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專項資金使用管理情況自查報告

時間:2025-09-04 10:04:38 報告范文 我要投稿

專項資金使用管理情況自查報告優(yōu)秀(9篇)

  隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,我們都不可避免地要接觸到報告,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的專項資金使用管理情況自查報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

專項資金使用管理情況自查報告優(yōu)秀(9篇)

專項資金使用管理情況自查報告1

  為進一步提高就業(yè)專項資金使用管理的規(guī)范性、有效性和安全性,確保各項就業(yè)補貼政策落實到實處,杜絕發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題,根據(jù)攀枝花市人力資源和社會保障局《關于開展就業(yè)專項資金檢查的通知》(攀人社發(fā)[20xx]292號)文件有關要求,我局對20xx年第一、二季度就業(yè)專項資金的使用、管理及制度建設情況進行了全面自查,現(xiàn)將具體自查情況報告如下:

  一、就業(yè)專項資金監(jiān)督管理制度

  為提高就業(yè)專項資金使用效益,切實加強對就業(yè)專項資金申報、撥付、使用和核算各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管,杜絕就業(yè)專項資金使用中的違紀違規(guī)現(xiàn)象,我局根據(jù)攀枝花市人力資源和社會保障局關于就業(yè)專項資金監(jiān)督管理相關要求,結合西區(qū)實際,制定了《西區(qū)就業(yè)專項資金五項監(jiān)督制度》。我局在實際工作過程中嚴格遵守《西區(qū)就業(yè)專項資金五項監(jiān)督制度》,從資金撥付管理、使用監(jiān)督、撥付公示、資金支出結果報告、監(jiān)督和跟蹤反饋等方面對資金進行規(guī)范管理,保障就業(yè)專項資金的規(guī)范使用。同時,我局聯(lián)合西區(qū)財政局每年都定期檢查社保補貼、職業(yè)技能培訓補貼、創(chuàng)業(yè)培訓補貼、職介補貼及崗位補貼的申報審核情況和就業(yè)專項資金使用情況。區(qū)就業(yè)局每年會對就業(yè)專項資金申報材料及就業(yè)專項資金進行自查。市就業(yè)局每年也會有專門的工作小組來指導和監(jiān)督檢查我局就業(yè)專項資金的管理使用和資金審批工作。

  近年來,無論是內部自查、還是外部監(jiān)督檢查,我局就業(yè)專項資金均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象,各項資料按程序申報審批,各項資金也按流程足額撥付,切實做到了專款專用。

  二、就業(yè)專項資金管理使用情況

  (一)就業(yè)專項資金籌集情況

  西區(qū)20xx年就業(yè)專項資金結轉為:3,532.87元,20xx年截至7月籌集就業(yè)專項資金7,000,000.00元(其中:中央轉移支付資金6,760,000.00元,省級財政配套資金240,000.00元)

  (二)就業(yè)專項資金支出、結余情況

  20xx年第一、二季度我區(qū)共撥出就業(yè)專項資金5226031元,其中靈活就業(yè)人員社會保險補貼869人共計5211806元,個人申報職業(yè)培訓補貼xx人共計xx225元。截至目前,就業(yè)專項資金共計結余1777501.87元。

  經(jīng)查,我局就業(yè)專項資金嚴格實行“社區(qū)(村委會)—各街辦、格里坪鎮(zhèn)—區(qū)就業(yè)局—區(qū)人力資源和社會保障局—區(qū)財政局”逐級上報、層層審批制度。各項就業(yè)專項資金申請,均經(jīng)區(qū)就業(yè)局、區(qū)人力資源和社會保障局和區(qū)財政局先后審核無誤后,才向區(qū)政府提出資金撥付申請。申請得到批準后,各項就業(yè)專項資金通過“區(qū)財政局就業(yè)資金專項賬戶—區(qū)就業(yè)局專項資金賬戶—各街辦(鄉(xiāng)鎮(zhèn))專項資金賬戶——各申請單位、個人”的方式實行銀行專戶劃撥,確保了每一筆專項資金順利足額撥付到了各申請單位、個人手中。并在資金撥付前將各項就業(yè)扶持政策補貼情況公示于政府門戶網(wǎng)站接受群眾監(jiān)督舉報。

  (三)就業(yè)補貼對象認定管理情況

  我局嚴格按照攀枝花市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)<攀枝花市就業(yè)援助對象申請認定(暫行)辦法>的通知》(攀人社發(fā)[20xx]177號)要求,對我轄區(qū)內符合條件的各類人員進行就業(yè)困難人員(“4045人員”、殘疾人員、低收入家庭人員、按城鎮(zhèn)人員安置的被征地農(nóng)民、連續(xù)失業(yè)一年以上的人員、應認定為就業(yè)援助對象的其他情況)認定。按照“個人申請→社區(qū)初審→公示(5個工作日)→街道復審→縣級公共就業(yè)服務管理機構復核→發(fā)放證件,打印《就業(yè)失業(yè)登記證》中“就業(yè)援助卡”頁面”的認定程序進行就業(yè)困難人員認定。并建立就業(yè)援助對象登記臺賬,全面掌握我區(qū)就業(yè)援助對象認定情況。我區(qū)所有申報社會保險補貼和崗位補貼的人員必須是認定了就業(yè)困難對象的人員,申報資料中有明確要求,審核過程中也嚴格進行審核。

  經(jīng)嚴格自查,我局在就業(yè)專項資金管理和使用中,嚴格按照規(guī)定的范圍、標準和程序支出,沒有擅自擴大就業(yè)專項資金支出范圍,虛列、轉移、擠占挪用、滯留就業(yè)專項資金等違規(guī)情況,確保了就業(yè)專項資金專款專用、安全運行。

  三、存在的問題及建議

  (一)一線工作人員的業(yè)務培訓有待繼續(xù)加強

  我區(qū)勞動就業(yè)保障體系新招用工作人員較多、業(yè)務內容較為繁雜且人員更換頻繁,如不繼續(xù)加強培訓,難以全面及時掌握相關政策和業(yè)務內容。建議市局舉行定期的業(yè)務培訓,讓各區(qū)縣的經(jīng)辦人員交流經(jīng)驗、互相學習,提高經(jīng)辦人員的.業(yè)務水平。

  (二)職業(yè)培訓的整體質量和效果有待進一步提高

  開展職業(yè)技能培訓旨在幫助就業(yè)困難人員提升職業(yè)技能和就業(yè)競爭力,盡快實現(xiàn)再就業(yè),因此,培訓后的就業(yè)率是衡量培訓質量的一個重要指標。我局將進一步加強市場調研,根據(jù)市場需求,以就業(yè)為導向開設職業(yè)技能培訓班。

  (三)一些系統(tǒng)調整導致的問題

  20xx年初就業(yè)服務管理信息系統(tǒng)和社會保險管理信息系統(tǒng)進行了聯(lián)動升級。在系統(tǒng)調整后,會出現(xiàn)這樣的情況:已做靈活就業(yè)登記,自己繳納社保的居民,若在后期實現(xiàn)單位就業(yè),則前期由個人繳納的社保會顯示為單位參繳,這會影響其社保補貼資格的認定,另外就業(yè)服務管理信息系統(tǒng)和社會保險管理信息系統(tǒng)進行了聯(lián)動升級后,會出現(xiàn)部分居民靈活就業(yè)登記自動注銷的情況。

  (四)就業(yè)專項資金支出結構需要進一步調整

  我區(qū)申報靈活就業(yè)社保補貼的人員數(shù)量較多,靈活就業(yè)人員社保補貼在就業(yè)專項資金支出中比重過大,這在一定程度上影響了就業(yè)專項資金其他支出項目的及時撥付,我區(qū)將進一步調整就業(yè)專項資金的支出結構,確保就業(yè)專項資金的合理分配。

專項資金使用管理情況自查報告2

  根據(jù)上級工會關于對中央財政幫扶專項資金管理使用情況進行專項檢查的部署要求,三都縣總工會高度重視,及時安排職工服務中心工作人員通過檢查賬務運行、檔案資料、幫扶系統(tǒng)錄入情況及電話隨機回訪等形式開展了自查工作。期間,縣幫扶中心的領導就規(guī)范建檔、軟件的錄入管理等問題做了專門指導,對縣總2月份的檢查所提出存在的問題做了認真的整改,現(xiàn)將自查工作匯報如下:

  一、基本情況

  我縣職工服務中心幫扶資金管理使用制度較為健全;資金管理使用實施細則、幫扶救助標準、審核程序發(fā)放制度執(zhí)行較好;在資金撥付、管理、使用方面能按照專項資金使用管理辦法執(zhí)行,實現(xiàn)專戶管理、專款專用;困難職工檔案能按照實際收入實行動態(tài)管理,信息真實完整性較好。

  二、具體情況

  按照三都縣總工會人均月收入低于400元救助標準,我縣為1072戶困難職工建立了救助檔案。20××年為176名困難職工發(fā)放中央財政撥付專項幫扶資金16。22萬元。其中:生活救助146人11。17萬元;助學救助21人3。15萬元;醫(yī)療救助9人1。9萬元。做到了信息真實、完整、邏輯關系清楚正確。

  三都縣總上次檢查出來的問題,如資金管理使用方面存在不規(guī)范、財務手續(xù)不完備現(xiàn)象,我們已按會計制度填制賬務憑證,完備了財務手續(xù)。今后要進一步加強幫扶專項資金管理,確保幫扶資金專款專用,符合規(guī)定。

  三、整改情況

  (一)改善了幫扶管理軟件系統(tǒng)的錄入條件。通過對幫扶中心微機網(wǎng)絡的提速升級改造,工作效率及幫扶檔案管理水平大為提高。

  (二)對所有已錄入的1072戶困難職工檔案全部重新進行了規(guī)范化整理、錄入。

  (三)對20××年幫扶救助的176戶困難職工逐一進行了電話回訪。

  (四)加強對幫扶系統(tǒng)中困難職工身份為失(無)業(yè)情況進行核實,錄入錯誤的及時做了改正,失(無)業(yè)情況屬實及時注銷其檔案,并加大跟蹤回訪監(jiān)督力度。

  (五)對夫妻雙方戶口不在一起的或與父母或公婆同住的已婚職工已補辦了相關證明材料。

  (六)對職工已脫貧、死亡、工作調動或超過困難職工認定范圍準備核實進行刪除,對退休職工和職工遺屬及時從困難職工檔案中注銷,使動態(tài)管理及時規(guī)范。

  (七)針對縣總檢查反饋的問題,我們認真對待,逐一進行了整改,糾正。

  四、今后努力的目標

  (一)進一步健全專項資金管理使用的各項制度,完善困難幫扶的審核公示程序。特別要完善落實好調查摸底和及回訪制度,切實做好對困難職工幫扶的動態(tài)管理。對歸檔資料與管理系統(tǒng)要做到:各項制度健全完善,資金賬目安全規(guī)范,數(shù)據(jù)真實一致,信息準確完整,變動更新同步,邏輯關系正確,管理科學有序,崗位熟練穩(wěn)定,考核驗收合格,受助職工滿意。

  (二)努力使專項資金的管理使用工作在今年的`星級達標考核中達到標準要求。

  (三)要結合三都縣的實際情況,借鑒其他縣的經(jīng)驗,進一步完善專項資金及愛心卡的管理、使用、發(fā)放的制度、做法,使中央專項幫扶的這塊資金更好地惠及困難職工。

專項資金使用管理情況自查報告3

  根據(jù)《益陽市人民政府辦公室關于開展國家專項補貼資金專項監(jiān)督檢查的通知》(益政辦電【20xx】55號)精神,我局對我市20xx年度的撥付、使用、管理及績效情況進行了一次全面的自查,現(xiàn)將基本情況匯報如下:

  一、補貼資金撥付使用情況

  20xx年,我市爭取的國家專項補貼資金主要有糧食直補資金、農(nóng)資綜合補貼、水稻良種補貼、油菜良種補貼資金、能繁母豬養(yǎng)殖補助資金、標準化規(guī)模養(yǎng)殖場扶持資金、農(nóng)機具購置補貼、農(nóng)村公路建設補貼、農(nóng)村沼氣建設財政補助、庫區(qū)移民后期扶持資金、廉租住房保障專項補助資金、農(nóng)村新型合作醫(yī)療補貼、農(nóng)村低保補助、移民無房戶補助、農(nóng)村義務教育階段家庭困難住宿生生活費補助資金、森林生態(tài)效益補貼和小型水庫移民困難補貼。各項補貼資金的撥付使用情況如下:

  1、糧食直補資金。去年收到益陽市財政局糧食直補資金1020.5萬元后,按照農(nóng)戶的原計稅面積,按13.5元/畝的補貼標準將補貼資金通過鄉(xiāng)財網(wǎng)“一卡通”發(fā)放到農(nóng)戶手中,全市共發(fā)放補貼面積75.5萬畝,發(fā)放補貼資金1019.9萬元,受益農(nóng)戶12.5萬戶,資金結余0.6萬元。

  2、農(nóng)資綜合補貼。20xx年,收到農(nóng)資綜合補貼資金6xx2.6萬元后,按照80.6元/畝的補貼標準,通過鄉(xiāng)財網(wǎng)“一卡通”發(fā)放補貼資金6xx9.2萬元,資金結余3.4萬元。

  3、水稻良種補貼。全市分兩個批次發(fā)放20xx年水稻良種補貼資金1310.2萬元(20xx年4月,發(fā)放第一批資金485萬元,20xx年3月發(fā)放第二批資金825.2萬元)。其中,按照10元/畝的標準,發(fā)放早稻補貼資金482萬元;按照15元/畝的標準,發(fā)放中稻補貼資金29.7萬元,晚稻補貼資金798.5萬元。

  4、油菜良種補貼資金。20xx年7月,按照10元/畝的標準,根據(jù)《沅江市20xx-20xx年油菜良種補貼資金分配表》,通過“一卡通”發(fā)放20xx年油菜良種補貼資金381.2萬元。

  5、能繁母豬養(yǎng)殖補助資金。20xx年2月,根據(jù)《沅江市20xx年能繁母豬補貼發(fā)放統(tǒng)計表》,按照100元/頭的標準,通過“一卡通”的形式,將能繁母豬補貼資金222.4萬元發(fā)放到養(yǎng)殖戶手中。

  6、標準化規(guī)模養(yǎng)殖場扶持資金。20xx年,我市生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖場建設總投資275萬元,其中,國家投資220萬元,企業(yè)自籌55萬元,分別由瓊湖養(yǎng)殖場、新農(nóng)山莊養(yǎng)殖場、文明養(yǎng)殖場、又紅養(yǎng)殖場、石竹養(yǎng)殖場、三眼塘養(yǎng)殖場、凈下湖養(yǎng)殖場、正屈養(yǎng)殖場等八個養(yǎng)殖場進行。

  7、農(nóng)機具購置補貼。去年,我市共完成購機補貼計劃142臺,補貼金額120萬元。其中,購置大中型拖拉機41臺,補貼65.1萬元;旋耕機45臺,補貼3.8萬元;收割機55臺,補貼50.3萬元;插秧機1臺,補貼0.8萬元。

  8、農(nóng)村公路建設補貼。20xx年,我市完成農(nóng)村公路建設299.3公里,通暢106個行政村,建設資金達4368.35萬元,其中,中央和省農(nóng)村公路建設補貼資金1765萬元,市級財政配套786.7萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村自籌1816.65萬元。

  9、農(nóng)村沼氣建設財政補助。我市20xx年爭取國家農(nóng)村沼氣國債項目資金1832萬元,其中,上級財政撥入部分1307.54萬元,其它為配套物資527.54萬元。自去年7月啟動該項目以來,已在全市14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)231個村推廣沼氣池5266個,受惠農(nóng)戶5266戶。

  10、庫區(qū)移民后期扶持資金。20xx年,收到大中型水庫移民后扶資金2465.22萬元,當年實際撥付2571.17萬元,其中,撥付沅江市移民局專戶1931.85萬元,四季紅移民后扶直補資金625.45萬元,四季紅項目資金13.87萬元。

  11、廉租住房保障專項補助資金。去年,收到上級撥付的.廉租住房保障專項補助資金282萬元后,撥付沅江市房產(chǎn)局269.28萬元,通過“一卡通”補貼專戶12.72萬元。

  12、農(nóng)村新型合作醫(yī)療補貼。20xx年,我市參合人數(shù)485293人,中央補助資金1920.53萬元,省級補助873.53萬元,益陽市補助291.xx萬元,本級配套291.18萬元,全年共籌集資金3861.61萬元(含個人繳費10元/人),支出3843萬元,每月由合管辦申報,財政審核后撥付資金。

  13、農(nóng)村低保補貼。去年,上級財政撥入620萬元,全年支出596.21萬元。

  14、農(nóng)村義務教育階段家庭困難住宿生生活費補助資金。20xx年,上級撥付我市農(nóng)村義務教育階段家庭困難寄宿生生活費補助資金131萬元,其中,中央撥付77萬元,省級轉移支付資金46萬元,市級配套資金8萬元。該項資金已全部于去年12月?lián)芨兜轿弧?/p>

  15、其它補助。20xx年,上級撥付我市特困移民無房戶補助資金34萬元、森林生態(tài)效益補貼資金19萬元,已全部發(fā)放。但小型水庫移民困難補貼0.39萬元因資金過少,下發(fā)后易引發(fā)糾紛,暫時未發(fā)放。

  (備注:3、4、5、7項的資金全部是上級財政撥款,資金已全部下發(fā),未結余。)

  二、存在的主要問題及原因

  一是財政專項資金補助面比較分散,單個項目補助資金少,不利于提高資金的整體效益。二是部分項目實施單位在觀念上相對落后,在項目的管理上比較粗放,加之缺乏一定的責任心,一些項目單位重申報、輕管理的問題較為突出。三是由于財政資金分口、分部門來源渠道較多,資金管理分散,拼盤項目由多個部門共同實施,每個部門各自為戰(zhàn),缺乏整體規(guī)劃,部分項目存在前期準備不足,規(guī)劃、設計深度不夠,概算編制粗糙,項目建設難以達到預期的整體效益。

  三、下一步整改的主要措施

  1、加大項目資金爭取力度。結合沅江市委、市政府確定的重點產(chǎn)業(yè)、重點項目,按照國家、省專項資金項目指南的要求,科學規(guī)劃,合理安排,規(guī)劃一批具有競爭能力的項目進行申報。緊緊圍繞“工業(yè)強市”戰(zhàn)略,牢固樹立項目強市的意識,把抓發(fā)展真正體現(xiàn)在抓項目建設上。

  2、加大支農(nóng)資金整合力度。在符合國家政策的前提下,對財政支農(nóng)資金進行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌安排。通過民辦公助、以獎代補、以物抵資、先建后補、財政貼息等政策工具,引導農(nóng)民“互動”,形成在財政投入的帶動下,主要依靠農(nóng)民群眾自己投工投資改善生產(chǎn)生活條件的機制。吸引和調動信貸資金、金融資金及社會各方面資金增加對生態(tài)小康新村建設的投入,創(chuàng)新資金整合方式,堅持以項目帶動、以產(chǎn)業(yè)帶動、以區(qū)域帶動等方式實施支農(nóng)資金整合。

  3、完善項目資金監(jiān)管機制。一方面按照《財政部門內部監(jiān)督檢查制度》規(guī)定,圍繞預算分配權、資金撥付權、行政審批權等關鍵環(huán)節(jié)和崗位加強內部監(jiān)管工作,確保財政資金分配和財政審批程序合法、辦法科學、結果公正;另一方面切實強化外部監(jiān)管,當前特別是高度重視并認真解決截留挪用財政專項資金的違法違規(guī)問題,搞好項目資金的專項檢查,做到事前評估、事中監(jiān)督、事后檢查驗收、跟蹤問效,杜絕擠占、挪用,隨意調整項目資金,確保資金不折不扣地落實到項目上。逐步實現(xiàn)項目資金的安排與監(jiān)督職能分離、責任明確和相互制約的新機制,使項目的申報、審批、實施、監(jiān)督、考評走上規(guī)范化、科學化、制度化的軌道。

  4、建立項目績效評價機制。確定科學合理的績效目標,明確各投資主體的職責、權力和利益,合理界定績效目標與各投資主體的配比關系,把資金集中用于管理規(guī)范、效果明顯地區(qū)和項目。

專項資金使用管理情況自查報告4

  昌樂縣困難職工幫扶中心成立于20xx年,是財政撥款的副科級事業(yè)單位。幫扶中心成立以來,我們健全完善困難職工檔案,健全幫扶網(wǎng)絡,使幫扶基礎扎實穩(wěn)固。采取加大源頭參與力度,進行源頭幫扶;加大送溫暖力度,進行生活幫扶;開展“金秋助學”活動,進行助學幫扶;建立醫(yī)療救助體系,實現(xiàn)醫(yī)療幫扶;開展“結對幫困”活動,進行社會化幫扶;關愛農(nóng)民工群體,進行特別幫扶等幫扶措施,竭盡全力為困難職工解難事、辦實事,促進了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。在財政幫扶專項資金使用管理方面,制定使用管理規(guī)章制度、堅持資金預決算制度、完善資金使用管理程序、加強資金使用監(jiān)督檢查,在促進社會和諧、維護社會穩(wěn)定上發(fā)揮了應有的作用。下面把中央幫扶專項資金的管理使用情況匯報如下:

  一、勞模狀況:

  全縣共評出市級以上勞模87人,其中全國勞模1人,省級勞模32人,市級勞模54人。通過調查發(fā)現(xiàn),勞模的'生活狀況,除了個別評選年代較早的農(nóng)民勞模和下崗失業(yè)勞模外,總體來看好于一般職工,但仍有20名勞模因家在農(nóng)村,年老多病,或者原所在單位破產(chǎn)等原因導致生活困難,我們都及時給予了救助。每次救助都是上門入戶救助,并填寫救助憑證和本人簽字認可。

  二、中央財政幫扶專項資金的使用情況:

  20xx年12月26日接受中央財政幫扶專項資金:15000元,于20xx年1月開始通過走訪入戶把全部專項幫扶資金全部發(fā)放到困難職工手中,實現(xiàn)了中央財政幫扶專項資金專款專用,資金落實到位,使大批困難職工得到了幫扶救助,生活得到了有效改善,促進了社會和諧穩(wěn)定。

  三、全國勞模生活困難補助和特殊困難幫扶資金檢查情況:

  20xx年特困生資助20000元。20xx年收省市勞模慰問金20000元,付出20000元。收市撥春節(jié)慰問金10000元,春節(jié)走訪困難職工7500元,特困生資助29000元。20xx年收市撥春節(jié)走訪慰問金:10000元,付走訪春節(jié)慰問4100元,勞模走訪2588元,走訪困難農(nóng)民工800元。收勞模慰問金18500元,付勞模慰問金18500元。付特困職工子女上大學補助27000元。20xx年收市撥春節(jié)慰問金10000元,收市撥勞模慰問金:18000元,金秋助學金:6000元。付勞模慰問金18000元,春節(jié)走訪特困職工補助金15956元,特困助學6000元。

  今后我們在工作中要進一步加強困難職工幫扶救助工作,健全制度,完善管理,細化標準,規(guī)范程序,切實把幫扶救助工作做實、做好,把幫扶資金管好、用好。

專項資金使用管理情況自查報告5

市人社局:

  為進一步提高我縣就業(yè)專項資金使用管理的規(guī)范性、有效性和安全性,確保各項就業(yè)補貼政策落實到實處,根據(jù)金昌市人社局、財政局《關于開展社會保險基金及就業(yè)專項資金管理使用情況檢查工作方案》文件要求,我局對20xx-20xx年就業(yè)專項資金的使用、管理及制度建設等情況進行了認真全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下。

  一、20xx-20xx年就業(yè)專項資金收支情況

  20xx年我縣就業(yè)專項資金籌集942.22萬元,財政安排932萬元,利息收入10.22萬元。20xx年我縣共支出就業(yè)專項資金931.65萬元,其中:撥付公益性崗位補貼資金761.37萬元;撥付職業(yè)培訓補貼資金165.63萬元;撥付社保補貼4.65萬元。年末滾存結余12.63萬元。小額貸款擔保基金年末滾存4365萬元。

  20xx年我縣就業(yè)專項資金籌集1041.41萬元萬元,財政安排1035萬元,利息收入6.41萬元。20xx我縣共支出就業(yè)專項資金1022.83萬元,其中:撥付公益性崗位補貼資金998.83萬元;撥付職業(yè)培訓補貼資金24萬元。年末滾存結余31.21萬元。小額貸款擔保基金收入1100萬元,年末滾存5465萬元。

  二、就業(yè)專項資金使用管理監(jiān)督情況

  (一)完善管理制度,促進規(guī)范管理。一是建立和完善風險防范制度。立足實際工作,認真梳理崗位職責,查找崗位廉政風

  險點,將就業(yè)專項資金經(jīng)辦、管理、監(jiān)督等風險等級較高的崗位,制定風險防范措施,開展廉政教育、警示教育,從思想上筑牢抵御腐蝕的道德防線。二是嚴格執(zhí)行各項資金管理制度,規(guī)范操作流程,確保資金運行安全。明確了就業(yè)專項資金的使用范圍、申報程序和支付管理。從資金撥付管理、使用監(jiān)督、撥付公示、資金支出結果報告、監(jiān)督和跟蹤反饋等方面對資金進行管理。

  (二)加強信息化管理,夯實資金管理基礎。對各類補貼的申報辦理實行臺帳化管理,要求申報單位對各類資料實行專業(yè)歸檔,分類管理。特別是公益性崗位安置全面實行臺帳管理,做到紙質和電子兩套臺帳同步。建立了完善的資金使用基礎臺帳,資金財務帳簿、憑證做到了合法、真實,帳表相符、帳證相符、帳實相符。

  (三)強化責任,完善監(jiān)督機制。強化對資金使用全過程的嚴格監(jiān)管,確保有限的資金用在刀刃上。一是建立了常規(guī)檢查與不定期抽查相結合的監(jiān)督檢查機制,采取內部與外部檢查相結合的多種檢查方式,確保了資金管理和使用情況的公開透明。二是實行“一表一帳一單”管理,嚴格將就業(yè)專項資金各類補貼申請表、申請臺帳、清單作為該項目檢查考核驗收和向財政部門申請資金的依據(jù),落實審核簽字制度,“誰審批,誰負責;誰實施,誰負責”。

  三、就業(yè)專項資金使用的社會效益明顯

  近年來,我縣實施積極的就業(yè)政策,多渠道開發(fā)就業(yè)崗位,

  努力改善就業(yè)環(huán)境,支持勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),鼓勵企業(yè)更多吸納就業(yè),幫助困難群體就業(yè),努力完善城鄉(xiāng)就業(yè)服務體系,為促進我縣經(jīng)濟發(fā)展,保持社會穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件。

  (一)就業(yè)困難對象的就業(yè)得到了有效保障。一是針對就業(yè)困難人員就業(yè)難的問題,積極開發(fā)公益性崗位促進困難人員就業(yè),以4050人員、殘疾人和低保家庭人員為安置重點,主要安置在城市治安及交通管理、綠化環(huán)衛(wèi)、社區(qū)協(xié)理和工勤等崗位,實現(xiàn)了就業(yè)工作和社會事業(yè)共同發(fā)展的雙贏局面。二是積極鼓勵和支持就業(yè)困難人員通過各種方式靈活就業(yè)和自謀職業(yè)。三是多渠道收集就業(yè)崗位并及時發(fā)布招聘信息,全力為企業(yè)和勞動者搭建用工和就業(yè)平臺。通過“就業(yè)援助月”“春風行動”“送崗位下鄉(xiāng)”“返鄉(xiāng)務工人員專場招聘會”等多種形式,鼓勵企業(yè)吸納安置就業(yè)困難人員,努力促進就業(yè)。

  (二)職業(yè)技能培訓在提升勞動者就業(yè)競爭力上成效明顯。對失業(yè)人員進行了免費技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓,技能培訓包括辦公自動化、電工焊工、挖掘機裝載機、服務類等專業(yè),極大提升了下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工的就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)能力。

  (三)基層公共就業(yè)和社會保障服務平臺日趨完善。建立和完善了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)就業(yè)和社會保障服務信息網(wǎng)絡,基本實現(xiàn)了就業(yè)申報審核管理信息和就業(yè)服務資源共享,使就業(yè)和社會保障服務功能向基層延伸,提高了服務效率。

  (四)形成了創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的可喜局面。一是通過發(fā)放小額

  擔保貸款扶持創(chuàng)業(yè)。為創(chuàng)業(yè)者提供資金支持。二是通過開展創(chuàng)業(yè)培訓引導創(chuàng)業(yè)。幫助創(chuàng)業(yè)者系統(tǒng)學習知識和技能,不僅使學員的就業(yè)觀念發(fā)生轉變,更激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)意識,掌握創(chuàng)業(yè)技能,提高創(chuàng)業(yè)成功率。

  四、存在的問題

  一是就業(yè)專項資金短缺矛盾日益突出。由于我縣破產(chǎn)、改制企業(yè)或停產(chǎn)企業(yè)多,下崗失業(yè)職工多,特別是失地農(nóng)民逐年增多,就業(yè)再就業(yè)矛盾十分突出,就業(yè)資金支出壓力大。

  二是職業(yè)技能培訓質量和效果有待進步。一方面受師資、設備、條件、場地等的限制,培訓機構的'授教能力和水平難以讓參訓者技能得到明顯提升,加上舉行的多是一些短、簡、快項目和專業(yè),要真正把握和學精一門技能存在難度。另外一方面,參訓學員積極性不高,特別農(nóng)村勞動力普遍抱有“早就業(yè)、快就業(yè)”心理,導致培訓質量、效果難達預期。

  三是就業(yè)專項資金管理的信息化建設還有待進一步加強。

  五、下一步打算及建議

  (一)進一步調整就業(yè)專項資金支出結構。一是加大培訓投入,提高培訓質量和效果。二是加大宣傳,鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)和高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習。三是進一步加強公益性崗位開發(fā)的管理,嚴格控制公益性崗位人數(shù)的增長幅度。

  (二)進一步加強基層公共就業(yè)服務平臺建設。積極爭取上級的資金支持和本級財政投入,加強基層公共服務就業(yè)平臺建設。

  (三)懇請上級繼續(xù)加大對我縣就業(yè)專項資金的補助力度。我縣公益性崗位安置的各類就業(yè)困難人員較多,并隨著最低工資標準的調整而逐年增加,為了不影響就業(yè)再就業(yè)工作的開展,懇請上級繼續(xù)加大對我縣就業(yè)專項資金的補助力度。

專項資金使用管理情況自查報告6

  一、 基本情況

  (一)項目概況

  從20xx年以來中央財政和省財政安排補助的小型農(nóng)田水利建設補助專項工程總計投入資金280萬元。為做好小型農(nóng)田水利建設中央財政和省財政補助資金的落實工作,提高使用效益,對工程項目分輕重緩急,投入資金分配情況如下:

  1、20xx年中央水利建設基金(應急度汛)投入泥溝閘除險加固工程40萬元,縣級公益性水利工程養(yǎng)護經(jīng)費中央補助資金白橋溝閘維修更新工程、西懷德排澇站新建工程、立倉橡膠壩輸變線路改造工程、丁溝翻水站維修加固工程30萬元。

  2、20xx年縣級公益性水利工程維修養(yǎng)護中央補助資金田橋電灌站維修加固工程35萬元,農(nóng)田水利建設省級補助資金太平翻水站維修更新工程38萬元、漁場涵翻水站17萬元,中央水利建設基金(應急度汛)資金投入立倉三圩穿堤涵閘應急修復工程30萬元。

  3、20xx年中央水利建設基金(應急度汛)立倉三圩堤防應急修復40萬元,中央財政補助縣級公益性水利工程維修養(yǎng)護資金何橋翻水站維修養(yǎng)護工程44萬元、立倉三圩堤防維修6萬元。

  (二)進展情況

  截止目前為止,20xx年度、20xx年度工程項目分別嚴格按招投標程序進行了實施,質量由縣水務局質檢辦全程監(jiān)控,工程項目均已完成并通過省、市級工程驗收。完成中央財政及省財政投入資金總額的98%。20xx年度工程項目現(xiàn)由中標單位按照施工計劃正在施工中,預計20xx年3月31前可以完工。

  (三)主要成效

  工程項目實施后改變了以前的臟、亂、差,殘、毀、危的工作環(huán)境,不但促進了工程管理單位的工作積極性,提高了當?shù)氐慕?jīng)濟效益和社會效益,更加保障了當?shù)厝嗣袢罕娚a(chǎn)、生活、生命的`安全。

  1、西懷德排澇站新建工程實施后比未建站前縮短開機排澇時間3—5小時,城市受益人口2.7萬人,大大提高了城市排澇的抗風險能力。

  2、泥溝閘、白橋溝閘、立倉三圩穿堤涵閘工程維修項目的實施,不但解決了3.3萬畝農(nóng)田旱能蓄、澇能排的問題,能使每年糧食增產(chǎn)330萬斤左右,而且對當?shù)氐叵滤难a給、養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展、生態(tài)環(huán)境的改變有著重大意義。

  3、丁溝翻水站、太平翻水站、田橋電灌站、漁場涵翻水站、何橋翻水站5座泵站維修改造工程項目的實施不但讓國有電灌站煥發(fā)活力,還保證了漆園鎮(zhèn)、小澗鎮(zhèn)、莊周鄉(xiāng)、馬集鎮(zhèn)、小辛集鄉(xiāng)、樂坊鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)約8萬畝農(nóng)田灌溉用水。其中漁場涵翻水站還肩負著蒙城縣縣城沖污及城市美化供水任務,為改善縣城10多萬人的居住環(huán)境提供了有力保障。

  4、45.3公里立倉三圩堤防維修工程是我縣每年防汛工作的重中之重,立倉堤防維修工程實施后,可以使12個行政村、144個自然莊、26600人口、46200畝耕地的抗洪澇災害能力得到大大提高。

  二、建設管理情況

  (一)組織領導與制度建設

  工程建設項目成立工程建管領導小組,每個工程建設項目由水利工程管理所所長葛凱擔任組長,副所長孫國勇、王杰擔任副組長,成員由工程技術人員擔任。進行協(xié)調、配合、指導、監(jiān)督工程項目的實施。

  (二)質量監(jiān)控

  全部工程項

  目都履行了嚴格的招投標程序,質量監(jiān)控實施由監(jiān)理、工程建管領導小組、及各個工程閘站管理人員三結合對工程工期進度、工程質量進行全程檢查監(jiān)督并認真做好檢查記錄。

  (三)工程驗收

  工程驗收全部由水利工程管理所先自檢,后由水務局質檢辦驗收,最后再迎接省、市級檢查驗收。

  三、建后管護情況

  工程建成驗收后及時和各個工程管理閘、站、段進行了交接,制定了防汛抗旱值班制定、工程管護制度、工程日常巡視制度、工程規(guī)范操作制度并上墻。

  四、意見及建議

  部分工程已無維修價值,建議再有資金撥付時是否可以更新,并增加附屬設施工程更有利于工程管理。

專項資金使用管理情況自查報告7

省水利廳:

  按浙水財[20xx]4號文件通知要求,我局組織人員對20xx年度水利資金管理使用情況進行了重點檢查,現(xiàn)匯報如下:

  一、省級專項資金到位情況及地方配套資金到位情況

  1、浙財農(nóng)字[20xx]178號文件通知,20xx年度小型水庫安全巡測檢查,省補資金安排我市7.84萬元,實際到位數(shù)7.84萬元;地方配套資金到位數(shù)8.24萬元。該資金已全部撥到各有關水庫。

  2、浙財農(nóng)字[20xx]199號文件通知,20xx年度萬里清水河道建設,省以獎代補資金安排我市60萬元。該資金和地方配套資金739萬,按工程進度全部由財政直撥支付給各有關建設單位。

  3、浙財農(nóng)字[20xx]208號文件通知,20xx年度第二批千庫保安工程項目,省補資金安排我市嶺口水庫73萬元,地方配套資金需安排654萬元;安排三聯(lián)水庫9萬元,地方配套資金需安排81萬元;省補資金共計82萬元。目前嶺口水庫、三聯(lián)水庫都已完工,因工程驗收資料不夠完善,工程款未予全部支付。根據(jù)工程進度,財政已直撥支付嶺口水庫省補資金73萬元,地方配套資金507萬元;支付三聯(lián)水庫省補資金9萬元,地方配套資金18萬元。待工程竣工驗收合格后,再撥付地方配套資金余款。

  4、浙財農(nóng)字[20xx]263號文件通知,20xx年度千萬農(nóng)民飲用水工程,第一批省補資金安排我市后宅街道農(nóng)民飲用水工程25萬元。按工程進度20xx年市財政已直撥支付地方配套資金100萬元,街道支付配套資金199萬元。該工程目前已完工并投入試運行,但尚未進行竣工驗收,所以省補資金尚存市財政局,等工程通過竣工驗收合格后,省補資金和地方配套資金等余款一起支付。

  5、浙財農(nóng)字[20xx]348號文件通知,獎勵我市第十一屆水利“大禹杯”競賽活動優(yōu)勝單位獎金10萬元。因發(fā)放獎金需經(jīng)市紀委批準,所以省補資金暫存市財政局,待市紀委批復下達后,我們將按照348號文件通知精神,8萬元用于補助半月灣水輪泵站攔污柵工程,2萬元撥入我局用于獎勵。

  6、浙財農(nóng)字[20xx]147號文件通知,20xx年水資源管理及裝備省補資金安排我市“節(jié)水型社會建設方案編制等”10萬元。20xx年我市已著手編制,待方案編制完成資金即可到位,現(xiàn)暫存我市財政局。

  7、浙財農(nóng)字[20xx]248號文件通知,20xx年度“萬里清水河道建設”河道保潔省以獎代補資金安排我市10萬元。我市財政20xx年已安排配套資金100萬元。待該項目完成,以上資金即可到位,現(xiàn)省以獎代補資金暫存我市財政局。

  二、資金管理使用情況

  在資金的管理上,配備財會人員,設置帳冊和建立財務管理制度。

  工程補助款按年度預算、按工程進度、按合同約定、按規(guī)定程序進行撥付。建安工程造價20萬元及以上的項目,需經(jīng)市級及以上公開招投標。確實因故不能實現(xiàn)招投標的,建設單位必須提交市政府采購和招投標監(jiān)督管理辦公室的書面證明。其項目預算、預算調整、決算等事項,按市政府有關文件規(guī)定執(zhí)行,并送財政局和我局備案。項目決算以稽核中心的報告為準。建安工程造價20萬元以下5萬元以上的項目,由鎮(zhèn)街或水利工程管理單位組織招標,其項目預算、預算調整及項目決算等事項經(jīng)水務局初審后,建設單位委托中介機構審價。

  列入工程補助款財政直撥的項目,建設單位和施工單位簽訂項目施工合同后10日內,須將工程招投標細則、施工合同等相關資料報送財政局和我局備案。水利建設專項資金按項目的施工合同約定、工程進度等情況撥付補助資金。通過完工驗收合格后補助資金總額撥至80%,余款待審查、稽核后按有關規(guī)定支付。申請預撥工程補助款時,建設單位按工程進度,填報《義烏市水利建設專項資金撥付申請表》,經(jīng)有關單位和我局簽署意見后,送財政局辦理撥付。申請工程結算撥款時,必須提供驗收材料和審價報告。水利建設專項資金定率補助的項目,送市基本建設,資金稽核中心審價,并出具審價報告。在結算撥款時,建設單位按決算審價填寫《義烏市水利建設專項資金撥付申請表》,附送申撥確認函,經(jīng)我局和有關單位確認后,送財政局辦理撥付。水利建設專項資金定額補助,在結算撥款時,經(jīng)我局初審后,送中介機構審價。建設單位按決算審價填寫《義烏市水利建設專項資金撥付申請表》,附送申撥確認函,經(jīng)我局和有關單位確認后,送財政局辦理撥付。中價機構提供的決算審價報告必須按規(guī)范要求包含兩部分內容:一是項目結算審查,二是項目財務審查。如發(fā)現(xiàn)下列情況,將緩撥或停撥水利建設專項獎金:不按要求上報本辦法規(guī)定報送資料的工程;擅自改變建設內容的工程;經(jīng)有關部門和專家認定有工程質量問題,造成經(jīng)濟損失或社會影響較大,未處理完畢的工程;資金使用有違法違紀問題,有關部門未處理完畢的工程。

  財政局和我局負責對水利建設專項資金進行監(jiān)督與檢查,及時了解資金到位、使用和有關工程建設進度情況,督促建設單位加強資金管理。對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題,督促及時糾正,認真處理。對騙取、截留、擠占和挪用水利建設專項資金,擅自更改投資計劃和支出預算、改變建設內容、提高建設標準等,造成資金損失的,不但要追繳相應的水利建設專項資金,而且還要追究當事人和有關人員的`責任。

  我市20xx年度水利專項資金使用均無截留、挪用、移用、xx侵占等違紀違法行為。

  三、水資源費征收、使用及管理

  20xx年,我局認真貫徹執(zhí)行《浙江省水資源費征收管理暫行辦法》及省物價局、財政廳聯(lián)合下發(fā)的浙價費[20xx]209號《關于調整水資源費標準的通知》文件,圓滿完成20xx年水資源費征收任務,并做好使用管理工作。全年共征收水資源費74.20xx萬元,其中地表水72.6195萬元,地下水1.5880萬元。

  (一)征收情況

  我局在20xx年水資源費征收前按規(guī)定到義烏市物價局辦理了《收費許可證》。在征收過程中,使用省財政廳統(tǒng)一印制的票據(jù),按照實際取水量,并嚴格執(zhí)行水資源費標準,對20xx年全年和20xx年1-6月份地下水水資源費進行了全面征收,其中20xx年元月1日-6月31日的水資源費是嚴格按照調整前的價格進行征收,20xx年7月1日-12月31日的水資源費和20xx年元月1日-6月31日地下水資源費是按照調整后的新標準進行征收(除地表水自來水制水企業(yè)外)。

  (二)使用管理情況

  水資源費實行分級分成,地表水水資源費總額:72.6195萬元,上交省水行政主管部門14.5230萬元,上交金華市水行政主管部門12萬元。我市財政已將上交金額直接上劃省、金華市財政,其余留我市。地下水水資源費1.5880萬元按規(guī)定留我市,留我市地表水水資源費及地下水水資源費已全部納入我市財政專戶儲存。收取水資源費的專用票據(jù),使用、結報、核銷都經(jīng)我市財政局備案審核。

專項資金使用管理情況自查報告8

  根據(jù)《關于開展內貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)專項資金使用管理情況監(jiān)督檢查工作的緊急通知》(萍商務字【20xx】78號)文件要求,我局高度重視,指派專人負責,認真對照檢查內容和要求,開展了20xx年度內貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)專項資金使用管理情況自查活動。現(xiàn)將情況報告如下:

  一、 基本情況

  20xx年我局爭取到位內貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)專項資金共計42.25萬元。其中,內貿(mào)專項資金30.95萬元,外經(jīng)貿(mào)專項資金11.3萬元。其資金分別是20xx年家電以舊換新配套工作經(jīng)費20萬元,20xx年家電下鄉(xiāng)流通網(wǎng)絡建設改造專項資金5.4萬元,20xx年家政就業(yè)培訓專項資金3萬元,20xx年摩托下鄉(xiāng)流通網(wǎng)絡建設改造專項資金2萬元,20xx年家電下鄉(xiāng)配套工作經(jīng)費0.5萬元,20xx年中小企業(yè)國家市場開拓資金11.3萬元。其中,家電、摩托下鄉(xiāng)流通網(wǎng)絡建設改造專項資金、中小企業(yè)國家市場開拓資金由區(qū)財政直接撥付至企業(yè),企業(yè)按照規(guī)定已開支,其余資金由我局按照有關規(guī)定已開支。

  二、主要做法

  (一) 加強領導

  為確保這次檢查工作順利開展和取得實效,我局成立了區(qū)商務局內貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)專項資金使用管理情況監(jiān)督檢查工作領導小組,由陳鴻局長擔任組長,三位副局長任副組長,各股室負責人為成員,下設辦公室在區(qū)商務局辦公室,具體負責日常工作。研究制定了檢查工作方案,明確了這次檢查工作的指導思想、主要內容、工作重點,確保了工作的有序開展。

  (二)開展自查

  按照這次檢查工作要求,我局及時向各股室下發(fā)檢查工作通知,由分管領導負責督促各股室對照檢查內容和要求組織自檢自查,并將自查情況報局辦公室。

  (三)現(xiàn)場檢查

  由組長牽頭,各副組長具體負責各自分管線上專項資金現(xiàn)場檢查工作,以對照支出賬目、實地走訪企業(yè)的形式進行了現(xiàn)場檢查核實。

  存在的不足

  區(qū)財政暫時未將內貿(mào)工作經(jīng)費納入財政預算范疇,而我局無內貿(mào)工作經(jīng)費,內貿(mào)工作經(jīng)費只有從內貿(mào)專項資金及局其它經(jīng)費中調擺支出。

  今后的工作建議

  我局將嚴格執(zhí)行內貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)專項資金使用、管理的各項規(guī)定,認真組織實施,用好管好各項專項資金,進一步加強對專項資金使用的`監(jiān)管力度,為全區(qū)的商務工作提供資金支持,為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展做出積極的貢獻。

專項資金使用管理情況自查報告9

  湖南工貿(mào)技師學院創(chuàng)辦于1958年,位于株洲云龍示范區(qū)職教大學城。是一所以培養(yǎng)高技能人才為主要目標的高等職業(yè)院校。學院設有現(xiàn)代制造工程系、電氣工程系、機械工程系、裝飾工程系、經(jīng)貿(mào)物流系等五個教學系,開設22個專業(yè),形成了以數(shù)控、模具、機電、焊接等示范專業(yè)為主的骨干專業(yè)群和以室內裝飾設計、電子商務、工業(yè)機器人和3D打印為特色的新型專業(yè)群。近年來,學院注重將高就業(yè)優(yōu)勢發(fā)展為優(yōu)質就業(yè)優(yōu)勢,與中國中車、中航工業(yè)、中聯(lián)重科、格力電器、遠大集團、北京汽車、廣汽菲克等知名大型企業(yè)建立了深度合作關系,合格畢業(yè)生均能實現(xiàn)高質量就業(yè)。

  為進一步提高我院就業(yè)專項資金使用管理的規(guī)范性、有效性和安全性,確保各項就業(yè)補貼政策落實到位,根據(jù)市人社局、財政局相關文件要求,現(xiàn)對20xx-20xx年就業(yè)專項資金的使用管理情況進行了認真全面自查,現(xiàn)將情況報告如下:

  一、 資金收支情況

  1、20xx年度省級高技能人才培訓基礎能力建設資金,省級財政預算安排共計250萬元。 20xx年度省級高技能人才培訓基礎能力建設資金支出達到272萬元,該項支出主要用于培訓設施設備的`購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面。

  2、20xx年度省級高技能人才培訓基礎能力建設,省級財政補助500萬元;其中,20xx年度省級高技能人才培訓基礎

  能力建設支出389.11萬元,該項支出用于20xx年度培訓設施設備的購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面。項目建設尚未到期,

  截止20xx年1-3月開支15.14萬元,總開支達到404.25萬元,余95.75萬元。

  3、20xx年度市級高技能人才培訓基礎能力建設,獲市級財政補助100萬元。而20xx年度市級高技能人才培訓基礎能力建設支出128.23萬元,該項支出用于20xx年度的培訓設施設備的購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面。

  4、20xx年度市級高技能人才培訓基礎能力建設,獲市級財政補助130萬元。而20xx年度市級高技能人才培訓基礎能力建設支出129.05萬元,該項支出用于20xx年度的培訓設施設備的購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面,余0.95萬元。

  5、20xx年度市級高技能人才培訓基礎能力建設,獲市級財政補助100萬元。該項支出用于20xx年度的培訓設施設備的購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面。本款為20xx年撥款 。建設期在20xx年,截止20xx年1—3月,已開支33.98萬元,余66.02萬元。

  6、20xx年省精品專業(yè)專項資金補貼,省級財政預算安排30萬元,支出達43.57萬元,該項支出用于20xx年度的人才培養(yǎng)模式、課程體系構建、教學資源建設和實習實訓條件建設等方面。

  7、20xx年省精品專業(yè)專項資金補貼,省級財政補助60萬元,支出達76.83萬元,該項支出用于20xx年度人才培養(yǎng)模式、課程體系構建、教學資源建設和實習實訓條件建設等方面。

  8、20xx年省精品專業(yè)專項資金補貼,省級財政補助60萬元,支出達50.57萬元,該項支出用于20xx年度人才

  培養(yǎng)模式、課程體系構建、教學資源建設和實習實訓條件建設等方面,余9.43萬元,數(shù)控銑工專業(yè)還在建設期內。

  9、20xx—20xx年度就業(yè)培訓市級財政補助分別為171.74萬元、111.40萬元和32.03萬元。該項支出分別用于20xx—20xx年度培訓設施設備的購置、改造和維護 ,實訓耗材 ,教師提升培訓,課程設置和教材開發(fā)等方面。

  綜上所述,20xx—20xx年度就業(yè)專項資金省級財政補助共計620.00萬元,市級財政補助共計645.17萬元,省級財政預算安排共計280.00萬元。20xx—20xx年度就業(yè)專項資金支出共計1404.53萬元。余140.64萬元,20xx年還是高技能人才培訓基地和精品專業(yè)建設期。

  從自查的情況來看,學院領導高度負責,認真組織實施項目規(guī)劃設計編制工作,專項資金管理和使用規(guī)范。專項資金為我院的高技能人才培養(yǎng)提供了支持,為高技能人才培訓作出了積極貢獻。

  二、存在問題:

  1、項目分項預算執(zhí)行不夠規(guī)范,部分項目前期工作準備不夠充分。

  2、項目資金預算不夠完整,部分資金未列入預算。

  3、制度仍有待進一步健全,監(jiān)督力度還可加大。

  三、整改措施:

  1、 完善預算項目和專項資金使用的考核機制。

  2、 嚴格預算執(zhí)行,強化預算監(jiān)督管理。

  3、 科學合理編制項目,不斷完善項目論證、評審、報批程序,做好項目前期工作。

  4、 加強監(jiān)督,提高資金使用效益。

  20xx年4月27日

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