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銷售工作業(yè)績檢討書

時間:2025-04-16 09:49:04 銷售 我要投稿

銷售工作業(yè)績檢討書13篇(合集)

  在學習、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為了避免再犯,我們常常被要求寫檢討書,以對出現(xiàn)的過錯進行反省,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。其實很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧!以下是小編為大家整理的銷售工作業(yè)績檢討書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷售工作業(yè)績檢討書13篇(合集)

銷售工作業(yè)績檢討書1

尊敬的領導:

  您好!

  我是這段時間以來的工作業(yè)績實在是堪憂,是我沒有搞好自己的工作,我已經(jīng)是來到公司有半年的時間,我想了想我真的是感覺自己做的不夠好,在工作方面確實是沒有認真搞好,業(yè)績差不是一天兩天了,我為這件事情感到非常難受,我現(xiàn)在也一直在堅持做好分內(nèi)的事情,這給我的感覺是非常不好的,業(yè)績差實在是讓我有一種非常自責的感覺,我的工作能力不強,對于以后我是迷茫的,我思考了很久,我認為我應該爭振作起來,應該去提高自己的業(yè)績,這是我的工作職責所在,應該去做好的,有了這個想法就要去實踐,我確實應該主動去搞好工作,對于這次的`事情我也應該好好的反省。

  我的業(yè)績也是跟業(yè)務能力直接掛鉤的,我實在是不希望出現(xiàn)這樣的情況,現(xiàn)在我也是堅持去搞好了很多分內(nèi)的事情,我希望我能夠去把這些做好,業(yè)績不夠好這是我的問題,我現(xiàn)在應該去努力的提高工作能力,我的業(yè)績現(xiàn)在是處于個非常低的時候,別的同事業(yè)績都比我好,所以我也是應該努力去提高自己的業(yè)績,我一定會堅持去搞好接下來來的工作,我一定會堅持去搞好自己分內(nèi)的工作,這次業(yè)績能夠看出來我是沒有用心的在搞好業(yè)務,已經(jīng)是好久沒有出現(xiàn)這樣的情況了,這也是我應該去主動搞好的,我會在以后的工作當中認真的去提高自己業(yè)績,對自己能力更加有信心的一點,堅持去搞好分內(nèi)的事情。

  在工作當中這些都是我應該主動去做好的,業(yè)績上面更加應該要有好的時候,不求一直業(yè)績好但是也應該要有突出的時候,我現(xiàn)在也在調(diào)整好自己的工作狀態(tài),希望不影響了自己的工作,只有在工作當中對自己更加上心一點才能夠提高自己業(yè)務能力,多去學習,和周圍的同事們請教,這是我接下來應該去搞好的工作,我一定會認真去做好的,在業(yè)績方面我確實是讓您失望了,這次我認真的總結(jié)了一下,主要就是在工作當中我變得不是那么的上進了,沒有了動力又怎么能夠做出業(yè)績來,這是非常值得深思的問題,對于我而言也是十分關鍵的,我一定會好好的去思考反省自己,業(yè)績不好這一點一定要糾正,我不能容忍這樣的情況出現(xiàn),對工作對自己都是不負責的,要么努力去搞好工作,要么就退出,但是我會選擇前者,我接下來一定認真做好業(yè)績,請您相信我。

  檢討人:

20xx年xx月xx日

銷售工作業(yè)績檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  今天我寫這份檢討是因為我沒有完成自己的工作任務,這是我工作的失職,為了給領導一個交代,也是給自己一個交代,我對自己做出深刻的反省和檢討,并以這件事情為戒,之后在工作上會更加的嚴格要求自己。

  在工作領域,自己作為公司的一員,在工作上面都有自己每天必須完成的事情,這是公司對我們的要求,也是我們對公司的義務,因為公司都不是慈善機構(gòu),專門用錢養(yǎng)著我們。所以我作為公司的職員,沒有在有限的時間里面完成公司給我的工作任務,是我個人失職的結(jié)果,也是我沒有合理的.分配時間的原因,讓自己沒有完成應該完成的工作,為此我感到很慚愧。

  我作為公司的員工,公司能夠通過我的應聘,讓自己成為公司的一員,也是因為公司覺得我能給公司帶來一定的價值,那價值從哪里來呢?正是從有效的完成工作任務中體現(xiàn),我現(xiàn)在對于自己的本職的工作任務都沒有完成,降低了自己對公司的價值,是自己工作能力不夠的體現(xiàn),我已經(jīng)意識到這個問題,也很慶幸能夠意識到這個問題,在之后的工作中,我也知道從哪個方面提升自己,讓自己在最快的時間里高效率的完成自己的工作任務。

  這次沒有完成自己手頭的工作,也是因為自己態(tài)度有所滑坡,是自己個人的問題,這個我是最應該檢討的,因為是自己無形放任的結(jié)果。想要做好工作,工作態(tài)度很重要,這個態(tài)度是工作能否完成好的先決條件,現(xiàn)在我意識到問題出現(xiàn)在源頭上,那我就要改正自己的態(tài)度問題,端正自己的工作態(tài)度,嚴格的要求自己,認真努力的工作,這是公司員工應該做到的。

  我已經(jīng)深刻的檢討了自己,也從各方面來深刻的反思自己這種行為的原因,我也會根據(jù)做的不好的方面,在之后的工作上,一點點的改正,一點點的督促自己,促進自己一點點的進步,最終提高自己的工作效率,讓自己在有效的時間里面能夠更好的完成自己的本職工作任務。

  這次的事情是我沒有做好,領導批評我是應該的,但是我也想領導再給我一次機會,我已經(jīng)知道錯誤了,所謂“知錯能改,善莫大焉”我今后一定會更加努力的工作的。

  檢討人:。

20xx年xx月xx日。

銷售工作業(yè)績檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  由于這段時間的銷售工作沒有開單的緣故讓我感到很愧疚,但通過反思可以明白長時間沒有開單的狀況對銷售人員來說是不正常的,畢竟無論是領導的栽培還是同事們的協(xié)助都讓我在工作中減少了很多麻煩,可即便如此自己都沒能在這段時間的銷售工作中開單,因此我得檢討沒開單的問題并找出這方面的原因從而加以改善才行。

  首先對銷售技巧的不熟悉是導致沒有開單的主要原因,也許是入職時間較短的緣故導致我對銷售工作績效的運用是不夠熟悉的,雖然通過領導的栽培知道應該如何去做卻在實際操作中遇到不少問題,一方面由于話術背誦不夠熟練的緣故導致與客戶溝通的過程中能以得到對方認可,或許在客戶看來這種不夠?qū)I(yè)的做法也是難以獲得認可的,這也更說明了開單對于銷售人員的意義所在,若是連這種工作中的基礎都出現(xiàn)問題的話也只能說明自己太不稱職了。

  其次是對待銷售工作不夠用心才會導致進步微乎其微,雖然通過沒開單的問題明白自己近期的工作沒有相信中那么努力,但我也為了改善自身的績效而在銷售工作中積極向同事們進行請教,也許是只懂得生搬照抄的緣故導致單純的模仿根本得不到客戶的認可,反而會被客戶當成騙子導致銷售工作面臨失敗,這讓我感到沮喪的同時也希望能夠盡快改變現(xiàn)狀,若長期處于沒開單的狀況也會因為內(nèi)心的沮喪變得對工作沒有激情,我可不希望自己因為銷售工作中的怠惰導致自己遭受這樣的損失。

  最后我會盡快改變工作中的不足并積極學習銷售工作中的技巧,畢竟在哪里存在缺陷便應當通過自身的努力加以改進,若是存在強錯誤以后不加以改善的話那么沒開單的問題也難以得到有效的解決,所以我會審視自己在銷售工作中的表現(xiàn)并多向身邊的`同事學習,其他同事都能夠通過銷售工作中的努力順利開單自然意味著這并非難事,更何況作為職場新人的自己連這種程度的任務都難以完成無疑是讓領導感到失望的,因此我得反思沒能開單的原因并爭取在往后的銷售工作中取得佳績。

  不得不說這么長時間都沒能在銷售工作中開單著實讓我感到比較焦慮,所以我也希望自己能夠盡快解決工作中的不足并成功開單,總之我會朝著開單的目標不斷努力便爭取在將來的銷售工作中證明自己的價值。

  檢討人:

20xx年xx月xx日

銷售工作業(yè)績檢討書4

  敬的單位領導:

  在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態(tài)度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的'失誤,我應該虛心接受您的批評。然而我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自己的產(chǎn)品。

  現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

  第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態(tài)面對的。

  第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

  第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自己的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛。

  綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

  最后我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。第二,我今后一定痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。

  檢討人:

x年xx月xx日

銷售工作業(yè)績檢討書5

尊敬的銷售經(jīng)理:

  您好!

  我很抱歉!讓您花費時間批評教育我,我深深地意識到自己的錯誤和嚴重,我錯了!

  近一個月的工作期間,我存在工作懈怠、粗心大意、工作積極性不高等問題,這些問題直接導致了我沒有完成銷售業(yè)績。我沒有完成的并不是一點點,而是很多都沒完成。公司要求這個月我的目標是完成二萬元銷售,但我只是完成一萬一千元,還有很大一部分數(shù)量不限。

  面對錯誤,我感到深深的自責和遺憾,我真的覺得很慚愧,我很抱歉經(jīng)理日常對我的關心和照顧。經(jīng)過反思,我決定不能繼續(xù)忍受其他同事給我安上“吃閑飯,吃底薪“的帽子,我必須有行動:

  首先,我想孤注一擲,激勵自己改善對銷售工作的熱情,從而全心全意地為移動電話銷售工作。其次,我想給經(jīng)理道歉了,之前的階段拖你回來的`事情該部門的同事道歉。再一次,我想要吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,吃所有長一智,端正工作態(tài)度,改進工作方法,嘗試創(chuàng)建優(yōu)秀的移動電話銷售業(yè)績。

  以上是我的手機銷售業(yè)績沒有完成書面自我批評,我們歡迎批評指正!

20xx年xx月xx日。

銷售工作業(yè)績檢討書6

尊敬的領導:

  本人在任職北流地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴重失職,工作成效不彰,業(yè)績遠遠不能達到公司預期,在此特做個人反省和工作檢討。

  心理上沒有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導,態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實,客戶資料不健全,客戶資源有限,拜訪客戶蜻蜓點水。直接導致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒有迅速擴大經(jīng)銷商范圍和打開市場銷售局面。

  工作不夠扎實高效,得過且過的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設緩慢,客戶問題解決不能及時妥善,累積出惡果。沒有深入踏實傾聽客戶需求,導致服務和市場拓展工作成效不彰,影響公司口碑。由于對公司相關政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務,進行有效行銷面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費時間。在阻礙市場推廣的同時也造成客戶的極大不滿。行銷工作沒有充分按照公司政策走,而是過分依賴代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營造更廣闊的市場環(huán)境,業(yè)績不彰,自己也走入困境。為了達成短期效益,對客戶盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽。目光短淺,不能對市場反饋信息和潛量進行正確分析,沒有市場經(jīng)營的長期目標,市場操作的'大局觀和格局觀不強,不能有效布點拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場推廣效果和力度。

  綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實質(zhì)性動作,主要因上述六大錯誤所致。公司領導幾經(jīng)教誨仍改進不大,實不堪再用;在此,董事長能限期改正,我深表感激,當洗心革面,痛改前非。為以實際行動證明自己決心,對自己負責,不辜負公司期望,我擬決定向公司請辭。非常感謝董事長和同仁的殷切挽留,誠祝愿公司經(jīng)營更好,業(yè)績再上臺階。共勉!共勉

  檢討人:

銷售工作業(yè)績檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  進入公司從事銷售工作以來,我一直都處于一種重壓之下。一開始業(yè)績不好的時候我也時刻去檢討自己,想過一些辦法,也進行了改正。但是自己在這次考核當中,我的業(yè)績依舊是處于一個不太好的狀態(tài)里,所以現(xiàn)在的我也很糾結(jié),很愧疚,也很失望。我知道對我感到失望的人有很多,畢竟大家平時給了我很多的幫助和指導,可是我還是沒有一點點長進,我也真的`感到很痛苦,希望我能夠在這次檢討中認識到自己的缺點吧。

  這次業(yè)績公布之后,我就知道自己一定會被領導批評的。果然,領導給予了我一次比較狠的批評了,如果我是領導,我也沒有辦法忍受自己手下的員工總是這么不求上進,一直墮落吧。所以我非常理解領導的心情,我當時也暗暗的想,下一次我絕對不會再這個樣子了,我絕對不會再讓自己被批評了,也不會再讓領導對我感到失望和生氣了。

  這么一想,我好像是經(jīng)常不太愛笑,也不太愛去多說什么話,和客戶交流的時候,我覺得講重點就行了,其他的話我也說不出口。但是談客戶不就是要多說嗎?讓對方信任我才是最首要的事情。所以以后我也會改正這些問題,正確的認識到自己該做什么,不該做什么。我會多加訓練自己,讓自己保持一個開朗積極的態(tài)度,給客戶朋友一些溫暖的感受,不要拉遠了我們之間的距離。

  在這次檢討當中,我也認識到了自己最大的一個缺點,那就是語言能力不足。我的性格可能確實算是比較文靜的那種,不會多說什么話。但是在銷售這個工作上,我們就是要去鍛煉自己,突破自己,而我也是因為這一個目的而來的。往后的工作當中,我想我還是需要更好的去糾正自己的這個問題,鍛煉自己的語言能力,把握好自己的交際方式,提高業(yè)績,這是我下一個階段的目標,希望可以得到領導此次的諒解!

  檢討人:。

20xx年xx月xx日。

銷售工作業(yè)績檢討書8

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,這段時間以來我一直都在思考自己在工作當中的問題,我覺得這是我不能松懈的,接下來應該要繼續(xù)去做好,我反思了一下,這段時間以來確實還是做的不夠好,問題還時常會有,這樣下去肯定是不好的,我作為一名銷售人員,我肯定是希望自己各方面的業(yè)績能夠做的突出一點,確實在這方面我也是感覺不是很好,業(yè)績方面還有待提高。

  作為一名銷售工作人員,我也一直都在認真反思自己,有些事情上面確實做的不夠好,這不是我想要看到的結(jié)果,繼續(xù)這樣下去肯定是不好的,對于平時的工作我也應該要更加的用心一點,業(yè)績在很大的程度上面決定了一些東西,我這次出現(xiàn)的情況也確實是有很多的問題,作為一名銷售人員始終都應該要重視自己的業(yè)績,我這幾個月以來,怠慢了自己的工作,確實還是需要去維持下去的,這對我而言非常的重要,需要我合理的去安排一下,未來在工作當中,這些都是應該要持續(xù)去發(fā)揮好的。

  這段時間以來在工作當中,我也一直都在思考,在這一點上面我也還是需要認真的去做好分內(nèi)的事情的,在這段時間以來的工作當中,我也確實是感觸良多,這是我應該要去端正的態(tài)度,我也意識到了自己的問題,在這方面我也一直都在想自己接下來需要怎么去維持好的狀態(tài),在工作方面我也始終都是能夠認清楚自己的方向,這對我來講也是一個很大的提高,回顧這段時間以來的工作,我確實還是業(yè)績不好,我也意識到了問題的`所在,并且在接下來我也一定不會再讓這樣的情況出現(xiàn)了。

  這是我應該要有的態(tài)度,作為一名銷售人員,我也還是應該要認真負責一點,在這個過程當中,我是覺得非常充實的,業(yè)績方面我也還是應該要做出更多的調(diào)整,回想近期的工作,我還是應該要認真去選擇清楚,這一點是毋庸置疑的,以后我也應該要堅持去做好的,工作態(tài)度,態(tài)度上面我沒有做好,這是非常不好的,所以感激周圍同事對我的幫助,還有您一直以來的關心,對我工作的理解,這樣下去一定會出現(xiàn)問題的,這樣下去還是需要堅持去落實好的,對于今天的情況我也需要對此,負責任一點,以后我一定會好好調(diào)整好心態(tài),以后會認真的搞好自己業(yè)績。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

銷售工作業(yè)績檢討書9

尊敬的銷售部經(jīng)理:

  非常抱歉!讓您在百忙之中抽出時間批評教育我。此刻,我已深深認識到自己錯誤的嚴重,我錯了!

  我在近一個月的銷售手機工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導致了我沒有完成銷售業(yè)績,而且我沒有完成的不是一點兩點,而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額,我僅僅完成一萬一千多元,還有很大一部分額度沒有到限。

  面對錯誤,我感到深深的自責、懊悔,我真的覺得很慚愧,對不起經(jīng)理日常對我的.關心和照顧。經(jīng)過面壁思過,我已經(jīng)深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對我吃閑飯、吃底薪的詆毀,我一定要有所行動:

  首先,我要痛下決心,懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情,全心全意地投入手機銷售工作當中。其次,我要向經(jīng)理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有,我要吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,吃一切長一智,端正工作態(tài)度,改進工作方法,爭取創(chuàng)造優(yōu)良的手機銷售工作業(yè)績。

  以上就是我的手機銷售業(yè)績沒完成的檢討書,歡迎批評指正!

  此致:

  非常抱歉!

  檢討人:

X年XX月XX日

銷售工作業(yè)績檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  我是銷售員,我向您進行深刻的檢討,我工作竟然出現(xiàn)這樣的失誤,太不應該了。在進行銷售的時候,竟然沒有給客戶開單,這是極為不規(guī)范的工作行為了,也不符合銷售的規(guī)定。對不起,我給我們公司造成了不小的麻煩,我對不起領導您的信任,這個重任我更沒有去承擔好。

  我擔任銷售員,做這樣的一份工作,在銷售我們公司的產(chǎn)品的時候,是一定要去開單的,這樣才能增加應收賬款。但是我今天在給一個客戶進行產(chǎn)品的銷售的時候,由于客戶要的產(chǎn)品數(shù)量相對較少,就沒有及時開單出來,結(jié)果后面就忘記了,加上客戶是收貨前付的款,我就沒有注意到自己沒有開單,導致少了一單,沒有記錄在案,這其實是會損失我們公司的賬款的計算的。這真的是我工作上不該出現(xiàn)的失誤了,這樣的錯要是出現(xiàn)幾次,對于公司產(chǎn)品的庫存是會直接影響到的,公司的資金也會被影響到。如果不是后面同事在數(shù)單子的時候發(fā)現(xiàn)跟登記信息上數(shù)目不對稱,不然幾天都發(fā)現(xiàn)不了,那真的是要是有問題,都不知道怎么解決。

  經(jīng)過這樣一次銷售工作的失誤,我真的是被自己氣到了,銷售產(chǎn)品是一定要開單的,這樣才有證明,才能避免很多的麻煩。而我今天這樣不先開單,而是直接要客戶把貨收了,以至于自己沒能及時意識自己沒有開具單子,這是極其錯誤的做法,這有可能導致客戶要的產(chǎn)品出現(xiàn)問題,而我們這邊沒有可證明的單子,就不能及時解決問題了。這次沒開單事件,讓我吃了教訓,也驚嚇到我了。這是我做事不夠仔細和認真,不注重細節(jié)問題導致,因此從這里吸取教訓,以后只要進行銷售,我都會一定先開單,把所有的信息記錄在檔。這次沒有及時開單,因為及時發(fā)現(xiàn),所以我后面我會跟客戶進行詳細的'解釋,盡量跟客戶溝通好,把單給開出來,給予雙方保證。我會盡全力去彌補這次的失誤,還望領導相信,同時以后這種失誤絕不會再犯了。我會去改正的,然后工作的時候小心謹慎的。請領導能夠繼續(xù)支持我的工作,讓我在這個崗位上做自己的貢獻,一定不讓領導對我再次失望的機會。我以后定維護我們公司的權(quán)益和收益的,不讓自己造成公司的損失。

20xx年xx月xx日。

銷售工作業(yè)績檢討書11

尊敬的單位領導:

  面對如此慘烈的工作業(yè)績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出的滋味,就像品嘗到打翻了的`五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結(jié)在心間啊!

  回顧錯誤,我的工作業(yè)績非常糟糕,總共只完成18張業(yè)務訂單,銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一,距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了很多,差距是明顯,我的愧疚也是多多的。

  因此,我決心好好改正錯誤,認真地彌補錯誤。特此,我向您鄭重地保證:從今往后,我一定非常認真地工作,以嚴肅認真態(tài)度面對工作。

  姓名:

日期:20xx年xx月xx日

銷售工作業(yè)績檢討書12

尊敬的領導同志:

  您好,xx有限公司在此懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作管理失職的檢討書,自事件發(fā)生以來,公司從上至下進行了認真的反思和深刻的自剖,公司領導層高度關注此事,當即從各管理層中抽調(diào)人員,成立了專案事件調(diào)查小組,對該事件的起因和處理進行了細致的調(diào)查和研究,深入地反思了公司在日常經(jīng)營管理工作中的不足,全力以赴填補公司管理漏洞并提出長期可行的解決方案。在此,我公司謹向各位領導作出深刻檢討,并將這段時間以來反思結(jié)果和補救措施向領導匯報如下:

  通過事件,我們認為這表面上雖然是一個偶然事件,但同時也是長期以來公司對業(yè)務員管理松散,工作作風不嚴謹?shù)谋厝唤Y(jié)果。專案調(diào)查小組認真地梳理事件經(jīng)過帶來的啟示,反思經(jīng)營活動中相關行為,公司領導暫緩其它工作,對公司所有業(yè)務員進行了一一的邀談和交流,除了進一步自查是否還有該類事件發(fā)生的隱患,也聽取了各方的.意見和建議。之后,公司各級領導成員分別作出了自我反省和檢討,對此我們深刻認識到:事件的發(fā)生,并不只是因為為追求銷售業(yè)績而產(chǎn)生的惡意競爭事件,也與公司市場競爭道德匱乏、經(jīng)濟活動規(guī)則無知是息息相關的。我公司作為一家銷售企業(yè),通過銷售市場獲得生存空間,長久以來過于強調(diào)企業(yè)追求利益的天然屬性,卻忽視了企業(yè)應當遵守市場經(jīng)濟規(guī)則、履行非惡性競爭的不作為義務,導致了在公司人員管理工作中,特別是在市場業(yè)務員中,對于其應當遵守市場經(jīng)濟規(guī)則,恪守商業(yè)競爭道德缺失了應有的教育和監(jiān)督,古人有云:君子務本,本立而道生,公司長期以來的認識疏忽和管理空缺成為事件產(chǎn)生的誘因,公司對此難辭其咎,我們感到了深深的愧疚和不安,更為重要的是對不起領導長久以來對我公司的信任,愧對領導的關心。

  “見兔而顧犬,未為晚也;亡羊而補牢,未為遲也”,在深刻反思之后,公司迅速開展相關的懲戒和補救工作,經(jīng)公司研究認為,對于這類為追求片面銷售業(yè)績,罔顧市場競爭秩序的行為,不僅會擾亂正常的市場經(jīng)濟活動,也對我公司乃至本土醫(yī)藥銷售行業(yè)的形象帶來不良的后果,鑒于此,公司決定將開除,終身再不錄用。另一方面,通過此事公司也發(fā)現(xiàn)到了本身管理問題的嚴重不足,從公司基層經(jīng)營管理者乃至公司領導層,對于如何建立商業(yè)道德操守、合規(guī)矩辦事、守紀律經(jīng)營是有所欠缺的,同時公司也認識到,憑自身的自查自糾力度是不夠的,為防止本事件成為一次突擊式的整頓活動,杜絕該類事件的發(fā)生,公司專案調(diào)查調(diào)查小組與公司上下達成一致意見,作出以下補救方案,在此請各位領導批評、指正:

  一、對于本事件,公司認真遵守省xx廳及各相關監(jiān)管單位的要求和指導,積極配合各級監(jiān)管機構(gòu)的監(jiān)管工作,響應國家及地方的相關政策,將事件影響降到最低,公司成立合規(guī)部門,專人專事,為公司今后的經(jīng)營活動獲取監(jiān)管部門的監(jiān)督和指導實現(xiàn)無縫對接,第一時間與各級監(jiān)管機構(gòu)取得聯(lián)系。

  二、引入了獨立第三方風險管理機構(gòu)進駐公司內(nèi)部,進一步加強內(nèi)部控制工作、完善公司合規(guī)運行機制;依托專業(yè)人員為公司日常經(jīng)營活動提供專業(yè)管理咨詢意見,開展培訓講座,反省事件的不良后果,力求在行業(yè)內(nèi)樹立公司商業(yè)道德規(guī)范,成為有序進行市場競爭行為的典范。

  三、邀請律師事務所律師團隊到公司對事件進行解析,制作培訓課程,利用一個星期在公司由上至下開展了專題整頓活動。我們請求在條件允許情況下,也邀請監(jiān)管部門領導對公司所有成員進行教育培訓,對公司的各類活動進行業(yè)務指導,以此杜絕業(yè)務員的不正當行為,更要對公司各類經(jīng)營活動都做到未雨綢繆,統(tǒng)一規(guī)劃。對這種必要的培訓,我公司將做到長期化、規(guī)范化。

  雖然公司通過一系列的工作來補救事件的后果,但對于該事件的發(fā)生,我們?nèi)耘f感到深深的愧疚,因為我們知道無論怎樣都不足以彌補事件帶來的不良影響。有鑒于此,我們衷心懇求各位領導能夠接受我們真誠的道歉,并在今后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我們,指正我們,讓我們能夠正確規(guī)范地開展經(jīng)營活動,肩負起一個企業(yè)應有的社會職能,為這一目標我們將會更加努力,請各位領導相信我們。

  檢討人:

x年xx月xx日。

銷售工作業(yè)績檢討書13

  您好!

  前段時間對待工作不認真的我終于嘗到了業(yè)績沒有完成的苦果,諸多員工中只有自己的業(yè)績沒有完成自然讓我感到愧疚,若是當初對待工作認真負責的話也許會獲得截然不同的良好結(jié)果,然而后悔二字并不能夠更改業(yè)績沒完成的現(xiàn)實從而需要在行動方面提供有力的保證,所以我加強了對自身的檢討力度并希望在以后彌補業(yè)績沒完成的遺憾。

  經(jīng)過對業(yè)績沒完成問題的反思不難發(fā)現(xiàn)我的工作力度是較差的,不但沒有在客戶拜訪量方面用心也沒能加強對業(yè)務的學習,再加上我的工作能力并不算出色的緣故自然難以在職場競爭中取得令人滿意的成就,只不過這次連基本的業(yè)績指標都沒能完成著實令領導感到失望許多,畢竟在本可以做得更好的情況下出現(xiàn)了這樣的結(jié)果著實令人感到才虧,捫心自問從未在工作中遭受失利的自己面對這類結(jié)果難道就甘心嗎?簡單的反問卻彰顯出業(yè)績沒完成以后的自己對待工作的重視,雖然的確有些太遲了卻無法否認我對工作的熱愛與赤誠之心。

  造成業(yè)績沒完成的關鍵在于自己輕視了自身工作的難度以至于沒有提前做好準備,既不了解業(yè)務的辦理流程也沒有在客戶開發(fā)方面付出過太多努力,現(xiàn)如今造成這類結(jié)果著實需要反思自己在近期工作中的所作所為,略微分析都能夠明白我在工作中的努力程度是不如其他同事的,若是我能夠增加客戶拜訪量并主動去進行聯(lián)系的話也許結(jié)果要好得多,總是在事后才反省自身的`過失未免顯得自己太沒有先見之明了,而且我在工作中也需要具備大局觀從而了解到個人業(yè)績沒有完成會造成多么嚴重的后果。

  為了彌補業(yè)績沒完成的遺憾應該對待自身工作更加用心些才行,而且我也要參考其他同事的工作方式并反思自身做法的不妥之處,正因為自己在工作中的不負責才會造成業(yè)績沒完成的后果自然要進行反思,當反思結(jié)束以后自然也要采取行動來提升自身的工作能力進而在業(yè)績方面達到預期目標,既然在個人業(yè)績沒完成的問題中失敗就得在同樣的地方站起來洗刷恥辱。

  我相信自己對待工作認真負責的話自然能夠通過努力取得良好的業(yè)績,這既是對員工認真工作的回報也是勤能補拙的具體表現(xiàn),而且我也自認為學習能力并不差又怎能在業(yè)績沒完成以后變得一蹶不振呢?工作中唯有秉承持之以恒的決心才能夠洗刷業(yè)績沒完成造成的恥辱。

  檢討人:。

20xx年xx月xx日。

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