国产成人一区二区三区小说_嗯啊快cao我cao我啊_人人草人人射_伊人久久精品视频_欧洲成人在线_狠狠干干_黄色性视频_亚洲综合免费观看高清完整版在线_久久激情av_午夜电影福利网_国产女18毛片多18精品_男同志毛片特黄毛片_欧美午夜免费_中文字幕网址_免费做a爰片77777

銷售人員聘用合同

時(shí)間:2024-09-17 01:58:39 合同范文 我要投稿

銷售人員聘用合同

  在人們越來越相信法律的社會(huì)中,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編精心整理的銷售人員聘用合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷售人員聘用合同

銷售人員聘用合同1

  甲方因業(yè)務(wù)需要聘用乙方為店面銷售人員,經(jīng)協(xié)商,就雙方的權(quán)利義務(wù)約定如下:

  1,乙方的工作為店面銷售,甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)。

  2,合同期限為一年,試用期x個(gè)月,試用期間工資,期滿后的工資待遇為底薪500+提成(銷售額的10%)+每月50元全勤獎(jiǎng)。合同到期后雙方均同意續(xù)簽的另行簽訂合同。

  3,因銷售人員流動(dòng)性較強(qiáng),為保持人員的穩(wěn)定,保障甲方的正常營業(yè)不受影響,每月銷售提成推遲一個(gè)月發(fā)放,合同到期時(shí)的.一個(gè)月與底薪一起發(fā)放,如在合同期內(nèi)乙方違約提前解除合同則上月銷售提成做為違約金不再發(fā)放。

  4,甲方制定的管理制度乙方需嚴(yán)格遵守,如乙方違反甲方管理制度或因?yàn)橐曳阶陨砬闆r的變化不適宜繼續(xù)履行本合同的,則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并不承擔(dān)違約責(zé)任。

  5,如雙方欲提前解除合同,應(yīng)至少提前一月通知對方。

  6,未盡事宜雙方另行協(xié)商。

  7,本合同雙方簽字后生效。

  甲方

  乙方

  xx年x月x日

  xx年x月x日

銷售人員聘用合同2

  甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

  第一條申請業(yè)務(wù)員的條件:

  1。年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律。法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及禁止的.任何xx和非法組織成員。

  2。服從管理,有拓展業(yè)務(wù)能力。

  第二條協(xié)議期限

  1。協(xié)議有效期:自xx年x月x日至xx年x月x日止。

  2。聘用期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

  第三條工作崗位

  1。甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職產(chǎn)品業(yè)務(wù)員。

  2。甲方根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,不再簽訂崗位聘用協(xié)議。

  第四條工作紀(jì)律

  1。嚴(yán)格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營,依法納稅。

  2。尊重社會(huì)公德,遵循自愿、公平、誠實(shí)、信用的原則開展業(yè)務(wù)活動(dòng)。

  第五條工作報(bào)酬

  1。甲方按有關(guān)規(guī)定及制度,根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予發(fā)放工資及獎(jiǎng)勵(lì)(具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳見獎(jiǎng)勵(lì)制度)

  2。甲方薪水結(jié)算為周薪,每星期六為薪水發(fā)放日

  第六條其它事項(xiàng)

  1。甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。

  2。本協(xié)議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3。本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  xx年x月x日

銷售人員聘用合同3

  甲方(用人單位)名稱:_______________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_______________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限。

  本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。

  合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、工作內(nèi)容。

  (一)乙方的工作崗位:_____,在試用期間,甲方根據(jù)工作需要和乙方工作能力,有權(quán)對乙方進(jìn)行調(diào)崗;

  (二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:按公司規(guī)定執(zhí)行;

  (三)乙方的崗位職責(zé):詳見崗位說明書;

  (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

  三、工作時(shí)間

  (一)雙方同意按工時(shí)制度執(zhí)行:

  1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)或者乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過1小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。

  2、不定時(shí)計(jì)算工時(shí)制。應(yīng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。工作時(shí)間和休息休假自行安排。

  (二)甲方延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。但是,因銷售系列員工崗位的特點(diǎn),乙方自愿在節(jié)假日等工作時(shí)間之外進(jìn)行市場調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認(rèn)加班的,甲方不支付加班費(fèi)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬。

  (一)乙方試用期月工資包括基本工資和其他績效報(bào)酬,其中月基本工資為_____元,其他報(bào)酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。

  (三)工資發(fā)放日為每月15日,甲方不得無故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。

  (四)試用期內(nèi),乙方提出解除本合同,須提前七個(gè)工作日向甲方提出書面申請,與甲方協(xié)商后,需將客戶轉(zhuǎn)交于公司,辦理好相關(guān)離職手續(xù)方可離職;如未辦理離職手續(xù),公司有權(quán)按企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行薪資結(jié)算;

  (五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。

  五、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。

  (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  5、泄露甲方商業(yè)機(jī)密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,或因乙方故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方保有追償權(quán)利;

  6、以欺詐、脅迫或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意愿的`情況下訂立或變更本合同,致使本合同無效的;

  7、被依法追究刑事責(zé)任的;

  (三)甲乙雙方解除或者終止本合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個(gè)人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項(xiàng)。

  六、賠償與違約責(zé)任

  (一)甲乙雙方解除本合同時(shí),甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:

  1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;

  2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的80%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。

  3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。

  (三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  (四)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

  (五)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

  七、勞動(dòng)爭議處理

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

  八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。

  甲方:___________

  乙方:___________

  日期:_____年_____月_____日

銷售人員聘用合同4

  甲方(聘用單位)名稱:________________________

  地址:________________________

  法定代表人(委托代理人)________________________

  乙方(被聘用者)姓名:________________________

  性別:________________________

  家庭住址:________________________

  出生年月:________________________

  身份證號(hào)碼:________________________

  經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、聘用崗位及職務(wù)

  甲方因工作需要,聘用乙方在銷售部崗位工作,并聘任銷售經(jīng)理職務(wù)。

  二、聘用合同期限(場地租賃合同)

  1、本合同自20xx年9月1日至20xx年8月31日止,期限為三年。試用期自20xx年9月1日至20xx年11月31日止,期限為三個(gè)月。

  2、本合同自20xx年9月1日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

  三、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件

  1、乙方的工作職責(zé):在湖南省外市場開展銷售業(yè)務(wù)工作。

  2、具體工作內(nèi)容及要求:按照公司的指導(dǎo)價(jià)格開展產(chǎn)品銷售工作,老客戶的維護(hù)與新客戶的開發(fā),貨款的及時(shí)回收與產(chǎn)品售后服務(wù)。

  3、乙方必須在前三個(gè)月每個(gè)月完成五十萬的銷售額,三個(gè)月后月銷售額必須達(dá)到一百萬,銷售額以到賬金額為準(zhǔn)。

  4、乙方必須全身心的為公司服務(wù),不得為其他公司推銷任何產(chǎn)品,或有任何兼職情況發(fā)生。

  四、工作報(bào)酬

  1、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,試用期每月工資(人民幣)陸仟元整/月。并實(shí)行薪酬加提成制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為:月銷售額五十萬以內(nèi),提成為一個(gè)點(diǎn),月銷售額五十萬以上一百萬以內(nèi)為1.2個(gè)點(diǎn),月銷售額為一百萬以上,提成為1.5個(gè)點(diǎn)。

  2、乙方在需要出差時(shí)的食宿費(fèi)用包干制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為元/天(含食宿),但須填寫出差申請單,提請公司副總審核、總經(jīng)理批準(zhǔn),每天并向公司匯報(bào)出差情況,填寫好出差情況表,并與當(dāng)月及時(shí)辦理出差報(bào)銷手續(xù)。

  3、出差時(shí)產(chǎn)生的交通費(fèi)用以正常的汽車或火車票價(jià)進(jìn)行核準(zhǔn)報(bào)銷,如因工作需要需乘坐高鐵或飛機(jī)須報(bào)請經(jīng)理室同意后方可報(bào)銷,工作前三個(gè)月出差時(shí)可適當(dāng)補(bǔ)助的士費(fèi)用元/天。

  五、工作紀(jì)律以及責(zé)任追究

  1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、乙方可根據(jù)公司實(shí)際全心全意的開展自己的工作,自覺遵守公司的.保密協(xié)議。如出現(xiàn)替其他公司推銷類似產(chǎn)品等情況第一次警告,并罰款五千元,第二次就按自動(dòng)離崗處理,不結(jié)算工資。如不在甲方的指導(dǎo)價(jià)格范圍之內(nèi),私自調(diào)動(dòng)價(jià)格,每出現(xiàn)一次罰款1萬元,甲方核準(zhǔn)同意的除外。

  3、乙方應(yīng)向甲方遞交詳細(xì)的工作計(jì)劃與目標(biāo)書,履行好自己的崗位職責(zé),確保完成甲方的銷售任務(wù),如因乙方工作失誤,造成客戶重大投訴,取消訂單或退貨,甲方有權(quán)取消乙方的提成點(diǎn)。

  六、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

  1、本合同期限屆滿,即行終止。

  2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  (1)在試用期被證明不符合聘用條件。

  (2)私自調(diào)動(dòng)價(jià)格的。

  (3)私自替替他公司推銷類似產(chǎn)品的。

  (4)嚴(yán)重失職、瀆職,營私舞弊,客戶有重大投訴,對甲方利益造成重大損害。

  4、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。

  5、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

  6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,與乙方協(xié)商變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

  7、乙方被依法開除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。

  七、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方蓋章:_______ 乙方(委托代理人)簽章:_______

  簽訂日期:_______年____月____日 簽訂日期:_______年____月____日

銷售人員聘用合同5

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲方因業(yè)務(wù)需要聘用乙方為店面銷售人員,經(jīng)協(xié)商,就雙方的權(quán)利義務(wù)約定如下:

  1,乙方的工作為店面銷售。

  2,甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)。

  2,合同期限為___________年,試用期個(gè)______月,試用期間工資,期滿后的工資待遇為底薪500+提成(銷售額的_______%)+每月___________元全勤獎(jiǎng)。合同到期后雙方均同意續(xù)簽的另行簽訂合同。

  3,因銷售人員流動(dòng)性較強(qiáng),為保持人員的穩(wěn)定,保障甲方的正常營業(yè)不受影響,每月銷售提成推遲一個(gè)______月發(fā)放,合同到期時(shí)的一個(gè)______月與底薪一起發(fā)放,如在合同期內(nèi)乙方違約提前解除合同則上______月銷售提成做為違約金不再發(fā)放。

  4,甲方制定的.管理制度乙方需嚴(yán)格遵守,如乙方違反甲方管理制度或因?yàn)橐曳阶陨砬闆r的變化不適宜繼續(xù)履行本合同的,則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并不承擔(dān)違約責(zé)任。

  5,如雙方欲提前解除合同,應(yīng)至少提前___________月通知對方。

  6,未盡事宜雙方另行協(xié)商。

  7,本合同雙方簽字后生效。

  甲方:____________

  ______年______月______日

  乙方:____________

  ______年______月______日

銷售人員聘用合同6

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  甲乙雙方根據(jù)國家勞動(dòng)法律,法規(guī)規(guī)定,在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、乙方的工作崗位為

  二、本合同期限采取下列第_____種形式、

  (一)有固定期限。合同為__________年,即從_____日起至_____年_____月_____日止,其中包括試用期。

  (二)無固定期限。_____年_____月_____日起開始計(jì)算,試用期為個(gè)_____月(采用此種形式應(yīng)在本合同第十五條規(guī)定勞動(dòng)合同的終止條件)

  三、乙方在法定時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的試用期工資為月工資包括、基礎(chǔ)(標(biāo)準(zhǔn))工資_____元;津貼補(bǔ)貼_____元(其中元等),其它_____元,獎(jiǎng)金按甲方的規(guī)定執(zhí)行,加班加點(diǎn)工資按法律規(guī)定執(zhí)行。乙方工資不得低于市政府每年7月1日公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行計(jì)件工資或提成工資等工資形式的,必須進(jìn)行合理的折算,其相應(yīng)的折算不得低于_____時(shí),_____日,明確的相應(yīng)的最低工資率。上述勞動(dòng)報(bào)酬確定后,甲方根據(jù)乙方貢獻(xiàn)大小,技術(shù)水平的提高及生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,內(nèi)部工資的調(diào)整適時(shí)地確定乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬隨崗位的變化而變化。

  四、甲乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律,法規(guī)及有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  五、甲方應(yīng)按國家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,按規(guī)定做好女員工,未成年人,危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。乙方在勞動(dòng)過程中,必須嚴(yán)格遵守國家或甲方指定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

  六、在勞動(dòng)合同期內(nèi),雙方應(yīng)遵守國家法律,法規(guī)及甲方制定的符合勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,法規(guī),規(guī)章制度,甲方可根據(jù)情節(jié)輕重,給于不同的處分,直至開除。

  七、甲乙雙方協(xié)商一致的,可以解除勞動(dòng)合同。

  八、乙方有下列情形之一的,可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

  (一)在使用期間被證明不符合錄用條件的。

  (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的`。

  (五)有貪污,盜竊,賭博,打架,斗毆等行為的。

  (六)凡有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

  九、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。

  (一)乙方犯病或者非因公負(fù)醫(yī),醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。

  (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  (三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  十、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體員工說明情況,聽取工會(huì)或員工的意見,經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以裁減乙方。

  十一、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同、

  (一)在試用期內(nèi)的。

  (二)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

  (三)甲方未按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  (四)甲方違反勞動(dòng)合同,嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。

  十二、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同、

  (一)犯職業(yè)病或因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的。

  (二)犯病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (三)符合計(jì)劃生育政策的女員工在孕期,產(chǎn)期和哺乳期的。

  (四)其它不可抗力事件,使乙方不能履行合同的。

  (五)法律,行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  十三、本合同訂明的補(bǔ)充件,附件和甲乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同是本合同的組成部分。

  十四、一方違反勞動(dòng)合同,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任(違約金數(shù)額應(yīng)在本合同第十五條中訂明)

  十五、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其它事項(xiàng)、

  十六、其它事項(xiàng)本合同沒有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。雙方當(dāng)事人需變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容的,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則。本合同訂明的事項(xiàng),與新法律,法規(guī)有抵觸的,按新法律,法規(guī)執(zhí)行。

  十七、本合同簽訂后,應(yīng)報(bào)勞動(dòng)部門備案,鑒證,雙方必須嚴(yán)格履行。本合同一式三份,甲,乙雙方各執(zhí)一份,一份交勞動(dòng)部門備案,均具有同等效力。

  甲方:__________

  乙方:__________

  _____年_____月_____日

銷售人員聘用合同7

  甲方:南通威隆國際商貿(mào)有限公司(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,本著自愿、平等、互利的原則,雙方達(dá)成聘用協(xié)議,甲方聘請乙方負(fù)責(zé)南通威隆國際商貿(mào)有限公司銷售工作,具體條款如下:

  一、聘用期限

  第一條:試用期自20xx年8月21日起至20xx年11月21日止。

  二、聘用職務(wù)

  第二條:甲方聘乙方為南通威隆國際商貿(mào)公司的銷售人員,工作期間行使銷售員的權(quán)利,并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任及義務(wù)。

  三、聘薪標(biāo)準(zhǔn)

  第三條:乙方在試用期工作期間,每月基本工資為(大寫)3500.0元人民幣(包含個(gè)人繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)費(fèi)用),另加甲方承擔(dān)的.社保656元/月/人。銷售提成為乙方銷售額的3,每月工資于次月15日發(fā)放(包含社保、個(gè)人提成),遇節(jié)假日提前或者順延。

  第四條:乙方在試用期屆滿時(shí),甲方視銷售情況而定,可與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。

  四、工作范圍及職責(zé)

  第五條:1、乙方在城東鎮(zhèn)威隆國際工作,在甲方領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)營銷場所的整體運(yùn)營,包括銷售接待、合同申報(bào)等。

  2、乙方定期(每月不少于兩次)向甲方匯報(bào)銷售工作情況及下一步打算。

  五、工作時(shí)間和休息休假

  第六條:甲方實(shí)行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制,乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各種休息、休假的權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周休息一天。

  第七條:甲方應(yīng)依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或以現(xiàn)金形式補(bǔ)貼給乙方。(第三條中有明示補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn))

  六、雙方義務(wù)及職責(zé)

  第八條:乙方有義務(wù)對甲方提出有利于公司發(fā)展的合理化建議,有權(quán)向甲方公司匯報(bào)工作。

  第九條:乙方盡心盡責(zé)做好本職工作,在對公司有突出成績、顯著貢獻(xiàn)的情況下,公司根據(jù)其表現(xiàn),應(yīng)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì);乙方在試用期間表現(xiàn)極差,或做出有損公司利益的事情,甲方可提前終止試用,解除合同。

  第十條:試用合同期滿,甲方需繼續(xù)聘用,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽合同;協(xié)商不一致,勞動(dòng)關(guān)系隨即解除.

  七、保守商業(yè)秘密

  第十一條:乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)和技術(shù)秘密,維護(hù)甲方形象,如乙方違約,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

  八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止。

  第十二條:甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更和解除本合同。

  第十三條:乙方有下列情形之一的,甲方可以辭退乙方并解除本合同:

  1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  2、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  3、被依法追究刑事責(zé)任的;

  第十四條:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、雙方不能依據(jù)本合同第十二條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  第十五條:甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可以隨時(shí)解除合同。

  九、勞動(dòng)爭議的處理

  第十六條:本合同簽定之日起生效。甲乙雙方不得擅自變更或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

  第十七條:本合同一式四份,甲、乙雙方各持兩份,本合同一經(jīng)簽字,即為生效。

  甲方:南通威隆國際商貿(mào)有限公司

  (簽章)

  乙方:

  (簽章)

  合同簽訂時(shí)間:20xx年8月21日

銷售人員聘用合同8

  甲方: 乙方:

  名稱: 姓名: 法定代表人:身份證號(hào)碼: 住所: 住址: 甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。

  一、協(xié)議內(nèi)容及期限

  1.甲方聘用乙方擔(dān)任公司銷售經(jīng)理一職,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作制度、崗位職責(zé)及甲方安排的其他工作任務(wù)按時(shí)完成各項(xiàng)工作。 乙方按照甲方計(jì)劃獨(dú)立完成銷售部的組建和員工的培訓(xùn)工作,并建立全面完善的銷售管理機(jī)制。

  乙方銷售各種商品應(yīng)當(dāng)按照甲方的價(jià)格規(guī)定進(jìn)行,乙方對其銷售的商品享有經(jīng)理打折權(quán)。

  乙方承諾保質(zhì)保量完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反甲方有權(quán)根據(jù)公司制度對其進(jìn)行處理,并要求乙方承擔(dān)因此造成的損失。

  2.聘用期限自 年 月日(以實(shí)際到任時(shí)間為準(zhǔn))起至 年 月 日止,為期 年。協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,方可辦理續(xù)簽聘用協(xié)議。

  本協(xié)議期限內(nèi),乙方無正當(dāng)理由不得單方終止或不履行合同,如有違約,應(yīng)承擔(dān)因此造成的甲方的損失。

  協(xié)議期內(nèi)乙方如有正當(dāng)理由需終止協(xié)議的,應(yīng)提前30天向甲方

  書面提出申請,經(jīng)甲方書面同意后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,結(jié)清款項(xiàng)方可解除本協(xié)議。同時(shí),乙方解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)支付聘用期間甲方投入的培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。因乙方違反本條約定而給甲方造成損失,甲方除有權(quán)扣發(fā)乙方應(yīng)得薪酬外,還有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  二、工作報(bào)酬

  1.乙方工作報(bào)酬執(zhí)行傭金提成制,乙方每月完成業(yè)績以上,甲方按照乙方所完成業(yè)績總額 %計(jì)提成,并于每月30日以方式發(fā)放給乙方。

  以上提成具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)乙方享受的經(jīng)理折扣權(quán),乙方所訂包房不打折的情況下以 %計(jì)乙方提成,超消費(fèi)折可按超低消費(fèi)以后總額 %計(jì)乙方提成,超消費(fèi) 折視為無提成銷售(此種情況需請示上級(jí)部門批準(zhǔn),包括贈(zèng)送酒水食品等)。

  2. 乙方每月業(yè)績完成 以上,甲方可以為乙方免費(fèi)提供一間請客房(酒水為指定酒水)。

  3. 乙方銷售業(yè)績完成 以上,享有將甲方指定酒水贈(zèng)送給其所訂包房的權(quán)利,如乙方銷售業(yè)績低于 ,其所訂包房需要贈(zèng)送酒水的,乙方只能按照甲方規(guī)定的該酒水成本價(jià)自行購入贈(zèng)送。

  三、工作時(shí)間

  乙方工作時(shí)間實(shí)行不定時(shí)工作制。

  四、保險(xiǎn)福利待遇

  乙方任職期間福利待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲乙雙方約定,

  甲方按照合同約定應(yīng)支付乙方的傭金提成中包含應(yīng)為乙方繳納的各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用,并由乙方自行到保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)完成繳納。

  五、合同的解除

  乙方有下列情況之一的,甲方可隨時(shí)單方解除與乙方的聘用協(xié)議。

  1.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,經(jīng)甲方兩次以上批評(píng)教育仍不改正,造成甲方損失的。

  2.乙方連續(xù)三個(gè)月沒有銷售業(yè)績或銷售業(yè)績不足 元的。

  3.乙方因故意或重大過失,給公司利益造成損害的,甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議并要求乙方賠償損失。

  4. 乙方從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償因此造成的'損失。

  六、雙方義務(wù)

  1. 乙方必須每月參加公司的經(jīng)營總結(jié)例會(huì),乙方及其帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)人員必須遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,因違反甲方規(guī)章制度而造成的損失,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)職能、工作安全及各種規(guī)章和社會(huì)法制培養(yǎng)教育,乙方應(yīng)積極接受以上各項(xiàng)教育,并定期接受公司考核。

  3. 乙方的訂房一律按甲方的規(guī)定進(jìn)行排房,乙方不得擅自調(diào)整,因乙方擅自調(diào)整排房造成的損失,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  4.乙方因工作與第三人發(fā)生沖突,應(yīng)按照甲方的協(xié)調(diào)方案解決,如乙方不顧甲方的協(xié)調(diào),擅自采取個(gè)人行為導(dǎo)致?lián)p害后果的,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  5.乙方上崗必須著甲方所指定的工作服裝,服裝必須保持整潔無破損,隨時(shí)注意自己的儀容儀表,以保證甲方的整體形象良好。

  6.乙方必須愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密,未經(jīng)甲方允許,不得擅自利用甲方的商業(yè)秘密、信譽(yù)等進(jìn)行任何活動(dòng),如違反約定,乙方應(yīng)賠償因此給甲方造成的損失。本聘用協(xié)議終止或解除時(shí),乙方應(yīng)向甲方交回所有相關(guān)的資料,并完成各項(xiàng)工作的交接,不得留存其工作期間所獲得的客戶資料。

  七、違約責(zé)任

  甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議約定履行各自的義務(wù),任何一方違反本協(xié)議約定,除應(yīng)當(dāng)賠償因違約給對方造成的損失外,還應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金為違約當(dāng)年乙方已經(jīng)獲得的提成總額的20%。

  八、其他約定事項(xiàng)

  1. 本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

  2.甲乙雙方因履行本聘用協(xié)議發(fā)生爭議,按照法律規(guī)定,申請勞動(dòng)仲裁解決糾紛。

  3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由雙方共同執(zhí)行。

  甲方: 乙方:

  代表人: 簽名:

  年 月 日年月 日

【銷售人員聘用合同】相關(guān)文章:

銷售人員聘用合同范本03-07

銷售人員聘用協(xié)議書03-31

監(jiān)理人員聘用合同03-02

公司門衛(wèi)人員聘用合同12-05

醫(yī)務(wù)人員聘用合同01-17

退休人員聘用協(xié)議10-20

管理人員聘用合同07-18

退休人員聘用合同范本01-08

銷售員聘用合同03-06

德国艳妇丰满bbwbbw | 伊人久久免费 | 四虎在线免费观看视频 | 用力插好舒服 | 91九色网 | av免费观 | 久久免费少妇高潮久久精品99 | 东凛在线观看 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 日日干夜夜撸 | 求av网址 | 亚洲777| 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 亚洲狠狠操| 日韩最新中文字幕 | 亚洲最大av在线 | 男人勃起又大又硬图片 | 日韩毛片在线播放 | 中文字幕婷婷 | 久操资源 | 国产三级麻豆 | 91高清在线免费观看 | 成人动漫视频 | 激情午夜天| 视频一区视频二区在线观看 | 国产伦一区二区 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 超碰首页| 日本三区四区免费高清不卡 | 破处av | 日本女优中文字幕 | 黄页免费视频 | 日韩成人综合 | 成人一区二区三区在线观看 | 青青草国产在线视频 | 三级a做爰全过程 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 女女高潮h冰块play失禁百合 | 91成人免费在线观看 | 9.1成人看片| 午夜激情电影 | 亚洲精品99 | 女人被男人操 | 69re视频| 久久亚洲一区二区 | 国产激情图片 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 成人app在线观看 | 日韩激情文学 | 亚洲视频 一区 | 伊人久久大香 | 成人看片在线观看 | 国产91高清 | 五月激情综合网 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 日本午夜小视频 | igao在线视频 | 中文字幕va | 美足av电影 | 用力插好舒服 | 国产三级精品在线观看 | www日本色 | 黄色三级图片 | 韩国裸体美女 | 一级黄色大片免费观看 | 老司机深夜福利视频 | 黄色三级图片 | 国产精品最新 | 成人日批视频 | 日本三区四区免费高清不卡 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 7788色淫网站小说 | 亚洲一区免费在线观看 | 92看片| 香蕉视频一区二区三区 | 久久久久无码国产精品不卡 | 欧洲三级视频 | 久久亚洲一区二区 | 超碰韩国| 久久中文字幕影院 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 欧美视频一区二区在线观看 | 亚洲视频 一区 | 91视频在线观看 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 女人的天堂av| 国产精品久久久久久久久久 | 婷婷综合视频 | 日韩精品四区 | 亚洲17p| 九九成人 | 特级免费毛片 | 男ji大巴进入女人的视频 | 可以看黄色的网站 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 你懂的网址在线观看 | 人人澡人人澡人人 | 福利视频网站导航 | a级欧美| 高清一区二区三区四区 | 天天干影院 | 可以看黄色的网站 | 用力插好舒服 | 欧美精品综合 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 一级片久久久 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 操大胸美女 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 成人超碰在线 | xxx综合网| 操操操操操操操操操操操操 | 中文字幕亚洲天堂 | 可以看av的网址 | 国产一二级片 | 娇小6一8小毛片 | 最爽乱小说录目伦小说 | 我要看黄色一级片 | 国产91丝袜在线播放九色 | 日韩av高清无码 | 中文字幕一区av | 国产一二级片 | 色哟哟网站 | 欧美丰满老妇熟乱xxxxyyy | 六月婷婷中文字幕 | 精品国产av一区二区三区 | 麻豆高清| 国产成人三级一区二区在线观看一 | 男人插女人下面视频 | 麻豆视频一区二区 | 欧美在线视频网 | 五月天色人阁 | 人人插人人看 | 日韩理论片 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 伊人久久大香 | 香蕉视频在线免费 | 二区三区| 人人射人人干 | 亚洲在线精品 | 老司机午夜精品视频 | 少妇熟女一区 | 日本黄色免费网站 | 男人添女人荫蒂视频 | 中文字幕久久久 | 日韩精品四区 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 精品人妻一区二区三区日产 | 色综合中文网 | 国产视频99 | 只有精品| 天天综合网在线 | 女优色图 | 超碰人人插 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 国产精品视频一二三区 | 奇米影视av | 国产成人短视频在线观看 | 正在播放欧美 | 白丝女仆被免费网站 | 天堂网一区二区三区 | 国产91丝袜在线播放九色 | 午夜久久久久久久 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 国产黄色视屏 | 亚欧毛片 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 欧美三级免费观看 | 日韩在线观看中文字幕 | 日韩爽片 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 欧美国产日韩一区二区 | 日韩久久成人 | 久久国产精品视频 | 一二三区av| 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 久久久久极品 | 超碰首页| 中国成人av | 婷婷综合久久 | 国精产品一区一区三区有限公司杨 | 黄色a级片视频 | 女优色图 | 好看的国产精品 | 美女扒开屁股让男人捅 | 97中文在线| 精品黑人一区二区三区久久 | 久久精品国产精品 | 自拍超碰| 国产成人三级一区二区在线观看一 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 夜夜撸影院 | 中日韩精品一区二区三区 | 天天操夜夜欢 | 中日韩精品一区二区三区 | 韩国一级淫片免费看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 日韩插插| 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 在线播放国产精品 | 综合伊人 | 亚洲影视一区二区 | 91成人在线观看喷潮 | 38在线视频 | 欧美性做爰免费观看 | 久久国产精品视频 | 女优色图 | 青青久草 | 老司机午夜精品视频 | 日本成人一区二区三区 | 影音先锋在线视频观看 | 一边亲一边摸一边脱一边免费 | 18出禁止看的啪视频网站 | 欧美操老女人 | 激情二区| 好色公公| 成年人网站免费 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 黄色大片av | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 日本大尺度激情做爰hd | 日韩一级性 | loveme动漫在线观看完整版 | 久久看视频| 一级片av | 福利二区 | 日本zzjj| 香蕉视频在线观看免费 | 裸体喂奶一级裸片 | 日本激情电影 | 精品视频91 | 亚洲一区二区三区乱码 | 亚洲精品字幕在线观看 | 日韩性片| 精品人妻伦一区二区三区久久 | 激情小视频在线观看 | 中文字幕你懂的 | 成人在线播放网站 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 国产一极片 | 91人人澡 | 俺来也俺也去 | 欧美成人综合网站 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 欧美成人综合网站 | 成年人网站免费 | 国av在线 | 欧美爱爱爱 | 成人一区二区三区在线观看 | 波多野结衣1区 | 精品国产中文字幕 | 校园春色av| 日韩激情文学 | 国产三级视频在线 | 男女久久久 | 国产精品久久久久久无人区 | 免费麻豆视频 | 五月婷婷综合激情 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 久久99久久99精品免观看 | 视频国产精品 | 日韩插插 | 日本成人一区二区三区 | 久久国产精品免费视频 | 狠狠撸在线视频 | 激情小视频在线观看 | 在线性视频 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 午夜亚洲一区 | 免费成人深夜夜国外 | 日韩aaaaaa| 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 亲女(h)乱文h | 色撸视频 | 日批免费在线观看 | 国产一区亚洲一区 | 麻豆精品在线播放 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 高h奶汁双性受1v1 | 欧美国产日韩一区二区 | 嫩草影院一区二区 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 欧美三级影院 | 88福利视频| 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 四虎在线网址 | 黄色三级三级三级三级 | 激情午夜天 | 88福利视频 | 久久久成人精品 | 年下猛烈顶弄h | 亚欧毛片 | xxxx69日本| 婷婷综合视频 | 操欧美孕妇 | 亚洲久久成人 | 男人天堂免费视频 | 成人免费在线观看网站 | xxxx性视频 | 一区二区三区观看 | 欧美一区二区 | 黑料视频在线观看 | 天天视频国产 | 日韩aaaaaa | 黑料视频在线观看 | 欧美精品成人在线 | 六月婷婷中文字幕 | 久草精品视频 | 男生艹女生 | 日韩 欧美 | 日韩爱爱网址 | 成熟的女同志hd | 一级二级毛片 | 国产精品9 | 国产精品99久久久久久久 | 亚洲一本| 成年人网站免费 | 五月中文字幕 | 国产精品xx| 女人的超长巨茎人妖3d | 东京热一区二区三区四区 | 99精品视频在线 | 欧美性猛交视频 | 四虎在线网址 | 欧美成人综合网站 | 色综合久久综合 | 免费看片网站av | 欧美一区二区精品 | 亚洲白浆 | 麻豆专区 | 激情综合av | 日日日日日日 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 成人做爰69片免费看 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 亚洲最大av在线 | 青青草国产在线视频 | √天堂资源地址在线官网 | www.少妇| 伊人久久免费 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 天天操天天干天天舔 | 日韩精品视频在线观看免费 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 日本欧美亚洲 | 欧美三级在线播放 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 日韩免费黄色片 | 久久99久久99精品免观看 | 久久av在线 | 一级片久久久 | 少妇做爰三十分钟 | 高潮小视频 | 91手机在线| 超碰人人人 | 女明星yin乱聚会 | 精品国模 | 黄色动漫在线观看 | 日本美女一级片 | 免费观看黄色 | 激情插插 | 久久伊人草 | 黄色小说电影 | 伊人久久综合影院 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 天堂视频免费在线观看 | 一卡二卡三卡在线 | 亚州av一区二区 | www狠狠 | 亚欧在线视频 | 九九成人| 视频一区视频二区在线观看 | aaa一区二区三区 | 国内精品在线观看视频 | 一级黄色在线视频 | 国产中文字幕免费 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 中文字幕在线观看av | 伊人影院在线观看 | 日韩涩涩 | av黄网站 | 欧美aaaaaa | 美女啪啪免费视频 | 国产精品偷伦视频免费观看了 | 日韩在线观看中文字幕 | 日韩黄色免费视频 | 蜜桃av网| 蜜桃av网 | 先锋资源中文字幕 | 国产福利片在线 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 毛片a| 四色在线 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 在线观看日韩视频 | 在线观看日韩视频 | 久久久xxx | 香蕉视频色| 免费看黄色a级片 | 免费观看黄色 | 久久精品人人 | 亚洲最大的黄色网 | 国产熟妇另类久久久久 | 无码国产精品96久久久久 | 日韩精品视频在线观看免费 | 国产18照片色桃 | 日韩黄色免费视频 | 色就色欧美 | 阿v天堂网 | 情侣在线视频 | 日本激情电影 | 麻豆传媒mv| 久操视频免费看 | 美女羞羞网站 | 黑人操亚洲女人 | 夜色影院在线观看 | 欧洲一区二区 | 欧美夜夜 | 美女扒开屁股让男人捅 | 中国挤奶哺乳午夜片 | av福利在线 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 中文字幕日韩欧美 | 欧美同性视频 | 五月婷婷俺也去 | 玖玖爱资源站 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | a视频在线看| 绯色av蜜臀vs少妇 | 亚洲成人av| 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 免费成人深夜夜国外 | 青青艹在线观看 | 这里只有精品9 | 国产一区二区三区播放 | 亚洲欧洲自拍 | 国产美女久久久久 | free性video法国极品 | 国产精品99久久久久久久 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 国产三级视频 | 国产无遮挡在线观看 | 性大战600人视频 | 久艹视频在线观看 | 男女吻胸做爰摸下身 | 日本熟妇毛耸耸xxxxxx | 超碰人人人 | 日本国产精品视频 | 激情小视频在线观看 | 欧美操老女人 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 中文字幕亚洲天堂 | 国产激情av在线 | 亚洲精品一二区 | 久热精品在线观看 | 欧美视频一区二区在线观看 | 国产三级麻豆 | 精品精品精品 | 92看片| 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 日韩成人精品在线 | 国产网友自拍 | 只有精品 | 成人看片在线观看 | 欧美怡红院一区二区三区 | 亚洲播放器 | 黄色的片片片片 | 久久看视频 | 色骚综合| 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 国产精品9 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 国产伦一区二区 | 亚洲综合色一区 | 国产欧美精品一区 | 国产小视频免费在线观看 | 亚洲爱爱图| 欧美激精品| 男ji大巴进入女人的视频 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 手机看片福利一区 | 娇小6一8小毛片 | 性大战600人视频 | 日韩精品视频在线观看免费 | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 草莓视频www二区在线观看 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 欧美在线视频免费观看 | 88福利视频 | 91传媒在线 | 日韩精品无码一区二区 | 三级性生活片 | 男人添女人荫蒂视频 | 香蕉视频在线免费 | 91人人澡 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 亚洲v在线| 中日韩中文字幕 | 免费看片网站av | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 美女被揉胸动态图 | 97超碰中文字幕 | 欧美夜夜夜 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 天天干免费视频 | 久久久久91视频 | 欧美色哟哟 | 亚洲一二三区av | 九一国产在线观看 | 无码视频在线观看 | 中文在线字幕免费观看 | 三级性生活片 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 91九色网 | 国产成人无码www免费视频播放 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 福利社av| 久热精品在线观看 | 亚洲国产精品欧美久久 | 香蕉视频在线免费 | 日韩怡春院 | 麻豆精品在线播放 | 黄色a级片视频 | 九色视频偷拍少妇的秘密 | 欧美性猛交视频 | 91精品国产亚洲 | 强行挺进警花紧窄娇嫩 | 91成人免费观看 | 你懂的在线视频网站 | 久久99久久99精品免观看 | 亚洲精品视频二区 | 调教奶奴 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 日韩怡春院 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 日少妇视频| 日韩麻豆| 久操视频免费看 | 国产精品区二区三区日本 | 国产午夜精品一区二区三区 | 日本少妇一区二区三区 | 毛片a| 三级久久久| 日韩麻豆 | 国产男男chinese网站 | 大陆一级片 | 亚洲不卡视频 | 中国挤奶哺乳午夜片 | 久久久五月天 | 精品一区二区三区在线观看 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 亚洲天天综合 | 大陆一级片 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 国产在线麻豆 | 国产成人无码www免费视频播放 | 国产福利片在线 | 中文在线8资源库 | 成人一级黄色 | 在线无限看免费粉色视频 | 超碰人人人 | 中文字幕亚洲天堂 | 欧美精品综合 | 精品无码m3u8在线观看 | 黄色a级片视频 | 欧美一区a | 青青青操 | 黄色综合网 | 求av网址 | 国产精品视频一二三区 | 日韩爱爱网址 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 日本岛国大片 | 国产精品久久久久久久久久 | 欧美日韩www| 成人超碰在线 | 91欧美视频 | 少妇交换做爰1 | 东凛在线观看 | 日韩av成人 | 国产微拍精品 | 四虎8848精品成人免费网站 | 中文字幕日韩欧美 | 日本久色 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 黄色一级片a | 日少妇视频 | 天堂中文资源在线观看 | 国产日韩在线一区 | 国产精品h | 麻豆精品在线播放 | sleepless动漫在线观看免费 | 日韩在线二区 | 久久精品人人 | 少妇熟女一区 | 成年人在线视频观看 | 国产成年人免费视频 | 天天综合网在线 | 黄色a级片 | 丰满少妇一区二区三区专区 | 青青艹在线观看 | 日本女优中文字幕 | 五月天丁香网 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 成人交配视频 | 青青久草 | 草莓视频www二区在线观看 | 91黄色免费 | 少妇高潮在线观看 | 国产精品久久久久久久 | 久久这里只有精品99 | 毛片链接 | 国产激情av | 波多野结衣在线观看一区 | 女同久久另类69精品国产 | 黑人精品xxx一区一二区 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 波多野结衣在线观看一区 | www.看片| 亚洲欧美日韩国产 | 黄瓜视频在线播放 | avtt中文字幕 | 男人天堂影院 | 国产一区亚洲一区 | 国产一区免费视频 | 91国产丝袜播放在线 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | av福利在线 | 96日本xxxxxⅹxxx70| 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 四虎影视永久免费 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 91视频在线免费观看 | 婷婷综合视频 | 波多野结衣在线一区 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 激情综合激情 | 就要撸 | 中文字幕日韩欧美 | 国产同性人妖ts口直男 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 伊人久久综合影院 | 波多野结衣在线观看一区 | 成人av黄色 | 天天操比 | 中文字幕xxx | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 美国禽片禁式1一9 | 噼里啪啦免费观看 | 国产免费大片 | 韩日成人| 成人动漫视频 | 爆操少妇| 你懂的在线视频网站 | 综合伊人| 亚洲欧美日韩精品 | 久热精品在线观看 | 国产福利片在线 | av免费观| 女人下面的视频 | 波多野结衣之无限发射 | 狠狠操婷婷 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 亚洲jizzjizz日本少妇 | 黄色日皮视频 | 俄罗斯一级黄色片 | 91在线视频免费观看 | 女主播裸身做直播大全 | 久久中文网 | 老熟女重囗味hdxx69 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 五月天啪啪| 黄色片网站免费 | 黄色片中国 | 狠狠干影视 | 欧美性猛交视频 | 美女脱给我捏直播 | 一级片av | 国产精品入口麻豆 | 一级黄色小视频 | 麻豆专区 | 少妇愉情理伦三级 | 国产18在线观看 | 午夜av网 | 日本精品视频一区二区 | 人人插人人看 | 裸体喂奶一级裸片 | 色婷婷丁香 | 波多野结衣人妻 | 成人图片小说 | 国产精品99无码一区二区 | 91精品视频免费在线观看 | a视频在线看 | 国产精品入口麻豆 | 久久蜜桃网 | 在线观看免费观看 | 精品国产av一区二区三区 | 午夜视频免费在线 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 男人添女人荫蒂视频 | 少妇高潮在线观看 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 婷婷五月情 | 少妇交换做爰1 | 欧美大波大乳巨大乳 | 不用播放器的av网站 | 国产欧美精品一区二区 | 午夜视频在线播放 | 中国女人内谢69xxxx | 亚洲视频一二三区 | 国产成人一区二区三区小说 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 中文在线字幕 | 曰韩三级 | 精品香蕉一区二区三区 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 少妇精品无码一区二区三区 | av不卡在线看 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 91在线观看高清 | 成熟的女同志hd | 西欧free性满足hd老熟妇 | 女人的超长巨茎人妖3d | 人妻射精一区二区 | 国产小视频免费在线观看 | 亚洲中文字幕无码一区 | 视频一区视频二区在线观看 | 女人的天堂av | 精品国产xxx| 日本大奶少妇 | 日本午夜小视频 | 中文字幕一区av | 欧美aaaaaa| 91成人精品| 国产精品9 | 国产精品吴梦梦 | 91精品视频免费在线观看 | 亚洲天堂一区 | 性福利视频 | 天天插日日插 | 日韩在线二区 | www一区二区三区 | 奇米91| 亚洲欧美日韩精品 | 坛蜜av作品 | 欧美一卡二卡三卡 | 日韩av在线影院 | 国内精品在线观看视频 | free性video法国极品 | 午夜视频在线播放 | 香蕉视频一区二区三区 | 亚欧中文字幕 | 四月婷婷 | 国产白丝在线观看 | 五月天色人阁 | 少妇做爰三十分钟 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 亚洲精品视频二区 | 日本大尺度激情做爰hd | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 宝贝~把内裤和胸罩脱了 | av片网址| 午夜色大片| 8x8x华人永久免费视频 | 美人被强行糟蹋np各种play | 搞av电影 | 在线黄色小说 | 国产精品偷伦视频免费观看了 | 综合久久久久久久 | 李丽珍毛片| 秋霞久久久 | 亚洲国产精品自拍 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | xxxx69日本 | 狠狠干夜夜 | 韩国裸体美女 | 操操操操操操操操操操操操 | 俄罗斯黄色大片 | 国产又大又粗又长 | www.激情| 超碰人人射 | 黄页免费视频 | 亚洲久久成人 | 老鸭窝成人 | 中文字 | 欧美激情网址 | 搞av电影 | 老熟女重囗味hdxx69 | 中文字幕在线高清 | 中日韩精品一区二区三区 | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 日批免费在线观看 | 国产精品欧美激情 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 国产美女主播 | 孕妇毛片 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 欧美国产日韩一区二区 | 天堂视频网| av福利在线 | 原神淫辱系列同人h | 亚洲一区二区三区乱码 | 国产69xx | 亚洲日本欧美 | 国产精品99久久久久久久 | 污网站在线看 | 久久aⅴ国产欧美74aaa | 99r在线视频 | 国内自拍99 | 亚洲欧美日韩精品 | 国产精品178页 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 国产综合视频在线观看 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 亚洲白浆 | 九九成人| 中文字幕一区二区三区视频 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 日韩在线观看免费高清 | 91操操 | 美女免费视频网站 | 日韩理论片 | 男女久久久 | 无码视频在线观看 | 日韩电影三级 | 小h片在线观看 | 69福利视频 | 铁牛av | a久久久久 | 一区二区视频免费 | 欧美另类z0zx974 | 女同久久另类69精品国产 | 欧洲av一区 | 巴西肥妇大白屁股毛茸茸 | 色撸视频| 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 亚洲高清免费视频 | 成人看片在线观看 | 99一级片 | 日韩理论片 | 免费黄色小说视频 | 人人爱爱 | 欧美日韩国产区 | 五月网| 狠狠操婷婷 | 麻豆高清| 韩国裸体美女 | 日本黄色网址大全 | 人人澡人人澡人人 | 国产88av | 天天干b| 黄色a级片视频 | 色天天干| 99这里只有精品视频 | 国产91丝袜在线播放九色 | 成人在线播放视频 | 无码视频在线观看 | 91成人在线观看喷潮 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 日韩中文字幕网站 | 日韩毛片在线播放 | 18出禁止看的啪视频网站 | 日韩综合在线视频 | 国内精品国产成人国产三级 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 秋霞av网 | 欧美日韩国产区 | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 樱花av| 亚洲狠狠爱 | 久久色网 | 亚洲第一福利视频 | 黄色小软件 | 国产中文字幕免费 | 超碰人人射 | 色综合久久综合 | 孕妇毛片| 亚洲三级图片 | 97自拍视频 | 成年人黄网站 | 亚洲第一区第二区 | 在线视频亚洲 | 成年人在线网站 | 中文字幕亚洲天堂 | 色人阁婷婷 | 91精品麻豆日日躁夜夜躁 | 日韩中文字幕视频 | 香蕉污视频| 夜色影院在线观看 | 欧洲三级视频 | 视频一区视频二区在线观看 | 成人在线播放视频 | 一区二区三区观看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美另类z0zx974| www.国产视频 | 欧美a级黄色 | 青青草视频免费在线观看 | 激情综合av | 热逼视频 | 亚州黄色 | 四月婷婷 | 欧美日韩国产区 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 最爽乱小说录目伦小说 | 国产美女久久久久 | 91人人澡 | 中文在线8资源库 | 成人免费黄色大片 | 欧美福利视频在线观看 | 色乱码一区二区三区熟女 | 国产一二级片 | 男人的天堂在线视频 | 粉嫩一区| 国产图区| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 欧美性受xxxx黑人xyx性 | 黑人精品xxx一区一二区 | 国产黄a三级 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 男人天堂影院 | 91网站免费 | 极品美女在线 | 亚洲精品1区2区3区 美女脱给我捏直播 | 日韩 欧美 | 台湾av在线播放 | 粉嫩一区 | 日韩在线播放视频 | 亚洲福利免费 | 波多野结衣av在线免费观看 | 波多野结衣潜藏淫欲 | 中文在线字幕 | 俄罗斯av| √8天堂资源地址中文在线 福利视频二区 | 四虎在线免费观看视频 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 色片视频 | 国产成人啪精品午夜在线观看 | 亚洲 小说区 图片区 | 俄罗斯av| 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 高中男男gay互囗交观看 | 一区二区三区观看 | 国产精品污www一区二区三区 | 白丝女仆被免费网站 | 国产综合在线视频 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 美日韩精品视频 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 国产小视频免费在线观看 | 日韩理论片| 国产精品入口麻豆 | 美女被到爽 | 日韩最新中文字幕 | 波多野结衣在线观看一区 | 在线看福利影 | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 女人的超长巨茎人妖3d | 深夜福利你懂的 | 欧美在线视频免费观看 | 色一情一乱一乱一区99AV | 粉色视频免费观看 | 麻豆久久久 | 天天操天天干天天舔 | 人人澡人人澡人人 | japan丰满matuye肉感 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 天天插天天色 | 91热热| 日本大奶少妇 | 小h片在线观看 | av不卡网 | 免费av网站在线播放 | 毛片三级| 一边亲一边摸一边脱一边免费 | 久久a级片 | 日韩中文字幕网站 | 日韩毛片在线播放 | 国产精品久久一区二区三区 | 男人天堂免费视频 | 亚洲欧洲日韩 | 欧美成在线观看 | 俄罗斯黄色大片 | 亚洲欧美在线视频观看 | 天天色天 | 美女一级 | 穿着情趣内衣被c了一夜 | 美女羞羞网站 | 三年中文免费视频大全 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 久久国产精品免费视频 | 天天干免费视频 | 国产午夜精品久久久久 | 黄色大片在线播放 | 国产成人短视频在线观看 | 免费麻豆视频 | 婷婷综合久久 | 国产精品扒开腿做爽爽 | 玖草影院| 人妻无码久久精品人妻 | 国产成人一区二区三区小说 | 麻豆影音 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 国产午夜免费视频 | 国产一区二区精品在线 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 麻豆三级 | 亚洲裸体视频 | 轻点灬偷尝禁果 | av不卡网| 国产精品.www | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 欧美视频一二三 | 五月中文字幕 | 8x8x华人永久免费视频 | 中文字幕在线视频网站 | 激情综合激情 | 中文字幕――色哟哟 | 精品精品精品 | 久久99精品国产 | 亚洲综合五月 | 一边亲一边摸一边脱一边免费 | 亚洲福利天堂 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 欧美极品 | 亚洲天堂一区 | 国内自拍99 | 五月天啪啪 | 人人澡人人澡人人 | 亚洲综合视频一区 | 一本综合久久 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 国产美女视频 | 欧美性伦片无删减 | 日本三级韩国三级美三级91 | 黄色小说电影 | 91人人澡 | av不卡网 | 国产一区免费视频 | 激情文学综合网 | 伊人久久大香 | 91网站免费 | 久久亚洲一区二区 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 男人勃起又大又硬图片 | 久久精品区 | 伊人开心网 | 午夜影院污 | 狠狠干影视 | 亚洲免费专区 | 成人日批视频 | 亚洲综合五月 | 一二三四区在线 | 国产激情图片 | 免费无码一区二区三区 | 91在线视频免费观看 | 裸体喂奶一级裸片 | 亚洲伦乱| 亚洲视频 一区 | 中文字幕在线观看av | √天堂资源地址在线官网 | 99爱免费视频 | 天天干天天干天天干天天 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 日韩精品无码一区二区 | 69亚洲乱人伦 | 极品美女在线 | 日本三级中文 | 原神淫辱系列同人h | 国产精品操| 中日韩精品一区二区三区 | 黄页网址在线观看 | 狠狠干2017 | 亚洲欧美a | 最爽乱小说录目伦小说 | 国产精品178页 | 亚洲中文字幕无码一区 | 粉色视频免费观看 | 麻豆影视在线观看 | 欧美激情站 | 日韩在线播放视频 | 美女高潮流白浆 | 国内激情自拍 | 福利二区 | 欧美日韩www | 午夜av网| av福利影院 | 蜜桃va| 韩日成人| 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 少妇视频在线 | 黄色一大片| 四虎永久网站 | 91精品91久久久中77777老牛 | 国产精品嫩草久久久久 | 国产午夜精品久久久久 | 视频一区视频二区在线观看 | 香蕉av网| 国产又粗又黄又爽又硬 | 美女脱给我捏直播 | 欧美一级在线视频 | 97超级碰碰碰| 日韩欧美高清视频 | 中国黄色片视频 | 五月婷婷综合激情 | 黄色综合网 | 麻豆91av | 曰韩三级| 成人黄色一级电影 | 精品国产av一区二区三区 | 成人性生交大免费看 | 欧美精品久久久久 | 96日本xxxxxⅹxxx70 | 俄罗斯一级黄色片 | 老司机深夜福利视频 | 中文字幕日韩在线视频 | 年下猛烈顶弄h | 搞av电影 | 国产综合在线视频 | 可以看黄色的网站 | 黄色片网站免费 | 好色公公| 男人天堂久久 | 亚洲超碰在线观看 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 国产最新精品 | 爆操少妇 | 在线黄色小说 | 久久精品a | 男生操女生的视频软件 | 黄色大片av | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 亚洲第一二三四区 | 91精品91久久久中77777老牛 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 亚洲精品美女视频 | 福利社av | 嫩草一区二区 | 国产精品偷伦视频免费观看了 | 冈本视频在线观看 | 色小姐com | 少妇搡bbbb搡bbb搡小说 | 亚洲影视一区二区 | 在线观看日韩视频 | 一级福利片 | 精品国产中文字幕 | 午夜窝窝| 久久99久久99精品免观看 | 国产微拍精品 | 国产精品99久久久久久久久 | 国产无遮挡在线观看 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 白丝女仆被免费网站 | 九色视频偷拍少妇的秘密 | 韩国裸体美女 | 91精品国产亚洲 | 免费人成网站 | 欧美成人综合网站 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 午夜整容室 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 麻豆成人在线观看 | 免费无码一区二区三区 | 伊人久久青青 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 亚洲丰满 | 黄色小视频在线 | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 久久色网| 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 96国产精品 | 精品国模 | 一级黄色大片免费观看 | 亚洲一区免费在线观看 | 美女啪啪网| av福利在线 | av福利影院 | 99这里只有 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 91视频一区二区 | 少妇精品无码一区二区三区 | 少妇高潮在线观看 | 四虎在线网址 | 男女免费视频 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 日韩欧美一 | 亚洲在线观看av | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 亚洲狠狠操 | 亚洲成人av | 国产精品嫩草久久久久 | 中文字幕精品三级久久久 | 两男操一女视频 | 欧美国产日韩一区二区 | 国产三级小视频 | 一区二区视频免费 | 日日干夜夜撸 | 不卡的av电影 | 久久伊人草 | 丁香六月久久 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 欧美香蕉在线 | 一本综合久久 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 麻豆专区| 中文字幕婷婷 | 亚洲成人a∨ | 亚洲精品一二区 | 久久亚洲av无码西西人体 | 免费麻豆视频 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 成人在线播放网站 | 亚洲jizzjizz日本少妇 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 天天操天天干天天舔 | 女明星yin乱聚会 | 亚洲中文字幕无码一区 | 欧美黑吊大战白妞 | 在线麻豆视频 | 黄页网站免费观看 | 欧美黑吊大战白妞 | 久热精品在线观看 | 在线亚洲欧洲 | 香蕉av网| 国产午夜免费视频 | 色小妹av | 天天插日日插 | 精品无码m3u8在线观看 | 国产精品污www一区二区三区 | 欧美一级在线视频 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 亚洲在线观看av | 成人一区二区三区在线观看 | a级黄色网址 | 婷婷人体| 五月天激情国产综合婷婷婷 | 亚洲第一二三四区 | 日韩精品免费在线 | 中文字幕一区二区三区视频 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 美女一级 | 国产午夜免费视频 | 久久ra热在线精品视频 | 一级片免费在线观看 | 嫩草一区二区 | 欧美大成色www永久网站婷 | 不卡中文字幕 | 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 免费成人深夜夜国外 | 亚洲中文字幕无码一区 | 日韩av高清无码 | 亚洲精品二区三区 | 国产日韩在线一区 | 香蕉av在线播放 | 黄色一大片| 欧美日韩www | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 欧美国产日韩一区二区 | 日本三级中文 | 国产精品99无码一区二区 | 国产小视频免费在线观看 | 视频一区视频二区在线观看 | 亚洲调教 | 欧美怡红院一区二区三区 | 久久er99热精品一区二区 | 蜜桃视频一区 | 午夜精品极品粉嫩国产尤物 | 一级福利片 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 欧美大成色www永久网站婷 | 精品精品精品 | 久久er99热精品一区二区 | 黄色短视频下载 | 日本视频在线免费观看 | 色综合中文字幕 | 91精品91久久久中77777老牛 | 在线观看日韩视频 | 一本综合久久 | 穿着情趣内衣被c了一夜 | 日韩综合在线视频 | 天天干b| 人人爱爱 | 德国艳妇丰满bbwbbw | 中国女人内谢69xxxx | 男人插女人下面视频 | 国精产品一区一区三区有限公司杨 | 日韩精品视频在线观看免费 | 黄色91免费| 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 亚洲欧洲日韩 | 午夜亚洲一区 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 91国产丝袜播放在线 | 人人射人人干 | 国产美女久久久久 | 91精品视频免费在线观看 | 超碰韩国 | 亚洲久久一区 | 美日韩精品视频 | 天天干影院 | 中文字幕成人在线 | 东凛在线观看 | 波多野结衣1区 | 日韩在线观看中文字幕 | 午夜桃色 | 一卡二卡三卡在线 | 日本精品视频一区二区 | 东凛在线观看 | 波多野结衣av电影 | 草莓视频www二区在线观看 | 亚洲中文字幕无码一区 | 国产伦精品一区二区三区免.费 | 国产无遮挡在线观看 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 亚洲 小说区 图片区 | 人人澡人人爽 | 久草精品视频 | 成年人黄网站 | 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 黄色大片在线播放 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 欧美大波大乳巨大乳 | 欧美精品综合 | 粉色视频免费观看 | 伊人影院在线观看 | 91热热| 成人在线播放网站 | 亚洲国产999| 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 黄色电影免费网址 | 88福利视频 | 日韩欧美精品在线观看 | 91欧美视频 | 国产一区二区三区播放 | 成人av无码一区二区三区 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 免费成人深夜夜国外 | 在线97 | 国产69xx| 欧美一区二区 | 黑人操亚洲女人 | 人妻无码久久精品人妻 | 婷婷综合视频 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 色就色欧美| √天堂资源地址在线官网 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 亚洲色图首页 | 91精品91久久久中77777老牛 | 欧洲亚洲一区 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 国产综合在线视频 | 麻豆成人在线观看 | 奇米影视狠狠干 | 免费网站www在线观看 | www.国产视频 | 中文字幕免费在线视频 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 欧美性伦片无删减 | 美女扒开屁股让男人捅 | 超碰首页 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 激情插插 | 女女高潮h冰块play失禁百合 | 超碰一区二区 | 色撸撸在线视频 | 三上悠亚痴汉电车 | 五月婷婷综合激情 | 91视频在线免费观看 | 色综合中文网 | 亚洲视频一二三区 | 亚洲手机在线 | 在线黄色小说 | 亚洲综合一二三区 | 玖草影院 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 日韩av免费在线看 | 超碰首页 | 欧美在线视频免费观看 | 天天干天天干天天干天天 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 麻豆电影网| 成人播放 | 男女吻胸做爰摸下身 | 色综合中文字幕 | 91视频在线观看 | 91成人精品| 免费看片网站av | av福利影院| 欧洲一区二区 | 波多野结衣av在线免费观看 | 东京热一区二区三区四区 | 中文字幕在线视频网站 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 亚洲视频一二三区 | 女性裸体无遮挡胸 | 国产做受高潮动漫 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 欧美性做爰免费观看 | 爱爱色图 | 欧美乱码视频 | 宝贝~把内裤和胸罩脱了 | 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 粉色视频免费观看 | 污视频在线网站 | 国产午夜精品一区二区三区 | 国产做受高潮动漫 | 91啦丨九色丨刺激 | 国内精品免费视频 | 91精品91久久久中77777老牛 | 91热热| 黄色片a级 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | 久久精品国产亚洲av麻豆色欲 | av在线小说 | 亚州黄色 | 欧美激情图片小说 | 人妻无码久久精品人妻 | 亚欧中文字幕 | 88福利视频 | 福利视频二区 | 青青草原av | 成人日批视频 | 精品国产xxx | 国产精品嫩草久久久久 | 成人网导航 | 免费黡色av | 五月天丁香网 | 国产三级精品在线观看 | 中文字幕成人在线 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 日韩av电影网站 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 99精品视频在线 | 亚洲17p| 女生胸部无遮挡 |