物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)【熱】

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編收集整理的物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)往來的賬期、信用額度、價(jià)格進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)價(jià)格異常及時(shí)反饋;

　　2.應(yīng)收付賬款賬齡報(bào)表制作與分析，定期報(bào)告應(yīng)收付賬項(xiàng)余額;

　　3.定期與銷售人員及客戶核對(duì)應(yīng)收賬款往來賬，督促銷售員簽回對(duì)賬單;

　　4.負(fù)責(zé)及時(shí)反饋不良客戶信息，包括拖延付款、無理要求等;

　　5.負(fù)責(zé)按照客戶要求開出發(fā)票，確保客戶及時(shí)準(zhǔn)確收到發(fā)票，并取得客戶的簽收回執(zhí)

　　6.負(fù)責(zé)應(yīng)收模塊月底銀行賬的`核對(duì)，確保賬實(shí)相符。

　　7.負(fù)責(zé)本企業(yè)往來類會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，配合結(jié)帳、應(yīng)收付報(bào)表等

　　8.負(fù)責(zé)對(duì)各種單據(jù)銷售出庫單、發(fā)票、回單、對(duì)賬單、發(fā)票的完整性進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保資料完整，降低風(fēng)險(xiǎn)。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2

　　1、運(yùn)營分析：運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，編寫運(yùn)營分析報(bào)告，跟蹤解決數(shù)據(jù)反映的問題。

　　2、流程制度優(yōu)化：調(diào)研所有崗位操作流程與管理制度，優(yōu)化不合理流程與制度。

　　3、考核優(yōu)化：根據(jù)實(shí)際工作需要，優(yōu)化考核方案，編制專題激勵(lì)方案與測算表。

　　4、項(xiàng)目實(shí)施：承接總部下達(dá)的項(xiàng)目，制定計(jì)劃，協(xié)調(diào)實(shí)施，監(jiān)督進(jìn)度，匯報(bào)成果。

　　5、現(xiàn)場管理：7S現(xiàn)場檢查與通報(bào)，跟蹤解決現(xiàn)場問題。

　　6、盤存管理：盤存計(jì)劃制定與通知，監(jiān)督盤存過程，編寫總結(jié)報(bào)告。

　　7、安全管理：規(guī)范車輛營運(yùn)與現(xiàn)場操作，承接總部與本地公司安全活動(dòng)實(shí)施工作。

　　8、人員培養(yǎng)：制作人員培養(yǎng)計(jì)劃與方案，對(duì)倉儲(chǔ)各崗位人員進(jìn)行儲(chǔ)備培養(yǎng)。

　　9、效率管理：后臺(tái)監(jiān)察倉儲(chǔ)作業(yè)整體運(yùn)營情況，分析控制處理效率波動(dòng)。

　　10、第三方物流管理：負(fù)責(zé)入庫、在庫、出庫、退貨管理與投訴處理。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)管理與維護(hù)公司物流部財(cái)務(wù)各種事項(xiàng)；

　　2、建立完善的物流財(cái)務(wù)管理核算體系，保證物流財(cái)務(wù)的.良性運(yùn)作；

　　3、負(fù)責(zé)物流各項(xiàng)預(yù)算、實(shí)際費(fèi)用管理、分析，監(jiān)督物流財(cái)務(wù)的運(yùn)行和執(zhí)行情況，結(jié)合實(shí)際及時(shí)提出調(diào)整方案；

　　4、負(fù)責(zé)推動(dòng)財(cái)務(wù)制度流程、內(nèi)控體系的建設(shè)，監(jiān)督執(zhí)行與追蹤并評(píng)估實(shí)施效果；

　　5、開展綜合分析并提交財(cái)務(wù)報(bào)告，為戰(zhàn)略決策提供依據(jù)；

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)物流計(jì)費(fèi)、對(duì)賬系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及維護(hù)，確保物流業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)不同渠道物流費(fèi)用進(jìn)行的分析，評(píng)價(jià)確認(rèn)費(fèi)用的合理性；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)渠道商進(jìn)行評(píng)價(jià)，為業(yè)務(wù)部門的渠道商決策提供財(cái)務(wù)建議；

　　4、負(fù)責(zé)物流財(cái)務(wù)核算邏輯的`設(shè)計(jì)、維護(hù)及日常財(cái)務(wù)核算工作；

　　5、負(fù)責(zé)物流合同的審核及與渠道商協(xié)調(diào)溝通；

　　6、負(fù)責(zé)物流財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人才的培養(yǎng)工作。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)整體工作及管理；組建和完善任職公司的財(cái)務(wù)體系，包括并不限于財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)崗位的配置、財(cái)務(wù)制度的組織制定及監(jiān)督執(zhí)行等；

　　2、財(cái)務(wù)部門的梯隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)；

　　3、不斷提高公司資產(chǎn)的利用率和工作效率，保障公司財(cái)務(wù)狀況良性運(yùn)轉(zhuǎn)；

　　4、組織年度財(cái)務(wù)計(jì)劃及其他重大財(cái)務(wù)方案的編制工作，并監(jiān)督計(jì)劃（或方案）的執(zhí)行；

　　5、負(fù)責(zé)任職公司的'財(cái)務(wù)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表等各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料的準(zhǔn)確、及時(shí)的報(bào)送，根據(jù)公司經(jīng)營情況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提供經(jīng)營改善建議；

　　6、參與任職公司重大經(jīng)營決策；

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)6

　　1、正確制作會(huì)計(jì)憑證，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，定期清理對(duì)應(yīng)核算項(xiàng)目的科目余額，及時(shí)跟蹤催收超期的墊資業(yè)務(wù)等應(yīng)收款;

　　2、配合相關(guān)部門進(jìn)行對(duì)賬工作，并就異常情況協(xié)助處理。每月根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)度催收、結(jié)算帳卡，確保結(jié)算利潤的`及時(shí)準(zhǔn)確性;

　　3、對(duì)重點(diǎn)客戶簡歷流程節(jié)點(diǎn)表，監(jiān)控各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，并在業(yè)務(wù)結(jié)束時(shí)形成分析表;

　　4、上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)7

　　1、監(jiān)察財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及電腦系統(tǒng)三部門各主管的'日常工作；

　　2、協(xié)調(diào)上司制定每年預(yù)算；

　　3、提供財(cái)務(wù)管理方案，呈上司審批；

　　4、制定員工守則，確保公司機(jī)密以防外漏；

　　5、確保公司所有資料完整無缺；

　　6、審核電腦系統(tǒng)的效率和準(zhǔn)確性，確保系統(tǒng)精密防止病毒入侵，破壞公司日常操作；

　　7、全權(quán)執(zhí)行資料保安制度，防止同行對(duì)手盜取商業(yè)機(jī)密；

　　8、日常公司資金運(yùn)作，每天呈交上司審查并附上有必要的建議；

　　9、制定每月的效益表，呈交上司查閱；

　　10、編制公司采購制度，呈上司審批。

　　11、監(jiān)察應(yīng)收賬款等各項(xiàng)往來業(yè)務(wù)，審核信用額度，防范內(nèi)外經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)8

　　1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)風(fēng)控要求，落實(shí)業(yè)務(wù)合規(guī)工作；

　　2、按照公司實(shí)際經(jīng)營情況，完善、審核內(nèi)部管理制度流程；

　　3、及時(shí)根據(jù)法律法規(guī)、監(jiān)督規(guī)定和行業(yè)規(guī)則的變化，完善公司合同范本；

　　4、協(xié)助對(duì)公司擬投資項(xiàng)目進(jìn)行篩選、評(píng)估、儲(chǔ)備、方案設(shè)計(jì)和全流程執(zhí)行，參與盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、合同條件談判等相關(guān)工作；

　　5、協(xié)助投資項(xiàng)目（海外）的投后管理工作；

　　6、協(xié)助組織開展合規(guī)宣傳、培訓(xùn)工作；

　　7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各電商平臺(tái)系統(tǒng)訂單的下單入倉、發(fā)貨，接收，打包等事務(wù)性工作；

　　2、倉儲(chǔ)物流跟蹤；送貨跟蹤及異常情況處理，出現(xiàn)異常情況后，能及時(shí)給予處理方案；

　　3、完成倉庫來貨清點(diǎn)核對(duì)，整理分裝；；

　　4、負(fù)責(zé)核對(duì)各個(gè)線下代理商每月的賬單，安排結(jié)賬；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他相關(guān)工作。

　　具備條件：

　　1、具有1年以上物流公司客服或京東客服等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

　　2、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

　　3、善于處理流程性事務(wù)、良好的`學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。

　　4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算，審核記賬憑證，進(jìn)行月末結(jié)轉(zhuǎn)，核對(duì)科目余額，對(duì)科目異常查明原因并進(jìn)行修正；

　　2、負(fù)責(zé)國、地稅納稅申報(bào)，確保申報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；

　　3、每月對(duì)子公司管理報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核，合并財(cái)務(wù)報(bào)表并出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

　　4、核對(duì)往來，及時(shí)跟進(jìn)發(fā)票核銷；

　　5、配合領(lǐng)導(dǎo)梳理財(cái)務(wù)流程與財(cái)務(wù)制度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策提供建設(shè)性意見；

　　6、做好財(cái)務(wù)檔案管理，及時(shí)裝訂憑證賬務(wù)資料；

　　7、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé)：

　　1、審核費(fèi)用報(bào)銷單、付款申請(qǐng)單

　　2、日常賬務(wù)處理

　　3、應(yīng)收應(yīng)付賬款

　　4、審核出入庫單

　　5、工資核算

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作

　　招聘要求：

　　1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)國家統(tǒng)招全日制院校專科以上學(xué)歷;

　　2.25-30歲,三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.專業(yè)思路清晰，邏輯思維較強(qiáng);

　　4.原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神，上進(jìn)心強(qiáng)，能吃苦耐勞。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常成本費(fèi)用憑證記賬和結(jié)賬工作;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告，并跟蹤其執(zhí)行情況;

　　3、負(fù)責(zé)分公司各類統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表;

　　4、負(fù)責(zé)分公司應(yīng)收賬款管理工作;

　　5、協(xié)助片區(qū)分公司管理工作。

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13

　　1、參與項(xiàng)目啟動(dòng)，評(píng)估業(yè)務(wù)上的'財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)合業(yè)務(wù)及結(jié)算系統(tǒng)等綜合評(píng)估項(xiàng)目報(bào)價(jià)在財(cái)務(wù)落地上的可行性，并跟進(jìn)優(yōu)化；按照財(cái)務(wù)核算要求，梳理并輸出各項(xiàng)目財(cái)務(wù)結(jié)算，核算，稅務(wù)，風(fēng)險(xiǎn)控制等財(cái)務(wù)相關(guān)流程；

　　2、輔助共享中心理解合同條款，協(xié)調(diào)現(xiàn)場運(yùn)營，財(cái)務(wù)核算，各類系統(tǒng)等嚴(yán)格按照合同條款及財(cái)務(wù)制度落地項(xiàng)目結(jié)算及核算工作；

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目收入，成本等合同審批，通過審批合同從財(cái)務(wù)角度把控業(yè)務(wù)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，參照集團(tuán)相關(guān)制度，輸出財(cái)務(wù)建議，輔助項(xiàng)目落地；

　　5、輔助集團(tuán)稅務(wù)部參與項(xiàng)目稅收籌劃，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，了解新業(yè)務(wù)模式建立財(cái)務(wù)模型，為業(yè)務(wù)發(fā)展及公司決策提供有力的財(cái)務(wù)支持；

　　6、深入了解項(xiàng)目運(yùn)作，根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，規(guī)劃最小核算單元，改進(jìn)并輸出項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表，提高項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表有效性，為業(yè)務(wù)管理提高數(shù)字可視度，為決策提供有力財(cái)務(wù)支持和分析；

　　7、參與項(xiàng)目運(yùn)作，按照項(xiàng)目預(yù)算管理，跟蹤項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行情況，分析異常并向業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)部門預(yù)警，有效控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及相關(guān)營業(yè)費(fèi)用；

　　8、分析項(xiàng)目利潤率，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行事前，事中，事后跟蹤管理，為項(xiàng)目順利完成提供及時(shí)有效財(cái)務(wù)信息；

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)初審、票據(jù)整理，及費(fèi)用報(bào)銷工作。

　　2、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的'核對(duì)，并編制收付款憑證;及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬

　　3、每日盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符。庫存現(xiàn)金不得超過公司規(guī)定數(shù)額

　　4、期末編制現(xiàn)金余額盤點(diǎn)表，月末與會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額

　　5、協(xié)助往來會(huì)計(jì)做好租金收繳查詢工作

　　6、協(xié)助發(fā)放每月員工的工資獎(jiǎng)金

　　7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及低值易耗品登記盤點(diǎn)工作。

　　8、嚴(yán)遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定，并做好按實(shí)做好票據(jù)使用登記工作

　　9、負(fù)責(zé)庫存現(xiàn)金、空白結(jié)算憑證、有價(jià)票據(jù)、印章的安全管理工作

　　10、負(fù)責(zé)公司收據(jù)的開具和公司取得的發(fā)票收據(jù)的審核工作

　　11、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作

物流財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15

　　1、每日統(tǒng)計(jì)出物流應(yīng)收帳，以財(cái)務(wù)報(bào)表的形式上交公司；

　　2、每日負(fù)責(zé)核對(duì)應(yīng)收帳，保證貨款安全；

　　3、嚴(yán)格把控配送員的代收貨款上繳，核實(shí)無誤后做好相關(guān)記錄，并按規(guī)定上交公司；

　　4、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬；

　　5、保管好各種財(cái)務(wù)票據(jù)，證明；