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節能降耗工作總結

時間:2024-10-11 02:38:59 工作總結 我要投稿

節能降耗工作總結

  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,是時候寫一份總結了。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編整理的節能降耗工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

節能降耗工作總結

節能降耗工作總結1

  今年以來,我委認真貫徹省、市、縣有關節能工作文件精神,全面扎實開展節能降耗工作,狠抓各項措施落實,節能工作取得了一定成效,現將有關完成節能目標情況匯報如下:

  一、20xx年度規上工業增加值能耗下降情況

  20xx年度規上工業增加值能耗下降情況7%的'目標任務,完成規上工業增增加值能耗下降為13%,全年目標如期完成。

  二、淘汰落后產能情況

  礦區深加工企業落后生產能力淘汰情況:20xx年8月29日縣人民政府辦公室下文《關于印發縣鎮深加工企業落后生產能力淘汰工作實施方案的通知》,20xx年9月1日-20xx年12月31日對鎮深加工企業16家深加工企業,共43座爐窯分三批進行淘汰。20xx年11月7日縣人民政府發文《縣人民政府關于關閉鎮深加工企業第一批關閉對象的決定》,7家深加工企業共計17座爐窯于20xx年12月31日前關閉到位。

  三、節能專項資金申請情況

  1、對20xx年-20xx年取得市級節能資金補貼項目進行了驗收:雙金機械配件有限公司、長城木業有限公司、縣凱迪綠色能源開發有限公司、線路器材有限公司、市億侖電子有限公司共5家。

  20xx年獲得省企業發展節能與資源綜合利用專項資金:縣凱迪綠色能源開發有限公司1*30mw生物質發電項目(40萬元)。

  20xx年獲得市工業節能項目資金:長城木業有限公司年產5萬立方米刨花板節能環保資源綜合利用生產技改項目(20萬元)。

  20xx年列入導向計劃項目:線路器材有限公司燃煤鍋爐技術改造工程項目、建材有限公司年產80萬m3發泡混凝土砌塊及保溫板生產線建設項目、新型建筑材料有限公司年產10萬噸外墻無機保溫建筑材料項目、永杰銅業有限公司紫銅帶材加工循環水再利用項目、生物質燃料有限公司3萬噸秸稈固化成型燃料生物能源。

  四、開展節能宣傳周活動

  20xx年6月13日,市墻散辦和縣經信委積極響應國家、省號召,圍繞節能宣傳周活動主題“攜手節能低碳,共建碧水藍天”,在廣場舉辦了“20xx年墻改節能和散裝水泥宣傳周活動”,開展了節能宣傳咨詢活動和節能產品推廣活動《關于組織開展2014年縣墻改節能和散裝水泥宣傳周活動的通知》。

  五、實施電力需求側管理

  六、20xx年工作安排

  1、繼續完成20xx年度規上工業增加值能耗下降;

  2、完成淘汰礦區深加工企業落后生產能力;

  3、做好省、市節能專項資金申請;

  4、印發《節能宣傳周活動方案》,開展節能宣傳咨詢活動和節能產品推廣活動;

  5、做好電力需求側管理。

節能降耗工作總結2

  經過一個月的努力,我科室在通風方面做了大量的工作,圓滿的完成了月初工作計劃所安排的各項工作,確保20xx年12月份通風工作總結及20xx年1月份計劃20xx年12月30日20xx年12月份通風工作總結

  了我礦一通三防工作的順利進行,具體工作總結如下:

  一、通風管理方面

  對8103回風順槽的自動平衡風門進行了維修,確保風門的開關能夠靈活及時,加強了對8103風門的看官,做到24h有專人看守風門。加強對井下通風設施的維護,對8103回風繞道雜物進行了清理,確保通風設施的完好,保證通風系統的正常和穩定。在封閉8101采空區過程中,嚴格對風量進行分配,做到科學合理的分配。對礦井的`風量進行了實時的測定。

  二、瓦斯管理方面

  加大了對瓦斯檢查人員的考核力度,要求瓦斯檢查人員要從整體素質上提升自己的業務水平;本月按照縣煤管局的安排,對瓦斯檢查人員進行了一次復訓工作;設置了20xx年1月份的瓦斯檢查點設置計劃,并能夠嚴格準確執行,對設置點的計劃做到更明了、更直觀;加強了瓦斯檢查人員的業務知識培訓工作,每班按時召開班前會并做到每日一題,使瓦斯檢查人員的業務水平得到進一步的提高;進一步實行瓦斯探頭瓦斯檢查人員現場對照工作,對與實際瓦斯檢查人員不符的情況要查找原因及時進行整改。

  三、綜合防塵方面

  注重防塵設施的日常管理和維護工作,制定了切實可行的綜合防塵規劃和制度;在集中主運巷設置1道水幕,要求水幕要能覆蓋巷道全斷面,開關要靈敏可靠;對井下的所有防塵設施進行了地毯式的檢查,保證井下防塵設施的正常;對井下大巷進行了清洗,共清洗大巷長度約8千余米;對8103煤層進行煤層注水工作。

  四、防滅火方面

  對井下不合格的消防器材進行了更換,對機電硐室和消防材料庫進行了消防器材配置;對8103的防滅火工作進行了進一步的安排,本月防滅火系統安裝工作進入加速階段,要對束管檢測系統、注氮系統和黃泥灌漿系統盡快完工,不得延遲;8103工作面,瓦斯檢查人員要每班三次對上隅角的CO氣體進行檢查,保證8103回采工作面的安全。對8101采空區的封閉已構建防火閉2道,密閉1道,預計下月上旬工程基本完工。

節能降耗工作總結3

  節能減排工作是經濟和社會發展對企業的要求。節能是企業降低制造成本非常有效的手段之一。在嚴峻的“節能”形勢之下,“減排”的重任刻不容緩。在20xx年上半年,中鐵武漢電氣化局集團科工裝備有限公司的節能減排工作在公司的領導下,按照《中鐵武漢電氣化局集團有限公司節能減排管理(試行)辦法》的要求,把節能減排工作作為重點,擺在突出位置,多措并舉,真抓實干,不斷加大節能減排的推進力度,強化工作落實,取得了一定成效。

  一、今年節能減排主要工作

  1.對節能減排的規章制度的落實

  1)制定了《中鐵武漢電氣化局集團科工裝備有限公司節能減排管理(試行)辦法》,并成立節能減排領導小組,將節能減排工作小組責任明確并細化。

  2)對應節能減排管理工作,制訂《材料定額管理制度》,對節能減排工作具體到分公司及項目部。

  3)制訂了《節能減排考核辦法》定期對班組進行節能減排工作的`考核。

  2、“20xx年節能減排宣傳周”宣傳活動

  6月12日—6月18日,公司圍繞“節能領跑

  綠色發展”主題,以建設生態文明為主線,以動員社會各界參與節能降碳為重點,認真落實《關于加快推進生態文明建設的意見》和《國民經濟和社會發展第十三個五年規劃》的相關要求。制作了4個x展架,并于6月12日至6月18日全日程在辦公樓大廳進行展示(見圖1);擬寫電子顯示屏信息,于6月12日至6月18日定期、每日不少于10次播放展示(見圖2);6月15日舉行環保知識競賽(見圖3);6月16日,運用廣迅通、網絡、微信、微博等新興媒體并加大網絡宣傳力度(見圖4)。普及生態文明、綠色發展理念和知識,形成崇尚節約、合理消費與低碳環保的社會風尚,推動形成綠色化生產生活方式。

  1)焊接工藝技術改進

  采用混合氣體焊技術代替電弧焊,提高了焊接速度和焊接質量,直接降低了耗電量,尤其是在今年公司生產的重慶單軌作業車底架、轉向架使用框架式工裝焊接后,不僅組焊方便、產品美觀、間隙小,焊縫成形好焊接變形小,而且大大提高了生產效率,提前工期近20天,完成產量約2500噸,節約了氧氣乙炔等費用62200余元,節省了人工費約103000元,此次技術為公司鋼管硬橫梁的生產提高直接經濟效益約131000元,為公司順利完成鋼管硬橫梁的生產做出了一定貢獻。

  2)切割工藝技術改進

  采用等離子切割代替火焰切割,在零件成本示例中,等離子切割的單位成本(每cm)為0.0042元,而火焰切割的單位成本(每cm)為0.13 元。這意味著每個零件可直接增加0.1258元的凈利潤。等離子的切割和穿孔速度最快能達到火焰切割的85倍,等離子系統每小時可以生產更多的零件,那么利潤還要增加。以通過切割 1/2英寸厚的鋼板來生產邊長為0.9 m的方形零件為例,根據兩者的切割速度計算,hpr260等離子切割每小時可比火焰切割多生產52個零件。等離子切割氣體有氬、氫、氮、氧、空氣、水蒸氣以及某些混合氣體,廢氣無污染且不產生co2等溫室氣體;火焰切割時需要燃氣(目前火焰切割主要采用丙烷氣體)和氧氣,釋放大量溫室氣體co2。

  公司主要業務是鋼結構產品,按廠去年任務量計算,該項技術革新一年可為公司帶來174000余元經濟效益。

  3)抓好辦公用品的利用

  建立和落實辦公用品采購、配備和領用制度。辦公用品的采購和配備統一于綜合部來完成,一般采購能耗低、優質、廉價的辦公設備,不采購高能耗辦公用品。嚴格執行國家有關優先或強制采購節能產品的有關規定,加大節能環保產品政府集中采購力度。并且對于配備的檢查,領用物品時由辦公室進行認真地統計,完善物品領用制度。

  推進無紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環保再生紙,減少使用一次性用品,限制使用塑料購物袋,開展垃圾分類處理等專項活動,探索建立廢舊燈具、電子產品和辦公設備的集中回收處理機制。

  二、存在的不足之處

  節能減排工作盡管按照公司的要求建立了相關的組織機構和制度,進行了一些工作,但仍存在一些不足之處:

  1)項目部節能減排工作開展時間較短,在節能管理、能效測評、能耗統計方面還未完成成熟,相關工作人員對于節能減排工作業務不精。

  2)施工生產中,在技術方案、材料使用、環境保護等主導性因素方面,受業主與設計的制約,處于被動地位,影響了節能減排目標的實現。

  三、下半年重點工作及措施

  1)緊扣節能減排目標任務,積極推進節能減排工作,領導重視是關鍵。強化目標責任,制定考核辦法、分解目標,層層簽訂責任書,使指標得到量化,通過組織機構、網絡輻射、檢測監督,全力以赴保證節能減排目標的完成。

  2)組織節能減排工作人員參加專業培訓學習,強化工作能力。加強監督監管職能,進一步夯實節能減排計量、統計等基礎性工作,加強對生產作業現場的監測,密切注意各種數據參數變化,對造成資源浪費和環境污染的現象,要做到及時發現和處置。完善數據統計制度,定期收集、定期匯總,定期分析,要全面掌握能源消耗和污染物排放情況。

  3)進一步加強節能減排的技術改造和應用推廣、積極推廣。

節能降耗工作總結4

  開源和節流一直是酒店非常重視的兩大主題,20___年受世界金融危機的持續影響,酒店的經營壓力加大、收入增長趨緩,各部門群策群力圍繞著“保增長、控成本”大做文章,前廳、營銷、旅行社幾大前臺部在經營上深挖潛力的同時,酒店也積極探索控制成本之路。

  在CPI持續走低的大好形勢下,隨著酒店投入巨資興建的熱電蒸汽管道4月份的正式啟用,酒店的成本控制效果日益突顯,為超額完成上半年的GOP指標提供了重要保障。

  為進一步鞏固上半年的經營成果,深入貫徹企業“成本從一秒鐘、一分錢、一張紙、一滴水、一度電算起”的成本理念,酒店領導高度重視,以可持續發展的眼光將節能降耗與保持企業競爭優勢的重要性緊緊地結合在一起,向管理要效益,在八月全員參與開展了“節能降耗月”活動。現將活開展情況總結如下:

  一、節能降耗月活動開展情況

  1、切實加強領導,層層分級抓落實

  為保證“節能降耗月”活動的順利實施,酒店認真組織,成立了以執行總經理為首、各部門經理為組員的成本管理小組,下設能源成本檢查小組,根據實際情況對《東方大酒店能源檢查控制獎罰細則》進行了重新修訂,使能源成本有章有循。

  下發了《節約型飯店節能215條》,各部門組織收集員工節能降耗金點子收集工作,共收集員工金點子68條,很多切實可行的金點子都付之實施取得了明顯效果,如PA主管提出的鏡面機前方加裝操作燈可以節約工作時所在區域大量燈光電費等,為節能降耗活動開展創造了有利條件。

  同時利用清潔生產審核的平臺,安排資深老師針對性地對如何節能減排進行了培訓,通過部門經理例會、檢查小組計論會等,提高了全員節能降耗的思想認識;通過對歷史能耗、物耗數據的比較比析,結合操作流程,運用8020法則,對控制薄弱的環節和能源成本耗費大的崗位進行了專項分析,找出可控制的關鍵點,如廚房通過分析工作流程提出除洗碗間為其余各區域熱水均可關閉節約了冷熱水的價差。

  加強能耗成本管理力度,加大檢查頻率,活動月期間共檢查18次,發現問題43項,有力地監督了各部門節能降耗的實施情況;科學制定了節能降耗目標,使各部門責任明確,發動員工從一點一滴做起,從身邊小事做起。

  2、各部門齊抓共管,節能效益顯著

  活動開展以來,各部門按照活動實施計劃表有條不紊推進。活動當月節約用電20120度,節約用水670噸,使用管網蒸汽后費用支出較去年同期使用柴油節約83291元。工程部作為酒店能源控制的主要部門,加強能源統計分析和能源節約技改力度,合理使用大功率能耗設備,堅持每天完成一項能源節約工作任務,全月完成33項大大小小節能改造任務,對酒店原燈光照明、空調、馬桶等進行了有效地改造,僅投入材料費384.67元,創造了每年可為酒店節約8100度電、84噸水的良好效益。

  餐飲部制訂了一系列節能降耗的活動方案,建立了回收物品登記表,成立內部檢查控制小組,抓落實抓整改,劃定各區域燈光空調等能源設備的管理責任人,合理使用能源和回收消耗品,當月回收火柴3583盒、牙簽3584包、A4紙536張、口布3222條等等,節約用電6135度、節約用水22噸。

  客房部樓層、PA、洗衣房聯動,通過內部交叉檢查多管齊下,在總結過去成功經驗的基礎上,員工廣泛參與,加強與前廳部的溝通控房封樓層工作,特別洗衣房,通過重新合理安排班次,錯開高峰利用低谷電,水洗工邊試驗邊摸索對蒸汽冷凝水的'回收利用方法,僅洗衣房一個班組每天節約54.75元。

  酒店的其它部門,如采購部積極尋找節能產品,前廳部重新設計歡迎卡力求做到即操作簡便又節約成本,財務部加強倉庫管理及時清理積壓物資,安全部在巡更過程中加強能源管理,旅行社努力控制辦公費用,營銷部削減出差支出提高營銷效率,形成了全員節能降耗的良好氛圍。

  3、制度化管理、數據化分析、多樣化宣傳

  本次節能降耗月活動的主旨是強調人人參與,因此,在活動一開始,人力資源部就下足了功夫在員工區域、后臺區域廣泛宣傳,正如我們的宣傳橫幅所述“節能降耗從身邊小事做起,從我做起”,在具體實施過程中,各部門都制定了節能降耗的計劃書,采取了明確目標,責任到人的方法,細化和控制能耗的每一方面。

  在員工區域張貼各類節能降耗的宣傳海報,在員工宣傳櫥窗實時進行了節能降耗活動的圖文并茂的報道,營造了人人講節約、人人重節能的良好氛圍,所有區域的燈都有明確的開關時間和有關管理規定,做到人走燈滅、人走水關、空調停的良好習慣。小到辦公室的用紙問題,全體員工做到了節能從一點一滴做起,大處著眼,小處著手。工程部對各區域各階段的電、油、汽(液化氣、蒸汽、冷媒)用量實習每天抄表紀錄,積累數據,做到能耗統計量化、圖表化。

  并通過各種表格做出對比,關注每天的能耗變化,清除節能盲區,杜絕隱性浪費。財務部通過歷史數據的對比分析,結合實際,為各部門的節約成本空間提供了指導。本次節能降耗月活動中,很多部門、班組、員工獻計獻策,取得了驕人的成績,通過總結評選,洗衣房班組獲得了“節能降耗先進班組”稱號,工程部楊榮虎同志榮獲“節能降耗先進個人”。“節能降耗知識競賽”更是將本次活動推向高潮,各部門充分準備,認真學習節能降耗的相關法律法規、節約常識、綠色飯店相關理念,鞏固了員工的節能降耗意識。

  二、存在的主要問題

  此次節能降耗月活動雖然取得了一些成績,但縱觀全局還存在許多問題和不足,主要表現在以下幾個方面:

  1、少數部門存在認識不到位、責任不明確、制度不落實等問題,都認為節能降耗工作只是講形式,走過場,沒有深刻領會此項工作的重要性、緊迫性和艱巨性,致使政策措施落實不完善,工作難以順利開展。

  2、節能不是以犧牲服務質量為代價,不得降低對客服務質量,不應影響服務標準。然而很多員工對于把握好節能降耗與服務質量的度掌握不靈活、不準確,甚至有些部門教條式地形而上學地對待酒店出臺的能源控制細則,缺少全局觀念。

  3、酒店的能源計量工作還是停留在粗放式階段,對各部門細致具體的能源成本考核方案無法出臺,沒有動力沒有創新,節能工作缺少自主性和積極性。

  三、節能降耗工作的持續性

  通過本次節能降耗月活動,也使我們清晰地看到,成本控制的潛力和空間依然較大。酒店開業近五年,幾乎年年成本都有所壓縮。按照清潔生產的理論,通過管理采用無低費方案至少可以獲得10%的節約空間,我們的節能降耗檢查發現的問題不斷也正反證了這一點。

  當然,隨著節能新技術、新工藝、新產品的不斷推陳出新,時代的進步,還會提供給我們更多更好的節能空間。總之,節能降耗意義深遠,關乎企業的競爭力,關乎企業的百年大計,節約成本也是提高企業經營利潤的重要部分,因此,這是一項必須長期堅持的工作。

節能降耗工作總結5

  20xx年以來,淄博市銀座商城有限責任公司(周村購物廣場)全體員工通力合作,開展了全年“減能耗、降費用”活動,通過每月推出的節能措施以及重點部位節能舉措,有效達到了節省能耗,降低專項費用的目的,現將有關工作總結如下:

  一、電力節約方面

  1、筒燈照明錯時開啟

  實施方案:20xx年1-5月份周村店電氣科在商城規定的專柜開燈時間段內(客流量高峰時間段)將商城筒燈照明關閉,此措施實施后筒燈關閉時間比原來的開場后、封場前各關閉15分鐘以及中午關閉1個小時,多關閉了7個小時。

  節能成效:此措施實施后預計一年可多節約用電量約9萬度,折合電費約8萬余元。

  2、超市光源改造

  實施方案:20xx年下半年起,我店與山東晶芯節能技術有限公司簽訂了《EMC節能服務合同》并于當月完成了超市燈具的改造工作,由原來的T8熒光燈改造為節電的LED光源,共計改造燈帶887條,格柵燈149套,筒燈129套,單燈11套。

  節能成效:經過數據統計,每年可節約用電量約19、2萬度,可節約電費約15、6萬元,

  3、冷凍設備節能

  實施方案:20xx年我店采納了冷凍設備維保公司的建議,投入專項資金對室外壓縮機冷凝器進行了系統的深度清理,并對壓縮機油進行了更換。

  節能成效:通過日常抄表數據計算得出,每年可節約用電量18萬度左右,可節約電費14萬元左右。

  4、百貨商場光源改造

  實施方案:20xx年2月份,我店與山東魯信節能技術有限公司簽訂了《EMC節能服務合同》,合同約定20xx年1月份完成對商城2-4樓百貨商場所有燈具的改造工程,將原來的2223套T8熒光燈光源改造為節電的'LED光源。

  節能成效:改造完畢后年可節電17、78萬KWh,燈具功率降低的同時也會降低了夏季空調負荷,每年可節約費用16萬余元。

  二、空調節能措施

  1、1至3月份,根據商場室內溫度,2層至4層平均溫度在19度以上,因此不開空調風機供暖,只保留一層供暖;

  節能控制溫度:冬季室內達到16±1℃,機組出水溫度在45至50度之間調節;

  錯位開啟玻璃正門,為防止冷風吹進室內,加裝了兩道皮簾保持室內的溫度;

  根據天氣情況,運行中分時段停機運行;

  室外溫度不低于0℃時,先不用開機組供暖;

  當溫度低于零下4℃時,機組出水溫度設定在45℃左右之間;

  當溫度低于零下7℃時,機組出水溫度設定在48℃左右之間;

  當溫度低于零下10℃時,機組出水溫度設定在50℃左右之間;

  樓層安裝了探頭溫度計后,夜間開啟循環泵參照溫度計顯示,開啟循環泵次數和時間,達到節約用電的目的;

  春節過后室外溫度回升到0度以上停止供暖,3月15日供暖結束。

  2、5月份開始供冷,在營業之前開啟室外循環通風,適當調節出水溫度,減少運行開啟制冷機時間。

  3、6月份,關閉室外循環改用室內循環方式,8:30以后開啟制冷機,中午、晚上在客流量較少的時間段停機1小時左右。

  4、7月、8月室外溫度在35度以上,提前到7:00開啟制冷機運行,制冷機組全天運行。室內溫度應在26度左右,提高1度保持在27度左右,全天間隔停機3次,每次15分鐘。

  5、進入9、10月份,根據天氣變化,上午開啟2層至4層空調風機,轉換成外循環增加新風,減少制冷機運行時間,按照計劃國慶節后,空調停止運行制冷工作結束。

  6、每年11月15日后為供暖期,新風風機轉換成內循環,保持商城室內溫度,減少冬季中央空調開啟時間。

  三、水資源節約方面

  1、減少空調系統出現滴漏跑水現象的發生;

  2、每天巡視用水量較大的部位,減少因閥門關閉不嚴出現跑水的現象發生;

  3、與保潔溝通減少不必要的清洗地面用水;

  4、經過20xx年對廁所的閥門更換,20xx年減少了廁所內因閥門關閉不嚴,出現跑水現象的發生;

  5、制作間、食堂、外租單位對節約用水的意識明顯提高,比去年減少了部分用水量。

  20xx年銀座周村店通過各項節能降耗舉措的實施,嚴格控制物業及商場用水用電大項損耗,有效節約了水、電、氣消耗,并在員工中開展節約物料活動,在一定程度上遏制浪費現象,使商場整體能耗較計劃有較大節省。

節能降耗工作總結6

  車隊為了全面做好節能降耗工作,是形勢所迫,是中心發展所需,也是我隊責任所在,為了嚴格控制費用支出,我隊開拓創新,嚴格管理,采取了以下重要措施:

  ⑴實行了全年費用落實到車,節約責任落實到人,并進行了同類車節約競賽,提高自我約束能力。為了嚴格把關,我隊每臺車的費用情況月月有考核,年底有核算,對一年節約的同志要以資鼓勵。對無原因超出的同志要按規定進行處罰。

  ⑵為了堵塞漏洞,我隊制定了油料管理制度,加強油料的管理,實行單車核算。在基地加油要辦事員一同加油。長途車輛按每趟的趟數、出車時間、實際行駛里程和途中的一切費用,都必須如實提交并登記,并作為長途報銷的基本依據。

  ⑶長途報銷,每趟一報。所填寫的一切費用必須和車輛出車登記的時間、地點相符,和調度記錄上時間、地點相符,由隊辦事員精心對照核算,再由隊長認真審核,確認屬實后,方能去財務報銷。

  ⑷為了節約,我隊嚴格車輛管理,做到確保萬無一失。沒有因保養不當和操作不當造成的機械事故。大大減少了修理費、配件費的支出,為我隊全年做好節約工作奠定了堅實的基礎。

  ⑸嚴格控制修理費的支出,因自己原因造成的車輛修理,所需費用由自己負責。一切正常的修理必須認真履行修車的程序和手續,方能去修理廠修車。在修理的過程中,修理人員精心的修理,嚴格把關,對所修機件要以修為主,能修的就修,不能修好的才進行更換。要在確保安全行車的情況下,盡量延長機件的使用年限。

  ⑹嚴格車輛裝潢費的管理,因自己的原因造成的車內的裝潢丟失和早期損壞的`,自己要負責。車內裝潢得不到使用年限,要追究司機對車內裝潢的保管和使用原因。一切正常的車內裝潢,要認真履行更換車輛裝潢程序和手續,必須要按裝潢規定裝潢,裝潢后,由隊長驗收,所需的裝潢費用要如實進行登記。

  ⑺長途在外的車輛需要修理,必須向隊領導請示匯報,屬于自然磨損的修理,要經領導同意后才能進行修理。所修項目的發票,經領導簽字后方能去財務報銷。如因自己檢查不到位,保養不到位,屬于非自然的機件早期損壞的修理,要追究原因,一切后果自己負責。

  ⑻造成車內設施的早期損壞和丟失,造成輪胎的早期損壞和丟失,自己要負責。在車隊的嚴格要求和嚴格管理下,在全隊人員的共同努力下,20xx年我隊全年費用不超標,并有節約。

節能降耗工作總結7

  為嚴格貫徹省、市《關于開展20xx年全市公共機構節能宣傳周活動的通知》文件精神,我院積極營造節能降耗,節約開支,從節約一滴水、一度電、一張紙、一支筆、少座一次電梯、少開一個空調做起,從醫院節能減排改造抓起,嚴格按照醫院節能節支,改善環境,保存資源的要求,狠抓貫徹落實,始終堅持“節約是醫院發展的源泉,浪費是醫院發展的毒瘤”這一原則,真抓實干,務求實效,爭創綠色環保醫院,建立資源節約型、環境友好型醫院。現將我院節能宣傳周活動節能減排工作總結如下:

  一、為認真做好醫院節能降耗工作,切實加強對節能工作的組織領導,成立醫院節能工作領導小組,組成人員名單如下:

  組長:葉延程

  副組長:王軍賢、楊建民、魏東明、趙宏斌

  成員:各科室主任、護士長

  職責:根據相關文件精神,定于6月17日至6月22日為我院節能宣傳周活動,負責全院相關政策的制定和監督指導,保證相關制度的執行和落實,協調相關科室配合,切實把節能降耗工作落到實處,提高行政管理水平,為醫療活動提供有力后勤保障。

  二、節能管理措施

  (一)節水:通過管網及用水器具、水房、衛生間、綠化節水。

  1、總務科加強供水設備日常維護管理,定期檢查、維修、杜絕跑冒滴漏。

  2、推廣使用節水型器具科學用水。

  3、加強節水教育,養成良好的節水習慣,杜絕常流水現象。

  4、綠化采用噴灌、滴灌、微灌等節水方式。

  5、水龍頭、水管、馬桶等發現漏水現象,能自己修的及時修好,不能及時修的立即向主管部門通報、及時維修,禁止跑冒滴漏現象發生。

  6、洗手擦肥皂時不要開著水龍頭。

  (二)節電:辦公室及病房、空調、電梯、耗電的醫療設備節電。

  1、空調溫度控制冬季不高于20℃,夏天不低于26℃,無人時不開空調。每季度進行清洗維護。

  2、辦公設備不用時應關閉電源開關,嚴禁使用大功率耗電設備。

  3、辦公區域沒有特殊原因,原則上白天不得。開照明燈。

  4、電梯實行定時開關管理:下班時門診樓電梯只開一部;住院部東、西兩側電梯在晚18:00—早7:00關閉,住院部大廳電梯在晚22:00—早7:00只開一部。

  5、醫療設備不用時關閉電源,不得長時間閑置待機。

  6、無人使用的辦公室或會議室應關掉燈源或電風扇、隨手關閉樓道燈。

  7、高耗電量的電器如冰箱、微波爐、烤箱、復印機等避免同時使用一個插座。

  8、燈具每半年清洗一次,管線定期維護保養。

  9、下班不忘關電源。

  10、各科室嚴禁使用白熾燈,逐步改用高效節能燈具。

  11、嚴格控制電加熱器的發放、使用。必須用電加熱器時,由使用部門提出申請,分管領導批準后使用。

  (三)節約設備及用品:辦公用品、醫療設備、藥品、車輛

  1、建立健全設備及用品的'采購、配備和領用管理制度。

  2、在基建維修等項目上,優先選用節能產品、技術和材料。

  3、提倡修舊利費,減少浪費。

  4、淘汰高耗油、高污染車輛,實行一車一卡加油制,車輛用油實行定額管理,單位車輛實行派車、收車制。

  5、加強公務用車和救護車的管理,實行定點加油、維修、保養制度。建立公務用車使用登記制度及油耗上墻公示制度。主管人員要保持車輛、發電機等設施的正確良好使用狀態,操作人員要探索節油操作技巧,定期檢測設備。對違章用車、違章出車造成的消耗和責任事故,并給醫院造成的經濟損失的要追究當事人行政和經濟責任。

  6、藥品、醫療設備等要公開招標,實現節能采購。

  (四)節約辦公用品:

  1、紙類辦公用品:

  (1)紙杯是為來院客人準備的,員工用自己的水杯。開會時,請與會人員自帶水杯。

  (2)使用電子郵件、局域網代替紙類公文。

  (3)雙面使用復印、打印的紙張。單面使用后的復印紙,可再利用空白面復印或裁剪為便條紙或草稿紙再次使用。

  (4)多使用再生紙,公文用紙、名片、印刷品,盡可能使用再生紙,以減少環境污染。

  (5)多用手帕、毛巾擦汗、擦手,可減少衛生紙、面紙的浪費。盡量使用抹布。

  (6)所有文件盡量使用小字號字體。

  2、其它辦公用品:

  (1)多使用回形針、訂書釘,少用含苯的溶劑產品,如膠水、修正液。

  (2)不用一次性辦公用品,如使用可更換筆芯的原珠筆、水筆和鋼筆等。

  (3)不使用一次性餐具。

  (4)盡量使用充電電池,電池應回收,回收時應避免擠壓破損。

  3、壞了的辦公設備可以修復后再使用,減少資源浪費,也可節約資金。空調、計算機器材、傳真機、復印機、辦公桌椅等如果出現故障應及時報告維修部門進行維修。

  (五)選用有環保標志的產品,拒絕使用不符合辦公室環保理念的用品。

  1、提倡購買綠色標志產品,以利可持續發展。

  2、給各部門采購冰箱、電腦、復印機等時,除考慮價格因素外,省電、節能、輻射少、經久耐用等綠色環保指標也必須予以考慮。

  三、保障措施

  為考核我院20xx年節能工作的日常監管,成立了醫院節能工作領導小組,并開展效能查房工作工作,對相關科室存在的問題進行通報并督促其改進,促進我院節能工作邁上新臺階。

  四、下一步工作打算

  在認真貫徹落實國家節能減排政策,落實武威市人民政府節能工作各項內容,下一步我院節能降耗工作打算:

  一是在我院住院、門診大廳、醫生辦公室等重點照明區域一律更換節能性燈泡,認真貫徹落實全市節能降耗各項政策條規,嚴格遵循循環經濟學原理,切實整改醫院在節能降耗工作中存在的具體新情況、新問題。

  二是在全院職工中大力開展節約資源,降低成本,改善環境倡議活動,努力提高廣大職工節約資源的意識,大力倡導勤儉節約是中華民族的傳統美德教育。積極開展建設節約型醫院活動,進一步加強醫院內部管理,提高核心競爭力,號召全院廣大干部職工人人爭做勤儉節約風尚的傳播者、實踐者、示范者,做節約能源、資源的表率,以主人翁的姿態,為創建節約型醫院做出更大的貢獻。

  三是對醫院污水來源、性質、水量、水質進行了詳盡調查,以解決水污染和充分利用廢污水資源為目的,使醫院污水處理達到中水回用水質指標要求,廢水做到綜合利用。為全面貫徹落實好科學發展觀,建設資源節約型、環境友好型社會,構建社會主義和諧社會的重要思想,進一步建立完善醫院能源管理制度,用電、用煤、用水管理制度。

  四是利用院刊院報、電視網絡等媒體進一步加強醫院節能宣傳工作,每年開展宣傳活動三次以上,在廣大職工中,大力普及節能知識和法規,在院內主要區域張貼節電、節水、節煤等節能標識。形成醫院節能長效機制,院領導一把手全面負責,一抓到底。五是結合我院節能宣傳周活動工作實際,認真總結過去幾年我院在節能減排,爭創節約型、環境友好型醫院工作中,取得的成功經驗,積極查找自身差距。在上級主管部門的堅強領導下,積極開展好“倡導低碳生活,培育低碳一族”活動,為爭創三甲品牌醫院,節能宣傳周活動,建立節約型綠色環保醫院做出新的更大貢獻,取得更大成績而努力奮斗!

節能降耗工作總結8

  通風科6月份上旬節能降耗工作總結及中旬計劃為響應公司相關文件精神,切實做好節能降耗工作,將該項工作落到實處,特將6月份上旬節能降耗工作總結及中旬計劃匯報如下:

  一、上旬總結:

  1、利用瓦斯員下班空閑時間,在3201回風順槽拆卸、回收風筒10條;

  2、瓦斯器及風表的送檢未使用礦方車輛,利用科室人員上下班時用私家車運送;

  3、月初報通風報表時未向單位申請車輛上報,利用科室人員下班時私家車上報;

  4、該旬沒有新領用的原材料,均使用上次領用的;

  5、在綜合辦公室我科室有設立的反面紙利用區,非正式上報材料均使用反面紙打印。

  二、中旬計劃:

  1、在白板筆、墨水等原材料的消耗上盡量節儉。

  2、所用設備盡量修舊利廢,減少配件購進。

  3、繼續做好反面紙的'利用工作,降低紙張的消耗。

  4、白天不開燈、人走電燈滅,電腦關閉主機及顯示器,盡量少用空調,做到室內電器不處于待機狀態。

  通風科

  20xx年6月7日

節能降耗工作總結9

  根據我局能源消耗特點,主要對本年度施工生產過程中消耗的水、電、油進行了統計。我局未發生節能減排違紀違規現象和環境責任事故,未受到政府職能部門關于環境保護方面的投訴或通報批評,全面完成了節能減排的各項任務目標。

  一、健全節能減排管理體制,完善管理制度。

  為認真貫徹落實上級文件精神,以及相關環保節能工作會議精神,我局成立了節能減排工作領導小組,全面負責我局節能減排工作開展情況的監督管理,并設置了節能減排管理人員聯絡人員。

  在全體節能降耗工作會議上號召各股室站認真貫徹落實,結合我局實際情況,制定下發了《節能工作考核評分細則》,將節能環保同干部職工考核相結合,按照各自職責分工,密切配合,形成合力,協調推進環保節能工作。

  二、加強節能減排宣傳力度,深入開展宣傳活動。

  為加大節能減排宣傳力度,把宣傳教育深入開展至基層,引導全體人員樹立節能減排意識。我局緊緊圍繞全國節能宣傳主題“節能我行動,低碳新生活”,結合我局的實際情況,進行了多層次多角度的宣傳,在辦公室、走廊、宣傳欄張貼節能減排標語,召開了節能宣傳專題動員大會,我局結合“安全生產月”活動,加大對《20xx年節能減排低碳發展行動方案》和《關于厲行節約反對食品浪費的意見》的宣傳力度。以動員我局全體員工參與節能、減排、降碳為重點,普及生態文明理念和知識,推動全體員工在衣食住行游等方面注重簡約適度、綠色低碳、文明健康,嚴厲反對各種形式的奢侈浪費、講排場、擺闊氣等行為,形成崇尚節約、綠色低碳的社會風尚。通過廣泛宣傳,廣泛動員,提高了全體員工參與節能、減排、降碳的`自動參與意識。

  三、加強督促檢查力度。

  在我局范圍內實行對各種設備、電源、水源責任到人,做事事有人管,人人有責任,要求全體員工從日常生活、工作中“節約每一滴水、每一度電、每一張紙”等等做起,養成節能的良好習慣和行為。并定期對各項目節能減排工作進行檢查,督促檢查各部門、各項目節能減排工作具體落實情況。

  (1)最大限度合理使用材料,減少材料浪費,推行余料回收利用,周轉料實現周轉循環使用,保證材料的最大限度的使用價值。

  (2)我局對公車使用進行提前報備,綜合統一調配,加強拼車出行,減少出車次數,降低汽油、柴油消耗量。

  (3)嚴格控制生產生活用水,避免盲目無計劃的濫用水資源,杜絕長流水現象,對于跑、冒、滴、漏現象一經發現及時處理,對相關責任人進行批評教育,加強宣傳教育,增強員工節水意識。

  (4)辦公室用電做到人走燈滅,關閉空調、飲水機、電視、電腦等用電設備。我局電源開關、打印機、復印件等處張貼“節能”標識,對下班后電源開關指定專人負責,杜絕長明燈,對能耗超標、技術落后的設備設施進行淘汰更新,推廣節能新技術,達到節能增效的目的。

  (5)打印機、復印機易耗材(打印機硒鼓、墨盒色帶)應多次充裝使用,打印時采取電子版多次檢查,確認無誤后打印,避免浪費紙張。

  (6)辦公、生活用品采購時嚴格執行計劃審批制,領用嚴格控制數量、周期,并實行以舊換新。

節能降耗工作總結10

  六月份是國家安全生產月,今年城郊礦的安全生產月活動主題是“安全發展,生命至上”。期間按照礦安全生產月活動要求,通風隊在隊長、書記帶領下,積極組織人員參與相關,營造了濃厚安全活動氛圍,并采取了果斷有效的措施提升隊內安全管理,現將6月份安全工作總結如下:

  一、6月份主要開展的工作

  1、積極參與,以點帶面,營造濃厚安全活動氛圍。在上級部門要求和礦安全生產月活動主題帶動下,通風隊積極組織全員進行了安全大反思,對個人工作中存在的安全問題進行自我剖析,提出整改意見;并觀看了事故案例教育片,寫出心得體會;組織人員參與井口安全問答等活動;利用微信群將每天的典型隱患傳達到每名職工;加強班前會對職工安全知識的`提問,積極促進職工安全意識提升。

  2、嚴格落實隊干抓“三違”制度,同時在安全生產月期間加大對三違人員的考核力度。加強班組自治,增強職工安全責任意識。

  3、隊內實施跟班隊干、班組長專盯關鍵地點、薄弱環節專盯。2506工作面、21106工作面、二水平西翼回風大巷等瓦斯異常地點重點安排班組長進行瓦斯檢查;西翼回風暗斜井反掘揭煤遠距離爆破期間跟班隊長參與監督,實現了特殊作業的安全施工。

  4、6月份巷道貫通3處,分別為二水平西翼回風大巷反掘與二水平西翼回風大巷、2410工作面3#改造巷與2410膠帶順槽、東翼回風上山與東翼回風上山反掘;恢復通風2處,分別為2408軌道順槽、十八采區,均實現安全生產,未造成瓦斯事故。

  5、2506工作面和21106工作面交替生產期間,多次進行風量調整,風壓影響范圍廣,通過妥善組織,杜絕了采空區瓦斯異常涌出超限事故,實現了風量合理調配,保證了工作面安全回采。

  二、7月份安全工作計劃

  1、加強職工三違三松、不規范行為管理。重點加強單崗作業人員勞動紀律和規范操作檢查,采取抽查人員定位軌跡和旁站監督等多種形式,并進一步加大隊內和班組考核力度,以此促進每名職工自覺自律,遵章守紀。

  2、不斷提升瓦檢工業務素質和技能操作水平,加強防突知識學習和應用,監督落實各采掘工作面瓦斯管理措施,為安全生產保駕護航。

  3、加強火工品管理,杜絕火工品流失。堅守底線、流程操作,現場不具備爆破條件的一律不予爆破,加強驗炮管理。

  4、做好不穩定人員排查,尤其是在高溫季節,加強職工精神狀態排查,杜絕疲勞作業,確保從業人員能夠勝任崗位要求,做好薄弱環節管控,特殊地點作業安排合適人員參加。

  二〇一八年六月二十六日

節能降耗工作總結11

  一、認真貫徹《節能法》和《節能條例》為根本,狠抓基礎管理工作 第一、堅持抓好能源管理組織體系和制度體系建設,使能源管理工作按部就班有序展開。在節能組織上我們建立了由主管經理、相關部門負責人和基層人員的三級能源管理網絡,建立了節能降耗領導小組,把能源管理工作覆蓋到生產班組和基層各個崗位,做到全員參與。在管理制度上,我們根據國家和本市的法律、法規建立健全了自己的制度和考核體系,使各項節能管理工作有法可依,有章可循。

  第二、制定科學嚴謹的量化能耗定額。我們始終把目光放在全市乃至全省一流同類行業的實際運行能耗指標,千方百計調研了解先進同行業的實際能耗情況,按照一流企業標準制定切實可行的量化能耗定額,結合本公司實際,查找差距,分析原因,制定改進措施。量化能耗定額是實際生產運行結果的檢驗標準,既是全體員工能源消耗的工作目標,也是對企業日常運行工作的行為約束。

  第三、堅持抓好基礎考核工作。公司三十余個換熱站是耗能主體,控制好個別生產主體的能耗是實現能耗指標下降的基礎和關鍵。我們堅持把能耗指標與生產計劃同步下達、同時考核,使節能降耗成為公司一項基本的日常管理工作,同時,以各生產部門為重點,對水、電、車、油的消耗進行實時監控、日跟蹤、周通報、旬分析、月總結,及時發現和調整生產過程中所出現的各種問題,不斷優化生產方案,做到動態監管、事前控制。在日常工作中采取多種宣傳、培訓、激勵措施,提高全員的節能意識,充分調動一線職工主動參與節能降耗的積極性,為降低生產成本出謀劃策,使節能成為每個職工的自覺行動。

  二、向科技要節約,靠技術進步降能耗

  我們始終堅持把科技創新與技術進步作為節約資源、減少能耗、增加效益、促進發展的重要手段,堅持科技進步,實現內涵發展,使節能工作貫徹到基層。

  第一、推廣應用成熟的新技術、新設備、新材料促進節能技術水平的不斷提高。例如:隨著交流變頻技術的發展,相關產品日趨成熟可靠,價格不斷降低,從XX年起,我們有計劃,有針對性地先后對換熱站的循環水泵,補水泵啟用加裝變頻裝置,使換熱站耗電量減少百分之十五以上。另外,在換熱站上加裝排氣裝置,提高循環效率,也產生了良好的節能效果。

  第二、加大科技創新力度,拓展節能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我們主要關注本行業新技術的發展情況,隨著新技術日新月異的發展,其他行業其他領域的新技術新成果層出不窮,把其他行業一些實用的新產品新成果應用到我們的實際生產中來,也為我們的節能降耗帶來良好的效果。例如,我們利用化學產品工業鹽、臭味劑,針對換熱站水質情況進行軟化,降低水質中水垢的形成、熱水的流失等,都有循環效果,通過此項措施使其降低近兩個百分點。

  第三、突出節能重點,細化管理措施

  第一、公司各部門相應成立了節能降耗領導小組,制定具體的節能措施和管理辦法,為節能降耗工作提供了組織和制度上的保障,同時,也為實現控制能耗成本、抑制能耗增長過快的經營管理目標,為下一步建立節約型企業評價指標體系、建立資源節約與合理利用相關管理制度的工作打下了堅實的基礎。

  第二、公司各部門著重加強了對水、電、車、油及辦公用品等設施物資供應管理,并積極使用信息化技術努力實現無紙化辦公,杜絕“長明燈”、“長流水”等浪費現象,夏季空調溫度保持不低于26攝氏度。使今年水電消耗同比分別下降23%、12.3%,行政物料消耗在去年基礎上下降5%。

  第三、公司各部門還制定節能降耗指標考核細則,將能耗指標納入各部門的年度考核之中,層層分解落實目標,將節能降耗工作引入長效機制,避免了只追求任務目標的短期行為,保證了工作的持續性和有效性,使節能降耗工作能著眼于企業的長遠目標和利益。

  回顧往年開展的節能工作,我們深刻認識到:節能降耗是企業生存發展的堅實基礎,是提高企業競爭力的有效途徑,更是企業不可推卸的社會責任。在城市集中供熱日新月異,飛速發展的大背景下,我們保證了熱力供應設施的安全穩定運行,保障了轄區內的基礎設施的.配套要求。

  盡管我們在節能上做了一些工作,但是我們的工作還存在著一定的差距和不足,我們要利用這次機會,向先進單位學習,努力實現本市制定的節約能源、降低消耗、建設節約型社會的總目標,雖然目標非常艱巨,但我們有決心和信心,在現有工作的基礎上,按照市建委的統一要求和部署,進一步加大節能工作的力度,實現新的更高的目標。為此,今后重點抓好以下幾方面的工作:

  第一、進一步深化管理,全面推進節能降耗工作。要進一步增強全員的節能意識和參與意識;進一步完善公司節能降耗的考核與獎懲機制,將節能管理工作向縱深推進。

  第二、進一步依靠科技創新節能降耗。跳出原有的條條框框,拓展思路。隨著熱泵技術的飛速發展和產品的日趨成熟,為我們今后利用環境低品位能源創造的條件和機會,作為能源供應公司,我們將探討試驗熱泵技術在區內熱力供應中的應用,以期達到利用相同的能源,創造出更多的產出,推進整體節能工作的開展。

節能降耗工作總結12

  近年,節能減排工作,經濟效益大幅度,財政收入大幅度,生活大幅度,而切使投資環境大大,為抑制氣候變暖了的。的做法是:

  一、學習,認識,了節能減排工作的責任感和使命感。

  工業化的發展,全球氣候變暖已人類對待并解決的迫切問題,環境的惡化也給人們瞧響了警鐘,為此,了又好又快發展的號召,并了一系列措施,環境保護,節能減排,科學發展。面對新的和任務,組織干部和學習,節能減排工作的認識,了大家的性、責任感和使命感。

  二、強化責任,,了節能減排工作的性和實效性。

  節能減排工作有的措施來,強化責任,很抓。了管理,層層簽定責任書,使人人身上有指標、有責任;督促檢查,兌現獎罰措施;投入是對科研開發的投入,推廣先進技術,改造落后的生產設備和生產工藝,效益;四是性的節能科普活動,輿論宣傳,營造,調動的性和性;五是從娃娃抓起,充實節能環保的教育內容,在中小學生中多采的創新和實踐活動,中小學生的.意識。工作,的這項工作了進展。

  三、很抓,了節能減排工作的制度化和規范化。

  節能減排工作,為此,成立了各級,一把手負總責,分管抓的工作體制,制定規章制度,總結推廣先進經驗,宣傳表彰先進典型,每月一次例會,通報情況,解決問題,了這項工作的健康發展。制度建設,創新工作機制和活動載體,這項工作。

  做了工作,但離的要求和的期望還有差距,決心在下,開拓創新,求真務實,開創節能減排工作的新,為抑制氣候變暖新的更大的。

節能降耗工作總結13

  20xx年是我市災后重建決勝年,是深入推進城鄉統籌、建設世界田園城市示范區的關鍵年。今年,按照都江堰市人民政府能源辦公室《關于關于分解都江堰市節能目標考核的通知》(都能辦發【xx】19號)要求,我局高度重視,認真貫徹執行,現將該項工作情況總結如下:

  一、加強組織領導,認真落實工作職責

  成立節能降耗工作領導小組,建立健全節能降耗工作責任制和問責制,層層抓落實,將一把手做為節能降耗工作的第一責任人,將全市商貿流通企業、生豬定點屠宰企業按照分片包干原則,將節能降耗責任具體落實到科室,認真落實節能降耗各項工作目標和任務,形成強有力的工作格局。

  二、加大宣傳力度,樹立節能減排環保意識

  加大對節能降耗環保意識的宣傳力度,將節能降耗宣傳納入重大主題宣傳活動,認真組織轄區內大型商貿企業及生豬定點屠宰企業對《節約能源法》進行學習,進一步提高全社會的節能降耗意識。落實節能降耗減排責任,定人、定點、定責深入到我市的大中型超市賣場、生豬定點屠宰企業進行節能降耗的宣傳,促進企業節約能源,減少消耗,加快形成節約環保型的生產方式和消費方式,為實現“十一五”節能降耗目標提供有力支持。

  三、強化監督作用,敦促商貿企業、生豬定點屠宰企業節能降耗

  (一)是強化對轄區內商貿企業節能降耗工作的督察工作,多次召開超市負責人的會議,宣傳節約資源,保護生態環境。要求商場控制用水用電,限制空調溫度,強化節能意識。

  (二)嚴格執行國家商務部20xx年8號令發布的《商品零售場所塑料購物袋有償使用管理辦法》。組織好又多、國美電器、蘇寧電器等7家大中型超市、商場,對相關政策進行學習,并不定時抽查,監測超市執行情況,對不標明塑料袋價格,向消費者無償或變相無償提供塑料袋等行為給予警告、限期整改。通過我局的積極工作,目前我市的.大中型超市全部嚴格執行國家法令,采取付費有償塑料袋和有償環保購物袋的方式。

  (三)按照都府發【20xx】24號文件精神,加大了對全市屠宰行業污染監督管理工作,對規模化屠宰產業進行合理布局,督促指導污染防治措施的落實,實現屠宰業污染物的減排,屠宰企業污染減排資料的收集、歸檔工作。加強了常規巡查和專項整治工作力度,嚴防非法宰殺點反彈,監督定點屠宰廠治污系統正常運行,鞏固水環境綜合治理的效果,屠宰企業20xx年年主要污染物化學需氧量削減8噸,氨氮削減2噸,完成全年節能減排總量xx0%

  四、多項措施并舉,促進節能降耗工作深入推進

  (一)引導和鼓勵企業在現有和新建商用建筑中應用節能技術。全面推廣使用節能燈具、變頻空調、節能型冷藏設備、自動控制扶梯等節能設備和技術;

  (二)年營業額20xx萬元以上的大型商場、超市為重點,建立都江堰市重點商貿企業能源消耗情況年報制度;

  (三)重點推進節能技術改造。以大型商貿企業為重點,結合推進能耗標準,對相關商業設施進行改造建設,推廣高效節能的綠色照明燈具、節能型冷藏設備和節能型空調系統等設施設備和相關技術。

  (四)深化企業節能管理。督促商場、大型超市等公共場所嚴格執行《國務院辦公廳關于嚴格執行公共建筑空調溫度控制標準的通知》(國辦發[20xx]42號),通過建章立制和設備管理,切實執行冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度的規定。落實中央空調每年清洗措施。做好霓虹燈、廣告燈等控制用電的管理措施,限制空調、電視等樣品機的開機數量和開機時間,確定專人對節約用水、用電進行管理;

  (五)加強推廣使用節能產品。鼓勵商貿企業設置節能商品標識,開展節能商品宣傳和推廣。率先從已經實施能效標識的家用空調、冰箱做起,不銷售不使用高耗能的空調、冰箱。同時逐步創造條件,對列入《能效標識產品目錄》的節能燈具、電視機、太陽能熱水器和各類節能、節電裝置開設專柜;

  (六)加強對大型商業設施節能檢查,落實節能降耗措施;

  (七)突出重點,形成示范。根據商務部制定的零售企業分等定級“達標規范”標準,創建達標的零售企業必須達到相關節能標準;對尚未達到節能降耗標準的要及時補課。在節電、節水、節氣等方面,發揮達標企業的示范作用。

  (八)總結交流,評比先進。年終針對企業開展總結交流、評比先進活動,對節能降耗工作表現突出的企業予以表彰獎勵。

  下一步,我局將繼續努力創新工作思路和方法,進一步建立和完善符合實際的節能降耗工作責任制度,把各項工作和措施落到實處,務必使節能降耗取得實效,全面完成既定的工作目標。

節能降耗工作總結14

  根據許昌市質監系統節能降耗實施意見的要求,襄城縣質監局20xx年就節能降耗工作做了認真的傳達和貫徹落實,第一季度在水、電、辦公用品、辦公用車等方面,在20xx年基礎上,降低了10%左右,我們的`具體做法有:

  首先,改造了用電設施,并把全局所以照明由以前的白熾燈泡改為節能照明燈,以前照明所用的100瓦白熾燈泡全部更換為20瓦的節能燈,并杜絕了長明燈、白晝燈。另外,我們改制了無塔供水設備,把以前使用的千瓦電機改為5千瓦,每天可以節約用于抽水的電費20元左右。空調要嚴格按照制度使用,分夏季和冬季,時間為6個月。空調使用單機單表核算,每個科室每月電費控制在50元以內,超支部分由股室自行負擔。

  其次,在節水方面,分批更換了節能水龍頭,加強對現有用水設備的維護和保養,杜絕長流水現象。

  第三,壓縮辦公用品費用。筆、墨、紙的領取需股室負責人簽字同意后,實現了發料人和用料人雙向簽字制度,大數額的辦公用品的領取需經主管局長簽字同意后方可領取使用。

  第四、辦公用車嚴禁公車私用,單位用車須經主管領導批準,,由固定司機駕駛,駕駛員外出駕駛必須自覺遵守交通規則,沒有外出任務的,晚上6點之前,車輛必須停放在單位制定的車位,每車每周用油控制在40升以內。

節能降耗工作總結15

  開源和節流一直是酒店非常重視的兩大主題,20xx年受世界金融危機的持續影響,酒店的經營壓力加大、收入增長趨緩,各部門群策群力圍繞著“保增長、控成本”大做文章,前廳、營銷、旅行社幾大前臺部在經營上深挖潛力的同時,酒店也積極探索控制成本之路。在CPI持續走低的大好形勢下,隨著酒店投入巨資興建的熱電蒸汽管道4月份的正式啟用,酒店的成本控制效果日益突顯,為超額完成上半年的GOP指標提供了重要保障。為進一步鞏固上半年的經營成果,深入貫徹企業“成本從一秒鐘、一分錢、一張紙、一滴水、一度電算起”的成本理念,酒店領導高度重視,以可持續發展的眼光將節能降耗與保持企業競爭優勢的重要性緊緊地結合在一起,向管理要效益,在八月全員參與開展了“節能降耗月”活動。現將活開展情況總結如下:

  一、節能降耗月活動開展情況

  1。切實加強領導,層層分級抓落實

  為保證“節能降耗月”活動的順利實施,酒店認真組織,成立了以執行總經理為首、各部門經理為組員的成本管理小組,下設能源成本檢查小組,根據實際情況對《東方大酒店能源檢查控制獎罰細則》進行了重新修訂,使能源成本有章有循;下發了《節約型飯店節能215條》,各部門組織收集員工節能降耗金點子收集工作,共收集員工金點子68條,很多切實可行的金點子都付之實施取得了明顯效果,如PA主管提出的鏡面機前方加裝操作燈可以節約工作時所在區域大量燈光電費等,為節能降耗活動開展創造了有利條件;同時利用清潔生產審核的'平臺,安排資深老師針對性地對如何節能減排進行了培訓,通過部門經理例會、檢查小組計論會等,提高了全員節能降耗的思想認識;通過對歷史能耗、物耗數據的比較比析,結合操作流程,運用8020法則,對控制薄弱的環節和能源成本耗費大的崗位進行了專項分析,找出可控制的關鍵點,如廚房通過分析工作流程提出除洗碗間為其余各區域熱水均可關閉節約了冷熱水的價差;加強能耗成本管理力度,加大檢查頻率,活動月期間共檢查18次,發現問題43項,有力地監督了各部門節能降耗的實施情況;科學制定了節能降耗目標,使各部門責任明確,發動員工從一點一滴做起,從身邊小事做起。

  2。各部門齊抓共管,節能效益顯著

  活動開展以來,各部門按照活動實施計劃表有條不紊推進。活動當月節約用電20190度,節約用水670噸,使用管網蒸汽后費用支出較去年同期使用柴油節約83291元。工程部作為酒店能源控制的主要部門,加強能源統計分析和能源節約技改力度,合理使用大功率能耗設備,堅持每天完成一項能源節約工作任務,全月完成33項大大小小節能改造任務,對酒店原燈光照明、空調、馬桶等進行了有效地改造,僅投入材料費384。67元,創造了每年可為酒店節約8100度電、84噸水的良好效益;餐飲部制訂了一系列節能降耗的活動方案,建立了回收物品登記表,成立內部檢查控制小組,抓落實抓整改,劃定各區域燈光空調等能源設備的管理責任人,合理使用能源和回收消耗品,當月回收火柴3583盒、牙簽3584包、A4紙536張、口布3222條等等,節約用電6135度、節約用水22噸;客房部樓層、PA、洗衣房聯動,通過內部交叉檢查多管齊下,在總結過去成功經驗的基礎上,員工廣泛參與,加強與前廳部的溝通控房封樓層工作,特別洗衣房,通過重新合理安排班次,錯開高峰利用低谷電,水洗工邊試驗邊摸索對蒸汽冷凝水的回收利用方法,僅洗衣房一個班組每天節約54。75元。酒店的其它部門,如采購部積極尋找節能產品,前廳部重新設計歡迎卡力求做到即操作簡便又節約成本,財務部加強倉庫管理及時清理積壓物資,安全部在巡更過程中加強能源管理,旅行社努力控制辦公費用,營銷部削減出差支出提高營銷效率,形成了全員節能降耗的良好氛圍。

  3。制度化管理、數據化分析、多樣化宣傳

  本次節能降耗月活動的主旨是強調人人參與,因此,在活動一開始,人力資源部就下足了功夫在員工區域、后臺區域廣泛宣傳,正如我們的宣傳橫幅所述“節能降耗從身邊小事做起,從我做起”,在具體實施過程中,各部門都制定了節能降耗的計劃書,采取了明確目標,責任到人的方法,細化和控制能耗的每一方面。在員工區域張貼各類節能降耗的宣傳海報,在員工宣傳櫥窗實時進行了節能降耗活動的圖文并茂的報道,營造了人人講節約、人人重節能的良好氛圍,所有區域的燈都有明確的開關時間和有關管理規定,做到人走燈滅、人走水關、空調停的良好習慣。小到辦公室的用紙問題,全體員工做到了節能從一點一滴做起,大處著眼,小處著手。工程部對各區域各階段的電、油、汽(液化氣、蒸汽、冷媒)用量實習每天抄表紀錄,積累數據,做到能耗統計量化、圖表化。并通過各種表格做出對比,關注每天的能耗變化,清除節能盲區,杜絕隱性浪費。財務部通過歷史數據的對比分析,結合實際,為各部門的節約成本空間提供了指導。本次節能降耗月活動中,很多部門、班組、員工獻計獻策,取得了驕人的成績,通過總結評選,洗衣房班組獲得了“節能降耗先進班組”稱號,工程部楊榮虎同志榮獲“節能降耗先進個人”。“節能降耗知識競賽”更是將本次活動推向高潮,各部門充分準備,認真學習節能降耗的相關法律法規、節約常識、綠色飯店相關理念,鞏固了員工的節能降耗意識。

  二、存在的主要問題

  此次節能降耗月活動雖然取得了一些成績,但縱觀全局還存在許多問題和不足,主要表現在以下幾個方面:

  1。少數部門存在認識不到位、責任不明確、制度不落實等問題,都認為節能降耗工作只是講形式,走過場,沒有深刻領會此項工作的重要性、緊迫性和艱巨性,致使政策措施落實不完善,工作難以順利開展。

  2。節能不是以犧牲服務質量為代價,不得降低對客服務質量,不應影響服務標準。然而很多員工對于把握好節能降耗與服務質量的度掌握不靈活、不準確,甚至有些部門教條式地形而上學地對待酒店出臺的能源控制細則,缺少全局觀念。

  3。酒店的能源計量工作還是停留在粗放式階段,對各部門細致具體的能源成本考核方案無法出臺,致使很多部門吃大鍋飯,沒有動力沒有創新,節能工作缺少自主性和積極性。

  三、節能降耗工作的持續性

  通過本次節能降耗月活動,也使我們清晰地看到,成本控制的潛力和空間依然較大。酒店開業近五年,幾乎年年成本都有所壓縮。按照清潔生產的理論,通過管理采用無低費方案至少可以獲得10%的節約空間,我們的節能降耗檢查發現的問題不斷也正反證了這一點。當然,隨著節能新技術、新工藝、新產品的不斷推陳出新,時代的進步,還會提供給我們更多更好的節能空間。總之,節能降耗意義深遠,關乎企業的競爭力,關乎企業的百年大計,節約成本也是提高企業經營利潤的重要部分,因此,這是一項必須長期堅持的工作。

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