国产成人一区二区三区小说_嗯啊快cao我cao我啊_人人草人人射_伊人久久精品视频_欧洲成人在线_狠狠干干_黄色性视频_亚洲综合免费观看高清完整版在线_久久激情av_午夜电影福利网_国产女18毛片多18精品_男同志毛片特黄毛片_欧美午夜免费_中文字幕网址_免费做a爰片77777

材料員個人述職報告

時間:2023-09-01 07:30:41 報告范文 我要投稿

材料員個人述職報告精選(12篇)

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編為大家收集的材料員個人述職報告,歡迎大家分享。

材料員個人述職報告精選(12篇)

材料員個人述職報告1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  時光荏苒,我已經(jīng)來到單位三年的時間了,回首過去的三年,對我一個剛剛離開學(xué)校走向社會的年輕人來說,既是新奇又是嚴(yán)峻考驗,在這三年里我踏踏實實地經(jīng)歷了考驗和磨礪。來到單位工作后,領(lǐng)導(dǎo)安排我負(fù)責(zé)高速公路用的水泥,碎石,砂子等各種材料物資的管理工作,三年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,在同事們的支持下,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于思考,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),使自己在思想上、工作上邁上了新的臺階。

  一、物資采購工作管理。

  我單位在高速公路施工中,由于地理條件差,材料物資的采購工作比較困難,再加之施工過程中需要的材料也比較零散,給物資采購管理工作帶來了很多具體的不便。為此,我及時想辦法:

  一是積極和主要材料供應(yīng)商取得聯(lián)系,要求主材必須保證施工現(xiàn)場的需要;

  二是走訪水泥廠、沙場等主材供應(yīng)地,及時掌握材料的存儲及運輸情況,三是做好輔材的供應(yīng)工作,保證各種材料能及時發(fā)放到每個施工班組,滿足了施工需求。

  二、做好周轉(zhuǎn)材料和機具的管理。

  周轉(zhuǎn)材料價值高、用量大、使用周期長,是單位的固定資產(chǎn),是單位賴以工作的前提條件,我平時加強對施工現(xiàn)場的周轉(zhuǎn)材料和機具的管理工作:

  一是做到逐項清理,建立和完善相應(yīng)的臺帳管理制度;

  二是加強對周轉(zhuǎn)材料的管理,盡量多周轉(zhuǎn),少占用,防止損壞,提高周轉(zhuǎn)材料的利用率;

  三是及時掌握施工現(xiàn)場的各種機具的完好率和使用率,該維修保養(yǎng)的一定進(jìn)行保養(yǎng)維修,提高機具的利用率;

  四是各種機具落實到人頭,建立個人臺帳,做到心中有數(shù),本上有帳,手中有物,家底清楚,有利于生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利進(jìn)行。

  三、做好材料成本的控制工作。

  對我們材料部門來說,材料占整個工程的60%以上,做好材料的成本管理,是工作中重中之重的'大事;在成本管理上:

  一是及時走訪施工地區(qū)的砂石廠、水泥廠,及時掌握好各種材料的市場動態(tài);

  二是經(jīng)過市場調(diào)查后,與材料供應(yīng)商簽訂切實可行的供銷合同;三是在特殊季節(jié)如雨雪天氣,及時做好材料的囤積和價格的調(diào)動工作,三年來,在各種材料的供應(yīng)上都保證了施工的順利進(jìn)行,同時在材料的成本管理上為公司謀得了很大的利潤。

  四、今后工作的目標(biāo)。

  這三年來我在工作上沒有做出多大的成績,但是我的各項工作還是得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的首肯,在今后的工作中,我會更加嚴(yán)謹(jǐn)自己,求真務(wù)實,努力做好各項材料的管理工作,降低各種材料成本,確保施工的順利進(jìn)行;我將以更高的工作熱情迎接新的挑戰(zhàn),不斷完善自己,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的努力。

材料員個人述職報告2

  本人于以來,不經(jīng)意期間已走過一年多的風(fēng)雨歷程。這些年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷與帶領(lǐng)下,在同事們的幫忙與支持下,透過自身的努力與拼搏,與以前的自己比,此刻在很多方面都有了必須的進(jìn)步與提高,并且學(xué)會了材料管理。在這一年多的時間里,許多的工作經(jīng)驗與體會令我有了事業(yè)的成就感和對工作的拼搏感,并令我激動不已、感慨萬千。其中有來自公司領(lǐng)導(dǎo)對職工的培養(yǎng)與理解,有來自甲方對我公司的評價與贊美,有來自同事之間的體貼與幫忙,也有源與自己工作中的收獲與挫折。

  在這一年以來本人一向從事材料管理工作,回顧這四年多的工作經(jīng)歷,有太多的收獲在其中,許多工作經(jīng)驗令我受益匪淺,銘記于心,現(xiàn)將這幾年的工作情況如下。

  一、以誠相待,以理服人,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

  我公司是一個大的家庭,作為公司的一員,不管應(yīng)對的是對甲方還是公司內(nèi)部的.協(xié)作單位,都就應(yīng)做到“以誠相待,以理服人”。尊重是相互的,并非某一個人的事,只有用我們的真誠來對待別人,用我們的道理來感化別人,最終才能得到別人的尊重與贊賞。只有真正的處理好自己與甲方,自己與公司內(nèi)部協(xié)作單位之間的關(guān)系,才能對我們材料管理工作產(chǎn)生好的用心的影響。久而久之便可構(gòu)成一個融洽和諧的工作環(huán)境,進(jìn)而激起我們對材料管理工作的熱愛與激情,從而促使我們在施工現(xiàn)場各方面的工作向著更好的方向發(fā)展,到達(dá)事半功倍的成效。

  二、不斷學(xué)習(xí)材料管理,完善自我,讓材料管理制度落在實處。

  “人不學(xué)習(xí)不進(jìn)步,馬無鐵蹄不跑路”,每個人都就應(yīng)不斷的學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),我們的思維才會更加的活躍,視野才會更加的開闊,經(jīng)驗才會更加的豐富。一年的工作經(jīng)驗讓本人感覺,各項規(guī)章制度想產(chǎn)生實際的經(jīng)濟效益還需重在落實,這樣才能為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。這就要求物資部務(wù)必確保物資材料的購置、領(lǐng)用、保管等各個環(huán)節(jié)有章可依、有據(jù)可查。

  每一個工程的材料質(zhì)量,是工程的整體質(zhì)量的重要組成部分。做好材料供應(yīng)中的質(zhì)量管理工作是保證發(fā)電設(shè)備安全運行的重要環(huán)節(jié)。要干出優(yōu)質(zhì)工程,物資材料的購置是第一關(guān),在材料的采購上做到準(zhǔn)確飽和現(xiàn)場需求量,基本上做到供需相平,嚴(yán)把物資材料質(zhì)量關(guān)。嚴(yán)把物資進(jìn)貨關(guān),“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量”,還要與施工區(qū)技術(shù)人員用心聯(lián)系,在保證施工質(zhì)量的同時也杜絕“質(zhì)量浪費”,盡量為公司節(jié)約資金。對有特殊要求的材料,如焊條,除要求有材質(zhì)證明外,還全部按規(guī)范要求每批次都進(jìn)行領(lǐng)用前的抽檢,確保應(yīng)用到現(xiàn)場的全部是貼合標(biāo)準(zhǔn)的材料。材料員還應(yīng)熟悉所購材料在工程中的用途、材料的型號規(guī)格系列、質(zhì)量要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),這些是成為一個合格材料員務(wù)必具備的條件之一。

  在保管上做到防曬、防雨、防腐、防塵、防寒等;在領(lǐng)用上做到帳、物、卡相符;并做好材料保管質(zhì)量檢查記錄、材料存在問題處理記錄等。認(rèn)真學(xué)習(xí)各種物資材料的保管說明,作為一名材料員不能只認(rèn)為現(xiàn)場材料員只管現(xiàn)場,不在過問材料的統(tǒng)計,在這個日益競爭激烈的市場時代,本人認(rèn)為材料員也應(yīng)做到一人多職多崗,多能多技,這樣才能為公司的發(fā)展做出作出更大的貢獻(xiàn)。為使材料發(fā)放做到不重發(fā)、不漏發(fā)。作為一名統(tǒng)計材料人員,我積極配合部門及項目部主管領(lǐng)導(dǎo),要求各施工區(qū)域務(wù)必指定專人領(lǐng)料,做到職責(zé)到人。對有可追溯性要求的材料全部按要求進(jìn)行標(biāo)識,及時做好入庫與出庫統(tǒng)計,每月按時報送材料科;易爆等特殊材料做到零庫存;對現(xiàn)場臨時發(fā)生的急需使用材料,要求生產(chǎn)經(jīng)理或技術(shù)總工審批后,經(jīng)我部門主管領(lǐng)導(dǎo)同意,在立即采購發(fā)放后,隨后再補充預(yù)算,做好本職的統(tǒng)計報表工作。

  三、注重對外交流為企業(yè)創(chuàng)造效益,樹立企業(yè)良好形象

  在一年的工作中,本人時刻提醒自己要以主人翁的意識,在與甲方、監(jiān)理、內(nèi)部協(xié)作單位的交往中,要有理有節(jié),在尊重他們的同時也要時刻維護(hù)企業(yè)形象,不能以犧牲企業(yè)的代價為利益。對企業(yè)有利的交往應(yīng)“多跑腿磨破嘴”,加強同對企業(yè)有利的供貨方的聯(lián)系與交往;以合理的、委婉的解釋贏得有關(guān)方面的諒解。

  總之這幾年以來的工作經(jīng)驗讓我改變了對材料員崗位職責(zé)最初的認(rèn)識,作為一名材料員不僅僅僅是發(fā)放材料,要學(xué)的東西很多,不管是干現(xiàn)場材料還是搞材料統(tǒng)計,如果能熟悉每一個工程項目的施工流程、所需材料的要求及量,要學(xué)的還很多。在這一年多的時間里,雖然自己在某些方面有了必須的進(jìn)步與提高,但仍存在著很多的不足。本人在各方面的潛力與公司領(lǐng)導(dǎo)對職員的期盼值比,仍存在著很大的差距。成敗得失已屬于過去,立足于此刻,計劃好未來才是首要的事情。在以后的工作與生活中,我定會加倍努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的知識,不斷完善自我,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,爭取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷與教導(dǎo)、幫忙與支持下,我必須能夠成為一名完全合格的材料管理人員。

材料員個人述職報告3

  自從黨中央提出西部大開發(fā)以來,我省公路建設(shè)曰新月異,個性是高速公路以超常規(guī)速度發(fā)展,許多新建項目、改建工程、通縣公路等相繼建成通車,同時也構(gòu)成了超多的內(nèi)業(yè)資料即工程檔案。如何有序地管理好工程檔案既是工程本身的需要,也是檔案部門的要求。下面就是本人的工作總結(jié):

  一、思想上要重視工程檔案管理工作,并應(yīng)設(shè)專人管理

  工程項目建設(shè)中一般對內(nèi)業(yè)資料不太重視。到工程完工后,即將交工驗收,才開始慌忙整理,有的施工單位甚至人也難以找到,給檔案整理帶來很大難度。主要原因:

  一是整理資料是苦差事,沒有人愿意去干。

  二是工程到了收尾階段,大部分人員個性是技術(shù)人員又撤離到新的工作崗位。

  三是一般施工單位沒有專職檔案管理人員,內(nèi)業(yè)資料分散于工程技術(shù)科、試驗室、合同管理等部門。工程后期人員繼續(xù)撤離后,有些施工單位留下的人員對資料不熟悉,加之有些資料簽字手續(xù)不完備,需要施工單位或監(jiān)理人員簽字,人員很難召來,拖延了資料整理時間。四是工程建設(shè)中不注重資料收集,為后期資料整理帶來巨大的工作量。

  由于對內(nèi)業(yè)資料不重視,造成一系列的不良后果。其一是拖延了工程交工時間。其二是耗費超多人力、物力、財務(wù)。其三是為項目檔案管理帶來較大難度。其四對工程質(zhì)量檢測單位資料審查帶來難度。

  鑒于上述原因,因此應(yīng)在工程建設(shè)中加強檔案管理工作,做到工程完工短時間內(nèi)將內(nèi)業(yè)資料整理結(jié)束,為交工驗收做好準(zhǔn)備。

  二、要制定詳細(xì)的貼合各工程實際狀況的工程檔案管理辦法,明確標(biāo)準(zhǔn)和要求

  交通部就工程檔案管理陸續(xù)下發(fā)了《公路工程竣工文件材料立卷歸檔管理辦法》、《公路工程竣工驗收辦法》、《交通部科學(xué)技術(shù)檔案分類編號辦法》和《科學(xué)技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的.一般要求》四個綱領(lǐng)性文件,目前我省尚無統(tǒng)一的竣工文件編制辦法,各項目建設(shè)管理單位應(yīng)根據(jù)交通部上述文件編制貼合各項目管理模式的可操作性編制辦法。

  一是細(xì)化建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位的資料整理范圍。

  二是細(xì)化組卷要求,個性是各種施工用表的排序,如何使質(zhì)量評定表、試驗表格與工序檢查表有機結(jié)合應(yīng)細(xì)化,具有可操作性。

  三是明確案卷的格式和具體要求,便于施工技術(shù)人員操作。在實踐中我們發(fā)現(xiàn)只有綱領(lǐng)性文件是不行的,務(wù)必對竣工文件編制辦法細(xì)化,讓人一看就明白如何操作,避免由于理解不一造成資料整理的混亂,給內(nèi)業(yè)資料管理工作帶來巨大的工作量。

  三、用心對工程檔案管理人員和有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使他們掌握檔案整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求

  由于施工企業(yè)來自全國各地,且工程施工中人員變動大,一個新項目可能又是一批新人,各地有各地的具體要求。從實踐來看,絕大部分人對檔案工作不太了解,有的工程技術(shù)人員甚至連施工工藝流程都不明白,整理出來的工程檔案千差萬別,無法交工。工程開工前,應(yīng)對檔案管理人員及有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),使他們掌握內(nèi)業(yè)資料整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求,思想上統(tǒng)一認(rèn)識,避免資料整理返工和重復(fù)勞動。

  四、定期對內(nèi)業(yè)資料督導(dǎo)并與計量支付掛鉤

  由于資料整理瑣碎,不產(chǎn)生經(jīng)濟效益,施工過程中現(xiàn)場又十分繁忙,施工人員絕大部分精力集中在工地,對資料整理一般都是被動應(yīng)付。如果不認(rèn)真進(jìn)行督導(dǎo)檢查,到最后內(nèi)業(yè)很有可能一塌糊涂,更有甚者超多的缺資料,所以內(nèi)業(yè)資料應(yīng)定期或不定期檢查評比,引起各方面重視,避免超多的工作堆積。必要時可采取強制措施與計量支付掛鉤,為搞好工作檔案管理帶給保證。

  公路工程檔案管理工作是工程項目管理的一項重要資料,認(rèn)真抓好此項工作有利于促進(jìn)工程管理工作,縮短交工驗收的期限,避免工作完工后牽制建設(shè)、施工單位超多的人力、物力,順利完成工程檔案的驗收和移交工作。

材料員個人述職報告4

  忙忙碌碌中,一年的時間轉(zhuǎn)眼間又即將過去。這一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事們的關(guān)心幫忙下,我主要在單身公寓項目部學(xué)習(xí)和從事材料員工作。這一年里,在不斷的學(xué)習(xí)和忙碌的工作當(dāng)中,學(xué)習(xí)知識的充實感和工作中取得經(jīng)驗的喜悅感,一向鼓舞著我,讓我深深的體會到了工作的成就感和對工作的拼搏感。并令我激動不已、感慨萬千,其中有來自領(lǐng)導(dǎo)對職工的培養(yǎng)與理解,有來自公司同事之間的體貼與幫忙,也有源于自己工作中的收獲與挫折。總結(jié)的目的是為了總結(jié)好的經(jīng)驗和失誤的教訓(xùn),給來年更好的工作打下基礎(chǔ);仡櫼荒甑墓ぷ鹘(jīng)歷,有太多的收獲在其中,也有許多工作經(jīng)驗令我受益匪淺、銘記于心,下面我就自己全年的工作實際狀況,做總結(jié)如下:

  一、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,在工作中不斷提高自己的工作潛力

  眾所周知,材料是公司運作的后勤保障,是關(guān)系到公司整個項目最后收益的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上,從事材料員工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗。了解到一個材料員所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,持續(xù)對公司的忠誠,不斷努力提高自己在作業(yè)流程上的知識,在采購過程中我不僅僅要思考到價格和質(zhì)量因素,更要限度的節(jié)約成本,做到貨比三家,還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,作用及好處。在工作中,我一向嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。對專業(yè)和非專業(yè)不懂的問題,虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,立爭在本職崗位上為公司做出更大的貢獻(xiàn)。同時努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,年初先后報學(xué)了施工員和取樣員培訓(xùn)并拿到了相關(guān)證件。

  二、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),用心做好細(xì)節(jié),把好材料采購關(guān)

  采購人員務(wù)必做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態(tài)。在采購具體材料前首先向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查,將證明單、合格證送交資料員,自己也留底備份,對于采購回來的材料分明別類的記好臺賬,定期進(jìn)行匯總,對于有可能超預(yù)算的材料,及時與項目經(jīng)理和施工員聯(lián)系,看是什么原因造成超量。

  在材料采購方面,小量的輔材和工具我都要求施工隊提前寫好材料申請單,自己開車跑建材批發(fā)市場,多家比對拿比較便宜、質(zhì)量也可信的材料,對于量比較少的,我就直接自己裝車拖回工地;自己車裝不下的,就采取讓賣家送貨上門的方式,盡量不從零售點拿材料,減少資金流失;大批量的材料,在付款方面,盡量選取有資金周轉(zhuǎn)潛力的供貨商,先發(fā)貨后分部付款,把有限的資金用在刀刃上,間接性地降低成本,在那里我還要對公司同事們說聲:“謝謝”,感謝他們將一些以前合作過的有信譽的供貨商介紹給我,還有某些材料的底價信息,讓我與供貨商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了成本。

  嚴(yán)格材料采購流程,對于大批量的建筑主材進(jìn)場前,我都會和項目經(jīng)理碰頭,提前聯(lián)系多家供貨商,到不同廠家去看材料的質(zhì)量,了解廠家的供貨潛力,以及了解廠方和供貨商的要求,嚴(yán)格多方比對,綜合評定,在材料質(zhì)量、價格、付款方式、供貨周期、有無稅票等等方面,堅持“質(zhì)量擇優(yōu)而選、價格擇廉而買”的原則,再決定我們能理解的供貨商,在此也要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)x總和項目經(jīng)理xx,在采購方面給我提出的重要指示和寶貴推薦。

  三、嚴(yán)格規(guī)范的`制作合同,并做好合同審核表,上報逐級審核

  在制定合同方面,我也認(rèn)真努力的去做好、做細(xì),尤其是對于批量較大的材料,更是如此,通常都會先在網(wǎng)上看下別人相同材料采購的樣本,看別人是怎樣要求的,再根據(jù)我們自己的實際狀況以及我們所要著重的一些供貨細(xì)節(jié),再據(jù)實做出一份可行的合同,以方便后期供貨不出問題,以及規(guī)避一些不必要的風(fēng)險和麻煩,給正;ㄔO(shè)施工打下良好基礎(chǔ),確保工程的順利進(jìn)行。

  四、嚴(yán)格材料進(jìn)場驗收制度

  大宗材料和三材進(jìn)場,我都會提前要求供貨商同時出具材料的各種材質(zhì)證明,合格證等等,并由現(xiàn)場施工員、工種施工員和監(jiān)理共同驗查材料質(zhì)量,并建立臺帳,然后直接出庫給施工隊,對于不合格,不貼合質(zhì)量要求的材料,堅決予以退回。報銷發(fā)票時,按公司財務(wù)要求,發(fā)票、出入庫單、材料明細(xì)和各種小票準(zhǔn)備齊全、手續(xù)完備,先報項目經(jīng)理審核而后由領(lǐng)導(dǎo)審批。同時,也在盡量回避材料商的吃請,每有材料商送貨過來要請吃飯,我都盡量回避,因為我明白一旦吃了人家的,在材料審核上面,就不好說話了,和材料商搞好關(guān)系,我堅持在信譽上和他們建立關(guān)系,只要送過的材料沒有問題,該按合同結(jié)算的,立刻給人家做表上報請款,遇到付款有問題的時候,也是主動向他們說明原委,爭取他們的理解,不丟公司形象,同時又能建立健康良好的合作關(guān)系。并建立合格材料商通信錄,把信譽好的材料供貨商記錄在里面,方便以后采購聯(lián)系。

  五、努力克服工作中的苦累,把工作的負(fù)荷來當(dāng)成是對自己的體力與意志的鍛煉

  作為材料員,工作中就是在市場、工地、辦公室三地連軸轉(zhuǎn),經(jīng)常是一邊跑市場一邊不停的接打電話聯(lián)系材料供貨商,材料買回來還要充當(dāng)搬運工卸材料,午后吃完飯后,同事們能稍稍休息一會兒的時候,我還要開車去市跑施工隊申請的材料,有時在外面跑材料錯過午飯時間,就在市場邊上找個快餐點,隨便弄點東西填下肚子,還有財務(wù)流程不好走,國企單位,層層領(lǐng)導(dǎo)審批,一個材料付款單子,有時要打電話或者自己跑到財務(wù)催促個三四遍甚至是六七遍還付不出去,供貨商的要款電話天天催……但是這些都統(tǒng)統(tǒng)算不上什么,每到有些苦累的時候,我都會想到公司的那些外派北京和南下廣州的同事們,想到公司的前輩們上有老下有小的,也都是主動請纓,為公司的項目在一線努力著,有這些前輩們在前面給我做表率做榜樣,我年青體壯的,這點苦又能算得了什么呢?

  總結(jié),不但是要總結(jié)做的好的方面,同時也要總結(jié)存在的問題。認(rèn)真反思,我自己在工作中也存在有一些做的不好的地方,也有很多地方馬虎出有小問題的,下面我就把自己做的不好的地方,一一的列出來,以備下步改正,更好的工作。

  (一)工作的條理性不夠清晰由于有的事情是頭一回接觸的原因,對建筑方面的事情條理性不夠,有時侯沒有分清主次和輕重緩急,尤其是同一時間段,不同工種交上來不同的材料申請的時侯。

 。ǘ┤鄙俟ぷ鹘(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場工作經(jīng)驗

  雖然此刻作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了,整體潛力也已經(jīng)有了顯著提高,但是對于一些細(xì)節(jié)上還是缺乏認(rèn)知,具體的做法上還是缺少了解,需要在以后的工作中加強學(xué)習(xí)。

 。ㄈ┤鄙倨綍r工作的知識總結(jié)

  在工作總結(jié)上了有了進(jìn)步,也能經(jīng)常性的記筆記,和做工作記錄,但是不能堅持經(jīng)常,不能做到天天記,在以后的工作中,此項也作為重點,只有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的提高。

 。ㄋ模┰趯W(xué)習(xí)建筑知識上,還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠

  作為建筑相關(guān)的新人,我對于建筑各方面的知識學(xué)習(xí)的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠,經(jīng)常是有什么不懂的,明明白圖紙上面有標(biāo)明,但還是為了省時間,直接就問同事了,這樣雖然明白結(jié)果的速度快,但是長久下去,不是個好事,尤其是不利于自己成長,下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己會計算的潛力。

  是公司轉(zhuǎn)型的一年,將是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成為一名合格的優(yōu)秀的員工。

材料員個人述職報告5

  一、工作的條理性不夠清晰。

  由于有的事情是頭一回接觸的原因,對建筑方面的事情條理性不夠,有時侯沒有分清主次和輕重緩急,尤其是同一時間段,不同工種交上來不同的材料申請的時侯。

  二、缺少工作經(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場工作經(jīng)驗。

  雖然此刻作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了,整體潛力也已經(jīng)有了顯著提高,但是對于一些細(xì)節(jié)上還是缺乏認(rèn)知,具體的做法上還是缺少了解,需要在以后的`工作中加強學(xué)習(xí)。

  三、缺少平時工作的知識總結(jié)

  在工作總結(jié)上了有了進(jìn)步,也能經(jīng)常性的記筆記,和做工作記錄,但是不能堅持經(jīng)常,不能做到天天記,在以后的工作中,此項也作為重點,只有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的提高。

  四、在學(xué)習(xí)建筑知識上,還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

  作為建筑相關(guān)的新人,我對于建筑各方面的知識學(xué)習(xí)的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠,經(jīng)常是有什么不懂的,明明白圖紙上面有標(biāo)明,但還是為了省時間,直接就問同事了,這樣雖然明白結(jié)果的速度快,但是長久下去,不是個好事,尤其是不利于自己成長,下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己算的潛力。

  20xx年是公司轉(zhuǎn)型的一年,20xx年將是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成為一名合格的優(yōu)秀的員工。

材料員個人述職報告6

  已經(jīng)過去,新的一年已經(jīng)到來。材料管理工作面廣,量大,環(huán)節(jié)多,性質(zhì)復(fù)雜多變,極易發(fā)生問題,透過過去一年來的材料管理工作,我從思想上、學(xué)習(xí)上、工作上、工作中存在的不足及今后的打算做以下匯報:

  一、從思想上

  首先,從思想上要端正工作態(tài)度,積極進(jìn)取。對于自己份內(nèi)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作,都要用心認(rèn)真地去完成,絕不能因為自身的原因而影響工作的順利進(jìn)行。其次,要有較強的職責(zé)心。俗話說的好:世上無難事,只怕有心人。只有深刻地領(lǐng)會了這句話的精神,就沒有做不好的事情。我一向以來就是用這句話來鞭策自己,在實際工作中,不斷完善自己的知識,充分運用現(xiàn)代化的管理方法,努力把自己的工作做得更好。

  二、從學(xué)習(xí)上

  充分利用工作的閑暇時間,認(rèn)真學(xué)習(xí)《物資管理》,對工作中遇到不會不懂的業(yè)務(wù),虛心向相關(guān)師傅們請教,有時也會上網(wǎng)查詢相關(guān)資料。在實際工作中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,運用處物資管理考核辦法,嚴(yán)格規(guī)范操作自己的業(yè)務(wù)。

  三、在工作上

  1、在工作上,要遵循科學(xué)完整的材料管理制度,合理組織材料的采購、加工、運輸、儲備、供應(yīng)、回收和利廢,并進(jìn)行有效的控制、監(jiān)督和考核,以保證順利實現(xiàn)材料使用過程的效益。

  2、加強材料計劃管理。施工項目材料計劃是對施工項目所需材料的預(yù)測、部署和安排,是指導(dǎo)與組織施工工項目材料的訂貨、采購、加工、儲備和供應(yīng)的依據(jù),是降低成本、加速資金周轉(zhuǎn)、節(jié)約資金的一個重要因素,是項目材料計劃中的重要環(huán)節(jié),所以要求全面、及時、準(zhǔn)確。對于施工員提請的材料計劃以及需要批價的材料,及時報批,未經(jīng)預(yù)算員及經(jīng)營經(jīng)理審批的材料計劃,堅決拒收,已免給項目部造成嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。

  3、嚴(yán)格材料進(jìn)場驗收制度。材料到場后,要按審批完的材料計劃,就其質(zhì)量和數(shù)量進(jìn)行檢查、驗收并辦理手續(xù)。對進(jìn)場入庫材料要嚴(yán)格執(zhí)行驗規(guī)格、驗品種、驗質(zhì)量、驗數(shù)量的四驗制度,對呆滯積壓、質(zhì)量低劣的材料不予驗收;無使用對象的特殊材料不予驗收;超儲備定額懸殊的一般材料不予驗收;成件包裝物資要進(jìn)行抽查,凡質(zhì)量、數(shù)量等與收料單不相符的不予驗收。

  4、做好進(jìn)場入庫材料的保管工作,減少損失和浪費,防止流失。根據(jù)各類材料的`特點,采取有效的保管措施,建立健全保管制度。對砂、石等大宗材料的堆放場地要平整,松土要壓實,有條件的要搞硬化地面,鋼材按鋼號、品種、進(jìn)場順序分別驗收堆放,做到先進(jìn)先用,采取相應(yīng)措施做好防滲、防潮、防腐、防火、防老化等工作。

  5、現(xiàn)場嚴(yán)格限額領(lǐng)料,堅持節(jié)約預(yù)扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺帳,促進(jìn)材料的節(jié)約和合理使用。舊料按使用價值劃分等級,回收利用。已無使用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進(jìn)行回收處理,材料的包裝品也應(yīng)及時回收處理。

  6、加強周轉(zhuǎn)材料管理,提高利用率。周轉(zhuǎn)材料價值高、用量大、使用期長。在保證施工生產(chǎn)的前提下,減少占用,加速周轉(zhuǎn),延長壽命,防止損壞。露天存放做到夯實地面,下墊30cm以上,存放高度不超過2m,分類碼垛,堆放整齊,及時登帳,定期盤點。在運輸過程中,認(rèn)真明確填寫材料交接單,盡量克服自身困難,做到車車押運,避免丟失。

  四、工作中的不足

  長期以來從事材料管理工作,深感工作的繁忙、職責(zé)的重大。由于工作繁瑣,造成思想上的疲憊,因此,未能到現(xiàn)場深入了解各個工地現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料的供需狀況,缺乏足夠的專業(yè)知識。在今后的工作中,我必須要更加努力學(xué)習(xí),做到嘴勤、手勤、腿勤,增強自己的管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力做一名合格的材料管理人員。五、今后的打算透過一年來的工作,雖然做出了一點成績,但在一些方面也存在著這樣或那樣的問題。在今后的工作中,努力克服缺點,彌補不足之處,加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),爭取把各項工作做得更好,與項目部共進(jìn)步、共成長。

材料員個人述職報告7

  斗轉(zhuǎn)星移,歲月如梭,緊張而忙碌的一學(xué)年結(jié)束了。回想一學(xué)年的工作,真是思緒萬千,F(xiàn)將本學(xué)年工作述職如下:

  一、德

  本人在政治思想上,堅持四項基本原則,堅持黨的路線和方針政策,積極參加政治學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。關(guān)心時事,熱愛祖國,具備強烈的民族自尊心。7月1日,在全體黨員的見證下面對黨旗光榮宣誓。積極參加學(xué)校組織的各項活動,如美化校園,捐款等。認(rèn)真對待每次的政治學(xué)習(xí),團結(jié)同志,做到愛校如家,愛生如子。言傳身教,教書育人。教學(xué)思想端正,工作態(tài)度好。從各方面嚴(yán)格要求自己,積極向老教師請教,結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的'實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計劃,有組織,有步驟地開展。

  愛學(xué)生是教師職業(yè)道德的核心,也是教育改造學(xué)生的最佳途徑。我為自己確立了“改造好每一個孩子”的目標(biāo),而且“不奢求改造好每一個孩子,但是決不放棄對每一個孩子的改造”,為了讓每一個孩子體會到我對它的關(guān)心,讓每一個孩子多得到老師對他們的愛,我努力樹立這樣一個榜樣:要求學(xué)生做到的,自己首先就要做到。在和學(xué)生的交流中,學(xué)生真正把我當(dāng)成了他們的知心朋友,也讓我的教育教學(xué)工作更容易開展了。

  二、勤

  我嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,積極參加學(xué)校組織的各項活動,外出學(xué)習(xí)同樣嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。不放過任何一次學(xué)習(xí)、提高的機會,不落下每天的本職工作。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,對人真誠,盡量以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行。

  三、能

  我認(rèn)真鉆研課標(biāo)、教材,研究教法、學(xué)法,積極參加“構(gòu)建自主高效”課堂改革,精心設(shè)計每一節(jié)課,使學(xué)生由“要我學(xué)”變“我要學(xué)”,變“苦學(xué)”為“樂學(xué)”,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)熱情,使學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。在教學(xué)研究中,堅持使用《xx培養(yǎng)》。不僅提高了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,使有效問題極大地活躍了課堂氣氛,而且使課堂效率極大地提高,真正使有效課堂轉(zhuǎn)向高效課堂。

  四、績

  本學(xué)期承蒙學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任,在學(xué)校“師徒結(jié)對”的活動中,我與陳曉玲老師結(jié)成了師徒對子。使我在這個學(xué)期中,進(jìn)步不少,為我的工作點亮了引航明燈。為了調(diào)動學(xué)生上課參與的積極性,發(fā)揮學(xué)生的主體地位,提高課堂教學(xué)的效益,我采取了如下的一些措施和方法:

  1、牢牢把握“讀”的環(huán)節(jié),作業(yè)豐富多彩。

  上課的時候,我著重于讀,但也注重讀的方式和方法。從方式方法上來說,我把“讀”分為個人“讀”,小組“讀”,帶“讀”,搶“讀”,競賽“讀”,其中學(xué)生最喜歡的就是競賽“讀”了。具體操作是這樣的,我把全班同學(xué)分為四組,以組為單位,然后進(jìn)行朗讀比賽。由于有這么一個強有力的競爭機制,學(xué)生上課的參與熱情相當(dāng)高,他們大多能把別人讀錯的字找出來,并且輪到自己讀的時候也相當(dāng)認(rèn)真。事實證明,這種“讀”的效果是不錯的。

材料員個人述職報告8

  即將過去,新的一年即將到來之際,總結(jié)在過去的半年中,自己所做的本職工作,從接手治理監(jiān)理材料方面上,均有了不同程度的熟識和進(jìn)步。

  7月我擔(dān)負(fù)了xx小區(qū)材料員,從前任材料員接手了xx小區(qū)5#6#7#8#樓材料治理工作,在施工階段對一局、八局和各分包工程材料的構(gòu)成、積累、組卷和歸檔進(jìn)行監(jiān)督、反省,使施工材料到達(dá)完整性、正確性,貼合有關(guān)請求。

  xx在9月分包工程材料和監(jiān)理材料順利透過了檔案館預(yù)驗收和驗收到達(dá)了合格標(biāo)準(zhǔn),而且也透過了質(zhì)檢站驗收。材料的順利驗收給工程順利竣工驗收奠定了基礎(chǔ)材料的順利透過是由各個施工單位的全力配合,才取得必然的成績,但其中也存在一些不足。

  在監(jiān)理部的半年光陰里,無論是從監(jiān)督、反省各施工單位的施工材料,還是做好監(jiān)理部的監(jiān)理材料我做到了盡職盡責(zé)。作為監(jiān)理材料員我的首要工作如下:

  1、配合各專業(yè)監(jiān)理工程師對各施工單位的工程材料作好嚴(yán)峻把關(guān)。因為工程材料是真實反響工程項目施工的效果,材料就是在工程建設(shè)歷程中構(gòu)成各種情勢的信息記載,只有和監(jiān)理工程師、施工單位材料員全力配合才干完成并做好這項工作。

  2、負(fù)責(zé)監(jiān)理材料的治理工作,并對監(jiān)理材料進(jìn)行收集、收拾和歸檔。監(jiān)理材料是工程建設(shè)歷程中,監(jiān)理進(jìn)行監(jiān)控的真實記載,是一項系統(tǒng)工程。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位、施工單位、設(shè)計單位等工程參建單位的本色性工作,是監(jiān)理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的標(biāo)記。監(jiān)理材料反響監(jiān)理工作程度,是衡量、評定監(jiān)理工作的首要根據(jù)。

  3、遵守合同約定,在勘察、設(shè)計階段,對勘察、設(shè)計文件的構(gòu)成、積累、組卷和歸檔。

  4、編制會議記載、監(jiān)理月報,監(jiān)理月報是監(jiān)理部在一個月內(nèi)對工程進(jìn)展和監(jiān)理工作的總結(jié),也是各有關(guān)部門反盛評定監(jiān)理部工作的首要根據(jù),因此做好這項工作很首要,也很要害。

  5、遵守材料規(guī)程將列入城建檔案館接管領(lǐng)域的監(jiān)理材料移交城建檔案館。只有前期各個環(huán)節(jié)都做好了,才干順利的移交檔案館,監(jiān)理工作也就順利完成。

  以上工作的完成也存在著很多不足之處:

 。1)首先對于施工單位工程材料的報驗有必然的松懈,往往施工單位在施工完畢之后才將工程材料上報監(jiān)理部。工程材料應(yīng)隨工程進(jìn)度同步收集、收拾并按規(guī)定移交。

 。2)對于監(jiān)督、治理施工單位做好工程材料,使工程材料真實、有效、完整也存著在不足之處,其中施工單位不器重工程材料編制,工程材料沒有應(yīng)用工程材料做材料,使材料無法統(tǒng)一治理。

 。3)監(jiān)理月報的編制不完整,施工單位在起頭還能及時配合監(jiān)理做好月報,待工程接近尾期時就起頭拖延,使監(jiān)理月報無法及時收集、編制,編制一份完整的'監(jiān)理月報需要各方全力配合。

  以上是我半年來在監(jiān)理部工作中所碰到的難題也正是工作中所存在的不足之處,做到一個專業(yè)材料治理員是在長期工作實踐中日積月累中磨煉出來的,不管是對施工材料、監(jiān)理材料、建設(shè)材料都能做到嫻熟治理,而我雖然從著手材料治理已有四年之久,雖對各個不同階層材料治理有必然經(jīng)驗。但是做到一個專業(yè)材料員也有必然的差距。面臨新的工期即將起頭,我將全力認(rèn)真做好每一項材料治理工作。

  在此我也給監(jiān)理部提一點小小的推薦,在接手監(jiān)理材料以來,目前公司沒有治理材料員的指示,短缺一個正規(guī)的材料室,很多材料無處堆放,使不少材料喪失。工程材料構(gòu)成和治理需要一個很長的歷程,而且治理材料的人員也替換頻繁,這樣使下一個接手的很難做好治理工作。監(jiān)理說話沒即將過去,新的一年即將到來之際,總結(jié)在過去的半年中,自己所做的本職工作,從接手治理監(jiān)理材料方面上,均有了不同程度的熟識和進(jìn)步。

材料員個人述職報告9

  在繁忙的工作中不知不覺又過了一年,這一年來在工作的成長中,我從思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高,進(jìn)步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷與信任、同事們的無私幫忙激勵了我的成長。

  我主要承擔(dān)公司的材料采購。作為一個裝飾公司,要注重設(shè)計技術(shù),施工工藝,以及檢驗合格的各項材料。

  眾所周知,采購是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個運營工作的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,通過去年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗。今年我們在xx建材市場,把差價小的作為公司定點供貨商,差價大的,我們就自己從市場供應(yīng)商處購貨,這樣給公司降低了成本,同時也明白了采購和優(yōu)秀的采購之間的分別與差距,了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,白癡對企業(yè)的忠誠,不帶個人偏見,在思考全部因素的基礎(chǔ)上,從帶給價值的供應(yīng)商處采購,堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ),規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供貨商。不斷努力提高自己的采購工作的作業(yè)流程上的知識,在工作中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

  工程開工材料員按材料進(jìn)場計劃和綜合材料計劃供應(yīng)到工地現(xiàn)場。工程材料的管理中嚴(yán)把收發(fā)材料關(guān),認(rèn)真做好各種材料的進(jìn)貨檢驗,驗收材料與發(fā)料單上的名稱,規(guī)格及型號,數(shù)量是否相符,外觀是否完好無損,若發(fā)現(xiàn)不合理的材料立刻進(jìn)行換貨。

  在采購過程中我不僅僅要思考到價格因素,更要限度的節(jié)約成本,做到貨比三家,還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,作用及好處。只要能降低成本,不管是那個環(huán)節(jié),我們都會認(rèn)真研究,商討辦法。

  真的很感謝領(lǐng)導(dǎo),在采購方法方面為我們出謀劃策,在她的嚴(yán)格要求下,根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至比他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的'體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策個性給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。因此供方

  管理部務(wù)必思考怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們政策,又能規(guī)范他們的內(nèi)部管理,甚至幫忙他們規(guī)范而不是一味的追究這樣那樣的問題而造成的一些小損失。那怕是真的需要追究的損失或大的損失,的處理結(jié)果就應(yīng)通過雙方友好協(xié)商讓供應(yīng)商心甘情愿、心服口服理解我方提出的補償要求。供應(yīng)商管理的目的不是發(fā)現(xiàn)他們的錯誤而是幫忙他們避免錯誤、預(yù)防出現(xiàn)錯誤。

  通過這一年的工作,我也總結(jié)出了我在這一年里的失足之處,比如三維工地的巖棉板,我在供貨商店里看的跟運送到工地現(xiàn)場的不一樣,對公司造成了損失。要做好一個好的采購員,不僅僅要仔細(xì)的檢查清除,更不能電話指揮,這一點我沒有做好。

  總之,xx年我會以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我會更加嚴(yán)謹(jǐn)自己,務(wù)實篤行,努力做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。我將會以更高的工作熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勞務(wù)實的工作態(tài)度,完善自己,強化技術(shù)創(chuàng)新潛力,為能成為一名優(yōu)秀的員工而繼續(xù)奮斗,為公司的完美未來努力拼搏。

  我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對待客戶,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

材料員個人述職報告10

  時間一晃而過,彈指之間,20xx年已經(jīng)接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同時的悉心關(guān)懷指導(dǎo)下,經(jīng)過自身的不懈努力,在工作中取得了必須的成績,但也存在諸多的不足;仡欉^去的一年,現(xiàn)將本人任材料員一職以來,在工程材料采購、供應(yīng)方面的工作粗淺的`述職如下:

  1、采購人員必須做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態(tài)。

  在采購具體材料前首先要向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查,將證明單、合格證或試驗單送交驗收人員和資料員。采購、調(diào)撥人員在采購中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和解決情景要作詳細(xì)記錄以便備查,對各種材質(zhì)證明要有登記和簽收手續(xù)。

  2、把好材料采購關(guān)。

  要建立以領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),由財務(wù)、倉庫及采購人員組織的審查小組,嚴(yán)格審查材料采購合同,對采購物資實行“三比較”的辦法,即比材料質(zhì)量、比運距,堅持“質(zhì)量擇優(yōu)而選、價格擇廉而買、路途擇近而運”的原則,增加材料管理的嚴(yán)肅性和透明度。統(tǒng)計各種材料的使用情景及分包單位使用材料的數(shù)據(jù),并反饋給項目經(jīng)理,確保工程的順利進(jìn)行

  3、嚴(yán)格材料進(jìn)場驗收制度。

  大宗材料和三材一律由現(xiàn)場收料員、工種施工員和班組長共同驗收,做好試驗并建立臺帳,其它材料由保管員驗收入庫。報支發(fā)票時,發(fā)票、驗收單和各種小票必須簽章齊全、手續(xù)完備,先由材料會計審核而后由領(lǐng)導(dǎo)審批。

  4、加強材料計劃管理。

  施工項目材料計劃是對施工項目所需材料的預(yù)測、部署和安排,是指導(dǎo)與組織施工項目材料的訂貨、采購、加工、儲備和供應(yīng)的依據(jù),是降低成本、加速資金周轉(zhuǎn)、節(jié)儉資金的一個重要因素。材料計劃可根據(jù)其資料和作用分為:材料需要計劃即供應(yīng)計劃、采購計劃和節(jié)儉計劃。

  工程項目開工前或開工后15天內(nèi)必須拿出整個項目的材料用量計劃,并根據(jù)施工生產(chǎn)計劃編制季度、月度材料計劃。季度材料計劃使項目材料計劃具體化,是根據(jù)施工計劃編制的,可對項目材料計劃進(jìn)行調(diào)整,它是用來核算項目季度各類材料的申請量,落實各種材料的訂貨、采購和組織運輸。月度材料計劃是以單項工程為對象,結(jié)合施工作業(yè)計劃的要求而進(jìn)行的施工前供料備料計劃。它是直接供料、控制用料的依據(jù),是項目材料計劃中的重要環(huán)節(jié),所以要求全面、及時、準(zhǔn)確。

  5、加強周轉(zhuǎn)材料管理,提高利用率。

  周轉(zhuǎn)材料價值高、用量大、使用期長。對周轉(zhuǎn)材料管理的要求是在保證施工生產(chǎn)的前提下,減少占用,加速周轉(zhuǎn),延長壽命,防止損壞。周轉(zhuǎn)材料應(yīng)由隊或項目部統(tǒng)一管理,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養(yǎng),包干到人,堆放整齊,對于手持小型周轉(zhuǎn)材料列戶到人,以損換新。對丟失或保護(hù)不善給予照價賠償。

  在工作中,我一向嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。對專業(yè)和非專業(yè)不懂的問題,虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自我,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然也有很多地方自我馬虎出錯,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究得更全面,杜絕同類錯誤的發(fā)生。

  20xx年是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自我成為一名優(yōu)秀的員工。

材料員個人述職報告11

  在繁忙的工作中不知不覺又過了一年,這一年來在工作的成長中,我從思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高,進(jìn)步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷與信任、同事們的無私幫忙激勵了我的成長。

  我主要承擔(dān)公司的材料采購。作為一個裝飾公司,要注重設(shè)計技術(shù),施工工藝,以及檢驗合格的各項材料。

  眾所周知,采購是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個運營工作的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,透過去年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗。今年我們在XX建材市場,把差價小的作為公司定點供貨商,差價大的,我們就自己從市場供應(yīng)商處購貨,這樣給公司降低了成本,同時也明白了采購和優(yōu)秀的采購之間的分別與差距,了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,持續(xù)對企業(yè)的忠誠,不帶個人偏見,在思考全部因素的基礎(chǔ)上,從帶給價值的供應(yīng)商處采購,堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ),規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供貨商。不斷努力提高自己的采購工作的作業(yè)流程上的知識,在工作中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

  工程開工材料員按材料進(jìn)場計劃和綜合材料計劃供應(yīng)到工地現(xiàn)場。工程材料的管理中嚴(yán)把收發(fā)材料關(guān),認(rèn)真做好各種材料的進(jìn)貨檢驗,驗收材料與發(fā)料單上的名稱,規(guī)格及型號,數(shù)量是否相符,外觀是否完好無損,若發(fā)現(xiàn)不合理的材料立刻進(jìn)行換貨。

  在采購過程中我不僅僅要思考到價格因素,更要限度的節(jié)約成本,做到貨比三家,還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,作用及好處。只要能降低成本,不管是那個環(huán)節(jié),我們都會認(rèn)真研究,商討辦法。

  真的很感謝領(lǐng)導(dǎo),在采購方法方面為我們出謀劃策,在她的嚴(yán)格要求下,根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至比他們當(dāng)自己公司的'部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策個性給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。因此供方管理部務(wù)必思考怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們政策,又能規(guī)范他們的內(nèi)部管理,甚至幫忙他們規(guī)范而不是一味的追究這樣那樣的問題而造成的一些小損失。那怕是真的需要追究的損失或大的損失,的處理結(jié)果就應(yīng)透過雙方友好協(xié)商讓供應(yīng)商心甘情愿、心服口服理解我方提出的補償要求。供應(yīng)商管理的目的不是發(fā)現(xiàn)他們的錯誤而是幫忙他們避免錯誤、預(yù)防出現(xiàn)錯誤。

  透過這一年的工作,我也總結(jié)出了我在這一年里的失足之處,比如三維工地的巖棉板,我在供貨商店里看的跟運送到工地現(xiàn)場的不一樣,對公司造成了損失。要做好一個好的采購員,不僅僅要仔細(xì)的檢查清除,更不能電話指揮,這一點我沒有做好。

  總之,XXXX年我會以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我會更加嚴(yán)謹(jǐn)自己,務(wù)實篤行,努力做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。我將會以更高的工作熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù)持續(xù)謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勞務(wù)實的工作態(tài)度,完善自己,強化技術(shù)創(chuàng)新潛力,為能成為一名優(yōu)秀的員工而繼續(xù)奮斗,為公司的完美未來努力拼搏。

  我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對待客戶,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一齊齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

材料員個人述職報告12

  光陰似箭,日月如梭。一轉(zhuǎn)眼,一年的時光已經(jīng)悄然消逝,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間里項目給予了我足夠的支持和幫忙,讓我充分感受到了各位領(lǐng)導(dǎo)們廣闊胸襟和人格魅力,也體會到了各位同事無微不至的關(guān)懷,更感受到了遼報項目團結(jié)友愛,扎實奮進(jìn)的氣氛。同時,也為我有機會成為東北傳媒文化廣場項目部的一份子而感動高興。

  記得當(dāng)初應(yīng)聘進(jìn)入三公司時,三公司和諧、團結(jié)向上的氛圍深深打動了我,讓我感受到和睦的大家庭感覺。進(jìn)入項目后的近一年的時間里,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,透過自身的不懈努力,各方面均取得了必須的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作狀況作如下的工作總結(jié):

  首先,認(rèn)真學(xué)習(xí),完善知識體系。

  東北傳媒文化廣場作為遼寧省的重點建設(shè)項目且又是超高層建筑,運用了許多先進(jìn)工藝,爬架,鋼管混凝土,預(yù)應(yīng)力鋼絞線,水泥薄壁管等等,在那里我有難得的機會了解這些先進(jìn)的施工工藝,透過與現(xiàn)場管理同事的交流和各位前輩的`請教中讓我受益匪淺。平日里虛心向各位同事詢問,解決自己的知識盲點,并且從各位同事的身上學(xué)習(xí)他們的施工經(jīng)驗。同事還利用平日的業(yè)余時間查閱各類書籍及規(guī)范,加強自己理論知識水平,努力實現(xiàn)全面發(fā)展。

  其次,恪盡職守,認(rèn)真完成自己的工作任務(wù)。

  作為一名材料員,現(xiàn)場材料的進(jìn)出場由于場地和交通的管制,往往不能和自己的工作時間相吻合,在工作中,我能夠不畏辛苦的配合工作,全力完成自己的工作任務(wù)。在管理好現(xiàn)場材料,協(xié)調(diào)材料的進(jìn)出場的同時,認(rèn)真的記錄材料信息,貫徹領(lǐng)料制度,做好材料的跟蹤與用料控制,輔助同事與領(lǐng)導(dǎo)做好項目的成本控制。

  再次,用心融入項目生活,參與各類文體活動。

  自來到東北傳媒文化廣場以來,項目組織了各類文體活動,讓我們年輕人有充分的空間展示自己,在各類活動,我用心參與,從中獲得快樂的同時,鍛煉了自己。我有信心在未來的一年中取得更大的進(jìn)步。

【材料員個人述職報告】相關(guān)文章:

材料員個人述職報告06-16

材料員述職報告范文06-12

材料員年終述職報告05-07

材料員年終述職報告04-18

工地材料員述職報告范文(通用10篇)11-30

庫管員個人述職報告08-19

保安員個人述職報告11-10

采購員個人述職報告08-17

施工員個人述職報告06-21

特黄a级片 | 成人在线网站 | 久久久久久久久久免费 | 91黄色免费 | 天天天天天干 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 一级欧美一级日韩片 | 韩国一级淫片免费看 | 波多野结衣在线看 | 日本精品视频在线播放 | 亚洲精品99 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 夜色影院在线观看 | 精品无码m3u8在线观看 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 黄色日批网站 | 日本aaaa| 欧美国产日韩一区二区 | 欧美日韩www | 中文在线8资源库 | 羞羞动态图 | 天堂网在线播放 | loveme动漫在线观看完整版 | 污网站在线看 | xxxx性视频 | 毛片a | 一节黄色片 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 找国产毛片看 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 亚洲一区二区在线视频 | 日韩爱爱网址 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 伊人影院在线观看 | 欧美人妖视频 | 国产精品2019 | 亚洲播放器 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 伊人五月| 欧美丰满艳妇bbwbbw | 欧美一区a| 国产成年人免费视频 | 久久亚洲av无码西西人体 | 成人一区在线观看 | 三级少妇 | 欧美黑吊大战白妞 | 日本不卡一区二区 | 三年中文在线观看中文版 | 欧美国产日韩一区二区 | 91欧美视频 | a视频在线看 | 日韩麻豆| 在线观看xxxx | japangay老头oldhd片| 性大战600人视频 | 中文字幕日韩在线视频 | 欧美日批视频 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 亚洲第一二三四区 | 俄罗斯一级黄色片 | 亚州黄色| 少妇精品无码一区二区三区 | 久久精品人人 | 亚洲成人免费av | 欧美大片视频 | 日韩精品久久久久久久酒店 | 日本视频在线免费观看 | 黄色免费网站在线观看 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 男人插女人b | 在线麻豆视频 | 91在线观看高清 | 在线麻豆视频 | 日本午夜小视频 | av福利在线 | 天堂网成人 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 亚洲欧美日韩国产 | 国产天堂在线观看 | 欧洲av一区 | 日韩精品无码一区二区 | 97自拍视频| 中文字幕一区二区三区视频 | 久热精品在线观看 | 日本三级韩国三级美三级91 | 三级a做爰全过程 | 成人app在线观看 | 性大战600人视频 | a视频在线看 | 老太色hd色老太hd | 男人的天堂色偷偷 | 久热久操 | 久久黄色录像 | 97看片| 在线看日韩 | 亚洲一区二区三区乱码 | 男生操女生的视频软件 | 99一级片 | 美女一级 | 日韩中文字幕网站 | 91九色网| 五月婷婷俺也去 | 久久精品区 | 88福利视频 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 91视频在线观看 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 男人插女人下面 | 黄页网址在线观看 | 黄色一级片a | 国产综合视频在线观看 | 国av在线| 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 精品亚洲一区二区三区 | 亚洲欧美a | 天天射天天拍 | 视频国产精品 | 女人十八毛片嫩草av | 夜夜操夜夜骑 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 国产女同一区二区 | 成人9ⅰ免费影视网站 | 三年中文在线观看中文版 | www.男人天堂| 黄页免费视频 | 小泽玛利亚一区 | 孕妇毛片 | 在线无限看免费粉色视频 | 天天操天天干天天舔 | 无码视频在线观看 | 黄色天堂 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 国产精品扒开腿做爽爽 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | a视频在线看 | 亚洲精品字幕在线观看 | 欧美成在线观看 | 国产精品原创 | 操你啦av| 三级久久久 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 五月婷婷网 | 草草影院av | 国产精品不卡在线观看 | 国内精品免费视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交3 | 91免费网站在线观看 | 国产一区免费视频 | 99插插插| 人人澡人人澡人人 | 日韩黄色免费视频 | 亚州av一区二区 | 男人添女人荫蒂视频 | av不卡在线播放 | 国产三级精品在线观看 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | 亚洲视频第一页 | www.黄色av| a级欧美 | 欧美日本免费 | 91操操| 热逼视频 | 麻豆成人在线观看 | 91久久 | 欧美一区a | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 91视频在线免费观看 | 91成人在线观看喷潮 | 成人手机在线视频 | 高清一区二区三区四区 | 国内精品国产成人国产三级 | 国产激情av | 亚洲午夜天堂 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 亚洲超碰在线观看 | 中文字幕日韩欧美 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 黄色天堂 | 白丝女仆被免费网站 | 国产情侣91| 中文字幕一级 | 91春色| 视频一区视频二区在线观看 | 成人av黄色 | 久操资源 | 亚洲17p| 天天操夜夜欢 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 绝顶高潮videos合集 | www日本色 | 久久免费少妇高潮久久精品99 | 欧美乱人伦 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 四虎在线免费观看视频 | 天天综合天天做天天综合 | 蜜桃va| 亚洲欧美在线综合 | 亚洲综合视频一区 | 游戏涩涩免费网站 | 午夜色播 | 亚洲午夜精品一区二区三区 | 爆操少妇 | 国产精品人妻 | igao在线视频 | 婷婷成人综合 | 国产三级精品在线观看 | 女人十八毛片嫩草av | 国产一二三视频 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 人人澡人人澡人人 | 娇妻翘臀被征服绿帽 | 青青碰| 中文字幕5566 | 依依成人在线 | 天天插日日插 | aaa一区二区三区 | 欧美乱码视频 | 中文字幕免费在线视频 | 国内性爱视频 | 亚洲女同视频 | aa视频免费观看 | 伊人春色网站 | 亚洲精品字幕在线观看 | 国产女同一区二区 | 91免费在线播放 | 成人一级黄色 | 男生艹女生| 色老汉视频 | 婷婷射图 | 激情小视频在线观看 | 国产精品久久一区二区三区 | 精品久久99 | 久久色网 | 成人动漫视频 | av影院在线观看 | 污污网站在线看 | 国产精品久久在线观看 | 国产激情av | 成人在线播放网站 | 中文字幕人妻一区 | 黄视频在线免费 | 国产精品久久久久久无人区 | 精品人妻一区二区三区日产 | 天天综合天天做天天综合 | 青青操国产视频 | 免费观看黄色 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 蜜桃av成人 | www日本色| 久久久五月天 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 第一次处破女h圆房~h嗯啊 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 欧美在线视频免费观看 | 亚洲色图首页 | 日批的视频 | 激情亚洲天堂 | 婷婷中文网 | 国产一二三视频 | 狠狠干2017| 亚洲一区二区在线视频 | 一级黄色在线视频 | 欧美怡红院一区二区三区 | 色哟哟精品 | 亚洲欧美a | 欧美激情视频一区 | 国产综合在线视频 | www.黄在线观看 | 久久久久91视频 | 国产精品最新 | 东凛在线观看 | 亚洲超碰在线观看 | 午夜痒痒网| 欧美a在线| 粉色视频免费观看 | 91手机在线 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 在线观看日本 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 91操操| 蜜桃av网| 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 蜜桃av网 | www激情 | 一本一道久久 | 老太色hd色老太hd | 亚洲日本欧美 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 丰满少妇一区二区三区专区 | 久久久五月天 | 蜜桃av免费观看 | 成人动作片| 女人的天堂av | 午夜激情影院 | 中文字幕精品三级久久久 | 福利二区 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 中文在线8资源库 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 黄色日批网站 | 亚洲视频免费在线观看 | 高潮小视频 | 免费网站www在线观看 | 中文字幕一二三区 | 人妻无码久久精品人妻 | 色哟哟网站 | 69re视频 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 你懂的在线视频网站 | 伊人久久青青 | 密臀av在线 | 老司机深夜福利视频 | 正在播放日韩精品 | 成人网导航| 久久精品国产精品 | 女同久久另类69精品国产 | 亚洲视频一二三区 | 五月天啪啪 | 婷婷射图| 被c到喷水嗯h厨房交换视频 | 久久在线 | 草莓视频www二区在线观看 | 国产三级麻豆 | 欧美福利视频在线观看 | 在线看福利影 | 欧美爱爱爱 | 斑马电影街 | 国产理论在线 | 成人一级黄色 | 国产精品嫩草久久久久 | 男人操女人30分钟 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 中文字幕日韩在线视频 | 国产精品178页| 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 亚洲精品99| 国产又黄又大又粗的视频 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 欧美日韩国产区 | 狠狠干夜夜 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 美女免费视频网站 | 亚洲色图首页 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 国产无遮挡在线观看 | 色多多在线视频 | 午夜视频免费在线 | 国产小视频免费在线观看 | 一卡二卡三卡在线 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 91手机在线 | 欧洲av一区 | 国产伦一区二区 | 日本女优中文字幕 | 香蕉av网| a久久久久 | 国产黄色视屏 | 欧美gv在线观看 | 中文在线8资源库 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 日本美女一级片 | 一级欧美一级日韩片 | 亚洲精品字幕 | 中国挤奶哺乳午夜片 | aaa一区二区三区 | 亚洲成人a∨ | 91精品91久久久中77777老牛 | 91传媒在线| 国产精品99久久久久久久久 | 破处av | 在线免费毛片 | 美女啪啪网 | 欧美gv在线观看 | 奇米影视狠狠干 | av不卡网 | 美女被草 | 让娇妻尝试3p的刺激 | 欧美极品| 国av在线 | 日韩激情文学 | 铁牛av| 三级少妇| 香蕉视频一区二区三区 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 黄色小视频在线 | 女子高校拷问部 | 孕妇毛片 | 一级黄色大片免费观看 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 国产精品99久久久久久久久 | 色婷五月 | 一级二级毛片 | 亚洲中文字幕琪琪在线 | 中文字幕久久久 | 亚洲精品字幕在线观看 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 男人勃起又大又硬图片 | 亚洲色图首页 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 色乱码一区二区三区熟女 | 新天堂在线资源 | 三年中文免费视频大全 | 国产精品久久久久久久 | 你懂的在线视频网站 | 日少妇视频 | 国内激情自拍 | 色小姐com | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 日韩麻豆| 伊人久久综合影院 | 黄页网站免费观看 | 一级黄色大片免费观看 | 色狠狠一区二区三区 | www.少妇| 五月天丁香网 | 国产精品久久久久久无人区 | 男ji大巴进入女人的视频 | 福利视频网站导航 | 黄色片中国 | 伊人久久免费 | 懂色av一区二区三区四区五区 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 艳魔大战2春荡女淫三级 | www日本色 | 嗯啊视频 | 在线亚洲欧洲 | 用力插好舒服 | 日本成人一区二区三区 | 在线亚洲欧洲 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 亚洲最大的黄色网 | 中文字幕日韩在线视频 | 亚洲爱爱图 | 欧美夜夜 | 成人看片在线观看 | 亚洲丰满 | 丰满少妇一区二区三区专区 | 美日韩精品视频 | 一级片免费在线观看 | 高中男男gay互囗交观看 | 日韩欧美高清视频 | 日韩电影三级 | av视屏在线| 美女av在线播放 | 欧美大白屁股 | 成人在线播放网站 | 欧美夜夜夜 | 国产又黄又大又粗的视频 | 黄页网址在线观看 | 肉丝av| 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 国产18在线观看 | 欧美亚洲另类图片 | 欧美国产在线视频 | 毛片a| 粉嫩一区 | 国产精品欧美激情 | 欧美夜夜| 91国产丝袜播放在线 | 超碰一区二区 | aa视频免费观看 | 正在播放日韩精品 | 亚洲精品美女视频 | 亚洲成人a∨ | 99r在线视频 | 轻点灬偷尝禁果 | 欧美久久视频 | 超碰首页 | 国产精品久久一区二区三区 | 黑人精品xxx一区一二区 | 女人被男人操 | 欧美在线视频网 | 亚洲天堂一区 | 亚洲视频精选 | 国产图区| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲免费专区 | 狠狠干影视 | 中文字幕日韩在线视频 | 无码精品一区二区三区在线 | 国产亚洲欧美在线 | 8x8x华人永久免费视频 | 国产理论在线 | 免费成年人视频 | 91挑色| 日韩怡红院 | 美女扒开屁股让男人捅 | 萌白酱福利视频 | 亚洲欧美日韩国产 | 国产精品污www一区二区三区 | 四虎永久在线视频 | 在线观看xxxx | 波多野结衣成人在线 | 伊人久久免费 | 中文字幕免费在线视频 | 噼里啪啦免费观看 | 爆操少妇| 亚洲综合五月 | 国产午夜精品一区二区三区 | 婷婷五月情 | 亚洲成人av | 国产成年人免费视频 | 黄页网址在线观看 | 岛国av在线播放 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 亚洲第一二三四区 | 欧美大波大乳巨大乳 | 亚洲精品99| 在线免费毛片 | 91久久影院 | 裸体喂奶一级裸片 | 樱花av | 国产精品不卡在线观看 | 亚洲精品丝袜日韩 | 亚洲精品丝袜日韩 | 欧美国产日韩一区二区 | 日韩久久成人 | 又黄又爽视频 | 国产美女久久久久 | 九色视频偷拍少妇的秘密 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 亚洲播放器 | 人妻丰满熟妇av无码区 | 深夜福利你懂的 | 青青草视频免费在线观看 | 一级片免费在线观看 | 韩国裸体美女 | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 男人的天堂在线视频 | 精品国产xxx | 久久综合欧美 | 精品人妻一区二区三区日产 | 五月婷婷综合激情 | 高h奶汁双性受1v1 | 亚洲白浆 | 欧洲一区二区 | 美女高潮流白浆 | 91成人在线观看喷潮 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 涩涩天堂 | 激情午夜天| 操操操操操操操操操操操操 | 国产最新精品 | 美女啪啪免费视频 | 国产三级视频 | 国产又大又粗又长 | 黄色片中国| 激情小视频在线观看 | 欧美丰满艳妇bbwbbw | 浪漫樱花动漫在线观看免费 | 国产免费大片 | 欧美日韩综合一区二区三区 | a视频在线看 | 色一情一乱一乱一区99AV | 亚洲精品丝袜日韩 | 美女脱给我捏直播 | 91传媒在线 | 亚欧在线视频 | 国产精品9 | 先锋资源中文字幕 | √天堂资源地址在线官网 | 中文字幕在线观看av | 日韩在线观看免费高清 | 欧美视频你懂的 | 性欧美18一19性猛交 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 欧美精品三区 | 综合久久久久久久 | 香蕉视频一区二区三区 | 男人天堂影院 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 朝桐光一区二区 | 依依成人在线 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 日韩精品无码一区二区 | 91免费视频观看 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 黄页免费视频 | 91视频在线免费观看 | 一色桃子av| 一级片av| 亚洲欧美在线视频观看 | 狠狠干影视 | 伊人久久综合影院 | 高清一区二区三区四区 | 极品白嫩少妇无套内谢 | 国产精品色综合 | 国产精品熟女视频 | 快播一级片 | 日韩性片| 玖玖天堂 | 爆操少妇 | 天天综合网在线 | 亚洲另类视频 | 日韩亚洲一区二区 | 超碰人人插 | 娇小6一8小毛片 | 日本国产精品视频 | 中文字幕日韩欧美 | 青青草国产在线视频 | 一边亲一边摸一边脱一边免费 | 欧美在线视频免费观看 | www.少妇 | 新中文字幕| 91视频中文字幕 | 欧美视频一区二区在线观看 | 国产一二三视频 | 欧洲av一区| 一级黄色小视频 | 国产做受高潮动漫 | 日韩黄色网| 国产精品偷伦视频免费观看了 | 国内老熟妇对白hdxxxx | 亚洲高清免费视频 | 天堂在线视频 | 男人的天堂在线 | 原神淫辱系列同人h | 日韩精品久久久久久久酒店 | 色婷婷丁香 | 中文字幕va | 六月婷婷中文字幕 | 欧美精品成人在线 | 日韩av高清无码 | 色综合中文网 | 8x8x华人永久免费视频 | 超碰一区二区 | 女人十八毛片嫩草av | 久久精品人人 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 夜夜操夜夜骑 | 日韩在线二区 | 欧美黄色网络 | 蜜臀久久99精品久久一区二区 | 天天天天天干 | 五月婷婷俺也去 | 久久aⅴ国产欧美74aaa | 美女黄色免费网站 | 一级黄色大片免费观看 | 久久久久极品 | 美女被草| 亚洲一区二区在线视频 | 东凛在线观看 | 高清一区二区三区四区 | 亚洲福利免费 | 俄罗斯一级黄色片 | 男人插女人下面 | 小h片在线观看 | 成人一级黄色 | √天堂资源地址在线官网 | 俄罗斯av| 欧美福利视频在线观看 | 少妇愉情理伦三级 | 一级黄色小视频 | 午夜视频在线播放 | 黑料视频在线观看 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 女人的超长巨茎人妖3d | 91挑色| 日韩永久免费 | 婷婷操 | 成人黄色一级电影 | 国产精品第二页 | 欧美成人综合网站 | 91传媒在线 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 黄页免费视频 | 伊人久久免费 | 日韩一区二区在线视频 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 色妞www精品视频 | 日韩欧美高清视频 | 亚洲精品丝袜日韩 | 老司机黄色影院 | 亚洲色图首页 | 91在线观看高清 | 日韩激情文学 | 男ji大巴进入女人的视频 | 波多野结衣在线观看一区 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 秋霞av网| 日韩成人av在线播放 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 91高清在线免费观看 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 日韩欧美一| 麻豆乱码国产一区二区三区 | 日韩中文字幕网站 | 国产精品最新 | 婷婷综合影院 | 性福利视频 | 国产精品操 | 麻豆影音| 午夜视频免费在线 | 欧洲三级视频 | 波多野结衣在线看 | 闷骚老干部cao个爽 免费福利av | 天天射天天拍 | 黄色高清视频在线观看 | 操欧美孕妇 | 欧美第一页在线 | 色撸撸在线视频 | 免费看片网站av | 男男双性顶撞喘嗯啊 | 萌白酱福利视频 | 白丝女仆被免费网站 | 成人一区在线观看 | 国产一二级片 | 91在线观看高清 | 可以看av的网址 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 黄色裸体视频 | 成人一区二区三区在线观看 | 中日韩精品一区二区三区 | 女主播裸身做直播大全 | 色小姐com| 国产亚洲欧美在线 | 在线黄色小说 | 三年中文免费视频大全 | 日韩在线二区 | 天天做夜夜爱 | 午夜精品极品粉嫩国产尤物 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 欧美乱妇乱码大黄AA片 | 五月天色人阁 | 免费看黄色a级片 | 日韩在线资源 | 中文字幕在线观看av | 三级久久久 | 国产欧美精品一区二区 | 亚洲超碰在线观看 | 成人av无码一区二区三区 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 青青草视频免费在线观看 | 亚洲最新网址 | 欧洲一区二区视频 | 一级黄色美女 | 男生艹女生 | 欧美视频一区二区在线观看 | 国内精品在线观看视频 | 好妞在线观看免费高清版电视剧 | 中文字幕――色哟哟 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 欧美国产日韩一区二区 | 天天欧美 | 久久这里只有精品99 | 91欧美视频 | 欧美第一页在线 | 亚洲精品黄 | 国产三级一区 | 男人插女人下面视频 | 少妇精品无码一区二区三区 | 女优色图| av资源每日更新 | 亚洲精品黄 | 黄色茄子视频 | 你懂的网址在线观看 | 日韩 国产 欧美 | 国内精品免费视频 | 91在线视频免费观看 | 久久久xxx| 中文字幕精品一区 | 91免费在线播放 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 中文字幕人妻一区 | 色狠狠一区二区三区 | 国内精品在线观看视频 | 97超级碰碰碰 | 26uuu精品一区二区 | 中文字幕5566 | 蜜臀AV中文字幕熟女人妻 | 婷婷操 | 五月婷婷综合激情 | 麻豆视频一区二区 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 久久久xxx| av老司机在线观看 | 天堂在线视频 | 99精品国自产在线 | 成人一区二区三区在线观看 | 天天操夜夜欢 | 精品中文视频 | 天天操天天干天天舔 | 日韩伦理电影院 | 玖玖天堂 | 国产精品扒开腿做爽爽 | www.天天操.com | 国产成人无码一区二区三区在线 | 男人操女人30分钟 | 久久久久久国产精品视频 | 依依成人在线 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 亚洲狠狠操 | 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说 | 国产美女久久久久 | 美日韩在线观看 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 亚洲欧洲日韩国产 | 免费看片网站av | 久艹视频在线观看 | 亚洲精品99| 久久在线 | 日韩精品免费在线 | 97看片 | 亚洲狠狠爱 | 伊人影院在线观看 | 精品国产中文字幕 | 毛片a| 四虎8848精品成人免费网站 | 国产偷人视频 | 午夜精品极品粉嫩国产尤物 | 先锋资源中文字幕 | 中国女人内谢69xxxx | 99视频在线看 | xxxx69日本| 少妇愉情理伦三级 | 亚洲视频免费在线观看 | 亚洲欧洲日韩 | 美女免费视频网站 | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 亚洲综合色一区 | 狠狠干夜夜 | 午夜三级在线 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 韩国一级淫片免费看 | 污视频在线网站 | 大尺度叫床戏做爰视频 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 中文字幕一二三区 | 国产伦一区二区 | 女主播裸身做直播大全 | 天堂在线视频 | 日韩亚洲一区二区 | 色片视频| 国产又粗又黄又爽又硬 | 香蕉av在线播放 | 少妇交换做爰1 | 成人app在线观看 | 亚洲调教| 少妇熟女一区 | 色婷婷激情网 | 国产白丝在线观看 | 少妇做爰三十分钟 | igao在线视频 | 亚州av一区二区 | 色综合久久综合 | 中国女人内谢69xxxx | 中文字幕在线视频网站 | 欧美a在线 | 波多野结衣av中文字幕 | 精品国模 | 在线看福利影 | 亚洲精品黄 | 天天天天天干 | 69福利视频| 故意穿暴露被强好爽 | 美女一级| 日韩精品视频在线观看免费 | 性视频免费 | 男女免费视频 | 国产三级精品在线观看 | 欧美亚洲另类图片 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 91精品视频免费在线观看 | 天天天天天干 | 天天操天天干天天舔 | 黑料视频在线观看 | 婷婷人体| av不卡在线播放 | 欧美性伦片无删减 | 婷婷成人综合 | 福利视频二区 | 成人av无码一区二区三区 | www一区二区三区 | 精品黑人 | 男ji大巴进入女人的视频 | 下一篇朋友人妻12P 日韩av在线影院 | 福利视频二区 | 黄色动漫在线观看 | 黑人操亚洲女人 | 美女扒开腿让男人桶软件 | 女人被男人操 | 这里只有精品9 | 欧美久久久久 | 男生捅女生视频 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 操操操操操操操操操操操操 | 两男操一女视频 | 免费在线播放 | 四虎影视永久免费 | 久久久久久国产精品视频 | 亚洲视频一二三区 | 欧美一卡二卡三卡 | 精品国产中文字幕 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 波多野结衣1区 | 欧美人性生活视频 | 精品香蕉一区二区三区 | 麻豆精品国产传媒mv男同 | 18出禁止看的啪视频网站 | 奇米影视狠狠干 | 日本一本一道 | 亚洲欧美a | 三年中文在线观看中文版 | 久久亚洲av无码西西人体 | 91视频一区二区 | 操操操操操操操操操操操操 | 三级久久久 | 成人网导航 | av网在线| 色乱码一区二区三区熟女 | 色乱码一区二区三区熟女 | 在线亚洲欧洲 | 局长含着小婷的双乳的更新时间 | 中文字幕99| 亚洲视频免费在线观看 | 色五丁香 | 波多野结衣潜藏淫欲 | av在线小说 | 天堂网亚洲 | 秋霞午夜视频 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 不用播放器的av网站 | 五月婷婷俺也去 | 亚洲一区国产精品 | 铁牛av | 日本岛国大片 | 中文字幕在线视频网站 | 日本亲与子乱ay中文 | 中文字幕有码在线观看 | 风间由美不戴奶罩邻居勃起 | 麻豆专区 | 亲女(h)乱文h| 日韩在线播放视频 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 91片黄在线观看 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | japangay老头oldhd片 | 成人黄色一级电影 | 国产人妖在线 | 亚洲GV成人无码久久精品 | 国产又大又粗又长 | a级在线观看 | 激情欧美一区二区 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 黄色小视频在线 | 国产精品xx| 日韩在线观看中文字幕 | 黄瓜视频在线播放 | av色图| 亚洲狠狠操 | 色狠狠一区二区三区 | 99一级片| 97看片 | 黄色三级图片 | 女裸网站 | 斑马电影街 | 爆操杨幂| 麻豆精品在线播放 | 亚洲欧洲日韩国产 | 福利二区 | 天天操天天干天天舔 | 国产熟妇另类久久久久 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 亚洲综合五月 | 免费国产一区二区 | 8x8x华人永久免费视频 | 亚洲精品中文字幕 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 五月中文字幕 | 欧美人与野 | 精品人妻一区二区色欲产成人 | 亚洲精品1区2区3区 美女脱给我捏直播 | 亚洲福利天堂 | 久久久久极品 | 午夜国产一级 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲av电影一区二区 | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 美日韩精品视频 | 日韩精品无码一区二区 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美第一页在线 | 粉嫩一区| 91成人免费观看 | 香蕉视频在线观看免费 | 沈悦高志欣 沈镇南原著小说 | 国产一区二区三区播放 | 香蕉av网 | 看全色黄大色大片 | 波多野结衣之无限发射 | 精品一区av | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 91高清在线免费观看 | 男人天堂久久 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 色撸撸在线视频 | 女同爱爱视频 | 女人精69xxxⅹxx | 日韩av电影网站 | 国产精品美女在线 | 欧美一区a | 精品国产123| 九色自拍 | 国产精品美女在线 | 黄色电影免费网址 | 日韩爱爱网址 | 中文字幕+乱码+中文乱码91 | 激情小说在线 | 五月婷婷网| 国产精品99久久免费黑人人妻 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 亚洲中文字幕无码一区 | 欧美视频一区二区在线观看 | 综合精品 | 九色视频偷拍少妇的秘密 | 国外精品视频 | 草莓香蕉视频 | 亚洲一区二区在线视频 | 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | 国产小视频免费在线观看 | 色狠狠一区二区三区 | 久久伊人草 | 国产又大又粗又长 | 禁欲总裁被揉裆呻吟故事动漫 | 日韩黄色网 | 五月天啪啪 | 一本色道久久88加勒比—综合 | 女人日批视频 | 美女免费视频网站 | 亚洲日本欧美 | 不卡av在线播放 | 女人的天堂av | www.色日本 | 午夜久久久久久久 | 欧美a在线 | 肉丝av | 成人动漫视频 | 精品人妻伦一区二区三区久久 | 国产成人啪精品午夜在线观看 | 中文字幕在线观看av | 天天干影院 | 日本aaaa| 国产一区免费视频 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 免费网站www在线观看 | 调教骚受 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 成人网导航 | 免费无码一区二区三区 | 日本岛国大片 | 在线观看va | 办公室强行丝袜秘书啪啪 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 久久亚洲av无码精品色午夜麻豆 | 在线观看xxxx | 年下猛烈顶弄h | 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 综合久久久久久久 | 毛片a| 亚洲一级淫片 | a级黄色网址 | 男人天堂免费视频 | 老女人黄色片 | 中文字幕婷婷 | 国产精品视频一二三区 | 日韩精品无码一区二区 | 黄色电影免费网址 | 三上悠亚痴汉电车 | 欧美久久久久 | 在线无限看免费粉色视频 | 国产精品99无码一区二区 | 91视频中文字幕 | 91网在线观看 | 潘金莲激情呻吟欲求不满视频 | 少妇熟女一区 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 久久久久久国产精品视频 | 欧美a级黄色 | 色婷婷激情网 | 午夜整容室 | 麻豆高清 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 国产免费三片 | 国产欧美一区二区三区视频在线观看 | 免费色网站 | 一级片免费在线观看 | 美女黄色免费网站 | 伊人激情网| 欧美性伦片无删减 | 婷婷成人综合 | 免费看片网站av | 国产精品扒开腿做爽爽 | 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | av福利影院 | 黄色高清视频在线观看 | 麻豆亚洲av熟女国产一区二 | 国产91高清| www草莓视频 | 天堂中文资源在线观看 | 黄网免费视频 | 在线播放国产精品 | 亚洲一区二区在线视频 | 欧美成在线观看 | 色一情一乱一乱一区99AV | 91久久影院 | 调教小荡货h办公室打屁股视频 | 女人的超长巨茎人妖3d | 中文字幕成人在线 | 久久精品人人 | 中文字幕精品一区 | 一级片免费在线观看 | 婷婷九月丁香 | 日本黄色片网址 | 国产又黄又大又粗的视频 | 97中文在线 | 亚洲精品字幕 | 国产精品区二区三区日本 | 久久久久91视频 | 亚洲精品字幕在线观看 | 国产资源在线观看 | 青青艹在线观看 | 欧美黄色片网站 | 日本中文字幕有码 | 一二三区av| 伊人久久免费 | 日韩 欧美| 午夜色大片 | 成人动作片| 性福利视频 | 岛国av在线播放 | 激情亚洲天堂 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 四虎永久在线视频 | 久久久久久久久99 | 正在播放日韩精品 | 日韩成人综合网 | 亚洲成人av| 天天操狠狠操 | 波多野结衣成人在线 | 女人十八毛片嫩草av | 成年人在线网站 | 亚洲裸体视频 | 极品美女在线 | 女优色图 | 粉色视频免费 | 亚洲一级淫片 | 国产三级视频 | 国产美女视频 | 91传媒在线 | 国产精品区二区三区日本 | 亚洲调教| 中文字幕精品亚洲 | 久久免费国产 | 国产三级麻豆 | 厨房掀开馊了裙子挺进 | 一级片中文字幕 | 久久蜜桃网 | 91精品视频免费在线观看 | 日本黄色片网址 | 中文字幕精品亚洲 | 草莓视频www二区在线观看 | 老司机午夜精品视频 | 免费麻豆视频 | 中文在线字幕免费观看 | 别揉我胸啊嗯~出水了 | 午夜国产一级 | 亚洲一本 | 天堂视频免费在线观看 | 人人射人人干 | 大乳女喂男人吃奶视频 | 美女被揉胸动态图 | 影音先锋国产在线 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 日韩在线播放视频 | 99毛片 | 少妇做爰三十分钟 | 老女人黄色片 | 欧美夜夜| 国产精品人人妻人人爽人人牛 | 故意穿暴露被强好爽 | 日本免费三片在线播放 | 久操资源 | 日韩永久免费 | 精品黑人一区二区三区久久 | 亚洲中文字幕在线观看 | 欧美国产在线视频 | 国产精品人妻 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 欧洲一区二区 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 日本大奶少妇 | 狂躁美女大bbbbbb在线观看 | 日本亲与子乱ay中文 | 国产精品一二三四五六 | 久操福利视频 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 激情欧美一区二区 | 奇米影视av | 亚洲白浆 | 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | japangay老头oldhd片 | 国产微拍精品 | 色就色欧美 | 婷婷中文网 | 国内性爱视频 | 故意穿暴露被强好爽 | 特黄a级片 | 孕妇毛片| 香蕉视频一区二区三区 | 在线观看黄色小说 | 国产网友自拍 | 中文字幕日韩在线视频 | 日韩av免费在线看 | 岛国av在线播放 | 国产吧在线 | 正在播放adn156松下纱荣子 | 婷婷射图| 国产一二级片 | 99视频精品 | 新中文字幕| 你懂的在线视频网站 | 男人的天堂手机在线 | 丁香婷婷激情 | 日韩伦理电影院 | 东京热一区二区三区四区 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 欧美怡红院一区二区三区 | 五月香婷婷 | 欧美a∨亚洲欧美亚洲 | 国内激情自拍 | 欧美人妖视频 | 最新国产精品视频 | 班长露出强行被男生揉 | 国产三级精品在线观看 | 国产精品99久久久久久久久 | 精品一区av | 国产精品99久久久久久久久 | 欧美精品综合 | loveme动漫在线观看完整版 | 1024国产精品| 成人av无码一区二区三区 | 正在播放日韩精品 | 日韩综合在线视频 | 夏目彩春娇喘呻吟高潮迭起 | 久久亚洲av无码西西人体 | 国产欧美精品一区 | 麻豆久久久| 欧美同性视频 | 亚洲色图第一页 | 国产男男chinese网站 | av老司机在线观看 | 91热热| 国产三级小视频 | 国产日韩欧美 | 69re视频| 极品91尤物被啪到呻吟喷水漫画 | 中文字幕视频在线 | 激情小视频在线观看 | 亚洲最大的黄色网 | 国产精品美女在线 | 国内精品免费视频 | loveme动漫在线观看完整版 | 亚洲精品字幕在线观看 | 国产福利片在线 | 丁香色综合 | 最新av在线播放 | 超碰一区二区 | 奇米91 | 日韩插插| 别揉我胸啊嗯~出水了 | 德国艳妇丰满bbwbbw | 五月在线视频 | 青青久草 | 国产精品吴梦梦 | 奇米影视av | 中文字幕一二三区 | 中文字幕黑人 | 精品人妻一区二区三区日产 | 奇米影视狠狠干 | 在线观看黄色网 | 污视频在线网站 | 久久疯狂做爰流白浆xx | 裸体喂奶一级裸片 | 亚洲一区视频在线播放 | 日韩成人综合 | 亚洲天堂一区 | 日本精品视频在线播放 | 国产成人三级一区二区在线观看一 | 天天操天天干天天舔 | 国偷自产av一区二区三区麻豆 | 亚洲裸体视频 | 中文字幕一区二区三区视频 | 丁香婷婷激情 | 大陆一级片| 欧美三级色图 | 欧美一卡二卡三卡 | 国产白丝在线观看 | 美女av在线播放 | 亚洲一区二区在线视频 | 中文字幕久久久 | 亚洲jizzjizz日本少妇 | 亚洲第一av网站 | 在线国产日韩 | 在线看黄网 | 天堂视频网 | 故意穿暴露被强好爽 | 成人手机在线视频 | 久久中文网 | 日韩欧美一 | 亚洲午夜天堂 | 乳色吐息免费 | 国产日韩在线视频 | 韩日成人 | 7788色淫网站小说 | 日韩成人精品在线 | 日韩涩涩 | 欧美国产日韩一区二区 | 国产白丝在线观看 | 中国女人内谢69xxxx | 欧美日韩www | 欧美激精品 | 国产午夜精品久久久久 | 波多野结衣之无限发射 | 国产小视频免费在线观看 | 国产乱子伦精品 | 色哟哟精品 | 女子高校拷问部 | 亚洲国产精品欧美久久 | 草莓视频app在线观看 | 中国黄色片视频 | 91啦丨九色丨刺激 | 亚洲精品字幕 | 精品黑人| 久久久成人精品 | 99一级片 | 潘金莲一级淫片aaaaaa播放 | 亚洲国产精品欧美久久 | 国产精品污www一区二区三区 | 一边摸一边抽搐一进一出视频 | av不卡在线播放 | 在线视频亚洲 | 一级黄色大片免费观看 | 婷婷中文网| 天天干天天干天天干天天 | 中文字幕亚洲天堂 | 床戏激烈呻吟声 | 天堂在线视频 | 中文字幕一级 | 香蕉污视频 | 日本zzjj | 黄色日皮视频 | 阿v天堂网 | 成人在线播放视频 | 玖玖天堂| 蜜桃av免费观看 | 久久亚洲一区二区 | 色综合久久综合 | 成人av无码一区二区三区 | 日韩av在线影院 | 久久这里只有精品99 | 午夜草逼 | 天天操狠狠操 | 国产理论在线 | 青青青操| 小泽玛利亚一区 | 亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 精品黑人一区二区三区久久 | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 中文字幕你懂的 | 黄色免费网站在线观看 | 一级欧美一级日韩片 | 色骚综合 | 午夜亚洲一区 | 艳妇臀荡乳欲伦交换电影 | 苍井空A级在线观看网站 | 国产精品视频一二三区 | 中文字幕有码在线观看 | 亚洲久草 | 日韩成人精品在线 | 这里只有精品9 | 东方影库av | 国产精品吴梦梦 | 久久精品爱| 色婷五月 | av福利在线 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 国产免费黄色小说 | 成人做爰69片免费看 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 嫩草一区二区 | 免费av网站在线播放 | 97自拍视频 | 成人av黄色| 就要撸| 热re99久久精品国产99热 | 羞辱狗奴的句子有哪些 | 五月在线视频 | 日韩av免费在线看 | 国产综合在线视频 | 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 新中文字幕 | 久色视频| 色播欧美| 国产成人短视频在线观看 | 人人妻人人澡人人爽 | 女同久久另类69精品国产 | 朝桐光一区二区 | 久久精品区| av免费观| 亚洲调教 | 久久ra热在线精品视频 | 成人一区二区三区在线观看 | 欧美怡红院一区二区三区 | 欧美一卡二卡三卡 | 天堂在线www | 97超碰中文字幕 | 青青碰| 草免费视频 | 在线免费国产视频 | 亚洲一区二区在线视频 | 老色鬼在线 | 香蕉a| 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | 亚洲视频精选 | 色五丁香| 波多野结衣在线观看一区 | 国产无遮挡在线观看 | 少妇av在线 | 中国女人内谢69xxxx | 萌白酱福利视频 | 欧美爱爱爱| 欧美久久久久 | 香蕉污视频 | 欧美三级免费观看 | 97av在线视频| 96国产精品 | 亚洲综合一二三区 | 欧美国产日韩一区二区 | 波多野结衣在线一区 | 三级少妇 | 免费播放片大片 | 亚洲精品中文字幕 | 欧美一卡二卡三卡 | 日本少妇一区二区三区 | 亚洲17p| 欧美大片视频 | 久操资源 | 午夜av网 | 色婷五月 | 少妇愉情理伦三级 | 激情小说在线 | 短裙公车被强好爽h吃奶视频 | 欧美成人精品一区二区男人看 | 亚洲中文字幕在线观看 |