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先進個人主要事跡

時間:2024-12-06 11:31:18 新材料 我要投稿

先進個人主要事跡8篇(精華)

  無論在學習、工作或是生活中,大家都有寫事跡的經歷,對事跡很是熟悉吧,事跡具有觸發力大、感染力強的特點。擬事跡需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的先進個人主要事跡,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  先進個人主要事跡 篇1

  一提到xx,同事們都會不假思索的豎起大拇指,“他既是我們安全行車的榜樣,又是節約燃料的模范,特別是他對公交車的‘悉心照顧’更加值得我們年輕駕駛員學習”。

  如今已是知天命之年的xx投身公交行業已有26年,作為老公交,他對公交有著深厚的情感,無論是修理崗位還是后來因工作需要加入到駕駛員行列,公交行業在他眼中就是責任與奉獻。

  xx駕駛的3路公交車是礦郊線路,從市區太行賓館發車至王莊煤礦,共有42個站點,來回約3個半小時。安排上早班時他會在早上5點40分準時發車,如果是晚班,收車時間一般都晚上在10點。

  對于xx來說,公交車就是他最親密的“戰友”,每天對車輛檢查、隱患排查、衛生清掃、技術保養是他當天工作的xx道程序,哪怕是一個細小的安全隱患都不會放過。常年的堅持,他的這位“親密戰友”也用良好的運行狀態,為他的安全行車提供了保障。

  工作之余他喜歡鉆研駕駛業務技術、車輛維護等專業知識,把在汽修廠工作14年的維修、保養經驗運用在實際工作中。運營途中注意線路狀況,牢記道路特點,總結節油操作方法,“作為駕駛員,首先想到的肯定是乘客的乘車安全。若開車時謹慎駕駛、勻速行駛,少踩急剎,不猛踩油門,在紅綠燈或車站前提前減速,就能做到節能降耗!笨此坪唵蔚男袨,xx就這樣長期堅持下來!肮澯湍苁帧钡姆Q號,xx當之無愧。

  作為一名公交駕駛員,他深知擔負的責任,手握的是方向盤,關系的是千萬家。他時刻告訴自己,無論何時、何地都要保持安全行車的高度警惕性。天氣怎樣變化,道路交通怎樣復雜,都要保持良好的心態、冷靜的頭腦。如何讓乘客感受到安全與舒適,那么就要穩,起步換檔穩,通過路口穩,進出站要穩,中速行駛平穩。還有更為重要的一點,那就是時刻不忘遵守交通法規,在保證安全行車的同時,做文明城市的守護者和文明服務的踐行者。

  服務中的熱心人

  除了安全行車外,為乘客提供最優質的服務是xx追求的另一個目標。xx說,作為一名駕駛員,愛心與耐心尤為重要的。乘客其實要求的并不多,只要語氣平和,微笑面對,甚至是一個關心的眼神,乘客就會感到親切和舒心。

  車廂雖小,服務無限。當看到需要照顧的老人、孩子,他都會熱情的提供幫助,主動協助乘務員幫乘客找座位,提醒上下車注意;當遇到下雨天,停車時他總會盡量離站臺近一點,避免淋濕乘客;當遇到客流高峰時段,他會耐心疏導乘客,叮囑乘客站穩,扶好。

  xx的愛人小英是公交三分公司乘務員,雖然已經退休,但她曾經是公交的“三八”紅旗手、勞動模范、行業標兵,也是一位公交“行業之星”。夫妻之間的默契與互助,使xx在服務工作中受益匪淺。“他常常下班后跟我說當天在車上發生的大小事,無論是受贊揚還是受委屈,他總是會將我的建議記在心里。”張鳳英對丈夫的.工作給予了莫大的支持。

  xx深有感觸地說,“人與人之間是相互的,你對他的幫助與關懷,他就會有所感受。”他常常換位思考,將心比心,如果你是老人,如果你趕車上班,如果你不熟悉公交線路……給自己多提問題,那么就不難站在乘客的角度為不同需求的乘客做出不同的服務,用自己的真誠和行動去溫暖乘客的心。

  “雖然不知道他叫什么,但我對他的印象很深刻。他耐心、溫和,每次問他問題,他總是很認真的解答,直到乘客滿意為止,決不會露出不耐煩的表情,這真是很難得。”在站點隨機采訪時,一位經常乘坐3路車的乘客這樣描述xx。

  公交駕駛員每天都會接觸大量的乘客,有時難免會遭遇個別乘客的無故責問和不理解,但每當看見大多數乘客因為我的幫助對我投來感謝的目光,輕聲的對我說一聲謝謝時,種種委屈都煙消云散。真誠的付出得到了回報,xx多次被公司評為“先進個人”,所在的班組被評為“先進車班組”。xx說:“能夠得到乘客的理解和認可,我很欣慰,但更重要的是我很享受公交駕駛員這個職業帶給我的快樂。”

  生活中的貼心人

  中等身材,說話慢聲細語,笑的時候顯得特別純樸真誠,這是xx給大家最直觀的印象。

  “平師傅很實在,誰遇到困難時找他幫忙絕對不會推辭。有特殊情況不能跑車或者需要調班,平師傅從不拒絕。遇到不懂的問題,平師傅肯定毫不保留,耐心解答。”在同事眼里,xx真誠、和藹、心態好,工作態度認真,樂于助人,是大家心目中的老大哥。

  他經常和乘務員一起做車輛保潔,從來不認為車輛衛生是乘務員一個人的工作!拔覀兪莻大家庭,同事之間互相幫助是應該做的,更何況這是我每天要駕駛的車輛!

  xx年,xx的母親突發腦溢血,身體癱瘓,生活不能自理,對于照顧母親xx責無旁貸。四年間,他與哥哥輪流值夜班,第二天繼續工作從未間斷。

  “他是個很細心的人,也很愛干凈,為了讓老人干凈舒服些,他堅持給老人擦身按摩。母親癱瘓在床四年,從來都沒有長過褥瘡。這一點我做的遠遠不及他!睆堷P英被丈夫照顧母親的孝心深深感動。

  “他既照顧好母親,又沒有耽誤工作,真是不容易!倍止绢I導深有感慨。從事駕駛員工作以來,xx從來沒有遲到早退過,每次各種會議從不缺席,始終用公司的各項制度嚴格要求自己,腳踏實地的完成工作中的每一項任務。

  xx就是這樣一個普通的公交車司機,一個平常的動作,彰顯著全國文明城市的底蘊;一則簡單的事例,體現出公交人默默奉獻的優秀品格。xx在他十二年駕駛員的職業生涯中,用日常言行的積累和沉淀,對平凡與高尚作了最好的詮釋,并且還在延續。

  先進個人主要事跡 篇2

  在xx縣xx幼兒園有這樣一位園長,高高的個子,大大的眼睛,舉手投足間都顯得很天真,萌萌的。她就是王xx,長期的幼教生涯,使得王xx身上具備了作為一名幼兒教師的明顯特征,極有孩子緣,小朋友會不自覺的親近并喜歡她;遇到不認識的小朋友她會忍不住眉開眼笑的打招呼;對于不同性格的孩子她會很快找到孩子的興趣點并與之進行無障礙的交流;說話的時候表情不自覺的會比一般人要豐富,動作要夸張;她還永遠保持著一顆童心、一份童真待人。

  19xx年xx幼師畢業參加工作至今,王xx從一線教師做起,腳踏實地,扎實穩進,一路前行,一路堅持,不忘初心,始終銘記當初在學校時許下的志愿——我要做一名幼教專家。一直以來,王xx修身修心修為,從一名默默無聞的普通教師逐步成長為縣級、市級骨干教師,20xx年被省教育廳推薦為省中小學骨干校長培養對象,她正一步步踐行著自己的諾言,前進在幼教路上。

  一、在教學一線提升自我,修身

  從畢業開始,王xx開始了二十年如一日的幼教工作。在這期間,她努力讀書,認真學習專業知識,刻苦學習彈跳唱畫。她積極參加省、市、縣各級比賽,成績與榮譽有目共睹。她努力修養身心,潛心幼教,努力做好家園溝通,對于孩子們的保教問題,更是絞盡腦汁的努力探索。新時期的幼兒保教,既要取得家長的配合,又要融入科學的幼教理念,這和部分家長舊的小學化幼教思想形成沖突,為了能夠將科學的幼教思想灌輸給幼兒家長,她努力完善自己、提高自己、閱讀大量的專業書籍、運用恰當的溝通方式,贏得了孩子們的愛戴,贏得了家長的信任與尊重,贏得了領導的認同,從一名普通的、一知半解的幼兒老師變成一個上進的優秀教師、骨干教師。

  二、在業務領域砥礪奮進,修心

  20xx年,王xx被任命為xx縣第一幼兒園業務園長。她擺好、擺正自己的位置,配合園長工作,做好教師示范引領,致力于一幼的發展,埋頭就是六年。

  建園初期,大部分教師為轉崗教師。短時間內,王xx迅速進入角色,盡快熟悉了每個老師的性格特點與專業素質水平,針對教師的個人情況詳細制訂了一系列的培訓、教研、示范課等活動;同時為了能夠有更多的理論知識與實際操作經驗傳授給一線教師,她閱讀大量的專業書籍獲取理論知識;積極參加省培、國培充實自己頭腦,緊跟新時代幼教形勢;向周圍幼教前輩學習,積極聯系各市縣幼教同行,吸取第一手的幼教實踐經驗充盈自己并鍛煉老師。同時,為了xx縣幼教事業整體水平的提升,她多次和教體局主管領導下鄉到鄉鎮幼兒園指導工作,為xx縣的幼教事業獻計獻策。

  短短的幾年里,在王xx老師與大家的共同努力下,一幼先后榮獲xx縣教育工作先進學校、巾幗建功標兵崗、市級三八紅旗集體等榮譽稱號。王xx老師在教學路上也嶄露頭角,從20xx年到現在,她23次獲得縣級表彰;20xx年被市教育局認定為xx市骨干教師;自制玩教具榮獲省比賽一等獎;《如陽光般溫暖的你》榮獲省級征文一等獎;視頻課《食物的旅行》獲國家級優質課;《年畫體驗館:年畫就在我身邊》《在這里,有束光把經典照亮》兩篇文章刊載在《xx教育》,并發表多篇論文;組織開展的省級課題《家園溝通中的'問題及改善策略》成功結題。因為個人專業水平較突出,20xx、20xx年,王xx被xx學院聘請擔任20xx幼師國培項目主講教師;20xx年,被保定幼專聘請參加骨干教師國培工作,六年的歷練已經將她練就成了幼教系統的行家里手。

  三、在領導崗位開拓前行,修為

  20xx年6月,王xx被任命為xx縣xx幼兒園園長,這對她是一個更加艱巨的挑戰。在新的工作崗位,她迅速熟悉各項工作,在最短的時間內,轉換角色,進入工作狀態,調整個人的工作思路與想法,進行職務過渡、思想過渡、責任過渡。

  作為園長,既要抓好幼兒園業務工作,同時也要搞好安全與后勤工作;既要注重幼兒園外部環境建設,更要注重幼兒園內涵建設;既要關注教師的業務成長,又要關注教師的個人思想;既要做好家長工作,同時更要注重與社會機構的聯系;既要幼兒身心健康發展,又要引領教師的前進方向;既要繼續完善自己,又要注意培養后續人才。這些都是王xx想到的,并付諸實施的,工作中她下大力度抓師資隊伍建設、學校內涵建設。在任職不到一年的時間里,xx幼兒園順利通過省級城市一類園驗收、市級語言文字示范校驗收等。老師們在王xx的帶領下,以驗收為契機,用檢查促成長,業務水平和綜合素質有了很大的提升,團隊凝聚力更加增強,家園合作工作也更上一個新臺階。

  為了幼兒園能有長足的發展,王xx制定了音樂特色辦園的工作思路,除了以音樂為主題做環境創設之外,在原有中國鼓、非洲鼓的基礎上,幼兒園又購進了一批打擊樂器,并將打擊樂器進班,制定音樂口令,進行“韻律誦讀”“節奏班歌”“新編班歌”等活動,開設音樂特色的園本課程。

  xx幼兒園出色的管理贏得了社會的認可和上級的肯定,王xx園長也被省教育廳推薦為省中小學骨干校長培養對象。面對榮譽,王xx曾不止一次的說過:我覺得我是一個具有幼教情結的人,如果一個人能在自己熱愛的事業中度過美好的時光,那是一種最難得的幸福,雖然有時候會被別人稱為“幼稚”,但是接下來的日子里,我仍愿堅持初心,仍愿將余生奉獻給幼教事業。

  先進個人主要事跡 篇3

  小澤,20xx年出生,新疆烏魯木齊市第四十一中學九年級(7)班學生。

  20xx年5月2日凌晨4時,小澤家所在麓溪花園小區一間民房突然起火,本已休息的他與父親發現火情后第一時間撥打119報警,由于老舊小區環境復雜,為避免消防車走錯道路影響火災救援,小澤報完警后就在小區門口等候,待消防車抵達他拿出手機舉過頭頂奔跑了一公里,用亮光引導消防車順利到達現場,最終大火被撲滅,4名被困人員被成功解救,居民家的財產被保住。

  事發后,居民看過火災現場說,如果不是小澤及時撥打119,如果不是他及時出門去接消防車,火借風勢,樓上樓下的鄰居們都將難逃厄運,他就是我們心目中的救火小功臣。更鄰居感動的是,在小澤報警引完路后,悄悄的回到自家,成為了幕后英雄;當被救小區居民通過多方打聽找到他表達感謝之意,都被他謝絕了。

  面對眾人的感謝,小澤卻說:“感謝學校讓我學到這么多知識,感謝學校教育我成為責任少年”。

  小澤個人事跡簡介視頻

  黑夜中,小澤舉燈奔跑的背影被消防車上的錄像設備記錄下來,烏魯木齊市沙區消防大隊將此制作了《最美奔跑少年:少年深夜舉燈奔跑1公里為消防車帶路》的視頻被新華社、央視新聞、人民日報、新浪網、新疆日報、天山網等全國主流電視、報紙、廣播、網絡媒體和手機新聞客戶端的廣泛關注和傳播,在全網掀起熱議;小澤的機智及有責任心的舉動先后被人民日報、央視新聞等國家級媒體報道;其中,僅央視新聞、中國文明網、時間新聞等數余個微博賬號累計播放量1000萬次,轉載量500萬次,點贊量200萬次。

  眾多網友對小澤行為給與高度贊揚,紛紛留下評論為他點贊。阿里巴巴天天正能量聯合新疆晨報授予小澤《天天正能量特別獎》,并頒發獎金、獎狀,感謝這個如風般的少年全力奔跑為希望保駕護航!

  在日常生活中,作為一名熱心消防公益事業的少年,小澤經常帶著消防安全宣傳手冊在學校或街頭小區,為小區居民、同學們宣傳如何預防火災、如何報警、怎樣逃生等消防安全知識。他是老師心中的好學生,同學們身邊的楷模,心中的榜樣。

  小澤的行為,得到了烏魯木齊市消防救援支隊消防員們的稱贊。為弘揚正能量,激發全民消防意識,烏魯木齊市消防救援支隊專門為小澤舉辦了“最美奔跑少年”頒獎活動,并聘請小澤同學為“烏魯木齊市消防救援支隊小小消防志愿者”;烏魯木齊市第四十一中學授予他“美德少年”稱號并號召更多的同學們向他學習。

  烏魯木齊市第四十一中德育處主任胡海潮說,小澤用課堂所學的知識,活學活幫消防救援隊及時處置事故,更是體現了他的機智的`擔當,學校專門在升旗儀式上進行了表揚,希望其同學向他學習,都有很好的消防安全意識。

  小澤的班主任老師高曉玲說,她帶班近兩年,注意到他在學校團結同學,樂于助人,關心班級,能出色地完成老師交給的各項任務;在學習上認真刻苦,各科成績優異;在聘為烏魯木齊市消防支隊志愿者后,經常為同學們宣傳消防知識,積極參加學校舉辦的消防知識宣傳活動,帶動身邊的同學們進一步了解了消防、增強了消防安全意識。

  在父母眼中,小澤是一位尊敬長輩,孝敬父母,懂事的孩子。父親常年在外出差,作為家中的男孩,他主動承擔起關心媽媽,照顧妹妹的重任。對于孩子的成長,父親杜虎說:“經歷此事感覺孩子一下長大了,感謝學校的培養,感謝社會對孩子的認可,希望小澤不要驕傲,努力學習,長大后更好地回報社會!

  優良的家風塑造優良的品質,好的家教家風,貴在一言一行的實踐,小澤的父母用自己的一言一行去熏陶和培養小澤的能力和品格。

  小澤面對火場的緊急情況,他沒有因為自己只是一位初中生而理所當然把自己擺在被保護者的位置上,有勇有謀,他用一只手電筒和一雙全力奔跑的腿去力所能及地為消防員進行場外支援,這是青少年的責任感,是青少年的擔當。

  小澤舉燈奔跑的身影,傳遞給大家的是敢作敢為的信念,是值得青少年學習的榜樣。

  先進個人主要事跡 篇4

  楊,男,27歲,共青團員。現為地質勘查院職工,擔任項目安全員職務。工作三年多以來,作為最基層的安全管理工作者,通過學習、培訓和努力,實現了所在項目的安全生產工作,為單位實現安全生產提供了保障。在20xx年擔任x縣—塔縣蘇巴什地區四幅1:5萬礦產地質調查項目安全員期間,他通過制定項目安全處置預案,落實安全責任目標、安全技術交底,帶領項目成員及臨時外聘人員積極學習安全知識,提高安全意識,實現了項目安全生產,為野外項目部安全管理工作樹立了榜樣。

  20xx年是x縣—塔縣蘇巴什地區四幅1:5萬礦產地質調查項目野外工作的最后一年,在最后的野外工作過程中,項目人員通過5個月野外艱苦的工作,克服了項目高原條件差、人員少、工期緊等各方面的困難,實現了安全生產,圓滿完成了年度工作任務,在5月西北局開展的安全大檢查中取得了93.5分的好成績。為項目順利實施,終期驗收通過創造了安全基礎。

  在項目安全管理過程中,楊所在的項目部始終堅持以深入學習和貫徹落實新《安全生產法》為主線,以健全項目安全規章制度,提升項目安全管理能力為重點,全面落實局、院20xx年安全生產工作要求,加強教育培訓,普及安全知識,提升全員安全素質,營造安全氛圍,弘揚安全文化,全面治理隱患,確保項目安全工作順利進行。

  首先,在健全項目規章制度方面,他帶領大家堅持落實安全生產責任制,制定項目現場處置預案,并針對項目地處南疆的特殊環境,制定防暴恐專項應急預案,在項目實施過程中組織項目人員學習項目經理、安全員、項目技術負責人、技術員、駕駛員、采樣工等崗位職責和安全職責并上墻;建立了院與項目部、院與項目經理、項目經理與安全員及技術員之間的安全生產目標責任書;落實了單位對項目要求的安全技術交底制度,針對項目人員作業的特點及項目實施過程中臨時聘請的外聘人員全部進行了實用、針對不同工種的安全技術交底及安全安全生產協議的簽訂。有效降低了安全生產事故的發生。落實了單位三級安全教育制度,對項目新來人員及外聘人員組織學習院安全相關規定,了解項目中遇到的危險源,做到凡是在項目上每個人員,對項目中遇到的危險因素有了解,對危險源的規避有處置方法,有效提升了新員工的安全責任意識,避免了新人員由于對項目的不熟悉所發生的安全事故。

  其次,在危險源識別、管理等方面,項目自出隊開始,便召開了安全會議,專門進行了項目駐地周圍及野外工作中可能接觸到的危險源識別,對主要的危險源進行了登記并設置警示標識,在項目實施工程中對遇到的危險源隨時進行更新,對項目上的危險源及危險因素有控制,有防范,讓大家對可能遇到的安全產生威脅有全面的了解,有效地降低了因重大危險源產生安全事故的可能性。在應急救援體系方面,他和大家在充分考慮自己項目實際情況的基礎上,制定了項目現場處置預案,建立了蘇巴什應急通訊錄,對緊急聯系人及安全應急物資有應急處置措施。同時在安全生產例會中對可能遇到的安全生產事故及不同工種人員對安全事故的具體處置方式方法進行了討論,讓項目人員對安全事故保持警惕,對遇到的安全事故有了解,有防范,并熟知遇到事故之后的具體處置措施。有效提升了項目人員對安全事故的冷靜處置能力。

  此外,在項目的日常安全管理工作中,楊xx始終堅持局、院對項目安全工作的要求,堅持每周一次的安全生產例會和日常安全生產巡檢,做到對應急物資的購置及更新的臺賬管理。隨時對項目人員的'身體及項目車輛狀況有了解,項目人員一旦身體有異常,針對不同狀況及時吃藥,對吃藥不見好轉情況下及時安排車輛就醫。對項目人員的體檢報告建立檔案,讓項目人員對自己的身體狀況隨時注意。并利用安全例會組織項目人員學習局、院安全相關文件和與之相對的安全崗位職責等專業知識,提高項目人員的安全知識水平、學習科學的安全操作規程、實現科學管理。在他的帶領下,積極在項目推行作業安全分析和行為安全觀察與溝通兩個安全管理工具的使用,對預防項目安全事故的發生、保障項目安全順利的實施,起到了很大作用。

  安全是一切工作的基石,一個項目要想順利實施并通過最后的檢查驗收,安全問題就是最基礎的問題。楊xx作為項目安全員,做到并做好了項目安全員的崗位職責,讓項目在終期驗收中順利通過創造了安全前提。正是由于像他這樣的各個項目的安全管理人員的努力,保障了各個項目的安全生產,同時也讓單位安全管理工作有了較好的成效。這樣無論是單位還是個人,在將來發展與提升過程中打好了安全的基礎。

  先進個人主要事跡 篇5

  一、概述

  隨著當今社會經濟的快速發展,企業作為經濟的重要組成部分,承擔著推動國家經濟發展的重要責任。在企業中,一些先進個人以其勇于擔當、創新思維和卓越業績,為企業發展贏得了榮譽,促進了企業的發展和壯大。企業新聞宣傳先進個人的事跡材料,旨在展現他們的先進事跡,激勵更多的員工向他們學習,推動企業發展的進程。

  二、先進個人基本情況

  1.尊稱:XXX

  2.性別:男/女

  3.出生年月:XXXX年XX月

  4.學歷:XXXX學歷

  5.工作崗位:XXX職務

  6.公司/部門:XXX公司/部門

  三、先進個人事跡

  1.勇于擔當,創新思維

  在工作中,先進個人勇于擔當,不怕困難,善于主動承擔重要任務。在困難面前,能夠冷靜分析,獨立思考,尋求突破,找到解決問題的有效方法。在項目中,先進個人不斷提出新的理念和創新的思維,帶領團隊開拓創新,取得了顯著的成績。

  2.卓越的業績

  先進個人在工作中取得卓越的業績,以出色的工作成績為公司帶來了巨大的經濟效益和社會影響。不斷獲取業務或產品上的突破性成果,推動了公司的戰略目標和整體發展。

  3.積極踐行企業使命和價值觀

  先進個人時刻牢記企業的使命和價值觀,用實際行動踐行企業的核心價值觀,踏實工作、誠信待人,以積極的態度影響著身邊的同事和團隊。

  4.為企業做出突出貢獻

  先進個人為企業發展做出了突出的貢獻,在企業的重大項目中擔任重要角色,推動了企業發展的進程,為公司穩健發展和長期發展做出了積極的貢獻。

  四、表彰與榮譽

  1.先進個人所獲得的各類榮譽和表彰

  (列出先進個人所獲得的各類榮譽和表彰,如先進個人獎、優秀員工獎等)

  2.先進個人對所獲得榮譽的感想

 。谐鱿冗M個人對所獲得榮譽的感想和對未來的期許)五、對企業的影響和借鑒意義

  先進個人的事跡對企業產生了積極的影響和鮮明的借鑒意義。通過宣傳先進個人的事跡,可以激勵更多的員工向他們學習,樹立正確的工作態度,不斷提升自身的綜合素質,推動企業的發展和創新。

  六、結語

  通過企業新聞宣傳先進個人的事跡材料,可以加強對公司員工的激勵,增強企業文化內涵,激發員工的工作熱情和創造力,提高員工的凝聚力和團隊意識,為企業的可持續發展做出積極的貢獻。也可通過宣傳先進個人的事跡,向社會展示企業形象和企業文化,吸引更多優秀人才的加盟,為企業的發展注入新的動力和活力。七、先進個人的個人品質和成長歷程

  除了在工作中取得卓越成績和對企業發展做出突出貢獻外,先進個人的個人品質和成長歷程也是值得表揚和借鑒的。他/她注重個人修養,嚴格要求自己,勇于承擔責任,從基層崗位一步步走向管理崗位,不斷提升個人素質,成為了企業的中堅力量。

  1.個人品質

  有著良好的職業道德和素養,待人真誠、謙遜有禮,始終保持學習謙虛的態度,樂于助人,團結同事。在工作中,不計較個人得失,始終以團隊利益為重,忠誠于企業,讓大家都愿意一起合作,積極向上、樂觀進取。

  2.成長歷程

  先進個人有著扎實的專業知識和豐富的工作經驗,經過多年的工作,積累了豐富的管理經驗,在團隊建設、業務拓展、項目管理等方面有著卓越的表現。他/她在工作中不斷追求進步,勇于接受挑戰,善于總結提高,成為了企業中的領軍人物。

  八、企業對先進個人的支持和培養

  企業與先進個人之間是相互支持、共同成長的關系。企業不僅給予先進個人充分的自由發揮空間,也為其提供良好的工作環境和發展評臺,通過培訓和指導,幫助先進個人不斷提升個人能力和管理水平。與此企業也從先進個人身上獲得了靈感和動力,實現了共同進步和發展。

  1.支持和保護

  企業對先進個人給予了充分的支持和保護,為其提供了寬松的工作環境和資源支持,鼓勵先進個人在工作中大膽創新,為企業帶來更多的價值。

  2.培訓和指導

  企業注重對先進個人的培養和指導,通過內部培訓、外部培訓及導師制度等方式,幫助他/她提高專業技能和管理水平,不斷提升自身的綜合素質。

  3.工作機會和發展評臺

  企業為先進個人提供了良好的工作機會和發展評臺,讓他/她可以在合適的崗位上充分發揮自己的才能,實現個人價值的最大化。

  九、先進個人對崗位和團隊的影響

  先進個人在企業工作中所展現的優秀素質和卓越成績,不僅為企業帶來了輝煌業績,也對所在的崗位和團隊產生了深遠的影響。

  1.對崗位的影響

  先進個人在所在的崗位上展現了卓越的能力和業績,成為了同行的楷模和標桿,樹立了良好的行業形象,贏得了同事和領導的尊重和信任。

  2.對團隊的影響

  先進個人以身作則,提高工作標準,鼓舞士氣,使團隊更加團結,激發了團隊成員的工作熱情和創造力,為團隊的'共同目標努力奮斗。

  十、企業新聞宣傳先進個人的宣傳效果和意義

  企業新聞宣傳先進個人的作用不僅在于激勵員工,更重要的是凝聚企業的向心力和向心力,增強企業的凝聚力和向心力。

  1.激勵員工

  企業新聞宣傳先進個人的事跡,可以激勵更多的員工向先進個人學習,樹立正確的工作態度,追求卓越,為企業的發展貢獻力量。

  2.凝聚企業向心力

  通過宣傳先進個人的事跡,可以增強企業員工對企業的向心力和凝聚力,激發員工團結協作的熱情,共同為企業的發展努力奮斗。

  3.塑造企業形象

  通過宣傳先進個人的事跡,可以向外界展示企業的形象、文化和價值觀,吸引更多優秀人才的加入,為企業的發展注入新的動力和活力。

  十一、結語

  企業新聞宣傳先進個人的事跡材料,是一項重要的工作,通過宣傳先進個人的事跡,可以加強對公司員工的激勵,增強企業文化內涵,激發員工的工作熱情和創造力,提高員工的凝聚力和團隊意識,為企業的可持續發展做出積極的貢獻。也可以向社會展示企業形象和企業文化,吸引更多優秀人才的加盟,為企業的發展注入新的動力和活力。希望企業能夠繼續關注和培養更多的先進個人,充分發揮他們在企業

  發展中的重要作用,助力企業不斷進步和發展。

  先進個人主要事跡 篇6

  今年的暑期社會實踐已經圓滿結束了;厥走@次實踐活動的前前后后和整個過程,心中不免感慨萬千。因為這期間不僅傾注了自己的淚水和汗水,也真切的體會到了成功的喜悅和滿足,它將作為一次珍貴的經歷銘刻在每個人的成長的過程中。

  黃呂晶同學在擔任東源電器社會實踐隊長期間,工作認真,態度端正。能夠很好的發揮黨員的先進模范作用,身體力行。

  在工作中,他勤奮努力,踏實能干,有工友請幫忙時,總是很樂意的幫助他們做自己力所能及的事。他勤奮學習,總是不讓自己閑著,在閑暇時會去幫著其他工友干活,主動幫忙搬運一些工具及其配件、倒倒水、掃掃地等。他遇到問題總是迎難而上,從不躲避。他在工作中遇到不明白的地方總是很虛心的向師傅或工友們請教。然后不斷的實踐,直到自己能徹底的.明白。初到東源時,他什么也不懂,一次,他來到一位工友旁,幫著工友裝配螺絲。他認為配螺絲很簡單,也不累,可是,裝了很多后,那位工友立刻叫停了他,告訴他裝錯了。黃呂晶就虛心的向前輩請教,在前輩的指導下,他明白了15mm的螺絲只需要配一個墊片和一個彈簧圈,25mm的才配兩個墊片和一個彈簧圈,并且彈簧圈都裝在貼近螺帽的地方。因為他的熱心和虛心,因此,他也認識了很多的工友。和他們一起工作,一起談論產品的生產和運營等等。為此,他也受到師傅及工友們的一致好評。

  另外,學院要求小分隊要有專人負責每天向學院報道小分隊的最新情況,黃呂晶毫不猶豫地主動承擔了此項任務。由于東源電器沒有提供上網的電腦,所以,報道也不能通過郵件方便的傳到學院,他就借助手機短信,每晚用手機信息一條條的把小分隊的進展情況發到學院。盡管每天工作回來后都很累,但是他從沒有懈怠。同時他負責與學院領導和實踐單位領導的聯系和溝通。學校每年都會給學生一張社會實踐活動成績登記表,并要求學生在實踐單位蓋章。在實踐服務快結束時他主動把收好的表格聯系公司的負責領導解決此事。

  生活上,他作為隊長要顧全大局,為隊友們著想,具有奉獻精神,為了上班不遲到、不早退,他每天早上負責叫大家起床,主動的幫助小分隊其他隊員購買每天就餐飯票。隊員沒有錢時,自己就主動的先幫墊上。為了象公司其他職工一樣能方便進出車間,并進行刷卡考勤,東源電器公司給我們小分隊六個人發了一張車間電動門的密保卡,并交由我保管,所以我還得每天負責為隊員們開門。他團結同學,有集體榮譽感,他每天晚下班回到宿舍會和隊員們交流,一起分享大家的心情。關心隊員,在隊員中有較高的威信。有一次工作時,小分隊中的丁建榮同學在爬高時不小心的把腿劃傷了,黃呂晶得知后,主動買了創口貼給他,并囑咐丁建榮同學以后要小心行事,要學會保護自己,并且要注意傷口的保護,不要沾上水。他作為小分隊的代表,見到領導和員工們總是主動的打招呼,能夠在公司的員工和領導心中形成良好的形象,為學校和學院爭光!

  先進個人主要事跡 篇7

  XX,男,右下肢三級殘,現為常州金壇華標農業科技有限公司總經理。多年來,他自強不息,憑借聰明才智,團結帶領殘疾人走上了致富之路。

  直面苦難,不屈不撓,文學創作重燃生活信心

  XX出生在農村家庭,家中兄妹5人陸續成家后,只有殘疾的他與父母生活在一起。XX從小自強自立,成績名列前茅,1987年如愿考取了中專,最后因為身體原因被校園拒之門外,找工作時又因身體原因被企業拒收。連番的打擊讓他變得自怨自艾,甚至萌發了輕生的念頭。

  最終,朋友相贈的《張海迪日記選》讓他重新振作,并在父母的幫助下獲得人生第一份燒爐子的工作。燒爐子的五年,XX不曾沉淪倒下,他用文學創作抒發著自己內心的情感,激勵著自我前行,他的文學作品陸續在當地廣播、報刊、雜志上發表,逐漸獲得了周圍人的認可與尊重,他變得更加自信、更加樂觀。XX在命運的炙烤中經歷了蛻變、實現了成長,并遇到了排除萬難也堅定和他在一起的妻子。

  永不言棄,含淚奔跑,創造殘疾人建筑職場奇跡

  1995年,為了改善家庭生活,XX毅然辭去了燒爐子的工作,到南京建筑工地謀生。白天,他咬牙堅持同健全人一樣干十幾個小時的重活苦活,晚上不知疲倦的學習建筑工程專業;他在當年底就通過了自學考試,取得了土建預算員資格證。就在他滿心歡喜以為能熬出頭時,再一次被命運無情打壓,由于一名合格的造價師,要同時通過理論與實踐雙學習,面試的幾家工地老板擔心他腿部殘疾容易出安全事故而拒絕錄用他。峰回路轉,最終在一位親戚的力薦下回到了南京工地。在工地的十年,XX逐漸從一名門外漢成長成了業內小有名氣的專業造價師,由于專業強,能力突出,后又被南京、無錫、浙江等多家房地產開發企業聘為高管,年薪最高時達到了百萬元,創造了殘疾人在建筑和房地產職場上的奇跡。

  不忘初心,耕種希望,創業帶動殘疾人奔小康

  “我要幫助更多殘疾人,讓他們也過上好日子”,這個信念一直根植在XX的心中,并經多年孕育后破土而出、茁壯成長。20xx年,金壇“殘疾人創業孵化基地”建成,他毅然放棄百萬年薪,拿出所有積蓄400多萬元回鄉創業,在基地注冊創辦了“常州金壇華標農業科技有限公司”,初期主要以經銷金壇名優特色農產品。在政府和社會的大力支持以及自身的.奮力開拓下,XX逐步創建了500畝無公害有機米種植基地、200多平方實體店和配送中心、裕嘉坊淘寶企業店,形成了完整的營銷產業鏈。不僅優質的自產大米被政府、學校和相關企業單位確定為指定供貨商,他還先后與南京、浙江、上海殘聯和殘疾人企業家開展良好的合作,將產品打入了外地市場,20xx年年銷售總產值超過了經營多年的同行。

  “全面建成小康社會,殘疾人一個也不能少”、“扶持一人,帶動一片”,政府的號召時刻縈繞在XX的耳邊,始終引領著他不忘初心、回饋社會的前行步伐,踐行著他“公司業務做到哪里,就將殘疾人就業帶動到哪里”的戰略規劃。隨著公司的不斷壯大,XX積極為殘疾人提供自立自強的平臺,切實幫助殘疾人重拾信心、減輕家庭負擔。20xx年11月,XX投資成立了裕嘉坊淘寶企業店,旨在通過發展電商重點帶動殘疾程度相對較重的就業困難殘疾人,為他們免費提供產品,培訓他們在家里用電腦就業,讓他們能夠自食其力;同時,將力爭把業務擴展至全省乃至全國,攜手更多殘疾人脫貧奔小康。

  牢記使命,盡心盡責,團結帶領殘疾人奮斗出未來

  20xx年,XX被同時推選為“常州市助殘創業協會副會長”、“金壇區殘聯副主席”和“金壇區肢殘人協會主席”,得到了政府、社會和殘疾人認可的他更加堅定信念,貫徹落實上級的部署和要求,緊密聯系殘疾人群眾,深入開展工作。

  20xx年,他婉言謝絕了江蘇遠東集團對他個人的資助,并積極建議和引導集團通過金壇殘聯設立“遠東身障人創業幫扶點”,建立“遠東慈善基金會”,用這筆資金來幫助更多殘疾人創業,遠東慈善基金會已累計投入50多萬元,幫扶了33名金壇殘疾人創業。

  同時,XX積極投身公益事業和公益活動,走進企業和學校勵志演講,分享創業經驗,傳播正能量,用樂觀積極的態度影響和鼓勵著殘疾人奮斗前進。

  先進個人主要事跡 篇8

  隨著金融業的不斷發展和創新,銀行先進個人的成就也越來越引人注目。他們在各種工作中都展現了高超的能力和非凡的風采。那么,什么樣的銀行先進個人才是真正的行業精英呢?讓我們通過介紹一位優秀的銀行先進個人的主要事跡來探索答案。

  這位先進個人名叫陳震,曾在某國有銀行工作數十年,每一項工作都取得了優異的成績。他是銀行行內廣為認可的資深行家,被譽為“銀行精英”。

  陳震在銀行工作期間每一忙碌的工作日里都充滿了不斷創新的精神,他敏銳地捕捉到市場變化的趨勢,并利用自己的專業知識進行了全面地分析和研究。他著眼于客戶的需求,不斷完善服務和產品,從而不斷鞏固了銀行在市場中的地位。同時,他始終保持著高尚的品質,堅持誠實、敬業、有愛心、有責任心的原則,贏得了廣泛的贊譽。

  陳震最具有代表性的.事跡是在銀行的信貸業務方面。銀行的信貸業務在整個銀行運營中占據了很重要的地位。它是企業和個人獲得資金的重要渠道。然而,由于信貸業務風險大、復雜,處理難度較大,所以能夠真正的做好這項業務的接近少之又少。

  陳震以他的卓越能力在信貸業務領域中樹立了榜樣。他投身于信貸業務中,熟悉國內外各種貸款類型和信用體系,深諳各種貸款產品的優缺點,并能夠針對客戶需求量身定制解決方案,從而最大限度地降低銀行的風險,并立即獲得了周圍同事和上司的認可。

  在銀行的管理過程中,陳震也展現了出色的管理能力。他始終堅持高標準、高質量的工作要求,每一項工作都按時按量地完成,并能夠做到合理分配資源,因此他不僅在工作中得到了同事們的信任,而且也贏得了領導的賞識和認可。

  同時,陳震非常重視團隊精神的培養和建設,他通過定期組織全員培訓、團隊建設活動、激勵機制等手段,不斷提高團隊士氣和凝聚力。他用他的行動告訴大家:在銀行的每個部門,都需要廣泛的協作,溝通和合作是團隊取得勝利的關鍵。

  總之,陳震以其出色的工作能力和卓越的職業素養,成為了銀行業內人員敬仰的榜樣,并為他的銀行的發展注入了強大的動力。值得我們深入學習。

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