需求分析師工作崗位職責(zé)15篇
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的需求分析師工作崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
需求分析師工作崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司軟件需求的調(diào)研、收集、整理工作;
2.參與項目需求調(diào)研、需求討論、需求梳理、需求分析等;
3.輸出產(chǎn)品或項目需求規(guī)格說明書、系統(tǒng)初版原型;
4.向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、以及業(yè)務(wù)解釋，提供需求澄清工作;
5.負(fù)責(zé)需求的開發(fā)與跟蹤、完成需求變更的控制與管理;
6.參與需求驗收，與開發(fā)測試團(tuán)隊一起保證最終產(chǎn)品滿足用戶需求和市場需要。
崗位職責(zé)：
1.熟練掌握相關(guān)需求分析工具，能熟練撰寫需求分析、規(guī)格文檔;
2.了解需求分析的基本方法和工作流程，負(fù)責(zé)過具體產(chǎn)品或項目的需求分析已經(jīng)規(guī)格文檔的.撰寫工作;
3.能熟練使用常用的原型設(shè)計工具，如Axure RP Pro等;
4.善于發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品中的創(chuàng)新點，并能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行創(chuàng)新轉(zhuǎn)化;
5.樂觀進(jìn)取、高度的工作熱情，有良好的團(tuán)隊合作精神;
6.良好的溝通技巧和說服力，能承受較大的工作壓力;
7.有過EAM 、ERP或工業(yè)自動化相關(guān)軟件需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
需求分析師工作崗位職責(zé)2
1、有良好的用戶需求分析把握能力，能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研，捕獲用戶需求痛點，拓展需求，挖掘潛在需求;
2、負(fù)責(zé)需求文檔編制、產(chǎn)品功能分析、產(chǎn)品原型設(shè)計、產(chǎn)品交互設(shè)計;
3、監(jiān)控產(chǎn)品運(yùn)行效果，改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計，提升用戶體驗;
4、協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊、支持市場團(tuán)隊，做好產(chǎn)品開發(fā)、推廣工作;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
需求分析師工作崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科相關(guān)平臺產(chǎn)品的中長期規(guī)劃;
2、組織需求調(diào)研、收集、分析、整理、提煉、用戶的需求，分析形成可行性研究報告;
3、深入挖掘產(chǎn)品需求，管理用戶及公司內(nèi)部業(yè)務(wù)需求，業(yè)務(wù)模型的建立和產(chǎn)品設(shè)計等，闡述產(chǎn)品功能，撰寫產(chǎn)品需求文檔，進(jìn)行方案的編制;
4.組織產(chǎn)品的業(yè)務(wù)驗證，配合銷售推動產(chǎn)品落地;
5、負(fù)責(zé)參與向客戶講解需求、設(shè)計方案。
崗位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，計算機(jī)、信息管理或醫(yī)療相關(guān)專業(yè);
2、具有豐富的'醫(yī)療信息化建設(shè)行業(yè)經(jīng)驗，熟悉醫(yī)療軟件開發(fā)，兩年以上售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)產(chǎn)品知識;
3、熟悉行業(yè)軟件HIS、LIS等產(chǎn)品的功能體系，對大數(shù)據(jù)、AI及互聯(lián)網(wǎng)等應(yīng)用有一定的理解;
4、良好的需求分析能力、演示培訓(xùn)能力及觀察力、溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，能熟悉編寫系統(tǒng)方案和投標(biāo)書，積極主動，敢于承擔(dān)。
5、具備優(yōu)秀的文檔能力，清晰明了地表達(dá)架構(gòu)意圖，能夠熟練編寫各類技術(shù)文檔;
6、良好的溝通、協(xié)調(diào)及資源整合能力，具備優(yōu)秀的口頭、文檔表達(dá)能力，思路清晰、邏輯縝密;
7、熟練使用Axure、visio、Xmind等產(chǎn)品原型設(shè)計工具。
需求分析師工作崗位職責(zé)4
1 、負(fù)責(zé)用戶需求收集、業(yè)務(wù)需求分析，市場需求定義、界面原型編寫及軟件需求規(guī)格說明書編寫。
2、負(fù)責(zé)各類需求的管理及追蹤。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品級的規(guī)劃工作。
4、負(fù)責(zé)用戶問題的受理及跟蹤解決；
5、與客戶進(jìn)行技術(shù)、需求交流并提供解決方案，協(xié)助系統(tǒng)的.業(yè)務(wù)推廣；
6、針對相關(guān)行業(yè)、應(yīng)用進(jìn)行深入調(diào)研和分析，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)標(biāo)桿及新技術(shù)規(guī)范的研究。
7、參與系統(tǒng)測試，確保開發(fā)的產(chǎn)品滿足需求；
需求分析師工作崗位職責(zé)5
職責(zé)
1.協(xié)助對接需求與軟件、業(yè)務(wù)之間的協(xié)調(diào)處理。
2.協(xié)助做好項目規(guī)劃，項目工作的計劃按排。
3.協(xié)助地市培訓(xùn)項目中的前、中、后期的實施工作。
4.各類需求、數(shù)據(jù)采集與數(shù)據(jù)整理。
5.協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的需求分析工作。
6.協(xié)助項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行事務(wù)性工作。
崗位要求
1、本科以上學(xué)歷，教育、計算機(jī)軟件等專業(yè)優(yōu)先，2年以上工作經(jīng)驗。
2、熟悉使用日常辦公軟件，有產(chǎn)品的'原型設(shè)計及需求分析經(jīng)驗。
3、頭腦靈活、思路清晰、善于思考總結(jié)與學(xué)習(xí)。
4、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、觀察力與應(yīng)變能力。
需求分析師工作崗位職責(zé)6
職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)項目需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)界面設(shè)計，編寫需求分析說明書;
(2)深入研究掌握行業(yè)用戶業(yè)務(wù)、分析市場需求，進(jìn)行產(chǎn)品策劃，持續(xù)創(chuàng)新更加合理的.解決方案;
(3)負(fù)責(zé)跟進(jìn)與需求相關(guān)的日常事務(wù);
(4)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開展相關(guān)工作;
(5)協(xié)助對市場、銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)工作。
任職條件：
(1)本科及以上學(xué)歷，給排水、水文、水利工程、計算機(jī)、地理信息、應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
(2)精通UML建模工具、Axure界面設(shè)計工具;
(3)思維邏輯清晰、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的溝通表達(dá)能與業(yè)務(wù)理解能力;
(3)有政府項目需求經(jīng)驗優(yōu)先。
需求分析師工作崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、收集業(yè)務(wù)部門需求，對需求合理性及技術(shù)可行性進(jìn)行分析，能根據(jù)實際情況提出合理化建議;
2、組織協(xié)調(diào)開發(fā)人員對需求進(jìn)行評估及制定排期，推動開發(fā)進(jìn)度，確保按計劃完成;
3、負(fù)責(zé)用Axure、Visio、思維導(dǎo)圖等軟件設(shè)計產(chǎn)品原型，進(jìn)行交互設(shè)計討論，制作交互設(shè)計模型，編寫產(chǎn)品需求相關(guān)文檔;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試、驗收、協(xié)助開展上線前的宣傳及用戶培訓(xùn)等相關(guān)工作;
5、管理層或直線上級交代的其他臨時性或階段性工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上軟件行業(yè)項目需求分析經(jīng)驗;
2、邏輯思維清晰、善于抽象分析和歸納，具備優(yōu)秀的產(chǎn)品需求分析、規(guī)劃和系統(tǒng)分析能力;
3、有APP、微信、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等需求分析、原型設(shè)計經(jīng)驗，能獨(dú)立完成前端到后臺的需求及原型設(shè)計工作;
4、具有良好的`文檔撰寫能力，良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，能夠獨(dú)立執(zhí)行工作。
需求分析師工作崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品線項目的進(jìn)度、工作量成本;協(xié)調(diào)等工作，對結(jié)果負(fù)責(zé);
2、組織項目可行性分析研究,在研發(fā)團(tuán)隊的配合下向客戶提交解決方案;
3、解決需求變動和項目進(jìn)度問題,協(xié)助質(zhì)量管理;
4、定期組織項目會議，跟進(jìn)和解決項目發(fā)生的問題，匯報項目進(jìn)展;
5、能夠與客戶有效溝通，充分理解和整合客戶需求與流程、參與設(shè)計與演示工作。
6、執(zhí)行公司或上級交付的其他工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，2年以上項目管理工作經(jīng)驗
2.掌握規(guī)范的.需求分析方法,有較強(qiáng)的需求文檔撰寫能力;了解需求分析、客戶體驗、產(chǎn)品規(guī)劃;
4.熟悉軟件系統(tǒng)的需求調(diào)研與分析,準(zhǔn)確捕獲業(yè)務(wù);
5.具備優(yōu)秀的分析能力,包括功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計、易用性測試等;
6.熟練使用需求調(diào)研輔助工具, Axure、 Visio、Xmind/ Mindmanager、 office等產(chǎn)品辦公軟件;
7.有ERP、電子政務(wù)、協(xié)同類系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
需求分析師工作崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報告和需求規(guī)格說明書。
2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報系統(tǒng)功能。
3、整理和分析客戶需求，對其分類匯總和實現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報告和實現(xiàn)計劃要求。
4、參與整個項目的開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的`控制與管理，與開發(fā)測試團(tuán)隊一起保證最終產(chǎn)品的正確定位。
5、指導(dǎo)測試工程師根據(jù)需求測試，組建測試環(huán)境的工作。
6、參與項目交付的培訓(xùn)工作以及操作說明書的編制。
任職要求：
1、計算機(jī)/信息管理/地理信息/等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上信息化工作經(jīng)驗，有項目管理或?qū)嵤┙?jīng)驗的優(yōu)先;
3、熟練使用word、excel等辦公軟件，熟練使用visio、Axure等建模工具，提供作品者優(yōu)先考慮;
4、思維清晰敏捷，具有較強(qiáng)的邏輯分析能力，文檔編寫能力工作職責(zé);
需求分析師工作崗位職責(zé)10
職責(zé):
1)根據(jù)項目建設(shè)內(nèi)容，制定調(diào)研計劃，能夠獨(dú)立開展用戶需求調(diào)研，并對調(diào)研結(jié)果進(jìn)行整理分析，形成調(diào)研報告。
2)提煉用戶需求，開展需求分析和設(shè)計，梳理業(yè)務(wù)流程和應(yīng)用場景，繪制原型，編寫PRD文檔。
3)向開發(fā)、測試等相關(guān)人員進(jìn)行需求交底和評審，跟進(jìn)開發(fā)、測試過程，進(jìn)行需求問題答疑，并配合完成業(yè)務(wù)需求功能驗證，跟蹤問題缺陷。
4)配合項目經(jīng)理完成系統(tǒng)演示匯報、用戶培訓(xùn)、項目驗收等工作，并完成相關(guān)技術(shù)文檔資料的`輸出。
5)參與售前工作，對解決方案編寫、招投標(biāo)提供技術(shù)支持。
任職資格:
1)良好的溝通表達(dá)能力
邏輯思維能力強(qiáng)，可與客戶進(jìn)行有效的溝通，對客戶提出的需求理解準(zhǔn)確，能夠挖掘其本質(zhì)需求并加以引導(dǎo)，能夠獨(dú)立進(jìn)行系統(tǒng)演示和匯報。
2)業(yè)務(wù)建模與原型設(shè)計
可熟練運(yùn)用Axure及UML建模工具(Visio 、Rational Rose、PowerDesign等)，高效開展需求分析與設(shè)計，轉(zhuǎn)換用戶需求。
3)文檔編寫
可熟練使用Excel、Word、PPT等office辦公軟件，有良好的文字歸納與總結(jié)能力。
需求分析師工作崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、分析業(yè)務(wù)部門實際需求，規(guī)劃、推進(jìn)信貸數(shù)據(jù)體系建設(shè)工作；
2、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求溝通，并整理出相應(yīng)的需求和流程文檔，并推進(jìn)信貸數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計及開發(fā)實施；
3、持續(xù)跟蹤業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，監(jiān)測業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢，并可從數(shù)據(jù)層面推進(jìn)業(yè)務(wù)功能或流程優(yōu)化；任職要求：
1、3年及以上風(fēng)險集市、運(yùn)營集市或報表平臺的實施經(jīng)驗，了解消費(fèi)金融或銀行信貸業(yè)務(wù)的基本知識；
2、具備優(yōu)秀的'溝通表達(dá)能力，擅長跨部門溝通，快速有效的推動各項事項；
3、具備熟練的文檔整理能力，擅長流程圖、時序圖等的繪制，能夠?qū)⑽陌竷?nèi)容準(zhǔn)確、清晰的落地；
4、具備一定的項目管理能力，能夠正確區(qū)分事項優(yōu)先級并進(jìn)行推進(jìn)，能夠正確評估需求落地進(jìn)度和質(zhì)量，識別潛在風(fēng)險；
5、熟悉數(shù)據(jù)倉庫技術(shù)，有BI和數(shù)據(jù)、挖掘背景者優(yōu)先；
6、熟悉SQL/HQL語句，工作經(jīng)歷有My SQl/HIVE等的優(yōu)先。
需求分析師工作崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析，完成調(diào)研報告和需求規(guī)格說明書等需求文檔;
2.負(fù)責(zé)交互式高保真原型設(shè)計;
3.負(fù)責(zé)與客戶的`溝通協(xié)調(diào)，編制與客戶相關(guān)的各類文檔、方案;
4.負(fù)責(zé)用戶的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);
5.參與系統(tǒng)設(shè)計工作，并向開發(fā)團(tuán)隊提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求;
6.參與整個項目開發(fā)過程，負(fù)責(zé)需求跟蹤，需求變更的管理，與項目團(tuán)隊一起保證最終交付。
任職要求：
1.本科學(xué)歷，5年以上業(yè)務(wù)需求分析工作經(jīng)驗;
2.精通業(yè)務(wù)需求分析方法如UML;
3.精通業(yè)務(wù)流程圖繪制，如使用VISIO繪制職能帶圖等;
4.精通原型設(shè)計，能使用Axure原型工具進(jìn)行高保真原型設(shè)計;
5.快速學(xué)習(xí)能力，從業(yè)務(wù)專家處快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，進(jìn)行歸納總結(jié)提煉;
6.有國網(wǎng)物資業(yè)務(wù)經(jīng)驗更佳。
需求分析師工作崗位職責(zé)13
1.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研，進(jìn)行需求收集、分析、整理、提煉、控制用戶的需求;
2.負(fù)責(zé)項目需求設(shè)計、優(yōu)化并撰寫相應(yīng)的需求文檔;
3.負(fù)責(zé)與開發(fā)人員及客戶進(jìn)行溝通，需求變化的分析、引導(dǎo)和跟蹤，保證需求的.正確理解和實現(xiàn);
4.負(fù)責(zé)需求的原型設(shè)計及業(yè)務(wù)流程圖;
5.負(fù)責(zé)項目實施過程中的客戶培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)及產(chǎn)品配置;
6.協(xié)助項目經(jīng)理制定部門工作計劃及各階段工作目標(biāo)分解,并落實執(zhí)行情況;
7.與開發(fā)測試團(tuán)隊一起保證最終產(chǎn)品的質(zhì)量;
需求分析師工作崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項目的業(yè)務(wù)需求分析和需求制定；
2、在需求分析和制定的基礎(chǔ)上提出整體的解決方案，系統(tǒng)功能設(shè)計；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求文檔，總體系統(tǒng)建設(shè)方案等相關(guān)文檔的撰寫；
4、負(fù)責(zé)所屬項目組人員的.日常管理；
5、負(fù)責(zé)客戶溝通。
任職要求：
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有整車、物聯(lián)網(wǎng)或車聯(lián)網(wǎng)、電商等項目經(jīng)驗優(yōu)先；
2、有較強(qiáng)的項目管理經(jīng)驗、需求判斷、引導(dǎo)、控制能力，善于溝通、表達(dá)能力強(qiáng)；
3、熟悉軟件系統(tǒng)開發(fā)流程、擅長技術(shù)文檔的書寫，掌握業(yè)務(wù)流程分析和描述方法；
4、有成功的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計案例，能夠根據(jù)系統(tǒng)分析結(jié)果制定整體的解決方案。
需求分析師工作崗位職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)收集、分析、挖掘業(yè)務(wù)需求，思考業(yè)務(wù)需求合理性，管控好所負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求;
2.針對業(yè)務(wù)需求，出具設(shè)計方案，并編寫詳細(xì)的軟件需求規(guī)格說明書，業(yè)務(wù)流程圖，系統(tǒng)UI原型等文檔;
3.給項目團(tuán)隊進(jìn)行需求講解、并參與開發(fā)詳細(xì)設(shè)計評審、測試用例評審、系統(tǒng)功能UAT測試、配開發(fā)人員進(jìn)行產(chǎn)品測試工作;
4.管理和把控所負(fù)責(zé)需求的`交付進(jìn)度;
5.總結(jié)和分析已上線功能的合理性、用戶體驗，并持續(xù)優(yōu)化任職要求。
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