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學(xué)徒工勞動(dòng)合同

時(shí)間:2023-02-03 16:50:55 合同范文 我要投稿
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學(xué)徒工勞動(dòng)合同7篇

  在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,合同的用途越來(lái)越廣泛,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?下面是小編收集整理的學(xué)徒工勞動(dòng)合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學(xué)徒工勞動(dòng)合同7篇

學(xué)徒工勞動(dòng)合同1

  ______方(用人單位):

  代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話(huà):

  乙方(勞動(dòng)者):______號(hào):

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)用工規(guī)定,______、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限:

  用工期:______、乙雙方同意從_____年_____月______日起至_____年_____月______日止。

  用工期滿(mǎn),根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要______、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。

  二、用工內(nèi)容和用工地點(diǎn)

  1、乙方的崗位(工種)為。

  2、乙方的工作地點(diǎn)為。

  3、______方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,應(yīng)經(jīng)乙方同意。

  三、工作和休假時(shí)間

  1、工作時(shí)間,每日工作小時(shí)制,每月工作天,每周休息天。

  2、______方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。

  3、______方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

  1、乙方正常工作時(shí)間的______按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)____________規(guī)定的最低______標(biāo)準(zhǔn))。

  2、乙方試用期______為元/月。

  3、______的發(fā)放以貨______現(xiàn)金形式支付;______方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)______給乙方。

  4、______方因生產(chǎn)需要,安排乙方加班,應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)元/小時(shí);法定假加班應(yīng)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定支付加班______。但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

  五、勞動(dòng)保護(hù)

  1、______方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的.勞動(dòng)保護(hù)用品。

  2、______方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。

  3、______方按國(guó)家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。

  4、乙方有權(quán)拒絕______方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)______方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

  六、合同的變更、解除和終止

  1、______、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。

  2、______、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書(shū)面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由______乙雙方各執(zhí)一份。

  3、經(jīng)______乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、______方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以______、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng),或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。

  5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反______方的規(guī)章制度、損害______方利益的,______方可以解除本合同,______方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

  6、______方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷(xiāo)的,______方有權(quán)終止本合同。

  七、調(diào)解和仲裁:

  雙方履行本合同中如發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向______方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或申請(qǐng)仲裁。

  八、其他

  1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé),______方不承擔(dān)一切責(zé)任。______方視情可施行救濟(jì)。

  2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。

  3、本合同一式二份,______乙雙方各執(zhí)一份,______乙雙方簽字之日起生效。

  ______方(公章):_________乙方(公章):______

  法定代表人(簽字):____________法定代表人(簽字):______

  __________年_______月_____日______年_____月_____日

學(xué)徒工勞動(dòng)合同2

  甲 方 名 稱(chēng):

  法 人 代 表:

  乙 方 姓 名:

  身 份 證 號(hào):

  江西省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳

  簽 約 須 知

  1,甲方不得招用未滿(mǎn)16周歲的童工。

  2,甲方支付的工資,不得低于乙方工作所在縣(市,區(qū))最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  3,終止,解除勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)給乙方出具終止,解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。

  4,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)由雙方按國(guó)家和本省規(guī)定繳納。

  5,雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀本合同條款,協(xié)商確定其權(quán)利和義務(wù)。

  6,簽訂合同不得涂改,空白之處應(yīng)盡可能協(xié)商一致后填寫(xiě),不用之處可以寫(xiě)無(wú)或劃掉。

  7,本合同一式二份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方應(yīng)妥善保管,甲方對(duì)已經(jīng)解除或終止的.勞動(dòng)合同文本,至少保存二年備查。

學(xué)徒工勞動(dòng)合同3

  ______方:電腦公司負(fù)責(zé)人:

  乙方:

  性別:男,

  春秋:18歲,

  文化水平:高中

  居平易近______號(hào)碼:

  住址:市街18號(hào)

  乙方自愿來(lái)______方學(xué),______方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談,供______、乙雙方配合遵守。

  第一條學(xué)徒刻日為三年(其中搜羅一年的進(jìn)修期)

  若是乙方在履行本和談時(shí)代請(qǐng)事假跨越15天,則本和談刻日響應(yīng)順延。

  第二條學(xué)徒內(nèi)容:

  液晶顯示器及家用電器等維修。

  第三條學(xué)徒時(shí)代待遇

  一、第一年內(nèi)每月由______方發(fā)放100元糊口津貼,此外據(jù)乙方在培訓(xùn)時(shí)代的情形給以響應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì);

  二、一年期滿(mǎn)后能自力工作的______形式:(1)底______+提成400+20%;(2)全額提成,即按純利潤(rùn)的45%提成。

  三、本和談刻日內(nèi)除______方商定的假期外,如乙方另需乞假,該乞假刻日對(duì)應(yīng)的待遇由______方予以響應(yīng)的扣除;

  第四條培訓(xùn)費(fèi)用及其承擔(dān)

  一、公司內(nèi)培訓(xùn):由公司內(nèi)手藝員負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行有打算的培訓(xùn)。

  二、公司外培訓(xùn):由______方聯(lián)系相關(guān)單元進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),______方承擔(dān)部門(mén)培訓(xùn)費(fèi)用,承擔(dān)的費(fèi)用數(shù)額視具體情形確定。該培訓(xùn)刻日不計(jì)較在本和談學(xué)徒刻日內(nèi),同時(shí)雙方商定公司外培訓(xùn)后乙方的處事刻日為本和談學(xué)徒刻日未履行部門(mén)。

  第五條乙方應(yīng)遵守

  ______方依法擬定的規(guī)章軌制;嚴(yán)酷遵守______作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)______方的財(cái)富,遵守職業(yè)道德;積極加入______方組織的培訓(xùn),提高思維覺(jué)悟和職業(yè)手藝。

  第六條由乙方一次

  ______付______方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期滿(mǎn),由______方了償乙方押金。

  第七條關(guān)于解除合同及違約金的劃定:

  一、若是乙方未能履行本和談關(guān)于培訓(xùn)刻日的商定,組成違約,支出給______方違約金,公司內(nèi)培訓(xùn)的,違約金數(shù)額參照本和談確定的培訓(xùn)費(fèi)用及已完成的培訓(xùn)刻日確定;公司外培訓(xùn)的,違約金數(shù)額參照______方為其支出的培訓(xùn)費(fèi)用及本和談確定的處事刻日確定;

  二、乙方因解除和談等原因分開(kāi)______方后,不得在三個(gè)月內(nèi)距______方門(mén)公司兩公里內(nèi)從事齊截性質(zhì)的工作,否則組成違約,支出______方違約金壹萬(wàn)元;

  三、乙方在本和談履行時(shí)代無(wú)正當(dāng)理由解除合同的,抵償______方因不能實(shí)時(shí)聘用響應(yīng)員工所造成的.損失蹤,損失蹤數(shù)額確定為培訓(xùn)費(fèi)用六倍。

  第八條關(guān)于乙方義務(wù)

  一、要遵守各項(xiàng)規(guī)章軌制,遵守職業(yè)道德,從命打點(diǎn),服從批示,工作中要任勞任怨,能吃苦耐勞;

  二、要尊敬師傅,團(tuán)結(jié)同事,愛(ài)護(hù)設(shè)備,愛(ài)護(hù)工具,做到:眼勤、腿勤、手勤,工作時(shí)代不得吵鬧斗毆,更禁絕酗酒鬧事,講究社會(huì)公德;

  三、嚴(yán)酷遵守平安______作規(guī)程和手藝工藝流程;

  四、要按時(shí)上下班,禁絕遲到早退,沒(méi)有非凡工作不能隨意乞假,要經(jīng)常連結(jié)工作場(chǎng)地的潔凈衛(wèi)生,干活在前,歇息在后,締造一個(gè)精采舒適的工作情形;

  五、要虛心進(jìn)修各項(xiàng)手藝,不竭提高思惟和營(yíng)業(yè)素質(zhì)。

  六、因?yàn)樾∥以蛟斐煽蛻?hù)財(cái)物損壞的,應(yīng)承擔(dān)全額的現(xiàn)實(shí)抵償價(jià)。

  第九條關(guān)于______方義務(wù)

  一、按照乙方進(jìn)修的要求,有打算地放置進(jìn)修項(xiàng)目和進(jìn)修內(nèi)容;

  二、學(xué)徒期滿(mǎn)后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

  第十條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議

  雙方協(xié)商解決。

  第十一條本合同未盡事宜

  按有關(guān)劃定執(zhí)行。

  第十二條本合統(tǒng)一式兩份

  ______乙雙方各執(zhí)一份。

  ______方簽名:乙方簽名:

  簽定日期:_____年_____月______日

學(xué)徒工勞動(dòng)合同4

  甲方:______________有限公司

  地址:__________________法定代表人:______________

  乙方:_________________性別 :_________________ 文化程度 :_________________ 身份證號(hào)碼:_________________

  家庭地址:_________________

  乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習(xí),甲方同意接收乙方。

  雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守。

  第一條:學(xué)徒期限以乙方何時(shí)達(dá)到甲方要求的技術(shù)為準(zhǔn)。

  第二條:學(xué)徒內(nèi)容是汽車(chē)維修技術(shù),包括噴漆、機(jī)修等。

  第三條:學(xué)徒期間待遇:甲方每月給予_______________元的生活補(bǔ)助費(fèi),提供午餐。

  第四條:乙方的權(quán)利義務(wù)

  1.要遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,服從管理,聽(tīng)從指揮。努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)。

  2.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度,未經(jīng)師傅和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得擅自使用各種機(jī)械和電動(dòng)工具設(shè)備,或?qū)蛻?hù)車(chē)輛進(jìn)行修復(fù)或試驗(yàn)。否則造成的一切事故均由本人承擔(dān)。

  3.對(duì)客戶(hù)要尊重謙虛,對(duì)客戶(hù)車(chē)輛進(jìn)行維護(hù)修理時(shí),要在師傅指導(dǎo)下精心操作,自覺(jué)愛(ài)護(hù)客戶(hù)物品,對(duì)客戶(hù)車(chē)內(nèi)物品要妥善保管,不得動(dòng)用。

  4.對(duì)管理人員的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)反應(yīng)情況,以便即時(shí)采取整改措施。

  5.對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,不服從工作安排,因違章造成甲方財(cái)產(chǎn)損失或損害甲方聲譽(yù)的,甲方有權(quán)隨時(shí)辭退乙方。

  6.要承擔(dān)不服從管理或分配,違章造成的一切損害后果,包括承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。

  第五條:甲方的'義務(wù)

  1.負(fù)責(zé)乙方的午餐,并根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)要求和甲方的需要,有計(jì)劃地安排乙方學(xué)習(xí)項(xiàng)目和學(xué)習(xí)內(nèi)容。

  2.根據(jù)工作性質(zhì),為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

  3.根據(jù)乙方的考核情況,每月為乙方發(fā)放生活補(bǔ)助費(fèi)。

  4.學(xué)徒期滿(mǎn)后,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方愿意留本公司工作的,可另行簽訂勞動(dòng)協(xié)議。

  第六條:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________乙方:____________

  ____________年____________月____________日

學(xué)徒工勞動(dòng)合同5

  甲方:

  乙方:

  乙方自愿來(lái)甲方工廠學(xué)徒,甲方經(jīng)公司規(guī)定同意接收乙方,雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議:

  一、學(xué)徒期限:

  _____年_____月______日至_____年_____月______日

  學(xué)徒內(nèi)容:

  線(xiàn)割加工學(xué)徒

  二、乙方的義務(wù):

  1、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)實(shí)踐場(chǎng)所,并進(jìn)行相應(yīng)的`技能培訓(xùn)。

  2、乙方必須嚴(yán)格要求自己,遵守紀(jì)律及甲方的所有規(guī)章制度,為人誠(chéng)實(shí)守信,服從安排,積極上進(jìn),對(duì)公司忠誠(chéng)。

  3、乙方在學(xué)習(xí)期間,甲方為乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解決。

  4、乙方在學(xué)習(xí)期間的工作或培訓(xùn)時(shí)間遵守甲方的安排。

  5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度,注意安全。提高安全意識(shí),防止危險(xiǎn),做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)不得擅自開(kāi)動(dòng)各種機(jī)械設(shè)備,否則造成的一切事故均由本人承擔(dān)。

  6、要按時(shí)上下班,不準(zhǔn)遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請(qǐng)假。

  7、要虛心學(xué)習(xí)各種技術(shù),更新思想觀念,不斷提高思想。

  8、學(xué)徒2年期滿(mǎn)后,雙方協(xié)商,本人愿意留本廠工作的可以長(zhǎng)期留用,并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

  9、學(xué)徒在兩年內(nèi),每月工資扣____________年內(nèi),如自動(dòng)離職,所扣每月工資_________________年_____月______日_____年_____月______日

  甲方:

  乙方:

  日期:

學(xué)徒工勞動(dòng)合同6

  用人單位(甲方):__________

  職工(乙方):__________

  地址:__________

  身份證號(hào)碼:__________

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

  1、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止,其中前____個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。

  2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)。

  3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為_(kāi)___元/月,____天/月工作制,包食宿,試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。

  4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣____________年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

  8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的.發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

  9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無(wú)效。

  甲方:(蓋章)__________

  乙方:(簽名或蓋章)__________

  ________年____月____日

學(xué)徒工勞動(dòng)合同7

  用人單位(甲方): 職工(乙方):

  地址: 身份證號(hào)碼:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

  1、本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止,其

  中前 個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。

  2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)。

  3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。

  4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿(mǎn)800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿(mǎn)后一次性退還給乙方。

  5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿(mǎn);在試用期滿(mǎn)后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

  6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開(kāi)除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

  7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

  8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如

  屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

  9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的.無(wú)效。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

  【2】學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū)范本

  用人單位(甲方): 職工(乙方):

  地址: 身份證號(hào)碼:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

  1、本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止,其

  中前 個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。

  2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)。

  3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為 元/月, 天/月工作制, 包食宿,試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。

  4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿(mǎn)800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿(mǎn)后一次性退還給乙方。

  5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿(mǎn);在試用期滿(mǎn)后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

  6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開(kāi)除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

  7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

  8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

  9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無(wú)效。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

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