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酒店工程部崗位職責

時間:2024-09-16 09:27:32 服務業/酒店/餐飲 我要投稿

(精選)酒店工程部崗位職責

  在日新月異的現代社會中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的酒店工程部崗位職責,歡迎大家分享。

(精選)酒店工程部崗位職責

酒店工程部崗位職責1

  一、崗位名稱:

  工程部經理

  二、直接上級:

  總經理

  三、直接下級:

  運行經理、維修經理、音響工程師、文員、倉管員

  四、崗位職責:

  1、接受總經理的領導,管理整個工程部的員工。

  2、制定本部門的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設備、設施安全經濟地運行和建筑、裝潢的完好。

  3、總結和歸納運行和維修實踐、制定和審定設備、設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執行,保證酒店設施不斷完善,始終處于正常、完好狀態。

  4、制定和審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。

  5、全面負責工程部的節支運行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴格控制維修費用,保證酒店最大限度的節能、節支。

  6、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。

  7、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。

  8、主持部門工作例會,協調班組工作。工程部經理崗位職責EG

  9、分析工程項目報價單,重大項目應組織人員討論并現場檢查施工質量與進度,對完工的`項目組織人員進行評估和驗收。

  10、配合安消部搞好消防、安全工作。

  11、考核運行經理及維修經理對其工作做出指導和評估。

  12、建立完整的設備設施技術檔案和維修檔案。

  13、隨時接受并組織完成上級交辦的其它工作事項。

  五、任職條件:

  1、有強烈的事業心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。

  2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。

  3、能充分領會總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。

  4、具有工科專業大專以上或同等學歷,獲工程師以上技術職稱,具有從事機電設備管理8年以上經歷,有一定外語水平,能借助工具書閱讀有關專業文獻。

  5、身體健康,精力充沛。

酒店工程部崗位職責2

  酒店工程部文員崗位職責及任職條件

  一、崗位名稱:文員

  二、直接上級:工程部經理

  三、直接下級:無

  四、崗位職責:

  1、處理來函文件,登記、歸檔、統計資料、打印、復印函件資料。

  2、編制每月辦公用品,做好領用發放工作。

  3、辦理工作餐卡、藥費報銷及其它日用品的.發放工作。

  4、協助編制部門工資、獎金發放表格。協助做好工程部月材料、資金消耗表,水電、煤月度能耗表。

  5、保證工程部辦公室的清潔衛生和接傳電話。

  6、負責登記員工考勤表。

  7、協助工程部對所有圖紙、技術資料、圖書進行分類,編號、建卡、存檔、建帳和保持資料的完整性。

  8、完成部門安排的其他工作任務。

  五、任職條件:

  1、高中以上文化程度,有一定工作能力。

  2、責任心強,工作細致、穩重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。

  3、從事工作二年以上。書寫工整、流利、受過秘書工作培訓。

  4、身體健康、精力充沛。

酒店工程部崗位職責3

  1、安排各項工程設備、設施及日常維護工作,督導員工按有關規定執行。

  2、每日巡查,按施工單要求驗收。檢查每日的`工作交接記錄,發現問題,及時處理。

  3、記好工作記錄,發現問題及時匯報、及時處理、及時解決。

  4、負責組織培訓,不斷提高員工的技術、思想素質及服務水平。

  5、完成上級交辦的其他工作。

酒店工程部崗位職責4

  1、從物業管理的角度對項目的各種設施、設備等方面提供專業建議。

  2、執行公司標準化程序,指導分子公司工程日常與專項工作。

  3、根據公司相關標準,指導、跟進各項目前期介入工作的考核并負責現場工作的跟蹤與審核。

  4、負責分管片區設備設施的接管驗收、工程各系統設備安全運行管理工作。

  5、監管各項目設備設備的年度保養計劃的執行,并督促、檢查、落實。推進信息化的'應用與監管;

  6、對工程類突發事件及設備重大缺陷,進行檢查分析,提供預防改善措施和建議,確保事件及時、有效處理。

  7、上行下達,完成領導交代的其他任務。

酒店工程部崗位職責5

  1、嚴格遵守本專業的規章制度和操作規程進行操作、維護和檢修。負責酒店的所有排水系統的`正常運轉和保養維修。

  2、參與蒸汽管路系統的改造和維修保養。

  3、負責冷熱水管路的維修保養

  4、負責飯店內的所有水龍頭及衛生潔具的維修保養

  5、負責對所有下水、污水道進行維護及疏通

  6、配合做好所有水系統設備的維修保養

  7、負責各區域廚房內的煤氣管接口、閥門的檢查保養

  8、主動向領班匯報工作中的問題及完成情況、及時記錄當天維修日志。

  9、除及時完成本職能組負責的各維修任務外,應服從主管和值班工程師的指派,幫助其他工種努力完成相關的維修工作

酒店工程部崗位職責6

  1、協助部門經理對工程部的工作全面管理,保證部門所負責的設 施、設備的正常運轉。

  2、編制工程部值班人員名單,以確保全體人員合理有效的輪班, 保證各班次沒有人員浪費。

  3、合理制訂維修計劃并對設備保持恰當的'控制,保證所有空調設 備、鍋爐設備、供電設備、通風設備、各類水泵、各類風機、風機盤 管、冷卻設備、廚房設備、配電間及各機房設施、設備的有效運轉。

  4、建立一套高標準、有效的預防性維修保養程序并督促執行。根 據保養記錄,編制有效的維修計劃,保持設備和系統處于有效的工作 狀態。

  5、督促并檢查維修人員保養好各類消防和監控設施,保證該設備 處于正常狀態并隨時可用。

  6、督促并檢查各運行操作人員保養好各類運行設施設備,定期檢查設施運轉情況,保證各類設備的正常使用。

  7、保證鍋爐及相關受壓設備、電梯運行設備,廚房設備的有效運 轉,做好維修保養記錄,定期向經理匯報。重大事故和問題應親臨現 場協助解決并及時上報經理。

  8、制訂對飯店所有裝飾物體的維修保養計劃,使其正常投入使用。 對某些需要改進或更新的項目做出可行性報告并上報經理。

  9、檢查各班組的工作情況和員工工作記錄情況

  10、協助部門經理做好工程部內部員工的招聘、培訓、考核、培 養和發展工作。

酒店工程部崗位職責7

  水工

  1、水工既是專職的技術工種,同時又是水電復合工。水工主要職責,首先從操作、維修和技術上保證給排水專業的冷水系統、熱水系統、污水系統、雨水系統;消防專業的噴淋系統、消火栓系統;空調專業的冷凍水系統、冷卻水系統、冷凝水系統;游泳池水系統;洗衣房水系統正常運行和安全,對該專業和設備負主要責任,同時又服從工程部安排,擔負水電復合工的其他工作。

  2、水工負責酒店生活水泵房、地下消防水泵房、冷凍機房(水泵及管道等)、鍋爐房(水泵、水箱及管道等)、設備一層加壓泵房、設備二層消防氣壓泵房、消防水箱、污水泵統、終合管路系統及消防弱電系統和電梯設備(控制系統)的正常運行和安全,對該專業和設備負主要責任,同時又服從工程部安排,擔負水電復合工的其他工作。

  2、電工負責弱電線路、弱電管井設備、消防控制中心設備、衛星轉播設備、電視音響設備、設備監控機房、多煤體查詢設備、打卡機、會議室及餐廳音響設備無線點菜設備等的檢修保養,負責各種會議的音響、燈光調試、安裝,保證其音響燈光效果。

  3、做好巡視工作,每班不少于二次。做好以上部位維修保養和房間清潔衛生。保證其服務效果,滿足賓客要求。

  4、愛護儀器、設備和公用工具,做到人人有責,不得擅自外借和挪用,個人要保管好自己的.維修工具。

  5、接設備維修通知或會議的音響、燈光調試、安裝任務,應立即到位,迅速搶修,以最短時間完成任務,并保證質量,確保酒店正常運行。

  6、嚴格遵守保養規程及各項規章制度,維修人員違反制度,拖延時間或造成維修質量低劣,從而影響營業或設備損壞追究當事人責任。

  7、嚴格執行交接班制度,認真填寫交接班記錄,接班人應提前十分鐘到崗,交班不見交班人不得離崗。

  8、服從領導安排,包括班次調動,專業調整,完成上級交待的其他任務。

酒店工程部崗位職責8

  1。制定各種設備的操作規程,堅持員工未經培訓合格不能上崗的原則,以確保設備的安全運行,促進設備管理、設施保養的`標準化、程序化和規范化。

  2。深入現場,及時掌握人員和設備的狀況,堅持每天現場巡查重點設備運行狀況及公共場所的動力設施,發現問題及時解決處理。

  3。與各部門之間密切配合、相互溝通,并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況,及時糾正不良傾向。經常對下屬進行職業道德、酒店競爭意識方面的教育,培養員工的工作責任感。

  4。每天記錄設備的運作情況及工程維修、保養狀況,提交總經理。

  5。督導執行酒店節水、節電措施,發揮設備最大效率,降低成本,完成費用指標。

  6。負責防火、防風、防雨工作,保證酒店的安全及工作的正常運行。

酒店工程部崗位職責9

  1.總平面圖及功能分布及存在的缺陷。

  2.給排水系統功能分布及存在缺陷。

  3.供電系統功能分布及存在缺陷。

  4.空調系統及各AHU控制范圍,冷水機組重要參數。

  5.鍋爐系統主要參數及水質標準。

  6.消防系統概述及工作原理。

  7.工程部各機房分布及鑰匙管理。

  8.電子門鎖系統培訓(包括在故障情況下如何打開門鎖的培訓)。

  9.室外水景及泳池,水質標準。

  10.BA系統操作及各照明及空調通風開關時間及設定。

  11.酒店各區域照明開關時間一覽表及溫度設定標準。

  12.各公共區域的裝修缺陷。

  13.工程部服務中心規定。

  14.部門排班表。

  15.員工守則及部門規定和工程部各崗位的職位描述。

  16.維修單流程。

  17.外單位來人施工管理辦法。

  18.各供應商聯系方法,員工聯系方法。

  19.酒店其他部門,各營業點的'營業時間。

  20.酒店停電,停水,停氣,停天然氣,臺風等緊急情況的處理程序。

  21.酒店能源消耗,節能規定及節能措施。

  22.值班工程師工作檢查表及工作報告。

酒店工程部崗位職責10

  1、 接受總經理的領導,管理整個工程部的員工。

  2、 制定本部門的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設備設施安全經濟地運行和建筑、裝潢的完好。

  3、 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執行,保證酒店設施不斷完善,始終處于正常、完好狀態。

  4、 制定和審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓,努力把工程部建成一支高水準、高效率、高服務質量的隊伍。

  5、 全面負責工程部的節支運行、跟蹤,控制所有水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用,保證酒店最大限度的節能、節支。

  6、 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。

  7、 負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。

  8、 主持部門工作例會,協調班組工作。

  9、 分析工程項目報價單,重大項目應組織人員討論現場檢查施工質量與進度,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。

  10、 配合行政保安部搞好消防、安全工作。

  11、 直接和間接地考核督導、員工,并對其工作做出指導和評估。

  12、 建立完整的設備設施、技術檔案和維修檔案。

  13、 隨時接受并組織完成上級下達的工作指令。

  拓展:如何有效管理好酒店工程部?

  1設備管理

  酒店各類設備繁多,要做好日常設備管理工作。設備管理包括:設備盤點、設備清潔和設備測試等。半年開展一次固定資產盤點,定期對設備進行檢查登記,一旦發現問題及時維修。對一些備用設備,如發電機、空調主機等,每半月要開機測試,確保性能完好。

  2技術管理

  技術管理主要是 : 工程維修人員的維修技術,酒店設備隨著使用年限增加,出現的故障會逐漸頻繁,工程部在維修時要針對出現的不同問題,采取不同的技術維修;對一些新購置的設備,還要不斷學習,提高維修技術。維修不僅在于性能保障,還要在美觀等方面加以提高技術。

  3維護管理

  電梯、發電機、空調主機、高低壓配電等酒店大型設備,除了故障時的維修,還要加強日常維護保養,與專業維保公司簽訂維保合約,根據設備使用情況,制定維保計劃。開展維保工作時,工程部要安排專人負責全程跟進,并有維保記錄。維保管理的實施,將會延長設備的使用壽命。

  4維修管理

  維保是: 交由社會專業公司負責,酒店日常維修則是工程部的重要工作。工程部要制定相關制度:工程報修制度、工程領料制度、工程維修規范等,規范工程維修流程,提高維修質量和效果,最大限度地節約用料費用。當客人在房間進行維修時,還要注意禮儀禮貌和維修現場的清理等,這都是向客人展示酒店員工素質的方面。

  5能耗管理

  能耗管理是: 提高酒店經濟效益的重要方式,工程部負責酒店所有水、電、汽、油等能源的管理,技能降耗管理有:技術節能、管理節能、制度節能等。

  1、技術節能:采用新型節能材料,公共區域安裝LED燈,通過油改汽,使用單價更低的蒸汽,替代燃油鍋爐等。

  2、管理節能:加強設備使用管理,使其在最佳狀態,避免帶病運行,增加能耗,制定相關管理制度。

  3、制度節能:節能工作不單是工程部的工作,各個部門都應高度重視節能降耗,酒店成立節能委員會,在制度上規定節能的具體操作。

  6數據管理

  管理是 : 從計量、統計分析的基礎工作開始的,工程部要對各營業場所獨立裝表,統計能耗情況,做好數據收集管理。加強對各項能耗、物耗數據的積累和分析,與開房率、營業收入、人均能耗物耗等得核算也可以達到節能降耗的目的。

  7安全管理

  安全管理包括:設備管理安全、員工維修操作安全和消防安全管理等。

  1、設備管理安全:工程部電器設備較多,尤其是高低壓配電房,要做好設備清潔,防止有小動物進入電房,并安裝空調,避免電房溫度過高,同時還要做好防水工作等。

  2、員工維修操作安全:電工維修持證上崗,高空作業須做好安全防范等,通過培訓提高員工的安全操作意識,在維修時嚴格按照規定執行。

  3、消防安全管理:遵守消防規定,設備房等處放置滅火器,維修時動用明火向保安部申報,在維修工廠禁止吸煙等,加強日常消防安全檢查管理。

  8衛生管理

  酒店生活水池一般由工程部管理,水池門處于關閉狀態,工程部每天巡查,并有巡查記錄。按照衛生部門規定,半年進行一次清洗,確保水池安全衛生。

  9改造管理

  為使酒店設施設備保持良好狀況,每年都會有一些改善性的.裝修改造,可以是工程部完成的,也可能是由專業裝修公司施工的,無論哪種方式,在設計方案、工程造價、材料選擇、施工管理等方面,工程部都必須參與其中。

  10培訓管理

  工程部的培訓主要是:維修技能培訓、服務禮儀培訓、節能降耗培訓等,在做好日常維修工作的情況下,要通過培訓不斷提高技能,樹立“二線服務一線”的服務意識。

  酒店集中了現代科學技術提供的最新設備,這些設施設備成為酒店豪華、氣派、舒適、提供優質服務和環保節能的重要保障和必須。工程部的使命是 絕對確保這些設施設備能正常良性運行,使客人在享受舒適、溫暖、關愛、方便、安全、賓至如歸的服務基礎上,最大限度的做好能源消耗和成本控制,使酒店經濟效益和社會效益達到雙贏。

酒店工程部崗位職責11

  1、組織班組人員按時完成上級下達的修理任務,監督修理人員在操作過程中嚴格執行操作規程。仔細進行巡察檢查,清除事故隱患,發覺問題準時上報。

  2、支配班組人員實施月度、季度和年度修理保養方案。在實施過程中,做好全面備忘錄,以作設備的歸檔資料。

  3、協同其它班組完成規模較大的修理工作,完成應急和日常修理任務。

  4、督促本班組人員遵守酒店的各項規章制度,學習專業業務學問,努力達到酒店要求的各項標準。

  5、熟識班組管理范圍內各種設備性能,運轉狀況和有關技術資料,管理好各種設備,使設備保持處于良好的工作狀態,保證酒店正常經營。

  6、在實際工作中,努力改善設備的.使用狀況,充分發揮修理人員的樂觀性和制造性。

  7、完成上級交待的其他任務。

酒店工程部崗位職責12

  1、服從大堂吧領班的工作安排,按照大堂吧服務工作規程和質量要求做好營業前的準備工作,及營業間服務和營業后結束工作。

  2、每日填寫領料單,補足、配齊耗用的原料、酒水、點心,以及各種用具、器皿等。

  3、為客人提供周到的服務,主動介紹和推薦各種酒水、小吃等。

  4、按照要求保持環境整潔,確保餐具、布件清潔完好。

  5、愛護財產設備和低值易耗品,做好清潔保養工作,定期清點各種酒水、用具器具和物料,做到帳物相符。

  6、遇突發事件或醉酒客人應及時向領班或管理人員匯報,妥善做好安全工作。

  7、做好空、廢瓶罐的回收工作,減少浪費。

  8、保持周圍環境及倉庫的干凈整潔,注意溫度及通風。

  1、經總經理授權,負責酒店整體質量檢查,并對各職能部門進行全面的檢查、監督和協調。

  2、建立質檢體系、質檢標準與質檢制度,采用常規檢查、抽查、專項檢查、夜查和暗查的方式安排實施。

  3、協助酒店相關部門,制訂專項檢查計劃并安排實施。

  4、收集、整理質檢信息,進行分析后提出改進意見及方案呈總經理批示。根據總經理批示向相關部門傳達改進意見,并存檔作為日后獎懲的重要依據。

  5、有權對一般質量事故及時給予糾正和處理,對嚴重違例或較大質量事故需及時報總經理,不得參與直接管理。

  6、根據酒店實際運營情況及時調整質檢標準及更新質檢表格,以保證質檢依據的.時效性。

  7、總結整理經常出現的問題,歸納成培訓材料交相關培訓部門,給予員工及時的貫徹傳達,避免同一事件的再次發生。

  8、負責建立酒店《質量管理手冊》和《質量檢查檔案》。

  9、完成相關培訓、考核與日常管理工作。

  10、完成總經理交辦的其它工作。

酒店工程部崗位職責13

  1、工作指導,檢查,協助部門經理做好班組管理工作;

  2、貫徹執行酒店總經理的指示,負責工程部的全面工作,直接對總經理負責。

  3、有高度的責任感和事業心,認真鉆研技術,講求質量,做到精益求精。

  4、負責酒店工程維修和技術的組織、指導及管理工作。負責酒店設備設施的安裝驗收、安全運行、維修保養和房屋修繕等管理工作。

  5、制定設施更新、改造工程計劃,抓好技術革新、技術改造工作,并組織實施。同時,積極落實對外承包工程項目,努力完成工作指標。

  6、審查編制設備維修計劃及設備的月、季、年度保養的周期計劃,并做好督促、檢查、落實工作。

  7、負責對工程部所有人員的調配和管轄。配合人事培訓部門做好設備使用操作方面的技術培訓工作,發揮和調動部門員工的積極性,并按有關制度做好考核、考勤及獎懲工作。

  8、制定各種設備的`操作規程,堅持員工未經培訓合格不能上崗的原則,以確保設備的安全運行,促進設備管理、設施保養的標準化、程序化和規范化。

酒店工程部崗位職責14

  1、主管向工程部值班工程師匯報工作,負責制定公共區域、客房、 餐廳的裝飾、裝潢、廚房、PA 設備等設備的維修保養計劃,并保證 這些計劃的實施。

  2、掌握酒店設備的正常運行和日常維修,接受并組織實施工程部總監、值班工程師的運行調度指令和日常維修工作指令,檢查維修質 量,保證滿足對客服務要求。

  3、根據工程部總監的要求,監督外單位承擔大修、技術改造的工程項目,并組織人員密切配合,保證工程符合規定的要求。

  4、協助工程部總監、值班工程師制定設備維修、技術改造和設備更新等計劃的執行中如發生問題,應及時向工程部領導匯報。

  5、按照預防性維保計劃對各大機房、公共區域、餐廳、客房機電設備進行巡查,對查出的問題要及時發出維修通知,以保證這些區 域的設備設施處于完好的狀況。

  6、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃,著重加強服務意識、技術水平、一專多能等方面的培訓。

  7、對各維修工的工作進行統計,編報每天的工作報表。

  8、 切實執行工程部領導的工作指令,認真貫徹落實崗位責任制 和運行規程,確保所管轄的配電、水暖、空調、鍋爐系統的正常運行。

  9、制定并負責實施管理范圍內設備的維修保養計劃,保證這些計劃按預定的`規范要求,按時按質完成。

  10、對酒店改造工程,外包大修工程應積極組織人員密切配合,保證施工質量與進度。

  11、 執行崗位監督檢查,按時檢查所轄范圍內的設備運行狀況、環境衛生、安全保障,杜絕非公務人員進入機房,保證設備安全。

  12、接收并組織實施工程部領導的運行調度指令和日常維修改造指令,并監督、檢查完成情況。

  13、對下屬進行業務技術和服務意識培訓,并負責檢查考核,提出獎懲建議。

  14、嚴格執行設備的維修保養制度,按照三干凈 設備干凈、機房干凈、工作場地干凈;四不漏 不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣;五良好 使用性能良好、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調整良好的標準嚴格要求員工。

  15、當設備發生故障及時組織檢修,發現隱患要及時處理把好技術關,保證所管轄系統設備經常處于優良狀態,當重要設備發生故障時, 要迅速組織處理并及時向工程部領導匯報。

  16、督促執行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養和報檢工

酒店工程部崗位職責15

  1、負責酒店所有電梯的正常運行和維修保養工作。

  2、負責酒店所有電梯及附屬設備的維修保養得的`故障檢修工作,保證電梯的正常運行。

  3、負責各電梯照明及內外呼叫指示的巡查和維修工作。

  4、負責各梯轎廂(不包箱內)、井道及井道底、各梯整流、電抗器、控制柜的清潔工作。

  5、按照規定負責電梯開放、關閉工作,提供運送效率。

  6、建立電梯的檔案資料,定期進行檢查、測試,如發現問題及時處理,做到“防患于未來”

  7、及時處理電梯運行中發生的故障,以確保電梯的正常運行。如遇火災時,要負責關閉電梯。

  8、遇有電梯困人故障,首先通過對講機向乘客作解釋,然后上報主管,并提示消防中心,監視被困乘客狀況,迅速采取解救對策,保障乘客絕對安全、9、堅守崗位,無事應在本部門的工作室待命,嚴格遵守勞動紀律不得擅離工作崗位,不得在上班時做與本崗無關的事情。嚴格遵守崗位責任制和交接班制度

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