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任正非管理日志
作為中國(guó)最有思想，最有號(hào)召力、領(lǐng)導(dǎo)力和影響力的CEO之一，華為總裁任正非已經(jīng)成為中國(guó)本土企業(yè)家競(jìng)相學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。任正非的經(jīng)營(yíng)管理思想已經(jīng)為華為20年來(lái)的經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐所證明。歡迎來(lái)到聘才網(wǎng)，以下是聘才小編為大家搜索整理的，歡迎大家閱讀。
任正非管理日志
內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書第一次以“管理日志”的形式，全面梳理、總結(jié)了任正非的經(jīng)營(yíng)管理思想，以國(guó)際視野對(duì)任正非的經(jīng)營(yíng)實(shí)踐進(jìn)行分析、評(píng)述，回顧了任正非在華為發(fā)展的每個(gè)關(guān)鍵時(shí)期所發(fā)表的觀點(diǎn)及背景，探索了任正非管理思想的演變過(guò)程，并針對(duì)其他企業(yè)給出了具有實(shí)戰(zhàn)意義的“行動(dòng)指南”。
圖書目錄
序 任正非管理思想的國(guó)際考量
一月 愿景與價(jià)值觀
榮耀感
政策公平
大家與小家
不要自我解嘲
華為的追求
兩部發(fā)動(dòng)機(jī)
榜樣
決不退步
沒(méi)有神仙皇帝
不追求利潤(rùn)最大化
……
二月 人定勝天的企業(yè)文化
企業(yè)文化
成功要靠艱苦奮斗
男女平等
禁止消磨意志的活動(dòng)
繁榮背后充滿著危機(jī)
“燒不死的鳥就是鳳凰”
誠(chéng)信是立身之本
資源和財(cái)富
發(fā)展自己
奉獻(xiàn)精神
只有服務(wù)才能換來(lái)商業(yè)利益
認(rèn)同
服務(wù)是生命線
螢火蟲的光芒
實(shí)干
無(wú)名英雄
……
三月 待遇
四月 財(cái)務(wù)管理
五月 供應(yīng)鏈
六月 不斷清零——華為的人才觀
七月 學(xué)習(xí)觀
八月 品牌
九月 技術(shù)
十月 干部
十一月 國(guó)際化
十二月 責(zé)任
后記 華為需要自醒，公眾需要自律
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