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當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向研究與思考的高等教育論文

時(shí)間:2022-06-29 19:07:26 職業(yè)/專業(yè)/職能 我要投稿
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當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向研究與思考的高等教育論文

  論文摘要:大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向,關(guān)系到他們的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展。當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)動(dòng)機(jī)呈現(xiàn)出多樣性的特點(diǎn);他們的職業(yè)理想更加趨于實(shí)際;擇業(yè)的自主意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不斷增強(qiáng)。然而,大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向盡管具有積極因素,但還缺乏理性維度,還存在一些不良傾向。針對(duì)大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向中的不足,對(duì)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)價(jià)值觀教育時(shí),應(yīng)注重引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立先進(jìn)的職業(yè)苦樂(lè)觀;樹(shù)立科學(xué)的職業(yè)地位觀;引導(dǎo)大學(xué)生把職業(yè)理想放在優(yōu)先的地位。

當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向研究與思考的高等教育論文

  職業(yè)價(jià)值取向是指人們對(duì)職業(yè)的傾向性意識(shí)和行為,它主要體現(xiàn)在人們的職業(yè)動(dòng)機(jī)、職業(yè)理想和擇業(yè)行為取向。它是職業(yè)價(jià)值觀的核心組成部分。無(wú)論是理論界,還是實(shí)踐工作者,都有這樣一個(gè)共識(shí):大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向關(guān)系到大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)選擇,因而,直接關(guān)系到大學(xué)生的順利就業(yè)和未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。因此,加強(qiáng)對(duì)當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向研究和分析,引導(dǎo)和幫助當(dāng)代大學(xué)生樹(shù)立適應(yīng)時(shí)代要求的正確的職業(yè)價(jià)值觀,對(duì)大學(xué)生的就業(yè)和成長(zhǎng),對(duì)我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,都具有十分重要的意義。

  一、當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的主要特征

  1.職業(yè)動(dòng)機(jī)呈現(xiàn)多樣性的特點(diǎn)

  職業(yè)動(dòng)機(jī)是驅(qū)動(dòng)大學(xué)生選擇職業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。據(jù)調(diào)查顯示:當(dāng)代大學(xué)生已經(jīng)打破了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代價(jià)值觀“大一統(tǒng)”的傳統(tǒng)觀念。其職業(yè)動(dòng)機(jī)植根于客觀的社會(huì)現(xiàn)實(shí)之中,具有鮮明的時(shí)代特征,已經(jīng)由高度政治化、道德化的價(jià)值取向轉(zhuǎn)向?qū)嵱弥髁x的價(jià)值取向,其職業(yè)動(dòng)機(jī)呈現(xiàn)多樣化格局。他們?cè)谶x擇職業(yè)時(shí),考慮的因素很多,既要考慮自我發(fā)展因素,又要考慮經(jīng)濟(jì)實(shí)惠因素,還要考慮職業(yè)的地位、聲望、穩(wěn)定性等諸多因素。龔惠香等人1995年的調(diào)查研究表明:大學(xué)生對(duì)擇業(yè)因素的考慮中有這樣幾個(gè)特點(diǎn):一是注重自我發(fā)展因素;二是注意實(shí)惠和收入;三是多元化傾向明顯,還要考慮人際關(guān)系、地理環(huán)境等。因而,他們的職業(yè)動(dòng)機(jī)已趨于多元化,不再以服從組織安排作為自身的價(jià)值取向,而是以自主和全面考察職業(yè)。在擇業(yè)地點(diǎn)選擇上,優(yōu)先考慮發(fā)展機(jī)會(huì)多、收入豐厚、環(huán)境寬松、機(jī)制靈活的大中城市、沿海開(kāi)放城市和經(jīng)濟(jì)特區(qū)。魏金明等2000年對(duì)福建千余名大學(xué)生就業(yè)調(diào)查和研究表明:70%以上的大學(xué)生在選擇就業(yè)地區(qū)時(shí)選擇了沿海城市和省會(huì)城市。石艷玲1996年對(duì)大連市的大學(xué)生的調(diào)查研究顯示:64.5%的大學(xué)生希望畢業(yè)后到沿海開(kāi)放城市及經(jīng)濟(jì)特區(qū)工作。在行業(yè)選擇上,那些發(fā)展前景好、福利待遇高,并兼顧穩(wěn)定、有聲望的行業(yè)成了大學(xué)生追求的理想職業(yè)。據(jù)教育部《中國(guó)大學(xué)生就業(yè)》雜志社2001年實(shí)施的首屆3萬(wàn)大學(xué)生首選企業(yè)調(diào)查中,it行業(yè)成為首選,其次為金融保險(xiǎn)業(yè)……。在單位性質(zhì)選擇上,絕大多數(shù)大學(xué)生已打破公有和非公有的思維界限,非公有制單位逐漸成為大學(xué)生看好的選擇。據(jù)魏金明2000年的研究表明:大學(xué)生選擇職業(yè)性質(zhì)時(shí),排第一位的是三資企業(yè),占32.23%,依次是國(guó)家機(jī)關(guān)29.16%、大型國(guó)有企業(yè)20.43%;教育部《中國(guó)大學(xué)生就業(yè)》雜志社的調(diào)查表明:外企公司最受大學(xué)生青睞,尤其是世界500強(qiáng)企業(yè),在前20名提名企業(yè)中,外資企業(yè)占了l2家,全部是世界500強(qiáng)企業(yè)。

  2.職業(yè)理想更趨于實(shí)際

  職業(yè)理想是指大學(xué)生對(duì)未來(lái)工作種類、工作部門(mén)、工作地點(diǎn)和工作成就的向往和追求。改革開(kāi)放20多年來(lái),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善,市場(chǎng)這只看不見(jiàn)的手強(qiáng)烈地沖擊和操縱著當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)選擇。當(dāng)代大學(xué)生對(duì)理想職業(yè)的選擇也經(jīng)歷了由重地位名聲——重實(shí)惠——既重名聲又重實(shí)惠的發(fā)展過(guò)程。改革開(kāi)放初期的80年代,我國(guó)大學(xué)生尚未從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的陳舊的就業(yè)觀念的束縛下解放出來(lái),職業(yè)的社會(huì)地位和名聲還是大學(xué)生擇業(yè)最看重的因素。國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)營(yíng)大廠自然是大學(xué)生最想去的地方,服從社會(huì)需要仍是大學(xué)生主導(dǎo)的價(jià)值取向。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮涌動(dòng)的90年代,金錢(qián)是社會(huì)的獎(jiǎng)?wù)轮饾u深入大學(xué)生的思想觀念之中,高經(jīng)濟(jì)收入成了大學(xué)生選擇職業(yè)和影響工作態(tài)度最重要的砝碼。到國(guó)外去,到沿海去,到掙錢(qián)多的三資企業(yè)去成了90年代大學(xué)生擇業(yè)的行動(dòng)綱領(lǐng),“辭職下!背闪舜髮W(xué)生的時(shí)髦追求。個(gè)人地位的價(jià)值選擇、個(gè)人功利目標(biāo)的追求逐漸取代服從社會(huì)需要的價(jià)值取向,并占居主導(dǎo)地位。進(jìn)入21世紀(jì),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷完善伴隨而來(lái)的各種社會(huì)變革的影響,尤其是日益激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,促使大學(xué)生的職業(yè)追求在無(wú)聲中又發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變,他們把企業(yè)的發(fā)展前景、施展才干的機(jī)會(huì)、薪酬福利當(dāng)作追求的三大目標(biāo)。那些經(jīng)濟(jì)收入高、社會(huì)地位好、有發(fā)展前景的金融保險(xiǎn)業(yè)、it業(yè)、外資大公司(尤其是世界知名企業(yè))成了大學(xué)生的首選。尤其值得注意的是,企業(yè)家成為當(dāng)代大學(xué)生追求的理想職業(yè),據(jù)龔惠香等人的多次調(diào)查研究表明,在職業(yè)選擇上,只要列舉企業(yè)家一項(xiàng),選擇企業(yè)家必然居第一位,且比例大大超過(guò)其它選項(xiàng)。這大概是企業(yè)家能集權(quán)力、名聲和經(jīng)濟(jì)利益于一身的緣故。一個(gè)有趣的現(xiàn)象即大學(xué)生對(duì)個(gè)體戶職業(yè)的情感變化,具有一定的啟發(fā)意義,個(gè)體戶雖然在社會(huì)地位上仍處于較低的層次,并且風(fēng)險(xiǎn)也大。但由于個(gè)體戶來(lái)錢(qián)快、賺錢(qián)多、勞動(dòng)自主性強(qiáng)、自由度大,發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和才能的機(jī)遇也多,因而大學(xué)生對(duì)個(gè)體戶的評(píng)價(jià)也明顯地發(fā)生了變化。特別是來(lái)自特區(qū)的大學(xué)生對(duì)個(gè)體戶的肯定程度更高,有46.2%的大學(xué)生畢業(yè)后愿意成為個(gè)體戶,在受到特區(qū)學(xué)生肯定的職業(yè)中位居第二。

  3.擇業(yè)的自主意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不斷增強(qiáng)

  市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的確立和發(fā)展,國(guó)家就業(yè)制度的改革,市場(chǎng)逐漸成為人力資源配備的基本形式,自主擇業(yè)的就業(yè)機(jī)制不斷喚醒了大學(xué)生擇業(yè)的自主意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),大學(xué)生在擇業(yè)行為上的自主性和競(jìng)爭(zhēng)性不斷增強(qiáng)。龔惠香等人在1995年和1998年的兩次調(diào)查研究中顯示:大學(xué)生在“選擇職業(yè)時(shí)最傾向于聽(tīng)誰(shuí)的意見(jiàn)”一項(xiàng)調(diào)查中,1995年的情況分別是:自己占56%,居第一位,依次為父母占23.3%、好友占10.3%、輿論宣傳占4.7%、老師占2.8%、其它占0.6%。1998年情況是:自己占57.4%、父母占15.7%、好友占10.1%、老師占7.3%、輿論占3.5%、其它占5.4%。其它眾多的調(diào)查也有基本類似的結(jié)論,即:大學(xué)生在選擇職業(yè)時(shí),最主要是自己做主,這充分說(shuō)明當(dāng)代大學(xué)生擇業(yè)自主性的增強(qiáng)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就是講競(jìng)爭(zhēng),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)程,也是大學(xué)生擇業(yè)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不斷增強(qiáng)的過(guò)程。在面對(duì)“如果有一工作收入高,能夠發(fā)揮你的特長(zhǎng),提高你的社會(huì)地位,但工作緊張,競(jìng)爭(zhēng)激烈,需全力以赴,不勝任會(huì)失業(yè)的問(wèn)題”時(shí),龔惠香等人1995年的調(diào)查中有35.1%的人表示非常愿意,53.83%的表示愿意,只有9.9%的大學(xué)生表示不愿意;1998年同樣問(wèn)題的調(diào)查中卻有38.4%的人的非常愿意,48%的愿意,8.7%的不愿意;薛彩芳2001年的類似問(wèn)題調(diào)查中,有25%的大學(xué)生表示非常愿意,40.5%的表示愿意,20.5%的大學(xué)生表示無(wú)所謂,14%的表示不同意。這說(shuō)明絕大多數(shù)大學(xué)生具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),敢于到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中去鍛煉。

  二、當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的理性審視

  1.職業(yè)價(jià)值取向的理性維度

  從歷史發(fā)展看,職業(yè)從來(lái)就是社會(huì)分工和勞動(dòng)分工的產(chǎn)物,它體現(xiàn)的是以社會(huì)分工為紐帶的社會(huì)關(guān)系。職業(yè)不僅是個(gè)人生存發(fā)展和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的載體,也是整個(gè)社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力。因此,理性的職業(yè)價(jià)值取向應(yīng)該符合兩個(gè)基本的維度。

  (1)注重職業(yè)發(fā)展并尊重職業(yè)發(fā)展的基本規(guī)律。職業(yè)活動(dòng)是人類的基本活動(dòng)。人類生存發(fā)展和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),主要有賴于人的職業(yè)發(fā)展,因此,求職之初的大學(xué)生要先克服“職業(yè)——生存”的狹隘觀,樹(shù)立職業(yè)發(fā)展意識(shí);同時(shí),要遵循職業(yè)發(fā)展的基本規(guī)律,職業(yè)多種多樣,人也有差異性,只有遵循主客觀條件,做到“人職匹配”,才能為就業(yè)和職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造前提條件。職業(yè)發(fā)展有賴于人的發(fā)展,大學(xué)生要實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展,首先要注重自我的全面發(fā)展。

  (2)職業(yè)追求與社會(huì)責(zé)任承擔(dān)相統(tǒng)一。人是社會(huì)人,個(gè)人的發(fā)展依賴于整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。因此,作為社會(huì)人的當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值觀,應(yīng)該內(nèi)蘊(yùn)著社會(huì)的責(zé)任要求和個(gè)人希望,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值要求的雙重內(nèi)涵。馬克思曾說(shuō)過(guò):“在選擇職業(yè)時(shí),我們應(yīng)遵循的主要指針是人類的幸福和我們的自身的完美……”、“青年擇業(yè)如果只是為個(gè)人爭(zhēng)得一個(gè)可以炫耀一番的社會(huì)地位而奮斗,那是十分庸俗和低級(jí)的,如果一個(gè)人只是為了自己而勞動(dòng),他也許會(huì)成為有名的學(xué)者,絕頂?shù)穆斆魅,出色的?shī)人,但他永遠(yuǎn)不可能成為一個(gè)完美無(wú)暇的偉人!(p55)馬克思這番論述不僅提出了青年擇業(yè)時(shí)應(yīng)該遵循的主要方針,而且揭示了職業(yè)道德所應(yīng)達(dá)到的理想境界——為人類的幸福和我們自身的完美。因此,當(dāng)代大學(xué)生只有將自己的職業(yè)追求與承擔(dān)社會(huì)責(zé)任相統(tǒng)一,職業(yè)與人生才有意義,職業(yè)發(fā)展才會(huì)得到真正意義上的實(shí)現(xiàn)。

  2.當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的積極因素

  總體看來(lái),改革開(kāi)放以來(lái),當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的變化和發(fā)展,其主流是積極向上和健康的,是符合時(shí)代前進(jìn)發(fā)展方向的。綜述起來(lái),主要有下列兩方面的合理性:

  (1)擇業(yè)自主性和競(jìng)爭(zhēng)性的增強(qiáng),符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本質(zhì)要求,有利于當(dāng)代大學(xué)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)和職業(yè)發(fā)展。

  當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向表現(xiàn)中,非常突出的一個(gè)變化就是他們擇業(yè)的自主意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)顯著增強(qiáng),這是符合歷史進(jìn)步要求的。我們已經(jīng)確立了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向,大學(xué)生就業(yè)制度也進(jìn)行了深刻地變革,人才競(jìng)爭(zhēng)格局已經(jīng)形成。大學(xué)生擇業(yè)自主意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的確立與增強(qiáng),符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)調(diào)尊重人的主體性,強(qiáng)調(diào)自由平等和公平競(jìng)爭(zhēng),強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)要素和人力資源的合理配置等價(jià)值目標(biāo)。大學(xué)生也只有這樣,才會(huì)在激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中自主、自強(qiáng),求生存圖發(fā)展。因此,大學(xué)生擇業(yè)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的增強(qiáng),不僅有利于大學(xué)生的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展,而且有利于我國(guó)社會(huì)主義各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

  (2)摒棄了傳統(tǒng)職業(yè)價(jià)值觀的束縛,有利于拓寬大學(xué)生的就業(yè)空間和職業(yè)發(fā)展空間,有利于社會(huì)的全面發(fā)展。

  “仕農(nóng)工商”等級(jí)職業(yè)觀,在中國(guó)漫長(zhǎng)的封建社會(huì)形成和發(fā)展,對(duì)中國(guó)社會(huì)有著根深蒂固的影響,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代形成的“干部”、“公有”等概念,也深深地影響了幾代青年。這些傳統(tǒng)的職業(yè)價(jià)值取向極大地束縛了人的職業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展。當(dāng)代大學(xué)生可以說(shuō)已基本摒棄了這些陳舊的職業(yè)價(jià)值觀,企業(yè)家受到大學(xué)生的特別厚愛(ài)和向往,“非公有制”單位受到青睞,一些大學(xué)生對(duì)個(gè)體戶態(tài)度的轉(zhuǎn)變等等。這些轉(zhuǎn)變不僅有利于拓寬大學(xué)生的就業(yè)空間和職業(yè)發(fā)展空間,也有利于全社會(huì)形成良好的職業(yè)文化環(huán)境,為社會(huì)主義建設(shè)提供強(qiáng)大的人力、智力支持,促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面發(fā)展。

  3.當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的不良傾向

  從當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向的表現(xiàn)不難看出,當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值取向的不良傾向也十分明顯,其消極作用不容忽視,主要表現(xiàn)有:

  (1)個(gè)人本位的功利傾向

  由于受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)利益和效率的絕對(duì)優(yōu)先追求的社會(huì)價(jià)值導(dǎo)向的影響,當(dāng)代大學(xué)生在職業(yè)價(jià)值取向上表現(xiàn)出前所未有的個(gè)人本位和功利性色彩,統(tǒng)稱個(gè)人本位功利性傾向。在他們的職業(yè)動(dòng)機(jī)和職業(yè)理想上,已明顯出現(xiàn)個(gè)人價(jià)值高于社會(huì)價(jià)值、國(guó)家集體利益讓位于個(gè)人利益、理想依附于實(shí)惠的個(gè)人本位和功利本位。這種傾向直接后果是容易導(dǎo)致大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的淡化,不能正確處理個(gè)人事業(yè)與國(guó)家事業(yè)的有機(jī)聯(lián)系、個(gè)人需要與社會(huì)需要的有機(jī)聯(lián)系。正因如此,也導(dǎo)致了當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)理想和職業(yè)目標(biāo)的盲目化和短視化。一些大學(xué)生常常把目光盯著那些經(jīng)濟(jì)收入高、福利好的行業(yè)和職業(yè),收入高的外資企業(yè)成為大學(xué)生追逐的熱門(mén),大城市和沿海城市成為大學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)激烈的陣地。而那些需要人才的艱苦地區(qū)、艱苦行業(yè),尤其是廣大農(nóng)村卻沒(méi)有多少大學(xué)生問(wèn)津;有人曾經(jīng)在上海進(jìn)行過(guò)一個(gè)調(diào)查,年輕人愿意當(dāng)農(nóng)民的一個(gè)沒(méi)有,愿意當(dāng)工人的就一個(gè)。一些大學(xué)生忽視客觀的就業(yè)環(huán)境和就業(yè)條件,忽視長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展,表現(xiàn)出就業(yè)期望過(guò)高而偏離客觀實(shí)際,為了經(jīng)濟(jì)利益而放棄專業(yè)專長(zhǎng)、興趣和理想,等等。這種種表現(xiàn)不僅不利于大學(xué)生的順利就業(yè)和未來(lái)的職業(yè)發(fā)展,也不利于我國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。

  (2)非理性化傾向

  表面上看,當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向有比較清晰的脈絡(luò)。但深入分析,當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)動(dòng)機(jī)存在諸多非理性的因素。他們考慮的因素太多,既要考慮自我發(fā)展因素,又要考慮經(jīng)濟(jì)實(shí)惠因素,還要考慮職業(yè)的地位、聲望和穩(wěn)定性等諸多因素,目標(biāo)不是很清晰,帶有明顯的理想化成分。任何事物都有其矛盾的對(duì)立面,都無(wú)法避免矛盾的沖突性,在現(xiàn)代職業(yè)中,要集這些因素于一身是不現(xiàn)實(shí)的,常常存在相互排斥的一面。擇業(yè)行為具有雙向性,即職業(yè)對(duì)求職者的選擇和求職者對(duì)職業(yè)的選擇,雙方互為需要,互為條件。當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)動(dòng)機(jī)的多樣性和不清晰性,勢(shì)必影響大學(xué)生職業(yè)目標(biāo)的理性選擇,進(jìn)而影響職業(yè)能力的培養(yǎng)和構(gòu)建,最后影響就業(yè)和職業(yè)發(fā)展。

  三、高校職業(yè)價(jià)值觀教育應(yīng)注重三個(gè)引導(dǎo)

  如上所述,當(dāng)代大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值取向既有積極健康的一面,也有消極不合理的一面。高校在對(duì)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)價(jià)值觀教育時(shí),應(yīng)注重配合利益導(dǎo)向原則,做好三個(gè)引導(dǎo),幫助大學(xué)生樹(shù)立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的職業(yè)價(jià)值觀。

  1.引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立先進(jìn)的職業(yè)苦樂(lè)觀

  在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,人們的職業(yè)苦樂(lè)觀有三個(gè)層次:忘我的勞動(dòng),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,胸懷祖國(guó),無(wú)私奉獻(xiàn),為最高層次;主動(dòng)地勞動(dòng),履行職業(yè)責(zé)任,關(guān)心集體和他人,個(gè)人發(fā)展與職業(yè)發(fā)展相協(xié)調(diào),乃為中問(wèn)層次;被動(dòng)地勞動(dòng),僅把職業(yè)當(dāng)作個(gè)人謀生的手段和致富的途徑,乃為最低層次。當(dāng)前不少大學(xué)生認(rèn)為,在艱苦環(huán)境中進(jìn)行高強(qiáng)度的職業(yè)活動(dòng)就是職業(yè)之苦,所以習(xí)慣于在擇業(yè)時(shí)趨樂(lè)避苦甚至貪圖安逸。因此,在加強(qiáng)大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值觀教育時(shí),應(yīng)堅(jiān)持提倡最高層次,大力弘揚(yáng)中問(wèn)層次,反對(duì)和抵制最低層次。教育大學(xué)生抵制落后的職業(yè)苦樂(lè)觀,克服享樂(lè)主義的思想,在職業(yè)選擇上正確處理個(gè)人地位、待遇和奉獻(xiàn)的關(guān)系,絕不能置國(guó)家、集體和他人的利益于不顧。

  2.引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立科學(xué)的職業(yè)地位觀

  所謂職業(yè)地位觀,就是人們對(duì)某一職業(yè)的擁有權(quán)力、收入水平、晉升機(jī)會(huì)、發(fā)展前景、工作條件、勞動(dòng)強(qiáng)度等進(jìn)行綜合,評(píng)價(jià)后排出的職業(yè)地位等級(jí)序列的認(rèn)識(shí)和追求。職業(yè)地位觀不可避免地帶有個(gè)人偏見(jiàn)以及社會(huì)環(huán)境、輿論氛圍等其它因素的影響,以致于不少人無(wú)視于職業(yè)無(wú)高低貴賤之分的事實(shí),傾向于從事社會(huì)地位較高的職業(yè),在習(xí)慣于理想化地看問(wèn)題的大學(xué)生那里,這種傾向尤為突出。這既不利于在全社會(huì)形成健康的職業(yè)觀念氛圍,也會(huì)影響大學(xué)生順利就業(yè)。因此,高校要注意引導(dǎo)大學(xué)生做到不以一時(shí)的主觀判斷來(lái)選擇職業(yè),而是客觀地看待職業(yè)的社會(huì)地位,充分地認(rèn)識(shí)社會(huì)和自我。

  3.引導(dǎo)大學(xué)生把職業(yè)理想放在優(yōu)先的地位

  注重實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的傾向,是當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀的顯著特點(diǎn),對(duì)此要科學(xué)地對(duì)待,不能簡(jiǎn)單加以否定。我們需要做的工作是教育大學(xué)生在實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人價(jià)值和追求物質(zhì)待遇時(shí),如何在個(gè)人、社會(huì)、國(guó)家需要的坐標(biāo)中找準(zhǔn)自己的位置,這是避免職業(yè)動(dòng)機(jī)理想物質(zhì)化和非理性化的必由之路。因此,加強(qiáng)大學(xué)生的職業(yè)理想教育,引導(dǎo)當(dāng)代大學(xué)生將自己的職業(yè)理想,建立在有利于促進(jìn)社會(huì)共同理想實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)上,當(dāng)代大學(xué)生才會(huì)確立清晰的職業(yè)目標(biāo),才會(huì)有效避免在職業(yè)追求中的社會(huì)責(zé)任感退化的趨勢(shì),促進(jìn)當(dāng)代大學(xué)生樹(shù)立正確的職業(yè)價(jià)值觀。

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