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醫院院長講話心得

時間：2024-09-07 09:58:29 講話稿我要投稿

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醫院院長講話心得

　　我們從一些事情上得到感悟后，常常可以將它們寫成一篇心得體會，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？以下是小編整理的醫院院長講話心得，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

醫院院長講話心得

醫院院長講話心得1

　　第一段：知識與指導

　　在醫院的講話中，往往涵蓋了各種專業知識和前沿動態。通過聽講話，我們可以了解到的醫療技術、研究成果、政策法規等，同時也能接受管理層的指導和鼓勵。這些知識和指導不僅幫助我們更好地開展工作，還提高了我們的綜合素質和競爭力。講話的內容往往是經過深思熟慮和篩選的，對我們的學習和發展具有極大的啟發作用。

　　第二段：榜樣與鼓舞

　　在醫院講話中，高層領導常常以身作則，成為我們學習的榜樣。他們的言行舉止傳遞著正，著我們積極向上。例如，他們的奮斗史和能夠給我們提供力量，讓我們明白只有積極努力，才能實現自我價值和事業成功。醫院講話中的榜樣更加完善了我們的醫護專業風采，也推動了醫院整體水平的提升。

　　第三段：團隊合作與共同目標

　　醫院講話力求強調團隊合作的重要性。在講話中，管理人員經常強調團隊意識，并以實際行動親自示范。通過團隊建設、項目合作等案例分享，醫院講話促進了員工之間的相互合作和溝通。講話也會專門針對醫院發展的目標和策略，讓我們明確共同的`目標和職責，進一步凝聚了團隊力量。

　　第四段：關懷與互動

　　醫院講話中不僅能感受到管理層對工作的重視，更能感受到他們對員工的關懷和關注。他們通過講話會議向員工了解他們的意見和建議，舉辦座談會或者小組討論，開展各種員工活動等形式與員工互動。講話中的互動和關懷，讓我們感到我們的付出被認可和珍惜，也助力我們更加投入和熱愛自己的工作。

　　通過參與醫院的講話，我深感到這些活動對于我們的和進步有著深遠的影響。知識、指導、榜樣、團隊合作和關懷等方面的影響，都讓我們更加自信、專業、團結與擔當，也讓我們有信心在醫院的職業道路上取得更大的成就。希望我們在以后的工作中，能夠繼續保持參與講話會議的積極性，不斷吸收精華，做出更大的貢獻。

醫院院長講話心得2

各位領導，各位同仁：

　　大家好!

　　我來自素有“長壽之鄉”之稱的×××，很榮幸能夠xxx縣第二人民醫院參加今天這個。作為一名基層醫院的院長，下面就我院的一些實際情況，來談一下對危重病人管理和醫患關系的看法。

　　對于醫院而言，危重病人的搶救成功率是醫院管理、醫療技術和服務水平的.集中反映。加強對危重病人的管理，是提高醫療服務質量、預防醫療糾紛的重要組成部分。自建院以來，我院始終把對危重病人的管理作為一項核心工作來抓，不僅嚴格執行危重病人制度、三級查房制度，還對危重病人開通了綠色通道，使病人可以先入院治療再辦手續，必要時還組織全院及院外專家綜合會診，及時和患者家屬做好溝通解釋工作，這在一定程度上減少了糾紛的發生。但是，在醫療這個大領域中，醫患糾紛仍是各個醫院所面臨的最大難題。

　　信任缺失是轉型國醫患關系最顯著的特征。病人不相信醫生，醫生不相信病人，由此出現了一系列如“病人傷害醫生，醫生拒收病人”等惡性循環現象，歸根結底，還是缺乏溝通造成的。隨著醫療事業的發展，醫生的工作強度大大增加，無暇和患者進行有效溝通，致使患者對醫生了諸多誤解。一旦遇到糾紛，要么掛橫幅、設靈堂、聚眾鬧事，要么毆打、辱罵醫生，不僅給醫院帶來了不良影響，更嚴重危害了社會公共秩序。我院在××年曾遇到一起醫鬧事件，由于病人家屬屢次拒絕醫生的治療建議，致使病人貽誤病情，最終搶救失敗。而病人家屬卻將所有責任全部推給醫院，在院內設靈堂、聚眾鬧事、毆打和辱罵值班醫生，甚至強迫醫生跪在死者靈前。

醫生的救死扶傷卻換來病人的不理解和惡意毆打辱罵，這讓很多醫生心寒。后來，我院醫患關系積極和患者家屬協調，并引入了第三方調解機制--社會法庭，社會法庭作為具有公信力的第三方，在聽取雙方意見的同時，還認真閱讀了醫療事故鑒定報告，并參照相關法律法規，最終給出了一個雙方都能接受的結果。這樣的醫鬧事件告訴我們，醫患矛盾愈演愈烈，醫患互信越來越弱，醫鬧這把雙刃劍，既刺傷了醫生，又刺傷了患者。因此，我們要重建信任、消除誤解，努力推進醫療事業改革，建立具有公信力的第三方調解機制。目前，我院在上級主管部門和地方政府的大力支持下，已在×陳愛華縣南區經濟開發區建了新院，新院完全按照三甲醫院的建設標準，在原有40余個臨床科室基礎上又開設了微創治療中心、腫瘤治療中心、康復中心、血液透析、icu、ccu等一批大型臨床診療科室及亞健康體檢區;新購進高檔飛利浦1.5t核磁共振、飛利浦高檔64排128層螺旋ct等高端設備;引進各類人才，選派進修人員外出學習深造。我院在改善硬、軟件醫療服務設施的同時，也在積極尋求對策，通過加強醫患溝通培訓、加強醫生醫德建設、完善第三方調解機制等，構建更為和諧的新型醫患關系，為將我院建設成為一個醫患和諧、群眾信任、患者滿意的新型三甲醫院而努力奮斗!謝謝大家!

醫院院長講話心得3

　　第一段：引言

　　醫院講話作為一種重要的溝通方式，對于醫院的內外部關系的發展具有重要意義。作為在醫院的一員，我也參與了許多次醫院講話。通過這些經歷，我深刻體會到醫院講話的重要性，并積累了一些心得體會。

　　第二段：準備與調研

　　在進行醫院講話時，準備工作至關重要。首先，了解聽眾的情況與需求，這樣才能進行有針對性的措辭。其次，充分調研醫院的發展狀況和重大決策，以確保講話準確、全面。在準備過程中，我通常和多個科室的同進行交流，收集不同角度的意見和建議，以便更好地反映醫院的聲音。

　　第三段：言簡意賅與重點突破

　　在醫院講話中，要注意言簡意賅，避免使用術語和難以理解的詞匯。我通常采用通俗易懂的'，以確保聽眾能夠理解和接受。此外，針對醫院的重大決策和突發事件，我會將重點突出，重點突破。通過明確重點，能夠更加深入地介紹和闡述，使聽眾對重要問題有更清晰的。

　　第四段：互動與德行

　　醫院講話不是單向的傳達，也需要與聽眾進行良好的互動。我喜歡在講話過程中，引導聽眾提問和討論，以增加參與感和互動性。這不僅能夠讓聽眾更好地理解講話內容，還提供了寶貴的反饋和建議。在進行互動時，我也會注意保持德行，尊重每一個聽眾的意見和觀點，促進良好的溝通氛圍。

　　第五段：總結與改進

　　通過多次醫院講話的經驗，我不斷總結和改進自己的講話方式。我相信，醫院講話是一門藝術，需要鍛煉和不斷提高。在今后的醫院講話中，我將繼續注重準備工作，更加深入地了解聽眾的需求，并進一步提升自己的表達能力和溝通技巧。同時，我會積極接受聽眾的反饋和建議，以不斷完善自己的講話風格。

　　總結

　　作為醫院的一員，通過多次參與醫院講話，我深刻體會到醫院講話的重要性。準備與調研、言簡意賅與重點突破、互動與德行等方面是我在醫院講話中的心得體會。通過總結和改進，我將不斷提高自己的講話能力，為醫院的發展做出更大的貢獻。

醫院院長講話心得4

　　20xx年12月26日至27日，在市局的統一安排下，我有幸參加了由省衛生廳舉辦的20xx衛生院院長衛生政策培訓班。對于這幾天的培訓課程，我想我只能用受益匪淺這四個字來了。從省衛生廳農衛處各講解的農村衛生相關政策到公共衛生服務和衛生室規范化管理，從新農合政策到鄉鎮衛生院規范化管理，老師們的博文廣識、生動講解、精彩無不在腦海里留下了深刻的印象，回想起來感慨萬千，很多，既充實了知識又開闊了思。通過系統的學習和我們學員之間的相互交流，通過對新的醫改政策學習，我了解了新醫改政策的方向和重點，上收獲很大，主要有以下心得體會。

　　一、解放思想，提高認識。

　　鄉鎮衛生院做為最基層的衛生、醫療、預防等工作的機構，他承擔著全鎮轄區內公共衛生服務、基本醫療服務、衛生監督管理、衛生行政管理等多方面工作。鄉鎮衛生院“麻雀雖小，五臟俱全”，工作在最基層的衛生院院長官雖不大，責任不小。要當好院長，必須有正確的理念，熟悉我國農村衛生工作的政策;堅持衛生院的公益性質，做到以公共衛生服務為主，搞好基本醫療服務。我作為鄉鎮衛生院的管理者，要解放思想，不斷研究新問題，尤其是在這次培訓班到的知識更是讓我受益匪淺，通過培訓學習，我自己在管理知識與管理技能方面有了新的認識，了解掌握了許多新觀念、新理念;對管理的概念、管理、任務、效果與效率的關系、管理者的角色轉換與定位、管理者所具的綜合素質及能力等方面的知識，得到了進一步認識、提高和掌握。為我以后的工作目標指明了方向。在以后的日常管理中，我更要跟上時代發展的步伐。更新知識改變觀念，努力構建適應市場運行規律的鄉鎮衛生院，根據新醫改的`相關政策，特別是公共衛生均等化及藥物制度的實施，抓住機遇，找準“切入點”，觸動“共鳴點”才能把握好，促進和加強衛生院發展的最佳時機，明確鄉鎮衛生院的發展方向，才能真正建設好適應社會主義新農村的標準化鄉鎮衛生院。

　　二、認真學習。

　　熟知政策，加強各項工作管理，鄉鎮衛生院是為當地居民提供基本醫療和預防保健的基層醫療機構，越是基層的越是要管理含量更高，作為院長，我必需熟悉地掌握國家農村衛相關政策和法規，敏銳地領悟新出臺的農村衛生政策，結合本鄉實際情況，融會貫通，才能制訂出能很好地促使本鄉衛生事業發展的工作。在這種宗旨下，我將做好以下工作：

　　1，認真落實農村公共衛生服務與管理政策，這是我鎮

　　衛生院應該長期堅持的戰略。

　　2，千方百計提高醫療服務和水平。我鎮衛生院是農村看病就醫的主要場所，應該解決也必須解決農村常見病、多發病的診療問題。也就是我常說的“醫防并重”

　　3，提高重視衛生技術隊伍的培訓和穩定，使農民“沒病有人防，得病有人醫”。

　　4，推行完善鄉村衛生服務管理一體化。村衛生室是農村衛生網絡管理的難點和薄弱點。鄉村衛生服務管理一體化是當前理順農村衛生管理體制、健全農村衛生服務體系、鞏固農村生服務網絡的一項行之有效的手段。

　　5，為新型農村醫療提供規范良好的服務。這對于緩解農村看病難，看病貴問題，防止農民因病致貧、因病返貧至關重要。

　　6，落實新醫改的相關政策，特別是公共衛生均等化項目和基本藥物制度的落實，為群眾減輕負擔，真正為群眾帶來實惠。

　　三、加強醫院內部管理，落實各項

　　我們要建立健全各種操作規程，特別要認真執行落實好醫院的核心制度。注重細節管理，不斷提高全院職工責任意識、意識、執行意識、創新意識、居安思危意識、以人為本服務意識，進一步升華構建和諧的醫患關系意識等。建設培養一批技術過硬、樂于奉獻、與時俱進、醫德高尚的醫療衛生隊伍;正確樹立全院職工觀、價值觀;病人就是我們的消費者，我們是因他們而存在的;樹立醫院靠我們發展，我們靠醫院生存的理念;要工對患者和醫院負責任，醫院要對職工和社會負責;樹立對工作負責任就是敬業，對醫院負責就是忠誠，對患者和負責就是誠信;全方位、多渠道培訓專業技術人才，制定切實可行的人才培養計劃，進一步提高專業技術水平，不斷提升醫院核心競爭力。高起點購置必備的醫療設備，真正做到內強素質，外樹形象。進一步滿足人們對醫療服務的需求。

　　總之，通過參加這次系統培訓，無疑進一步提高了自己的管理水平和管理能力，為我鎮衛生事業又好又快的發展打下堅實的基礎。開創我們農村衛生工作的新局面。

醫院院長講話心得5

各位領導、同志們：

　　大家下午好!

　　當我們還沉浸在慶祝建國周年的熱烈氣氛中，不知不覺地迎來了牛年。借此機會，讓我代表醫院領導班子祝大家新年快樂，身體健康，家庭幸福，萬事如意!今天我們在這里召開年總結表彰大會，為的是總結經驗，弘揚先進，在新的一年里創造更好的成績。在過去的一年里，我們在縣委、縣人民政府、縣衛生局的正確領導下，在全院職工的共同努力下，醫院各項工作都邁上了一個新的臺階，取得了非凡的業績。我們主要做了如下幾方面的工作：

　　一、深入學習實踐科學發展觀，堅持以病人為中心

　　根據縣委的統一布置，去年我們醫院是開展學習實踐科學發展觀第二批活動單位，院黨政領導班子根據醫院的實際情況，組織全體、中層干部積極參加這一活動，并以此帶動全院職工共同參與。通過學理論，搞調查，找差距，提建議等形式，向職工們宣傳開展學習實踐科學發展觀的重要性和必要性。我們還在《忻城縣人民醫院》報開展“我為忻人醫獻計謀”征文活動，共收到應征稿件30多篇，大家都在為醫院的.發展出謀獻策，收到了良好的效果。我們按照區、市、縣衛生行政主管部門的要求，積極開展“醫院管理年暨質量萬里行”和創建平安醫院活動，從而進一步強化了職工的服務理念。全院職工堅持以病人為中心，無論是戰斗在臨床一線的醫務人員，還是工作在其他崗位的行政后勤人員，人人都為病人的健康而忘我工作，個個都為病人的利益而無私奉獻。全院上下團結合作，院內文明行醫蔚然成風，好人好事不斷涌現。

　　二、加強院科兩級管理，提高醫療服務質量

　　一年來，我們認真執行各項衛生法律法規，執行衛生部的13項核心制度及“八不準”，督促職工執行《忻城縣人民醫院管理制度》，組織有關職能科室定期深入各科室檢查各種制度執行情況，特別是對病歷、處方的書寫，抗生素的使用以及消毒隔離執行情況進行綜合分析，并按醫院管理制度進行獎罰。全年沒有出現開單提成、收受藥品、器械回扣等違法違紀現象，病歷書寫甲級率98.6%，無丙級病歷，門診處方合格率100%，護理文書書寫合格率100%。

　　院內各開展種業務知識講課20多次，組織職工進行“三基”13次，選派了80多人次到“三甲”醫院進修學習和參加各種短期培訓班、學術交流會等;繼續與“三甲”醫院搞好技術協作關系，邀請其專家教授到醫院講課和技術指導15次;組織院內會診和疑難病例討論20次，組織危重病人搶救7次，有效地協調和解決了臨床上遇到的各種疑難病例。為了給參加新農合的農民提供方便，我們于月日率先在全縣正式開通了新農合網絡直報系統。這一系統的開通大大方便了農民患者報銷難的問題，受到了熱烈歡迎。

　　三、堅持走“科技興院”之路，促進業務健康發展

　　為了給病人提供更加優質的服務，我們鼓勵醫護人員積極開展新技術、新項目，開展科研工作，科研成果喜人。內一科《未用制酸藥對高血壓腦出血并上消化道出血的研究》于去年2月獲得來賓市科技進步一等獎，該科護理科研《早期運動療法對腦卒中致肢體運動障礙的研究》于去年6月通過了專家鑒定，內一科及兒科兩項科研于去年11月通過來賓市科技局立項，今年6月即可專家鑒定。內一科《壯族地區上消化道出血的病因及防治對策》市級專業組評獎已于最近結束，不久即將揭曉。婦產科和外一科開展的腹腔鏡手術達300多例，收到了良好的效果。

醫院院長講話心得6

　　第一段：誠信是基礎

　　誠信是醫院反腐敗工作的基礎，它不僅是醫院行業的基本道德規范，更是社會公德。作為醫院院長，首先要做到自己誠信做人，才能樹立起整個醫院的良好形象。對醫院職工和要求嚴格，以此來保持整個醫院的誠信氛圍。因此，加強職業道德和是非常重要的。

　　第二段：強化制度建設

　　與誠信相伴隨的是制度建設。只有優化制度、完善規章制度、加強人防機制等方面，才能有效遏制和防范腐敗現象的.發生，在醫院內部，要建立健全懲治腐敗的制度和監察機制，對工作中的人員進行監管和嚴格管理。從制度上管好自己，做到防微杜漸，防止腐敗。

　　第三段：加強教育、和監管

　　作為醫院的管理者，我堅信，加強公共教育和廣告宣傳的力度，提高公眾風險意識和透明度，也是反腐敗工作中不可或缺的一部分。我們可以通過各種渠道，如廣告、媒體等進行教育宣傳，讓廣大患者了解醫院正規經營、規范操作的優勢。同時，要落實對醫院管理行為的日常監管，建立健全的機制，讓腐敗有處必有人，讓管理更高效。

　　第四段：總結

　　在反腐敗工作中，醫院院長有很多需要做的，要不斷提高自身道德素質和管理能力，同時加強制度建設、心理建設、和教育宣傳工作，嚴密監管，保持高度警惕。大力反腐敗專項斗爭，落實各項制度，加強監管力度，防止腐敗滋生，維護醫療行業的公信力和社會穩定，成為我們反腐敗工作的重中之重。只有這樣，才能讓患者獲得更好的醫療服務，讓醫院更加和穩定。

醫院院長講話心得7

　　第一段：尊重與理解

　　作為醫務人員，我們需要始終以尊重和理解的態度面對患者及其家屬的情感和需求。在醫院講話中，我發現，只有真正理解患者的感受，才能更好地幫助他們解決問題。因此，我學會了傾聽，用心聆聽患者的訴求和問題，盡力理解他們的處境和需求。當患者了解到我們真心關心他們，并愿意與我們分享更多的信息時，我們也能更精準地制定相應的治療方案和護理計劃。

　　第二段：清晰而簡明

　　在醫院講話中，語言的表達要清晰且簡明。很多患者對醫學術語不太熟悉，因此，我們需要學會將專業知識用通俗易懂的語言告知患者。此外，我們還應該用簡明扼要的方式解釋治療方案、用藥要點等重要信息，讓患者一目了然。在與患者交流時，我意識到使用簡單直接的語言，能夠更好地讓患者理解并有效地與他們溝通。

　　第三段：耐心與細心

　　醫院講話需要耐心和細心。患者可能提出許多問題，有時會重復詢問，這需要我們保持耐心，不厭其煩地進行解答。此外，我們還要細心觀察患者的神態和反應，因為有時候，患者并不是直接提出問題，而是通過身體語言等間接表達自己的需求。耐心和細心是醫院講話中不可或缺的品質，通過這段時間的實踐，我更加明白到它們的重要性。

　　第四段：溫暖與關懷

　　在醫院講話中，向患者傳遞溫暖和關懷，能夠極大地緩解患者的緊張和不安情緒。通過簡單的問候和噓寒問暖，我們能夠帶給患者一絲安慰和溫暖，讓他們感受到我們的.關心與關懷。在我與患者交流的過程中，經常發現，當我表達真摯的關切與關懷時，患者往往會對我釋放心理壓力，積極配合治療和護理。

　　結尾段：

　　通過這段時間的醫院講話實踐，我更加深刻地認識到了醫院講話的重要性。正確認識并運用各種技巧，能夠將醫生和患者的溝通交流提升到更高的水平，從而改善醫患關系、提升患者滿意度。我相信，只有在不斷實踐和總結中，我們才能在醫院講話中越來越出色，為病患帶來更好的醫療體驗。

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