建筑設計崗位職責精華（15篇）
在學習、工作、生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的建筑設計崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
建筑設計崗位職責1
崗位職責：
（1）跟進項目概念方案、方案、初步設計及施工圖等各階段的建筑設計推進工作；
（2）協助招采部參與項目設計類的招標工作，配合成本部進行設計變更等；
（3）配合項目部解決在施工過程中設計、施工及其他相關專業碰到的問題。
任職要求：
（1）全日制本科及以上學歷，建筑學相關專業；
（2）有較強的.方案實施管理能力，具有大型建筑方案設計及施工圖設計能力和經驗；熟悉本專業各項規范及最新技術發展，熟練掌握設計軟件；
（3）3年及以上設計院（所）建筑設計經驗，2年甲方工作經驗，具有大型建筑方案設計及施工圖設計能力和經驗，有超高層（200m以上）項目及與國外設計公司合作經驗者優先；
（4）了解現代建筑發展趨勢，具有大型項目方案設計能力和施工圖設計經驗，熟悉從概念設計到施工圖設計的各控制點；
（5）有較強組織協調能力及溝通能力等。
建筑設計崗位職責2
1、在領導的統籌安排下開展工作，服從項目負責人的工作安排，了解項目設計方向;
2、前期準備工作：參與現場踏勘、資料收集、信息整理;
3、協調上級完成涉外問題和技術問題對接(針對甲方及業主各部門);
4、參與方案構思，參與討論并定案;
5、根據上級的安排，繪制圖紙，深化圖紙;
6、制作文本，制作彩色平立剖圖;
7、整理技術部門資料庫;
8、學習先進的建筑設計理念和知識，增強專業及其他方面的工作技能,提高工作績效;
9、參與專業產品的`設計、校核、內部提供資料，參加現場技術服務、設計總結和工程回訪等。
10、負責本專業技術資料及質量記錄歸檔。
11、領導安排的其他臨時工作。
建筑設計崗位職責3
職責描述:
1、對于中式建筑、別墅、高層、綜合體有較好的理解，有較強的產品研究、創新設計能力;
2、配合營銷、戰略完成項目前期可研階段強排設計工作;
3、組織各專業(建筑、結構、安裝、裝飾、景觀，以下略)編制開發項目全生命周期的設計計劃、采購分判;
4、組織各專業完成項目全生命周期的各項設計招標，并保證招標工作的審計合規性;
5、根據項目產品定位，編制項目概念深化及方案設計任務書，并組織評審;
6、負責項目概念深化及方案設計的`過程管理，協調監控設計計劃的完成情況;
7、提煉項目設計亮點，轉化成營銷語言，組織對營銷人員的培訓，提供各階段營銷物料等;
8、組織各專業編制項目施工圖設計任務書，并組織評審;
9、組織各專業完成項目施工圖設計的過程管理及審圖工作，務必將設計變更率控制在合理可控范圍內，協調、監控設計計劃的完成情況;
10、及時準確協調配合處理現場設計技術問題;
11、配合項目開發報建，配合項目各項驗收;
12、組織各專業完成項目后評估工作。
任職要求:
1、年齡25-35歲，建筑學及相關專業本科以上學歷，重本院校畢業;
2、具有3年左右大型房企、設計院設計管理經驗;
3、擁有較強的統籌組織能力及跨部門的溝通能力，并能有效協調和推動各相關專業高效工作;
4、計劃性強且靈活應變，有責任心。
建筑設計崗位職責4
崗位職責:
1、組織運作項目前期調研，參與工程項目的規劃定位，協助完成工程項目總體規劃;
2、設計指導、準備并繪制建筑設計圖和效果圖;
3、組織完成項目建筑施工圖設計，控制施工圖設計質量與進度;
4、參與施工圖的制作和內部審核，配合完成施工圖的對外報審工作，并參與各參建單位進行圖紙會審和設計交底;
5、協助規劃項目方案，進行項目協調和指導，明確有關具體工程項目的信息指標，確保項目符合建筑設計計劃書;
6、參與項目的招、議標以及合同談判等工作;
7、檢查進度匯報、圖表或計算機設計，建立監督進度的.程序;
8、負責對施工項目全過程的管理，對現場進行巡視，檢查施工單位作業和管理狀況，發現問題，及時上報和處理;
9、做好項目相關資料的收集、整理、歸檔和保管;
10、參與竣工驗收和交接工作;
11、研究、了解和跟蹤國內外同類建筑在規劃、設計方面的發展趨勢，定期提供研究成果報告。
任職資格:
1、建筑等相關專業大學本科及以上學歷;
2、具有建設類高級職稱;
3、具有國家注冊建設類執業資格證書;
4、具有建筑設計3年以上工作經驗;
5、熟悉國內外建筑行業的最新技術，熟悉國家工程管理法規、政策，工程施工流程和施工管理要點;
6、掌握相關設計規范與驗收標準，能獨立解決施工中遇到的質量技術問題;
7、熟練使用autocad、photoshop、3dmax等軟件，熟悉相關專業及崗位所需計算機操作系統;
8、具備優秀的分析能力、邏輯思維能力，較強的創新能力，勤奮踏實，具有極強的敬業精神和責任心。
建筑設計崗位職責5
1、自動化、應用電子、計算機、通信工程相關專業,大專及以上學歷,cad使用熟練
2、對智慧城市領域有較深入的.涉獵和研究,至少涉及1-2個領域,具備較多類型的項目經驗;
3、2年以上項目管理工作經驗,熟悉招投標流程;
4、有智能化建筑行業崗位經驗優先
5、良好的溝通表達、協調與文檔撰寫能力,有與政府客戶溝通經驗者優先;
建筑設計崗位職責6
我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起、一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣，土木建筑行業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。隨著經濟發展和路網改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入，土建工程技術人員在當前和今后一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新換代，只要人才市場上沒有出現過度飽合的狀況，可以說土木工程技術人員一直有著不錯的`就業前景。
綜合來說建筑設計師職能如下：
⑴ 負責設計部所管工程的設計、施工技術工作，認真貫徹執行國家《勘察設計規范及施工技術標準》，對主管工程的質量負全面技術責任。
⑵ 按照國家有關消防工程設計法律法規、設計規范標準、招標（議標）文件內容及現場實地勘察結果，組織進行工程投標（議標）方案設計及施工圖深化設計。
⑶ 開展工程方案設計過程中與公司相關部門緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時，要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮，確保方案設計優化務實。
⑷ 負責主管工程設計文件、設計圖紙的審核工作，根據參加工程的調查及施工勘察工作，篩先作出工程圖設計敲定，并負責向項目負責、工程隊作施工技術交底。
⑸ 負責依據施工設計文件、圖紙、現場調查資料，審核確定項目工程量及所有耗材量清單，編制工程物質、器材、材料、設備的申請計劃。
⑹ 參加主管工程的施工質量檢查和質量事故調查分析，檢查執行情況，提出質量事故的處理方案，糾正和制定工程不同階段的保護預防措施。
⑺ 深入施工現場檢查、修正施工圖紙中存在的設計問題及工程施工中出現的有關設計問題，組織處理施工中有關設計方面的問題，組織辦理相關的設計變更洽商手續。
⑻ 負責工程設計中應用新技術、新材料、新工藝、新標準、新規范的實施，當情況變化時，隨時進行調整，參加主管工程的調試、驗收、交付工作。
⑼ 負責主管工程質量記錄、技術資料、竣工資料的簽審，做好工程總結和專題技術總結，做好人才的培養，完成領導分配的臨時階段性性工作任務。
建筑設計崗位職責7
崗位職責
目的：為了明確職責權利，理順工作流程，提高工作質量、效率。
一、原則：分工明確合理、管理靈活、協作有力、權責明確
二、具體崗位職責描述
副總監是公司經營管理的領導核心之一，對公司董事會負責。
職能
1根據公司戰略方針、經營目標、工作計劃，分解到各部門并細化組織實施。
2負責監督并落實公司各項規章制度、改革方案、改革措施。
3提出公司經營理念，倡導企業文化建設，創造良好的工作環境，培養員工歸屬感，提升企業的向心力、凝聚力、戰斗力。
4負責處理和協調員工間及部門相互之間事務問題和矛盾
5配合公司管理層的工作及其它事關公司全局的工作。
權力
1有權根據公司經營目標、經營方針、制訂工作計劃；制訂實施方案，并組織實施。
2有權提出公司機構設置建議。
3有權對電銷部員工作出獎懲決定
責任
1.對公司經營目標、經營方針、經營計劃負責。
2.對部門出現重大管理失誤負責。
工作標準及考核要點
1制訂的.部門戰略方針、工作目標、工作計劃是否符合公司要求。
2是否提出改善措施，不斷健全和完善公司制度。
3制定的改革方案是否切實可行，是否產生良好效果。
4是否創造良好的工作生活環境
5是否及時對管理工作中出現的問題采取了有效解決措施。
工作流程
1依據公司各類信息，如財務報表、匯總的信息、各業務部門報告等，向各業務經理發出指令，提出工作安排。
2.接受員工反饋，根據實際情況，制訂出相應解決方案與措施，做出決議并跟蹤監督。
3.掌握實時業績狀況,發現問題及時解決。
4.有關部門定期將各類制度、方案、政策、措施的執行情況，檢查、落實后匯總上報。
建筑設計崗位職責8
崗位職責：
1、根據集團及項目年度開發計劃制定設計類重大工作節點計劃，并在項目實際開發過程中根據各方變化條件及時進行動態調整；
2、根據公司制度進行設計單位篩選、設計任務的委托并參與合同談判、提交設計要求、合同會簽、設計費支付手續工作；
3、組織設計招標，方案并評審設計過程，配合項目組織施工圖審查，現場技術支持、成本控制以及開發報建的需要；
4、組織運作項目前期調研，參與項目的規劃定位，協助完成項目總體規劃；
5、協助規劃項目方案，進行項目協調和指導，明確有關具體項目的'信息指標，確保項目符合建筑設計計劃書；
6、推動設計單位按節點計劃完成集團下發的各項工作，對項目設計進度及質量負責并完成相關審查工作；
7、協助工程驗收及工程內部設計效果環節的驗收。
任職要求：
1、本科以上學歷，建筑學、土木工程相關專業，中級職稱；
2、3年以上房地產或大型設計院建筑設計相關經驗；
3、熟悉行業設計技術規范和標準發展趨勢；
4、熟練掌握建筑、規劃設計知識，并能熟練運用天正、cad、ps、office等一些列繪圖及辦公軟件；
5、較強的圖紙審查能力、溝通協調能力；責任心強有良好的團隊意識。
地產建筑設計師崗位
建筑設計崗位職責9
職責描述：
1、配合銷售部門了解并把握住客戶的真實需求，通過和客戶的溝通，完善和引導客戶的需求
2、配合技術部門經理完成項目方案標書的制作；
3、配合工程部門進行項目施工前的`設計交底工作及項目實施過程中的技術支持工作；
4、完成技術部門經理安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷；
2、具有三年以上弱電項目（智能化項目、系統集成項目）設計經驗；
3、熟悉機房工程、樓宇自控、安全防范、計算機網絡等系統；
4、熟悉弱電項目的招投標流程；
5、熟悉項目深化設計流程；
6、熟練使用autocad等制圖軟件、office等辦公軟件；
7、具有很強的學習能力和敬業精神；
8、有工作熱忱和強烈的責任心；
9、有親和力，有較強的溝通與表達能力。
建筑設計崗位職責10
工業建筑設計工程師smp上海森松制藥設備工程有限公司，smp，森松職位描述：
1、與客戶交流，了解客戶需求；
2、和國外專家溝通，完成設計方案；
3、完成設計施工圖；
4、此工作有赴瑞典工作機會。
能力要求：
1、大學建筑學本科以上學歷；
2、4年及以上在大中型設計院和全過程設計（方案、初設、施工圖）工作經驗；
3、熟練操作autocad、photoshhop、天正建筑及相關制圖軟件；
4、熟悉現行國家建筑設計規范，可以獨立完成建筑專業施工圖設計任務；
5、能獨立完成大中型工業建筑，從事過制藥廠房設計工作者優先；
6、英語流利優先；
7、工作積極負責，具有較強的責任心。
建筑設計崗位職責11
設計工作：
1、獨立與甲方溝通，完成從項目策劃、方案深化到施工配合的分項或全流程服務；
2、負責對甲方、廠家和施工現場的技術問題解答；
3、協調各專業，從規范、構造等角度進行質量把控；
4、負責公司PC施工過程中的技術管理工作
5、負責裝配式施工方案設計、交底、優化及創新
6、負責編制項目的質量及安全管控體系;
7、負責審核各項目專項施工方案；
8、負責項目的前期對接和招投標中的`技術標；
9、負責開發新產品和新技術以提高公司的競爭力；
任職要求：
1、正規院校全日制建筑學專業本科及以上學歷。3年以上工作經驗，含2年以上施工圖或3個月以上駐場經驗；
2、掌握基本建筑規范和構造作法；
3、精通裝配式建筑設計方法，并對產業鏈有全面了解；
4、全程參與過大型裝配式建筑項目，或有過同類項目深化設計和上下游配合經驗。有EPC經驗者優先；
5、對裝配式建筑設計有一定認識，愿意長期從事裝配式結構的深化設計工作；
6、熟練使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制圖軟件及BIM相關軟件；
7、具有良好的協調和溝通能力、積極的工作態度和責任心，能承受一定工作壓力。1、獨立與甲方溝通，完成從項目策劃、方案深化到施工配合的分項或全流程服務；
2、負責對甲方、廠家和施工現場的技術問題解答；
3、協調各專業，從規范、構造等角度進行質量把控；
4、課題研發工作。
崗位要求：
1、正規院校全日制建筑學專業本科及以上學歷。3年以上工作經驗，含2年以上施工圖或3個月以上駐場經驗；
2、掌握基本建筑規范和構造作法；
3、精通裝配式建筑設計方法，并對產業鏈有全面了解；
4、全程參與過大型裝配式建筑項目，或有過同類項目深化設計和上下游配合經驗。有EPC經驗者優先；
5、對深化單位及部品部件分供方有基本了解；
6、熟練使用CAD、SU、Rhino、Revit等常用制圖軟件及BIM相關軟件；
7、具有良好的協調和溝通能力、積極的工作態度和責任心，能承受一定工作壓力。
建筑設計崗位職責12
1、認真貫徹執行黨和國家的方針政策、管理法規，執行局的各項方針目標和規章制度。作為局總經理的委托授權人，在局的領導下和局各職能部門的指導下開展工作，根據合同對項目實施過程行使全面管理職權。
2、按照合同要求，統一領導和管理所轄工程項目各工區項目部的施工生產，搞好與建設、監理、設計單位和地方政府的關系。
3、組織編制合同段的指導性（實施性、施工組織、重要工程的施工組織計劃，掌握施工的動態和工程進度；協調所屬各施工單位間的關系，保證計劃任務的完成。
4、做好經濟合同管理，認真履行合同規定的權力和義務，負責統一向建設單位辦理驗工計價及工程財務往來、工程價款結算，抓好工程成本控制。
5、組織制定項目工程的年度、季度施工生產和紅線成本預算計劃，檢查計劃的實施情況、驗工計價和統計監察。
6、組織工程竣工交驗工作。
7、根據國家、行業、建設單位和本企業的管理規定，結合項目部實際，建立項目項目化管理體系，補充制定、細化相應的規章制度、管理措施，并組織實施
8、對工程質量、施工安全、職業健康、環境保護負責，定期檢查工程項目標準化管理體系運行情況和效果，組織對分管工程質量、施工安全、環境、職業健康管理情況進行監督檢查；積極配
合局三標管理體系的內、外部審核；對于檢查、對審核發現的`問題或不符合，認真組織制定糾正和預防措施，在限期內落實整改。
9、接受建設單位、設計、監理單位及當地政府的工作指導。其他回答工作內容：協助項目經理進行工作。
具體負責：測量，放線，定位。
檢查現場施工隊伍施工過程中是否符合國家標準規范。
對比設計圖紙檢查與現場情況不符合的地方，對不符合的地方尋求設計變更或技術核定。
傳達項目經理指令給下面各個施工隊伍。
監督施工現場的施工標化是否達到要求。
施工進度計劃的制定。
參加例會，協調施工現場。
協調與監理的關系。
沒有資料員，質檢員，安全員的時候充當他們的角色。出現緊急情況和事故能夠獨立處理。
建筑設計崗位職責13
1、配合項目負責人完成建筑方案設計，按照客戶需求和設計要求進行構思，完成方案設計，繪制方案設計圖;
2、有較強的`造型能力，能夠組織和指導效果圖表現工作，滿足設計要求;
3、對內具有較強的團隊合作精神及良好的溝通協調能力;
4、協助解決設計方案中的各種設計問題。
建筑設計崗位職責14
職責描述：
1、參與特定項目可研，對市場調研報告和可研報告提出設計管理方面的建議；
2、編制、審核特定項目建筑設計計劃，并跟蹤完成情況；
3、參與制定公司建筑設計類招標文件、合同的標準格式范本。對接建筑設計單位的協作、聯絡、績效評估與費用管理等工作；
4、審核各階段的設計任務書，組織二次深化設計管理，進行特定項目建筑設計專業的設計管理、協調工作；
5、跟蹤、協調設計方案的.實施與指導。組織分析特定項目現場設計技術經驗，督辦編制現場實際案例；
6、審核特定項目的產品配置，參與擬訂和調整建造標準工作。根據設計評審的結論，對特定項目超出目標成本設計方案的調整修正進行審核；
7、配合前期部在報建過程中與政府報批主管部門進行設計溝通，并組織完成圖紙修改等工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，建筑設計類相關專業，具有中級職稱或建筑師資格證書者優先；
2、具有8年相關工作經驗，有高端住宅項目設計管理經驗；
3、有房產公司多項目管控經驗；
4、具有較強的判斷與決策能力、計劃控制與協調能力，較強的溝通和文字寫作能力。
建筑設計崗位職責15
1、編寫項目建筑專業設計計劃、各階段設計任務書；
2、負責項目建筑部分的方案設計及施工圖設計過程，確保建筑設計質量及進度；
3、了解各類建筑設計的'經濟指標，解決建筑專業與成本控制的協調問題；
4、負責組織建筑專業設計評審，負責相關的設計變更管理；
5、配合項目相關報批報建、現場施工、驗收等工作；
6、負責建筑設計各階段的輸入條件協調，負責與架構、機電人防等專業的配合；
7、負責對接建筑專項設計的資源，對于施工重難點能通過專家會審提出解決方案；
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