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賓館酒店管理制度

時間:2024-07-13 13:59:58 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

賓館酒店管理制度通用【15篇】

  在現(xiàn)在社會,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編幫大家整理的賓館酒店管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

賓館酒店管理制度通用【15篇】

賓館酒店管理制度1

  小賓館管理制度是一套全面的規(guī)則體系,旨在確保賓館運營的高效、有序和合規(guī)。它涵蓋了人力資源管理、財務(wù)管理、客戶服務(wù)、衛(wèi)生與安全、設(shè)施維護等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1.人力資源管理:包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵機制,以及員工行為規(guī)范。

  2.財務(wù)管理:涉及預(yù)算制定、成本控制、收入管理、財務(wù)報告和審計程序。

  3.客戶服務(wù):規(guī)定預(yù)訂流程、入住與退房手續(xù)、投訴處理和服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  4.衛(wèi)生與安全:設(shè)定清潔標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定食品安全措施,以及應(yīng)急預(yù)案和安全培訓(xùn)。

  5.設(shè)施維護:涵蓋設(shè)備保養(yǎng)、維修流程、環(huán)境美化和能源管理。

  6.規(guī)章制度:包括內(nèi)部溝通機制、信息保密政策、合同管理等。

賓館酒店管理制度2

  賓館管理制度組織是一套系統(tǒng)性的規(guī)則和程序,旨在確保賓館運營的高效性和服務(wù)質(zhì)量。它涵蓋了賓館的日常運營、員工管理、客戶服務(wù)、財務(wù)管理等多個方面,旨在構(gòu)建一個有序、專業(yè)的.運營環(huán)境。

  內(nèi)容概述:

  1.日常運營:包括客房管理、餐飲服務(wù)、設(shè)施維護、清潔衛(wèi)生等具體操作流程和標(biāo)準(zhǔn)。

  2.員工管理:涉及招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、福利待遇等方面,以激發(fā)員工積極性和提高服務(wù)質(zhì)量。

  3.客戶服務(wù):設(shè)定接待、投訴處理、個性化服務(wù)等環(huán)節(jié)的規(guī)范,以提升客戶滿意度。

  4.財務(wù)管理:規(guī)定預(yù)算編制、成本控制、收入核算、財務(wù)報告等財務(wù)操作流程。

  5.安全管理:涵蓋消防安全、應(yīng)急預(yù)案、客人隱私保護等,確保賓館安全運營。

  6.質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量檢查機制,定期評估服務(wù)質(zhì)量,持續(xù)改進運營效率。

賓館酒店管理制度3

  賓館布草間管理制度主要包括以下幾個部分:布草的采購與驗收、存儲管理、清潔與消毒、發(fā)放與回收、破損處理以及員工培訓(xùn)與監(jiān)督。這一制度旨在確保賓館的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),提高服務(wù)質(zhì)量,并有效控制運營成本。

  內(nèi)容概述:

  1.布草采購:規(guī)定布草的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量需求和供應(yīng)商選擇。

  2.驗收流程:明確驗收標(biāo)準(zhǔn),防止不合格產(chǎn)品入庫。

  3.存儲管理:設(shè)定適宜的'存儲環(huán)境,防止布草污染或損壞。

  4.清潔與消毒:規(guī)定清潔頻率、方法和消毒程序,確保布草衛(wèi)生。

  5.發(fā)放與回收:制定合理的發(fā)放和回收流程,確保及時更換和合理使用。

  6.破損處理:設(shè)定破損布草的處理標(biāo)準(zhǔn),減少浪費。

  7.員工培訓(xùn):定期進行布草管理培訓(xùn),提升員工操作規(guī)范性。

  8.監(jiān)督機制:建立監(jiān)督和檢查制度,確保各項規(guī)定執(zhí)行到位。

賓館酒店管理制度4

  賓館客房管理制度是確保賓館日常運營秩序、提升服務(wù)質(zhì)量、保障客人滿意度及維護企業(yè)形象的重要文件。它涵蓋了房間清潔、設(shè)施維護、安全管理、客戶服務(wù)等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1.房間清潔與整理:規(guī)定每日清掃時間、標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保房間整潔舒適。

  2.設(shè)施設(shè)備管理:設(shè)定設(shè)施檢查與維修周期,保證設(shè)施正常運行。

  3.客戶服務(wù):明確接待、退房、投訴處理等環(huán)節(jié)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序。

  4.安全管理:制定防火、防盜等應(yīng)急預(yù)案,確保客人安全。

  5.資源管理:控制能耗,減少浪費,優(yōu)化成本。

  6.員工培訓(xùn)與考核:定期培訓(xùn)員工,提升服務(wù)質(zhì)量,通過考核激勵員工表現(xiàn)。

賓館酒店管理制度5

  g賓館酒店管理制度是確保運營高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、客戶滿意度高的基石。它旨在規(guī)范員工行為,明確職責(zé)分工,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,同時保障企業(yè)的經(jīng)濟效益和品牌形象。

  內(nèi)容概述:

  g賓館酒店管理制度主要包括以下幾個核心部分:

  1.員工管理:涵蓋招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、福利等方面,確保員工素質(zhì)和服務(wù)水平。

  2.客戶服務(wù):定義接待標(biāo)準(zhǔn),包括入住、退房、餐飲、客房服務(wù)等環(huán)節(jié),強調(diào)顧客滿意度。

  3.財務(wù)管理:規(guī)定財務(wù)管理流程,包括收入、支出、成本控制、預(yù)算編制等,保證財務(wù)健康。

  4.設(shè)施設(shè)備管理:設(shè)定維護保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),確保設(shè)施設(shè)備正常運行,提升客戶體驗。

  5.衛(wèi)生與安全:制定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)急預(yù)案,保障客人和員工的.安全健康。

  6.市場營銷:規(guī)劃營銷策略,包括定價、促銷、合作伙伴關(guān)系等,促進業(yè)務(wù)增長。

賓館酒店管理制度6

  1、結(jié)合總經(jīng)理室對賓館經(jīng)濟活動的安排,計劃期內(nèi)客源、貨源、內(nèi)務(wù)價格等變化情況,并作出詳細分析和充分估計,以審定、編制財務(wù)計劃。

  2、依據(jù)總經(jīng)理審定的賓館財務(wù)計劃,按各部門的.不同經(jīng)營范圍、計劃期的多方面因素和歷史資料,參考部門年初的上報計劃,分?jǐn)傎e館計劃指標(biāo),下達給各業(yè)務(wù)部門實施。

  3、財務(wù)計劃分為年度、季度計劃:

  (1)每年第三季度進行賓館財務(wù)內(nèi)審,每年第四季度各部門向財務(wù)部提交用款計劃,經(jīng)綜臺平衡后,提出每二年的財務(wù)收支計劃,報賓館總經(jīng)理室和財務(wù)部。

  (2)賓館財務(wù)部按標(biāo)準(zhǔn)的收支計劃,合理安排比例,下達定額指標(biāo)給各部門。

  (3)各業(yè)務(wù)部門根據(jù)上報賓館總經(jīng)理審批后的季度計劃指標(biāo),結(jié)合本部門的具體情況,按月分?jǐn)偧径热蝿?wù)指標(biāo)作為本部門季內(nèi)各月指標(biāo)檢查尺度。

  (4)賓館對各業(yè)務(wù)部門的計劃檢查按季進行,全年清算。

  4、財務(wù)計劃內(nèi)容:

  (1)財務(wù)部應(yīng)編制:

  流動資金計劃、營業(yè)計劃、費用計劃、外匯收支計劃和利潤計劃、償還債務(wù)計劃及基建計劃、利潤分配計劃等。

  (2)各部門應(yīng)編制:

  1、銷售部及前臺:客源計劃(包括外聯(lián)部分)、 費用計劃、營業(yè)計劃和利潤計劃等。

  2、客房部:備品使用計劃(含耗用品)、費用計劃、設(shè)備維修更新及購置計劃等。

  3、餐飲部:營業(yè)計劃、利潤計劃、費用計劃、食品原材料及物品采購計劃、設(shè)備維修更新及購置計劃等。

  4、商場部:銷售計劃(分批發(fā)與零售)、商品進貨計劃(分進口商品和出口產(chǎn)品)、利潤計劃、費用計劃、外匯使用計劃、流動資金計劃、商場裝修計劃、設(shè)備維修及購置計劃、印刷品付印計劃和費用計劃等;

  5、西餐歌舞廳:營業(yè)計劃、利潤計劃、利潤計劃、費用計劃、食品原材料及商品采購計劃、耗用品購進計劃和設(shè)備養(yǎng)護計劃等;

  6、采購部:物料進貨計劃、工衣工鞋訂做計劃和加工訂貨計劃等;

  7、旅游部:客源計劃、營業(yè)計劃、利潤計劃和費用計劃等;

  8、管家部:費用計劃、用品使用計劃、花瓶盆載及用品、用具購置計劃、清潔機具養(yǎng)護及更新計劃、花店經(jīng)營計劃等;

  9、布草部:費用計劃、布草添置計劃和備品耗用計劃等;

  10、事務(wù)部:職工餐廳收支計劃和費用計劃等;

  11、工程部:燃料進貨和耗用計劃、水電耗用計劃、設(shè)備維修計劃、零配件及工具購置計劃和費用開支計劃等。

  (3v1)總經(jīng)理室、人事部、財務(wù)部、保安部和事務(wù)部要編制費用開支計劃。

  (4)各部所需編報的計劃、送財務(wù)部匯總呈報

賓館酒店管理制度7

  星級賓館管理制度旨在確保賓館的運營效率、服務(wù)質(zhì)量以及客戶滿意度。它涵蓋了賓館的日常運營、員工管理、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、財務(wù)管理、安全管理等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1.員工管理:包括招聘、培訓(xùn)、績效評估、福利待遇等,以確保員工具備專業(yè)技能和服務(wù)意識。

  2.服務(wù)流程:設(shè)定從接待、入住、餐飲、客房服務(wù)到退房的詳細流程,保證服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

  3.質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量檢查機制,定期對設(shè)施、服務(wù)進行評估,確保達到星級標(biāo)準(zhǔn)。

  4.財務(wù)管理:包括預(yù)算制定、成本控制、收入管理,確保賓館的財務(wù)健康。

  5.安全與衛(wèi)生:制定應(yīng)急預(yù)案,確保賓客和員工的'安全,執(zhí)行嚴(yán)格的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  6.客戶關(guān)系管理:建立有效的投訴處理機制,提升客戶滿意度和忠誠度。

  7.設(shè)施維護:定期保養(yǎng)設(shè)備,確保設(shè)施的良好運行狀態(tài)。

賓館酒店管理制度8

  賓館前臺管理制度旨在規(guī)范賓館前臺服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量,確?蛻魸M意度,同時也為員工提供清晰的工作指南。內(nèi)容涵蓋以下幾個方面:

  1.崗位職責(zé):明確前臺接待員的工作任務(wù)和責(zé)任。

  2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):規(guī)定前臺的服務(wù)流程、禮儀規(guī)范及應(yīng)對各種情況的處理方式。

  3.客戶關(guān)系管理:如何處理客戶投訴、建議及維護客戶關(guān)系。

  4.財務(wù)管理:涉及入住、退房手續(xù),押金收取與退還,賬單結(jié)算等。

  5.信息安全:保護客戶個人信息和賓館運營數(shù)據(jù)的'安全。

  6.應(yīng)急處理:應(yīng)對突發(fā)事件的預(yù)案和處理流程。

  7.員工培訓(xùn)與發(fā)展:定期的技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展路徑。

  內(nèi)容概述:

  1.前臺接待:包括接待客戶、解答疑問、預(yù)訂房間等基本職責(zé)。

  2.房態(tài)管理:實時更新客房狀態(tài),確保準(zhǔn)確無誤。

  3.財務(wù)記錄:正確處理現(xiàn)金、信用卡等支付方式,保持財務(wù)記錄清晰。

  4.客戶滿意度:通過提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高客戶滿意度和回頭率。

  5.團隊協(xié)作:與其他部門有效溝通,協(xié)調(diào)解決問題。

  6.系統(tǒng)操作:熟練掌握賓館管理系統(tǒng),確保操作流暢。

  7.個人形象與行為規(guī)范:體現(xiàn)賓館專業(yè)形象,遵守行為準(zhǔn)則。

賓館酒店管理制度9

  賓館服務(wù)員管理制度是一套詳細規(guī)定賓館服務(wù)人員工作職責(zé)、行為規(guī)范、考核標(biāo)準(zhǔn)和晉升路徑的管理體系,旨在提升服務(wù)質(zhì)量,保障賓客滿意度,同時促進員工個人發(fā)展。

  內(nèi)容概述:

  1.崗位職責(zé):明確每個服務(wù)員的工作范圍,包括接待、清潔、客房服務(wù)等各項任務(wù)。

  2.行為準(zhǔn)則:規(guī)定員工的服務(wù)態(tài)度、禮儀禮節(jié)、著裝要求以及對待客戶的方式。

  3.培訓(xùn)與發(fā)展:設(shè)定定期培訓(xùn)計劃,提升員工專業(yè)技能和服務(wù)意識,提供職業(yè)發(fā)展路徑。

  4.考核評估:制定公正的績效考核體系,以衡量員工的工作表現(xiàn)和服務(wù)質(zhì)量。

  5.紀(jì)律處分:設(shè)立違規(guī)行為的.處理辦法,確保員工遵守規(guī)章制度。

  6.溝通機制:建立有效的溝通渠道,鼓勵員工提出建議和反饋問題。

賓館酒店管理制度10

  賓館前臺是賓客接觸酒店的第一道窗口,其服務(wù)質(zhì)量直接影響著賓客對酒店的整體印象。因此,建立一套完善的賓館前臺管理制度至關(guān)重要。本制度主要包括以下幾個方面:

  1.崗位職責(zé)與行為規(guī)范

  2.服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn)

  3.員工培訓(xùn)與發(fā)展

  4.客戶關(guān)系管理

  5.緊急情況處理

  6.信息記錄與報告

  7.績效評估與激勵

  內(nèi)容概述:

  1.崗位職責(zé)與行為規(guī)范:明確前臺員工的日常工作職責(zé),如接待、預(yù)訂、結(jié)賬等,并設(shè)定相應(yīng)的行為準(zhǔn)則,確保員工以專業(yè)、禮貌的態(tài)度對待每一位賓客。

  2.服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn):制定標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程,如入住登記、退房手續(xù)、投訴處理等,確保服務(wù)的`一致性和高效性。

  3.員工培訓(xùn)與發(fā)展:定期進行業(yè)務(wù)知識、溝通技巧、服務(wù)態(tài)度等方面的培訓(xùn),提升員工素質(zhì),同時提供職業(yè)發(fā)展路徑,激發(fā)員工積極性。

  4.客戶關(guān)系管理:強調(diào)建立和維護良好的客戶關(guān)系,包括了解客戶需求、處理客戶反饋、建立客戶檔案等,以提高客戶滿意度和忠誠度。

  5.緊急情況處理:設(shè)立應(yīng)急預(yù)案,培訓(xùn)員工應(yīng)對突發(fā)事件,如火災(zāi)、醫(yī)療急救、丟失物品等,確保賓客安全。

  6.信息記錄與報告:規(guī)范信息收集、存儲和傳遞流程,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,及時向上級匯報工作情況。

  7.績效評估與激勵:設(shè)立公正的績效考核體系,結(jié)合定量和定性指標(biāo)評價員工表現(xiàn),提供獎勵機制以激勵優(yōu)秀表現(xiàn)。

賓館酒店管理制度11

  星級賓館管理制度旨在規(guī)范賓館日常運營,提升服務(wù)質(zhì)量,確保賓客滿意度,同時保證員工的工作效率和職業(yè)發(fā)展。這一制度涵蓋了人力資源管理、財務(wù)管理、客戶服務(wù)、設(shè)施維護、衛(wèi)生安全等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1.人力資源管理:包括招聘、培訓(xùn)、績效評估、薪酬福利及員工行為規(guī)范。

  2.財務(wù)管理:涉及預(yù)算編制、成本控制、收入審計和財務(wù)報告。

  3.客戶服務(wù):涵蓋預(yù)訂、入住、退房流程,以及投訴處理和服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  4.設(shè)施維護:規(guī)定設(shè)備保養(yǎng)、維修和更新,以及環(huán)境布置和清潔。

  5.衛(wèi)生安全:制定食品安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)急預(yù)案,確保賓客和員工的健康安全。

賓館酒店管理制度12

  賓館客房管理制度是確保賓館日常運營有序進行的重要規(guī)范,它涵蓋了客房服務(wù)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施管理、安全規(guī)定、客戶滿意度等多個層面,旨在提升服務(wù)質(zhì)量,保障客戶權(quán)益,優(yōu)化資源配置,提高賓館的整體運營效率。

  內(nèi)容概述:

  1.客房清潔與維護:設(shè)定詳細的清潔頻率和標(biāo)準(zhǔn),包括床鋪整理、衛(wèi)生清掃、設(shè)施檢查等。

  2.設(shè)施設(shè)備管理:規(guī)定設(shè)施設(shè)備的.日常維護、故障報修流程,確保設(shè)施正常運行。

  3.客戶服務(wù):明確接待、咨詢、投訴處理等服務(wù)規(guī)范,強調(diào)客戶滿意度。

  4.安全管理:制定消防安全、應(yīng)急處理、個人隱私保護等措施,確?蛻舭踩

  5.能源管理:規(guī)定節(jié)能措施,降低運營成本。

  6.員工培訓(xùn)與考核:定期進行服務(wù)技能和規(guī)章制度的培訓(xùn),以提升員工素質(zhì)。

賓館酒店管理制度13

  飯店賓館管理制度是確保企業(yè)運營有序、高效的關(guān)鍵,它涵蓋了從員工管理、客戶服務(wù)、財務(wù)管理到設(shè)施維護等多個層面。以下是其主要內(nèi)容:

  1.員工管理:包括招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等方面的`規(guī)定,旨在提升員工素質(zhì)和工作效率。

  2.客戶服務(wù):設(shè)定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定接待流程,處理投訴機制,以保證客戶滿意度。

  3.財務(wù)管理:制定預(yù)算、成本控制、收入審計等規(guī)則,確保財務(wù)健康。

  4.設(shè)施維護:規(guī)定設(shè)備保養(yǎng)、清潔頻率、安全檢查等,保證設(shè)施正常運行。

  5.衛(wèi)生與食品安全:設(shè)立衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保食品安全,預(yù)防疾病傳播。

  6.應(yīng)急處理:建立應(yīng)急預(yù)案,處理突發(fā)事件,如火災(zāi)、盜竊等。

  7.市場營銷:規(guī)定營銷策略、促銷活動、客戶關(guān)系管理等,促進業(yè)務(wù)增長。

  內(nèi)容概述:

  飯店賓館管理制度需包括以下方面:

  -法規(guī)遵守:確保所有業(yè)務(wù)活動符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。-內(nèi)部溝通:建立有效的信息傳遞機制,保證指令傳達和反饋的及時性。-崗位職責(zé):明確各部門和員工的職責(zé),避免工作重疊或空缺。-顧客隱私保護:制定嚴(yán)格的顧客信息保護政策,保障客戶權(quán)益。-環(huán)境保護:推行綠色經(jīng)營,減少對環(huán)境的影響。-培訓(xùn)與發(fā)展:定期進行員工技能和知識更新,促進個人和團隊發(fā)展。-績效評估:設(shè)定量化指標(biāo),定期評估員工和部門績效。

賓館酒店管理制度14

  賓館飯店管理制度是一套詳細規(guī)定賓館飯店運營和服務(wù)流程的'規(guī)則體系,旨在確保服務(wù)質(zhì)量、提升客戶滿意度、保障員工權(quán)益、優(yōu)化資源配置,并促進企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。

  內(nèi)容概述:

  1.員工管理:涵蓋招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、福利等方面,以激發(fā)員工積極性和提高工作效率。

  2.客戶服務(wù):規(guī)定接待流程、投訴處理、房間清潔維護等,以提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的客戶體驗。

  3.財務(wù)管理:包括預(yù)算編制、成本控制、收入核算、財務(wù)管理報告等,確保財務(wù)健康和盈利目標(biāo)。

  4.餐飲服務(wù):規(guī)定菜單設(shè)計、食材采購、食品安全、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等,保證餐飲質(zhì)量。

  5.設(shè)施設(shè)備管理:涉及日常維護、定期檢查、故障處理,確保設(shè)施設(shè)備正常運行。

  6.安全管理:包括消防安全、應(yīng)急預(yù)案、安全培訓(xùn),保障賓客和員工的人身財產(chǎn)安全。

  7.市場營銷:規(guī)定推廣策略、價格政策、銷售活動,以吸引和留住客戶。

  8.合規(guī)性:遵守相關(guān)法律法規(guī),如衛(wèi)生法規(guī)、環(huán)保法規(guī)等,確保企業(yè)合法運營。

賓館酒店管理制度15

  1.切莫亂扔煙頭和火種。

  2.室內(nèi)裝修裝飾不宜采用易燃可燃材料。

  3.消防栓關(guān)系公共安全,切勿損壞、圈占或埋壓。

  4.愛護消防器材,掌握常用消防器材的使用方法。

  5.切勿攜帶易燃易爆物品進入公共場所、乘坐公共交通工

  6.進入公共場所要注意觀察消防標(biāo)志,記住疏散方向。

  7.在任何情況下都要保持疏散通道暢通。

  8.任何人發(fā)現(xiàn)危及公共消防安全的行為,都可向公安消防部門或值勤公安人員舉報。

  9.生活用火要特別小心,火源附近不要放置可燃、易燃物品。

  10.發(fā)現(xiàn)煤氣泄漏,速關(guān)閥門,打開門窗,切勿觸動電器開關(guān)和使用明火。

  11.電器線路破舊老化要及時修理更換。

  12.電路保險絲(片)熔斷,切勿用銅線鐵線代替。

  13.不能超負(fù)荷用電。

  14.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)速打報警電話119,消防隊救火不收費。

  15.了解火場情況的人,應(yīng)及時將火場內(nèi)被困人員及易燃易爆物品情況告訴消防人員。

  16.火災(zāi)襲來時要迅速疏散逃生,不要貪戀財物。

  17.必須穿過濃煙逃生時,應(yīng)盡量用浸濕的'衣物披裹身體,捂住口鼻,貼近地面。

  18.身上著火,可就地打滾,或用厚重衣物覆蓋壓滅火苗。 19.大火封門無法逃生時;可用浸濕的被褥、衣物等堵塞門縫,潑水降溫,呼救待援。

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