(精品)生產(chǎn)的通告
生產(chǎn)的通告1
3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。
據(jù)查，3月20日上午，供銷科黃因加班費一事，與生產(chǎn)科唐發(fā)生爭執(zhí)，唐xx對黃xx罵出臟話，黃就動手打了唐xx一耳光，雙方當場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午，總裝車間員工肖xx因小推車領料一事，與xxx發(fā)生爭執(zhí)，肖xx動手將xxx當場打暈，造成xxx受傷休息半天。
根據(jù)公司安全生產(chǎn)、文明辦公的`精神，按照公司《加強內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時間不準打架斗毆，肖xx等人無視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對打架事件作如下處理：扣打架事件當事人供銷科黃xx四月份崗位工資100元，扣企管科唐xx四月份崗位工資50元，罰責任部門供銷科100元；扣打架事件當事人總裝車間肖xx四月份崗位工資100元，xxx受傷休息半天，扣當日工資74.13元，由肖xx承擔；罰責任部門總裝車間100元。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。
特此通告
x年xx月xx日
生產(chǎn)的通告2
本公司員工A因管理問題而造成公司直接損失，經(jīng)公司領導研究決定，給于罰款300元的處罰。
本公司員工B因工作中犯錯，給于罰款100元的'處罰。
本公司員工C和因在上班時間娛樂，給于兩人各50元的出發(fā)。
望公司其它員工引以為戒，努力工作。
xx有限公司
xx月xx日
生產(chǎn)的通告3
各部門、車間：為了保證生產(chǎn)任務的順利完成，規(guī)范設備管理，明確責任，更好地使用保養(yǎng)設備，保證設備的正常運行，每位設備操作者必須嚴格按照操作規(guī)程進行操作。原總裝車間員工xxx違規(guī)操作使用剪板機，導致工作臺面斷裂，造成經(jīng)濟損失16000元左右。根據(jù)泰振字（20xx）05號文件第十七條規(guī)定，經(jīng)辦公會研究決定：給予xxx5%的經(jīng)濟處罰，罰款800元。對于事故造成的`原因，車間主任，班組長都有不可推卸的責任。給予車間主任王健150元罰款，班組長朱洪群100元罰款。望各車間設備操作員工吸取教訓，嚴格按照公司規(guī)定的操作規(guī)范使用、維護、維修、保養(yǎng)設備同時車間主任，班組長要及時提醒監(jiān)督，提醒各操作者不得違規(guī)操作。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)的通告4
公司各部門及全體員工：
我公司員工韓xx，現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業(yè)業(yè)、認真負責，并且吃苦耐勞，能克服工作中的遇到的困難，深受領導和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定，將韓一鳴評為xx廣告有限公司20xx年度9月份秀員工，特提出表揚，并嘉獎人民幣100元！
希望公司全體員工以他為榜樣，努力進取、團結協(xié)作，為公司的發(fā)展貢獻己的'最大力量！
綜合管理部
xx年09月30日
生產(chǎn)的通告5
9月22日，在16#棟3樓發(fā)生一起輕傷安全事故，本著事故“六不放過”精神，警示其他作業(yè)人員，特通報如下：
事故經(jīng)過：外墻吊裝作業(yè)人員譚亞軍在16#棟3樓進行外墻吊裝作業(yè)，外墻固定好后，將吊具卸下來，沒有注意下樓層窗口位置的陳海雙，下墜的'吊具將陳海雙頭部左耳處砸傷。
造成后果：左耳皮外傷。
事故原因：(1)譚xx卸吊具時沒有注意下方是否有作業(yè)人員。
(2)現(xiàn)場交叉作業(yè)，陳海雙將頭出伸出窗口。
事故處理：(1)此起事故通報項目部所有員工。
(2)班組做好班前安全宣導。
整改措施：(1)盡量減少現(xiàn)場交叉作業(yè)。現(xiàn)場交叉作業(yè)上方作業(yè)應做好安全防護措施，并做好現(xiàn)場作業(yè)人員的安全交底。(2)對外墻安裝員工進行安全培訓。
xx項目部
9月22日
生產(chǎn)的通告6
為進一步鞏固“安全生產(chǎn)月”活動效果，強化暑期安全管理。根據(jù)市安委會要求和經(jīng)貿(mào)局年度工作安排，決定于年月組織所屬企業(yè)開展暑期安全生產(chǎn)大檢查。現(xiàn)將有關事項明確如下：
一、檢查時間
年月日至月日。
二、檢查內(nèi)容
重點檢查企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理活動、“安全月”活動、生產(chǎn)現(xiàn)場管理和暑期安全生產(chǎn)工作落實情況。具體內(nèi)容見附件。
三、檢查分組
暑期安全大檢查分三個組，參加人員為各企業(yè)專職安全員。
第一組 組長單位：
組員單位：
恒翔化工、
瑞奇特種工具
第二組 組長單位：
組員單位：
第三組 組長單位：
組員單位：
四、檢查方法
本次安全大檢查采取本組逐個檢查本組企業(yè)的方法進行，每個企業(yè)檢查時間為半天，由組長單位安全員負責組織實施，檢查具體時間由各組組長統(tǒng)一安排。
五、檢查要求
1、通過檢查促生產(chǎn)現(xiàn)場管理。
近年來，企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理水平有了很大的提高。除了企業(yè)自身的努力外，離不開企業(yè)間的相互交流和學習。作為經(jīng)貿(mào)局的優(yōu)良傳統(tǒng)安全大檢查為各企業(yè)提供了一個交互的平臺，既是安全工作的促進，同時更是生產(chǎn)現(xiàn)場管理的相互交流。歡迎企業(yè)生產(chǎn)副總和企業(yè)生產(chǎn)管理部門人員隨檢查組觀摩和學習。
2、通過檢查促生產(chǎn)安全管理。
隨著國家安全生產(chǎn)政策變化，生產(chǎn)安全成本不斷增加。各企業(yè)要適應政策形勢變化，盡快調(diào)整管理思路，真正把生產(chǎn)安全擺上企業(yè)生產(chǎn)管理的重要位置。要把暑期安全大檢查作為鞏固“安全生產(chǎn)月”活動成果，開展隱患排查治理活動，加強暑期安全管理的重點環(huán)節(jié)來抓，在積極開展自查組織的基礎上，通過互檢互查，正視自身存在問題，切實抓好整改，提高企業(yè)安全管理水平，達到以查促管、以月促年的效果。
3、主動抓好工作協(xié)調(diào)。
安全大檢查是由局統(tǒng)一組織的企業(yè)間、行業(yè)間的'互查，需要得到企業(yè)的理解、支持和配合。各企業(yè)要主動加強與各組長單位負責同志的協(xié)調(diào)，安排好相關工作，做好檢查的保障，虛心接受和配合檢查組檢查，同時要及時調(diào)整好人員，保證本企業(yè)安全員全程參加。參檢人員要服從組長的活動安排，主動參與，認真負責，不得請假。各組長要主動與各企業(yè)加強協(xié)調(diào)，積極組織，保證按時按要求高標準完成檢查工作任務。
本次檢查要求是對照檢查內(nèi)容查問題，不計分數(shù)。檢查中，各組長要注重收集檢查信息，認真歸納總結，提出建議和意見，及時向受檢企業(yè)反饋。
各檢查組檢查行程安排于檢查前3天、檢查總結（檢查小結、檢查表、參檢出勤表）于檢查后3天以書面形式上報
生產(chǎn)的通告7
部門員工xx，于xx年xx月xx日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反xxx公司紀律規(guī)定。xxx公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)xx公司的.上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領導研究決定，現(xiàn)暫對xx部門員工xxx的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒！嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理！
特此通報！
x年xx月xx日
生產(chǎn)的通告8
各部門、車間：
關于x年xx月xx日晚11：40左右車間員工在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的'調(diào)查和處理通告如下：
一、事件調(diào)查
x年xx月xx日晚，員工未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，等人沖進宿舍歐打外來人員，郭維護外來人員進行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。
二、處理結果
根據(jù)公司管理制度相關規(guī)定，對造事責任人處理如下如下：
1、嚴重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款x元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2、在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款x元，留廠查看一個月后再處理。
3、在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款x元，留廠查看一個月后再處理。
4、當班保安未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款x元，后勤主管對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款x元。
5、即日起，公司內(nèi)不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。
6、即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款x元并開除出廠的處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規(guī)定，特此通報!
行政部
x年xx月xx日
生產(chǎn)的通告9
xx公司各部、各班隊：
為了執(zhí)行xx公司的勞動紀律，在6月18日上午進行公司內(nèi)部檢查，發(fā)現(xiàn)有部分員工不遵守公司勞動紀律，存在早退現(xiàn)象。為避免以后出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象，現(xiàn)對下列違紀人員進行安裝分公司內(nèi)部警告批評，希望各部、各班隊嚴格抓好勞動紀律，抓好職務履行情況的督查，如發(fā)現(xiàn)還有個別員工不遵守勞動紀律，將給予嚴肅處理。
xx公司行政室
6月19日
生產(chǎn)的`通告10
各縣(市、區(qū))安監(jiān)局，安慶經(jīng)開區(qū)安監(jiān)辦，高新區(qū)安環(huán)局，局機關各科室，市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊：
根據(jù)市政府批準的《20xx年度安慶市安全監(jiān)管局安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查計劃》內(nèi)容，現(xiàn)將20xx年度具體執(zhí)法檢查事項和檢查企業(yè)名單等有關事項通告如下：
一、執(zhí)法檢查事項
(一)安全生產(chǎn)管理制度等檢查內(nèi)容
1、依法取得安全生產(chǎn)行政許可以及新建、改建、擴建工程項目安全生產(chǎn)“三同時”審批或備案等情況;
2、建立安全生產(chǎn)責任制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程及有關臺賬登記情況;
3、依法設置安全生產(chǎn)管理機構和配備安全生產(chǎn)管理人員情況;
4、從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育、培訓，取得有關資格證書情況;
5、從業(yè)人員接受本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作流程，作業(yè)場所(崗位)職業(yè)危害告知和應急處置情況;
6、重大危險源登記建檔、定期檢測、監(jiān)控評估情況;
7、相關方管理情況，檢查合同是否簽訂，是否存在將項目或設備、場所發(fā)包或租賃給不具備安全條件資格、資質(zhì)的生產(chǎn)經(jīng)營單位或個人，交叉作業(yè)是否明確現(xiàn)場統(tǒng)一指揮管理責任等情況;
8、生產(chǎn)安全事故應急預案制定、演練、備案，以及礦山企業(yè)、危險物品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存生產(chǎn)經(jīng)營單位建立應急救援組織或者兼職救援隊伍、簽訂應急救援協(xié)議情況;
9、安全生產(chǎn)隱患排查制度及生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故報告制度建立與落實情況;
10、生產(chǎn)經(jīng)營單位各級負責人帶隊排查隱患及整改情況;
11、安全生產(chǎn)費用提取使用情況和高危行業(yè)安全生產(chǎn)責任險制度落實情況;
12、依法應檢查的其他組織管理情況。
(二)作業(yè)場所檢查內(nèi)容
1、按照許可批準的范圍組織生產(chǎn)經(jīng)營情況，新、改、擴建工程項目依照批準的安全設施設計組織施工情況;
2、中介服務機構出具的安全設施檢測、檢驗、評估、評價的真實性、合法性情況;
3、對設備設施的安全維護、保養(yǎng)、定期檢測情況;
4、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素防止情況;
5、較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關設施上設置安全警示標志及職業(yè)病危害嚴重的'作業(yè)崗位設置警示標識與說明情況;
6、為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品等，教育并監(jiān)督從業(yè)人員按使用規(guī)則正確佩戴和使用的情況;
7、兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)場所進行交叉作業(yè)執(zhí)行安全生產(chǎn)管理協(xié)議情況;
8、有關作業(yè)單位和崗位人員資格、資質(zhì)證件與登記臺賬一致性情況，承包生產(chǎn)經(jīng)營單位、承租生產(chǎn)經(jīng)營單位執(zhí)行安全生產(chǎn)統(tǒng)一管理情況;
9、作業(yè)現(xiàn)場危險源監(jiān)控、危險物品管理、危險作業(yè)監(jiān)護與登記臺賬一致性情況;
10、隱患排查治理、自查自糾的臺賬與現(xiàn)場一致性情況;
11、應急救援器材、設備配備、維護、保養(yǎng)情況;
12、依法應對作業(yè)場所檢查的其他情況。
二、有關要求
(一)各有關企業(yè)要對照檢查事項，認真開展自查自糾，排查消除安全隱患。
(二)市局將全面開展執(zhí)法檢查，如發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在安全生產(chǎn)非法、違法行為的，依據(jù)法律、法規(guī)予以行政處罰。
(三)請各縣(市、區(qū))安監(jiān)局、經(jīng)開區(qū)安監(jiān)辦和高新區(qū)安環(huán)局將本通告送達有關企業(yè)。
生產(chǎn)的通告11
為進一步認真落實安全生產(chǎn)責任制，加強我區(qū)安全生產(chǎn)工作，根據(jù)《區(qū)領導干部年安全生產(chǎn)工作目標責任書》要求，經(jīng)區(qū)政府研究決定，近期將對各街鎮(zhèn)、區(qū)直各有關部門年安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行情況進行考核。現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、組織領導
區(qū)政府成立區(qū)安全生產(chǎn)責任制考核領導小組，由陳輝副區(qū)長任組長，區(qū)政府辦、安監(jiān)局、監(jiān)察局、公安消防大隊等單位領導為成員，并繼續(xù)邀請區(qū)人大代表、政協(xié)委員若干名參與考核工作。各街鎮(zhèn)和區(qū)直各有關部門要切實加強對安全生產(chǎn)責任制考核工作的領導，認真對照考核標準和要求，做好考核迎檢的各項準備工作，確保考核工作順利進行。
二、考核內(nèi)容
（一）貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)以及國務院第165次、173次常務會議和省、市政府安全生產(chǎn)專題會議精神的情況；
（二）各項安全生產(chǎn)責任指標控制情況；
（三）安全生產(chǎn)“一崗雙責”工作落實情況，安全生產(chǎn)組織領導和制度機制建設情況；
（四）安全生產(chǎn)專項整治、開展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設、打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為專項行動、道路交通整治等安全生產(chǎn)各項工作落實情況；
（五）全面開展安全生產(chǎn)隱患排查治理情況；
（六）開展“防火墻”工程、“五大活動”、社會單位“四個能力”建設、“清剿火患”行動等消防安全工作情況；
（七）組織開展“安全生產(chǎn)月”、“11.9”消防宣傳日等宣傳活動的情況。
三、考核方法和步驟
（一）考核采取“聽、看、查、議、評”相結合方法。考核組逐條對照安全生產(chǎn)目標管理責任制考核評分標準，認真評議，并針對考核檢查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患和問題提出整改意見，督促各街鎮(zhèn)、各有關部門切實落實整改。
（二）考核步驟：
1.12月5日前為自查自評階段。各單位要根據(jù)上級下達的'考核指標、考核內(nèi)容和要求，認真對照檢查，并將自查自評情況形成書面報告。
2.12月5日—12月16日，區(qū)政府組織考核組對各街鎮(zhèn)和區(qū)直各有關部門進行考核。各單位在區(qū)政府考核的基礎上，進一步加以完善，做好迎接市政府考核組對我區(qū)安全生產(chǎn)責任制年度考核準備工作。
通過考核，各街鎮(zhèn)、區(qū)直各有關部門要結合本轄區(qū)、本單位工作實際，根據(jù)區(qū)考核組提出的整改意見，對安全生產(chǎn)工作進行一次認真細致的自查和整改，為明年我區(qū)安全生產(chǎn)工作夯實基礎。
xxx
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)的通告12
公司各部門及全體員工：
我公司員工韓一鳴，現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業(yè)業(yè)、認真負責，并且吃苦耐勞，能克服工作中的遇到的`困難，深受領導和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定，將韓一鳴評為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份秀員工，特提出表揚，并嘉獎人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣，努力進取、團結協(xié)作，為公司的發(fā)展貢獻己的最大力量!
綜合管理部
年09月30日
生產(chǎn)的通告13
根據(jù)自治區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局通知：
安徽聯(lián)誼生產(chǎn)的'胞磷膽堿鈉注射液(批號131229、131228)兩個批號的產(chǎn)品多地發(fā)生致死事件(嚴重不良反應)，企業(yè)正在召回，轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展檢查，如有立即停售，報告當?shù)厥乘幈O(jiān)部門，并積極組織追回。
xxx
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)的通告14
xx市xx熱電有限公司集控改造工程現(xiàn)場施工管理暫行規(guī)定》自20xx年2月28日下發(fā)以來，已歷時半年。我們的執(zhí)行原則是：當罰則罰，當獎則獎，獎罰分明。
依據(jù)《暫行規(guī)定》，現(xiàn)決定給予葛吉明、xxx兩人現(xiàn)金獎勵并通報表揚：
一、xxx，xx電力安裝公司員工，在8月27日上午3號爐平臺乙炔瓶著火事故中，于第一時間發(fā)現(xiàn)火警，立即呼喊奔跑報告，并且主動尋找、拎來滅火器。在事后的事故調(diào)查中，積極配合，說明事故原因和過程。
葛吉明的這種積極搶救事故的意識和行動，體現(xiàn)出良好的思想道德品質(zhì)和愛廠如家的主人翁精神。為了鼓勵和提倡這種行為和精神，特此通報表揚并建議給予----元的'獎勵。
二、xxx，xx電力安裝公司員工，自從接受鍋爐平臺清理工作以來，在100多天的時間里，堅守崗位，積極勤懇，從1號爐到4號爐，無論是爐本體，還是角落里，他都打掃清理干凈。較之以往，平臺上的清潔程度有很大改觀。
xxx的這種對待工作認真負責、一絲不茍的精神，領導在場與不在場一個樣的工作態(tài)度，堅持100多日天天一個樣的誠實品德，值得學習和贊揚。特此通報表揚并建議給予----元的獎勵。
希望xx電力安裝公司項目部積極宣揚他們對待工作認真的態(tài)度和精神，教育員工，激勵員工，樹立人人多為集控改造工程作貢獻的觀念，創(chuàng)造安全文明施工的大好局面。
xxx
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)的通告15
公司生產(chǎn)部在20xx年12月份生產(chǎn)過程中，由于對生產(chǎn)圖紙把關不嚴，工作粗心大意將客戶訂單上，床的尺寸由2200x20xx加工為20x20x，導致交貨延期，給公司在信譽上造成很大影響，而且造成很大的材料浪費，此次事件主要責任人離開公司，另外樣品組主管、生產(chǎn)主管負有不可推卸的責任，主要表現(xiàn)在平時的工作監(jiān)管不力，導致此次事故的`發(fā)生。對此經(jīng)公司總經(jīng)辦研究決定，給予樣品組主管X60元人民幣處罰；給生產(chǎn)主管100元處罰。通過此次事件的教訓，希望各崗位人員及主管引以為戒、舉一反三、高度重視，避免此類事件的再次發(fā)生。特此通報
行政人事部
XX年一月四日
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