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工人用工合同

時(shí)間:2024-04-19 14:31:02 合同范文 我要投稿

工人用工合同

  隨著人們法律意識(shí)的建立,合同對(duì)我們的約束力越來(lái)越不可忽視,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編收集整理的工人用工合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

工人用工合同

工人用工合同1

  甲方:(公章)

  法人代表:(簽章)

  乙方:(簽章)

  時(shí)間:

  甲方因食堂工作需要,特聘用乙方為半日制食堂工作人員,甲乙雙方平等協(xié)商簽訂如下協(xié)議:

  一、乙方必須保證身體健康,持健康證,能勝任食堂工作,甲方才能聘用。乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開(kāi)工作崗位。乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。

  二、在工作時(shí)間,乙方必須服甲方食堂負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo),上班時(shí)間為半日制,每天飯要準(zhǔn)時(shí)。

  三、乙方保證食堂衛(wèi)生。餐具洗凈消毒,保持清潔。保持內(nèi)外環(huán)境整潔,采取有效措施,消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲(chóng)及其孳生條件。食堂內(nèi)的擺放要整齊,每天定時(shí)清洗打掃,確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。

  四、乙方加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴(yán)禁向?qū)W生提供污染、腐敗變質(zhì)、超過(guò)保質(zhì)期和可能影響師生健康的食物。食品要24小時(shí)留樣,以便查驗(yàn)。

  五、乙方應(yīng)建立嚴(yán)格的.安全保衛(wèi)措施,看護(hù)好食堂設(shè)備和食品原料,嚴(yán)禁非食堂工作人員隨意進(jìn)入學(xué)校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間,防止投毒事件的發(fā)生,確保學(xué)生用餐的衛(wèi)生與安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機(jī)制,一旦發(fā)生食物中毒事故,立即采取措施。

  六、甲方為乙方提供水電、工具等等。如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方要及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。

  七、乙方完成甲方周一至周五的食堂工作(假期除外),甲方按時(shí)支付乙方現(xiàn)金工資(¥930元),不得隨意拖欠乙方工資。

  八、本協(xié)議如有爭(zhēng)議,由甲乙雙方平等協(xié)商解決;如仍然無(wú)法解決,甲乙任何一方可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;未盡事宜,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議同樣有效;本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  十、本協(xié)議時(shí)間有效期為 年9月30日至 年9月30日,期滿(mǎn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)議,可以續(xù)簽。

  附1:補(bǔ)充協(xié)議

  1、

  2、

  3、

  附2:協(xié)議續(xù)簽

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,同意按以上條款續(xù)簽協(xié)議,有效期為年月年月日,并商定以下補(bǔ)充條款:

  1、

  2、

  3、

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法定代表人(簽字):

  年 月 日年 月 日

工人用工合同2

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂以下勞動(dòng)合同條款。

  一、合同期限和聘用條件。

  從本合同簽訂之日起至趙村居住區(qū)一期4#樓工程項(xiàng)目勞務(wù)合同約定工程完成之日止,乙方應(yīng)具有相應(yīng)工作資質(zhì)證書(shū)。

  二、工作內(nèi)容和工作要求。

  甲方同意乙方在趙村居住區(qū)一期4#樓工程鋼筋組從事制作工作,乙方必須達(dá)到同行業(yè)管理要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

  甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全的安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程、工作規(guī)范及工作標(biāo)準(zhǔn)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

  (一)乙方工資按以下第 種方式計(jì)算。

  1、月薪不低于1500元,多余1500元以實(shí)際工程量計(jì)算工資總額。

  2、按建筑面積計(jì)薪,每平米元。

  二、工資支付方式。

  1、每月按工期實(shí)際完成量足額計(jì)算工資,每月28日發(fā)放,領(lǐng)款人必須簽字。

  三、甲方按公司制度對(duì)乙方實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。

  四、甲方按規(guī)定給乙方購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律。

  (一)乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)以及總承包單位的`規(guī)章制度,必須服從項(xiàng)目管理人員的安排指揮。

  (二)乙方必須遵守本勞動(dòng)合同,乙方在本勞動(dòng)合同期間,受本公司制度的約束。

  六、勞動(dòng)合同的解除規(guī)定。

  (一)合同約定工期完成經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,解除合同。

  (二)乙方有以下情形,甲方可以解除合同。

  1、在試用期間,發(fā)現(xiàn)乙方不符合勞動(dòng)條件。

  2、嚴(yán)重失職,對(duì)甲方利益造成較大損失的。

  3、乙方因病因事不能從事該崗位工作的。

  (三)甲方有下列情形的,乙方可通知解除勞動(dòng)合同。

  1、甲方有暴力式非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

  2、乙方因其他情況需要辭職,需要在15日前以書(shū)面形式通知甲方。

  七、違反勞動(dòng)合同責(zé)任。

  (一)甲乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同,給雙方造成損失的,按違約方過(guò)錯(cuò)和實(shí)際損失情況承擔(dān)責(zé)任。

  (二)乙方擅自停工,延誤工期,視乙方違約,乙方工程結(jié)算按照70%記取,并承擔(dān)甲方損失。

  (三)乙方自身原因,如患病、醉酒等造成身體傷害,自行負(fù)責(zé)。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決。

  甲乙雙方因本合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商,協(xié)商不成,則申請(qǐng)勞動(dòng)部門(mén)調(diào)解或仲裁解決。

  九、其他約定,其他事項(xiàng)雙方協(xié)商解決。

  十、本合同自雙方簽字之日起生效,合同一式叁份,甲、乙、勞動(dòng)監(jiān)管部門(mén)各持一份。

  甲方簽字:乙方簽字:

工人用工合同3

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者): ,身份證號(hào)碼: __________________。

  甲、乙雙方于 年 月 日簽訂【為期 年】【無(wú)固定期限】的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

  一、雙方一致同意于 年 月 日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

  二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用。

  三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至 年 月 日止。

  四、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

  五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(mén)(原所在部門(mén)、勞資、財(cái)務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)(見(jiàn)《員工離職工作交接、款物清償一覽表》)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚,并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門(mén)。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  六、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金 元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》的,仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定。

  七、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后5日內(nèi),甲方向乙方提供解除勞動(dòng)合同、黨團(tuán)關(guān)系、計(jì)劃生育的證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、黨團(tuán)關(guān)系、計(jì)劃生育關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

  八、 甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各一份,養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)處各一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  年 月 日

  甲方__________________________________

  經(jīng)營(yíng)地址______________________________

  乙方___________ 居民身份證號(hào)___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  郵政編碼________________________

  戶(hù)口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

  根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。

  其中試用期至_____年_____月_____日止。

  勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)60日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。

  第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。

  甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________

  第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

  第四條 甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

  甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

  乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。

  乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。

  第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日

  甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 ___________元

  雙方約定的工資不得低于XX市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第七條 乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。

  甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。

  甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头⻊?wù)的需要,乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。

  第八條 甲方應(yīng)按XX市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)。

  第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

  第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

  (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二) 有偷拿財(cái)物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的.;

  (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

  (五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

  (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  (八)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿(mǎn)后未不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無(wú)法另行安排工作的,可以提前30日以書(shū)面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  第十三條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十四條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________

  ________________________________________________

  第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

  第十六條 本合同未盡事宜或與國(guó)家,XX市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力。

  _______________________________________________________

  甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

  經(jīng)友好平等協(xié)商,_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷(xiāo)活動(dòng)以及活動(dòng)中須事先明確的事達(dá)成共識(shí),簽定本文件備忘。

  1.乙方與國(guó)慶期間組織商品促銷(xiāo)活動(dòng),甲方負(fù)責(zé)向乙方推薦_________擔(dān)任商品宣傳和促銷(xiāo)工作,最終人選(以下簡(jiǎn)稱(chēng)促銷(xiāo)員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。

  2.促銷(xiāo)員應(yīng)按照乙方的要求于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在乙方指定的商場(chǎng)工作5個(gè)工作日,每日工作8小時(shí),上午工作時(shí)間為9時(shí)30分至12時(shí)30分,下午工作時(shí)間為13時(shí)30分至18時(shí)30分,每日12時(shí)31分至13時(shí)29分為午餐及休息時(shí)間。

  3.促銷(xiāo)員應(yīng)積極主動(dòng)熱情的向消費(fèi)者介紹乙方的商品,解答消費(fèi)者的問(wèn)題。

  4.促銷(xiāo)員工資按日計(jì)算,每日基本工資_________元人民幣,工作態(tài)度和效果優(yōu)異者將獲得獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金按日計(jì)算,最高為每日_________年元人民幣,促銷(xiāo)員工資由乙方于_________年_________月_________日以現(xiàn)金形式支付,促銷(xiāo)員應(yīng)按時(shí)受領(lǐng)。

  5.其他事項(xiàng):

  (1)培訓(xùn)。乙方將于_________年_________月_________日_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分提供產(chǎn)品知識(shí)及促銷(xiāo)技巧培訓(xùn),促銷(xiāo)員應(yīng)按時(shí)參加;

  (2)午餐。促銷(xiāo)員工作期間的午餐自行解決;

  (3)安全。促銷(xiāo)員處于本合同約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)時(shí),其人身安全由乙方保障;促銷(xiāo)員處于本合同以外的時(shí)間、地點(diǎn)時(shí),乙方無(wú)義務(wù)承擔(dān)其安全責(zé)任。

  6.違約:

  促銷(xiāo)員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為,其個(gè)人即喪失向乙方索取報(bào)酬的權(quán)利;乙方未能按本備忘錄約定安排促銷(xiāo)員的工作時(shí)間和地點(diǎn),促銷(xiāo)員有權(quán)終止合同的履行,乙方仍應(yīng)按促銷(xiāo)員工作的時(shí)間計(jì)算并支付工資;促銷(xiāo)員未按本備忘錄第六條的約定領(lǐng)工資,乙方將扣除促銷(xiāo)員工資總額的_________%。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資,則應(yīng)按日加付滯納金,滯納金為促銷(xiāo)員工資總額的_________%。

  7.未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

工人用工合同4

  甲方__________________________________經(jīng)營(yíng)地址______________________________

  乙方___________居民身份證號(hào)___________________出生日期________年____月____日

  家庭住址___________________________________________編碼________________________戶(hù)口所在地_____省_____區(qū)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

  根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同________年____月____日生效,________年____月____日終止。其中試用期至________年____月____日止。勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)____日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上________年以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)____日;勞動(dòng)合同期限在________年以上________年以?xún)?nèi)的,試用期不得超過(guò)____日;勞動(dòng)合同期限在________年以上的,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。

  第二條乙方擔(dān)任________________________崗位工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。甲乙雙方對(duì)乙方崗位的其他約定________________________________________________________________________

  第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

  第四條甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  第五條甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的.考核辦法。乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。

  第六條甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月____日前向乙方支付工資。日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月____日甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)__________元雙方約定的工資不得低于____市最低工資標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同。

  第七條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò) ______小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)______ 小時(shí)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)______ 小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò) ______小時(shí),但是每月不得超過(guò) ______ 小時(shí)。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头⻊?wù)的需要,乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。

  本合同一式兩份,自雙方簽字后生效

  甲方:______

  乙方:______

  簽署日期:______

工人用工合同5

  發(fā)包人(甲方):_____________________________________________

  工班負(fù)責(zé)人(乙方):__________性別________年齡______

  身份證號(hào)__________________住址:_________________________

  甲方因工作需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定。雙方根據(jù)“平等自愿,協(xié)商一致”的原則,簽定本協(xié)議,明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同履行。

  第一條工期期限

  工期期限,自_____月____日起,至_____月____日止。

  該工種若未能按照甲方施工要求完成工作任務(wù)的,拖延一天罰款_____元整。

  該工種若未能按照甲方施工要求每日按時(shí)到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)的,拖延一天罰款_______元整。

  第二條雙方權(quán)利義務(wù)

  1、甲方全面負(fù)責(zé)施工工程,制定施工工程計(jì)劃、方案、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工,對(duì)工程施工進(jìn)行監(jiān)督、檢查及管理。

  2、甲方根據(jù)施工進(jìn)度要求,按時(shí)提供所需裝飾材料。

  3、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)章制度,應(yīng)按甲方要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  4、甲方提供裝修材料,乙方自備工具。

  5、乙方每日工作時(shí)間為9:00—18:00。每日收工前,應(yīng)按照甲方要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)清理,垃圾成袋。

  6、甲方因生產(chǎn)、工作需要,可安排乙方加班加點(diǎn)或增添工人。

  7、乙方應(yīng)當(dāng)提高自身的勞動(dòng)技能,提高安全意識(shí),嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的`事故,減少職業(yè)危害。

  8、施工過(guò)程中,由于乙方未按甲方施工要求,造成工程未按時(shí)完工或工程未達(dá)到規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),由乙方承擔(dān)由此對(duì)甲方造成的損失及相關(guān)費(fèi)用。

  9、施工過(guò)程中,由于乙方的操作過(guò)失,造成裝修材料損壞的,應(yīng)由乙方賠償甲方材料損失。

  10、施工過(guò)程中,由于乙方的過(guò)失或者違章作業(yè),造成自身傷亡或者他人傷亡的,由乙方承擔(dān)責(zé)任。

  11、甲方所需工人,如按計(jì)時(shí)工/計(jì)天工計(jì)算,乙方應(yīng)保質(zhì)保量完成當(dāng)天安排事務(wù),出現(xiàn)窩工、偷懶等現(xiàn)象,甲方有權(quán)不計(jì)該工人當(dāng)天工時(shí),情節(jié)嚴(yán)重者,處以罰款。

  12、如果原設(shè)計(jì)圖紙或工程項(xiàng)目有變更之處,由甲方提供相應(yīng)的《工程變更說(shuō)明》,雙方簽字生效。

  第三條工價(jià)及質(zhì)量材料要求

  1、計(jì)天工_________元/天。

  2、______項(xiàng)目_______元/平方,______項(xiàng)目_______元/平方。

  3、若工人包材料,材料要求________________________________

  4、做工質(zhì)量要求

  甲方(簽章):_______________乙方(簽章):_______________

  聯(lián)系方式:___________________聯(lián)系方式:_______________

  簽定協(xié)議時(shí)間:_______年_______月________日

  本協(xié)議至工程完工后終止

工人用工合同6

  物流公司:_________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  地址:_____________________

  法定代表人:_______________

  委托代理人:_______________

  身份證號(hào):_________________

  聯(lián)系方式:_________________

  員工:_____________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  性別:_____________________

  現(xiàn)住址:___________________

  身份證號(hào):_________________

  聯(lián)系方式:_________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

  一、勞動(dòng)期限

  雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_(kāi)________個(gè)月,自________年________月________日起,到________年________月________日止,其中試用期為_(kāi)________個(gè)月,自________年________月________日起,到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。

  二、工作崗位

  乙方根據(jù)甲方工作需要,同意擔(dān)任甲方_________崗位工作,工作地點(diǎn)為_(kāi)________,由甲方提供勞動(dòng)保障,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。

  三、工作時(shí)間

  1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時(shí)工作制,乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休),依據(jù)具體情況,乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資。

  2、甲方遵守國(guó)家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假,因工作安排需要加班時(shí),根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。

  四、工資

  甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),甲方在次月_________號(hào),以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,基本工資不低于_________元,另加班工資、津貼、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金賬戶(hù)核發(fā),如甲方出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)虧損,甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。

  五、甲方職責(zé)

  1、甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費(fèi)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),乙方個(gè)人承擔(dān)部分,由甲方代扣代繳。

  2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。

  3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定,按時(shí)、足額的向乙方支付工資。

  六、乙方職責(zé)

  1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范。

  2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能水平,為新老客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),出色為公司他創(chuàng)造利潤(rùn),為自己增收益。

  七、合同解除

  1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。

  2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。

  3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,經(jīng)甲方提出后拒不改正的。

  4、被依法追究刑事責(zé)任的。

  5、乙方如要辭職,必須提前一個(gè)月書(shū)面申請(qǐng)辭職,辦好移交手續(xù),在無(wú)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,終止履約。

  八、違約條款

  乙方違反本合同的.規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)在解除合同前后,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  九、爭(zhēng)議解決

  因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁決定不服的,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

  十、附則

  1、本合同自雙方簽字后生效,一式____份,甲方雙方各執(zhí)___份。

  2、本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  ________年______月______日

工人用工合同7

  甲方:XX塑業(yè)加工廠

  乙方:

  甲方由于加工廠生產(chǎn)需要雇用工人,乙方愿意招工雇用,經(jīng)雙方協(xié)商同意,達(dá)成如下合同:

  一、雇用時(shí)間:

  由_______年____月____日起至____年____月____日止(計(jì)____個(gè)月),在雇用期間試用期為三個(gè)月,在此期間若不符合甲方的需求,甲方隨時(shí)有權(quán)解雇。

  二、工資:

  本廠以多勞多得的原則,加工廠生產(chǎn)出的`成品籠以計(jì)件結(jié)資,每個(gè)單價(jià)為人民幣_(tái)_分__厘,每臺(tái)班機(jī)組平均除籠__個(gè)不計(jì)量,每臺(tái)班時(shí)間為12小時(shí),打門(mén)窗一模單價(jià)為_(kāi)_分,蓋子一個(gè)單價(jià)為_(kāi)_分__厘,扣子一模單價(jià)為_(kāi)_分__厘,以上三種每臺(tái)班每臺(tái)機(jī)組除廢品__個(gè)不計(jì)量,打包每組為人民幣_(tái)_角__分。壘6層高,另加4層另補(bǔ)_____分。

  三、結(jié)資方式:

  每月15日結(jié)月資一次,按照本月所生產(chǎn)的實(shí)際成品量予以個(gè)人結(jié)資,但每個(gè)工人頭月份必須押半個(gè)月工資作為保證金,保證金待合同期滿(mǎn)后退還(不計(jì)息)。若合同期未滿(mǎn)中途離廠,甲方一律不予退還保證金。

  四、責(zé)任安全:

  每個(gè)工人在生產(chǎn)中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)有關(guān)法律規(guī)定,未經(jīng)師傅同意不得擅自開(kāi)機(jī)臺(tái),亂搭電源等不安全事宜,否則,發(fā)生意外事故一切責(zé)任自負(fù)。

  五、其它:

  1、甲方若由于其它原因,包括停電、臺(tái)風(fēng)等,造成停機(jī)未生產(chǎn)的,每個(gè)月給予每人工資______元。

  2、每臺(tái)班機(jī)若發(fā)生故障,在1個(gè)小時(shí)以上,按當(dāng)班該臺(tái)機(jī)器每小時(shí)能出成品籠的數(shù)量平均予以補(bǔ)償計(jì)量。

  3、上夜班每晚甲方每人給予補(bǔ)貼點(diǎn)心費(fèi)___元,待發(fā)工資時(shí)一起發(fā)放。

  4、每臺(tái)班在交接班時(shí)必須做好當(dāng)班的環(huán)境衛(wèi)生,保持廠房清潔。

  5、每個(gè)工人在上班期間必須遵守紀(jì)律,不得隨便離開(kāi)機(jī)臺(tái),未經(jīng)甲方同意,請(qǐng)假批準(zhǔn),不許擅自不來(lái)上班,否則,每天罰款____元。

  6、為了能夠使每機(jī)臺(tái)正常運(yùn)轉(zhuǎn),每臺(tái)班都必須洗一次模具。

  7、若特殊情況停機(jī),造成工人上班天數(shù)未達(dá)到一個(gè)月足的,差多少天的甲方應(yīng)按月保底的工資給予補(bǔ)足(每天___元)。乙方若請(qǐng)假,每月15日、30日交替接班休息的,休息的天數(shù)甲方不予補(bǔ)償工資。

  六、附屬:

  本合同一式二份,經(jīng)雙方簽字后生效,到合同期滿(mǎn)后失效,具有同等法律效力,望雙方共同遵守執(zhí)行,不得反悔。

  甲方: 乙方(簽章):

  代表:

  ____年____月____日

工人用工合同8

  甲方:______

  乙方:______

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)XX集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和街道居民生活創(chuàng)造一個(gè)干凈、整潔、優(yōu)越的人居環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》之規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本勞動(dòng)合同。

  一、乙方必須在甲方所規(guī)定的工作崗位上工作一年才能享受工資待遇,凡中途退出者,一律不予發(fā)放工資和獎(jiǎng)金;乙方在甲方處工作滿(mǎn)一年的,甲方在年底一次性結(jié)清所有工資及獎(jiǎng)金。

  二、乙方每天負(fù)責(zé)清掃集鎮(zhèn)街道環(huán)境衛(wèi)生,每天按時(shí)上崗,上崗時(shí)間隨時(shí)注意自身安全,上班時(shí)間所使用的.勞動(dòng)工具均由乙方自己負(fù)責(zé)。

  三、乙方對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生負(fù)全責(zé),及時(shí)清掃路面、街道、門(mén)店前雜物、垃圾、堆積物等,保持街道路面干凈、整潔,做到全天保潔。

  四、乙方在工作期間的安全均由乙方自己負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

  五、工資待遇實(shí)行底薪與浮動(dòng)工資、績(jī)效考核。底薪每月______元,浮動(dòng)工資每月______元,滿(mǎn)勤及工作認(rèn)真負(fù)責(zé),每天街道清掃干凈、整潔發(fā)給浮動(dòng)工資______元,共計(jì)______元。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時(shí)、不認(rèn)真的從浮動(dòng)工資中扣除________元。

  六、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,鄉(xiāng)城管辦存檔一份。

  甲方:______

  乙方:______

   ______年______月______日

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