（精品）銷售辭職報告
在不斷進步的時代，我們都不可避免地要接觸到報告，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？下面是小編幫大家整理的銷售辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
銷售辭職報告 篇1
尊敬的領導：
你好!
我是項目的置業顧問，我是從xx期剛開始銷售那會進的`公司，到現在一年多了，很遺憾這么短時間就向公司提出辭職。下面是我的辭職報告內容。
我選擇辭職并不是對工作的畏懼，只是因為一些個人原因讓我有辭職的想法。我今天也xx歲了，老大不小了，家里也催著我回老家結婚，我同意了，因為在xx無論我怎么努力還是買不起房子，買不起房子意味娶不到老婆。我也知道現在xx期正賣得熱火朝天，公司處在用人之際，在這個時候選擇辭職確實不太合適，不過相信咱公司人才濟濟，公司很快就能夠安排相關人員跟我交接工作。
最后祝公司各個項目銷售再創佳績。
此致
敬禮!
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇2
尊敬的領導：
你好。
在思前想后反復琢磨一番之后，我決定辭，離開這個曾經以為可以實現夢想的地方，去另一片天空闖蕩。
去年x月底我來到了xx，之所以加入公司是因為醫藥行業很火，銷量很大，而我們公司是寄生于醫藥行業的，所以在這個行業的前途是光明的。再加上經過較長時間的接觸，讓我了解到公司里有幾個老業務經理做的都很好，可以過自己想過的生活時，我覺得在這里也可以經過自己幾年十幾年的努力也可以像他們那樣。每當想到這我的心里也就有底，有了盼頭了，我x歲買車，x歲買房，x歲退休的夢想就可以在這里實現了！
可是，隨著時間一天天的過去，對公司的認識也越來越清楚，漸漸的我明白我的夢想在眾發是不能實現的了得。雖然從我進公司起我就感覺公司里不太對勁，完全沒有活力，車間也好辦公室也罷，似乎缺少什么，感覺就像是一潭死水，沒有生機。后來聽他們說，我們現在所想到的x總早就知道，并且正在慢慢的改變著，于是乎這樣我也寬心了許多，畢竟夢想在這里還能實現，年輕人受點委屈，受點罪又有什么關系呢？但是現在我絲毫沒有看到公司向著正常的方向發展，一切還是原來那樣，我總是一次次的抱著希望，結果卻是一次次的令人失望，無奈之下，最終下定決心放下這份雞肋般的工作。
沒有任何實質意義上的貢獻就選擇離開，那是逃兵的表現，之前我是以之為恥的。這次自己也做次逃兵，感覺真的很無奈，自己是真的沒有太多的時間了，因為現在我還一無所有，馬上就到了買車的年齡了，應該是時候為自己的將來好好打算一下了。以下是我辭職的原因，同時也是公司存在的問題，希望領導仔細想想接下來的眾發該如何發展：
1、公司招員工“不負責任”。聽說公司每年都招業務員（我沒見過，不知道真假），但是招來之后目的不很明確，都知道，招業務員來就是開發新市場的。但是為什么年年業務員都不到一年就辭職？很多員工就是不明確來公司的目的，為什么來眾發？究竟是眾發哪一點吸引你來？再加上公司也不太善于區分馬的種類，做到仁者見仁智者見智，螺絲釘發送到螺絲帽的崗位上，導致不管騾子還是馬的都來做業務，結果不一會就都走了。
2、公司沒有正規系統的業務培訓。雖然說公司里也有培訓，那只是類似于大學校園里的講課，似乎是沒有多大作用更沒有多少人去認真聽的。我承認在出去做業務的時候，專業知識很重要，但是更加重要的拜訪客戶的方式方法，如何與客戶溝通以及激勵自己員工的工作激情上沒有培訓，起碼是我沒有接受過。業務員只能自己想辦法，通過不正確（時間是檢驗真理的唯一標準，更確切地說是不成熟）的方法去拜訪客戶，其成功率可想而知了，這就是為什么新業務員一個大省跑下來沒有客戶的原因。這樣一批不合格的業務員出去跑市場，實際上是得罪客戶，破壞市場。亞洲銷售之王陳安之說過，沒有接受過培訓的業務人員是公司最大的成本浪費！
3、公司領導存在信用問題。蛇無頭不行，人無信不立，火車跑得快全憑車頭帶，領導的方形不明確，下屬也很難找到方向。記得x總要求過我們要為自己未來三個月做好計劃，沒有計劃的人很難有很好的發展，但是領導對于我們的規劃沒有確定，我們有再好的計劃也只能是空的。我曾經計劃x月就能去xx，于是過年期間我查完了xx的'資料，結果xx那里不要人。每次找x總他總是說你們現在xx跑著，公司馬上把你們給發出去了。但是結果呢？拖了快x個月了，還是那樣！即使不發我們出去，明確安排我們在xx也可以，至少那樣我們也有個努力的方向，現在什么都是模棱兩可的，就像一輛火車有兩個火車頭，分別向不同的方向開，即使他再有力量也不會跑遠的！
4、出現問題不能及時解決。公司的領導習慣性的把事情一再的往后延遲，不能及時的處理。就像一開始說是實習三個月定崗，后來拖到半年定崗直到現在我快一年了，定沒定崗還不確定。現在領導的承諾是三五天把我們發出去，直到現在兩個月了，還是那樣。長時間的往后延遲，會把員工的心給拖死，斗志也會在這樣無聲息的等待中喪失，到最后損失的還是公司。如果人和馬賽跑，肯定是馬會贏，如果人要是騎在馬上跑，雖然還是馬贏，但人會離成功更近一些。像這種在馬上成功的就被稱之為“馬上成功”。
此致
敬禮！
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇3
尊敬的領導：
您好!
自從大學畢業以后，我就來到了公司工作，很感謝公司的慧眼識才，能夠讓我早公司里迅速站穩腳跟，給了我一個發揮能力的空間和平臺，在領導和同事的幫助下，我迅速的掌握了我們公司業務知識，我感覺在公司會有一個光明的前途。
可是最近發生的事情讓我樂觀的心開始有了一絲擔憂，這不是來自公司的事情，而是我家里的親人朋友，他們讓回家鄉工作，將來發展也好，還要娶妻生子，我一直拖著，不過最近他們的聲音越來越多。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇.從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻覺著痛苦，二十有四的`我，至今還未能獨立，自覺無顏的同時也在深思，在大人的庇護下似乎永遠長不大，所以找個離家遠點的工作，學著獨立面對很多事，或許是個不錯的想法.再說，也可以趁年輕多出去走走，見見世面，不想等到自己老了才來后悔.
來到公司已將近三個月，期間領導對我的培養，同事對我的關心和幫助，都讓我非常感激，然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨迷茫，或許我的性格不太適合銷售這份工作，或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考. 我也很清楚在這個時候向公司辭職，于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，目前形勢也較嚴峻，的確很需要銷售員，也正是考慮到公司今后在工作安排上的合理性，本著對公司負責的態度，鄭重向公司提出辭職. 我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職.由于我的倉促離去，對公司業務帶來的不便，本人深感抱歉，相信有更好更合適的人來代替我的職位，順祝公司前程似錦，蒸蒸日上!
不是我想離開公司，我離開公司是不得已的舉動，希望公司領導能夠理解。雖然說大丈夫志在四方，不應該貪圖享樂，也不能被家庭絆住，可是我周圍的壓力很大，我實在不好再頂了，只好向公司提出辭職報告。
此致
敬禮!
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇4
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，實在是非常非常的自責，我在工作當中還是有很大的問題，在這方面確實還是有很多的問題的，作為一名銷售我應該要知道自己能力有多少，來到xx這里也有半年的時間了，我確實是做的不夠好，真的感覺很有壓力，在這方面我還是應該進一步調整好狀態，作為一名手機銷售我需要不斷的提高自己能力，我也應該要一點點去提高自己的工作能力，但是近期我在工作當中還是感覺到非常大壓力，我覺得自己難以支撐，在工作方面還是有非常多的事情要去落實好的，我也需要一點點的去積累工作經驗，這是非常重要的，但是我知道自己已經是不在狀態了，我需要及時和您提出辭職。
在這方面我真的感覺有很大的壓力，這也是作為一名銷售應該要有的態度，我應該要努力去提高，我知道作為一名銷售我應該要在各個方面努力提高自己，特別是在工作當中要做到認真，也要拿出業績來，畢竟是做銷售，這一點是不可忽視的，也是我應該要去認真做好的，作為一名手機銷售我還需要進一步努力，未來還會有更多的事情等著我去做好，這一點是一定的，以后也會有更多的事情等著我去做好，作為一名手機銷售這一點我應該要保持好的態度的，我感覺自己還是有很大壓力的，這一點毋庸置疑，銷售工作確實不是的那么容易的，我是深刻的意識到了這一點，我不希望自己接下來影響了工作。
和您來辭職也是思考再三的`，作為一名員工我必須要有這方面覺悟，我是真的感覺自己壓力很大，真的是做得不夠好，在這方面我還是感覺自己需要進一步努力的，未來還有更多的事情等著我去做好，我堅定的相信這對我是一件非常有意義的事情，以后還會有更多的事情等著我去落實好，我以后也一定會認真做的更好，在這樣的環境下面還是應該要去端正好心態的，這也是以后我需要去端正好的心態，只有在這樣的環境下面才能夠把工作做的更好，我也相信這對我而言是一個大的挑戰，我希望公司能夠發展的更好，在未來的學習當中，還是要有一個更好的態度，這一點是一定，我也一定會更加的努力，我相信在這方面我是應該要堅持去做好的，作為一名銷售我的應該要有自己的態度，這一點是毋庸置疑的，我也一定會堅持自己的原則，以后更加的努力，希望你能理解我。
此致
敬禮！
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇5
尊敬的領導：
您好！
自踏入銷售行業以來我便明白這份工作以后可能會遇到的挑戰，其實當初自己在銷售工作中還是能夠發揮自身的優勢并取得相應的業績，但是經過這么長時間以來我還是覺得自己在工作中的一些做法太過于天真，實際上因為個人方面的原因導致自己在平時工作的時候往往是有心無力的樣子，或許正是因為如此才會讓我萌生了想要辭去銷售工作的念頭。
其實在進入這個行業以來我便知道自己做事有著“三分鐘熱度”的缺點，如果能夠保持住優勢激流勇上的話還是能夠在銷售工作中取得一定過得業績，但是這種性格的`缺點便是一旦遇上挫折很可能會因此一蹶不振。上個月一個訂單都沒有的慘烈狀況是一直以來順風順水的自己所沒有預料到的，有些時候我都會埋怨客戶為什么不聽從自己的一番解釋，盡管說我預估到這段時間可能很難獲得一些銷售上面的業績，但是我從未想到過竟然會出現零業績這樣的慘痛現實，即便是領導能夠諒解自己也不能夠讓我接受這樣的結果。
對于年輕人在心高氣傲這方面的普遍現狀相信領導是清楚的，盡管說這段時間我一直在努力學習銷售這方面的相關技巧并希望能夠一雪前恥，但是已經過去大半的這個月竟然還是沒有一個訂單簽約成功，或許我現在這樣一個浮躁的心態已經不再適合從事于銷售這方面的工作了吧，盡管說銷售中也是存在著以急促口吻“逼單”的相關技巧，但是以我目前這樣一個現狀的話繼續下去很可能只會給公司的形象造成抹黑。
實際上即便是我的父母對于自己想要放棄這樣一份穩定的高收入工作也是有些不理解的，這段時間身邊的同事也在工作上面給予了自己很多的指點，但是或許是因為之前積攢的好運全部都已經消耗完畢的緣故吧，如果繼續堅持下去的話也只能是在工作中不斷打擊自己的自信心而已，而且在這之中也有著自己想要換一份比較輕松的工作意愿吧，畢竟不管怎么說我對待銷售工作的熱情早已不像當初那般高昂，不過在辭職之前我也會將后續工作安排好并保證不會影響到公司正常的運轉。
在產生辭職想法的時候唯一令我感到有些愧疚的便是對不起銷售團隊中幫助自己的同事們，每天早會之上那一聲聲慷慨高昂的團隊口號早已在我心目中留下了無法抹去的痕跡，這樣的回憶也將成為自己往后職業生涯中最為寶貴的財富。
此致
敬禮！
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇6
尊敬的經理：
您好!
本人xx于今日愿辭去xx營銷中心經理助理及銷售助理一職。具體原因，煩閱如下：
一、主觀原因
隨著年齡增長，家庭的責任越來越重，需有更多的時間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔更多的時間和精力。
二、客觀原因
市場競爭激烈進行，產品、企業、個人都要不斷進步。客戶的要求和服務也越來越高。而我公司從技術、質量到生產，進步的腳步未見加快，卻時有倒退之象。作為一名銷售客服，沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱，在工作中常感形單力薄，心身疲憊，更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當然，也有自身能力不足之因素，所以，愿辭去職務，換做更適合之人來彌補。
本人xx年入職至今，在崗6年，工作雖不才，卻也勤勉踏實。對領導，雖不算好助手，卻一心恭敬，盡淺薄之力為領導分憂。與同事相處，雖談不上融洽，卻一向周而不比。幸得一二知已，只是談天說地，從未結黨營私。23歲至30歲，是人生中最為珍貴的`時光。在這一時光中能與輝龍共同成長，深感榮幸萬分感激。
因非圣賢，雖常有過失，卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時光，更無愧于這段時光中陪我一起成長的每個人。
不敢奢望領導念其6年的苦勞，更知無任何功勞可言。望領導念其目前家庭困難，將其在職期間的暫扣款、工資、業務工資一并結算，將不勝感激。
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇7
尊敬的的xx：
你好！
3月以來，擔任銷售經理一職，截止到今天，已2年多了。在這段時間，開展的工作讓我受益匪淺。真誠的感謝公司培養。
能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。
雖然因為個人原因，我不得不選擇辭職。但接下來我依然會用心工作，站好最后一班崗，并認真地做好離職前的.一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利！也衷心祝愿xx酒店顧客盈門，生意興隆。
此致
敬禮！
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇8
尊敬的領導：
您好！
經過慎重考慮，我決定向公司提出辭職報告，并對此造成的不便表示遺憾！為了對總多年來給予的重用和信賴表示感謝，我鄭重承諾：
1我的離職及其相關程序完全服從公司的決定，該如何辦理只需知會我一下就可以了。
2在沒有離職離崗之前，盡自己最大的能力做好本職工作和總交代的其他工作
3在離職離崗之前，不在別的公司就職；在工作時間之內，不做私活4嚴格遵守公司相關的規定
在x公司xx年多時間，對于總給給予的.兄弟般的關照心存感激，我本人也確實對這份工作及這份知遇之恩付諸愚忠，在選擇離開的時候，我問心無愧，我更敢肯定的說，對于在xx公司的工作，我做到了兢兢業業，恪盡職守。
提出離職是因為我覺得自己能力有限、精力不足，無法再為公司創造出更高的效益了；還有就是個人心情糾結，情緒抑郁，想換一個環境做些自己想做的事情。或許我的離開也是公司計劃之中的事，理由都不重要，但我有必要說出實際情況！
最后祝愿公司健康成長，事業蒸蒸日上！也祝愿總健康快樂，平安幸福，萬事如意！！
此致
敬禮！
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇9
尊敬的xxxx領導：
您好!
在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出離職我想了很久，公司的'環境對于業務員很照顧很保護。鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在xxxx左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這一封離職報告的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇10
在xx公司整整4年半的光陰，今天，我還是遺憾地向公司提出了辭職！
辭職對我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月加入公司，幾年來，我從一個普通職員成長為一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量，使我如此不舍和銘記，還有簡單不過的人際關系和溫情的`工作氛圍。
但是，在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關系維護工作中，讓我這個銷售的老兵都感到個人身心已陷入極度的疲乏，各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作，謂之的“戰斗”。大量的媒體關系和品牌利弊帶來的絲毫反應，都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹，雖然，我敬畏于我的工作及關聯的一切。
我想，這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛，這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。
感謝xx，感謝董事長，感謝公司的全體同仁。希望我的辭職申請董事長能夠批準。
辭職申請人：
年月日
銷售辭職報告 篇11
尊敬的x總：
你好!
首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網上找到我，給我加入這個大家庭的機會。
幾個月過去了，使我從對汽車行業一無所知，到目前自認也是行業中的一份子。帶給了我很多愉快的`記憶，也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。
讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓廣東的市場，現在已經從沒有一家實體店到擁有等多家自營店，我覺得今年在布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。
也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因為我對自己充滿信心。希望你理解。
話說多了就會囉唆，但當我走出飛馬離開時候，我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里，靜心的時候我還是會回想起我在日子，回想。
謝謝x小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業蒸蒸日上，也希望健康成長，請批準我的辭職申請。
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇12
從xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用xx公司給予自己學習時間，學習了很多新的東西來充實了自己，并增加了自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！！
在經過xx年下半年的`時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。
我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。
辭職人：xx
x月x日
銷售辭職報告 篇13
尊敬的領導：
您好！
很感謝在我工作的這段時間里，您對我的照顧，我心里非常的感激。但是很遺憾的是，我想要辭職，離開公司了。因為我自己的一些原因，我覺得我已經沒有辦法再很好的工作下去了。為了不耽誤公司，所以我決定離開。我經常會完不成業績，您也沒有批評我，只是讓我多加努力，還教了我一些銷售的方法。您的方法對我們銷售員來說都是很有用的，但可能是我理解能力不好，學習的能力也不行，所以我的銷售額還是沒有什么起色。這讓我覺得自己可能并不適合這份工作，我在工作的時候也感受到了深深的挫敗感。我考慮了很久，還是決定要辭職。我實在是做不好這份工作，既為了公司，也為了我自己，我做出了辭職的決定。
作為房地產銷售員，其實要想做好銷售是比較的簡單的，相比其他的銷售來說。因為我們的產品只有需要的人才會買，只要我們找到有購買房產的意向的客戶，并把房屋的信息告訴客戶，他們對我們的房屋的地理位置、戶型等條件都滿意了之后，就會購買我們的商品。我也不清楚自己為什么做不好這個工作，我也努力了很多次，也一直在想辦法解決這個問題，但可能是我的性格不適合銷售的工作，所以我努力了也沒有絲毫的起色。所以我決定換一個行業發展，畢竟我現在還比較的年輕，未來還有很多的可能性。既然這個行業不適合我，那我也沒有必要在這里浪費大家的時間，也是浪費公司的資源。
能夠來到公司工作，我覺得是非常的幸運的。因為公司對我們員工是真的非常的好，不會出現克扣我們工資或其他的情況。您是一個好的.領導者，希望我們能夠工作得更好，所以把您知道的一些東西都教給我們，想讓我們的業績更好。但奈何我比較的愚笨，學不會您教的這些方法。雖然在公司的這段時間我在工作上感到了挫敗，但我在您身上學到了不少的東西，也算有收獲。這對我之后的工作幫助是很大的，我很感謝您。我以為只要自己夠努力，就一定能夠做好的。但現在我明白了不適合就是不適合，所以不管我怎么努力都做不好。
我很感謝這段時間您和公司同事對我的照顧和幫助，你們都非常的好，只是我為了自己以后的發展，所以選擇了離開公司。希望公司之后的發展越來越好，希望同事們的銷售額越來越高，希望您的工作也越來越順利。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
銷售辭職報告 篇14
尊敬的領導：
你好，和你提出辭職，你說要書面的文字才可以，所以今天特意寫這篇辭職報告。我不想寫，我覺得一個員工辭職沒必要這么麻煩。既然領導這么要求我也只能照辦。
至于辭職的原因嗎?我也說不上到底是為什么，只是我真的不想再上了，我的個性也許是太強了，也太過于熱心，在工作過程中往往不能很好的擺正自己的位置，使得領導感覺很是難堪，覺得沒有面子，我這人屬于那種胸無城府的人，往往不曾考慮那么多，只是覺得那話就該那么去說，覺得自己內心坦蕩了，至于其他的就沒大去注意，而這樣做的結果，既傷害了別人自己也受到了傷害，往往好心沒有好報。所以內心里就會失衡。
第二點能力也確實是有限，讓我來是做銷售的，但是現在沒有一點的起色，我真的`感覺無顏再繼續留下，我不想去猜測別人的看法，我只是知道我干不了。我對自己沒有信心，也沒有那份熱情了，所以再繼續留下也是枉然。
至于別的，說出來就是我小氣了，也許平時自己語言尖刻，給人的感覺好像自己多厲害。其實不然，我對任何人都沒有意見，有的只是工作上的分歧，我不想改變別人，但是別人也改變不了我，我也不想因為別人來改變自己。公司不是我的，我不能也不想讓別人為我改變，所以我的選擇是我離開這，這是最好的選擇。
所謂的公平與不公平都是相對而言的，沒有絕對的，我覺得大家確實是對我不錯。從雇傭和被雇傭的角度來講，我們可以互相選擇。你可以隨時辭退我，我也可以隨時辭職。大家都是自由的寬松的合作關系，我是你的員工，但不是你的仆人。你給我發工資是天經地義的，而不是施舍。如果你認為不該給我發工資就不要讓我再繼續上班了。這是很正常的事情。
這個月來上班，事實上確實沒好好上，我內心里本來就沒打算再上了，而且你也表明不再給我發工資的，不再給發工資的員工也沒必要再上班，所以你也不用指責我不守你的紀律，我不來是正常的，來了反而不正常。
不管怎么說，我不上班了，我都希望公司能好，能掙錢，我不會說那些領導愛聽的，也不會哄著誰高興，但是我真心希望公司好。
此致
敬禮!
辭職人：xx
x月x日
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