裝修設計崗位職責集合15篇
在當今社會生活中，越來越多地方需要用到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的裝修設計崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
裝修設計崗位職責1
一、崗位職責：
1、協助配合主案設計師做好深化設計工作，完成全套施工圖的繪制；
2、充分了解整體方案設計并轉換成施工圖的各項細節圖紙；
3、參與項目施工現場的配合與交涉；
4、負責工程項目的施工現場變更及竣工圖的制作；
5、必要時需跟蹤施工現場進行圖紙整改及解決施工難點。
二、任職資格（技能要求、專業能力以及綜合素質）
1、相關專業專科以上學歷（建筑、室內）；
2、一年以上設計公司，建筑裝飾施工圖制作經驗；
3、熟練掌握sketchup、cad、3dmax、vr、ps，特別有較強的建模能力；
4、掌握施工圖繪制規范和要求；
5、熟悉工程制圖設計標準和各項要求，對國家相關行業規范有一定了解；
6、熟悉各種細節處理、節點、收口做法非常熟練，獨立完成整套施工圖，有豐富的.施工經驗，了解材料及設計概算方面的知識；
7、具有良好的理解和溝通能力，有較強的組織協調團隊協作及解決問題的能力；
8、工作積極主動，高熱情，高效率，態度嚴謹；
9、勤奮踏實，有良好的職業道德，有較強的責任心和敬業精神，嚴謹穩健，能夠承受較大的工作壓力。
裝修設計崗位職責2
崗位職責
（1）建立圖紙臺賬并及時更新，熟悉各專業圖紙；
（2）優化圖紙設計方案，及時辦理設計變更洽商單；
（3）協調指導各專業分包的技術方案、深化設計圖紙，確認審核后報業主、監理及設計；
（4）完成工程結構加固方案設計；
（5）完成工程建筑裝飾材料細化排版設計；
（6）完成工程施工設施、措施構件及部分設備的`設計，制定頂模與塔吊的爬升規劃并參與統籌協調；
（7）跟進深化設計方案的現場實施；
（8）協助項目總工進行新技術、新材料、新工藝在本項目的推廣；
（9）協助項目總工完成科技成果的總結工作。
裝修設計崗位職責3
1、和客戶溝通，知道客戶的想法。并用專業知識讓客戶明白怎么做。
2、制圖的技能。合理的空間規劃，色彩搭配等。3DMAX 和CAD的熟練操作
3、材料的選用，在客戶有限的預算里，選擇最合適的材料，比較好的效果。
4、溝通客戶和公司的關系。了解公司運營模式，公司的報價及人工，有效的引導客戶。
5、工程期間和項目經理，工人之間有效的交流 以便你的設計思路能被別人理解，能做出你所設計出來的東西。
6、工程結束后 對客戶出現的'問題，及時的反饋公司，處理好問題。維護好關系，裝修 有時候做的就是回頭的生意多。
裝修設計崗位職責4
崗位職責:
1、根據公司要求負責統一形象的連鎖體驗店空間設計;
2、獨立完成新開店鋪或整改店鋪的設計圖,包括平面圖、立面圖、效果圖、施工圖;
3、負責與銷售人員、商場及供應商溝通設計方案,并及時作出相應的`調整;
4、配合監理對重點門店的設計施工進行現場跟進,控制施工工期和質量,保證店鋪的順利完工;
5、掌握裝修行情,收集信息,配合監理完成裝修預算;
6、負責設計師日常店鋪設計工作安排的審核、管理及反饋;
7、負責終端店鋪設計經驗及問題的總結分析。
任職要求:
1、室內設計、環境藝術設計、視覺藝術設計等相關專業,專科以上,2年以上店鋪空間設計工作經驗;
2、具備一定的專業知識,熟練使用ai、ps、3dmax等設計繪圖軟件;
3、能獨立完成店面裝修設計和圖紙制作工作,可按工作需求到外地出差;
4、責任心強、具備良好的協調與溝通表達能力,良好的職業素養,能承受一定的工作壓力;
5、有經驗者優先。
裝修設計崗位職責5
裝修工程師/裝修設計師珠海綠景房地產開發有限公司珠海綠景房地產開發有限公司,綠景崗位職責:
1、負責項目精裝修工程的設計協調和現場施工管理工作;
2、參與招投標工作小組精裝技術方面相關工作,編制招標技術文件,審核有關技術資料;配合或組織裝飾類工程材料設備甲供、甲限的招標工作;負責合格供方的考察;
3、參加現場裝飾工程的日常管理工作,協調土建、安裝等專業工程的現場配合工作,完成現場裝飾工程施工日志的準確記錄;負責每日的現場巡查工作,并作好巡查記錄;負責對監理單位關于裝飾工程方面的監理工作進行日常檢查;
4、根據公司批準的.施工總進度計劃,審查裝飾工程施工組織設計,負責編制裝飾工程項目的現場施工進度,確保裝飾工程項目進度計劃的完成;
5、根據合同的約定、規程規范和設計圖紙的要求,嚴格監督裝飾工程項目施工質量,參加裝飾工程檢查驗收,參加裝飾工程材料設備選型、封樣及進場檢查驗收,對裝飾工程質量負責,對現場安全文明施工負責;
6、嚴格監督控制裝飾工程項目施工成本,對裝飾工程的隱蔽工程和其他形式的現場簽證嚴格監督,確保裝飾工程項目成本控制目標的實現;
7、對裝飾專業設計階段提出設計建議并配合協調解決裝飾工程項目中的設計、施工問題以及現場的裝飾工程涉外關系;負責解決變更、洽商中有關工程專業技術方面的問題;參加裝飾專業各階段工程驗收和竣工驗收并辦理相關手續。
任職要求:
1、35歲以下,裝飾裝潢工程、環境藝術、土建等相關專業本科以上學歷,中級職稱優先;
2、3年以上房地產企業現場裝修施工管理經驗,熟悉監理方、施工方的各項操作,具備開發商及施工方工作經驗,有商辦、shopping mall精裝修經驗優先考慮;
3、了解建筑結構、水暖電等相關專業基本知識;精通裝飾材料;熟悉精裝修設計、驗收標準、施工工藝以及國家地方和行業的相關規定;
4、誠信正直,責任心強,具有良好的溝通組織協調能力和團隊協作能力。
裝修設計崗位職責6
崗位職責:
1、根據部門工作計劃，編制室內設計工作計劃，并對計劃進行有效的控制；
2、制定室內設計文件及其設計任務書，并及時有效的溝通設計方、設計咨詢方；
3、負責審核各階段的室內設計圖紙，審核設計方案的技術可行性與經濟合理性，確保圖紙的正確、完整、合理，并滿足工程施工的需要；
4、在項目設計過程中，積極推進新材料、新技術的運用，提高產品的創新能力和競爭優勢，確保產品在具有合理性、經濟性；
5、掌握建筑、裝修材料信息，跟蹤檢查施工深化圖、裝修材料樣品的提供，確保產品與設計品質、標準一致;
6、負責對設計成果的成本進行有效的`控制（主要針對材料、構造形式等）；
7、負責審核設計單位和施工單位提出的有關室內設計的設計變更和工程洽商。
裝修設計崗位職責7
【部門職能】
接待裝修客戶來訪；
1 、承攬裝修業務，促成裝修交易；
2 、完成裝修設計任務；
3 、與市場部、工程部協調互動開展工作。
4 、對裝修設計方案負責任。
能力要求：
1.綜合解決設計問題能力。
2.組織、實施、協調工作能力。
3.克服困難，創造性地完成工作任務能力。
4.恰當處理客戶糾紛能力。
5.親和力。
崗位職責：
1.全面組織本部門工作（計劃，實施，督導，評估，考核）在部門范圍內貫徹公司有關規定。
2.落實工作任務到本部門員工。
3.對下屬員工的工作績效機型評估，考核。
4.記錄本部門員工的日常休假。
5.協調下屬之間的工作。
6.定期向直屬上級匯報本部門工作。
7.審核設計方案。
8.立足本部門工作，向公司提出合理化建議。
（二）設計師
直屬上級：設計主管
能力要求：
1.解決一般設計問題能力。
2.克服困難，創造性地完成工作任務能力。
3.獨立完成整套室內裝修設計方案能力。
4.客戶溝通能力。
5.親和力。
崗位職責：
1.公司接洽客戶來訪。
2.現場測量待裝修房屋、場地。
3.做出符合客戶要求的設計方案。完成設計任務，預算，主持裝修方案設計、
4.代表公司同客戶簽訂裝修合同。
5.主持施工現場技術交底。
6.跟蹤施工過程，解決施工中相關設計問題。
7.主持施工中的設計變更。
8.融洽客戶關系。
9.立足本崗位工作，提出合理化建議。
：【設計部主管工作流程】
固定安排：
向主管本部門的經理提交本部門上月的月度工作總結和本月的號，2每月1.月度工作計劃。
參加中層經理例會：總結一周工作。30：5每周二下午2.組織召開本部門例會：30：4每周五下午3.傳達公司精神；
1) 總結一周工作；
2)安排、布置工作任務；
3)調整下屬工作狀態；4)公司日常工作：
維持本部門工作秩序。
1.管理設計任務：
2.協助財務收取裝修定金，開具收款收據，確認設計任務；
1)安排設計任務到設計師，填寫設計任務單。
2)跟蹤設計進程，協助、督促設計師在限定時間作出設計方案。
3)審核設計方案和施工圖紙、工程預算、裝修合同。
4)協助設計師與客戶簽訂裝修合同。
3.向財務移交裝修合同，登記備案。 4.將已簽訂的裝修合同相關施工部分副本移交工程部、財務部。 5.
合同轉接程序：
已簽合同（所有文本、電子表格預算、效果圖）
由設計部一并交財務由簽收人填寫合同明細內容；財務部將合同登記備案。
設計部填寫工程通知單轉到工程部負責人簽收，工程部到財務部借合同審核
并作開工準備，然后將合同交回財務部保管。由于某部門的疏忽造成的合同
次。/元500內容的遺失，處罰該部門主管
設計工作流程中的責任義務
1、設計師必須按公司內部定額報價，不得錯報、漏報及擅自更改定額說明，由此造成的一切經濟損失由設計師承擔。
2、設計師無擅自打折的.權利，擅自打折設計師承擔所有折扣。如須打折，須請示設計部主管。大家要把握火候，不要給客戶有一讓再讓的感覺。
3、交給財務部門，必須報部門總監并做好登記工作，設計師簽訂合同后，然后真實填寫開工信息表送到工程部，合同及相應資料在財務部存檔。如因檔案遺失造成無法結帳由保管人負責。
4、設計師有監督工程施工全程的義務。
5、自量尺當日起，在規定時間內，必須將圖紙做完并讓部門主管審核。（要求：封面、目錄、各方簽名）
6、設計師在交底時間必須親自到現場。
7 、工程催款責任人為施工監理，其他相關人員有配合工作的義務。
8、由設計引起的事故由工程的各種責任事故設計師有配合處理的義務，設計師承擔。
客戶服務工作細則及管理規定
為了加強公司對信息資源的管理及提高簽單成功率，以跟單記錄表為實
物記載有據可循，特制定如下規定：
1.業務員帶單客、)包括來電話咨詢的客戶(客戶資源的收集渠道由上門客戶/元50戶、公司派單客戶等組成。故所有的信息資源必須跟單登記，否則以次罰款論處；然后由設計師上報總監，總監進行統一管理，并派單給設計師。
2.凡是上門客戶，由前臺人員接待洽談，了解情況后前臺反映給設計．1主管，主管安排設計師服務，登記客戶來訪記錄。誰接待的客戶誰負責跟單，
3.直到客戶已簽合同或另找他人裝修為止。，《跟單記錄表》并每次將情況都填寫否則以次罰款。/元200其他任何人不得私自派單
4.凡是業務員的客戶，必須及時跟單追蹤，并提供基本的資料（如業．2主姓氏、樓盤名稱、面積、戶型圖等）以設計師下步的工作。若因跟單不及200/次罰款論處，造成單源流失的，以/元50時，以次的罰款。
裝修設計崗位職責8
1、項目經理職責
(1)主持項目經理部的生產經營管理、技術決策、材料確認和組織實施公司決議。
(2)主持項目經理部生產例會，召集或參加公司重要會議。
(3)負責制定項目經理部經營計劃經總經理批準后，組織實施。
(4)根據市場需求和項目經理部實際情況，向總經理提出項目經理部資源需求計劃和經營戰略計劃。
(5)組織預算方案制定、實施、控制。
(6)負責對工程施工過程進行整體組織安排；
(7)組織對勞務分部隊伍的評定；
(8)審閱公司及項目部重要文件和經營報告、報表，在權限范圍簽發文件。
(9)負責安排項目經理部管理人員的培訓工作。
(10)擬訂項目經理部的基本管理制度，報公司批準后施行。
(11)擬定項目經理部內部管理機構設置方案、人員編制和薪酬方案，報公司備案。
(12)組織制定并實施項目經理部的具體規章和工作程序。負責編制項目經理部質量管理辦法，保證提供符合標準的產品和服務。
(13)提出重大技術、設備改造更新建議和預算外開支計劃。
(14)在必要情況下對所屬下級授權。
(15)制定直接下級崗位描述，定期聽取述職并對其做出工作評定。
(16)巡視、監督、檢查和推動項目經理部的各方面工作。
(17)及時向總經理匯報項目經理部經營管理運作情況和有關數據。
(18)培養和發現人材，提請聘任或解聘項目經理部管理人員。
(19)受理直接下級上報的合理化建議，按照程序處理。
(20)填寫直接下級的過失單和獎勵單，根據權限按照程序處理。
2、項目技術負責人職責
(1)項目部工程技術管理工作的組織和指揮者；
(2)協助項目經理做好質量管理工作；
(3)組織編制項目施工組織設計，施工技術方案，專業施工技術方案和工序設計并審批；
(4)組織項目經理部有關部門對待大型或特殊工程，對項目經理部有關人員進行技術交底；
(5)對項目經理部質量保證體系運作情況組織有關人員進行定期指導與檢查，并組織領導ISO9000標準認可項目經理部的掛牌工作；
(6)負責公司年度項目創優規劃的實現；
(7)定期組織召開質量研討會，總結經驗，相互交流；
(8)審定季節安全技術措施；
(9)審批重大工程安全措施；
(10)負責公司安全生產技術管理工作。
3、專職質量檢查員負責人
(1)負責對現場材料質量的檢查，符合質量標準要求的方可使用；
(2)負責項目質量目標及質量計劃的貫徹實施；
(3)考核施工操作人員的技術能力；
(4)檢查現場施工質量，配合監理對工程質量進行各類檢驗；
(5)辦理現場材料檢驗、實驗相關事宜；
(6)檢查校正現場測量儀器，檢測設備的精度和有效期；
(7)檢查機具、工具的加工精度和有無存在隱患；
(8)提供現場檢測數據，配合技術資料的編制工作。
4、專職安全員
(1)編制季節性安全技術措施；
(2)編制重大工程安全措施；
(3)負責安全生產的具體管理工作；
(4)組織進行安全教育、培訓和考試工作；
(5)編寫安全技術交底，檢查落實交底情況；
(6)檢查施工機械的安全和保養狀況；
(7)檢測現場動態安全數據；
(8)管理臨電使用安全及明火（動火證）的簽發；
5、資料員職責
(1)熟悉檔案管理相關程序并建立有針對性的'檔案管理辦法。
(2)對所轄項目的圖紙和現場情況，合同概況，施工部位，特殊施工工藝應全部了解并存檔備查；
(3)完成投標活動中規定的檔案建立、存儲工作；
(4)收集和記錄員工的各項工作，并隨時收集項目各類資料；
(5)負責對外聯系和內部傳達；
(6)主持辦公室的全面日常工作；
(7)掌握并按規定使用印鑒；
(8)制定項目經理部的培訓計劃。
(8)質量資料的管理包括項目部資料管理是否按照公司要求運行，重點是竣工資料；
(9)程序管理的各項資料收集，存檔和管理包括項目部竣工資料以外全部憑據和各項往來文件；
(10)協助做好辦公室的各項工作；
(11)跟蹤及督辦計劃內部門員工的各項工作；
(12)維護和執行管理手冊中的相關工作；
(13)監督和協助員工正常工作；
(14)明確施工目標：符合北京市有關規定及業主的相關要求。
6、項目預算員職責
(1)熟悉工程技術，工藝過程和計量規則；
(2)掌握國家有關概預算編制的有關規定和取費的相關條款；
(3)了解常用材料規格和常規做法及組價過程，并在相關部門的配合下獨立編制項目的成本報告，簽批后跟蹤執行。
(4)負責編制或深化工程概預算書及工料分析，根據各業務部門提供的索賠意向或信息做好索賠；
(5)執行部門管理手冊中的相關工作，以部門業務范圍為目標努力提高自己的業務水平；
(6)在預算員崗位業務的基礎上，編制三個階段的成本報告，供領導決策；
(7)項目開工之前在相關部門的配合下編制項目成本計劃書，分析全面地主材用量、輔材用量、人工量、機械費及最低易耗用量；協助計財室編制竣工決算報告，并做好分析和總結。
(8)認真研究提高業務水平，及時提供核算依據報批并執行。
7、專業施工員職責
(1)負責工程開工前期各種手續的催辦工作，臨建的報批，建設，組織人員及材料、機械的進場；
(2)配合公司主任工程師編制項目總進度計劃報經理審批；
(3)按照審批的計劃，協助項目經理編制月計劃。周計劃的具體實施計劃，并備案管理，以日報形式遞交主管審批；
(4)負責處理施工期間各種技術，質量，安全，文明施工，材料；
(5)負責進場等各技術問題，并定期以文字形式向經理匯報，不斷學習和改進施工技法；
(6)負責施工設備和機具的管理工作；
(7)負責新技術、新材料、新工藝的應用并及時做好總結；
(8)負責編寫項目施工管理方面的總結（工期、質量、安全、文明施工、成本等方面）
(9)組織項目各項施工和竣工驗收工作；
(10)負責對區域的施工技術資料定期檢查與指導，及竣工前的資料收集匯總交圈工作；
(11)樹立工程項目索賠的意識，及時收集完整的索賠資料并得業主和工程師的認可，及時協助項目經理辦理簽證手續。
裝修設計崗位職責9
1、擅長客戶開發及成交，具備良好溝通能力及談判能力;
2、運用公司研發互聯網裝修系統，開發拓展裝修客戶;
3、負責公司分配項目信息的跟進、項目進度的反饋與匯報，以及自主項目信息的`開發與跟進;
4、不斷開拓新市場、開發新客戶和增加產品銷售范圍，管理、維護和增進客戶關系，完成銷售任務;
5、關注和及時搜集整理裝飾連鎖品牌企業、客戶信息;
6、及時錄入和更新客戶信息，做好客戶管理工作。
裝修設計崗位職責10
◆根據品牌調性，負責店鋪的統一空間設計風格;
◆對接設計公司，負責設計出公司的樣本店型;
◆負責整個店鋪的平面圖、效果圖、施工圖、水電線路圖等全套圖紙的`設計;
◆確保設計進度按時完成;
◆協助第三方裝修公司跟進項目施工情況，確保施工質量符合效果圖。
裝修設計崗位職責11
1、指導、溝通和協調設計工作，對方案設計的準確性、及時性和合理性負責;
2、根據確定的方案開展擴初設計，并按計劃提交設計成果與設計概算;
3、根據確定的擴初設計與成本控制要求開展施工圖設計，并按計劃提交設計結果;
4、協助解決現場施工出現的'設計問題，對施工效果的準確性負責;
5、配合成本控制與材料招標工作;
6、職責權限內的其他工作。
裝修設計崗位職責12
1、負責與甲方充分溝通、了解甲方意圖、根據甲方意圖及要求設計出設計方案。
2、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見；參加方案設計、初步設計、效果圖、施工圖設計以及審核；制定項目設計計劃及設計任務書；組織相關人員進行施工圖審查。
3、負責按時制訂出各階段的精裝修施工進度計劃及材料需求計劃等，并報主管領導審核。
4、負責招投標管理；對項目進行跟蹤和監督；具體負責精裝修工程質量、進度和安全文明施工的管理工作。
5、負責現場施工技術變更，確保按照圖紙和國家的'規定標準施工，協助材料部對裝修項目材料進行確認工作。
6、負責處理和解決精裝施工中發現的各項工程技術問題和難點，提出解決方案。
7、完成領導交辦的其它任務。
裝修設計崗位職責13
1、公司分發項目，負責跟進整個服務過程，包括前期方案溝通，報價，合同簽訂，工程款收取。
2、負責工程項目的預算、結算以及工程進度款的審核;
3、負責協助進行工程資料收集、確定標準，并日常管理;
4、同各類客戶保持良好的.關系，在與老客戶聯系的同時協調業務進行新客戶的開發工作。
裝修設計崗位職責14
【崗位職責】
1、負責項目的裝修設計管理與監控,對設計進度、質量進行跟蹤;
2、負責編制項目裝修設計的設計任務書;落實裝修設計單位的考察,跟進招標組織工作及設計委托工作;落實室內設計預算、設計交底、材料定樣、設計跟進、成本控制協調等工作;落實建筑、機電、結構等其他專業與本專業的'協調工作;落實項目相關專業的圖紙交底和圖紙會審。
3、負責室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收及售樓準備工程的施工管理配合工作;
4、負責組織設計各階段技術文件編制、技術優化及評審工作。
【任職資格】
1、全日制本科及以上學歷,室內設計、藝術設計、美術及相關專業畢業;
2、4年以上相關設計、工程經驗;
3、熟練掌握設計工作的業務知識與系統操作,美學,工程管理基礎知識,室內設計與實施的相關知識;
4、具備吃苦耐勞的精神和較強的壓力承受能力。
裝修設計崗位職責15
1、負責項目助理設計，參加項目小組與其他組員協作完成各階段工作；
2、協助上級設計師解決工作中所遇問題，協助主管交辦的工作；
3、正確執行和維護所參與項目圖紙的.完整系統，與其它組員共同保證一致的公司制圖標準規范；
4、配合完成設計項目過程中的方案設計、施工圖制作、施工跟進、竣工圖以及材料組織等各階段工作。
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