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人力資源管理求職信

時間:2022-03-09 01:26:44 人力資源管理 我要投稿

關(guān)于人力資源管理求職信范文合集6篇

  時間流逝得如此之快,我們又將打開新的篇章,尋求新的工作機(jī)會,現(xiàn)在的你想必是在寫求職信吧。但是求職信要寫什么內(nèi)容才是恰當(dāng)?shù)哪兀肯旅媸切【幨占淼娜肆Y源管理求職信6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關(guān)于人力資源管理求職信范文合集6篇

人力資源管理求職信 篇1

尊敬的貴公司:

  您好!請恕打擾.我是一名即將從鎮(zhèn)江市高等專科學(xué)校工商管理系畢 業(yè)的大學(xué)生.在投身社會之際,為了找到符合自己專業(yè)和興趣的工作, 更好地發(fā)揮自己的才能,實現(xiàn)自己的人生價值,謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)作一下自我推薦.

  作為一名人力資源管理專業(yè)的大學(xué)生,我熱愛我的專業(yè)并為其投入了 巨大的熱情和精力. 在三年的學(xué)習(xí)生活中,我所學(xué)習(xí)的內(nèi)容包括了從 人力資源管理,新酬管理,績效管理,統(tǒng)計學(xué),工作崗位研究,人員 素質(zhì)測評等基礎(chǔ)知識到運用的許多方面.通過對這些知識的學(xué)習(xí),我對這一領(lǐng)域的'相關(guān)知識有了一定程度的理解和掌握,此專業(yè)是一 種工具,而利用此工具的能力是最重要的,在與課程同步進(jìn)行的各種相關(guān)時踐和實習(xí)中, 具有了一定的實際操作能力和技術(shù).在學(xué)校工作中, 加強(qiáng)鍛煉處世能力,學(xué)習(xí)管理知識,吸收管理經(jīng)驗.我正處于人生中精力充沛的時期,我渴望在更廣闊的天地里展露自己的才能,我不滿足與現(xiàn)有的知識水平,期望在實踐中得到鍛煉和提高,因此我希望能夠加入你們的單位.我會踏踏實實的做好屬于自己的一份工作,竭盡

  全力的在工作中取得好的成績.我相信經(jīng)過自己的勤奮和努力,一定會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn). 最后愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上,屢創(chuàng)佳績,祝您的事業(yè) 白尺竿頭,更進(jìn)一步! 希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ矣枰钥紤],我熱切期盼你們的回音.謝謝! 此致敬禮!

人力資源管理求職信 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先感謝您在百忙之中翻閱我的求職信,為我的再次就業(yè)打開了希望之窗!

  請允許我做一下自我介紹:我是xx經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)一名人力資源管理專業(yè)的20xx屆畢業(yè)生,如今工作已經(jīng)兩年了,有工作經(jīng)驗的職員求職信。我在招聘網(wǎng)上看到貴公司招聘人事助理的信息。我申請應(yīng)聘此崗位,希望可以加盟貴公司。

  今日定標(biāo)題一字乃為求,但非為乞求,只為求得您的慧眼.本人自知學(xué)識淺薄,并非學(xué)富五車,但我相信,現(xiàn)如今所學(xué)知識完全能夠勝任貴公司該職位要求,我也相信別人能夠做到的我一定可以做到,因為我會全身心投入!有人把我比作氚,開發(fā)后能量可以擴(kuò)大千萬倍.

  工作兩年來,見識和體會很多.至今所接觸各種工作事宜均非學(xué)校專業(yè)知識所涉及,令我感覺大學(xué)幾年學(xué)習(xí)對我是否有幫助產(chǎn)生很大懷疑.有學(xué)長說上大學(xué)實為大部分時間自己學(xué).我聽有所想,在大學(xué)生活里,除了保質(zhì)保量完成必修科目,我還自修了網(wǎng)絡(luò)編程語言asp,圖像處理軟件photoshop,矢量動畫制作軟件flash.另外研讀了當(dāng)今熱門專業(yè)通訊工程.學(xué)習(xí)是我的工作和生活.在電視臺實習(xí)的短暫生活記憶著我首次踏入社會工作的艱辛與快樂.

  我深知貴公司所需人才要為本科學(xué)歷,但我請您能夠給我一次機(jī)會,我會證明那里的三和四對您而言沒差別.

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),在看到貴單位的招聘信息后,我便十分希望可以得到這一職位,個人簡歷《有工作經(jīng)驗的職員求職信》。但我也知道,專科畢業(yè)的身份可能是攔住我的最大障礙,這只是我一個美好的.愿望罷了。不管怎么說,能夠收到您們的約見,我就會很高興的。

  但是我相信,我雖然是專科生,但是我有著初生牛犢不怕虎的精神,我可以沒有任何壓力的投入到工作中去,我也可以沒有那些已婚人員的浮躁心理,我所做的就是要做好工作,沒有任何的雜念。

  現(xiàn)在對我未能提前感謝您觀看我的求職信表示道歉,對我的請求令您為難表示歉意.

  此致

敬禮

   求職人:xxx

   20xx年6月x日

人力資源管理求職信 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!真誠地感謝你在百忙之中閱讀我的求職信,為我這個滿腔熱情的大學(xué)生開啟一扇希望的門!懷著對貴公司積極進(jìn)取精神和良好預(yù)期,我們向貴公司寄出了自己的求職信,請允許我向您做一下自我介紹。

  我能夠給貴公司寫出我的求職信,那我就已經(jīng)做好了心理準(zhǔn)備,既有不被錄取的心理準(zhǔn)備,也有將要被錄取的心理準(zhǔn)備,這樣才不會失去常態(tài),時刻做到心中有數(shù)。

  請允許我做一下自我介紹:我是xx經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)一名人力資源管理專業(yè)的20xx屆本科應(yīng)屆畢業(yè)生。我在中國俊才網(wǎng)上看到貴公司招聘人事助理的信息。我申請應(yīng)聘此崗位,希望可以加盟貴公司。總結(jié)自身,我的優(yōu)勢在于以下幾個方面:

  1、癡迷于工作。三年的實踐生活教會了我很多,也讓我癡迷于業(yè)務(wù),導(dǎo)致我做的比任何人都更好。我喜歡我的工作,也熱愛這個專業(yè),我相信我能完成上級所派發(fā)的任務(wù)。

  2、人力資源專業(yè)本科畢業(yè)。大學(xué)四年,我并沒有死讀書、僅僅學(xué)習(xí)書本上的專業(yè)知識與相關(guān)知識。我盡可能與自己的專業(yè)老師學(xué)習(xí)生活中真正的人力資源管理是何種樣子的,并積極與社會上做過或正在從事人力資源管理相關(guān)工作的朋友聯(lián)系,從而提高自己的hr實操技能。通過四年的課堂學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí),與其他本專業(yè)學(xué)生相比,我的人力資源管理實操技能更顯優(yōu)秀。

  3、對公司人員有初步的了解。大學(xué)期間,工作分析,培訓(xùn)管理,薪酬管理,和其他課程,我仔細(xì)分析老師發(fā)放情況,并與目前公司在集團(tuán)公司作為工作人員的朋友接觸,學(xué)習(xí),這增加了很多的了解公司組織結(jié)構(gòu),人員的工作。

  4、家庭條件不佳,肯吃苦,更懂得珍惜工作機(jī)會。我的父母雙雙下崗,家中經(jīng)濟(jì)條件并不富裕。這樣的條件使我比起其他家境好的應(yīng)聘者更具有珍惜和感恩的心態(tài)。我身上很少有80后所特有的浮躁、任性。對于自己熱愛的工作,我會更加珍惜,并肯于吃苦。

  5、相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗,能迅速適應(yīng)乏味和無聊的工作。在我的實習(xí)經(jīng)驗,無論是在宏觀的人事檔案,并有小企業(yè)繁雜的人事工作的執(zhí)行。這個實習(xí)我不喜歡剛走出象牙塔的學(xué)生,對自己的工作有不切實際的幻想。相反,我會更滿意自己的責(zé)任相對乏味,枯燥的日常工作。

  6、具有積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,以及良好的團(tuán)隊合作精神。我堅信目標(biāo)管理的重要性,我所做的所有工作都是為了完成自己的工作目標(biāo)。通過以往自己學(xué)生干部的'經(jīng)歷的優(yōu)秀表現(xiàn),我明白了認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、積極的工作心態(tài)與團(tuán)隊合作的重要性,在日常的工作中也秉承這樣的精神工作,受到了曾合作過的領(lǐng)導(dǎo)、同事的贊賞。

  7、曾作過校級學(xué)生干部與校園記者,有良好的語言溝通能力,人際交往能力,有親和力。在大學(xué)期間,我擔(dān)任學(xué)校廣播站各種編輯,學(xué)校記者團(tuán),學(xué)校記者團(tuán)的代表團(tuán)團(tuán)長,負(fù)責(zé)學(xué)校委員會宣傳部成員,國會成員和組織了學(xué)校的工作。這些職位期間,我的語言溝通能力和人際交往能力得到了鍛煉。

  期待能有與您面對面交談的機(jī)會!謝謝!

  此致!

敬禮!

人力資源管理求職信 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好! 首先感謝你在百忙之中垂詢我的自薦材料,為一位滿腔熱情的大學(xué)生 開啟一扇希望之門,給我一個邁向成功的機(jī)會。 我是長江大學(xué)管理學(xué)院人力資源管理專業(yè)的的一名應(yīng)屆畢業(yè)生,即將 面臨畢業(yè)。 四年來,在師友的.嚴(yán)格教益及個人的努力下,我具備了 一定的專業(yè)基礎(chǔ)知識,系統(tǒng)地掌握了人力資源管理、績效管理、財務(wù) 管理等相關(guān)的專業(yè)理論;熟悉涉外工作常用禮儀;能熟練操作計算機(jī) 辦公軟件。同時,我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍,不但充實 了自己,也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端 正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。 此外,我還積極地參加各種社團(tuán)和社會活動,在擔(dān)任班級、學(xué) 生會干部和參加社會實踐期間,抓住每一個機(jī)會,鍛煉自己。大學(xué)四 年,我深深地感受到,與優(yōu)秀學(xué)生共事,使我在競爭中獲益;向?qū)嶋H 困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責(zé)、善良、正直; 大學(xué)培養(yǎng)了我實事求是、開拓進(jìn)取的作風(fēng);加入黨組織的讓我變的更 加成熟,讓我更有責(zé)任感。 我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期 望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦;并且在實踐中不 斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。 千里馬因伯樂而馳騁,我需要你的賞識和認(rèn)可,如果你能給我一 個機(jī)會,我會更加嚴(yán)格要求自己,以全新的面貌迎接輝煌的明天。你一刻的斟酌,我一生的選擇!再次感謝你在百忙之中一閱,并衷心祝愿貴單位蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上! 自薦人:談xx

人力資源管理求職信 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  感謝您在百忙之中抽出時間查看我的求職信。

  我是20xx屆,大學(xué)所學(xué)專業(yè)是人力資源管理,四年當(dāng)中,我全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了本專業(yè)的理論知識,體會到了每個關(guān)鍵知識點的精髓,除此之外,我十分注重理論與實踐的結(jié)合,除了考取專業(yè)其他相關(guān)證書外,我積極參加學(xué)校各種社團(tuán)組織活動,不斷鍛煉提升自己與人交際的能力和組織管理能力。

  在校外,我常利用假期做各種兼職,鍛煉自己在社會上生存適應(yīng)社會的能力。在工作中,我態(tài)度積極,獨立完成工作能力強(qiáng),而且我有非常好的'團(tuán)隊精神和敬業(yè)樂業(yè)精神;我相信沒有最好只有更好,在工作中,我追求做更好的自己,把工作做得比昨天更好,比上一次更好。

  我的扎實的專業(yè)知識以及很強(qiáng)實際動手操作能力,和貴公司的要求相符,相信貴公司能夠給我一個施展才華的空間,為貴公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)我的力量。

  十分期待有機(jī)會與您面談,即使貴公司認(rèn)為我的工作經(jīng)驗還不夠,我也十分感謝您能夠閱讀我的求職信,并繼續(xù)關(guān)注貴公司的發(fā)展,祝愿貴公司能夠發(fā)展的越來越好。

  此致

敬禮!

  求職者:

人力資源管理求職信 篇6

尊敬的貴公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫王**,真誠期望加入貴公司,赴重慶開拓該地區(qū)的人力資源外包業(yè)務(wù)。我從1998年本科到當(dāng)前的博士在讀,一直研讀人力資源管理方向(專業(yè)為勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)),并愈加酷愛,已經(jīng)將其作為終身職業(yè)。公司提供的“人事外包服務(wù)經(jīng)理”一職,正契合與我的職業(yè)追求。

  我非常期待在專業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,和自己的團(tuán)隊一道協(xié)助我國企業(yè)優(yōu)化人力資源管理流程,節(jié)約成本,提高人力資源管理的投資回報率。

  20xx年至今,我兼職參與了首都機(jī)場、中鋁國際、中鐵鑫等公司的人力資源咨詢業(yè)務(wù),參與過北京楓華世創(chuàng)公司的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā),北京民航干部管理學(xué)院的系統(tǒng)內(nèi)部高級人力資源師的培訓(xùn)工作。期間,我也結(jié)識了一些企業(yè)老板,他們的企業(yè)多是石油代理、建材、廣告、兒童教育等正處于發(fā)展期的小(中)企業(yè)。通過與他們的交流,了解了這類企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者對人力資源管理理論的價值認(rèn)可,他們對當(dāng)前咨詢服務(wù)的認(rèn)識及公司經(jīng)營中的瓶頸。這也引發(fā)了我對人力資源管理理論解決現(xiàn)實問題的思考,我深刻地認(rèn)識到:站在“價值創(chuàng)造”的角度,前瞻性、系統(tǒng)性地看待中國人力資源管理是首要的。當(dāng)前,尚有企業(yè)沒有認(rèn)識到人力資源管理的重要價值,但是,這些正是我們未來的挖掘方向,這就是我們要開拓的市場。幫助我國企業(yè)提升領(lǐng)導(dǎo)力,是系統(tǒng)實施人力資源外包服務(wù)的敲門磚。深刻理解并把握企業(yè)及人力資源管理的發(fā)展趨勢,洞悉客戶企業(yè)的生存環(huán)境,精確判斷客戶的真正需求,設(shè)計真正能夠解決我國企業(yè)人力資源管理困境的方案才是在中國進(jìn)行人力資源服務(wù)的出路。

  20xx年開始博士學(xué)習(xí),我才剛剛進(jìn)步。但是,這短暫的經(jīng)歷已經(jīng)強(qiáng)化了我專業(yè)上的精度和思考問題的高度,訓(xùn)練了科學(xué)的研究方法。這些訓(xùn)練也是人力資源服務(wù)必不可少的專業(yè)要求。尤其在向準(zhǔn)客戶推銷我公司的服務(wù)項目,爭取訂單時,一份專業(yè)、詳盡、系統(tǒng)的項目建議報告能夠獲取客戶的'信任,將我公司與其他投標(biāo)企業(yè)區(qū)分開來,有助于贏得業(yè)務(wù)。在對客戶進(jìn)行服務(wù)期間,高質(zhì)量的服務(wù)也從專業(yè)化中獲得。我目前研究的方向是“薪酬的投資回報率”(進(jìn)行中,未完成),我想把這個研究應(yīng)用到我們企業(yè)的外包服務(wù)中來。通過薪酬投資回報率這個工具,帶來企業(yè)對人力資源管理的價值的監(jiān)控和評估。

  我今年28歲,專業(yè)學(xué)習(xí)7年,在一所高校工作4年,對企業(yè)的接觸也是兼職。我并不符合招聘信息上列出的工作經(jīng)驗:“5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉勞動法律法規(guī),在薪資福利、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系管理上有豐富的經(jīng)驗;曾在員工數(shù)500人以上的企業(yè)任職,管理經(jīng)驗豐富。”但是,我相信一位老師說過的話:我雖然沒有自己做過企業(yè),但是我研究了企業(yè)和做企業(yè)的人。在20xx年,我讀大學(xué)三年級的時候,我就兼職在就讀城市鄭州市兼職做一家小機(jī)構(gòu)的人事代理業(yè)務(wù),當(dāng)時并沒有太多專業(yè)上的理解,只是根據(jù)老板的要求,拿著公司印制的業(yè)務(wù)材料去各家企業(yè)冒昧打擾,詢問是否需要招聘方面的幫助。不過,當(dāng)時也存在很大的業(yè)務(wù)需求,為公司找到了十幾家招聘前臺、女性產(chǎn)品展覽模特等低端職位的業(yè)務(wù)。現(xiàn)在想想,這就是當(dāng)今外包的雛形,但是業(yè)務(wù)范圍、工作模式、產(chǎn)品都更加規(guī)范和專業(yè)了,客戶的需求更加多元化了,低端職位的批量招聘、中高端招聘與測評;薪酬調(diào)查與員工激勵;個性化的內(nèi)訓(xùn)課程;勞動關(guān)系與員工關(guān)系管理都將成為我們的服務(wù)內(nèi)容。

  我的資歷尚淺,但是我也充分利用時間,盡可能地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理論并了解市場需求。20xx年我曾有過開設(shè)人力資源管理服務(wù)類公司的想法,所以,當(dāng)時我也和一些朋友做過相關(guān)的調(diào)研,和一些公司老板做過深刻的溝通。我相信我能夠勝任人力資源外包經(jīng)理所需要的市場與客戶定位、經(jīng)營策略、市場開拓、產(chǎn)品設(shè)計、服務(wù)流程、營銷管理、對外關(guān)系管理、員工管理等,值得貴公司為我提供一次合作的機(jī)會。

  對于重慶,我只在20xx年去過三天,從20xx年開始,我嘗試關(guān)注大連、重慶、南京等城市的企業(yè)發(fā)展動態(tài),我想中國的人力資源管理的服務(wù)重心將由北京、上海等大城市轉(zhuǎn)向發(fā)展中的城市。所以,無論我的畢業(yè)論文還是未來的工作地點,我都希望能夠在這些城市。

  我相信我有企業(yè)管理的宏觀思維、人力資源管理的專業(yè)架構(gòu)在總公司的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。我也希望貴公司能夠給我機(jī)會去洞悉重慶的城市發(fā)展戰(zhàn)略、當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的競爭力、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力的整體狀況,給我機(jī)會去開拓重慶市場。

  非常感謝您的關(guān)注!真誠地謝謝您!

  (后附個人簡歷)

  求職者:王**

  20xx年9月15日

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