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柜員個人工作計劃

時間:2024-07-12 16:49:52 工作計劃范文 我要投稿

柜員個人工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,請一起努力,寫一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編收集整理的柜員個人工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

柜員個人工作計劃

柜員個人工作計劃1

  一、工作的完成情況

  不管是任何的時候都是需要擺正自己的思想,努力的在工作中去做好自己的事情,對領導安排的工作更是需要保質保量的完成,容不得有一丁點的馬虎。對于每天的工作都是需要提前有一個安排,這樣才能夠真正的檢討出自己在工作中是否有得到成長,是否有較大的改進與成長。作為銀行的柜員,更是為顧客進行服務,所以在服務態度上面更是有較多需要去學習,去控制好自己的地方,都是需要讓自己慢慢地磨礪,慢慢地在自己的崗位上做好所有的工作。

  二、提升個人的能力

  在銀行的工作崗位上,需要擺正自己的工作效率,所以更是要在自己的工作上進行勤加練習,這樣在工作進行的`過程中才不會慌亂,更是不會出現動作緩慢的行為。在每天工作的時候都要多加的思考,要明確個人在工作上的正確性,避免在工作中出現錯誤而給個人的工作帶來不必要的麻煩。當然在工作上的服務態度方面也是需要去提升,尤其是自己在面對不同的顧客的需求時,更是要有及時的應對能力,這樣既可以讓工作完成得更加的迅速,也是可以讓顧客得到好的服務。

  三、改正自己的不足

  通過對自己的分析也就是有較為清晰的明白自己在工作中的不好之處,所以在接下來的時間中更是需要擺正自己的心態,以更加努力的方式來促成自己的成長。在工作中的不好的地方,便是應該要立即的改正,尤其是在面對客戶的時候需要以更好的姿態,更謙和的服務來進行自己的工作。再者就是在工作中要多加的檢查、反思自己,努力讓自己能夠對自己的工作有更好的認知,這樣才能夠真正的讓自己得到成長,也是可以讓每天的生活都更加的簡單、幸福。當然在每天的工作中也是需要進行時刻的反思,這樣才更能夠知曉自己的問題,才能夠對自己的未來有更好的促進與成長。

  即將到來的嶄新一年,我也希望自己能夠在其中有所成長,當然也是會爭取讓自己收獲到更好的成績,努力地提升自己,在生活中去提升自己,爭取能夠擁有更棒的成績,與更好的生活體驗。我相信新的一年中我定是可以讓自己收獲到更棒的成長,也是能夠在生活中收獲到更好的成長。

柜員個人工作計劃2

  20xx是我工作的第二個年頭,回想一年來,雖然辛苦但有很價值,學到了很多書本上沒有的東西。我努力提高業務水平,虛心向前輩及客戶學習,得到了領導的賞識和支持,還被評為“行業先進工作者”,下面是我一年來的工作總結。

  一、20xx年基本工作情況

  1、重視理論學習,自覺加強相關金融政策及法律法規的學習,構筑牢固理論知識結構,不斷提升自身的整體綜合素質。

  XX年是特殊的一年,貸款新規的出臺和相關制度的修訂完善給當前各項業務的開展帶來了巨大的變化,雖然作為一名普通的前臺綜合柜員,但我深知作為一名綜合柜員,沒有過硬的業務理論支撐,就無法為客戶提供完善快捷的服務,為了全面提升自己的綜合素質,跟上政策規章制度的變化,我自覺利用休息時間,系統的學習了相關規章制度和新下發的各項文件,使自己對現行的政策、規章制度有了一個較為全面的認識,對于日常柜臺上的客戶業務咨詢也能給予正確的反饋、答復。

  此外,為了迅速適應新時期金融工作開展的需要,增強整體業務學習的系統性和連續性,一年多來,本著謙虛謹慎的學習態度,我多渠道的認真學習各項金融知識,密切關注時事政治和宏觀經濟動向,對于聯社下發的各類文件、資料,不僅僅簡單的停留在了解的層面上,更注重對各種資料的融會貫通、學以致用,通過日常工作的開展,不斷積累工作經驗,在綜合業務能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。

  為了保證學習的針對性和有效性,我抓緊學習的機會,積極參加聯社、基層社各種培訓和技能考試,并注意結合自身實際情況,及時進行反饋、回顧,及時解決自身存在的問題,取得了一定的成績和進步。

  2、工作方面,認真履行崗位職責,踏踏實實的做好本職工作。

  XX年是我社服務創優工程和精細化工程深入開展的一年,作為一名前臺綜合柜員,我熱愛自己的.本職工作,并始終要求自己認真細致的去對待每一項工作,在具體的業務辦理過程中,努力做到用心、誠心、信心、耐心、細心的處理每一筆業務,接待每一位客戶。以“客戶滿意、業務發展” 為目標,潛心鉆研業務技能,把各項金融政策及精神靈活的體現在工作中,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。當前的柜臺工作使我每天要面對眾多的客戶,為了給客戶提供高效優質的服務,我常常提醒自己“客戶就是上帝,理解就是溝通的開始”,在繁忙的工作中,我堅持做好“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,一年來從未出現因個人原因而出現的客戶投訴或不滿意。

柜員個人工作計劃3

  本人20xx年這一年敬業愛崗、創造性地開展工作,在吸存方面取得了一些成績,回顧這半年來的工作,我在單位領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照單位領導的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,為了明年工作更好的進展,更好的實施,下面是我來年的工作計劃:

  一、工作決心

  第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習金融專業知識和相關法律常識;

  第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;

  第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進我支行服務水平,積極為我支行創造更高價值,力爭取得更大的工作成績

  二、工作計劃

  明年的工作主要從三個方面著手:抓服務、抓質量、抓素質,現就針對這三個方面制定我營業部在20xx年的工作思路:

  1、充分發揮窗口主渠道作用,做大做強儲蓄存款業務,突出重點,明確載體和渠道作用,抓客戶、抓產品、抓時間點、抓機制體制建設,在儲蓄存款上下功夫,打破大鍋飯,加大考核力度,強化激勵作用,全員參與,努力扭轉儲蓄存款下滑的不利局面。

  2、抓隊伍建設,加強學習型組織和學習型團隊的組織建設,加大員工的業務知識培訓力度,全面提高一線臨柜員工的業務素質,加強對員工新線操作技能的訓練,鼓勵員工爭當柜員、技術標兵,全面提高我部各項業務的核算質量和產品推廣。

  3、進一步對我部各項業務進行流程整合。在綜合柜員制的基礎上,開設對公、對私VIP柜臺,為我行重點客戶提供個性化、差異化、專業化的服務,努力提高重點客戶群體的.忠誠度,保存款、保穩定。

  4、進一步加大中間業務的柜面營銷力度,繼續做大做強對私國際結算業務,努力增加對私中間業務收入,同時繼續在黃金寶、外匯寶、基金、保險、理財產品、網上銀行、借記卡開卡、聯名卡、校園卡發卡上下功夫。

  5、深入研究我行的對公對私產品,狠抓產品創新,提高對公、對私客戶對我行產品"功能和實用性"的認識,拓展我行的服務領域。

  6、進一步加強我部合規文化建設,堅決杜絕業務差錯和屢查屢犯問題的發生;加強安全保衛工作,實現全年業務安全、合規運行。

  6、全面提高服務質量,做好文明優質服務工作,爭創江蘇省銀行業示范服務窗口

  新起點、新希望。站在20xx年的起點,讓我們滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發的姿態、更勤奮敬業的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標進發!

柜員個人工作計劃4

  本人在xxxx支行任職柜員,于20xx年加入中國銀行工作至今,曾擔任公司業務、清算業務前臺柜員工作,對于有幸成為中國銀行的一員,感到很高興,本人一直懷著認真積極、熱誠有禮的工作態度去面對工作,履行職責,以滿腔的熱情在各個崗位上兢兢業業工作。

  能參加行里組織的后備人才競聘,是我一直以來的`奮斗目標,能為行里作貢獻,提升自我,贏取客戶對我們工作的認可,為中國銀行的金漆招牌添光彩,特制定以下工作計劃:

  一、團結協作、增加團隊凝聚力

  不斷提升業務技能與團隊協作不可分,在自我增值的同時,必須強化自身的業務能力水平,勇于擔起業務骨干的擔子,配合行里領到分配的工作,帶動全員營銷、合規經營、嚴抓內控的工作重點,以點帶面,發揮協作精神,增強團隊凝聚力,以良好的精神面貌、頑強的拼搏精神去面對日益劇烈的市場競爭。

  二、以標準化服務為基準,加強服務意識

  日常業務中,標準化服務的規章制度要求必須銘記于心,以優秀的服務意識,了解客戶之所需,急客戶之所急,文明禮貌、服務入微,讓客戶感到賓至如歸,提高客戶對我行的忠誠度,有利于發掘客戶需求,有利于我行發展。提高服務質量,必先由大堂、柜臺開始,打造專業的服務團隊,增強責任感、增強服務意識、提高工作效率,以過硬的業務技能,高效率、高質量地完成柜臺工作,減少客戶在大堂等候的時間。

柜員個人工作計劃5

  1、繼續加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業務技能,在XX年里,我將結合自身工作開展的實際,有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

  2、結合我社的服務創優工程開展實際情況,不斷提升自身專業技能,繼續狠抓勤練基本功不放松,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

  3、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,著力窗口接觸點的“同位”思維,充分理解客戶的心態,善于換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,并結合當前實際給予有效的開展落實,通過優質服務的開展,不斷提升現有客戶的`忠誠度和誠信度。

  4、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能,努力適應時代的發展需要,培養多方面技能,更好的實踐為“三農”服務的宗旨

  我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

  我將努力克服自身的不足,在基社信用社領導的的帶領下,我將立足自身實際,嚴格服從領導安排,積極開拓進取,不斷提高自身綜合素質,有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一起,團結一致,為我社經營效益的提高,為完成20xx年的各項目標任務作出自己的努力。

柜員個人工作計劃6

  一、在xxxx的基礎工作

  1.注重理論學習,自覺加強相關金融政策法規的學習,構建扎實的理論知識結構,不斷提高自身整體綜合素質。

  xxxx年是特殊的一年,新的貸款規定的出臺和相關制度的修訂完善,給當前的業務發展帶來了很大的變化。作為一個普通的前臺綜合柜員,我知道作為一個綜合柜員,沒有強大的業務理論支撐,我無法為客戶提供完善快捷的服務。為了全面提高自己的整體素質,跟上政策、規章制度的變化,我自覺利用休息時間。系統學習相關的規章制度和新發布的文件,使我對現行的政策和規章制度有更全面的了解,并在日常柜臺上對客戶業務咨詢給予正確的反饋和回復。

  此外,為了快速適應新時代金融工作的需要,增強整體業務學習的系統性和連續性,在過去的一年多時間里,我以謙虛謹慎的學習態度,通過多種渠道認真學習各種金融知識,密切關注時事、政治、宏觀經濟動態。對于美聯社發布的各種文件資料,我不僅單純停留在理解層面,更注重各種資料的整合應用。通過日常工作,不斷積累工作經驗,在綜合業務能力、綜合分析能力、協調能力、寫作和語言表達能力等方面取得了很大的提高。

  為了保證學習的針對性和有效性,我抓住學習的機會,積極參加協會和基層社會的各種培訓和技能測試,并注意結合自己的實際情況及時反饋和復習,及時解決自己的.問題,取得了一定的成績和進步。

  2、工作中,認真履行職責,做好本職工作。

  xxxx年是我們服務卓越工程和精細化工深入開展的一年。作為前臺綜合柜員,我熱愛自己的工作,總是要求自己認真對待每一份工作。在具體的業務流程中,我努力用心、真誠、自信、耐心、細心地處理每一筆業務,接待每一位客戶。我們以“客戶滿意,業務發展”為目標,致力于學習業務技能,在工作中靈活體現各項財務政策和精神,樹立良好的專注服務的窗口形象,讓每一位客戶滿意,滿意到家,F在的柜臺工作讓我每天都要面對很多客戶。為了給客戶提供高效優質的服務,我經常提醒自己“客戶是上帝,理解是溝通的開始”。在繁忙的工作中,我堅持做好“微笑服務”,耐心細致地回答客戶的問題。在過去的一年里,從未出現過因個人原因引起的客戶投訴或不滿。

  在開展其他工作時,我們可以始終積極主動,認真遵守各項規章制度,及時完成領導交辦的任務,嚴格按照協會的工作要求做好日常崗位工作:

  (1)嚴格的規章制度,讓儲蓄所直接面對客戶的第一關。作為一個綜合柜員,深深感受到肩上擔子的重量,稍有疏忽就可能出錯。所以我不斷提醒自己增強責任感。本著對自己和客戶負責的態度,真正做到了“規范操作、風險預警、換位思考”,嚴格要求自己,做好各項柜臺業務。

  (2)堅持原則,做好每一項看似簡單的業務。一線員工的一舉一動始終體現著信用社的形象,他們的工作質量關系到信用社的發展規劃。他們的責任比泰山還重要,一點都不能馬虎。一年來,我堅持基層組織和協會制定的相關管理制度,一絲不茍、認真按照規定經營各項業務,處理客戶對業務的相關要求;我仔細檢查了每一個環節,從查重空缺和查活期賬戶,到下班后查登記大額,查身份證信息,維護賬戶信息,沒有一絲懈怠。在辦理業務時,我做到了“三個必須”,即業務辦理條件必須符合政策,相關文件必須是合法原件,客戶簽名必須正確,對待陌生人,從而保證業務辦理的合規性和合法性。

  (3)提高工作質量,及時準確管理儲蓄基礎數據。做好基礎數據的記錄、收集和管理是做好日常工作的重要前提之一,繁瑣而重要,需要經常加班。我堅持當天辦理賬目,從沒通宵查過。自我公司開始實施柜員制以來,從未發生過因個人疏忽造成的業務失誤。

  3、立足現實,精誠團結,團結全體員工,盡最大努力提高我們社會的運行效率。

  在過去的一年里,在開展具體工作的過程中,我積極做好了所有的日常工作,結合我們社會的實際情況,服從領導的安排,團結全體員工同心同德,為我們社會業務目標的順利完成而努力。

  (1)存款任務是關鍵。為了完成我公司的存款任務,我充分利用日常工作機會,在業務辦理過程中做好存款營銷工作。業余時間,他利用自己的區域優勢,與親戚交朋友,調動社區儲蓄存款,積極宣傳相關優惠政策、理財技巧等。,不遺余力地加強信用社的實力,更好地完成了工會交給的存款任務。

  (2)積極營銷信用社新業務、新功能。立足于我們社會的實際,我不斷強化儲蓄營銷意識,脫離“怕學煩”的思想,認真學習我們的新業務、新規章制度,比如公務員、失地農民專項貸款等,耐心向客戶講解相關同類業務的異同,說明優缺點,提供優惠建議,深受客戶好評。

  (3)勤奮完成領導交辦的其他任務。除了做好本職工作外,還按照領導的安排做其他工作,比如日常打掃衛生、裝訂等。,并能和大家一起協調完成任務。

  4.在生活中,善待他人,注重培養自己的團隊精神和合作意識,不斷提升自己的價值。

  我知道我個人能力有限,要促進我們俱樂部的業務發展,需要的是所有同事的共同努力。在提高自身素質的同時,特別注重團隊精神的發揮,團結所有同事,真正做到“想別人所想,為別人所急”,積極營造團結進取的工作氛圍,有效開展我們俱樂部的各項工作。

  5.在安全管理方面,增強防范意識,牢記“安全重于泰山”,真正做到“三防一!。

  在過去的一年里,我能夠嚴格遵守美聯社的相關安全要求,嚴格按照各種制度行事。交接班時時刻保持警惕,嚴格按照“三防一保”的要求,背好防盜、防劫、防暴計劃和報警電話,掌握和使用各種防范儀器。經常檢查電路和電話是否正常,設備是否完好。如果出現異常情況,可以當場處理,不能處理的可以主動上報。結合工作實際,加強憑證和印章管理,從源頭上杜絕案件發生。不斷增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,真正做到“從我做起,從身邊小事做起”,防微杜漸,把安全工作落到實處。

柜員個人工作計劃7

  一、加強業務培訓,提高隊伍素質

  在新的一年里,從“以內控防范優先,加強制度落實”的角度加強客戶經理隊伍建設。20xx年,著重抓好一線信貸人員的培訓,銀行工作計劃在第一季度以金融法規、各項制度、經營理念和信貸業務規范化操作程序及要求等內容為重點進行普及培訓,在較短時間內培養造就一批政治過硬、品質優良、業務素質高、能適應改革步伐的員工隊伍。

  定期組織學習金融方針政策和上級文件精神,努力提高政治覺悟和業務素質,增強依法合規經營的自覺性。同時對貸款五級分類等新業務進行專項培訓。

  二、加強信貸管理,規范業務操作,提高信貸資產質量

  在確保新增貸款質量上:

  1、加強對各社及信貸員貸款權限的管理,嚴禁各社及信貸人員發放超權限貸款。

  2、加大對跨區貸款、人情貸款、壘大戶貸款等違章貸款的查處力度,發現一起,處罰一起。

  3、認真開展貸前調查,準確預測貸戶收益,確保貸款按期收回。

  4、嚴格執行大額貸款管理制度。

  5、嚴把貸款審批關,嚴格審查貸款投向是否合法、期限是否合理、利率是否正確、第一責任人是否明確、抵押物是否真實、合法,擔保人是否具備擔保實力、貸款檔案是否齊全等,通過以上措施,確保信貸資產質量逐年提高。

  6、全面進行信貸檔案統一模式、規范化、標準化管理,實行專柜歸檔、專人保管,并建立調用登記制度,保證檔案的完整性。人員調離或換片,貸款檔案應辦理移交手續,由交出人、接交人及監交人共同在移交清單上簽字,促進全轄信用社的信貸檔案管理工作提檔升級。

  三、加大金融新產品的營銷力度

  近年來,我社加大信貸產品的創新力度,貸款品種不斷增加,信貸服務水平明顯提高。但在貸款還款方式和貸款期限的確定上還存在一些不足,為此省聯社于20xx年xx月xx日印發了《xx省農村信用社貸款分期還款暫行辦法》。為滿足貸款客戶的不同需求,緩解集中還貸壓力,進一步提高信貸管理水平,防范信貸風險,公司業務部將于20xx年在信貸管理中引入貸款分期還款,以完善信貸服務功能的需要,杜絕部分客戶對信貸資金長期占用,風險持續積累、暴露滯后,加大信貸風險的后果。

  四、加大信貸規章制度的執行力度

  首先要落實“三查”制度,對銀行員工素質加以培訓,使每個工作計劃詳細的基礎上并按正確的思路做事。堅持做到防范貸款風險在先,發放貸款在后,每筆貸款都堅持按“三查”的內容、要求、程序認真進行調查、審查和檢查,并填寫“三查”記錄簿,嚴格考核。報聯社審批的貸款都必須有信貸人員的調查報告和信用社的會辦記錄,都必須換人審查。

  其次要落實審貸分離制度,貸款發放實行審貸分離和分級審批的管理制度,各基層信用社貸款必須經審貸小組集體會辦審批,大額貸款報聯社審貸委員會會辦審批,并且規定基層信用社發放貸款不論金額大小,每筆貸款都必須經主持工作的主任審查、登記、簽字后才能發放,堅決杜絕信貸員“一手清”放貸。

  第三要加大違規違紀行為的`懲處力度,嚴肅查處違紀違規人員,對因違紀違規等原因造成不良貸款的責任人實行在崗清收、下崗清收等行政處罰,情節嚴重者,由責任人承擔貸款賠償責任。

  五、明確信貸投放重點,不斷優化信貸結構

  20xx年我部將按照“分類指導、區別對待”的原則,明確信貸投向。

  1、提高抵押和抵押貸款比重,降低風險資產。城區社在發放貸款時,應多辦理抵押、抵押貸款,少發放保證擔保貸款,以優化信貸結構,降低風險資產,要大力發放房地產抵押貸款,提高抵押貸款占比。要合理調整貸款擔保方式,對新增城區居民、個體戶貸款,要限度地辦理門市房抵押貸款、個人住房抵押貸款,城區社原則上不辦理聯戶聯保貸款,堅決杜絕壘大戶貸款和頂冒名貸款。

  2、加大對農業龍頭企業、特色農產品基地、擔保公司擔保貸款的支持力度。要積極支持中小企業發展,特別是對產權明晰、信譽度高、行業和項目符合國家產業政策規定、發展前景看好的中小企業,要給予重點支持。

  六、持續做好五級分類,確保分類結果準確無誤

  自20xx年以來,我社全面推行了信貸資產風險分類工作,基本達到了科學計量風險、摸清風險底數、加強信貸管理的效果。但在實際工作中各社還不同程度地存在著一些問題:

  1、思想認識不到位,對風險分類的重要性、艱巨性認識不足;

  2、人員素質不匹配,距離準確運用風險分類的方式方法識別、防范和控制信貸風險還存在較大差距;

  3、風險分類基礎性工作不牢固,風險分類制度不健全,分類程序和認定組織欠規范;

  4、風險管理能力不強,未能緊密結合信貸資產不同的風險類別及特點,采取有針對性的強化管理措施等。

柜員個人工作計劃8

  針對銀行當前檔案管理工作面臨的實際情況和工作中存在的問題,我們進行了認真研究,并制定了新一年檔案工作計劃:

  一、進一步健全完善各項檔案管理制度

  在認真學習《檔案法》和《檔案管理條例》的基礎上,按照上級行要求,把建立和完善各項檔案管理制度當作加強檔案管理工作的重點,認真按照檔案管理的有關規定和要求,結合分行特點,從檔案人員的崗位職責,到檔案的保管、查詢、移交、保密、安全、統計、鑒定、銷毀、接收、利用等各個方面都建立比較系統完善的制度。從收藏、借閱、利用,到保管接交,都統一實行嚴格的登記簽制度,有效杜絕丟失、泄密、損毀等各類事故的'發生,實現檔案管理的規范化、程序化和制度化。

  二、進一步提高檔案管理服務水平

  在不斷建立完善檔案設施和管理制度的同時,集中精力抓好業務基礎建設,通過強調、檢查和督導落實,使全行每個單位的檔案用房、安全設施、檔案裝具等管理設備不斷完善。注重抓好文件的歸檔收集,特別是對積存文件中一些應歸檔而未歸檔的重要文件,進行了再收集,使檔案內容不斷得到豐富和充實。并將按照正規庫房標準配備相應設施,以確保檔案工作的正常開展,確保檔案實體的安全。

  三、進一步提高檔案保密意識

  組織有關部門和人員認真學習各級x會議上的講話及文件,提高對新時期x重要性的認識,組織干部職工認真學習有關泄密事件的情況通報,用鐵的事實教育干部職工。進一步加強各行x的投入,提高人防、技防的實際水平;加強計算機安全x,密碼定期更換;加強密級文件管理;建立行長負責制,實行保密事故一票否決制,確保全轄無泄密事故。

  四、進一步提高檔案管理創新能力

  我們要將檔案管理工作變被動為主動,主動去研究各類新業務所形成檔案的管理問題,實實在在的將檔案管理工作與業務發展有效結合,保證檔案工作跟上業務發展的需要,提高我們的檔案管理工作創新能力。

柜員個人工作計劃9

  一、工作態度方面

  針對我個人工作時不太穩定的態度,我計劃在今年的工作中,要把自己的工作態度穩定在平和上進這一層面,這樣的話也不會因為過于積極或者過于消極與實際工作的情況影響自己的情緒,進而打擊我的工作積極性,保持平和,保持上進,在今年的工作中一定可以為我帶來良好的狀態的!

  二、柜員業務方面

  20xx年我在柜員業務方面成績還不錯,但在做今年計劃的時候,我認為還不夠,我還得更加上心去優化我的柜員服務,讓自己的柜員業務得到長足的發展,也讓自己的柜員業務得到來我行儲蓄的客戶的肯定。針對這個方面,我打算積極參加我行的培訓,學習如何去拓展業務,如何去完成服務。

  三、銀行制度方面

  關于銀行的制度方面,我以為我做的還可以,但在今年的工作中,我還可以更加認真一點執行起來,甚至希望自己能夠在工作中幫助我行完善銀行的制度。無規矩不成方圓,我相信只有制度越來越完善,越來越人性化,我們在銀行的工作也就會越來越讓自己感到舒心。在工作中有一個舒心的'狀態,比什么雞湯良藥都要好!

  四、人際關系方面

  關于在我行的人際關系方面,我認為我今年還是得努把力了。因為個人是內向的性格,不是很喜歡去與同事打交道,與客戶打交道是沒有什么問題,但是讓我去與同事交流工作或者生活,我還是有些不好意思。我爭取在今年的工作中,克服好這一點,讓自己不再那么害羞。我相信在工作中有一個積極良好的溝通氛圍,可以讓工作得到更好的展開,也讓人在工作中會更加舒心。

柜員個人工作計劃10

  當冰冷的風吹過我的面龐時,我意識到了20xx年真的算是結束了,面對著嶄新的20xx年,我應該好好地調整一下自己的工作狀態才行。說起來我在銀行里面當一名柜員也已經有幾年的時間了,這幾年的工作讓我的素養得到了不小的提升,但是我也能明顯的感受到我的工作熱情也漸漸地消散了,這對于我以后的工作是十分不利的,所以我得好好地計劃一下新年的工作才行。

  之所以失去了工作的熱情,是因為我在工作的時候沒有讓自己的思想境界得到更好的提升,我仿佛是滿足了現在的`這種狀態,所以缺少了一種進取心,這也導致我變得迷茫了不少。在銀行里面工作是我的目標,當我達到了這個目的后,我就沒有再采取更詳細的計劃了,我可不愿意就此墮落了下去,所以我決定從20xx年開始,我要重新認知一下自己的工作,爭取在業務這方面取得更大的進展,然后向著更高的目標進行沖擊。首先,我在新年里要多多學習和銀行業務有關的知識,除了要補足自己在柜員工作這方賣的不足外,還得抽空去了解一下其它崗位的業務知識,這樣才能讓我工作的時候不顯得那么被動,也就不必要頻繁的去問其他同事關于業務的問題了,靠自己還是最管用的。

  所以,我會多多參與銀行組織的培訓,像之前我們有著多次去外省學習的機會,可那時候我都輕易的把它們放走了,這讓我一直都有點懊悔,但是現在我絕對不會放棄掉每一個能令自己成長的機會,我一定積極主動地去報名參加。另外我還得多多強化一下個人的交際能力,畢竟我每天要面對的對象是廣大的人民群眾,為大家服務才是我工作的重點,有時候碰上了對銀行業務不熟悉的客戶,我得保持專業和熱情的態度為他們進行解答,這對于我的心性也是一種考驗,畢竟一天要面對的客戶還是蠻多的,所以我可不能在大家的面前失態了,在剛來銀行的時候,我就因為態度問題被客戶投訴過幾次,為此我還被領導們給教育過幾次,這種情況隨著我工作時間的增長已經是越來越少了,現在的我每天都會把笑容掛在臉上,爭取讓每一位客戶都能感受到我的熱情。

  以上便是我在20xx年初的初步工作計劃了,無論工作計劃怎么變,我對于服務人民的初心始終都不應該改變。

柜員個人工作計劃11

  根據我行今年一年來會計算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務、抓質量、抓素質,現就針對這三個方面制定我營業部在20xx年的工作計劃。

  一、以客戶為中心,做好算服務工作。

  客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽。

  1、我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

  2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨柜服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

  3、主動加強與個人業務的聯系,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

  4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦的銀行算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

  5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,并向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

  二、強內控制度管理,防范風險,保證工作質量。

  隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求。

  1、督促科技部門對我營業部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約力。

  2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

  3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

  4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企算資金的安全,進一步提高我行防范外來算風險的手段。

  5、規范業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕算事故。

  6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

  7、做好會計核算質量的定期考核工作。

  三、以人為本提高員工的全面素質。

  員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍。

  1、把好進人用人關。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的'能力且要能發揮員工潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

  2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

  3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。

  4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

  5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

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