車間工作為重點,協(xié)助調(diào)度開展日常工作。在調(diào)度室期間,通過對各車間裝置的學(xué)習(xí),對全廠工藝有了一定的了解,通過理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場相結(jié)合,記住主要設(shè)備的參數(shù)位號和物料管線走向、特性。對全公司水、電、氣的用戶分配及物料消耗有了一定認識。對全公司應(yīng)急預(yù)案進行學(xué)習(xí)。學(xué)會了如何給領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生產(chǎn)信息,各車間產(chǎn)量消耗數(shù)據(jù)記錄等工作。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)、不斷的進步,逐步的提升了自身的素質(zhì)與技能。在調(diào)度室學(xué)到了很多東西,收獲感觸很多。

  三、完成各項工作

  剛上任,覺得肩上的擔(dān)子很重,以前是一個班長管理一個班組,現(xiàn)在要配合主任管理好整個車間。自上任以來完成各項停車檢修計劃和新增加兩臺壓縮機的技改配管,協(xié)助外協(xié)開好動火證,安排好每天的配管計劃、申報材料等,每天繁忙的工作讓我感覺到工作生活更加充實。

  總結(jié)這一年來工作情況,在工作中還存在著許多不足之處,今后更要提高自身的思想素質(zhì),完善細節(jié)化管理及基礎(chǔ)管理,更好的完成公司下達的各項工作任務(wù)。在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下,明年工作著重抓好安全環(huán)保工作,基礎(chǔ)管理要上臺階。精心組織好車間生產(chǎn),做好節(jié)能降耗工作。抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作,及時跟蹤分析指標。嚴抓現(xiàn)場管理,促進現(xiàn)場管理工作上臺階。

  今后我將再接再厲,一如既往,有所創(chuàng)新做好我的本職工作。合理安排好工作的各個環(huán)節(jié),加強車間管理,努力營造和諧氛圍,讓員工保持良好的精神狀態(tài),保證裝置的安全穩(wěn)定運行。為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

車間人員年終工作總結(jié)11

  作為機電科供電車間的技術(shù)員,立足于本職崗位,在做好全礦上下供電技術(shù)任務(wù)的同時,著重于自身供電系統(tǒng)業(yè)務(wù)的掌握和技術(shù)水平的提高,積極參加各種培訓(xùn),不斷拓展自己的知識面,利用先進的技術(shù),結(jié)合自己的專業(yè)知識,將供電技術(shù)應(yīng)用于煤礦安全生產(chǎn)中。以下是我的工作總結(jié)。

  一、積極學(xué)習(xí)技術(shù),努力提高自身業(yè)務(wù)水平

  在有關(guān)部門的帶領(lǐng)下,我隨隊到xx設(shè)備廠進行了考察和學(xué)習(xí),掌握了新型設(shè)備的新技術(shù)、新工藝,并積極地和同行探討與交流。隨后邀請了該廠家與xx電氣的相關(guān)技術(shù)人員來到我礦,為供電職工進行電氣設(shè)備的應(yīng)用與維護培訓(xùn),為我們相關(guān)技術(shù)人員現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo),解決了不少的技術(shù)難題。我把平時工作中遇到的有關(guān)問題記錄下來,向供電車間老師傅們求教,直至弄明白為止。每當(dāng)廠家相關(guān)技術(shù)人員來礦解決設(shè)備大的故障時,我更積極向他們進行請教。在不斷地學(xué)習(xí)和實踐中,我逐步的熟悉了井下供電系統(tǒng)和高低壓設(shè)備的應(yīng)用,提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

  二、合理供電系統(tǒng)設(shè)計,科學(xué)編制技術(shù)措施

  在分管供電科長的指導(dǎo)下,我逐漸進行各采區(qū)工作面的供電系統(tǒng)設(shè)計。由于對工作面及其機械設(shè)備不熟悉,為合理的.布置高低壓電纜線路的走向,我經(jīng)常跑現(xiàn)場,測量距離,科學(xué)整定計算,合理選擇電氣設(shè)備和電纜型號,不僅滿足實際需要,還能節(jié)省不少人力物力。除了固定每月兩次的高低壓電氣設(shè)備檢修,還有敷設(shè)或回收高壓電纜、設(shè)備安裝、標準化工作等工程。

  我都要提前編制施工安全技術(shù)措施,嚴謹組織、科學(xué)編制,使安全技術(shù)措施具有科學(xué)性和可操作性。經(jīng)過有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的審批后,在施工前傳達給每位施工人員并簽字,嚴格措施的兌現(xiàn),令措施真正地起到了防范在前、全過程監(jiān)督指導(dǎo)的作用。另外,我還協(xié)助車間主任做好設(shè)備檢修計劃、材料計劃,并對出現(xiàn)的機電事故提出安全防范技術(shù)措施。

  三、做好本職工作,提高職工技能水平

  在日常工作中,我針對井上、下高低壓供電系統(tǒng)有變動的地方及時對供電系統(tǒng)圖進行修改,可以隨時了解各變電所所帶負荷,并負責(zé)對井下遠程監(jiān)控系統(tǒng)的維護。同時,我對礦井的高壓繼電保護裝置的整定參數(shù)進行了重新計算和對井下高低壓電纜統(tǒng)計。在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,不定期地組織電工進行技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)新技術(shù),提高理論文化水平和業(yè)務(wù)操作技能,并經(jīng)常組織各項技能比武,通過這些培訓(xùn)活動,不斷提高車間電工的業(yè)務(wù)水平和處理開關(guān)故障的能力,大大縮短了處理事故的時間,有力保障了全礦的安全供電。

車間人員年終工作總結(jié)12

  20xx年的車間管理工作,讓我深深體會到車間生產(chǎn)管理的基本職責(zé)就是搞好生產(chǎn)安排服務(wù),適應(yīng)生產(chǎn)。在XX公司領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)以及同事們的大力配合下,我能感受到作為車間生產(chǎn)管理人員,最重要的是擺正自己的位置,清楚自己所肩負的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。因此,我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好生產(chǎn)安排,部門之間的協(xié)調(diào),以及員工之間的溝通和服務(wù)工作。同時,我也體會到車間生產(chǎn)管理工作的復(fù)雜,每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門,以及方方面面。正是因為這些原因,為了彌補工作中的不足,我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況總結(jié)如下:

  一、隨著我行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備不斷的升級和更新,使得我車間有部分老舊落后的機器得不到及時的更換。其操作性能達不到理想的`要求,零配件損耗率大,生產(chǎn)也得不到質(zhì)量保障。

  二、以上情況匯報后。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)的研究,公司決定實施一次舊設(shè)備大更換。主要購買的有:機后架一批。為全年的“抓安全,促生產(chǎn),保質(zhì)量”打下了牢固的基礎(chǔ)。

  三、生產(chǎn)設(shè)備得到了合理的更換已及升級,而生產(chǎn)機器又出現(xiàn)了不夠地方擺放的新問題。針對此情況,親自帶隊指揮清空一個材料倉庫,作為生產(chǎn)車間。使得這方面的問題迎刃而解,為日后的生產(chǎn)管理創(chuàng)造了有利的條件。

  四、面對阻礙生產(chǎn)發(fā)展的問題,在以及公司領(lǐng)導(dǎo)層次的指導(dǎo)下,得到了合理的處理。材料的供給,更是親臨一線督導(dǎo)。加上設(shè)備的更新,使得我們的產(chǎn)量由以前每月的噸上升到現(xiàn)在每月噸,產(chǎn)能大約提升了%。在面臨人工上漲,用工形式嚴峻的情況下,公司更是在今年下半年提升的薪金上再加10%,穩(wěn)定了一線生產(chǎn)員工的信心,使得公司同員工實現(xiàn)雙贏利的好局面。

  五、各方面得到了良好的改善,但是我們的工作流程以及個人素質(zhì),還是相當(dāng)落后。他們的主觀意志已及團隊精神相當(dāng)落伍,使得在一線帶隊生產(chǎn)的管理人員背負著相當(dāng)大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里,要真切地面對這個事實。要結(jié)合社會的發(fā)展趨勢,幫助員工認識自身的社會價值觀,以提升他們的主觀意志,為公司的發(fā)展奉獻力量。

  六、隨著市場對產(chǎn)品的要求越來越高,公司也面臨著新的挑戰(zhàn),新的發(fā)展方向,對我們車間主管人員也提出了新的,更高的要求。所以我認為,作為車間管理人員,也必須適應(yīng)新的情況,進一步增強責(zé)任意識,效率意識,創(chuàng)新意識。努力做好車間生產(chǎn)安排工作,做一名稱職的管理人員。

  接任車間主管的職務(wù)以來,我受到了許多的委屈,但是也讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝以及公司所有領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的涼解和幫助,并且?guī)椭曳治鍪д`的原因,矯正錯誤。在今后工作中,我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷完善自我,不斷進步。

【車間人員年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

車間技術(shù)人員年度工作總結(jié)06-09

車間技術(shù)人員工作總結(jié)03-07

車間年終工作總結(jié)06-21

車間人員辭職報告02-05

車間年終工作總結(jié)優(yōu)秀10-27

車間職工年終工作總結(jié)10-06

車間員工年終工作總結(jié)01-22

車間員工年終工作總結(jié)01-27

[必備]車間年終工作總結(jié)07-14

国产aaa毛片 | 激情文学综合网 | 亚洲超碰在线观看 | 狠狠操婷婷 | 亚洲一区二区在线视频 | 色五丁香| 人妻无码久久精品人妻 | 日批av| 五月天丁香网 | 国产午夜精品久久久久 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | www.国产视频 | 成人免费在线观看网站 | 轻点灬偷尝禁果 | 一二三区av | 亚洲最新网址 | 91在线视频免费观看 | 在线无限看免费粉色视频 | 麻豆电影网 | 久久ra热在线精品视频 | 国产精品久久久久久久久久 | 国产成人无码www免费视频播放 | 91视频在线免费观看 | 色乱码一区二区三区熟女 | av网在线| 美人被强行糟蹋np各种play | 欧美三级免费观看 | 免费成人深夜夜国外 | 一级片av| 欧美精品成人在线 | 男女久久久 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 成人一区二区三区在线观看 | 亚洲精品字幕在线观看 | 女人精69xxxⅹxx | 欧美激情精品久久久久久变态 | 国产激情av | 精品人妻一区二区三区日产 | 日韩在线观看免费高清 | 成人免费在线观看网站 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 精品一区二区三区在线观看 | 天堂视频网| 四虎在线网址 | 破处av| 在线观看日韩视频 | 日本成人一区二区三区 | 玖草影院 | 男人操女人30分钟 | 亚州黄色| 毛片链接 | 日本岛国大片 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 久久精品成人 | 国产一二三视频 | 久久免费国产 | xxx综合网 | √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 天天综合网在线 | 国产做受高潮动漫 | 玖草影院| 黄色短视频下载 | 欧美aaaaaa | 爆操少妇 | 欧美在线视频网 | 欧美激情视频一区 | 天堂网亚洲 | 久久久久极品 | 91成人在线观看喷潮 | 国产精品不卡在线观看 | 久久黄色录像 | 一本高清dvd在线播放 | 天天插天天色 | 96日本xxxxxⅹxxx70 | 国产精品久免费的黄网站 | 欧美国产日韩一区二区 | 一二三区av | 97福利在线 | 欧美第一精品 | 噼里啪啦免费观看 | 精品在线视频观看 | 91成人免费在线观看 | 天天综合天天做天天综合 | 在线看福利影 | 91精品视频免费在线观看 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 日本zzjj | 精品视频久久 | 91啦丨九色丨刺激 | 激情亚洲天堂 | 黄色三级图片 | 熟女毛片 | 国产精品欧美激情 | 四虎在线免费观看视频 | 国产吧在线 | 免费看片网站av | 又黄又爽视频 | 黑人精品xxx一区一二区 | 久久精品无码一区 | 久久九九国产 | 久月婷婷| 欧美男人操女人 | 极品美女在线 | www.少妇| 日韩伦理电影院 | 国产精品99无码一区二区 | 久久蜜桃网 | 国产精品久久一区二区三区 | 欧美男人操女人 | 成人深夜网站 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲精品1区2区3区 美女脱给我捏直播 | 俄罗斯黄色大片 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 婷婷人体| 国产精品久久久久久久久久 | 人人射人人干 | 国产精品一二三四五六 | 欧美丰满老妇熟乱xxxxyyy | 欧美在线视频网 | 污网站在线看 | 中文字幕99 | 欧美日韩www | 国内老熟妇对白hdxxxx | 日韩在线二区 | 久久蜜桃网 | 欧美一区二区黄片 | 久久麻豆精品 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 午夜精品极品粉嫩国产尤物 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 欧美性猛交视频 | 婷婷五月情 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 波多野结衣人妻 | 玖玖爱资源站 | 人人爽人人做 | 99精品国自产在线 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 天天干天天干天天干天天 | 国产午夜免费视频 | av不卡在线看 | 插插插小说 | 五月香婷婷 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 亚洲视频精选 | 女人的超长巨茎人妖3d | 久久久久久久久99 | 中文字幕精品亚洲 | 96国产精品| 亚洲无圣光 | 在线国产视频 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 国产又黄又大又粗的视频 | 国产激情av | 青青久草| 小泽玛利亚一区 | 国产又大又粗又长 | 亚洲视频一二三区 | 亚洲一级淫片 | 高h奶汁双性受1v1 | 九色自拍| 日韩欧美一 | 精品黑人一区二区三区久久 | 日韩黄色网| 国产精品熟女视频 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 婷婷中文网 | 秋霞久久久| 四虎8848精品成人免费网站 | 亚洲一区国产精品 | 色人阁婷婷 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 亚洲狠狠爱 | 女主播裸身做直播大全 | 亚洲爱爱图| 久久综合欧美 | 中文字幕一区二区三区视频 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 欧洲一区二区 | 朝桐光一区二区 | 日韩久久成人 | 国内精品免费视频 | 一本一道久久 | 欧美福利视频在线观看 | 人人澡人人爽 | 欧美第一精品 | 日韩永久免费 | 日日夜夜网站 | 天天爽天天干 | 找国产毛片看 | 欧美精品成人在线 | 免费观看黄色 | 国产一区二区三区播放 | 伊人影院在线观看 | 四虎在线免费观看视频 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 欧美精品三区 | 久久精品爱 | 亚州av一区二区 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 亚洲图片综合网 | 成人手机在线视频 | 欧美性xxxxx极品娇小 | 免费播放片大片 | 超碰一区二区 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 亚洲性视频 | 欧美黑吊大战白妞 | 久久黄色录像 | 欧美二区视频 | 日本国产精品视频 | 久久av在线| 中文字幕亚洲天堂 | 美女高潮流白浆 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 18出禁止看的啪视频网站 | 亚洲精品中文字幕 | 欧美a级黄色 | 国产精品99无码一区二区 | 三上悠亚痴汉电车 | 国产精品一二三四五六 | 男女在线视频 | 亚洲视频精选 | 男生捅女生视频 | 欧美操老女人 | 欧美gv在线观看 | 波多野结衣vs黑人巨大 | 免费无码一区二区三区 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 国产成人短视频在线观看 | 99这里只有 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 91网在线观看 | av片网址 | 黄色小视频在线 | 日本黄色免费网站 | 天天操天天干天天舔 | 女主播裸身做直播大全 | 蜜桃视频一区 | 久热精品在线观看 | 天堂视频免费在线观看 | 奇米影视狠狠干 | 无码国产精品96久久久久 | 四虎影视永久免费 | 可以看av的网址 | 亚欧中文字幕 | 成人动作片 | 四虎在线免费观看视频 | 亚州黄色 | 精品一区av| 中文字幕在线观看av | 亚洲视频第一页 | 夜夜撸影院| 96国产精品 | 久艹视频在线观看 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 久久久久久久久久免费 | 91超碰在线观看 | 中文字幕日韩欧美 | 粉嫩一区| 男人天堂免费视频 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 女同久久另类69精品国产 | 日韩成人av在线播放 | 日韩一级片免费观看 | 中文字幕精品三级久久久 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 国产乱子伦精品 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 欧美香蕉在线 | 国产午夜精品一区二区三区 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 亚洲狠狠爱 | 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 国产精品不卡在线观看 | 欧美三级免费观看 | 欧美大白屁股 | 91免费视频观看 | 日韩伦理电影院 | 日韩精品免费在线 | 欧美国产日韩一区二区 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 少妇做爰三十分钟 | 91手机在线 | 免费视频99 | 高潮小视频| 麻豆久久久 | 少妇交换做爰1 | 成人黄色一级电影 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 精品精品精品 | 国产激情av| 人人射人人干 | 91精品视频免费在线观看 | 午夜影院福利社 | 不卡的av电影 | 国产三级一区 | 日韩涩涩 | 国产三级视频 | 欧美大片视频 | 久久久久无码国产精品不卡 | 国产做受高潮动漫 | 亚洲精品99 | 噼里啪啦免费观看 | 国产免费大片 | 女同爱爱视频 | 狠狠撸在线视频 | 欧美性在线观看 | 黄色小说在线观看视频 | 穿着情趣内衣被c了一夜 | 欧美国产日韩一区二区 | 国产精品入口麻豆 | 亚州黄色 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 快播一级片 | 91成人在线观看喷潮 | 国产激情图片 | 99精品国自产在线 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 欧美性受xxxx黑人xyx | 色撸撸在线视频 | 搞av电影 | 91春色| 亚洲裸体视频 | 在线看片福利 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 激情欧美一区二区 | 国产理论在线 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 香蕉视频在线免费 | 亚洲女同视频 | 国产精品久热 | 日韩在线播放视频 | 久久午夜电影 | 欧美福利视频在线观看 | 成人av黄色 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 苍井空A级在线观看网站 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 精品国产av一区二区三区 | 韩国一级淫片免费看 | 国产69xx | 亚洲第一二三四区 | 国产伦理av| 国产乱子伦精品 | 人人插人人看 | 成人交配视频 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 日批的视频 | 五月婷婷俺也去 | 黄色一级片a | 色综合久久综合 | 依依成人在线 | 91视频在线免费观看 | 亚洲综合色一区 | 婷婷中文字幕 | 欧美草草| 国产精品久久久久久久久久 | 午夜激情影院 | 色狠狠一区二区三区 | 久久伊人草 | 欧美一区a | 成人激情五月天 | 日本午夜小视频 | av免费观| 91精品91久久久中77777老牛 | 午夜激情影院 | 精品国产av一区二区三区 | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 成人网导航 | 99精品国自产在线 | 国产资源在线观看 | √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 久久亚洲一区二区 | 狠狠撸在线视频 | 波多野结衣vs黑人巨大 | 国产小视频免费在线观看 | 五十路毛片 | 日本女优中文字幕 | 中文字幕――色哟哟 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 97超碰中文字幕 | 99爱免费视频 | 欧美夜夜夜| 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 午夜国产一级 | 99r在线视频 | 波多野结衣在线看 | 在线无限看免费粉色视频 | 久久精品无码一区 | 亚洲欧美日韩精品 | 国产a级片 | 日本国产精品视频 | 国内自拍99 | 色就色欧美 | 亚洲免费专区 | a级黄色网址| 久热久操 | 亚洲爱色 | 欧美大片视频 | 91成人在线免费视频 | 日韩欧美精品在线观看 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 国产精品不卡在线观看 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 欧美国产日韩一区二区 | 嫩草一区二区 | 日批的视频 | 国产在线播放不卡 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 97看片| 韩日成人 | 亚洲一区二区在线视频 | 欧美国产日韩一区二区 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 老色鬼在线 | 三年中文在线观看中文版 | 可以看av的网址 | a级黄色网址| 午夜桃色 | 亚洲第一福利视频 | 绝顶高潮videos合集 | 精品黑人一区二区三区久久 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 海角社区深夜入口 | 亚洲最新网址 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 欧洲一区二区视频 | 免费成年人视频 | 欧美大成色www永久网站婷 | 人人澡人人爽 | 亚洲图片综合网 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 国产一级片视频 | 天堂网一区二区三区 | 国产三级精品视频 | 亚洲调教 | 少妇bbbb | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 亚洲一区免费在线观看 | 欧美久久久久 | 午夜激情电影 | 孕妇毛片| 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 欧美激精品 | 精品一区av | 日本亲与子乱ay中文 | 人人插人人看 | av不卡在线播放 | 日日日日日日 | 国产精品久久久久久久久久 | 97福利在线 | 欧美激情免费在线 | 日韩最新中文字幕 | 亚洲超碰在线观看 | 欧美国产日韩一区二区 | 欧美第一精品 | 天堂网亚洲 | av不卡网| 丁香色综合| 久久久久91视频 | 久久综合欧美 | 又黄又爽视频 | 女人十八毛片嫩草av | 四虎8848精品成人免费网站 | 黄色小软件 | 超碰人人插 | tk肉丝丨脱丝袜vk | 狠狠操婷婷| 92看片 | 欧美激情图片小说 | 福利视频二区 | 丁香婷婷激情 | 俺来也俺也去 | 五月香婷婷 | 中文字幕日韩在线视频 | 久热久操 | loveme动漫在线观看完整版 | 免费观看黄色 | 97视频免费| 污污的视频软件 | 犀利人妻电影版 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 超碰人人人 | 波多野结衣在线看 | 国产精品h | 精东影视文化传媒mv | 亚洲调教| 丁香婷婷激情 | 中日韩精品一区二区三区 | 一级欧美一级日韩片 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 香蕉a| 中文字幕精品三级久久久 | 国产熟妇另类久久久久 | 日本精品视频在线观看 | 中国成人av| 女女高潮h冰块play失禁百合 | 日本成人一区二区三区 | 国产精品99久久久久久久 | 黄页免费视频 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 成人一区在线观看 | 色狠狠一区二区 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 青青草国产在线视频 | 久久在线 | 精品在线视频观看 | 91网在线观看 | 国产三级小视频 | 国产精品99久久久久久久久 | 国产中文字幕免费 | 萌白酱福利视频 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 国产精品吴梦梦 | 性大战600人视频 | 女人被男人操 | 人人插人人看 | 夜色影院在线观看 | 亚洲第九十七页 | 久月婷婷| 亚洲日本欧美 | 亚洲精品黄 | 麻豆精品在线播放 | 久久久青草 | 国产三级一区 | √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 亚洲影视一区二区 | 免费在线播放 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 成人黄色一级电影 | 亚洲中文字幕无码一区 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 中文字幕久久久 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 日本不卡一区二区 | 久久麻豆精品 | 日本三级中文 | 精品99在线观看 | 97看片| 亚洲jizzjizz日本少妇 | 久久免费在线观看 | 草草影院av | www一区二区三区 | 极品美女在线 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 亚洲视频第一页 | 黄视频在线免费 | 国产成年人免费视频 | 国产无遮挡在线观看 | 伊人久久综合 | 92看片 | 波多野结衣成人在线 | 嫩草影院一区二区 | 国产中文字幕免费 | 东京热一区二区三区四区 | 国产小视频免费在线观看 | 高h奶汁双性受1v1 | 精品中文视频 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 美足av电影 | 久久色网 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 亚洲综合视频一区 | 亚洲一区免费在线观看 | 国产男男chinese网站 | 久久综合欧美 | 777奇米视频 | 青青青操| 欧美激情网址 | 美女被到爽 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 日本女优中文字幕 | 亚洲精品一二区 | 亚洲日批| 国产成人啪精品午夜在线观看 | 国产一级片视频 | 少妇精品无码一区二区三区 | 国产精品美女在线 | 久久精品国产精品 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 国产三级视频在线 | 国产成年人免费视频 | 亚州综合网 | 午夜久久久久久久 | 日本视频在线免费观看 | 狠狠干影视 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 69福利视频| 日本岛国大片 | 嫩草一区二区 | 1000部啪啪未满十八勿入超污 | 日韩理论片| 91色站| 日批的视频 | 久久久成人精品 | 国产精品原创 | xxxx性视频 | av在线小说 | 亚洲最新网址 | 影音先锋国产在线 | av福利在线| 精品人妻一区二区色欲产成人 | 激情二区 | 夜夜操夜夜骑 | 久久天天操 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 91免费视频观看 | 国产天堂在线观看 | 天堂网成人 | 中文在线字幕免费观看 | 欧美视频一区二区在线观看 | 亚洲 小说区 图片区 | 欧美一区二区精品 | 国产三级小视频 | 在线看一区 | 欧美日韩国产区 | 天天综合网在线 | 亚洲爱爱图 | 自拍超碰 | 一卡二卡三卡在线 | 色多多在线视频 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 中文字幕亚洲天堂 | 久久亚洲av无码西西人体 | 亚洲影视一区二区 | a视频在线看 | 国产精品久久一区二区三区 | 久久这里只有精品99 | 伊人久久免费 | 亚洲性视频 | 污片在线观看 | 一区二区三区观看 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 亚洲精品中文字幕 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 免费无码一区二区三区 | 亚洲一级淫片 | 99毛片| 少妇精品无码一区二区三区 | 国产精品第二页 | 先锋资源中文字幕 | 国产在线观看免费 | 日韩在线观看免费高清 | 久久免费少妇高潮久久精品99 | 铁牛av| 又黄又爽视频 | 女人精69xxxⅹxx | 成年人午夜 | 国产精品xx| 国产精品毛片va一区二区三区 | 阿v天堂网 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 娇小6一8小毛片 | 国产一区免费视频 | 成人黄色一级电影 | 91九色网| 欧美一级在线视频 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 国产精品a久久久久 | 牛牛在线| 日本女优黄色 | 香蕉视频色 | 东京热一区二区三区四区 | 中文在线字幕免费观看 | 日本激情电影 | 亚洲丰满 | 欧美激情图片小说 | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 日韩一区二区在线视频 | 久久亚洲一区二区 | 亚洲视频第一页 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 伊人影院在线观看 | 日批免费在线观看 | 蜜桃va| 亚洲久久一区 | 欧美日批视频 | 一级片免费在线观看 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 麻豆影音| 8x8x华人永久免费视频 | 久热久操| 麻豆精品国产传媒mv男同 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 中日韩中文字幕 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 亚洲日批 | 免费成年人视频 | 日本亲与子乱ay中文 | 在线观看免费观看 | 国产一区免费视频 | 五十路japanese55丰满 | 男人的天堂手机在线 | 国产乱子伦精品 | 天天干b | 国产精品99无码一区二区 | 啊啊啊快高潮了女视频 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 午夜草逼| 中文在线8资源库 | 亚洲综合色一区 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 用力插好舒服 | 亚洲另类视频 | 五月香婷婷 | 黄色免费网站在线观看 | 亚洲性视频 | 国产又大又粗又长 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 久久免费视频观看 | 中文字幕精品亚洲 | 午夜激情影院 | 三年中文免费视频大全 | 特级免费毛片 | 成人性生交大免费看 | 五月天色人阁 | 婷婷五月情 | 久久九九国产 | 伊人久久综合影院 | 日韩永久免费 | 91在线视频免费观看 | 欧美人与野 | 曰韩三级 | 免费网站www在线观看 | 日韩成人av在线播放 | 亚洲第一二三四区 | 最新av在线播放 | 深夜福利你懂的 | 国产无遮挡在线观看 | 综合久久久久久久 | 女主播裸身做直播大全 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 欧洲一区二区 | 91成人免费在线观看 | 麻豆久久久 | 一级黄色小视频 | 欧美大波大乳巨大乳 | 久久er99热精品一区二区 | av资源每日更新 | 国产精品三级电影 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 亚洲综合视频一区 | 久久国产精品视频 | 免费网站www在线观看 | 成人av无码一区二区三区 | 在线播放国产精品 | 69re视频| 老鸭窝成人 | 欧美一级在线视频 | 嫩草影院一区二区 | 中文字幕有码在线观看 | 在线观看va | 日韩aaaaaa | 玖玖色在线 | 三年中文在线观看中文版 | 麻豆精品在线播放 | 精品亚洲一区二区三区 | 久久久青草 | 女主播裸身做直播大全 | 日韩欧美久久 | 在线观看视频黄 | 精品人妻一区二区三区日产 | 欧美精品综合 | www激情| 四虎在线免费观看视频 | 五月天丁香网 | 在线观看黄色小说 | 女主播裸身做直播大全 | 国产日韩在线视频 | 欧美一区二区 | 找国产毛片看 | 久久ra热在线精品视频 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 草莓视频www二区在线观看 | 女同爱爱视频 | 日韩在线观看免费高清 | 三年中文免费视频大全 | 午夜整容室 | 在线看一区 | 天堂网一区二区三区 | 中文字幕在线视频网站 | 激情插插| 国产精品毛片va一区二区三区 | 日韩欧美精品在线观看 | www.黄色av | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 欧美丰满bbw| 日韩精品无码一区二区 | 国产三级视频在线 | 四虎永久在线视频 | 香蕉视频911| 日批的视频 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 男人添女人荫蒂视频 | 特级免费毛片 | 在线观看黄色小说 | 在线观看xxxx | xxxx69日本| 1024久久| 欧美又大又硬又粗bbbbb | 久久久久久国产精品视频 | 自拍超碰 | 另类小说色 | 91在线观看高清 | 欧美色哟哟 | 国产三级视频 | 正在播放欧美 | 欧美大波大乳巨大乳 | 五月天啪啪| 激情二区| 色妞www精品视频 | 免费播放片大片 | 狠狠操婷婷 | av福利在线 | 对白刺激国产子与伦 | 美女一级 | 对白刺激国产子与伦 | 日韩免费黄色片 | 女主播裸身做直播大全 | 日韩欧美一 | 91久久| 欧美草草| 精品在线视频观看 | 绝顶高潮videos合集 | 热逼视频| 秋霞av网| 男ji大巴进入女人的视频 | 乱人伦小说500篇目录 | 中文字幕精品亚洲 | 国产成人无码www免费视频播放 | www.看片| 天堂在线www | 黄色短视频下载 | 日本第一页 | 免费在线播放 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 斑马电影街 | 天堂视频免费在线观看 | 国产一级片视频 | 国产精品久久久久久无人区 | 国产精品h | 日本aaaa | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 一级二级毛片 | 黄色电影免费网址 | 色一情一乱一乱一区99AV | 女同久久另类69精品国产 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 亚洲丰满| 亚洲精品中文字幕 | 玖草影院 | 国产伦理av | 日韩一页 | 欧洲三级视频 | 久久中文网 | 国产一区二区精品在线 | 美人被强行糟蹋np各种play | 亚洲一区二区三区乱码 | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 免费黄色小说视频 | 中国女人内谢69xxxx | 无码国产精品96久久久久 | 台湾av在线播放 | 亲女(h)乱文h | 亚洲视频免费在线观看 | 99久久99久久久精品棕色圆 | 在线免费毛片 | 国产精品99久久久久久久久 | 另类小说色 | 国产片大尺度裸露床戏 | 日本女优黄色 | 欧洲亚洲一区 | 波多野结衣在线观看一区 | 亚洲一区二区在线视频 | 日韩在线资源 | 国产伦理av | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 中文字幕你懂的 | 国产三级精品在线观看 | 1024国产精品 | 国产一区亚洲一区 | xxxx性视频 | 黄色片a级| 一区二区视频免费 | 成人深夜网站 | 91传媒在线| 日日日日日日 | 污污网站在线看 | 欧洲一区二区 | 国产成年人免费视频 | 污污的视频软件 | 亚洲一级淫片 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 综合久久久久久久 | 久久国产精品免费视频 | 日本亲与子乱ay中文 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 在线观看日本 | 精品在线视频观看 | 91夜色 | 美女啪啪免费视频 | 伊人影院在线观看 | 日批免费在线观看 | 三年中文免费视频大全 | 操操操操操操操操操操操操 | 91视频中文字幕 | 精品视频久久 | a黄色大片 | 午夜久久久久久久 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 影音先锋在线视频观看 | 东京热一区二区三区四区 | 伊人久久免费 | xxxx性视频| 视频网站在线观看18 | 国av在线| 欧美日韩激情一区 | 人妻无码久久精品人妻 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 伊人久久大香 | 夜夜撸影院 | 肉丝av | 国产综合在线视频 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 激情文学综合网 | 激情小视频在线观看 | 人人射人人干 | 中文字幕黑人 | 91成人在线观看喷潮 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 黄色的片片片片 | 91国产丝袜播放在线 | 亚洲精品黄 | 女人的超长巨茎人妖3d | 美女脱给我捏直播 | 国产精品污www一区二区三区 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 校园春色av| 黄色的片片片片 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 在线观看黄色小说 | 麻豆成人在线观看 | 四月婷婷 | 青青碰 | 国产精品嫩草久久久久 | 国产成年人免费视频 | 在线看一区 | av在线小说 | 国产三级精品在线观看 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 国产男男chinese网站 | 天天干b | 黑料视频在线观看 | 色片视频 | 精品久久99 | 亚洲第一福利视频 | 91高清在线免费观看 | 欧美色哟哟 | 欧美精品久久久久 | 国产精品久久久久久久久久 | 国产视频99 | 黄色大片在线播放 | 中国女人内谢69xxxx | 国产精品久久一区二区三区 | 欧美性狂猛xxxxxbbbbb | 91在线视频免费观看 | 国内激情自拍 | 天天视频国产 | 日本女优中文字幕 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 日韩一级片免费观看 | 九九热只有精品 | 粉色视频免费观看 | 免费黄色小说视频 | 色撸撸在线视频 | 日韩怡春院 | 在线国产日韩 | 国产探花在线精品一区二区 | 欧美视频一二三 | 久久免费少妇高潮久久精品99 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 日韩 国产 欧美 | 亚州av一区二区 | av影院在线观看 | 男人插女人下面 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 亚洲三级图片 | 日韩av在线影院 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 人人插人人看 | 成人手机在线视频 | 久久久久极品 | 一级黄色美女 | 国产天堂在线观看 | 日本岛国大片 | 岛国av在线播放 | 亚洲丰满| 日韩爱爱网址 | 久久久久91视频 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 亚洲综合一二三区 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 色一情一乱一乱一区99AV | 男人天堂久久 | a级黄色网址 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 午夜窝窝 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 天天操天天干天天舔 | 就要撸 | 黄色小说在线观看视频 | 色哟哟网站| 天堂网在线播放 | 91欧美视频 | 久久久久久国产精品视频 | 香蕉视频在线观看免费 | 国产精品区二区三区日本 | 久久免费在线观看 | 免费麻豆视频 | 一级黄色大片免费观看 | 成人手机在线视频 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 日韩伦理电影院 | 中文字幕在线高清 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 国产成人无码www免费视频播放 | 色哟哟网页 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 亚洲欧美日韩精品 | 天天爽天天干 | 日本国产精品视频 | 91热热| 亚洲在线精品 | a视频在线看 | 中文在线字幕免费观看 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 黄色大片在线播放 | 国产欧美精品一区二区 | 日本黄色免费网站 | 正在播放欧美 | 国产探花在线精品一区二区 | 国产白丝在线观看 | 欧美一级性片 | 午夜色播| 中国黄色片视频 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 在线观看xxxx | 日本aaaa| 欧美夜夜| 国产午夜精品一区二区三区 | 欧美性猛交视频 | 在线观看黄色小说 | 国产在线麻豆 | 久久a级片| 中文在线8资源库 | 我把老师操了 | 在线亚洲欧洲 | 黄色大片在线播放 | 嗯啊视频 | 男女免费视频 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | av老司机在线观看 | 久操福利视频 | 成人一级黄色 | 羞羞动态图 | 波多野结衣之无限发射 | 色五丁香 | 黑人精品xxx一区一二区 | 日韩av免费在线看 | 情侣在线视频 | 国产同性人妖ts口直男 | 国产福利片在线 | 综合久久久久久久 | 亚洲v在线 | 日少妇视频 | 日韩爽片 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 玖玖天堂 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 中文字幕亚洲天堂 | 国产欧美精品一区二区 | 波多野结衣在线一区 | 在线看一区 | 亚洲女同视频 | 成人一级黄色 | 男女免费视频 | 国产天堂在线观看 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 中文字幕久久久 | 操大胸美女 | 亚洲av电影一区二区 | 欧美日本免费 | 日本女优中文字幕 | 国产无遮挡在线观看 | 影音先锋国产在线 | 美女黄色免费网站 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 国产三级麻豆 | 婷婷人体 | 欧美一区二区 | 中文字幕免费在线视频 | 国产一级片视频 | 美女啪啪免费视频 | 久久久久无码国产精品不卡 | 国产精品久久一区二区三区 | japan丰满matuye肉感 | 成人网导航 | 青青青操 | 成人在线播放视频 | 高清一区二区三区四区 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 国内激情自拍 | 一本一道久久 | 亚洲精品中文字幕 | 国产微拍精品 | 夜色影院在线观看 | 亚洲视频 一区 | 你懂的在线视频网站 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 精品国产123| 国产精品熟女视频 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 女人的天堂av | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 综合伊人| 色综合中文网 | 先锋资源中文字幕 | 超碰人人人 | 黄瓜视频在线播放 | 久久99久久99精品免观看 | 成熟的女同志hd | 欧美激情网址 | 亚洲女同视频 | 香蕉911| 美人被强行糟蹋np各种play | 国产中文字幕免费 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 波多野结衣av在线免费观看 | 三级a做爰全过程 | 男的操女的逼 | av福利影院 | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 在线观看黄色小说 | 中文字幕va| 婷婷综合视频 | 亚洲自拍图片 | 波多野结衣1区 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 人人射人人干 | 不卡av在线播放 | 色狠狠一区二区三区 | 国产探花在线精品一区二区 | 女性裸体无遮挡胸 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 午夜三级在线 | 裸体喂奶一级裸片 | 日本少妇一区二区三区 | 视频一区视频二区在线观看 | 黄色电影免费网址 | 特黄a级片 | www爱爱 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | a级在线观看 | 九九欧美 | a级黄色网址| 91黄色短视频 | 国产女同一区二区 | 中文字幕成人在线 | 激情小视频在线观看 | 铁牛av | 国产精品入口麻豆 | 男人插女人下面视频 | 久久这里只有精品99 | 婷婷人体 | 一本一道久久 | 日日夜夜网站 | 粉嫩一区| 亚洲欧美日韩精品永久在线 | av免费观| 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 精品人妻一区二区三区日产 | 中文字幕婷婷 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 成人超碰在线 | 久久er99热精品一区二区 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 国产精品人妻 | 最爽乱小说录目伦小说 | xxx综合网| 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 玖玖天堂 | 在线观看视频黄 | 天堂视频免费在线观看 | 天堂网在线播放 | 天天综合天天做天天综合 | 国产欧美精品一区二区 | 老司机黄色影院 | 少妇毛片| 日本精品视频在线观看 | 女同久久另类69精品国产 | 亚洲精品视频二区 | 91传媒在线 | 国产精品入口麻豆 | 精品一区av | 女人日批视频 | 男人的天堂在线视频 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | xxxx69日本| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 深夜福利你懂的 | 原神淫辱系列同人h | 依依成人在线 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 色狠狠一区二区 | 欧洲一区二区 | 少妇熟女一区 | 美日韩精品视频 | 久操资源| 国产在线播放不卡 | 欧美亚洲另类图片 | 香蕉av在线播放 | 少妇做爰三十分钟 | 热逼视频 | 日韩黄色免费视频 | 精品国产中文字幕 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 麻豆传媒mv | 草莓视频app在线观看 | 五月激情综合网 | 久久久成人精品 | 日韩 欧美| 激情小视频在线观看 | 亚洲最大av在线 | 久热久操 | 欧洲av一区 | 精品视频久久 | 天堂视频网 | 女优色图 | 老色鬼在线 | 美女被揉胸动态图 | 国产精品最新 | 青青草综合 | 91成人免费在线观看 | 日本黄色免费网站 | 韩国一级淫片免费看 | 欧美性做爰免费观看 | 成人在线播放网站 | 午夜激情影院 | 在线无限看免费粉色视频 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 欧美成人综合网站 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 波多野结衣av电影 | www激情| 中文字幕xxx | 男人天堂影院 | 国产白丝在线观看 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | 男ji大巴进入女人的视频 | 国内性爱视频 | 日本精品视频在线播放 | 麻豆传媒mv | japan丰满matuye肉感 | 亚洲系列 | 欧美爱爱爱| 美女啪啪网 | 日韩成人av在线播放 | 96国产精品| 日本激情电影 | 欧美久久视频 | 坛蜜av作品 | 日韩一页 | 69福利视频 | 超碰首页 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 日韩最新中文字幕 | 中文字幕日韩在线视频 | 国产精品吴梦梦 | 久久九九国产 | 波多野结衣在线观看一区 | 爆操少妇 | 日韩成人综合网 | 黄色小软件 | 欧美性狂猛xxxxxbbbbb | 色播欧美 | 天天干天天干天天干天天 | 午夜激情电影 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 97超级碰碰碰 | 国产美女久久久久 | 亚洲欧洲日韩国产 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 色99视频 | 亚洲调教 | 亚洲在线精品 | 久久中文字幕影院 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 女优色图| 五月丁香啪啪 | 麻豆视频一区二区 | 在线观看黄色小说 | 四色在线 | www.看片| 欧美草草 | 久久精品爱 | 中文字幕成人在线 | 久久精品爱 | 亚洲福利免费 | 视频国产精品 | 日本免费三片在线播放 | 欧美第一精品 | 国内老熟妇对白hdxxxx | 国产女同一区二区 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 波多野结衣av中文字幕 | 日韩最新中文字幕 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 免费国产一区二区 | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 久久99精品国产 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 中国女人内谢69xxxx | 五十路japanese55丰满 | 久操福利视频 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 日本三级韩国三级美三级91 | 91精品视频免费在线观看 | 麻豆91av| 国产成人短视频在线观看 | av不卡在线播放 | 又黄又爽视频 | 国产一二三视频 | 国产三级小视频 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 你懂的在线视频网站 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 免费看片网站av | 久久99久久99精品免观看 | 欧美视频一区二区在线观看 | 91在线观看高清 | √天堂资源地址在线官网 | 亚洲一二三区av | 九一国产在线观看 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 免费成年人视频 | 中文字幕婷婷 | 免费黡色av| 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 麻豆电影网 | 欧美激情图片小说 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 深夜福利你懂的 | 高h奶汁双性受1v1 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 午夜影院福利社 | 天天视频国产 | 涩涩天堂 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 国产在线观看免费 | 18出禁止看的啪视频网站 | 欧美三级免费观看 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 麻豆精品在线播放 | av福利在线 | 一节黄色片 | 成人免费在线观看网站 | 中日韩精品一区二区三区 | 人人爱人人看 | 日本大奶少妇 | 人人澡人人澡人人 | 游戏涩涩免费网站 | 国产欧美精品一区二区 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 女同久久另类69精品国产 | 黑人操白妞| 日韩在线观看网址 | 日韩在线二区 | 欧美福利视频在线观看 | 乱人伦小说500篇目录 | 欧美激情网址 | 性爱免费视频 | 亚洲色图第一页 | 一色桃子av | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 黄页网站免费观看 | 日韩怡春院 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 欧美日本免费 | 一级片免费在线观看 | 男的操女的逼 | 成熟的女同志hd | 玖草影院 | 色小姐com| 国产又粗又黄又爽又硬 | 国产精品美女在线 | 毛片三级 | www一区二区三区 | 国产综合在线视频 | 国产微拍精品 | 欧美三级免费观看 | 欧美黑吊大战白妞 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 色五丁香 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 原神淫辱系列同人h | 西欧free性满足hd老熟妇 | 少妇精品无码一区二区三区 | 婷婷人体 | 日韩涩涩 | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 少妇做爰三十分钟 | 亚州黄色 | 女性裸体无遮挡胸 | 久操福利视频 | 国产精品污www一区二区三区 | 午夜久久久久久久 | 国产精品区二区三区日本 | 久久中文字幕影院 | 色狠狠一区二区三区 | 原神淫辱系列同人h | 老女人黄色片 | 福利社av| 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 日本成人一区二区三区 | 五月天啪啪 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 美女黄色免费网站 | 美女扒开屁股让男人捅 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 欧美国产日韩一区二区 | 四月婷婷| 欧美日韩www | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 日本大尺度激情做爰hd | 国av在线 | 视频网站在线观看18 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 可以看黄色的网站 | 欧美丰满老妇熟乱xxxxyyy | 在线观看免费观看 | 亚洲欧洲日韩 | 中文字幕婷婷 | 婷婷综合影院 | 免费观看黄色 |