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單位合同

時(shí)間：2024-11-01 21:09:36 合同范文我要投稿

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精選單位合同范文集合五篇

　　隨著法律知識(shí)的普及，我們用到合同的地方越來越多，合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編為大家整理的單位合同5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

精選單位合同范文集合五篇

單位合同篇1

　　聘用單位(甲方

　　受聘人員（乙方）

　　甲方（聘用單位）

　　名稱：法定代表：職務(wù)：乙方（受聘人員）

　　姓名：性別：民族：出生年月: 學(xué)歷：類別（專技、工勤）：住址: 身份證號(hào)：根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》（魯廳

　　【20xx】43號(hào)）的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、聘用合同期限

　　本合同期限年，自年月日起，至年月日止。

　　二、聘用崗位及職業(yè)要求

　　（一）甲方聘用乙方在，從事崗位的工作。

　　(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求，具體內(nèi)容如下：

　　1、遵守甲方的一切規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

　　2、具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)。

　　3、搞好本職工作，服務(wù)熱情，態(tài)度端正，提高工作效率，增強(qiáng)工作能力，完善本科室、本崗位工作任務(wù)。

　　4、服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作，樹立全心全意為患者服務(wù)理念。

　　（三）乙方按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　（四）在聘期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商同意后，調(diào)整乙方工作崗位。

　　三、崗位紀(jì)律

　　（一）甲方根據(jù)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式公告，告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。

　　（二）甲方可按照崗位職責(zé)，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。

　　（三）乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，遵守甲方指定的各種規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

　　（四）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)批評(píng)教育，并視情節(jié)嚴(yán)重按照規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

　　四、工資福利

　　（一）甲方根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，按乙方從事的工作崗位及表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大

　　小，兌現(xiàn)工資待遇。乙方工資構(gòu)成：基礎(chǔ)績效工資+獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資。

　　（二）甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定未乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　五、聘用合同的解除

　　(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以解除本合同。

　　(二) 乙方有下列情形之一的'，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

　　1：連續(xù)曠工超過十個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的；

　　2：違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的； 3:嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的；

　　4:違反法律規(guī)定及有關(guān)政策規(guī)定需解除勞動(dòng)合同的。

　　（三）乙方有下列情形之一的，甲方可單方面解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

　　1：患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；

　　2：年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者隨同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。

　　（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

　　1：患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；

　　2：女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

　　3：因公負(fù)傷，治療后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的；

　　4：患職業(yè)病以及經(jīng)人事部門指定的醫(yī)院診斷為現(xiàn)有醫(yī)療條件難以治愈的嚴(yán)重疾病或精神病的；

　　5：正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的；

　　6：屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。

　　六、聘用合同的終止

　　（一）有下列情形之一的，本合同即行終止：

　　1：本合同期限屆滿；

　　2：乙方按照國家規(guī)定退休或退職的；

　　3：乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；

　　4：甲方被依法注銷、撤銷或者解散的；

　　5：因政策調(diào)整或不可抗拒的自然災(zāi)害造成的。

　　（二）聘用合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合同證明書》，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　七、爭議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決。雙方也可向甲方上級(jí)主管部門申請(qǐng)調(diào)解，或者爭議發(fā)生之日60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

　　本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個(gè)人檔案。

　　甲方（蓋章）乙方（簽字蓋章）

　　法定代表人（簽字）

　　xx年十一月二十日

單位合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　為了搞好甲方內(nèi)部安全防范工作，以維護(hù)正常工作、生活秩序，甲方愿意聘請(qǐng)乙方保安為其服務(wù)，現(xiàn)雙方簽訂如下協(xié)議：

　　一、甲方聘請(qǐng)乙方，在甲方規(guī)定的服務(wù)范圍內(nèi)從事保安服務(wù)工作。

　　二、雙方的權(quán)力和義務(wù)：

　　1、乙方在甲方工作期間應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方各項(xiàng)制度，若有違反，按甲方制度處理。

　　2、乙方必須對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)或避免重大安全隱患和人身事故，甲方根據(jù)幼兒園制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3、合同期內(nèi)，甲方對(duì)乙方的工作有權(quán)檢查、監(jiān)督，如不稱職有權(quán)提出撤換，乙方如不潔身自好，利用工作之便，監(jiān)守自盜，乙方負(fù)責(zé)其賠償。

　　4、乙方應(yīng)提高安全防范意識(shí)，注意防火、防盜、防事故工作。

　　5、甲方應(yīng)積極配合乙方的工作、擔(dān)供辦公場地，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，處理工作中的糾紛。

　　6、在甲方管轄范圍內(nèi)，對(duì)妨礙乙方執(zhí)行正常任務(wù)的`任何人，乙方須按甲方規(guī)章制度及有關(guān)法規(guī)處理。

　　三、保安職責(zé)及獎(jiǎng)罰制度：

　　1、乙方不得擅自離開警務(wù)室。

　　2、外來人員進(jìn)入幼兒園，必須問清事由進(jìn)行登記。

　　3、外來車輛嚴(yán)禁入內(nèi)（特殊情況除外）。

　　4、要認(rèn)真檢查學(xué)生出入證。

　　5、有人拿東西出校門，要詳細(xì)問明情況，并得到證實(shí)，方可放行，作好登記，若有人盜走學(xué)校或住戶財(cái)物（如電視機(jī)、洗衣機(jī)、摩托車、汽車）從校門口帶出或開出，甲方可通過法律途徑追究其民事責(zé)任。

　　6、乙方要按時(shí)巡邏，負(fù)責(zé)熄燈，鎖門，清查滯留教室和幼兒園的學(xué)生。

　　7、乙方要認(rèn)真守責(zé)，在緊急情況下，隨時(shí)聽從幼兒園調(diào)遣。

　　四、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　五、本合同自雙方代表簽字或蓋章之日生效。

　　甲方：（簽章）乙方：（簽章）

　　20xx年xx月xx日

單位合同篇3

　　出租方(以下簡稱甲方)：

　　身份證號(hào)碼：

　　電話號(hào)碼：

　　承租方(以下簡稱乙方)：

　　身份證號(hào)碼：

　　電話號(hào)碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就下列房屋的租賃，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同，并共同遵守。

　　第一條房屋基本情況：

　　1、甲方合法擁有房屋(以下稱該房屋)位于 ;面積：平米;甲方同意將該房屋租給乙方。

　　2、房屋裝修情況及屋內(nèi)設(shè)施。

　　第二條房屋用途

　　經(jīng)甲、乙方協(xié)商該房屋的用途為： ;未經(jīng)甲方同意，乙方不得任意改變房屋用途。

　　第三條房屋租賃期限

　　該房屋約定租賃期限為年，即該房屋自年月日至起年月日止歸乙方使用。

　　第四條房屋租金、押金

　　1、房屋租金為元/月，租期年總租金為元，大寫：。

　　2、經(jīng)甲、乙方協(xié)商，乙方同意繳納人民幣元(大寫：)作為抵押，待租期滿時(shí)將全部押金無息退還乙方，押金不做租金使用;租期滿時(shí)若乙方有租金或費(fèi)用未付清或未能在遷出時(shí)完整交還甲方，甲方有權(quán)在押金內(nèi)扣除相關(guān)費(fèi)用。

　　3、出租期間，如遇到國家有關(guān)政策調(diào)整，則按新政策規(guī)定調(diào)整租金標(biāo)準(zhǔn);除此之外，甲方不能以任何理由調(diào)整租金標(biāo)準(zhǔn)。

　　第五條付款方式

　　甲、乙方約定付款方式為 ;自合同簽訂之日起乙方按約定交付首次房租，乙方并保證在租賃期限內(nèi)提前天繳下期租金給甲方，不能借故拖欠。

　　第六條交付房屋期限

　　甲方應(yīng)于本合同生效日內(nèi)，將該房屋交與乙方使用。

　　第七條關(guān)于房屋租賃期間的有關(guān)費(fèi)用

　　在房屋租賃期間，以下費(fèi)用須由乙方支付，并由乙方承擔(dān)延期付款的違約責(zé)任;

　　1、水、電、天然氣費(fèi)： ;

　　2、電梯費(fèi)：;

　　3、物業(yè)費(fèi)：;

　　4、采暖費(fèi)：;

　　5、其他費(fèi)用：; 在房屋租賃期間，如果發(fā)生政府有關(guān)部門征收本合同未列出項(xiàng)目但與使用該房屋有關(guān)的費(fèi)用，均由乙方支付。

　　第八條關(guān)于裝修和改變房屋結(jié)構(gòu)的`約定

　　乙方不得隨意破壞房屋設(shè)施，如需改變房屋的內(nèi)部結(jié)構(gòu)和裝修或設(shè)施對(duì)房屋結(jié)構(gòu)影響的設(shè)備，需先征得甲方書面同意，投資費(fèi)用由乙方自理。退租時(shí)，除另有約定外，甲方有權(quán)要求乙方按原狀恢復(fù)或向甲方繳納恢復(fù)工程所需費(fèi)用。

　　第九條因乙方責(zé)任終止合同的約定

　　乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)終止合同，收回出租房屋并有權(quán)沒收押金，如因以下情形造成甲方損失，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

　　1、乙方擅自以任何形式改變房屋結(jié)構(gòu)和用途的;2、利用該房屋進(jìn)行非法活動(dòng)，損害公共利益;

　　3、無故拖欠租金，無故拖欠下期租金超過15天;

　　4、乙方在本合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意提前終止合同，自行遷出。

　　第十條房屋使用

　　乙方在房屋使用期間內(nèi)，對(duì)屋內(nèi)設(shè)施有嚴(yán)重?fù)p壞的，租期滿時(shí)應(yīng)負(fù)責(zé)維修，費(fèi)用由乙方承擔(dān)或給甲方進(jìn)行相應(yīng)的賠償。

　　第十一條合同糾紛

　　合同在履行中發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

　　第十二條合同生效及留存

　　本合同經(jīng)雙方簽字、按手印之日起生效;

　　本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力;

　　本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，可訂立補(bǔ)充協(xié)議，同具有法律效力。

　　出租方(甲方)：承租方(乙方)：

　　日期：年月日日期：年月日

單位合同篇4

　　未解除合同單位斷繳社保合法嗎

　　不合法，沒解除勞動(dòng)關(guān)系，單位必須為勞動(dòng)者交納社保。

　　《勞動(dòng)法》第七十二條社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　第一百條用人單位無故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納;逾期不繳的，可以加收滯納金。

　　公司不繳社保怎么辦?

　　根據(jù)規(guī)定，單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。

　　職工入職一定要與單位簽訂合同，一旦發(fā)生了糾紛，合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證，按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律，只要存在勞動(dòng)關(guān)系，企業(yè)就應(yīng)該為員工辦理社保。

　　對(duì)于職工入職沒有簽訂合同的，職工可以將歷年的工資條、蓋了章的證明、工作服裝等各種可以證明與單位有勞動(dòng)關(guān)系的材料，保存下來。

　　一旦單位不給辦理社保，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門投訴，由政府部門進(jìn)行檢查監(jiān)督，并責(zé)令補(bǔ)繳員工社保。

　　同時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)合同法，公司未為員工繳納社保費(fèi)的'，可以解除勞動(dòng)合同并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　提醒注意：

　　1、如果公司把社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)以工資形式發(fā)放給職工，由職工自己參保是違法行為。

　　2、用人單位和勞動(dòng)者通過訂立協(xié)議的方式規(guī)避社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)，這種協(xié)議由于違反法律強(qiáng)制性規(guī)定是無效的。

　　公司不繳社保的后果：

　　《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》第八條：

　　用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　用人單位未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額;沒有上月繳費(fèi)數(shù)額的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。用人單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)后，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

　　《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》第十六條：

　　用人單位有下列情形之一的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)出社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)限期補(bǔ)繳通知，責(zé)令用人單位在收到通知后5個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)繳，同時(shí)告知其逾期仍未繳納的，將按照社會(huì)保險(xiǎn)法第六十三條、第八十六條的規(guī)定處理：

　　(一)未按規(guī)定申報(bào)且未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

　　(二)申報(bào)后未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

　　(三)因瞞報(bào)、漏報(bào)職工人數(shù)、繳費(fèi)基數(shù)等事項(xiàng)而少繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

單位合同篇5

　　甲方：x

　　乙方：x 身份證：x

　　住址：x號(hào)

　　為完善管理制度，保障職工的正常生活及身體健康，確保工程順利進(jìn)行。甲方同意將平和恒豐城市廣場工程的職工食堂承包給乙方經(jīng)營管理，為明確雙方職責(zé)，經(jīng)友好協(xié)商甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、工程名稱：

　　x工程：建筑面積：約00000㎡。

　　二、承包日期:計(jì)劃開工日期：

　　20x年xx月xx日至本工程所有棟號(hào)工程外腳手架拆除完畢止。

　　三、承包經(jīng)營范圍及費(fèi)用繳納：

　　1、承包經(jīng)營范圍：承包經(jīng)營甲方員工餐廳食堂，負(fù)責(zé)供應(yīng)甲方員工(早、中、晚、夜宵、通宵)，嚴(yán)禁在食堂區(qū)域內(nèi)(包括宿舍)進(jìn)行非法經(jīng)營活動(dòng)和其它用途。職工食堂經(jīng)營管理，除甲方提供的單層約x平方米活動(dòng)房及水電到位外，其余的食堂使用的設(shè)備、工具、灶臺(tái)及食堂所用材料等的采購管理、使用均由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　2、費(fèi)用繳納：

　　(1) 食堂所產(chǎn)生的水電費(fèi)(單獨(dú)計(jì)表)根據(jù)實(shí)際產(chǎn)生的`用量，每月由甲方代付費(fèi)用乙方承擔(dān)，并在當(dāng)月10日前交清。

　　(2) 乙方在經(jīng)營期間，按季度繳納臨時(shí)設(shè)施租金及管理費(fèi)人民幣元/季度，(費(fèi)用記取日期：自20x年xx月xx日開始到全部外架拆除完止)

　　3、合同簽訂生效后，乙方支付甲方x元做為合同履行的保證金(所有棟號(hào)工程外腳手架拆除完畢后退還)。

　　四、雙方職責(zé)：

　　1、甲方職責(zé)：

　　(1) 食堂基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，保證通水、通電，做好食堂的初裝修工作。確保工人不自主煮飯，禁止“三爐”，乙方配合監(jiān)督，以拍照為準(zhǔn)每次罰款500元。

　　(2) 項(xiàng)目部指定x(聯(lián)系電話：11111111111)負(fù)責(zé)對(duì)食堂進(jìn)行監(jiān)督管理(飯菜的質(zhì)量及價(jià)格控制等)。

　　(3) 提供食堂張掛的《炊事員崗位責(zé)任制》、《食品衛(wèi)生法》、《食品(成品)存放“四隔離”》、《食品衛(wèi)生“五四制”》牌。

　　2、乙方職責(zé)：

　　(1) 做好食堂范圍(包括餐廳)內(nèi)衛(wèi)生，治安狀況應(yīng)保持良好;采取有效措施嚴(yán)防火災(zāi)、煤氣中毒、食物中毒等事故發(fā)生。如發(fā)生食物中毒事件一切損失由乙方承擔(dān)。

　　(2) 必須保證做到食品(成品)存放“四隔離”及“食品衛(wèi)生五四制”。

　　(3) 食堂的廚師等人員均應(yīng)持證上崗。

　　(4) 采購的食物應(yīng)新鮮衛(wèi)生，應(yīng)努力學(xué)習(xí)烹飪技術(shù)，提高飯菜質(zhì)量，色香味俱全，確保工人在合理的價(jià)格下吃飽吃足。

　　(5) 乙方除經(jīng)營食堂外，不經(jīng)甲方同意不得在本工程內(nèi)經(jīng)營其它項(xiàng)目，違者甲方有權(quán)沒收對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰。

　　(6) 乙方應(yīng)負(fù)責(zé)在經(jīng)營過程中只能使用瓶裝天然煤氣及電器，嚴(yán)禁使用蜂窩煤或其它，違者甲方有權(quán)對(duì)乙方處罰500～1000元，其造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。

　　(7) 乙方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理員工的健康證及食堂經(jīng)營的許可證等相關(guān)證照，規(guī)范符合文明施工及衛(wèi)生管理的相關(guān)條文，及時(shí)配合相關(guān)部門對(duì)食堂的檢查指導(dǎo)工作，并承擔(dān)管理不到位的相關(guān)處罰費(fèi)用。

　　(8) 除不可抗力因素外，乙方不得以任何理由不及時(shí)或不充足供應(yīng)膳食。不得無故停止?fàn)I業(yè)。如擅自停止?fàn)I業(yè)超過三天，則甲方有權(quán)在第四天起中止本合同，并將乙方清除出場，由此造成的損失由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　(9) 甲方負(fù)責(zé)提供一臺(tái)熱水箱供工人使用，由乙方代為保管。

　　五、本合同一式二份，具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

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