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銀行行業(yè)崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-06-15 10:45:09 行業(yè) 我要投稿

銀行行業(yè)崗位職責(zé)(19篇)

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編為大家整理的銀行行業(yè)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)(19篇)

銀行行業(yè)崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃客戶拓展計(jì)劃；

　　2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)合作，維護(hù)與合作機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系；

　　3、結(jié)合公司的風(fēng)控大數(shù)據(jù)征信產(chǎn)品特性，挖掘與合作機(jī)構(gòu)的深度業(yè)務(wù)合作，主導(dǎo)業(yè)務(wù)創(chuàng)新規(guī)劃、商務(wù)談判，并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的'執(zhí)行與推動(dòng)；

　　4、基于對(duì)行業(yè)的分析判斷，能敏銳捕捉市場(chǎng)信息，并尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì)，推進(jìn)公司產(chǎn)品應(yīng)用和布局。

　　任職要求：

　　1、銀行銷售經(jīng)驗(yàn)至少3年以上；

　　2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和采購(gòu)流程，有銀行客戶資源優(yōu)先；

　　3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關(guān)知識(shí)和產(chǎn)品，對(duì)大數(shù)據(jù)征信有洞見優(yōu)先；

　　5、具備較強(qiáng)市場(chǎng)開拓和項(xiàng)目進(jìn)度控制能力，以及商務(wù)談判和溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，接受出差。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　1、參與企業(yè)IPO項(xiàng)目、再融資、企業(yè)債、并購(gòu)、中小企業(yè)私募債券項(xiàng)目的前期策劃、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)論證、具體實(shí)施；

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的盡職調(diào)查、運(yùn)作方案的.制作、建議書的撰寫；

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目改制、申報(bào)文件的撰寫和申報(bào)、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的溝通和協(xié)調(diào)工作；

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期的持續(xù)督導(dǎo)、與客戶的長(zhǎng)期關(guān)系維護(hù)等工作；

　　5、積極對(duì)投行業(yè)務(wù)領(lǐng)域新問題、新產(chǎn)品、新趨勢(shì)等進(jìn)行研究、總結(jié)。

　　（二）任職資格

　　1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，具有財(cái)務(wù)、法律、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景，本科及碩士畢業(yè)院校應(yīng)在所在國(guó)享有一定知名度及學(xué)術(shù)地位；

　　2、必須具有5年以上證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上券商投行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人完成過1家保薦項(xiàng)目或并購(gòu)重組項(xiàng)目的，可優(yōu)先考慮；

　　3、掌握投行專業(yè)技能，熟悉相關(guān)法律法規(guī)；通過相關(guān)專業(yè)資格考試（保代、注會(huì)、司法、ACCA等）的，可優(yōu)先考慮；

　　4、性格開朗，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)問題解決能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　5、遵紀(jì)守法，無不良執(zhí)業(yè)誠(chéng)信記錄；

　　6、具有相關(guān)證券從業(yè)資格。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)

　　1、參與銀行審計(jì)項(xiàng)目的ETL設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)工作；

　　2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開發(fā)優(yōu)化工作；

　　3、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及需求部門進(jìn)行有效溝通，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問題；

　　4、完成上級(jí)主管分配的工作任務(wù)，并達(dá)到公司制度規(guī)定的考核要求；

　　5、工作認(rèn)真細(xì)致，愿意于人交流溝通。

　　任職要求

　　1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷，2年以上ETL開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、精通shell腳本編程，精通標(biāo)準(zhǔn)SQL編寫與調(diào)優(yōu)并熟練使用SQL 、PLsql實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需求；

　　3、熟悉ORACLE、DB2等至少一種主流數(shù)據(jù)庫，有大數(shù)據(jù)量處理經(jīng)驗(yàn)更佳；

　　4、有較好的溝通理解能力，態(tài)度端正、工作積極認(rèn)真，能有所擔(dān)當(dāng)；

　　5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目的.設(shè)計(jì)與開發(fā)工作，有一定的數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn)；

　　6、銀行項(xiàng)目ETL經(jīng)驗(yàn)者、銀行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、以及分布式數(shù)據(jù)庫項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行定制業(yè)務(wù)，完成銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售

　　5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　2、具備一定的`市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

　　3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

　　4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn).

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銀行行業(yè)崗位職責(zé)5

　　1、對(duì)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘及分析，對(duì)如營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)、欺詐、行為預(yù)測(cè)等方面進(jìn)行模型開發(fā)。參與銀行相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目的研發(fā)。

　　2、配合IT人員，將模型應(yīng)用到業(yè)務(wù)系統(tǒng)，并定期迭代更新模型。

　　3、出具必要的業(yè)務(wù)分析報(bào)告。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)6

　　崗位描述：

　　1、帶領(lǐng)數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)針對(duì)業(yè)務(wù)問題進(jìn)行深度診斷性組合分析、挖掘和建模，規(guī)劃團(tuán)隊(duì)成員的工作方向，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的工作能力成長(zhǎng)；

　　2、商業(yè)嗅覺靈敏同時(shí)善于溝通，能夠深入了解業(yè)務(wù)挖掘業(yè)務(wù)問題痛點(diǎn)，通過商業(yè)分析為公司運(yùn)營(yíng)決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持；

　　3、有產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品化；

　　4、通過大數(shù)據(jù)挖掘用戶群體行為和屬性特征，幫助業(yè)務(wù)更好的`理解客戶；

　　5、通過數(shù)據(jù)報(bào)告、產(chǎn)品和建模成果影響和改變業(yè)務(wù)方，推動(dòng)業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)。

　　崗位要求：

　　1、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、信息技術(shù)、生物統(tǒng)計(jì)、金融工程碩士以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

　　2、豐富的大項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，有豐富的跨團(tuán)隊(duì)、部門的項(xiàng)目資源整合能力；

　　3、熟悉數(shù)據(jù)庫技術(shù)，熟練運(yùn)用SQL，能高效的與技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通；

　　4、良好的商業(yè)嗅覺，有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘和建模的經(jīng)驗(yàn)；

　　5、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)；

　　6、熟練獨(dú)立編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題；

　　7、有帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。具備以下條件之一者將優(yōu)先考慮：有國(guó)內(nèi)創(chuàng)新銀行工作經(jīng)驗(yàn)者；已購(gòu)?fù)ㄟ^金融服務(wù)購(gòu)買房屋或二手車者；

銀行行業(yè)崗位職責(zé)7

　　崗位描述：

　　1、協(xié)助公司購(gòu)并、重組、私募、上市項(xiàng)目等方面的工作；

　　2、作為項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行上述項(xiàng)目的運(yùn)作；

　　3、能承受較大的'工作壓力，具團(tuán)隊(duì)精神。

　　任職資格：

　　1、金融或法律相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)1—3年，具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力；

　　3、熟悉并購(gòu)、重組相關(guān)法律規(guī)范；

　　4、熟悉金融投資工作，能承受相應(yīng)的工作壓力，責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)8

　　1。業(yè)務(wù)督導(dǎo)：

　　追蹤活動(dòng)量管理、組織和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理使用產(chǎn)說會(huì)、訓(xùn)練營(yíng)等項(xiàng)目提升團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能；

　　2。業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)議管理：

　　協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)和周、月度、季度的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)會(huì)議，保證業(yè)務(wù)人員的.會(huì)議出勤率等；

　　3。日常業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn)：

　　根據(jù)團(tuán)隊(duì)體能，對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常輔導(dǎo)和組織專項(xiàng)培訓(xùn)，新員工的入職培訓(xùn)；

　　4。網(wǎng)點(diǎn)專員產(chǎn)品銷售資格培訓(xùn)：

　　負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員代理人資格培訓(xùn)，負(fù)責(zé)萬能類等產(chǎn)品的業(yè)務(wù)員認(rèn)證資格培訓(xùn)和考核工作；

　　5。政策宣導(dǎo)和工作配合：

　　負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)政策和管理辦法的宣導(dǎo)工作；進(jìn)行榮譽(yù)體系、戰(zhàn)報(bào)追蹤、競(jìng)賽追蹤等工作的宣導(dǎo)和督導(dǎo)；

　　6。大型活動(dòng)的策劃與實(shí)施：

　　策劃及組織協(xié)調(diào)銀行、客戶的大型活動(dòng)、內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng)，支持分公司的大型活動(dòng)；

　　7。完成主管交辦的其他工作任務(wù)。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、對(duì)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘及分析，對(duì)如營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)、欺詐、行為預(yù)測(cè)等方面進(jìn)行模型開發(fā)；參與銀行相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目的研發(fā)；

　　2、配合IT人員，將模型應(yīng)用到業(yè)務(wù)系統(tǒng)，并定期迭代更新模型；

　　3、出具必要的業(yè)務(wù)分析報(bào)告。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)的背景；

　　2、具有扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ)，深入掌握常見的機(jī)器學(xué)習(xí)算法及數(shù)據(jù)處理技術(shù)，具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)建模實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟練掌握SQL基本操作，至少熟練使用一種機(jī)器學(xué)習(xí)的工具和框架（R，Python，SPSS等）；

　　4、具有良好的.邏輯思維能力和分析能力，能夠基于對(duì)業(yè)務(wù)的深入理解，從數(shù)據(jù)中探查和解決問題，能獨(dú)立出具分析報(bào)告；

　　5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通合作能力，對(duì)新技術(shù)有強(qiáng)烈求知欲；

　　6、具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備風(fēng)控、評(píng)級(jí)等模型設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺(tái)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)10

　　1、完成渠道的推廣計(jì)劃、及活動(dòng)執(zhí)行；

　　2、維護(hù)所負(fù)責(zé)渠道，并在原渠道基礎(chǔ)上最大化挖掘客戶資源；

　　3、組織實(shí)施所負(fù)責(zé)渠道營(yíng)銷方案，并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的`策略調(diào)整，以達(dá)到最佳銷售效果，向部門總監(jiān)匯報(bào)工作進(jìn)度；

　　4、組織編制并按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)：每周營(yíng)銷數(shù)據(jù)、工作完成情況、及目標(biāo)完成情況；

　　5、與各部門協(xié)調(diào)好工作關(guān)系，積極配合，合理安排各項(xiàng)工作。

　　6、收集競(jìng)品情況，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；

　　7、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

　　任職要求：

　　1、具有良好的溝通能力；

　　2、責(zé)任心強(qiáng)，良好的語言表達(dá)能力，擅長(zhǎng)與人溝通，熟悉電話銷售相關(guān)流程；

　　3、性格積極，注重工作細(xì)節(jié)，富有團(tuán)隊(duì)精神。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)11

　　1、項(xiàng)目承攬階段，在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，開展客戶開發(fā)和項(xiàng)目承攬工作；

　　2、草擬項(xiàng)目建議書、立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告；

　　3、項(xiàng)目制作階段，對(duì)客戶進(jìn)行輔導(dǎo)、撰寫輔導(dǎo)工作備案報(bào)告和輔導(dǎo)工作總結(jié)報(bào)告，并提交輔導(dǎo)驗(yàn)收申請(qǐng)；

　　4、擬訂項(xiàng)目盡職調(diào)查提綱并具體實(shí)施盡職調(diào)查；申報(bào)文件的制作；

　　5、工作底稿的'收集、整理、編制和匯總。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述：

　　1、通過各類渠道接觸并篩選客戶信息，積累有效客戶，尤其是高端客戶，促進(jìn)客戶規(guī)模的增長(zhǎng)；

　　2、通過電銷、約訪、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道分銷等形式，向合適的客戶銷售信托、有限合伙基金等形式金融產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的增值，及理財(cái)目標(biāo)；

　　3、組織或參與理財(cái)沙龍或講座，宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品，積累客戶同時(shí)促進(jìn)成交；

　　4、為客戶持續(xù)提供專業(yè)的`理財(cái)規(guī)劃和咨詢服務(wù)，綜合分析客戶理財(cái)需求，實(shí)現(xiàn)良好的客戶資源管理；

　　任職要求：

　　1、本科及以上，金融、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備基金從業(yè)資格證書；

　　2、形象氣質(zhì)良好，有銀行、基金、證券、保險(xiǎn)等同業(yè)3年以上理財(cái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、熱愛私人財(cái)富管理行業(yè)，以為高凈值客戶提供財(cái)富管理為職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

　　4、良好的業(yè)務(wù)開拓和溝通理解能力，具備較強(qiáng)抗壓能力；

　　5、為人誠(chéng)信，善于總結(jié)和學(xué)習(xí)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)13

　　1、項(xiàng)目發(fā)行階段，與業(yè)務(wù)支持部、公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部共同做好路演推介和其他發(fā)行階段的工作；

　　2、項(xiàng)目發(fā)行結(jié)束，協(xié)助保薦代表人做好持續(xù)督導(dǎo)工作；

　　3、擬訂行業(yè)研究規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)劃，進(jìn)行行業(yè)研究；

　　4、促進(jìn)研究與投行業(yè)務(wù)開發(fā)的.緊密結(jié)合并推動(dòng)與外部專業(yè)研究機(jī)構(gòu)的合作；

　　5、根據(jù)市場(chǎng)需求，為客戶提供新型金融產(chǎn)品可行性操作方案。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)或參與投資銀行項(xiàng)目的執(zhí)行工作，包括盡職調(diào)查、材料制作及申報(bào)、回復(fù)反饋意見、證券的'路演和發(fā)行、持續(xù)督導(dǎo)、后期管理等工作；

　　2、協(xié)助開展投資銀行業(yè)務(wù)承攬與客戶關(guān)系維護(hù)，在客戶服務(wù)過程中挖掘投資銀行業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；

　　3、協(xié)調(diào)客戶與相關(guān)中介機(jī)構(gòu)等各方的溝通，保證業(yè)務(wù)的順利開展；

　　4、部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)15

　　要求：

　　1）5年及以上國(guó)際型咨詢機(jī)構(gòu)、國(guó)際知名it公司或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；

　　2）銀行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及業(yè)務(wù)創(chuàng)新相關(guān)，信息化產(chǎn)品設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3）掌握主流的分析及研究方法，并能夠應(yīng)用于實(shí)踐，對(duì)新興技術(shù)領(lǐng)域及前沿科技有獨(dú)特見解；

　　4）具有獨(dú)立主導(dǎo)及管理項(xiàng)目交付的能力，并具有一定的業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓潛能。

　　崗位職責(zé)：

　　1）面向金融業(yè)客戶（主要為銀行）提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的.咨詢方案，包括規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)、需求實(shí)現(xiàn)、治理機(jī)制設(shè)計(jì)等；

　　2）指導(dǎo)咨詢顧問及顧問完成項(xiàng)目交付，管控項(xiàng)目質(zhì)量；

　　3）維系客戶關(guān)系，開拓潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì)，落實(shí)商務(wù)談判過程。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)16

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)法律法規(guī)和公司制度要求，負(fù)責(zé)對(duì)投資銀行類業(yè)務(wù)部門擬對(duì)外提交、報(bào)送、出具或披露材料進(jìn)行審核并發(fā)表意見，跟蹤審核內(nèi)核意見的答復(fù)、落實(shí)情況，確保項(xiàng)目符合中國(guó)證監(jiān)會(huì)、證券交易所、全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等監(jiān)管部門、自律組織的要求，并符合公司風(fēng)險(xiǎn)偏好要求。

　　2、負(fù)責(zé)擬定內(nèi)核相關(guān)制度及工作規(guī)程；根據(jù)公司及投行內(nèi)控制度，提出投行內(nèi)控優(yōu)化建議，協(xié)助相關(guān)投行制度的修訂。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)核會(huì)議進(jìn)行日常管理，組織協(xié)調(diào)召開內(nèi)核會(huì)。

　　4、根據(jù)內(nèi)核部負(fù)責(zé)人的安排參與部分項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)核查。

　　5、跟蹤、掌握投資銀行類業(yè)務(wù)監(jiān)管法規(guī)、政策、技術(shù)和手段，落實(shí)相關(guān)監(jiān)管部門對(duì)項(xiàng)目的`反饋意見。

　　6、負(fù)責(zé)部門安排的其他相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷。

　　2、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)。

　　3、具有證券從業(yè)資格證。通過保薦代表人考試、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試或司法考試者優(yōu)先考慮。

　　4、具有三年以上投資銀行類業(yè)務(wù)項(xiàng)目或內(nèi)核、質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn)，或三年以上大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　5、具有良好的溝通能力和項(xiàng)目管理能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)17

　　要求：

　　1）2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2）掌握主流的`分析及研究方法，并能夠應(yīng)用于實(shí)踐；

　　3）對(duì)新興行業(yè)熱點(diǎn)具有敏感力，學(xué)習(xí)及溝通能力強(qiáng)；

　　4）熟悉銀行業(yè)務(wù)或有產(chǎn)品化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　4）面向金融業(yè)客戶（主要為銀行）提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的咨詢服務(wù)；

　　5）在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下高質(zhì)量完成項(xiàng)目交付，包括行業(yè)調(diào)研、客戶訪談、咨詢成果設(shè)計(jì)、培訓(xùn)及匯報(bào)等；

　　6）支持公司級(jí)市場(chǎng)開拓相關(guān)工作，完成年度個(gè)人學(xué)習(xí)任務(wù)。

銀行行業(yè)崗位職責(zé)18

　　1。制定年度管理監(jiān)督檢查與輔導(dǎo)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)檢查與培訓(xùn)工作，完成管理監(jiān)督檢查及培訓(xùn)報(bào)告；

　　2。負(fù)責(zé)全行零售業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理，根據(jù)全行柜面業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)控制情況，持續(xù)跟蹤和監(jiān)測(cè)各項(xiàng)操作風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)，并對(duì)業(yè)務(wù)制度、運(yùn)營(yíng)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等提出意見和建議；

　　3。制定業(yè)務(wù)檢查督導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)指引，指導(dǎo)分行實(shí)施內(nèi)控管理和培訓(xùn)工作，提升全行零售銀行負(fù)債及中間業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平；

　　4。對(duì)內(nèi)部審計(jì)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，組織部門內(nèi)控管理的評(píng)審，編制部門內(nèi)控報(bào)告，填報(bào)內(nèi)控報(bào)表；

　　5。收集行內(nèi)外零售業(yè)務(wù)案件和差錯(cuò)，匯總分析，定期編制案例匯編。