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編輯員工試用期總結

時間：2024-05-13 10:23:29 試用期我要投稿

編輯員工試用期總結

　　總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，因此十分有必須要寫一份總結哦。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的編輯員工試用期總結，歡迎閱讀與收藏。

編輯員工試用期總結

編輯員工試用期總結1

　　時光飛逝，三個月的試用期很快就結束了。在湖南xx網絡科技有限公司做網站編輯的這段時間，在主管和組長的培訓與幫助下，通過自己不斷地思考和學習，工作上還比較順利，學到了不少東西，同樣問題也存在，需要改進的地方也很多。下面就對這幾個月的工作做一個簡單的小結。

　　1.作為一個資訊類網站，給客戶提供最有用又簡單明了的信息是很重要的。這就是涉及到了一個提升用戶體驗度的問題。如何提高用戶體驗度呢?就得從兩個方面進行優化——內容上和形式上。內容即文內容，文內容需圍繞主題，簡單明了，是可以讓用戶直接拿來用的。作為網編，需要把找到的內容進行一個整合，修改，排版，而不僅僅是簡單的復制粘貼。形式上的`優化就是追求頁面的美觀以及鏈接推薦上的創新，這可能需要懂點代碼圖片設計處理網頁制作的東西，多看多積累素材很重要。

　　2.做文章排名上的一些經驗體會。要說難呢也不難，要說簡單也不簡單，要做的很優秀也是需要費一番腦力的。首先是取標題和title上，好的title需要簡潔明了又有新意。再就是文章質量上，要么提供豐富全面的信息提高用戶停留頁面的時間，要么寫原創，或者內容上加入自己的想法增加文章的可讀性。

　　3.網站運營上的一些經驗體會。保證每個欄目下的子欄目每個月都有更新，對能給網站帶來大量流量的熱點欄目進行鋪面，熱點關鍵詞大量更新。

　　4.每天都要總結經驗，在學習中進步。每天都要開會分析工作中存在的問題，解決問題。每天的工作任務需做成報表發給相關負責人;建立討論組隨時交流工作上的問題。

　　5.經驗積累很重要。發文章思路很重要，給你一個詞，你需要有一個整體的謀劃，謀篇布局，你要提供什么信息，分為幾個模塊。發的多看的多了，思路也會來的很快，這就是一個經驗積累的過程。學習借鑒很重要，多看看自己網站人發的文章，搜一個關鍵詞時看看別的網站做的文章，學習人家好的地方，對于打開思路也是很有幫助的。

　　6.用戶體驗度上還有優化的空間。文章質量上還需要改進，形式上也可以有更多的想法與創新。

　　7.速度上有待提升。盡量是能做到速度和質量保持一個比較平衡的狀態。

　　8.出勤上，希望盡量調整好狀態，健康作息，減少遲到次數。

　　9.未來對自己的要求就是每天能按時保質保量地完成規定的任務，對公司的期待就是不要安排額外的加班。

　　總結完畢!謝謝!

編輯員工試用期總結2

　　1、作為一個資訊類網站，給客戶提供最有用又簡單明了的信息是很重要的。這就是涉及到了一個提升用戶體驗度的問題。如何提高用戶體驗度呢？就得從兩個方面進行優化——內容上和形式上。內容即文字內容，文字內容需圍繞主題，簡單明了，是可以讓用戶直接拿來用的。作為網編，需要把找到的內容進行一個整合，修改，排版，而不僅僅是簡單的復制粘貼。形式上的優化就是追求頁面的美觀以及鏈接推薦上的創新，這可能需要懂點代碼圖片設計處理網頁制作的東西，多看多積累素材很重要。

　　2、做文章排名上的一些經驗體會。要說難呢也不難，要說簡單也不簡單，要做的很優秀也是需要費一番腦力的。首先是取標題和title上，好的title需要簡潔明了又有新意。再就是文章質量上，要么提供豐富全面的信息提高用戶停留頁面的時間，要么寫原創，或者內容上加入自己的想法增加文章的可讀性。

　　3、網站運營上的一些經驗體會。保證每個欄目下的子欄目每個月都有更新，對能給網站帶來大量流量的熱點欄目進行鋪面，熱點關鍵詞大量更新。

　　4、每天都要總結經驗，在學習中進步。每天都要開會分析工作中存在的問題，解決問題。每天的工作任務需做成報表發給相關負責人；建立討論組隨時交流工作上的問題。

　　5、經驗積累很重要。發文章思路很重要，給你一個詞，你需要有一個整體的謀劃，謀篇布局，你要提供什么信息，分為幾個模塊。發的多看的`多了，思路也會來的很快，這就是一個經驗積累的過程。學習借鑒很重要，多看看自己網站人發的文章，搜一個關鍵詞時看看別的網站做的文章，學習人家好的地方，對于打開思路也是很有幫助的。

　　1、用戶體驗度上還有優化的空間。文章質量上還需要改進，形式上也可以有更多的想法與創新。

　　2、速度上有待提升。盡量是能做到速度和質量保持一個比較平衡的狀態。

　　3、出勤上，希望盡量調整好狀態，健康作息，減少遲到次數。

　　4、未來對自己的要求就是每天能按時保質保量地完成規定的任務，對公司的期待就是不要安排額外的加班。

　　總結完畢！謝謝！

編輯員工試用期總結3

　　在繁忙緊張的工作中，我們學到了很多。我們經歷了更多的挑戰，嘗試了很多，從而增強了我們做事的能力。但一切都是不完整的，這需要我們在實踐中不斷進步。

　　以下是一個月試用期的總結：

　　1、在每周二的例會上，我們部門的每個人都輪流主持活動，讓我們每個人都積極參與活動，從中吸取了很多經驗教訓。

　　2、完成了對第五市政小報的審查。

　　3、是魅力市政府第七期樣刊將于本月底完成。

　　4、積極配合部門領導和學生會各部門的工作，準備各種活動的照片和報告。

　　5、清明節之際，為響應我部雙師素質教育模式，我們參加了在_ _舉行的革命烈士追悼會。

　　6、希望我們部門在今后的`工作中能做到以下幾點。

　　（1）各項工作任務明確相互配合。

　　（2）做好準備工作，盡量達到效果。

　　（3）凡事都要考慮周全，以免發生意外。

　　下個月，我們將保持一貫積極的工作態度，彌補不足。保持新的思路和工作方法，加強與其他部門的聯系。不斷總結和學習自己，學習其他組織優秀的管理制度和工作方法，不斷完善自己。再進一步！團結奮進，求實創新！

編輯員工試用期總結4

　　兩周的實習讓我收獲良多，了解了網絡編輯的工作職責，熟悉了具體的工作事項。我的能力每天都在提高，但也暴露了我自己的問題，總結如下：

　　一、是計算機操作水平低

　　1、電腦辦公軟件陌生，打字速度慢；

　　2、文章的閱讀速度很慢，要花很多時間。

　　改進措施：

　　1、加強計算機操作技能的學習，每天都有收獲；

　　2、自覺把握文章重點，提高閱讀能力。

　　第二、文章的細節不太受關注

　　1、標題：同類型文章使用單一標題，缺乏新意；

　　2、鏈接：對于一篇好文章，文章附帶的其他網站的鏈接不刪除；

　　3、內容：文章內容單一，未對有顯示時間的文章及時修改;

　　4、推薦：在選取推薦閱讀上推薦與本文內容不相關的文章，影響了閱讀性;

　　5、配圖;配圖時直接使用的原圖，原圖在文章中無法顯示。

　　改進措施：

　　1、提高自身標準，文章發出前認真檢查，杜絕低級錯誤;

　　2、強化自身的學習，提升網絡編輯能力。

　　三、下周計劃

　　本學期，各個教研組要組織實施好學年組長引領，骨干教師示范，其他人員跟進的組內校本教研活動。各教研組要以“同上一節課”為主要內容，以專題學習、教案設計比賽、說課比賽、課堂實踐、評課研討、反思交流等為具體實施內容，緊密結合教科研課題研究，以科研促教研，真正挖掘綜合教研的內在潛力。要以期中為界，上下半個學期各組織一次系列活動，各組長要開拓創新、精心組織、認真落實。活動要能促使教師對教學的各個方面都進行思考和實踐，提升教師的理論水平和實踐能力。活動中各種競賽評比，要堅持實事求是，務實求精，避免應付了事，要通過活動使本組教師真正得到提高。本學期的教研組評比，要把活動的實施情況作為考評的重要依據。

　　(1)各教研組在期初計劃中，要對活動有規劃和安排。

　　在活動開展過程中，要定時間、定地點、定人員，要保證每位教師能深入參與活動。要積極探索活動過程的優化途徑和方法，認真總結經驗，迎接市寫作體及州寫作體校本培訓研討活動。可自由選擇地點，在本班或是借用其他班都可以。重在參與鍛煉和提升。

　　(2)務實地抓好集體備課，開展好備課組活動

　　要認識集體備課的本真意義，正確處理集體備課和日常自用教案兩者的關系。集體備課更要體現其教研意義，要以切口小、目的明確、實效性強為根本要求。通過參與集體備課，教師主要是了解或熟悉一冊教材、一個單元、一個章節、一個知識點，懂得一些知識的教學方法，懂得復習應考的措施。采用的形式可以是專題講座、輔導、集體研討等形式。不管哪種形式，活動前備課組長都要提前作出規劃(時間確定)，要提早向備課組成員布置內容，落實主講人。活動的開展情況，要在記錄本中實事求是地體現。

　　(3)開展自主研修課活動，促使教師更好的自我發展

　　本學期，還將開辟自主研修課項目，就是每位教師自行備好一節課，自選一個章節，一個科目，一個單元內容，進行自行研究，認為哪一章節內容適合自己研究就認真鉆研哪一章節，每位教師必須抓住這一鍛煉機會，認真上好自主研修課，要將自主研修課作為提高自身課堂教學水平的重要載體來落實。40周歲以下一線教師每學期要求必須要出一節自主研修課，課后要作必要的評課分析。自主研修課的開課時間、地點、內容由教師自主確定，聽課教師由教師自己聘請，一般應聘請教研領導、教研組長和學科帶頭人、等不同年級及相同年級人員，教師自己積累相關材料，如：課前設想，教案，課后反思，評課等相關材料，之后交與教研組長再交與學校存檔備案。自主研修課執教前需提前告之教研組長，以便組長作好相關記錄并作好安排。

　　校本培訓的途徑

　　(1)大力提高青年教師業務水平，進一步抓好師徒結對工作

　　本學期，繼續把提高三十五周歲以下青年教師教育教學水平作為科研培訓的重點，著重培養一批有潛力的青年教師。教研組長的計劃中，要求對青年教師的培養提出自己的想法，并著重于計劃的具體性。各結對師徒要擬訂切實可行的活動計劃，活動要確保正常有序，要追求結對的`實效性，求質不求量，杜絕弄虛作假現象。師傅要將指導徒弟提高教育教學質量作為重要工作來對待，在期末考評中，徒弟教學質量是反映師傅指導成績的一個重要指標。本學期，對師徒相互聽課作如下規定：師傅每月面向徒弟上一節課，徒弟每月向師傅上匯報課一節，并都要切實做好課后交流工作(自主研修課、教研組活動課、都可納入師徒結對聽課范疇之內)，同時，要實事求是地做好記錄。

　　(2)進一步推進骨干教師的模范帶頭作用

　　本學期，要求各級骨干教師、學科帶頭人要制定專業發展的更高目標，有計劃地向高一級邁進。各級骨干教師每人必須出一節示范課(也可含在自主研修課里面)。學校將盡力搭建平臺，從各個方面扶持一些有良好發展潛力的骨干教師、各級學科帶頭人、沖向更高層次。同時，要全力挖掘我校骨干教師、學科帶頭人的資源，發揮他們的輻射、影響作用，在課堂教學、教育科研等方面作好指導和引領。

　　(3)協作交流，資源共享

　　要借助市、州協作體學校的示范、輻射、引領作用，合作解決教育教學過程中的問題，開展扎實、富有實效的教學研討工作。相關教師要積極參加協作體學校的一些教育教學活動，虛心學習，不斷進步。

　　四、每月工作安排

　　二月份

　　1、傳達本學期學校教科研。

　　2、各學科教研組制定本學期教研活動計劃，各課題組活動安排。

　　3、一、二學年以及相關學年小科組內教研、骨干教師示范課、自主研修課。

　　三月份：

　　1、教師培訓，理論學習。

　　2、三、四學年以及相關學年小科組內教研、骨干教師示范課、自主研修課。

　　3、邀請專家來校進行課題研究專題培訓。

　　四月份：