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稅務(wù)主管的職責(zé)

時間:2023-11-20 08:06:24 稅務(wù) 我要投稿

(實用)稅務(wù)主管的職責(zé)

稅務(wù)主管的職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)申報公司國稅、地稅需要的各種報表;

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)稅務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)制作公司納稅申報表;

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并跟進(jìn)公司財務(wù)進(jìn)行當(dāng)月的納稅申報,落地工作等相關(guān)事宜;

  4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部交易發(fā)票取得與對賬工作;

  5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險;

  6、負(fù)責(zé)配合稅務(wù)師事務(wù)所做好年度稅審工作。

  崗位要求:

  1、專科或本科以上學(xué)歷,28—40歲,初級、中級以上職稱;

  2、懂高新技術(shù)財務(wù)處理;

  3、懂機(jī)構(gòu)企業(yè)納稅申報;

  4、熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī);

  5、較強的.判斷和決策、計劃和執(zhí)行能力;

  5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力,有較強的責(zé)任心。

稅務(wù)主管的職責(zé)2

  職責(zé):

  協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理制定企業(yè)的整體稅務(wù)計劃以及稅務(wù)籌劃工作計劃,進(jìn)行合理避稅,減少不必要的稅費支出;

  審核并上報相關(guān)稅務(wù)報表,編寫稅務(wù)報告,制作稅務(wù)文件;

  處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作,為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;

  研究稅務(wù)相關(guān)政策,向財務(wù)經(jīng)理提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;

  負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;

  保持與稅務(wù)部門保持良好的關(guān)系;

  負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

  任職資格:

  本科及以上學(xué)歷,3年以上稅務(wù)實操經(jīng)驗;

  熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策,精通會計法;

  熟悉納稅申報的`流程,熟悉稅款的類別以及繳納情況;

  具有良好的理解力和執(zhí)行能力,能正確理解上級的意圖,并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計劃,保證計劃的高效和有序性;

  控制能力,能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計劃;

  溝通協(xié)調(diào)能力,能積極主動與他人進(jìn)行交流,協(xié)調(diào)各類資源,保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。

稅務(wù)主管的職責(zé)3

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)、審計日常事項的解釋及協(xié)調(diào)工作;

  2.協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理稅務(wù)籌劃和方案設(shè)計,審核稅收支出,管理納稅申報;

  3.編制內(nèi)部稅收報表;

  4.協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)文件中相關(guān)的稅務(wù)條款;

  5.收集、整理、研究稅收法律法規(guī),為業(yè)務(wù)部門提供涉稅咨詢;

  6.協(xié)助稅務(wù)培訓(xùn)工作,提高辦稅員工作能力;

  7.負(fù)責(zé)稅務(wù)和工商部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào),建立并維系良好的`關(guān)系;

  8.積極帶領(lǐng)團(tuán)隊人員業(yè)務(wù)能力的提升,并對會計核算及涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。

  任職條件:

  1.會計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,會計師以上職稱;

  2. 3年以上會計工作經(jīng)驗,其中至少3年稅務(wù)主管經(jīng)驗,有總、分公司會計處理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3.對數(shù)字敏感、思維敏捷,具有獨立思考及解決問題的能力;

  4.熟悉企業(yè)會計制度或企業(yè)會計準(zhǔn)則的核算要求,熟悉國家相關(guān)財稅法規(guī)及涉稅業(yè)務(wù)辦理流程;

  5.有帶領(lǐng)過團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

稅務(wù)主管的職責(zé)4

  一、任職要求:

  1、四年以上集團(tuán)公司稅務(wù)工作經(jīng)驗

  2、熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、農(nóng)業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流程和財務(wù)核算特點;

  3、具備較強的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預(yù)算管理經(jīng)驗,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

  4、具有較強的財務(wù)核算、稅務(wù)風(fēng)險控制和分析能力;

  5、熟悉集團(tuán)公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策,并定期搜集整理相關(guān)財稅政策;

  6、對國家稅收政策有系統(tǒng)的研究,對集團(tuán)公司經(jīng)營行業(yè)的財稅政策及特殊稅務(wù)事項有深入的分析研究;

  7、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;

  8、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件。

  9、熟練掌握集團(tuán)公司經(jīng)營行業(yè)的成本框架模型并具有較強的分析能力;

  10、誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。

  二、崗位職責(zé)內(nèi)容:

  1、根據(jù)集團(tuán)公司年度運營目標(biāo)和全面預(yù)算,預(yù)測并制定集團(tuán)公司整體稅務(wù)規(guī)劃,對集團(tuán)公司稅務(wù)成本進(jìn)行統(tǒng)計、分析并控制;

  2、監(jiān)督、評估各下屬公司稅務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,并編制、上報稅務(wù)專題報告;

  3、協(xié)助制訂公司各項日常稅務(wù)事項,建立并完善日常稅務(wù)工作流程;

  4、指導(dǎo)、審核各下屬公司的稅務(wù)申報表,制定并執(zhí)行發(fā)票管理制度;

  5、建立、健全稅務(wù)風(fēng)險管理體系;

  6、與各地稅務(wù)局保持良好的溝通,處理好各種日常稅務(wù)溝通事項;

  7、參與構(gòu)建下屬公司的成本模型,并協(xié)助執(zhí)行成本模型;

  9、特殊交易事項的'稅收處理并提供建議;

  10、建立健全集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),對集團(tuán)公司的稅務(wù)事項進(jìn)行跟蹤分析,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并提供處理建議,降低集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險。

  11、協(xié)助集團(tuán)各下屬公司的外部審計;

  12、提供集團(tuán)公司內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn);

  13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  三、考核指標(biāo)

  1、考核頻率年度;

  2、考核主體財務(wù)總監(jiān);

  3、考核指標(biāo)

  企業(yè)內(nèi)控規(guī)范執(zhí)行情況、部門工作計劃完成率、稅收預(yù)算達(dá)成率、稅收籌劃合理性、稅收專題報告質(zhì)量

稅務(wù)主管的職責(zé)5

  職責(zé):

  1、結(jié)合集團(tuán)各公司的行業(yè)、經(jīng)營方式,制定各公司稅務(wù)籌劃等相關(guān)工作;

  2、負(fù)責(zé)應(yīng)對稅務(wù)稽查風(fēng)險,提出合理建議,對公司內(nèi)部各類業(yè)務(wù)及賬務(wù)處理提出專業(yè)性意見,控制稅務(wù)風(fēng)險;

  3、辦理新辦公司各類稅務(wù)、銀行登記及認(rèn)證工作;

  4、按期及時完成各項稅種的納稅申報及匯算清繳的復(fù)核工作,每月對納稅申報、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析,能夠為重大的經(jīng)營及投融資事項提出專業(yè)性稅務(wù)管理意見;

  5、合理協(xié)調(diào)本地、異地對外聯(lián)系稅務(wù)相關(guān)事宜,維護(hù)和協(xié)調(diào)各公司同稅務(wù)等部門與機(jī)構(gòu)的`良好關(guān)系;

  6、負(fù)責(zé)高新企業(yè)、軟企等資質(zhì)申報、維護(hù),做好各類稅務(wù)優(yōu)惠備案、審批工作,依法享受相關(guān)稅收優(yōu)惠。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè),有從業(yè)資格證書;

  2.3年以上中型企業(yè)稅務(wù)從業(yè)經(jīng)驗;

  3、熟悉國家、地方的財稅政策及法律法規(guī),擅長與各稅務(wù)部門溝通交流;

  4、能按會計準(zhǔn)則熟練處理賬務(wù)事項,了解各地財稅;

  5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作能力、執(zhí)行力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、能適應(yīng)短期出差。

稅務(wù)主管的職責(zé)6

  職責(zé):

  1、利用稅務(wù)優(yōu)惠政策幫助完善稅務(wù)設(shè)計并實施,協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  2、整體對稅務(wù)事物進(jìn)行管控,保證公司整體稅負(fù)最低;

  3、管理公司在全國各地跟稅務(wù)局的`關(guān)系

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

  勝任資格:

  1、稅務(wù)、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、有5年左右稅務(wù)工作經(jīng)驗,集團(tuán)化稅務(wù)管控的經(jīng)驗,2—3年及以上教育行業(yè)財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、接受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法等方面的培訓(xùn);

  4、具有中級會計師及以上職稱,CPA優(yōu)先;

  5、專業(yè)技能:熟悉公司財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù);

  6、個性特征:獨立工作能力強,應(yīng)變能力突出,具備團(tuán)隊精神;原則性強,思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實、認(rèn)真,有較強的敬業(yè)精神、

稅務(wù)主管的職責(zé)7

  職責(zé):

  1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司納稅事宜;

  2、建立良好稅企業(yè)關(guān)系;

  3、識別納稅風(fēng)險點,規(guī)范經(jīng)營行為,降低納稅風(fēng)險;

  4、收集、整理與公司經(jīng)營相關(guān)的稅收法律法規(guī),建立公司稅收法規(guī)庫;

  5、為經(jīng)營部門提供稅務(wù)咨詢;

  6、協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)稅審,并提供稅審所需資料;

  7、準(zhǔn)確核算稅費,按時申報稅費;

  8、用足稅收優(yōu)惠政策

  10、確保稅費核算準(zhǔn)確、申報及時,發(fā)票安全。

  11、稅收內(nèi)部控制制度的建立與完善。

  任職要求:

  1、全日制本科學(xué)歷,財務(wù)、金融專業(yè);

  2、有責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通能力強;

  3、熟練運用EXCEL電子表格,金蝶軟件。

稅務(wù)主管的.職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)整體稅收籌劃方案的設(shè)計、制定和貫徹執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)稅負(fù)分析、控制和涉稅業(yè)務(wù)分析、評估,為決策層提供稅務(wù)成本信息和分析;

  3、負(fù)責(zé)各項稅種的申報繳納與核算工作,以及相關(guān)稅務(wù)日常事項的解釋及協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)解決公司內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的`問題,規(guī)避稅收風(fēng)險;

  5、負(fù)責(zé)根據(jù)國家稅收、財務(wù)政策,對企業(yè)稅務(wù)實際問題提出建議和可行性方案,為業(yè)務(wù)部門提供涉稅咨詢;

  6、負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門建立并維系良好的關(guān)系。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有注冊稅務(wù)師資格證書優(yōu)先;

  2.5年以上涉稅相關(guān)工作經(jīng)驗,且擔(dān)任稅務(wù)經(jīng)理一職2年以上優(yōu)先;有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者會計師事務(wù)所工作背景優(yōu)先考慮;

  3、了解境外稅收政策,具備轉(zhuǎn)移定價項目落地經(jīng)驗;

  4、精通國家財稅法律規(guī)范,熟悉國家、地方各項稅務(wù)財政政策,有具體辦稅經(jīng)驗;

  5、能獨立完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)籌劃工作、獨立完成稅務(wù)服務(wù)項目的執(zhí)行與落實;

  6、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力。

稅務(wù)主管的職責(zé)9

  職責(zé):

  每月及時準(zhǔn)確完成納稅申報、統(tǒng)計報表的上報;

  完成年度企業(yè)所得稅匯算清繳及企業(yè)公式等;

  及時掌握國家最新涉稅政策,定期進(jìn)行稅務(wù)宣導(dǎo)與培訓(xùn),并對內(nèi)提供稅務(wù)咨詢;

  負(fù)責(zé)稅務(wù)專項工作,做好總結(jié)并提出合理的'改善建議;

  與主管稅務(wù)機(jī)關(guān)、稽查局等搭建良好的稅企關(guān)系。

  任職要求:

  稅務(wù)、財會、經(jīng)濟(jì)、審計等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  熟悉國家稅收相關(guān)法規(guī),具備豐富的稅務(wù)處理經(jīng)驗;

  為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;

  熟悉使用財務(wù)軟件和辦公軟件;

  有良好出色的稅務(wù)處理、風(fēng)險規(guī)避能力。

稅務(wù)主管的職責(zé)10

  職責(zé):

  1.總分公司稅務(wù)管理:監(jiān)督新設(shè)、注銷公司過程的稅務(wù)事項辦理進(jìn)度,及分公司一般納稅人申請進(jìn)度。監(jiān)督總、分公司各種稅金的申報、繳交工作,并組織年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。發(fā)票相關(guān)事項規(guī)范與管理。

  2.稅務(wù)外包及供應(yīng)商管理:定期分析及總結(jié)匯報稅務(wù)外包狀態(tài)以及對存在問題提出合理化解決方案。負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),監(jiān)督與控制供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量,確保外包事項有效進(jìn)行,避免外包風(fēng)險。

  3.稅務(wù)規(guī)范:研究相關(guān)行業(yè)的稅務(wù)政策,并定期進(jìn)行梳理和總結(jié)。關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門新頒布的稅收政策及信息,及時進(jìn)行收集、整理及匯報優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境。對公司內(nèi)各類業(yè)務(wù)的`稅收風(fēng)險規(guī)避提出合理化意見。

  4.對外稅務(wù)溝通:負(fù)責(zé)協(xié)助公司在稅收處理上與稅務(wù)局等政府部門的溝通、協(xié)調(diào)工作,制作涉稅文件。協(xié)助各地分公司應(yīng)對稅務(wù)檢查、查賬等。

  5.協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理進(jìn)行人員的管理及培養(yǎng)。協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理安排組內(nèi)成員培訓(xùn)計劃及實施。及時、有效完成領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作。

  任職資格:

  1、具有跨區(qū)域子公司、分公司、分支機(jī)構(gòu)稅務(wù)管理經(jīng)驗。

  2、較豐富的稅局溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗以及應(yīng)對稅務(wù)檢查實操經(jīng)驗。

  3、熟悉稅務(wù)政策并有研究項目、稅收籌劃經(jīng)驗者優(yōu)先。

  4、能熟練操作財務(wù)軟件及辦公軟件。

  5、三年以上大型企業(yè)或金融類企業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)驗。

  6、財務(wù)、會計類相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  7、有稅務(wù)師、注冊會計師職稱或有銀行、融資租賃、小額貸款公司、融資性擔(dān)保公司經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

稅務(wù)主管的職責(zé)11

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司涉稅方案的籌劃、涉稅政策的調(diào)查研究,協(xié)調(diào)各部門及個人的涉稅工作;

  2.跟進(jìn)集團(tuán)及子公司的稅務(wù)申報情況,并比較分析各子司稅負(fù);

  3.對公司稅務(wù)方面的`事務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和檢查,消除日常稅務(wù)風(fēng)險;

  4.跟進(jìn)國家稅務(wù)相關(guān)政策,收集稅務(wù)法規(guī)及信息,進(jìn)行集團(tuán)及子公司稅收籌劃,建立集團(tuán)整體節(jié)稅模式;

  5.維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好關(guān)系,不斷加強與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào),依法妥善處理本單位各項稅務(wù)事宜。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、財政、稅務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè),取得中級及以上職稱;

  2.5年及以上稅務(wù)、審計工作經(jīng)驗,熟悉稅務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識、法律法規(guī),及稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理;

  3、有房地產(chǎn)、建筑企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、其他技能:熟練運用辦公軟件,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。

稅務(wù)主管的職責(zé)12

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)、審計日常事項的解釋及協(xié)調(diào)工作;

  2、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行稅務(wù)籌劃和方案設(shè)計,審核稅收支出,管理納稅申報;

  3、編制內(nèi)部稅收報表,為管理層提供稅務(wù)成本信息和分析;

  4、協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)文件中相關(guān)的稅務(wù)條款;

  5、向經(jīng)理報告內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的問題;

  6、收集、整理、研究稅收法律法規(guī),為業(yè)務(wù)部門提供涉稅咨詢;

  7、協(xié)助稅務(wù)培訓(xùn)工作,提高辦稅員工作能力;

  8、負(fù)責(zé)稅務(wù)和工商部門的`聯(lián)系與協(xié)調(diào),建立并維系良好的關(guān)系。

  任職資格:

  1、財政、會計、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.3年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗,初級及以上職稱;

  3、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力;

  4、較強的責(zé)任心和團(tuán)隊意識,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神

稅務(wù)主管的職責(zé)13

  職責(zé):

  1熟悉稅務(wù)申報事宜及帳務(wù)處理,熟練運用電子申報系統(tǒng),網(wǎng)上報稅流程,能獨立完成全盤申報工作,并按相關(guān)部門要求編制統(tǒng)計報表。

  2完成一般納稅人資格認(rèn)定工作以及新開店鋪所有證照及相關(guān)涉稅事項。

  3處理增值稅發(fā)票,普通發(fā)票,運輸發(fā)票,海關(guān)發(fā)票等發(fā)票的購買、驗舊及認(rèn)證工作.

  4完成稅金計提帳務(wù)處理,稅單的核對及帳務(wù)處理。

  5完成并跟蹤全國各稅區(qū)的申報情況及調(diào)整申報差異。

  6完成年度所得稅匯算清繳工作及資產(chǎn)損失稅前扣除的'相關(guān)事項。

  7與稅局工作人員保持良好、有效的溝通,盡力解決企業(yè)所遇到的問題及難題。

  任職資格:

  1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,財務(wù)管理等專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、具有全面的稅務(wù)專業(yè)知識、稅務(wù)處理經(jīng)驗,熟悉國家及地方稅收相關(guān)法律法規(guī);

  3、具有良好的稅務(wù)管理、風(fēng)險意識和整體統(tǒng)籌能力;

  4、工作責(zé)任心強,思路清晰,溝通能力強,有較強的團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神。

稅務(wù)主管的職責(zé)14

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)計劃的推進(jìn)和實施;

  2、管理、跟蹤及支持稅務(wù)檢查事宜,與當(dāng)?shù)囟惥直3至己玫亩惼箨P(guān)系;

  3、承辦有關(guān)稅務(wù)方面的事務(wù),為公司業(yè)務(wù)運營提供稅務(wù)咨詢;

  4、及時完成公司各種賬務(wù)處理工作以及與工商、銀行、稅務(wù)等外勤工作;

  5、對相關(guān)稅務(wù)政策進(jìn)行研究及定期提供稅務(wù)管理的'建議;

  6、支持財務(wù)部其它日常工作。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)學(xué)或會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、三年以上稅務(wù)管理或一年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗,耐用建材零售業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、具備財務(wù)與稅務(wù)管理的知識水平,能熟練撰寫稅務(wù)籌劃報告;

  4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;

  5、有良好的學(xué)習(xí)能力、敬業(yè)、熱情;

  6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,及團(tuán)隊建設(shè)能力,能承受較大工作壓力。

稅務(wù)主管的職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)財務(wù)部日常財務(wù)核算工作,領(lǐng)導(dǎo)核算團(tuán)隊,保證核算工作的正常運轉(zhuǎn),確保財務(wù)數(shù)據(jù)的'準(zhǔn)確性、及時性;

  2、負(fù)責(zé)完善會計核算體系,規(guī)范財務(wù)事項操作流程并參與執(zhí)行、監(jiān)督及檢查;

  3、審核會計憑證、合并報表,統(tǒng)籌月度關(guān)賬安排,規(guī)范會計核算;

  4、注意分析公司成本、費用、管理開支的合理性;

  5、參與合同的財務(wù)條款審核并給出財務(wù)建議;

  6、參與制定年度、季度財務(wù)計劃;

  7、完成財務(wù)總監(jiān)交待的其他任務(wù)。

稅務(wù)主管的職責(zé)16

  1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有中級會計師證,有注冊稅務(wù)師證者優(yōu)先;

  2、5年以上財務(wù)管理或者稅務(wù)管理工作經(jīng)驗。熟悉稅法;

  3、責(zé)任心強,溝通能力強,原則性強;

  稅務(wù)主管崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、所負(fù)責(zé)子公司財務(wù)報表及網(wǎng)上納稅申報;

  2、核查和分析各子公司稅務(wù)報表,匯總數(shù)據(jù)并及時向上反饋;

  3、及時了解與集團(tuán)業(yè)務(wù)相關(guān)的`最新財稅政策,分析集團(tuán)各行業(yè)稅務(wù)優(yōu)惠策略,進(jìn)行稅務(wù)測算;

  4、根據(jù)相關(guān)政策,協(xié)助各子公司進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)處理;

  5、協(xié)助各子公司進(jìn)行稅務(wù)籌劃。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),初級會計師證;

  2、3年以上稅務(wù)籌劃和處理經(jīng)驗,有地產(chǎn)或醫(yī)療行業(yè)稅務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、熟悉財務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅務(wù)政策,熟悉各類稅務(wù)事項及辦稅流程;

  4、責(zé)任心強,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有良好的溝通協(xié)調(diào)和分析能力。

稅務(wù)主管的職責(zé)17

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所有線下零售店的計稅及入賬;

  2、負(fù)責(zé)月度、季度申報、歸檔、申報差異分析、年度匯算清繳;

  3、協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門的關(guān)系,配合稅務(wù)機(jī)關(guān)自查、納稅評估;

  4、重點稅源統(tǒng)計等各類統(tǒng)計的填報;

  5、新業(yè)務(wù)的稅務(wù)指導(dǎo)及合同審核;

  6、資產(chǎn)損失的備案。

  任職資格:

  本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會計專業(yè);

  5年以上大中型企業(yè)或會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗,商業(yè)企業(yè)、快消行業(yè)或多元化行業(yè)優(yōu)先;

  具有扎實的.稅務(wù)知識及經(jīng)驗,有較強的問題解決能力;

  能夠在壓力下工作,能夠管理多項任務(wù);

  工作積極主動,有較強的溝通能i和團(tuán)隊合作精神;

  持中級會計師、注冊稅務(wù)師資格證優(yōu)先;

稅務(wù)主管的職責(zé)18

  職責(zé):

  1.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制定企業(yè)的整體稅務(wù)計劃以及稅務(wù)籌劃工作計劃,參與企業(yè)日常經(jīng)營模式的稅務(wù)管理; 2.審核并上報相關(guān)稅務(wù)報表,編寫稅務(wù)報告;

  3.總公司、分公司的的賬務(wù)統(tǒng)籌管理;

  4.協(xié)助省代分公司的賬務(wù)處理、帶教;

  5.處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作,為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的.咨詢;

  6.負(fù)責(zé)稅務(wù)審計、協(xié)助年度審計、項目審計、內(nèi)部審計;

  7.每月對納稅申報、稅負(fù)情況進(jìn)行跟蹤分析,提出合理化建議。

  8.負(fù)責(zé)各類執(zhí)照的申領(lǐng)、年檢、注銷的統(tǒng)籌

  9.懂成本核算,熟悉服裝行業(yè)優(yōu)先考慮錄用。

  任職要求:

  1、大專以上,財會相關(guān)專業(yè),5年以上本崗位工作經(jīng)驗,具備中級會計師資格;

  2、熟悉國家稅收法律法規(guī);

  3、具備一定的財務(wù)管理知識、稅務(wù)管理知識、法律知識;

  4、熟練使用防偽稅控系統(tǒng)、其他網(wǎng)上申報系統(tǒng);

稅務(wù)主管的職責(zé)19

  職責(zé):

  1、制定企業(yè)的整體稅務(wù)計劃以及稅務(wù)籌劃工作計劃,進(jìn)行合理避稅,減少不必要的稅費支出;

  2、審核并上報相關(guān)稅務(wù)報表,編寫稅務(wù)報告,制作稅務(wù)文件;

  3、處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作,為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;

  4、研究稅務(wù)相關(guān)政策,提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;

  5、負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;

  6、保持與稅務(wù)部門保持良好的.關(guān)系;

  7、負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  任職資格:

  1.熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策,精通會計法;

  2.熟悉納稅申報的流程,熟悉稅款的類別以及繳納情況;

  3.具有良好的理解力和執(zhí)行能力,能正確理解上級的意圖,并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計劃,保證計劃的高效和有序性;

  4.控制能力,能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計劃;

  5.溝通協(xié)調(diào)能力,能積極主動與他人進(jìn)行交流,協(xié)調(diào)各類資源,保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。

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