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設計人員年終工作總結

時間:2023-07-28 14:06:05 飛宇 設計 我要投稿

設計人員年終工作總結(通用15篇)

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編精心整理的設計人員年終工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

設計人員年終工作總結(通用15篇)

  設計人員年終工作總結 1

  時光如水,20xx緩緩走進,剛剛熟識的20xx即將從人生的日歷上劃過。清楚的記得一年前,一個人躺在火車的臥鋪上,聽著轟隆隆的鐵軌聲,度過了20xx年的最后一個夜晚,在異地的車站廣場,迎接了20xx年的第一個黎明。

  那天,看著變動的日期,忽然感覺的又一次的成長,對新的一年充滿期待。現在,同樣的一天即將到來,回首這意猶未盡的一年,腦海中忽然浮起了兩個詞:充實和清醒。

  1、換了工作曾經認為,只有做設計,能夠將理論轉化為工程實際,才是一名化工人應該從事的職業。所以,自畢業起,便進了以前所在的那個公司棗一個規模不大的設計院。作為工藝專業,所負責的工作要遠遠的超出工藝專業的范圍,從項目前期可行性研究,到安全設施設計,再到施工圖設計中的總圖、工藝、管道全都要負責,還要負責和甲方的聯絡工作。由于所做的'項目都不大,通常由一兩個人負責就可以完成了,所以,這些年來做過的項目竟有幾十個之多。總覺得自己就像是一個初出茅廬的武林菜鳥,被強制的拋上一片搖搖晃晃的梅花樁。不管是飛箭、長刀、火苗、毒氣統統都要試著去擋,更多的時候是試著去挨。如果能過站得住,挨的次數多了依然不死,即便沒能成為武林高手,至少能把皮磨厚。就在這樣的環境下過了幾年,注化、中級職稱等證書壓在手里,感覺有了點闖蕩武林的底氣,但心里卻感到越來越迷惘,找不到繼續努力的方向。于是,終于把眼光放在了外面,自己還年輕,天下之大,應該出去看看,20xx年,走出了自己的職場第二步。

  2、開始重視設計本身換工作以前,出現了抵觸情緒,工作做的越來越不認真,由于感到壓力很大,工作的時候只是想把任務完成,早日交差,甚至會出現很多低級的錯誤,現在想想都有些后怕。換了工作以后,就好像壓在身上的包袱被丟掉一樣,整個人都感到十分的輕松。看待問題的時候不再像從前那樣只關注何時截止,怎么樣才能交差。而是去考慮所做項目的本身,考慮如何設計才是最恰當,項目應該怎么一步步的去做,在做下一步之前應該處理好哪些問題,怎么做才能既降低成本,又保證運行可靠。設計對工程造價的影響非常大,能夠漂亮的完成設計工作,又能夠為項目節省投資,應該是每一個設計人員都要去考慮的。

  設計人員年終工作總結 2

  工作時間過的真快,還記得去年的十一月份有幸被公司錄用了,回顧起來這近一年多的工作中了解到了很多東西,也學了不少知識;雖說已經十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認識,同時也發現了很多的不足之處。

  設計方面:

  1、從最開始制作款式圖粗糙,到后來在同事以及領導的關心于幫助和自己的努力之下我調整并明確了自己的設計思路;

  2、在印花方面的我積極并努力的去印花廠去了解學習;

  3、通過各種媒體收集流行資訊:包括時裝發布會、服裝流行題、服裝流行色等;

  4、與版型師溝通設計意圖學習制版方面的內容,了解服裝工藝,控制樣衣版型式樣和進度,協調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量,樣衣完成后我查看樣衣并找出自己不滿意的地方并加以改正。

  日常有:

  1、打印出圖,貼面料、審核作品;

  2、必要的`時候與領導溝通。

  3、下去看版師、裁剪老師進度,并了解有無碰到問題;

  4、到樣衣房監督樣衣質量、進展。

  5、去印花廠印花并學習。工作上的不足和要改進的方面:20xx年的時間里,我對我們設計部所從事的工作流程、方法等有了較深的認識,但是還需要不斷的學習和實踐。不管成績的好壞,我可以說我學習到了很多東西,這些東西可以讓我受用一生。

  以下是我的看點與想法:

  1、“業精于勤而荒于嬉”,的典故告訴我們學業由于勤奮而精通,但它卻荒廢在嬉笑聲中,事情由于反復思考而成功,但它卻能毀滅于隨隨便便,所以在以后的工作中我要不斷熟悉職業知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,作到學以致用。勤奮學習不讓自己的努力毀滅于隨隨便便之間。

  2、延續秋冬所作的印花款式并加以改進,在領子于袖子的細節上征取有大的進步和突破;建議和意見:

  1、我希望公司是不是能不斷提供一些新的設計、工藝、技術等相關的一些資料,比如可以關注一些有很有代表性的成功案例,并不光是圖片、畫冊,還應該更多接觸新的技術工藝;

  2、由于樣衣工的速度和工藝問題,如果在幾個部門一起大力開發的前提下可能跟不上進度,導致新樣制作緩慢,所以需要專門配置幾個專門作新樣的樣衣工;

  3、針織廠的配合問題,希望公司多找幾家針織廠使本公司制作樣衣時的速度加快,一寸光陰一寸金嗎;

  4、由于本部門沒有畫圖人員所以我們要把圖放到其他部門,這樣不僅影響其他部門的運作,還影響本部門的新樣速度所以本人認為有必要配置一個畫圖人員;

  5、我希望公司多讓設計人員出去進行針對性地區域進行市場調查,商場調查,目標品牌調查為目標或將來開發針對性的目標產品。

  設計人員年終工作總結 3

  在成熟和迷惘的交織中,20xx年上半年悄然流逝了。在我眼里,設計室也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨煉人的意志,淡泊人的心靈,業務素質能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來。

  下面我將從業務素質,外界溝通與內部合作兩個大的方面來分析自己半年來的得失。作為一名建筑專業設計人員,業務能力的提高是重中之重。

  20xx年的半年,通過實踐,我對建筑設計的流程,方法等有了較深的認識,對建筑規范也有了一定的了解。今年年初,我給自己制定的目標是大致具備能獨立操作一個一般項目的能力,包括它的總平規劃,方案設計,以及后期施工圖的設計。能力來源于實踐,實踐檢驗能力;半年來,我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,有些可能達到了,而有些可能離目標還有一定地差距,具體表現在以下幾個方面。

  一、總平規劃能力:

  今年上半年,通過對,我對規劃方面的知識有了較為深刻的理解,具備了一定的動手能力。為方便與甲方的溝通,我力爭更多地了解房地產開發的動態和走向,用心揣測開發商的商業目的,努力尋求設計師與開發商完美的結合點。作為設計師,主要通過國家現行規范和當地政府部門規定的容積率,建筑密度,綠化率,建筑高度和間距來宏觀控制;其次,基本柱網的確定,消防通道與小區路網的貫通,建筑風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的幾個問題,積累了不少寶貴的經驗。

  二、方案能力:

  方案能力是一名建筑設計師應必備的重要能力。好的平面方案直接與建筑的適用,經濟,美觀三大基本要素掛鉤。半年來,我參與了一些項目平面方案的設計,在桂湖花園,怡然居,竹韻苑等平面方案的設計中,我跟隨設計組的領導一起查閱資料,實地考察,埋頭苦干,虛心請教,圓滿完成了既定任務。與此期間,受領導重托,我還獨立完成了警備區招待所,某雙拼別墅和百貨大樓,竹韻苑1,2#樓的平立面方案設計。在平面柱網的布置中,我先按自己的想法大致布置結構柱網,再請結構組同事幫忙檢查是否合理,無形之中,我增強了結構概念,豐富了專業知識。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎理論性的認識,這都是在以后的工作中必須首要加強的。

  三、施工圖設計

  施工圖是方案設計的后續,它將建筑設計從宏觀引入到微觀,從控制到限定。使建筑設計作品更貼近生活和方便施工。這就要求設計師必須增強對生活的體驗和對建筑規范的透徹理解。通過一年多的大量施工圖的設計,從一般住宅到商業建筑,從民用建筑到工業建筑,從多層到高層,從剛開始的的描圖組圖,到后來的跟圖學圖,接下來的獨立操作,到竹韻苑的游刃有余,我親眼目睹了自己從無到有,從迷惘到清晰的成長過程,我基本具備了獨立操作的'能力,可以解決施工中常見的一些問題。一年來,我幾乎熟讀了公司所有的建筑規范和相關資料,并做了較為詳細的學習筆記,雖然很多知識一時間都用不上,但我了解了,到用的時候就不會有“書到用時方恨少”的感嘆。建筑施工圖設計的難點在屋面排水和節點大樣,在這些方面,設計院的老師傅給了我們許多幫助,屋面排水在于組織引導,屋面做法要優先考慮屋面的排水問題;節點大樣不僅要做到輕巧美觀,更要方便施工。古語有云:學無止境,在施工圖設計方面我還存在許多誤區,還有許多自己需要學習和加強的地方。諸如對地下車庫,人防工程的設計;對?高層建筑防火規范?的深刻理解,對樓梯梯段凈高的認識,廚房衛生間的布置必須滿足人性化的需要等等。

  除業務素質的鍛煉外,與甲方的溝通,與同事間的配合,與施工方的交流也是工作中必不可少的一部分。

  設計是一項貫穿工程始末的工作。設計前期,我們致力于與甲方的溝通,通過我們的職業嗅覺了解開發商的商業意圖,不卑不亢,有禮有節是我們堅持的一貫立場。設計中期,我們需要與同專業的合作,與相關專業的配合完成,建筑專業作為其他專業的先導,必須對整個設計流程負全面的責任。在我看來,合作中的摩擦總是難以避免的,但必須具備良好的心態;無論工種的相同與否,職位高低,都必須抱學習的態度,虛心的精神,舒緩的語氣,以理服人的姿態;任何的自以為是,適才自傲都會導致內部矛盾,影響整個團隊的戰斗力,繼而拖緩工程進度。設計后期,我們要與施工方進行不斷的交流,無論交流的結果如何,都對我們今后的設計是有百益而無一害;是我們的問題,就要敢于承認并迅速加以更正,不是我們的過錯,也要做細致的解釋工作。

  為了提高自己的綜合素質,我閱讀了許多名人傳記,從偉人的經歷中獲取養分,更進一步地充實自己。我閱讀了大量的文學作品,提高了自己鑒賞水平。我又學習了為人處世倫理哲學,以提高自己的道德修養。所有這些,使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義。

  不知道是自己要求太高,還是自己的進步太小,我總覺得離目標還是那么遠。而且工作時間越長,學的東西越多,就越感到自己的不足。總之,成績屬于過去,過錯已化為經驗。在以后的工作和生活中,伴隨著公司的不斷拓展和業務量增長,我們依舊會面臨巨大的挑戰和壓力。就我個人而言,有幾點尤其需要重視。

  一是加強自身業務能力的培養,增加自已對設計各個環節的熟練程度,多吃苦,多思考,努力提高工作效率;

  二是與同專業同事間增強憂患意識,競爭意識,營造你追我趕的氛圍,不學習不上進就要被社會淘汰;

  三是加強與公司內部各設計人員間的團結合作,保持平和的心態,多溝通,多配合,充分挖掘集體的潛力。

  最后,我還想說一個詞:責任。

  無數次,我拿這個詞來衡量自己,來要求自己。不論說過的話、做過的事,都要負起責任。肩上扛著工作上的責任,社會的責任,家庭的責任,不可逃避的。

  新的一年即將來臨,我相信,有了公司領導層的英名決策和正確指導,加上公司全體員工的共同努力,同舟共濟,繼往開來,公司的發展一定會蒸蒸日上。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程。

  設計人員年終工作總結 4

  時間總是這樣時緩時快,但是在不寫的堅持和努力下,我終于還是圓滿的完成了這一年的工作任務!細細的算著自己這一年的情況,與過去相比起來雖然沒有特別明顯的成長,但是在工作中,自己也更加的穩定,不再像過去那樣起伏不定了,這也算的上是一種成長吧!

  現在一年的時間過去,自己在工作中通過不斷的改善和鞏固才取得了現在的成果,為了進一步的提高和改善自己,我現在對過去一年的工作總結如下,希望自己能好好的鞏固好過去的經驗,在下一年能更好的提高自己。

  一、個人的情況

  在這一年,我依然嚴格的要求自己,管理好自己的工作和責任。在工作中我積極向上,多次向前輩和領導請教。以此學習技巧,提高自己的工作效率。在每天完成工作后,我會對比自己最近的工作情況,不斷的改進自己的工作方法。當然,在每周結束的時候,我也會在空閑時對自己不足的地方好好的回想,防止自己再犯下同樣的錯誤。

  我入廠較晚,其實在很多的地方經驗都還不夠成熟。尤其在面對一不同產品的包裝和方法上,我總是沒能找到適合的技巧和重點。這導致在工作中我降低了不少的效率,給大家拖了些后腿。但是在之后我的積極學習下,還是努力將自己的能力提升了上來,在今后的工作中,我也會不斷的提升自己,增加自己的能力!

  二、工作情況

  在工作方面,我嚴格的按照車間的規定和要求做事。面對自己不了解和不懂的地方,我都會第一時間去學習和請教,保證自己工作的'準確性。

  雖然在工作中我們非常的看中效率,每天的排名也在不斷的競爭。但是,這絕度不是指工作的質量就可以無所謂的下降。恰恰相反,在工作中如果出現一定量的質量不合格品,就會被嚴格的反工。為此,我在如何保證和自己的工作質量方面也是下了一番苦功夫。

  在車間的任務其實每天都是如此,學會了工作的方法接著就是不斷的工作、工作……工作的技巧和能力,都會在工作中找到和提升。但是,我們也不能疏于學習,要不斷的改進,才能更好的提升自己的能來,提高我們隊伍的成績。

  三、總結

  現在為止,我已經學會了如何去完成大部分的基礎包裝,但是我也不能因此驕傲自大。在今后的工作中,還有很多潛藏的問題存在。不斷的提高自己,增長自己的見識和水平,這才是做好自己的工作所真正需要具備的東西。

  設計人員年終工作總結 5

  我是20xx年4月22日來公司設計部工作的。三個月后轉的正。10月11日份被委任暫負責設計部日常工作。算起來來公司已經1xxxx多月了,這段時間對公司和部門有了一些了解。20xx年已經過去,我總結一下部門的工作,并提出了一些看法和部門建設的幾點建議。

  一、20xx年設計部完成的主要工作(按時間順序)

  (一)設計工作

  1.“嘉豪公寓”公共部分裝修工程設計(方案設計完成,未施工)

  2.“華尖金礦招待所”裝修工程設計(方案設計完成,未施工)

  3.“英保達資訊公司辦公樓”裝修工程設計(方案設計完成,無反饋信息,未施工)

  4.“呼市地稅局辦公樓”裝修工程設計(設計完成,正在施工)

  5.“戴先生”家裝工程設計(設計完成,施工完成)

  6.“建工集團劉先生”家裝工程設計(設計完成,施工完成)

  7.“青年湖別墅辦公空間”裝修工程設計(方案設計完成,無反饋信息,未施工)

  8.“20xx廠”部分裝修設計(設計完成,施工完成)

  9.“嘉豪公寓公司新辦公空間”裝修工程設計(方案設計完成,未施工)

  10.“外文局大廳、會議室”裝修設計(設計完成,正在施工)

  11.“兒研所底下一層”裝修設計(設計完成,施工完成)

  12.“北京水泥廠辦公樓”裝修工程設計(方案設計完成,無反饋信息,未施工)

  13.“茶莊”裝修工程設計(設計完成,施工完成)

  14.“百盛三期”部分技術圖紙繪制

  (二)其他工作(按時間順序)

  1.“石景山華聯超市”裝修駐場設計工作

  2.“兒研所”裝修駐場設計工作

  3.“呼市地稅局辦公樓”裝修駐場設計工作

  4.“20xx廠”裝修駐場設計工作

  5.“花虎溝售樓處”裝修駐場設計工作

  6.“外文局”裝修駐場設計工作

  7.配合完成20xx年公司慣標工作

  8.編制設計部《定崗定責制》

  9.完成名人廣場、花虎溝售樓處、兒研所病房樓工程實景拍攝

  (三)參加業余學習活動(按時間順序)

  參加“河北省廊坊新型建材展”參加“農村別墅展”參加“梅日.梅蘭定級設計師俱樂部”

  二、對設計部目前工作的幾點看法

  在這段時間里,我除了完成自己的設計任務,去過公司所有的在施工地,盡量的多了解公司各個方面的情況及對設計部的需要。從而更好的為設計部的建設與發展貢獻一分力量。我發現一些好的一面,同時也發現一些不足的一面,以下只是我的個人看法:

  (一)值得繼續發揚的一面:

  1.員工的公司榮譽感強.有主人翁精神2.工作比較踏實,能按時按量的完成公司對設計部個人下達的的各項事務3.能很好遵守公司的規章制度,有責任心

  (二)目前存在的問題:

  1.分工過于個人化,團隊意識不夠強.2.設計業務相對不夠穩定,也不夠多樣化,達不到鍛煉隊伍的目的.3.人員專業素質與心理素質滿足不了設計部正常運作的需要,缺乏創新意識,4.方案設計與圖紙繪制水平與公司整體發展還有一定差距5.出圖無統一標準,投標圖紙裝訂不夠規范6.工作積極性不夠高,缺乏自我管理與完善能力.7.設計部資料沒有統一管理8.設計參考資料極度缺乏.9.系統學習和培訓機會較少,對外交流和相互交流機也不多.

  三、我的一點想法

  設計部的發展的根本是設計人員的發展,設計人員應該不斷學習,不斷創新,要保持激情,又要成熟,設計人員工作應是快樂的,工作即使學習,學習即使工作,設計部應是一個富有活力的部門,當然這也有個”度”,這個度就是不影響工作,不違反公司的有關規定.我們不應該有固定的模式去衡量一個設計師的能力,創新很重要,更要有創造欲,我們要有創意很厲害的,要有繪圖很專業的,要有談判與演講很職業的,要有管理到位的,我們是一個團隊,團隊精神就是應該要發揮每一個人優勢,團結合作我們需要專才,我們更需要全才,我們不需滿腹金文的人,我們需要懂得創造的人。

  那么設計應該怎么去做呢?很多所謂的”現代設計師”都有這么一個說法“天下設計一大抄,看你會抄不會抄”,設計師參考在設計時參考別人的作品與其他一些資料是很正常的,也是必需的,牛頓說過這樣一句話”我站的高是因為我站在前人的肩膀上”.可見設計參考的重要性.當我們需要設計一個項目的時候,我們完全可以通過各種渠道去參考一些資料如圖書、網絡、類似工程項目現場等,如果是這種意義上的“抄”也是好的,但是設計的”主心骨”應該是自己的,也就是說設計一定要有設計“靈魂”在里面,這需要靈感,要有思路.我們要不斷的思考,去尋找設計“靈感”,現在設計有很多風格,雖然追求純粹某地方、某地區、某時代風格的大有人在,但隨著全球文化發展的趨勢,多元化的設計理念已經成為主流,中國文化博大精深,生在中國自要中國的特色,我們在做設計上一定要注重文化吸取,并及時了解相關新概念。有了靈感,有了思路,有了方案,我們就要有很好的表達方式,不管是手繪還是電腦,不管是效果圖、動畫還是施工圖,我們呈現給別人的是獨特而成熟的`設計作品。

  那么怎樣提高我們部門的繪圖能力呢!怎樣提高成本效益,安排舒適合理呢?“熟能生巧”我們要發揮了不同人員的特長,提高了工作效率,實現了規模化經營。此外,公司與多家互補專業公司建立了聯系,其中包括建筑設計公司,效果圖制作公司,材料商以及施工企業等等單位合作,達到強強聯合。敏感性和團隊精神引領未來的精神,努力創造以學治道,以道治業的企業文化,企業需要這種文化,部門更需要這種文化。我們設計人員也應該在自己的身心修養上下功夫,謙卑的反省之后才能攀得更高,我們相互學習,相互幫助,不斷地審視自我,超越自我,滿懷對設計工作高度責任感,對新知識新經驗的不斷學習積累,對設計強烈的興趣和熱情,以及敏銳活躍的設計靈感,使其對每項任務都力求完美出色的完成,無論設計與出圖。我一個剛到公司不久的新員工,亦以能得到這樣的信任與支持而倍感鼓舞,更將對前途充滿信心,領導其設計團隊共同開拓進取,實現更高的設計理想。。

  四迎接20xx年

  20xx年已經過去,20xx年即將來臨,公司要發展離不開各個部門的發展。

  “設計部”從某種意義上來講,是整個公司的“靈魂”,設計部的建設,希望得到公司領導們的重視和指導。這樣設計部才能盡快得到完善,從而推動公司更快的前進。

  設計人員年終工作總結 6

  時光飛逝,20xx年即將疾馳而去,內心不禁感慨萬千,新的一年又開始了,在期待與向往未來的同時,在這里對我一年以來的工作情況進行簡要的總結,算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代。

  一、個人工作總結

  我是20xx年xx月被公司錄用的,之前一直從事廣告平面設計方面的工作,也經歷過不少公司平臺,積累了不少經驗,來到xxxx,對我來說即是新的機遇也是新的挑戰,我很喜歡設計,我也不知道為什么,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠而執著的心。明天會怎么樣,誰也不知道。至少今天我要對得起自己。很多時候,日常的工作是繁瑣的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,只有我自己最清楚。任務大小不一,處理時間有長有短,但我都是認認真真保質保量,按時完成。掐指一算,在xxxx不知不覺也快過去兩年了,在工作上,與剛進公司的去年相比,我越來越感覺得心應手,自身的素質與才能也得到了一定的提高,尤為難得的是,內心深處我也愿意做到與公司榮辱與共。

  公司的平臺很大,讓我在從事設計工作以外,還能參與客戶的'交流,開闊了眼界,另一方面也拓寬了設計思路,使我的作品更能契合公司和客戶的需要,非常感謝公司給我這個成長的平臺。

  二、與同事相處

  到了xxxx以后,要感謝的人真的很多?首先感謝公司的各位領導給于我的信任和支持在平臺上工作的時候,感謝總監一直教導我,要不斷提高自己的設計能力;感謝xxxx和xxxx從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西,讓我能快速的適應公司的工作;感謝xxxx,始終如一對我的熱心幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,正是那段時間激發了我的斗志和工作熱情!

  感謝每一個人對我的幫助和支持,感謝大家那么喜歡我我會繼續努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!!!

  三、與客戶溝通

  對于廣告業來說,與客戶的溝通是尤其重要的環節,在xxxx的這兩年,我也接觸不少的。

  四、建議和意見

  1、首先,我覺得公司前段時間組織的活動很好,加強同事之間的感情,加強了團結協作的能力。讓我更加熱愛這個集體,熱愛每一個可愛的xxxx人!

  2、我覺得設計人員在公司的地位還沒有得到足夠的尊重,基于公司的行業特殊性,在工作上,肯定是設計先行,可遺憾的是,我們從事設計的人員卻沒有感受到這點!與同行相比,在待遇上,我們應該是偏低的,尤其是在當下物價飛漲的時代,我們無時無刻感覺到落差,也極大地挫傷了我們設計人員的工作積極性!我希望公司在來年的計劃安排上,能充分理解我們設計人員的工作辛苦,能在待遇上予以應有的傾斜。

  新的一年我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新一年工作的挑戰。我心里在暗暗的為自己加油鼓勁。要在工作中站穩腳步,踏踏實實,多向同行學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。

  設計人員年終工作總結 7

  到20xx年末,我來公司已有三年的時間了。這三年是公司飛速發展的時期,對于個人,也是一個快速成長的階段。在這期間,學習了很多,成長了很多,感謝公司,感謝領導!

  通過今年的工作與學習,個人工作體會如下:

  1、公司發展:

  在20xx年,公司的發展日新月異,公司的規模也不斷擴大,公司的各個部門也陸續完善,設立了經營部、總工辦、辦公室、4個設計室、出版室等。這一切都顯示出了整個公司的活力。我們的公司,是一個可以讓我們不斷進步、超越自己、勇創輝煌的舞臺

  2、路橋設計室:

  現在的路橋設計室中,除了和我一同進公司的**、**外,其他同事都是這兩年陸陸續續加入公司的,設計室的人員數量、結構、層次也在不斷的發展與提升,總體技術水平不斷提高。特別是饒德田所長的加入,讓整個設計室變成了一個團結緊密的集體,使設計室散發出新的活力。我為我們室良好的.工作環境感到驕傲。

  3、個人總結:

  今年是我工作中比較有挑戰性的一年,由于工作時間比較短,自己的能力還不夠高,只做過一些小的公路、市政項目,而我今年工作的重點是**工程。這是一條城市Ⅰ級主干道,*公里的道路,一座**,設計難度較大,前期規劃資料缺少,設計室內部及和業主協調等等對我來講都是較大的挑戰,在領導的支持、同事的配合下終于圓滿完成了整個道路專業的設計任務。在整個設計過程中,自己也犯了不少錯誤,讓我認識到了自己能力上的不足及專業上的欠缺,也使我明確了20xx年奮斗的目標,在新的一年里我會更加努力的工作,和公司一起再創輝煌。

  4、問題及建議

  ①專業知識的提高:現階段路橋室的設計水平還不是很高,需要我們定期不定期的總結和學習。

  ②專業配合方面:現階段我們路橋室已經具備了同事開展多個道路項目的能力,但是在個別分項上力量還要加強,努力在20xx年使我們室不需要外協人員就能完成所有設計。

  ③外業測量:今年下半年,路橋室處理了幾條以前設計道路的后期服務工作,主要問題多是出在導線點上面,所以建議在20xx年我們新設計的道路在外業測量方面要預留時間、花費成本來埋設高質量的導線點。

  ④儀器設備:路橋室的復印打印機,下半年開始出現不少問題,特別是復印速度和質量跟不上,經常到電力室復印,導致另外三個設計室出圖時間被擠占,隨著公司業務的增加,這個矛盾將更加突出,建議添置新的復印打印機。

  ⑤健康衛生:建議公司定期組織為我們進行體檢。

  最后,祝大家新年快樂,萬事如意!

  設計人員年終工作總結 8

  時間一晃而過,轉眼間一年的工作已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

  一、融進大家庭

  來公司前我曾無數次的設想——我會遇到什么樣的同事和領導?他們容易相處嗎?我要怎么做才能讓更多人接納我呢越想得多一顆心就越惴惴不安。終于帶著憧憬、興奮和些許來自未知的忐忑,我走上了崗位,也就是這天,之前我所有的猜想設想都被推翻,我們的xx以一種陽光、熱情、包容、涵納的企業氛圍和氣息,一下讓我覺得和集體親密融洽。

  清晰地記得20xx年x月x號是我正式報到的第一天,正趕上公司緊鑼密鼓的在籌備“新年晚會”,更有幸被我們xx這個熱心的大集體和同事拉去參加節目的參演,讓我能通過一次次的.排練及演出,更多的與大家接觸更快的.被大家認識更好的融進這個大家庭!一次次的排練一次次的演出,更拉近了同事之間及領導和同事間的關系,在這里我的心里總是熱熱的,我為能加入這樣的集體而自豪!

  二、工作的開展及學習

  雖然籌備年會,大家的工作時間都被占用不少,但是和所有同事一樣,在緊張排練的同時工作一樣有序的完成。首先了解掌握本公司歷年來的包裝設計風格和現有產品的包裝風格,總結學習經驗,參考包裝市場信息,掌握包裝行業現有的設計風格。在領導和同事的帶領和指導下,我的工作經驗日漸提高。進公司前公司曾以“牛初乳”的包裝設計對我進行過考核,進入崗位后,領導對我提出了更高的設計標準和設計理念的要求,并指導我,要多看國外經典的包裝設計,從中汲取其成功的因素和設計理念來豐富自己的思想和見識,更要不拘一格突破思維進行創新,提高設計的檔次。帶著這些實際可行的經驗指導,我開始了全新的“牛初乳”包裝設計。

  為了武裝頭腦,我更積極的在網上查閱關于包裝的相關資料,并在知名設計網站,學習優秀設計師的設計手法及靈感創意的發掘捕捉,及時掌握最新的資訊和技術,保持和設計師們的交流學習。并翻閱《包裝設計》等實用書籍,咀嚼和練習其中的設計技巧。在學習知識的同時,我更注重自己用眼睛去觀察用心去體會,下班及休息日我總會去商場、超市觀察,時刻留意好的包裝設計,并對不同的包裝做對比,觀察、對比不同包裝對人們的吸引度和喜愛度,并作總結。并一遍遍的進行構圖及繪畫設計練習。

  雖然,這次的包裝設計未被采用,讓我更深深認識到還有很多需要學習的地方。這段時間我整體提高很多,我將會更加努力,爭取早日能有拿得出手的設計!

  在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了花花牛乳業“海納百川”的胸襟,感受到了xx“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了xx的執著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。

  設計人員年終工作總結 9

  本人一直從事機械設計工作。就職于xx集團有限公司,主要從事高低壓開關設備、箱式變電站、斷路器機械設計、高壓變頻器、光伏逆變器機械結構研發設計工作。以下為今年的機械設計工作總結。

  一、工作態度

  自參加工作以來,十分熱愛機械設計工作,處處嚴格要求自己,虛心向有經驗的師傅和同事們學習,勤學苦練,提升素質。具有強烈的進取精神和責任意識,時時刻刻以企業發展大局為重,始終堅持國家集體利益高于一切,情系崗位,務實創新,從不計較個人得失,工作任勞任怨、出色完成上級交辦的各項工作。在理論學習、聯系群眾以及遵紀守法等各方面,以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、突出的工作成績,得到企業領導和同事們的一致好評。

  二、業務學習工作情況

  機械設計工作具有專業性強,涉及面廣,責任重大的特點,為了適合和勝任本職工作,自己堅持學習與實踐相結合,專業理論基礎知識掌握的比較全面,實踐操作基本功鍛煉得比較扎實,對機械、電氣、行政等方面的知識技能都實行過深入的、全面的系統的研究,具備較強的知識理論水平和實踐工作經驗。同時,注重持續提升自己的業務知識水平,利用業余時間系統學習了電力電子技術、電機控制、現代控制理論、電機學、機械設計等學科知識。

  通過自學、深造、與參加企業培訓等多方面學習,掌握了理論知識,力求做到理論與實踐相結合,做到學用結合,學以致用。在實際工作過程中,我嚴格按照集團公司規章制度與工作紀律辦事,嚴于律己,遵章守紀,堅守工作崗位,忠實履行職責,妥然處理各項矛盾和問題,堅持執行標準機械制造安裝質量管理體系,努力打造精品項目設計,確保集團公司生產經營工作正常實行,較好地完成企業安排的工作任務。

  三、工作業績

  長期在公司一線從事技術工作,刻苦鉆研業務知識,把學到的理論知識與公司的實際結合起來,根據電氣機械市場的發展情況,積極投身于公司的科研開發創新工作中,為公司建設創新型企業做出自己的貢獻。

  作為公司機械結構設計方面的技術帶頭人之一,自己的工作職責涵蓋產品研發及維護、新材料與新工藝的應用、產品結構與外觀造型總體把關、計算機設計軟件應用、結構設計團隊技術指導等多個方面,為了保證各項工作的順利展開,我始終堅持不懈地學習,以嚴謹、務實、創新的精神創造性地展開工作,多次為企業技術領域開發項目的決策提供了準確的依據。自己先后獨立和參與研究了十幾項科研課題,很多項目對企業的發展起到了很大的推動作用。

  四、完善自身

  在工作中,自己非常重視技術團隊協作和知識的傳承,在工作中上尊重領導,服從組織,嚴守紀律,同時關心、愛護新同事,毫無保留的協助他們提升業務技能,甘為人梯,奉行的.是大家互相協助、共同學習、共同提升、共同發展的團隊精神,努力營造開放、和諧的學習交流氛圍。

  在多年的技術工作實踐中,自己注重持續更新完善自身的知識結構,積極參加公司內外的各種專業教育培訓,內容涉及現代控制理論、電機學、機械設計、法律知識等諸方面,業務技能得到極大提升,知識面得到更大擴展,向成為復合型人才的目標持續邁進。

  總之,創新無止境,持續上臺階,自己將繼續刻苦鉆研業務理論,探索機械革新,追求科技進步,更好地在激烈的市場競爭中為集團公司的發展壯大盡職盡責盡力,再攀新的設計管理高峰,再創新的企業發展輝煌。

  設計人員年終工作總結 10

  20xx年,我結合機械行業的發展,公司和我個人的實際情況,重點學習了ANSYS、COSMOS、PRE等軟件,買書進一步學習了SOLIDWORKS,掌握了機械設計當前的新工具,開闊了設計思路,提升了設計水平。20xx年的時候,我對有限元分析只停留在初步的理解上。

  20xx年,我自學了COSMOS有限元分析軟件,經過多次實踐,并與專業人士的有限元分析實行了對比,最終掌握了這個有限元分析工具。現在,我對有限元分析充滿了信心。另外,我實現了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ANSYS這個更專業、應用更廣泛的有限元分析軟件,但因為這個軟件難度大,一直沒有好好學習。畢竟這是碩士、甚至博士的選修課程,后來,鄧總要求我學習ANSYS,并給技術人員培訓。我以此為動力,經過一個多月的苦練,基本上掌握了ANSYS,現在已能用它實行簡單的有限元分析,這是我自身的一個飛躍。同時,我還自學了PROE等三維軟件。雖然在當前的工作中,SOLIDWORKS已經夠用,但PROE畢竟是機械方面比較有的軟件,所以實行了學習。學習的目的是為了應用,在以后的工作中,我會認真考慮將所學習的新技術充分應用,讓設計更是一層樓。比如利用三維軟件做效果圖,做運動模擬,做有限元分析等等。

  一、工作作風方面的改進

  “三年磨一劍,如今把示君”,經過三年多工作的.錘煉,我已經完成了從學校到社會的完全轉變,已拋棄了那些不切實際的想法,全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手,我開始考慮如何在工作中取得新的成績,以實現自己的價值。我從來都是積極的,從來都是不甘落后的,我持續告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,我深刻理解到:細心、嚴謹是設計人員所應具備的素質,而融會貫通、觸類旁通和持續創新是決定設計人員平庸或優秀的關鍵因素。我要讓我的設計思路越來越開闊,我要做到享受設計,我要在機械領域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態度應該是我2019年工作作風方面的收獲。

  二、做得不足的地方

  回首過去的一年,也留下了一些遺憾,需要我引以為戒。比如:缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題,喜歡請教別人解決,而不能果斷地做出決定。左工生病的時候,整個項目落到了我的肩膀上,剛開始的時候,覺得任務太重,對自己沒有信心。后來自己接管過來,解決了一個一個的問題,才發現事情沒有自己想象的復雜,我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有,我的語言表達水平有待增強。或許是性格的原因吧,我不喜歡說,只喜歡埋頭苦干。現在看來,這樣是遠遠不夠的,我需要面對客戶,需要與別人溝通。

  20XX年已匆匆離去,充滿希望的新的一年正向我們走來。路正長,求索之路漫漫,公司20XX年的宏偉目標已擺在我們面前,我將抖擻精神,開拓進取,做好工作計劃,為公司的發展和個人價值的實現而不懈努力。

  設計人員年終工作總結 11

  光陰似箭,歲月匆忙,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發覺過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開頭了,在我們仰頭期盼將來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的閱歷教訓,以待在新的一年有所改進。首先感謝公司的各位領導和同事給于我信任和支持,在公司領導的指引部門領導帶領下,在各位同事的大力幫助下,工作上取得滿足得成果。設計工作是苦痛與歡樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時布滿了壓力,開頭搜集各種資料(包括藝術形式、顏色搭配、各種風格的設計圖片等),接下來查找設計靈感,深思、焦灼,經過苦痛煎熬,最終有了滿足的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的.確定時,便是工作中的歡樂!布滿了快意。

  當然,工作中的苦痛與歡樂首先要求有堅決的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的劇烈責任感和事業心。

  由于喜愛自己的工作,所以精通本崗位的專業學問和業務技能,熟識有關行業規范,關注行業的進展趨勢。時刻保持劇烈的創新意識。鋼鐵紀律預示著非凡的成果,遵守規章制度,堅守工作崗位,以極高的工作熱忱主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。 下面是我過去一年來工作回顧:浙江訓練考試大廈平面方案及立面。修改濱江樣板房的平面方案及施工圖。舟山的辦公樓旺角樣板房新華電影院等等。還有幾個小項目。

  任務大小不一,處理時間長短不同但是,我都是認仔細真保質保量,按時完成,盡我的努力做好每一份工作。過去的一年的整體上是緊急的、勞碌的、充實的,也是布滿責任心的一年。展望新的工作年度,盼望能夠再接再礪,同時也需要再加強熬煉自身的設計水平和業務力量,在以后的工作中與同事多溝通,多探討。多關懷了解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業學問技能,樂觀汲取新的觀念與設計理念,要連續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老狡猾實做人,爭取做出更大的成果來,為公司帶來更大的效益!

  在以后的工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少埋怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結閱歷吸取精華,分析失敗緣由和工作當中的不足,為明年的工作做好戰前的預備!新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的進展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在奧運零八再創佳績,邁上一個新臺階。

  設計人員年終工作總結 12

  冬又來,花開花亦謝。一閉一睜間,匆忙又一年。在忙勞碌碌中,20xx年又將過去了,在這一年當中,設計部無論是在運作模式、設計產值、還是人員結構,各方面的變化都比較大。設計部的運作模式是從7月底開頭進行調整的,以獨立承包制的運營方式,與之前相比,變化相對較大。設計部有了更大的自主權,有了更大的發揮空間。對于公司來講,也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看,狀況還是比較穩定,總體是穩中有進展。在不斷提高自己的管理力量的基礎上,連續加強專業學問的學習,領導部門全部人員,往更高設計層次邁近。從一年的設計產值來看,比去年有了相對程度的提高,設計工程總產值達1億元左右,設計費總產值近300萬元。從項目的類型上分析,今年的聲學公建項目比去年增加許多,如青少年宮、藝術中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見,幾年以來,豐總始終要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學裝飾領域這一決策初見成效。還有今年本地區的事業單位的設計裝飾項目,如雨后春筍,漸漸地越來越多,而且都是側重于在原有建筑中的裝修改造,這也預示著本地區的機關事業單位的二次裝修改造時期的到來,因此,我們應當提前做好預備,在20xx年,爭取再把握更多的機會,打個美麗戰。雖然今年的產值是喜人的,但是作為一個甲級設計資質的設計單位來說,這是遠遠不夠的。我們仍需要進一步努力,不斷地在業務技能上下功夫,爭取在新的一年里,產值更上一層樓。

  設計部今年的人員流淌性,是歷年來的,幾乎是大換血,與新成立一個設計部沒什么區分。因此在肯定程度上影響了工程設計的質量、進度,甚至導致某些項目的流產,對公司造成了較大的損失。但是,在這幫新人的共同努力下,還是平穩地挺過來了。需要項目現場跟蹤,我們就駐現場;需要加班加點趕時間,我們就連續奮戰近數月;需要相互協作,就互幫互助。在部門里,人員之間的.團隊分散力,在短時間內很快有了質的提升。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點,我們都做到了。其中值得一提的是王亞丹,在其中一個月打卡記錄中,超過晚上24時的,有近半個月。作為一個女同志,對工作仔細負責,是值得學習的,并且在老員工辭職之后,她主動擔當了不少項目的設計工作。

  還有俞挺,為人處事,踏踏實實。雖然剛進公司不久,但對聲學領域好學好問,為了公司日后的長足進展,為了培育聲學設計的后備人才,派他上清華進行聲學理論學問的培訓并取得培訓證書,回來后,又恰逢廣東工地需駐現場設計師,故派他親臨實踐。理論與實際的結合,讓他在聲學方面的專業技能,有了很大的提高。還有趙歡歡、蔡干武、黃哲科三個設計員,性格相近,踏實肯干、能吃苦耐老,雖然在專業力量上還有待于提高,但從為人處事上來考慮,都是符合我們公司"誠懇樂群、開拓超越的企業精神的。

  設計部的20xx,是一個不平凡的20xx,每年的這個時候,心中總布滿著無限的感慨來回顧這一年,心中總布滿著無限的盼望來期盼下一年。年復一年,看到的是進步,看到的是進展,看到的是大豐的將來。

  設計人員年終工作總結 13

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼已經從學校畢業一年,來xx工作也已經1年了,在xx工作的一年里既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。

  xx公司是一個以生產變壓器裝備為主的一個研發型企業,它是國內的變壓器裝備制造企業,是當前亞洲的電工裝備制造企業。生產部的工作是繁重和艱巨的,因為它肩負著公司所有設備的裝配和現場安裝調試任務。我在車間領導和師傅的指導下,較好的融入了這種緊張和嚴謹的工作氛圍中,較好地完成了領導安排各項工作。

  自身的業務素質和工作水平有了較大提升,對工作有了更多的自信。過去的三年,我參與了較多的產品裝備和設備現場安裝調試工作,從中受益匪淺,不但學到了很多專業知識,對動機裝設備有了更全面的理解和把握,而且培養了我作為機械工程師所應該具備的基本素質。同時,我認真工作,堅持自學,提升了理論水平。具體總結如下:

  我是一名剛踏入社會的大學畢業生,2019年畢業于機械設計專業作為新員工。首先,參加公司的培訓工作。了解了公司的`基本情況,了解了自己在公司崗位工作的基本工作和任務。作為一名新員工,同時,我也積極地參加公司組織的其它培訓,學到了很多以前沒有接觸到的知識和理念。

  正式進入工作崗位后,起初,感到一切都很茫然,我雖然是學機械專業的。在學校只學習了一些理論知識,實踐的機會很少,車間是我學習和實踐的好地方。到車間后發現以前在學校學的理論知識太膚淺,工作起來非常困難,在工地我就向工人師傅虛心的請教,有不明白的地方我就問。

  對這些設備圖紙看起來都是很忙然,只有走上工作崗位后,才知道自己的學識很膚淺,要學習的東西很多,所以,我就虛心向師傅請教,多問,多看圖紙,立足于崗位工作,從基本做起不怕不會,就怕不學,不問。在見習期間,因為我勤奮好學,加上師傅的指導有方,很快,就對公司的設備有了基本的了解。

  我的工作主要是協助師傅裝配,到庫房領零部件,同時,也是對零部件有一個理解,在裝配中,知道它在整個設備中所起的作用。在裝配工作中,只能做一些基本的工作,攻絲,鉆孔之類的。雖然這些工作看起來不起眼,但是,它也是做一個裝配工作應有的基本功夫。所以,我對這些小的工作,做的也是特別仔細,做不好的話就要別人來返工,同時也是浪費別人的工作時間。

  在工作的同時,我也發現自己的機械制圖水平不是很好,我結合工作的需要和我個人的實際情況,重點學習了xx制圖方面的相關知識。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提升。這給我以后的工作帶來了很大的協助。通過這個年的工作實習,使我在機械知識和工作方面,都有了很大的提升。

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  時光飛逝,20xx年即將疾馳而去,內心不禁感慨萬千,新的一年又開始了,在期待與向往未來的同時,在這里對我一年以來的工作情況進行簡要的總結,算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代。

  一、個人工作總結

  我是20xx年x月被公司錄用的,之前一直從事廣告平面設計方面的工作,也經歷過不少公司平臺,積累了不少經驗,來到xx,對我來說即是新的機遇也是新的挑戰,我很喜歡設計,我也不知道為什么,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠而執著的心。明天會怎么樣,誰也不知道。至少今天我要對得起自己。很多時候,日常的工作是繁瑣的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,只有我自己最清楚。任務大小不一,處理時間有長有短,但我都是認認真真保質保量,按時完成。掐指一算,在xx不知不覺也快過去兩年了,在工作上,與剛進公司的去年相比,我越來越感覺得心應手,自身的素質與才能也得到了一定的提高,尤為難得的是,內心深處我也愿意做到與公司榮辱與共。

  公司的平臺很大,讓我在從事設計工作以外,還能參與客戶的交流,開闊了眼界,另一方面也拓寬了設計思路,使我的作品更能契合公司和客戶的需要,非常感謝公司給我這個成長的平臺。

  二、與同事相處

  到了xx以后,要感謝的人真的很多?首先感謝公司的各位領導給于我的信任和支持在平臺上工作的時候,感謝總監一直教導我,要不斷提高自己的設計能力;感謝xx和xx從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西,讓我能快速的適應公司的工作;感謝xx,始終如一對我的熱心幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,正是那段時間激發了我的斗志和工作熱情!

  感謝每一個人對我的.幫助和支持,感謝大家那么喜歡我我會繼續努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!!!

  三、與客戶溝通

  對于廣告業來說,與客戶的溝通是尤其重要的環節,在xx的這兩年,我也接觸不少的。

  四、建議和意見

  1、首先,我覺得公司前段時間組織的活動很好,加強同事之間的感情,加強了團結協作的能力。讓我更加熱愛這個集體,熱愛每一個可愛的xx人!

  2、我覺得設計人員在公司的地位還沒有得到足夠的尊重,基于公司的行業特殊性,在工作上,肯定是設計先行,可遺憾的是,我們從事設計的人員卻沒有感受到這點!與同行相比,在待遇上,我們應該是偏低的,尤其是在當下物價飛漲的時代,我們無時無刻感覺到落差,也極大地挫傷了我們設計人員的工作積極性!我希望公司在來年的計劃安排上,能充分理解我們設計人員的工作辛苦,能在待遇上予以應有的傾斜,謝謝!

  新的一年我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新一年工作的挑戰。我心里在暗暗的為自己加油鼓勁。要在工作中站穩腳步,踏踏實實,多向同行學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。

  古天廣告公司設計師提成標準

  1、開單額的8%,帶發票的6%,純設計費的20%提成,特殊情況另儀。

  2、成長規劃,連續六個月業績達到5萬元業績的,可組建設計小組,任組長,除正常提成外,另加小組業績2%提成。小級成員3——10名;

  3、小組組長在任期內,培養3個組員后,可升組為設計總監,管理三個小組,享受更高待遇。

  設計人員年終工作總結 15

  一、20xx年度完成的主要工作

  1、完成的主要設計任務

  1)投標設計方面:完成220千伏XX輸變電工程、220千伏XX輸變電工程初設投標;完成110KV XX等輸變電工程可研投標。

  2)可研設計方面:完成110Kv XX等一批輸變電工程項目的可研;

  3)初步設計方面:完成220kV xX輸變電工程、110kV xx等項目的初步設計任務;

  4)施工圖設計方面:完成xx工程(景湖站擴建工程)施工招標圖、110kVxx變電站工程施工招標圖等項目的施工招標設計。

  2、負責完成了我院《設計施工總承包調研方案》編制,并參加了設計施工總承包的調研。對設計施工總承包中存在的各種問題和相應的解決辦法提出了自己的思路。為我院下一步拓展主營業務、增加利潤增長點做出應有的努力。

  二、工作經驗提煉

  1、必須加大對重點工程、樣板工程的關注力度,全力做好公司樣板工程創建工作。必須加大工代服務力度,及時、優質處理重點工程的問題,確保樣板工程建設目標的實現。

  2、在施工圖設計階段,必須做好電氣和土建工作的溝通,增加專業會簽的深度和內容。在最近的一些設計項目中,經常會發生10KV母線橋和通風管道“打架”,或者軸流風機電壓搞錯,風機到了現場卻無法安裝接線(要么電源為220V,風機為380V;要么電源為380V,風機為220V)的情況等等。由于土建專業在圖紙上只明確風機的功率、風量等,并沒有規定風機的電壓,而市場上風機有常用的有380V、220V電壓等級,如果不規定風機的電壓,然后電氣和土建專業又沒溝通好,就很容易搞錯。建議以后凡是功率小于1KW的,由土建專業統一在圖紙中明確采用單相風機(220V);凡是功率大于或等于1KW的',明確采用三相風機(220V),并將功率提資給電氣專業,這樣就不會搞錯。

  另外,發生10KV母線橋和通風管道“打架”,是因為對于通風圖紙,通常情況下,ISO程序文件并沒有要求電氣和土建專業要會簽。因此容易發生“打架”現象。建議以后增加專業會簽的深度和內容,對一些照明、通風、電纜溝埋件等容易出現“打架”的內容,增加專業會簽的要求,以減少錯誤。

  3、在平時工作中,注意做好電氣和其它等各專業設計要求資料的編制、收集和整理共享工作,統一110KV和220KV變電站工程在照明動力、防雷接地、電纜敷設和防火封堵等方面的創優設計要求,進一步提高設計質量。

  4、對于工程建設強制性標準條文方面,必須事先制訂《工程建設強制性標準條文執行執行計劃》,并在施工圖設計階段增加《工程建設強制性標準條文執行情況檢查表》。在《工程建設強制性標準條文執行情況檢查表》中注意要一一填寫執行情況,并注明相應的圖紙的編號。

  5、在施工階段,要做好工程《設計交底記錄》工作。《設計交底記錄》應包括電氣一次、二次、土建、裝修、通信等專業。對于工程中途停工一段時間后復工的,應重新交底。按局檔案室要求,設計交底文件應蓋我院行政章,而不是出圖章。施工、業主、監理也要簽名蓋章,一式三份。

  6、在竣工圖設計階段,應編制《設計變更與竣工圖修改對照一覽表》、竣工圖總說明及竣工圖分冊的編制說明。總說明及分冊說明也應像卷冊圖紙一樣予以編號,編號方法同卷冊圖紙的編號,但其中設計階段代字用“Z”表示,總說明的設計專業代字用“A”表示(綜合部分)。詳見中華人民共和國電力行業標準(DL/T 522一20xx)《電力工程竣工圖文件編制規定》。

  三、明年工作建議

  1、人才培養方面,加大人才培養力度,建議電氣一次、二次、土建等各專業骨干和新員工形成結對幫扶制度,除了平時的工作中的一般性解答之外,各專業骨干或老同志在空閑時間,有責任對對其結對的新同志,進行一些專業上的輔導和培訓,形成互相幫助、以老帶青的好風氣,讓年青的同志更快上手,成為新的業務骨干。

  2、教育培訓方面,建議明年應切實加強員工的教育培訓工作,而不是在年底時,匆忙地填寫一個假的教育培訓記錄。今年,由于工作比較忙等客觀原因和其它各種原因,我院員工整體培訓時間嚴重不足,整體培訓學時合格率不足20%。建議明年實實在在地做好員工的教育培訓工作,一個是內部培訓,一個是外出培訓,讓我們員工切實得到“充電”的機會,提高整體素質和業務水平。

  另外,建議今年有職稱評審需要的同事,應盡早在廣東繼續教育網站上做好繼續教育工作,不要等到最后才來臨時抱佛腳。

  3、業余生活方面,豐富員工業余生活,做到勞逸結合;努力改善員工精神面貌,創造和諧幸福的生活,讓大家開心工作,工作開心。建議在今年春季和秋季,各舉行一次戶外集體出游活動,可以是爬山,或者春游踏青等都可以,允許職工帶家屬一起活動。通過集體活動,可以培養提升集體合作精神,加深同事之間的感情,形成一個和諧團結的氛圍。

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