房地產公司銷售部經理職責（優選11篇）
房地產公司銷售部經理職責1
1.負責人員的招聘、評估、考核、培訓、獎懲、團隊建設等工作;
2.協助總經理進行市場分析預測，產品選擇，依據公司整體規劃制定部門銷售目標和年度，季度，月度銷售計劃。
3.開發新市場，新渠道，尋找潛在經銷商，策劃市場營銷方案，并執行。及時反饋市場情況，發現問題并提出解決方案。
4.承擔銷售業績，跟蹤各項銷售數據，指標，根據實際請求給出整改意見并實施。
5.跟蹤各項銷售數據，進行多種方式的'促銷活動，增加銷量。
6.重點客戶拜訪，做好客情關系。
7.銷售款項回收。負責b2b平臺終端渠道的拓展管理工作;
房地產公司銷售部經理職責2
1、建立良好的'人脈關系，帶領團隊完成公司制定的銷售目標;
2、開發市場、拓展客戶，了解和發掘客戶需求及激發需求促成簽單;
3、依客戶的場地與需求，為顧客打造整體安全防范解決方案;
4、根據客戶需求帶領團隊制作標書，項目投標答辯;
5、跨部門協調溝通，確保如期按要求為客戶提供優質的服務;
6、積極與客戶對接，保障服務費按期結款。
房地產公司銷售部經理職責3
1、推廣負責區域內軟件的銷售和推廣工作;
2、完成部門下達的`銷售計劃;
3、市場策劃方案的制定與建議;
4、完成銷售工作后續的商務工作，包括合同簽署、款項跟蹤等;
5、能夠充分理解客戶需求，積極協調公司內外部資源，提出解決方案;
6、負責與行業客戶建立良好的客戶關系;
7、積極跟進項目進度，適時提供必要的協助;
房地產公司銷售部經理職責4
1、新員工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】
2、在店內與客戶電話溝通;【不知如何開口?不必擔心，有詳細的'文字資料教給您】;
3、積累客戶與房源資源;【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】;
4、詳細了解客戶的需求，做好信息的合理匹配;
5、根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹;
6、進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交;【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】
7、提高自身學習力和修養;【面對的都是高端客戶，完善的培訓助您提升自我】
8、為客戶提供良好的客戶服務;【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】
房地產公司銷售部經理職責5
1.根據公司業務范圍開發客戶，完成公司或團隊既定的銷售任務;
2.負責分析和預測市場、跟蹤行業發展趨勢，為公司提供準確的.市場信息。
3.負責制定項目產品的推廣策略并組織落實項目產品的發行目標及推廣計劃。
4.與各團隊保持良好溝通，建立深度關系，深度了解全盤行業及競品信息
5.對行業的新生產品或事物保持敏感度，時刻了解掌握行業最新動態及相關知識
6.性格隨和外向、喜歡挑戰、富有激情、能承擔較大工作壓力、有開拓市場的能力;
7.協同團隊拓展新業務，為團隊成員提供培訓和指導，確保團隊專業能力得到不斷提高;
房地產公司銷售部經理職責6
1、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表;
2、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系;
3、安排意向客戶進行產品演示及技術支持;
4、協助銷售經理處理日常銷售相關工作;
5、不斷提高與客戶溝通技巧，提高業務水平;
6、嚴格按照銷售規范與客戶簽訂銷售合同及履行合同。
房地產公司銷售部經理職責7
1、能夠進行門店診斷，發現問題并解決問題，從而提升優化門店(形象、業績、員工等核心kpi);
2、能夠進行零售管理，進行目標制定與分解，營銷規劃與執行、陳列規劃與執行，且會進行數據分析與應用;
3、能夠良性管理客戶，做好客情維護與客戶服務;
4、能夠獨立承擔項目：新店項目、新零售項目等，能夠協調上下資源;
5、能夠進行數據分析，對商品敏感，指導上市上架;
6、能夠獨立進行培訓與實操的落地。
房地產公司銷售部經理職責8
2.將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部，督導其完成任務;
3.匯總上報項目階段性銷售總結報告;
4.協助、指導項目現場銷售主管的日常管理工作;
5.協調本項目內部及本部與其它部門之間的具體工作;
6.負責本項目銷售部的'相關培訓、考核工作;
7.特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;
8.負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作;
9.負責匯總市場調研信息，準備把握項目經營方向，明確項目整體營銷方案;
10.根據市場動態審核確認并調整項目營銷方案。
房地產公司銷售部經理職責9
1、負責所在區域pos機用戶拓展，完成公司下達的.拓展任務。
2、負責向客戶介紹產品、完成商戶簽約、pos機使用培訓等工作。
3、負責商戶的日常維護、售后服務等工作。
4、負責當地監管會議參加、完成各項監管任務。
5、負責搜集和反饋本區域的市場信息及競爭品牌動向，按時上報給上級領導。
6、完成領導交辦的其他工作事項。
房地產公司銷售部經理職責10
1、公司采用合伙人制。熟知互聯網技術應用。
2、制定本部門的組織架構、崗位說明書、重新制定三個品牌的運營標準、運營流程等手冊;
3、制定公司的服務品質標準、管理檢查制度，服務流程、物品配置標準與品質標準，通過營運標準管理系統提升酒店品牌價值，提升服務質量;
4、建立培訓體系、質檢體系，保持酒店的服務品質、提升客戶滿意度;
5、負責運營酒店的'經營督導和品質把控，評估酒店管理及經營情況，對存在的問題進行系統的處理，確保公司標準有效執行;
6、隨時關注、搜集同行業競爭對手信息，分析酒店及客源市場發展趨勢，編制可行性分析報告，為公司科學決策提供依據;
7、參與酒店前期規劃工作，根據酒店定位、市場發展趨勢和后期營運需求，提出優化建議;
8、對籌備酒店的運行進行統籌和督導;
9、各開業門店的經營指導、店總的培訓督導、開業城市的籌建運營。
房地產公司銷售部經理職責11
1、推廣及維護公司市場形象，根據市場需求開展促銷活動，推動銷售增長
2、根據公司戰略，制定分解所轄各區銷售目標及質量指標;并帶領所轄團隊達成目標
3、制定所轄區域的.費用預算并監控是否能夠達成目標
4、反欺詐的風險管理控制
5、團隊建設及銷售人員的事務管理，控制人員流失率，穩定團隊，保持團隊戰斗力
6、引導并推動所轄區域市場拓展、重點商戶的開發及關系維護工作
7、收集市場信息及競爭對手信息，為及時調整經營策略提供依據
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