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辦公室崗位職責

時間:2024-09-19 12:25:53 辦公/印刷/造紙 我要投稿

辦公室崗位職責通用15篇

  在生活中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編精心整理的辦公室崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

辦公室崗位職責通用15篇

辦公室崗位職責1

  1、積極協(xié)調(diào)配合監(jiān)管方工作,組織好相關(guān)事務。

  2、明確老人服務是一份崇高的職業(yè),要具有足夠的'愛心、耐心和細心。

  3、牢記服務宗旨和服務工作行為準則。

  4、直接服從監(jiān)管方的領導和監(jiān)督管理,全面負責項目服務工作的設計與策劃,組織并實施服務整體運營,組織社工督促檢查各崗位工作,確保服務質(zhì)量。

  5、認真做好來電來訪接待及其記錄。

  6、建立與服務監(jiān)管、量化考核相適應的老人相關(guān)信息資料檔案。做好員工各類動態(tài)信息的搜集和處理,建立與服務監(jiān)管、量化考核相適應的員工服務檔案檔案。

  7、完善各項規(guī)章制度,實施績效考核。

  8、做好上下內(nèi)外聯(lián)絡,與老人民管會聯(lián)絡。

  9、組織學習、培訓、大小會議。

  10、打印來自各方面的文件,做好文件編排、校對、簽發(fā)和安全存檔工作。

  11、保持辦公室環(huán)境整潔,熱情接待,塑造良好服務形象。

辦公室崗位職責2

  1、負責日常電話接聽、登記、訪客指引、快遞分發(fā)等日常前臺管理工作;

  2、負責公司辦公用品、低值易耗品采購及分發(fā)、登記、報銷、分攤等工作;

  3、負責公司領導的票務、酒店等預定工作;

  4、負責公司會議會務相關(guān)工作及其他活動的后勤支持工作;

  5、協(xié)助安排公司領導的事務性工作,如差旅的安排,文件的.整理,活動的提醒等;

  6、協(xié)助行政經(jīng)理完成其他行政事務工作;

  7、及時完成領導交辦的其他各項工作。

辦公室崗位職責3

  一、組織協(xié)調(diào)局機關(guān)日常工作。負責各類信息的上傳下達,做好來文來電收發(fā)、登記、傳遞、交辦、督辦、建檔和存查等工作。

  二、草擬全局工作計劃、總結(jié)、重要文件、簡報等文字材料,審核把關(guān)局內(nèi)各股室、所屬各單位以局名義、局辦名義上報、下發(fā)的文字材料;及時了解和研究文體系統(tǒng)管理工作的`經(jīng)驗,做好情況通報、信息交流工作,為領導科學決策提供依據(jù)。

  三、負責縣及局領導班子決定事項的安排、督查與落實工作。

  四、負責局機關(guān)各項規(guī)章制度的制定與監(jiān)督執(zhí)行工作,指導各單位加強機關(guān)規(guī)范化建設。

  五、分解各級各部門考核任務,落實考核責任,組織迎接市縣兩級目標責任制考核。

  六、負責組織好信息上報與對外宣傳工作。

  七、負責辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案。

  八、負責組織局機關(guān)職工學習和各種會議,準備學習材料,做好會議記錄和考勤。

  九、負責局機關(guān)日常值班、考勤統(tǒng)計、衛(wèi)生清潔、來信來訪接待、印鑒使用、報刊分送、檔案整理和物資、車輛管理等工作。

  十、配合領導做好黨務、工青婦、老干部、政工、人事、計劃生育和戶籍管理等工作。

  十一、負責局機關(guān)水電暖維護、美化、基建、安保等后勤保障工作。

  十二、負責領導交辦的其他工作。

辦公室崗位職責4

  系辦公室是系部綜合辦事與協(xié)調(diào)的行政機構(gòu),其主要職能是圍繞系行政中心工作,服務于中心工作,發(fā)揮“司令部”、“作戰(zhàn)部”、“公關(guān)部”參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的作用,組織和實施學院領導的工作指示,實現(xiàn)參與政務、管理事務、服務領導、服務基層。具體工作職責是:

  1、輔助決策。深入調(diào)查研究,廣泛聯(lián)系群眾,及時、全面、準確地發(fā)現(xiàn)新問題、新情況,本著實事求是的原則,及時向系領導提出解決問題的意見和建議,為領導決策提供參考,當好領導的參謀。

  2、督促檢查。協(xié)助系領導對重大決策、會議決議、重要工作以及領導批辦件的執(zhí)行情況進行督辦,抓好落實,保證政令暢通。

  3、綜合協(xié)調(diào)。協(xié)助系領導做好系部活動周程的安排;協(xié)助系領導組織全院性的重要會議和各種重大活動;做好系部與上級部門和外單位的.協(xié)調(diào)工作;協(xié)調(diào)全系教學、教輔、機關(guān)、后勤等部門的工作;負責指導系內(nèi)各單位辦公室的業(yè)務工作。

  4、會議管理。協(xié)助領導組織辦公會議及系領導召開的其他專門會議,做好會議記錄,整理重要的會議紀要,做好會議決定的傳達工作。

  5、建章立制。協(xié)助系領導組織擬定全院性的規(guī)劃、章程和制度;建立和健全各項規(guī)章制度,實行科學管理;負責檢查各項規(guī)章制度的落實與實施。

辦公室崗位職責5

  (一)項目管理辦公室職能

  建立健全項目預算績效管理體系,推進完善學校項目庫建設。負責項目庫入庫管理,擬定項目入庫遴選條件,設定校內(nèi)項目績效指標;監(jiān)控校內(nèi)項目執(zhí)行進度及績效目標實現(xiàn)情況;負責項目執(zhí)行結(jié)果績效考核;建立考核結(jié)果通報、評價及應用制度;對項目執(zhí)行績效提出正向激勵與反向約束建議;負責項目庫動態(tài)管理,擬定項目出庫標準;負責項目管理制度建設,推動實施以項目管理為主體的全面預算績效管理,實行全周期跟蹤問效;負責本辦公室業(yè)務涉及的財務信息公開工作。

  (二)具體崗位職責1.綜合管理崗

  (1)負責項目管理辦公室日常工作,圍繞辦公室工作職能,做好各崗位業(yè)務的協(xié)調(diào)和組織,對辦公室例行工作提出工作方案;

  (2)提出本辦公室非日常事務的解決途徑、意見和建議;

  (3)協(xié)調(diào)解決本辦公室和其他辦公室(中心)的工作銜接事宜;

  (4)負責本辦公室的考勤登記工作;

  (5)審核把關(guān)本辦公室各類統(tǒng)計、分析數(shù)據(jù)、財務意見書與上報材料;

  (6)協(xié)調(diào)校內(nèi)各部門做好項目績效管理目標設定、績效自評考核等工作;

  (7)負責項目入庫論證、遴選、審核與管理工作;

  (8)組織做好庫內(nèi)項目的執(zhí)行分析、期中監(jiān)控,以及結(jié)項考核工作,形成績效評價檔案;

  (9)對項目執(zhí)行績效提出正向激勵與反向約束建議;

  (10)負責項目庫動態(tài)管理,執(zhí)行項目調(diào)整與項目退庫;

  (11)負責組織起草相關(guān)項目管理辦法;

  (12)負責本辦公室業(yè)務涉及的.財務信息公開工作;

  (13)完成上級領導交辦的其他工作。

  2.建設專項崗

  (1)對中央高校改善基本辦學條件專項(以下簡稱“改善專項”)、基本建設項目、年度維修維保項目的入庫論證、遴選、審核提出管理意見,包括設定績效指標,參與組織項目的申報遴選、實施方案初步審核并發(fā)表財務意見;

  (2)負責改善專項“一上”數(shù)據(jù)、中期績效監(jiān)控、“二上”數(shù)據(jù)、年度績效自評與綜合考評;

  (3)負責改善專項年初支出用款計劃及財政存量資金填報、改善專項資金項目細化方案、年終結(jié)轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作及專項結(jié)余資金調(diào)劑方案;

  (4)負責基本建設項目竣工財務決算專項工作,完成與審計部遴選的審計事務所對接、竣工項目審計中的溝通及答疑事宜;

  (5)負責編制基本建設項目竣工財務決算報告并上報教育部;

  (6)負責基本建設項目投資月報表與財務決算報表的編制及上報;

  (7)負責跟蹤維修維保項目前期、中期、后期全過程績效管理工作;

  (8)協(xié)助預算管理辦公室做好項目預算申報、預算經(jīng)費控制工作;

  (9)負責建設工程投資評審小組辦公室秘書工作;

  (10)負責改善辦學條件領導小組秘書工作;

  (11)完成上級領導交辦的其他工作。

  3.財政專項崗

  (1)對校內(nèi)財政性業(yè)務專項(含教育教改、基本科研、學科建設專項)的入庫論證、遴選、審核提出管理意見,包括設定績效指標,參與組織項目的申報遴選、實施方案初步審核并發(fā)表財務意見;

  (2)負責校內(nèi)財政性業(yè)務專項的執(zhí)行進度監(jiān)控、通報與分析,密切關(guān)注學校專項資金的執(zhí)行進度,及時提醒相關(guān)責任人落實項目進度,并以書面形式形成財務建議書;

  (3)負責組織部門“一上”、“二上”預算中財政性業(yè)務專項文本的申報,并將各單位申報匯總填報;

  (4)根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃,擬定財政性業(yè)務專項績效指標,匯總整理績效目標并上報財政部門審批,及時將審核意見反饋到各學院、職能部門;

  (5)對教學單位、職能部門提交的績效自評報告進行復核,提出審核意見,形成績效評價檔案,并以此作為以后年度預算安排的重要依據(jù);

  (6)采取自行評價或委托專家、第三方中介機構(gòu)評價等方式,實施財政性項目績效評價;

  (7)完成上級領導交辦的其他工作。

  4.其他專項崗

  (1)對校內(nèi)非財政性項目的入庫論證、遴選、審核提出管理意見,包括設定績效指標,參與組織項目的申報遴選、實施方案初步審核并發(fā)表財務意見;

  (2)負責校內(nèi)非財政性項目的執(zhí)行進度監(jiān)控、通報與分析,密切監(jiān)督資金的使用進度,及時提醒相關(guān)責任人落實項目進度,并以書面形式形成財務建議書;

  (3)制定并完善非財政性項目績效指標,將匯總整理后的績效目標上報審批,并及時將審核意見反饋到各項目負責人進行調(diào)整、落實;

  (4)對項目負責人提交的績效評價報告進行復核,提出審核意見,形成績效評價檔案,并以此作為以后年度預算安排的重要依據(jù);

  (5)采取自行評價或委托專家、第三方中介機構(gòu)評價等方式,實施非財政性項目績效評價;

  (6)完成上級領導交辦的其他工作。

辦公室崗位職責6

  1、負責辦公室日常辦公制度維護、5S管理,保持工作環(huán)境整潔、干凈等;

  2、負責公司文件打印、復印、傳真函件的發(fā)送、快遞郵寄;

  3、物品管理:負責公司辦公用品、低值易耗品、辦公設備的采購、登記、核查管理工作;

  4、考勤管理:每個月員工考勤情況;

  5、處理公司對外接待工作;

  6、組織公司內(nèi)部各項定期或不定期集體活動,生日會、茶點、飲水等購買;

  7、出差人員機票、住宿等預訂,名片制作

  8、證照年檢:負責辦理公司營業(yè)執(zhí)照年檢;

  9、員工通訊錄、聯(lián)絡表等及時更新;

  10、完成領導臨時交代事務。

辦公室崗位職責7

  辦公室工作職能

  醫(yī)院辦公室是院內(nèi)行政管理的綜合職能部門和辦事機構(gòu),是院領導的參謀和助手,負責處理全院性的行政工作及院長授權(quán)的其他事宜。在醫(yī)院黨政領導下履行下列職責:

  一、在院長領導下負責全院的行政工作、綜合及協(xié)調(diào)全院各行政、業(yè)務職能部門的工作聯(lián)系。由辦公室主任負責日常工作,副主任協(xié)助主任做好各項工作。

  二、負責全院的秘書工作,草擬行政公文、醫(yī)院規(guī)劃、年度計劃、年度總結(jié)和各種請示、報告;以醫(yī)院名義發(fā)布有關(guān)事項的.公告、通告、通知等。

  三、負責醫(yī)院各種行政會議的組織,做好會議記錄,整理印發(fā)會議紀要與決議;對會議決議、決定及領導指示的貫徹執(zhí)行有催辦、查辦的責任。

  四、做好行政類文件的收發(fā)、登記、編號、傳閱、收回、整理、立卷存檔及保管工作,執(zhí)行保密制度。針對文件內(nèi)容,提出擬辦意見,對上級機關(guān)和有關(guān)單位的通知及時匯報有關(guān)領導,并請示辦理意見。負責機要公文的打印與復印。

  五、負責掌握醫(yī)院印信、印章的使用;對外開據(jù)行政介紹信、證明信;負責審定行政部門、單位印章的刻制和管理工作。

  六、負責上級和兄弟單位領導來院時的接待,按照外事工作的規(guī)定做好外賓的接待工作,做到安排周密、妥當、熱情。

  七、負責醫(yī)院行政方面來信來訪的接待、轉(zhuǎn)辦、催辦工作;及時處理信訪,做到有登記、有結(jié)果,不積壓、不拖延,重大問題及時向領導報告。

  八、負責院綜合檔案室、電腦文印室、收發(fā)室、駕駛班的管理,適時安排醫(yī)院總值班工作。

  九、負責管理組織全院的宣傳工作,策劃實施醫(yī)院發(fā)展建設、學科建設、科室內(nèi)涵等宣傳報道;完善提升網(wǎng)站建設和宣傳報道信息資料的維護;組織院刊的撰稿和出刊工作,不斷提升院刊的報道質(zhì)量,為醫(yī)院品牌建設提供有力保障。

  十、負責醫(yī)院的文化建設,做好醫(yī)院標識系統(tǒng)的規(guī)劃、設置、制作和使用管理等工作。

  十一、每月召開一次行政例會。

  十二、做好院長臨時交辦的其他工作。

辦公室崗位職責8

  1、在分管院長領導下,負責醫(yī)院行政事務的日常管理、文秘和綜合協(xié)調(diào)工作。

  2、負責政策研究、院情和專題調(diào)研,為醫(yī)院決策提供參考依據(jù)。

  3、負責制定工作規(guī)劃、計劃和制度,并組織實施,對重大事項實行行政督辦。

  4、負責組織各種行政會議及醫(yī)院行政文件發(fā)布及管理。

  5、負責綜合協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)院內(nèi)各部門和科室的'工作關(guān)系。

  6、負責對外接待工作,做到安排周密、妥當、熱情。

  7、負責醫(yī)院印章及院長印章的管理使用和負責審定行政部門印章的刻制。

  8、負責醫(yī)院檔案的收集、整理、立卷歸檔、保管利用工作,嚴格執(zhí)行保密制度。

  9、負責醫(yī)院行政總值班管理。

  10、督促檔案室、收發(fā)室、汽車班等下屬班組完成工作任務。

  11、完成院領導和上級部門交辦的其它工作。

  12、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。

辦公室崗位職責9

  一、人事管理工作。

  協(xié)助校長做好聘任、考核晉級工作;職稱評定工作;人事調(diào)動工作;干部任免的報批工作;教職工考勤工作;信訪接待工作;協(xié)助各部門,完成各類評優(yōu)推薦工作;做好學校人事方面的文件材料的形成、積累、整理和歸檔工作。

  二、檔案管理工作。

  完善檔案管理制度,使檔案管理制度化。調(diào)整檔案歸檔范圍及保管期限;制定學校各職能部門的檔案管理制度,完成檔案的規(guī)范化管理工作。指導各處室的檔案管理工作,對不規(guī)范的歸檔問題及時糾正,并使檔案材料及時歸檔。配合學校各項活動提供各類檔案資料。

  三、常規(guī)管理工作

  (1)制定完善學校的各項規(guī)章制度。結(jié)合學校實際,制訂符合學校實際發(fā)展需要的`規(guī)章制度。

  (2)加強規(guī)章制度的執(zhí)行力度,使全體教職工形成規(guī)則意識。

  (3)認真做好學校教職工會議的各項準備工作,檢查、督促會議精神的落實。

  (4)及時收發(fā)書面和上級文件,并交校長審閱,根據(jù)校長審閱意見,轉(zhuǎn)達給相關(guān)領導和處室辦理。

  (5)及時向教育局和其他上級部門上報各類學校的工作材料。

  (6)及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。

  (7)做好學校行政會議和其他重要會議的記錄工作。

  (8)管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

  (9)做好迎檢和來客的接待工作。

  (10)根據(jù)各處室工作計劃,合理地制定好本學期學校大事計劃安排。

  (11)做好各處室的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。堅持重大問題歸口報告;上情下達,下情上達要及時、準確;做好各處室之間溝通的橋梁。

  (12)廣泛了解與學校有關(guān)的外部信息和上級精神,做好上傳下達,拓寬信息半徑,增加信息密度;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處室的信息溝通。

  (13)建立重要的來信來電來件的登記制度。根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理,對家長和學生的署名信件,高度重視,不拖辦,不敷衍,要及時與相關(guān)部門進行溝通,準確掌握實際情況,及時合理地做好反饋工作,努力使家長和學生滿意。

  (14)加強與新聞媒體的聯(lián)系。努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的了解,增強辦學的信譽度。

  (15)積極完成學校領導臨時下達的其他工作。

  (16)做好各處室工作安排的匯總、發(fā)布工作,使教師在第一時間就能了解各處室的工作安排,并能很好地實施。

辦公室崗位職責10

  1.低值易耗品的管理及造冊;

  2.協(xié)助部門經(jīng)理對公司辦公樓及園區(qū)的.日常行政工作開展和行政綜合服務,確保后勤保障到位,辦公環(huán)境舒適、安全;

  3.負責公司各部門辦公秩序巡查和紀律狀況的檢查監(jiān)督,確保工作正常有序無違規(guī)現(xiàn)象;

  4.配合公司內(nèi)部辦公設備及家電的日常維修工作協(xié)調(diào);

  5.公司內(nèi)飲用水的管理;

  6.協(xié)調(diào)園區(qū)飯?zhí)铆h(huán)境及人員的管理;

  7.負責園區(qū)保安工作的管理;

  8.協(xié)助部門經(jīng)理對公司突發(fā)工作事件的處理。

辦公室崗位職責11

  1.負責部門人員入轉(zhuǎn)調(diào)離工作;

  2.負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;

  3.協(xié)助部門日常工作及各類項目,策劃安排各類會議及行程、年會及部門活動;

  4.負責部門內(nèi)部相關(guān)商務支持,合同項目整理

  5.協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務;

  6.按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務。

辦公室崗位職責12

  一、制定建全公司的管理網(wǎng)絡體系。

  二、制定公司各部門、各崗位的工作細則。

  三、負責公司文件的收發(fā)傳閱,公司相關(guān)信息的上傳下達。

  四、負責公司人力資源、社會保險、文件、檔案的管理工作。

  五、制定修改公司的規(guī)章制度、獎懲措施,經(jīng)研究批準后及時下發(fā)到各部門并存檔。

  六、不定期對各部門職工的上下班、紀律、環(huán)境衛(wèi)生、作休、工作情況、員工面貌進行抽查,嚴格執(zhí)行公司的獎懲措施。

  七、組織實施公司的各項會議、學習活動、文體活動并協(xié)調(diào)好各部門間的工作。

  八、加強各部門間的交流溝通,了解職工的工作生活情況。

  九、負責對公司員工的管理、調(diào)配、使用。

  十、作好公司的物資采購工作、領用工作;作好業(yè)務活動的'招待工作和后勤服務工作。

  十一、工作嚴謹自律、忠于本職工作,公平、公開、公正的執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和獎懲細則,并對各部門的工作進行檢查、考核、評比、 總結(jié)、通報。

  十二、作好公司安排的其它工作。

辦公室崗位職責13

  1、負責前臺接待,電話接聽,信件收發(fā)與來訪登記,酒店訂票,報銷;

  2、定期盤點辦公用品及固定資產(chǎn),公司辦公環(huán)境與辦公設備維護,物業(yè)對接事宜;

  3、公司節(jié)日福利活動的舉辦,團建統(tǒng)籌,拓展活動策劃與落地;

  4、協(xié)助辦理人事相關(guān)手續(xù),整理數(shù)據(jù)報表等。

辦公室崗位職責14

  1、負責學院系統(tǒng)、網(wǎng)站的日常維護、更新;

  2、負責學院網(wǎng)頁的`網(wǎng)絡安全監(jiān)控工作;

  3、負責解決日常網(wǎng)絡技術(shù)問題;

  軟件工程師

  1、協(xié)助做好網(wǎng)站軟硬件規(guī)劃、建設與教學資源的日常開發(fā)、管理工作;

  2、負責跟蹤、協(xié)調(diào)學院平臺的開發(fā)工作;

  3、負責學院教師、各部門的平臺技術(shù)支持工作;

  技術(shù)員

  1、協(xié)助做好網(wǎng)上教學系統(tǒng)的建設、驗收及管理規(guī)章的制定;

  2、負責學院計算機設備管理、多媒體課室建設及維護工作;

  3、負責面授輔導錄制、后期編輯整理工作;

  技術(shù)員

  1、協(xié)助做好網(wǎng)上教學資源的申報、評選、立項;

  2、負責網(wǎng)上教學資源開發(fā)、評估、驗收工作進度管理;

  3、負責網(wǎng)上教學資源的日常檢查、維護、更新工作;

  4、負責學院課程、論壇維護、監(jiān)控工作。

辦公室崗位職責15

  1、負責收集中央、省、市有關(guān)紀檢監(jiān)察工作的方針、政策和重要工作部署,及時準確地向領導提供有關(guān)信息、材料和數(shù)據(jù),當好領導參謀助手。

  2、承擔機關(guān)文秘工作,搞好信息、督查、檔案管理、收發(fā)、統(tǒng)計等工作,保管使用好、監(jiān)察局及其辦公室印章、函件、介紹信等,負責以、監(jiān)察局和辦公室名義發(fā)出的文件編號。

  3、組織制定和起草紀檢監(jiān)察工作計劃、報告、總結(jié)、通知、領導講話等文稿。

  4、負責常委會、書記局長辦公會、全委會、職工會及有關(guān)會議的籌備、通知等工作,搞好會議服務,并根據(jù)需要整理印發(fā)會議紀要。

  5、協(xié)調(diào)上下左右之間的工作關(guān)系,及時傳遞上級黨政組織的批示和下級組織的工作反映,發(fā)揮樞紐作用。

  6、檢查督促縣、監(jiān)察局重要工作部署和領導批辦事項的貫徹落實。

  7、負責機關(guān)干部職工請銷假登記,做好考勤、學習記錄;負責全縣紀檢監(jiān)察干部的.培訓和管理工作。

  8、負責上級紀檢監(jiān)察刊物的征訂、分發(fā),承擔機關(guān)和個人報刊雜志的征訂、分發(fā),做好各類信件、電報、匯款的收發(fā)工作。

  9、負責接待工作。

  10、負責本機關(guān)的機要保密工作。

  11、負責文件、信息、調(diào)研文章及其他材料的上報。

  12、搞好車輛、財務管理、勞動、衛(wèi)生、安全、職工生活福利等行政事務,做好服務性工作。

  13、安排、組織本機關(guān)干部職工的日常學習及后勤服務工作。

  14、搞好檔案的管理和使用,并對全縣紀檢監(jiān)察工作進行檢查指導。

  15、加強協(xié)作,服從統(tǒng)一調(diào)派,做好縣委、縣政府、、監(jiān)察局領導交辦的其他工作。

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