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設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)

時(shí)間：2023-08-12 16:35:55 設(shè)計(jì) 我要投稿

【必備】設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)1

　　工作職責(zé):

　　1. 參與綜合類項(xiàng)目的平臺(tái)設(shè)計(jì)管控;

　　2. 擬獲取投資項(xiàng)目的'設(shè)計(jì)方案可行性分析;

　　3. 平臺(tái)層面的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化,管控制度文件編制;

　　人選背景:

　　1. 985/211本科或以上學(xué)歷,在地產(chǎn)公司有過全程設(shè)計(jì)管控經(jīng)驗(yàn),管控業(yè)態(tài)以商辦類為主;

　　2. 在地產(chǎn)公司有平臺(tái)制度建設(shè)及設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)驗(yàn);

　　3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)2

　　1主持本部門會(huì)議，布置各項(xiàng)具體工作任務(wù)和考核重點(diǎn);

　　2、組織完成服務(wù)項(xiàng)目創(chuàng)意相關(guān)的提案及出品;

　　3、監(jiān)督工作流程，確保出品質(zhì)量;

　　4、分析整合項(xiàng)目各項(xiàng)資料，獨(dú)立完成項(xiàng)目整套設(shè)計(jì)方案;

　　5、熟知設(shè)計(jì)相關(guān)物料制作工藝等專業(yè)知識(shí)

　　6、能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，協(xié)助直屬上級(jí)完成項(xiàng)目工作;

　　7、監(jiān)管完善各項(xiàng)工作流程，提高團(tuán)隊(duì)整體工作效率;

　　8、執(zhí)行對(duì)于本部門員工人事(轉(zhuǎn)正、晉升、降職、辭退)建議權(quán);

　　9、提出部門培訓(xùn)需求，編制本單位、本部門的培訓(xùn)需求計(jì)劃，配合提案培訓(xùn)部門組織的各類培訓(xùn);

　　10、定期組織團(tuán)隊(duì)成員總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)及創(chuàng)意的分享及頭腦風(fēng)暴;

　　11、負(fù)責(zé)本部門專業(yè)性的'測(cè)評(píng)、評(píng)估;

　　12、確保服務(wù)項(xiàng)目的客戶滿意度。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)3

　　1、設(shè)計(jì)專業(yè)或美術(shù)院校畢業(yè)。

　　2、熟練應(yīng)用pscdrai等設(shè)計(jì)軟件,有手繪功底優(yōu)先考慮。

　　3、專業(yè)設(shè)計(jì)公司3年以上工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成項(xiàng)目。

　　4、公司提供廣闊的發(fā)展方向與優(yōu)厚的升職加薪空間。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的.職責(zé)4

　　職責(zé)描述:

　　1.主持規(guī)劃設(shè)計(jì)管理部的各項(xiàng)工作,執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,參與制定規(guī)劃設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化,建立和完善規(guī)劃設(shè)計(jì)管理制度和業(yè)務(wù)流程,調(diào)動(dòng)各專業(yè)人員積極性,創(chuàng)造性,完成職責(zé)范圍工作任務(wù);

　　2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),參與前期產(chǎn)品研究開發(fā)與投資成本的把關(guān)工作,并提供給領(lǐng)導(dǎo)作為決策參考依據(jù)。結(jié)合現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設(shè)計(jì)規(guī)范,組織團(tuán)隊(duì)科學(xué)思考、分析、運(yùn)籌當(dāng)前項(xiàng)目,給產(chǎn)品研發(fā)提供技術(shù)支撐;

　　3.組織項(xiàng)目規(guī)劃(風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、旅游小鎮(zhèn)、文化街區(qū)、辦公配套等各類總體規(guī)劃,控制性/修建性詳細(xì)規(guī)劃,概念規(guī)劃等),可行性研究、案例研究等工作;

　　4.參與項(xiàng)目前期策劃、產(chǎn)品定位提出設(shè)計(jì)的.意見,在設(shè)計(jì)過程中做到成本控制,負(fù)責(zé)公司開發(fā)產(chǎn)品總體效果的控制,組織落實(shí)規(guī)劃、建筑、景觀等的概念設(shè)計(jì)到施工圖設(shè)計(jì)的全過程設(shè)計(jì)管控;

　　5.參與設(shè)計(jì)成果評(píng)審及匯報(bào),設(shè)計(jì)文件報(bào)批報(bào)建與政府相關(guān)部門對(duì)接及協(xié)調(diào);

　　6.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部設(shè)計(jì)任務(wù)書、設(shè)計(jì)方案的會(huì)審工作,保持與設(shè)計(jì)單位以及公司各部門之間的聯(lián)系,做好組織協(xié)調(diào)工作;

　　7.參與對(duì)相關(guān)專業(yè)的重要方案、重要施工部位、施工難點(diǎn)、各項(xiàng)含量指標(biāo)進(jìn)行論證,以在滿足規(guī)范前提下從成本控制、產(chǎn)品觀感及安全施工方面控制圖紙質(zhì)量;

　　8.參與負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中的技術(shù)問題的解決方案及技術(shù)文件審核,支持工程部門現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)管理;

　　9.負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量計(jì)劃的實(shí)施工作;

　　10.負(fù)責(zé)對(duì)本部門的iso質(zhì)量體系的建立和日常管理。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)5

　　規(guī)劃設(shè)計(jì)總監(jiān)中核澤農(nóng)投資有限公司中核澤農(nóng)投資有限公司,中核澤農(nóng)職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研究及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及概念、方案、施工圖等設(shè)計(jì)管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)材料設(shè)備研究及選型定樣工作;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展、及定位策劃等設(shè)計(jì)支持與配合工作;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

　　2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn),具有大項(xiàng)目、綜合體、產(chǎn)業(yè)園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、了解房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作和設(shè)計(jì)管理流程;

　　4、具有國(guó)際化視野;

　　5、高級(jí)職稱及一級(jí)注冊(cè)建筑師優(yōu)先。

　　感謝您對(duì)本公司的'關(guān)注!

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略、產(chǎn)品整體規(guī)劃、產(chǎn)品策略及開發(fā)方案,并主導(dǎo)實(shí)施;

　　2:全面負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃統(tǒng)籌、組織執(zhí)行和設(shè)計(jì)總目標(biāo)達(dá)成;產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念提煉、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、新產(chǎn)品系列化開發(fā)設(shè)計(jì);

　　3:負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制版和樣衣制作在各季開發(fā)進(jìn)度及效果方面的工作把控、督導(dǎo);

　　4:定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集流行趨勢(shì)信息,掌握流行趨勢(shì),了解競(jìng)爭(zhēng)品牌,及時(shí)改進(jìn)和完善設(shè)計(jì)理念;

　　5:與工藝人員密切配合,調(diào)整設(shè)計(jì)效果,使設(shè)計(jì)符合生產(chǎn)條件及市場(chǎng)的要求;

　　6:負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,適時(shí)調(diào)整設(shè)計(jì)計(jì)劃;負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)費(fèi)用的管控;

　　崗位要求:

　　1:本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè);

　　2:五年以上中大型女裝品牌企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方面工作經(jīng)驗(yàn)(知名品牌優(yōu)先);有成功的品牌女裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)及品牌產(chǎn)品組合能力和品牌推廣管理經(jīng)驗(yàn);

　　3:熟悉服裝流行趨勢(shì)、風(fēng)尚;熟悉女裝面料、工藝、生產(chǎn)、品牌定位;

　　4:熟練操作ps/ai等平面設(shè)計(jì)軟件;

　　5:優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的'職業(yè)操守;

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)部人才梯隊(duì)建設(shè)，日常設(shè)計(jì)培訓(xùn)工作;

　　2、對(duì)廣告創(chuàng)意、平面設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)有成熟思想與獨(dú)特見解，具備良好的廣告策略性思維;

　　3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心與專業(yè)追求，主導(dǎo)公司競(jìng)稿設(shè)計(jì)工作，重點(diǎn)項(xiàng)目的前期定型設(shè)計(jì)工作，主持公司設(shè)計(jì)部工作;

　　4、合作過程中，表現(xiàn)特別突出可成為公司合伙人，享受利潤(rùn)分紅(符合以上條件的應(yīng)聘者,面試須帶上作品)

　　任職要求：

　　1、美術(shù)、視覺傳達(dá)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、六年以上廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)，兩年地產(chǎn)廣告公司同等崗位經(jīng)驗(yàn);

　　3、較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)的總體把控和效果輸出;

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)VI體系建設(shè)和應(yīng)用;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)新媒體視覺設(shè)計(jì)和應(yīng)用;

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)和應(yīng)用;

　　5、負(fù)責(zé)或參與活動(dòng)空間設(shè)計(jì)及布置;

　　6、為UI設(shè)計(jì)提供創(chuàng)意、設(shè)計(jì)技巧及美學(xué)支持;

　　7、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建和定向設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化輸出。

　　任職要求：

　　1、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷;7年以上平面或視覺設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上設(shè)計(jì)管理經(jīng)營(yíng);

　　2、能深刻理解從商業(yè)解讀來(lái)進(jìn)行設(shè)計(jì)定義，落實(shí)設(shè)計(jì)應(yīng)用;

　　3、出色的審美能力和創(chuàng)意，色感好，腦洞特別大;

　　4、出色的.手繪功底，具備優(yōu)秀插畫能力者加分;

　　5、出色的平面及視覺設(shè)計(jì)能力;

　　6、性格正面、具備積極溝通和主動(dòng)協(xié)同的能力。

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　　崗位職責(zé):

　　1、建立、監(jiān)督和完善部門管理流程制度,以及日常管理工作;

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略定位及市場(chǎng)的需求,對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)趨勢(shì)進(jìn)行研究,制定室內(nèi)及外觀設(shè)計(jì)總體方向;

　　3、組織總結(jié)和分析已完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)缺陷和問題,擬制、修訂、完善集團(tuán)開發(fā)項(xiàng)目的產(chǎn)品設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),建立、維護(hù)知識(shí)庫(kù),做好經(jīng)驗(yàn)沉淀與積累;

　　4、參與前期項(xiàng)目定位、項(xiàng)目可研報(bào)告評(píng)審,對(duì)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告和可研報(bào)告提出設(shè)計(jì)方面的專業(yè)建議;

　　5、組織項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)、室內(nèi)裝修深化方案設(shè)計(jì)的評(píng)審;

　　6、負(fù)責(zé)推行限額設(shè)計(jì)方法確保職責(zé)范圍內(nèi)設(shè)計(jì)成本控制在目標(biāo)成本之內(nèi);根據(jù)設(shè)計(jì)評(píng)審的結(jié)論,對(duì)超出目標(biāo)成本的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行調(diào)整修正;

　　7、督導(dǎo)做好集團(tuán)職責(zé)內(nèi)的材料設(shè)備的選型定板工作;

　　8、負(fù)責(zé)與各中心及各項(xiàng)目公司、設(shè)計(jì)院的溝通交流;

　　9、參與公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　10、綜合統(tǒng)籌各項(xiàng)目各專業(yè)設(shè)計(jì)的工作安排及計(jì)劃;

　　11、指導(dǎo)及參與各項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,對(duì)設(shè)計(jì)及施工進(jìn)行總體的'技術(shù)把控并承擔(dān)管理責(zé)任;

　　12、審核及簽發(fā)各專業(yè)圖紙及對(duì)外文件;

　　13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,城市規(guī)劃或建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2、7年以上房地產(chǎn)規(guī)劃、專業(yè)設(shè)計(jì)和產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);有設(shè)計(jì)院規(guī)劃及專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)設(shè)計(jì)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、組織協(xié)調(diào)能力,熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)全過程的工作要求、流程;

　　4、具備較強(qiáng)的規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)把控能力、較強(qiáng)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃的制定、管控、組織實(shí)施能力。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)公司平面原畫創(chuàng)作及包裝設(shè)計(jì)統(tǒng)籌工作(平面設(shè)計(jì))協(xié)調(diào)平面設(shè)計(jì)部與其它部門之間的工作關(guān)系。能獨(dú)立完成公司自有品牌項(xiàng)目的創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、打樣落地等，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)任務(wù)。

　　2、與客戶進(jìn)行有效溝通，按照客戶需求將設(shè)計(jì)落實(shí)在具體產(chǎn)品中

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)的成品制作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，保證設(shè)計(jì)部的出品時(shí)間及出品質(zhì)量。

　　4、分析與預(yù)測(cè)市場(chǎng)設(shè)計(jì)趨勢(shì)，為新季度彩繪平面進(jìn)行設(shè)計(jì)儲(chǔ)備。

　　5、管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)并指導(dǎo)每季度新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)。

　　6、與相關(guān)部門溝通開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理工藝、技術(shù)等問題。

　　7、明確樣品準(zhǔn)確度并掌握開發(fā)進(jìn)度。

　　8、修正大貨準(zhǔn)確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性。

　　9、關(guān)注當(dāng)季產(chǎn)品銷售情況，調(diào)整下季度新開發(fā)產(chǎn)品風(fēng)格。

　　10、對(duì)部門成員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升設(shè)計(jì)部工作水平與效率，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的.最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)11

　　崗位職責(zé):

　　1、全面負(fù)責(zé)景觀項(xiàng)目的概念設(shè)計(jì)和方案設(shè)計(jì)的方案評(píng)審、以及擴(kuò)初設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的圖紙審查,并提出優(yōu)化方案,對(duì)效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控;

　　2、景觀施工深化圖紙、材料的審批及施工材料的認(rèn)定;

　　3、景觀植物苗木的選擇、配置、封樣和現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定;

　　4、負(fù)責(zé)各方的溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)好和各方在技術(shù)上的矛盾;

　　5、對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)的全過程進(jìn)行把控,并能獨(dú)立解決相關(guān)技術(shù)問題。

　　任職要求:

　　1、風(fēng)景園林、建筑學(xué)等專業(yè),本科以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)5年以上管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有非常強(qiáng)的風(fēng)景園林及民俗特色的設(shè)計(jì)方案構(gòu)思能力,有較好的手繪功底;

　　4、具有多種規(guī)劃類型的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),如住宅區(qū)景觀、公園等;具有這些項(xiàng)目全過程的'設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),并有已建成的案例;

　　5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

　　6、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力;

　　7、具有敬業(yè)精神,具有吃苦耐勞的精神。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)12

　　園林設(shè)計(jì)總監(jiān)，北京都潤(rùn)生態(tài)環(huán)境工程有限公司，北京都潤(rùn)生態(tài)環(huán)境工程有限公司,都潤(rùn)生態(tài)

　　職責(zé)描述:

　　1、制定項(xiàng)目園林景觀規(guī)劃方案、設(shè)計(jì)方案;

　　2、依據(jù)公司相關(guān)設(shè)計(jì)要求,編寫委托設(shè)計(jì)合同、景觀設(shè)計(jì)任務(wù)書和設(shè)計(jì)交工標(biāo)準(zhǔn);

　　3、負(fù)責(zé)園林景觀設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審,提出相應(yīng)的.修改建議,把握?qǐng)@林景觀設(shè)計(jì)效果;

　　4、較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任性強(qiáng)。

　　任職要求:

　　1、景觀、園林、建筑等專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;

　　2、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)以及施工管理能力;

　　3、5年及以上園林公司項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)工作管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家相關(guān)行業(yè)規(guī)范,熟悉設(shè)計(jì)全程操作進(jìn)程;

　　4、熟練操作與設(shè)計(jì)工作相關(guān)的軟件(CAD/PS/SU/PPT)等。

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)品牌公司戰(zhàn)略目標(biāo)、品牌定位及產(chǎn)品市場(chǎng)定位，制定產(chǎn)品開發(fā)及設(shè)計(jì)規(guī)劃；

　　2、結(jié)合品牌發(fā)展策略、市場(chǎng)流行趨勢(shì)，制定商品年設(shè)計(jì)計(jì)劃與執(zhí)行方案，指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)部門完成商品開發(fā)與設(shè)計(jì)工作；

　　3、及時(shí)關(guān)注目標(biāo)和潛在市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，從終端門店、國(guó)內(nèi)外珠寶市場(chǎng)、合作伙伴等各種渠道收集相關(guān)數(shù)據(jù)及經(jīng)營(yíng)信息，及時(shí)進(jìn)行分析、評(píng)估，并用于指導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)；

　　4、負(fù)責(zé)每季產(chǎn)品以及品牌形象工作的總體規(guī)劃；

　　5、制定產(chǎn)品的'各種生產(chǎn)工藝、風(fēng)格、價(jià)位；準(zhǔn)確把握產(chǎn)品的流行趨向；

　　6、建立以及不斷完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、技術(shù)流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷創(chuàng)新。

　　任職資格：

　　1、30—45歲，珠寶設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

　　2、7年以上大型珠寶行業(yè)品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、能夠準(zhǔn)確把握品牌風(fēng)格，獨(dú)立完成產(chǎn)品的款式設(shè)計(jì)；

　　4、熟悉產(chǎn)品工藝和各種材料市場(chǎng)；

　　5、能夠根據(jù)流行和其他元素確定設(shè)計(jì)主題，對(duì)市場(chǎng)變化敏感，對(duì)時(shí)尚感把握良好；

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)14

　　1、5年以上創(chuàng)意設(shè)計(jì)經(jīng)理,針對(duì)公司品牌及公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)形象、品牌定位、市場(chǎng)定位的工作,海外留學(xué)者優(yōu)先考慮

　　2、配合公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬訂年度市場(chǎng)推廣方案,促進(jìn)銷售并提高公司知名度

　　3、負(fù)責(zé)公司品牌整體創(chuàng)意構(gòu)思以及品宣策略,完善品牌整體視覺風(fēng)格和規(guī)范,統(tǒng)籌公司各類企宣品的.設(shè)計(jì)、制作及有效使用

　　3、針對(duì)已制定并審批通過的市場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行落地跟蹤執(zhí)行以及后期的分析和匯報(bào);

　　4、拓展建立媒體關(guān)系,有效完成公司各類品牌活動(dòng)的計(jì)劃和有效實(shí)施;

　　5、營(yíng)銷工具的制作,如產(chǎn)品數(shù)據(jù)表、產(chǎn)品手冊(cè)、網(wǎng)站、flash演示、媒體專題以及展會(huì)演示等

設(shè)計(jì)總監(jiān)的職責(zé)15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期客戶溝通、市場(chǎng)審計(jì)和設(shè)計(jì)策略發(fā)展工作;

　　2、負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作，包括視覺識(shí)別系統(tǒng)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、在項(xiàng)目一開始就要準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)方向，并讓每一位團(tuán)隊(duì)成員知曉，把控設(shè)計(jì)交付物的質(zhì)量;

　　3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)向客戶提案，并確保得到客戶方的'有效反饋;

　　4、帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，保證并監(jiān)督設(shè)計(jì)部的作品質(zhì)量;

　　5、公司各項(xiàng)目要求及客戶特點(diǎn)組織研討、確定設(shè)計(jì)方案，帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù);

　　6、制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計(jì)部操作流程及工作程序，協(xié)調(diào)部門工作、學(xué)習(xí);

　　任職要求：

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷，美術(shù)、廣告、視覺傳達(dá)等專業(yè);

　　2、8年以上廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)(有4A廣告公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)，4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)營(yíng);

　　3、出色的審美情趣和創(chuàng)新能力，不拘一格，并具備跨行業(yè)的設(shè)計(jì)能力;

　　4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心，勇于擔(dān)當(dāng);

　　5、能承受多任務(wù)處理的工作壓力;

　　6、具備獨(dú)立分析、掌控創(chuàng)意方向，能協(xié)助提案，工作主動(dòng)，能與同事共同承擔(dān)工作壓力;

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