【集合】銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編整理的銷售總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與業(yè)務(wù)策略，制定本團(tuán)隊(duì)的區(qū)域規(guī)劃，包括經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)績目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展；
2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員制定工作計(jì)劃、跟盯計(jì)劃執(zhí)行、監(jiān)控業(yè)績風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)調(diào)整工作任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)建設(shè)區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，包含但不限于團(tuán)隊(duì)的.組建、培訓(xùn)培優(yōu)、新人成長幫扶、梯隊(duì)建設(shè)等；
4、定期對區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行分析，提出執(zhí)行計(jì)劃、營銷方案、團(tuán)隊(duì)發(fā)展的可行性建議及解決方案；
5、執(zhí)行上級(jí)指派的其他工作任務(wù)。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)2
收集江浙滬地區(qū)內(nèi)的獨(dú)立餐飲店、酒店、連鎖餐廳、批發(fā)市場的信息，定期了解市場動(dòng)向，調(diào)整自己的銷售方向;
確保理解并接受領(lǐng)導(dǎo)的指示、目標(biāo)、政策和工作安排，保證銷售任務(wù)的`順利完成;
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣(醬料調(diào)味品)通過陌生拜訪，電話營銷等方式，主動(dòng)開發(fā)潛在客戶;
維護(hù)終端餐飲老客戶,增加老客戶的產(chǎn)品數(shù)量，按照周期安排拜訪計(jì)劃，做好日報(bào)拜訪記錄并下達(dá)訂單,開發(fā)終端新客戶，開發(fā)潛在客戶資源，不斷增加客戶數(shù)量，促進(jìn)業(yè)績指標(biāo)達(dá)成;
制定并參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)3
1.根據(jù)市場動(dòng)態(tài)及酒店實(shí)際情況，全面確立酒店目標(biāo)經(jīng)營市場，制定銷售經(jīng)營戰(zhàn)略和決策，并組織貫徹實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)制定全年銷售計(jì)劃及經(jīng)營目標(biāo)，并確保計(jì)劃的實(shí)施與目標(biāo)的完成；
3.回顧客房收入等主要目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況，每周召開一次銷售工作分析會(huì)，對市場競爭發(fā)展?fàn)顩r及存在采取及時(shí)的改進(jìn)措施，最大限度增加收入；
4.負(fù)責(zé)市場的`開發(fā)，發(fā)展；
5.確保熟悉總部的各種促銷政策，并結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌稣J(rèn)真組織實(shí)施；
6.定期走訪客戶，掌握其他酒店出租率、平均房價(jià)，分析競爭態(tài)勢，就銷售策略、銷售活動(dòng)等向總經(jīng)理提出意見和建議；
7.負(fù)責(zé)處理重大客戶在酒店期間的投訴；
8.負(fù)責(zé)制定酒店年度廣告計(jì)劃，宣傳推銷，公共關(guān)系發(fā)展等計(jì)劃及預(yù)算；
9.密切監(jiān)督本部門員工的工作情況，指導(dǎo)下屬員工的工作，確保規(guī)范的工作標(biāo)準(zhǔn)和方法；
10.負(fù)責(zé)制定對銷售隊(duì)伍的整體培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí)，確保銷售人員自身素質(zhì)和銷售技巧的不斷提高；
11.定期對下屬進(jìn)行業(yè)績評(píng)估，組織實(shí)施獎(jiǎng)懲；
12.協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，確保信息交流與合作渠道的暢通；
13.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、了解通信行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、掌握通信行業(yè)政策與動(dòng)向。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)市場部實(shí)施客戶關(guān)系拓展、建立和管理客戶資源，市場渠道拓展，新業(yè)務(wù)銷售拓展。
2、完成公司下達(dá)的市場銷售指標(biāo)，配合完成項(xiàng)目談判與合同簽訂。
3、結(jié)合市場動(dòng)態(tài)和經(jīng)營目標(biāo)，制定相應(yīng)的市場計(jì)劃并組織實(shí)施。
4、分析客戶需求，協(xié)助制作招投標(biāo)方案等。
5、配合交付部門進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施中關(guān)鍵問題的.協(xié)調(diào)和處理，配合完成項(xiàng)目回款工作。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、參與制定公司年度銷售計(jì)劃，根據(jù)銷售計(jì)劃制定所在區(qū)域的銷售執(zhí)行方案，達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、了解客戶需求并制定解決方案，達(dá)成與客戶的合作；
3、定期拜訪維護(hù)大區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶，進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查后做好跟進(jìn)和反饋；
4、競爭對手的調(diào)查與研究，根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，創(chuàng)新銷售模式；
5、建立區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)下屬完成銷售目標(biāo)；
6、管理團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)考核目標(biāo)，激勵(lì)下屬；
7、負(fù)責(zé)公司在大區(qū)內(nèi)公共關(guān)系資源的維護(hù)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，8年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)能力；
2、熟悉物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目、政府項(xiàng)目運(yùn)作流程，并有豐富的.物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、政府資源；
3、形象氣質(zhì)佳、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和心理素質(zhì)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4、具有高度的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、熟練MS使用辦公軟件，具備一定的文案功底；
6、能接受出差工作。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)營銷活動(dòng)方案的策劃,并協(xié)調(diào)公司各部門資源,最終落地執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的規(guī)劃、運(yùn)營,對公司的銷售業(yè)績負(fù)總責(zé);
3、負(fù)責(zé)對接地方分公司的市場銷售工作;
4、負(fù)責(zé)具體的KA拓展的指導(dǎo)和支持工作,最終達(dá)成銷售。
任職要求:
1、有戰(zhàn)略策劃能力、敏銳的'市場洞察力、縝密的市場分析能力、良好的公關(guān)能力、文字能力強(qiáng);
2、有通訊行業(yè)、軟件行業(yè)、400經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)并組織實(shí)施公司區(qū)域銷售戰(zhàn)略，制定區(qū)域的銷售年度規(guī)劃，并組織執(zhí)行，帶領(lǐng)各團(tuán)隊(duì)成員完成區(qū)域目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)日常管理，業(yè)務(wù)拜訪的規(guī)范、監(jiān)督，客戶業(yè)務(wù)的協(xié)助跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù)，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行營銷策略，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo);
4、密切關(guān)注市場動(dòng)向，掌握行業(yè)信息，發(fā)展、維護(hù)和協(xié)調(diào)各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
任職資格：
1、熟悉戶外媒體廣告發(fā)布行業(yè)情況,有汽車、快消等行業(yè)多年人脈，有強(qiáng)大客戶基礎(chǔ);
2、廣告銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上，團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年及以上;
3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的領(lǐng)導(dǎo)力和市場分析能力，具有較強(qiáng)的.業(yè)務(wù)談判技巧;
4、有豐富的客戶網(wǎng)絡(luò)，能夠及時(shí)準(zhǔn)確地掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，挖掘潛在客戶，獨(dú)立開拓新市場。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)招生指標(biāo)分解、編制分校的招生計(jì)劃、推廣計(jì)劃、廣告計(jì)劃、促銷計(jì)劃，并指導(dǎo)和監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的`實(shí)施。
2、統(tǒng)籌指導(dǎo)、監(jiān)督招生辦和教學(xué)點(diǎn)的招生工作。
3、協(xié)助校長對區(qū)域各部招生板塊規(guī)劃和招生系統(tǒng)日常管理。
4、市場調(diào)查及分析。
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)市場推廣團(tuán)隊(duì)完成推廣任務(wù)。
6、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)招生系統(tǒng)完成市場推廣、咨詢轉(zhuǎn)化工作，完成分校招生目標(biāo)。
7、負(fù)責(zé)組織招生系統(tǒng)完善和維護(hù)話術(shù)、地推和招生咨詢流程。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)9
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)
1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo)；
4、建立渠道銷售流程和運(yùn)作規(guī)范；
5、開發(fā)管理新的`渠道合作者；
6、組織聯(lián)合行動(dòng)或促銷行動(dòng)，推動(dòng)渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。
任職資格
1、有3年以上融資租賃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先；
3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；
5、能承擔(dān)較大壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶?shí)際情況，組織調(diào)研并制定、實(shí)施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計(jì)劃。
2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的在株洲的銷售團(tuán)隊(duì)，組織實(shí)施培訓(xùn)，幫助實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷售技能的提升。
3、開拓市場，挖掘目標(biāo)用戶，建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護(hù)的'業(yè)務(wù)體系，不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作，實(shí)現(xiàn)共贏、持續(xù)的目標(biāo)。
4、執(zhí)行公司管理制度與流程，保證公司資產(chǎn)安全，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營的良性發(fā)展，不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的占有率，實(shí)現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽(yù)度。
5、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—4年經(jīng)驗(yàn)
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與產(chǎn)品特點(diǎn)，對CS渠道空白市場的招商工作及銷售推廣工作；
2、負(fù)責(zé)公司CS渠道產(chǎn)品定位與經(jīng)營戰(zhàn)略策略的策劃提案；
3、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策
4、培訓(xùn)市場營銷人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)其完成公司計(jì)劃、市場營銷任務(wù)。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，3年以上香水或化妝品CS渠道管理工作經(jīng)歷，有良好的.客戶資源
2、具有一定的銷售技能
3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作；
4、有敏銳的市場意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力；
5、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過戰(zhàn)略管理、市場營銷、產(chǎn)品開發(fā)、管理技能等方面的培訓(xùn)優(yōu)先
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、給予團(tuán)隊(duì)人員技能知識(shí)及實(shí)際操作支持;
2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外補(bǔ)資源，對營銷戰(zhàn)略有計(jì)劃的.執(zhí)行，并進(jìn)行監(jiān)督和控制;
3、注重人才培訓(xùn)、并促使每個(gè)季度的業(yè)績達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場開拓、維護(hù)和管理，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標(biāo);
5、保持與客戶的良好溝通，維護(hù)客戶及渠道關(guān)系;
6、落實(shí)銷售政策、執(zhí)行銷售合同管理工作;
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)13
職位要求：
1、年齡26歲—33歲；
2、3年以上通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、工作地點(diǎn)：南京；
4、在安防監(jiān)控、電力、能源、交通等行業(yè)有良好的客戶資源和合作伙伴渠道。
崗位要求：
負(fù)責(zé)組織建設(shè)所管轄區(qū)的營銷團(tuán)隊(duì)，完善轄區(qū)營銷網(wǎng)絡(luò)和藥品的供應(yīng)渠道，領(lǐng)導(dǎo)銷售經(jīng)理實(shí)現(xiàn)公司營銷目標(biāo)并樹立公司經(jīng)營形象
職責(zé)一
協(xié)助市場部經(jīng)理制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司營銷決策提供建議和信息數(shù)據(jù)支持工作任務(wù)
根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃
協(xié)助搜集國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢
定期、準(zhǔn)確向市場部經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、促銷費(fèi)用、應(yīng)收帳款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息，為公司重大決策提供信息支持
職責(zé)二
領(lǐng)導(dǎo)銷售經(jīng)理完成市場調(diào)研、市場開發(fā)、市場推廣、銷售、客戶服務(wù)等工作
根據(jù)年度銷售目標(biāo)，制定本銷區(qū)工作計(jì)劃并組織執(zhí)行
組織市場開發(fā)工作，執(zhí)行公司渠道政策，完成本銷區(qū)的銷售目標(biāo)
根據(jù)本銷區(qū)銷售特點(diǎn)，提出市場推廣方案建議，協(xié)助實(shí)施市場調(diào)研、市場推廣工作
組織客戶管理工作，負(fù)責(zé)維持重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系協(xié)調(diào)客戶培訓(xùn)、退換貨等售后服務(wù)工作
組織搜集供應(yīng)產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、市場供應(yīng)信息信息、國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策等，分析行業(yè)發(fā)展趨勢；
定期、準(zhǔn)確向省區(qū)總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)供應(yīng)信息，公司重大決策提供信息支持
1、通過有效的'模式開發(fā)新客戶，建立銷售渠道，拓展目標(biāo)市場；
2、嚴(yán)格執(zhí)行既定的銷售策略（醫(yī)院渠道）；
3、合理有效地管理客戶信息，并及時(shí)更新；
4、參與銷售合同的談判及前期執(zhí)行；
5、客戶關(guān)系維護(hù)（特殊醫(yī)療配方食品）
——與現(xiàn)有客戶組織結(jié)構(gòu)中的相關(guān)決策人員及管理人員保持密切關(guān)系；
——在銷售過程中不斷發(fā)展與改進(jìn)與新老客戶的關(guān)系；
——不斷提升客戶對自身服務(wù)的滿意度；
6、完成所委派的年度新銷售目標(biāo)
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)14
職責(zé)：
建立和維護(hù)全國的增值代理商體系;
搜集和建立潛在代理商數(shù)據(jù)庫，代理商的分類管理和合作關(guān)系的推進(jìn);
挖掘并引導(dǎo)客戶需求，獨(dú)立面向客戶進(jìn)行產(chǎn)品的價(jià)值傳遞;
推動(dòng)與代理商合同簽署等，完成營銷中心下達(dá)的產(chǎn)值任務(wù);
負(fù)責(zé)代理計(jì)劃制定、實(shí)施、總結(jié);
完成代理商團(tuán)隊(duì)的銷售培訓(xùn)和指導(dǎo);
完成上級(jí)交給的其他臨時(shí)工作。
任職要求：
本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場營銷、管理、建筑相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
從事過代理商模式優(yōu)先考慮;有軟件或BIM咨詢代理商資源優(yōu)先考慮;有兩年以上的`軟件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，具有良好主動(dòng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
有一定的抗壓力，良好的自學(xué)能力和獨(dú)立解決問題的能力，有進(jìn)取和樂觀態(tài)度。
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、制定年度特賣方案及實(shí)施計(jì)劃,保證公司年度銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、根據(jù)年度特賣計(jì)劃,制定針對性特賣策略并牽頭實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)特賣渠道的開發(fā)整合及特賣貨品的組合配發(fā);
4、負(fù)責(zé)特賣展會(huì)的前期市場拓展、商場洽談、推廣宣傳、人員招募、貨品準(zhǔn)備、會(huì)場布置、現(xiàn)場監(jiān)控等監(jiān)督和管理工作;
5、開發(fā)與確定當(dāng)?shù)氐挠行茝V宣傳方式,提高銷售業(yè)績;
6、運(yùn)用有效的銷售管理方法,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
7、與營運(yùn)部門進(jìn)行溝通協(xié)作,完成特賣會(huì)前期準(zhǔn)備工作及后期善后工作。
任職要求:
1、5年以上品牌特賣管理經(jīng)驗(yàn);市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉各類特賣渠道資源,能夠根據(jù)貨品狀況針對性選擇渠道;
3、有大型及中型特賣場的獨(dú)立運(yùn)作及銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有良好的`公關(guān)協(xié)調(diào)及談判能力、表達(dá)能力強(qiáng),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理及項(xiàng)目統(tǒng)籌能力;
5、能夠適應(yīng)出差。崗位職責(zé):
1、制定年度特賣方案及實(shí)施計(jì)劃,保證公司年度銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、根據(jù)年度特賣計(jì)劃,制定針對性特賣策略并牽頭實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)特賣渠道的開發(fā)整合及特賣貨品的組合配發(fā);
4、負(fù)責(zé)特賣展會(huì)的前期市場拓展、商場洽談、推廣宣傳、人員招募、貨品準(zhǔn)備、會(huì)場布置、現(xiàn)場監(jiān)控等監(jiān)督和管理工作;
5、開發(fā)與確定當(dāng)?shù)氐挠行茝V宣傳方式,提高銷售業(yè)績;
6、運(yùn)用有效的銷售管理方法,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
7、與營運(yùn)部門進(jìn)行溝通協(xié)作,完成特賣會(huì)前期準(zhǔn)備工作及后期善后工作。
任職要求:
1、5年以上品牌特賣管理經(jīng)驗(yàn);市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉各類特賣渠道資源,能夠根據(jù)貨品狀況針對性選擇渠道;
3、有大型及中型特賣場的獨(dú)立運(yùn)作及銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有良好的公關(guān)協(xié)調(diào)及談判能力、表達(dá)能力強(qiáng),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理及項(xiàng)目統(tǒng)籌能力;
5、能夠適應(yīng)出差。
【銷售總監(jiān)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)08-13
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)05-21
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)07-26
銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)06-30
it銷售總監(jiān)崗位職責(zé)03-01