財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)18篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)1
1、牽頭集團(tuán)各類客戶業(yè)務(wù)項(xiàng)目的管理與分析，帶領(lǐng)分析小組的工作；
2、從事后—事中—事前各個(gè)角度參與到業(yè)務(wù)項(xiàng)目的管理，跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目的執(zhí)行，熟悉各類業(yè)務(wù)的不同階段財(cái)務(wù)分析需求并給予在財(cái)務(wù)管理、資金管理和定價(jià)管理方面的.合理建議；
3、圍繞客戶合同，協(xié)同項(xiàng)目采購(gòu)合同進(jìn)行管理與分析，推動(dòng)項(xiàng)目更合理的采購(gòu)活動(dòng)；
4、每月出具管理報(bào)表分析與匯報(bào)；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)；
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)各項(xiàng)會(huì)計(jì)政策；
2、根據(jù)需要設(shè)計(jì)并完成經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告、披露、專項(xiàng)分析報(bào)告；
3、輸出經(jīng)營(yíng)單位財(cái)務(wù)指標(biāo)，提供財(cái)務(wù)建議和決策支持；
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度預(yù)算的組織、編制、審核、匯總、上報(bào)審批并跟進(jìn)預(yù)算落實(shí)；
5、資產(chǎn)帳實(shí)管理；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)公司游戲渠道成本的核算；
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證的編制、登記。做到賬實(shí)相符，賬賬相符，賬證相符。
3、每月根據(jù)公司管理后臺(tái)完成結(jié)算表的統(tǒng)計(jì)工作。
4、往來核算賬務(wù)處理，負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款核對(duì)。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他工作。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算及預(yù)測(cè)；對(duì)每月所有實(shí)際與預(yù)算的差異進(jìn)行分析和改進(jìn)建議；
2、收集分析各事業(yè)部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，編寫月度經(jīng)營(yíng)績(jī)效報(bào)告；
3、協(xié)助各事業(yè)部編制利潤(rùn)保障計(jì)劃行動(dòng)，以保障完成年度預(yù)算目標(biāo)；
4、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)進(jìn)行財(cái)務(wù)建模，發(fā)掘成本控制點(diǎn)，有效節(jié)約成本；
5、跟蹤監(jiān)督戰(zhàn)略執(zhí)行并定期檢討實(shí)施計(jì)劃及方案，對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃動(dòng)態(tài)跟蹤，發(fā)生重大變化時(shí)及時(shí)向高管層提出修改或調(diào)整建議；
6、負(fù)責(zé)行業(yè)情報(bào)收集，建立行業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略進(jìn)行指標(biāo)確定、分解、收集與分析，為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)支撐；
7、參與公司流程分析和規(guī)劃，定期輸出流程分析和規(guī)劃報(bào)告。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)5
1、建立集團(tuán)的預(yù)算及預(yù)測(cè)管理體系，并推行至各個(gè)子公司；對(duì)接各子公司管理層完成收入、成本、費(fèi)用計(jì)劃的分解和目標(biāo)的制定。
2、建立健全與預(yù)算相匹配的經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵指標(biāo)KPI及相應(yīng)管理報(bào)表；定期收集、匯總和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，跟蹤預(yù)算目標(biāo)完成情況，分析反饋預(yù)算執(zhí)行情況，提供分析報(bào)告；
3、建立、健全多維度的`財(cái)務(wù)分析、商業(yè)分析體系；為集團(tuán)及子公司的運(yùn)營(yíng)及經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)分析的方法和數(shù)據(jù)支持；引領(lǐng)集團(tuán)及子公司達(dá)成績(jī)效目標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)策略支持，與業(yè)務(wù)部門核心團(tuán)隊(duì)建立合作伙伴關(guān)系，在戰(zhàn)略化思考的基礎(chǔ)上，共同探討新業(yè)務(wù)的策略及商業(yè)模式。
5、參與集團(tuán)重要事項(xiàng)的分析和決策，為集團(tuán)的業(yè)務(wù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)模塊的需求調(diào)研、收集、分析和整理,并提煉出產(chǎn)品開發(fā)需求。
2、編寫用戶需求說明書。
3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)劃及最終產(chǎn)品功能確認(rèn)。
4、依據(jù)調(diào)研流程,負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研,對(duì)需求進(jìn)行分析,編寫解決方案、需求規(guī)格說明書等。
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的原型設(shè)計(jì)工作。
6、負(fù)責(zé)向開發(fā)團(tuán)隊(duì)講解用戶的.需求及系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案。
7、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)證工作及用戶手冊(cè)編寫工作。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,3年以上企業(yè)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和2年以上ERP軟件實(shí)施使用經(jīng)驗(yàn),多年ERP行業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳;
2、具有完整的企業(yè)管理理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);。
3、具有較豐富的人力咨詢領(lǐng)域、銷售采購(gòu)領(lǐng)域、財(cái)務(wù)領(lǐng)域、協(xié)調(diào)辦公等領(lǐng)域的實(shí)施、需求分析經(jīng)驗(yàn),有大型集團(tuán)類企業(yè)和業(yè)財(cái)一體化實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
4、熟悉SAP、oarcleebs、NC、金蝶EAS等大型ERP軟件之一。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)7
1、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人實(shí)施財(cái)務(wù)中心日常財(cái)務(wù)管理、制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、資金安排等工作。
2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人打造強(qiáng)有力的高效財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，賦能公司業(yè)務(wù)的高速發(fā)展；
3、協(xié)助建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，協(xié)助草擬公司和事業(yè)部、公司和子公司之間的財(cái)務(wù)管理制度與操作規(guī)范。
4、根據(jù)公司和各事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，編制年度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算和結(jié)算，保證財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
5、根據(jù)稅法相關(guān)法律，做好公司的`稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)統(tǒng)籌工作，培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員稅務(wù)實(shí)訓(xùn)，確保稅負(fù)合理并及時(shí)提出建議。
6、協(xié)助推動(dòng)公司財(cái)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，協(xié)同公司各項(xiàng)系統(tǒng)的搭建，實(shí)施會(huì)計(jì)處理流程及財(cái)務(wù)管理信息化系統(tǒng)化需求的梳理，保持財(cái)務(wù)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的高度鏈接與融合。
7、結(jié)合會(huì)計(jì)政策及實(shí)際電商業(yè)務(wù)，能夠?qū)π屡d的業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供財(cái)務(wù)處理的有效建議。
8、協(xié)助開展各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)8
1、了解各個(gè)平臺(tái)業(yè)務(wù)模式，熟悉各個(gè)第三方電商平臺(tái)模式與結(jié)算規(guī)則，包括但不限于天貓國(guó)際、天貓、唯品會(huì)、京東、拼多多等。
2、出具財(cái)務(wù)賬單，協(xié)助建立部門成本收入分析體系；
3、與財(cái)務(wù)/運(yùn)營(yíng)對(duì)接溝通，確保賬單的實(shí)時(shí)性和數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
4、店鋪盈利測(cè)算，能通過數(shù)據(jù)敏銳的發(fā)現(xiàn)店鋪的運(yùn)營(yíng)狀況，并提出相應(yīng)的`建議。進(jìn)行成本優(yōu)化專項(xiàng)分析，包括報(bào)表制作，數(shù)據(jù)溝通；
5、建立健全公司各渠道銷售財(cái)務(wù)分析模型，讓業(yè)務(wù)部門了解業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況，支持業(yè)務(wù)決策。
6、業(yè)務(wù)部門日常財(cái)務(wù)支持，溝通。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)擬定公司會(huì)計(jì)政策、制度，指導(dǎo)和審核各公司財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、按規(guī)定及時(shí)編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表。
3、負(fù)責(zé)與中介機(jī)構(gòu)的對(duì)接工作。
4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)各公司年終財(cái)務(wù)決算工作。
5、負(fù)責(zé)投、融資項(xiàng)目的`財(cái)務(wù)測(cè)算，外部中介機(jī)構(gòu)對(duì)接和盡職調(diào)查工作。
6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理外部財(cái)務(wù)信息披露事宜。
7、部分負(fù)責(zé)人安排的其他分管事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)審核及稅務(wù)申報(bào)；
2、負(fù)責(zé)編制及審核公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表；
3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外結(jié)算工作；
4、負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算和審計(jì)管理工作，做好成本分析及管控；
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)11
1、協(xié)助編制集團(tuán)年度預(yù)算及進(jìn)行季度滾動(dòng)預(yù)測(cè)，對(duì)業(yè)務(wù)部門的預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控和分析；
2、為業(yè)務(wù)部門提供日常財(cái)務(wù)支持與協(xié)作，協(xié)助業(yè)務(wù)部門梳理業(yè)務(wù)流程，提供財(cái)務(wù)管理建議與方案，確保業(yè)務(wù)工作的.順利開展；
3、參與研發(fā)和投資項(xiàng)目的投前可行性測(cè)算分析，及運(yùn)行分析；
4、負(fù)責(zé)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；
5、加強(qiáng)內(nèi)部控制，減少風(fēng)險(xiǎn)；以及其他與財(cái)務(wù)分析相關(guān)的項(xiàng)目及工作。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)12
1、收集企業(yè)及各職能部門的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，按時(shí)按需提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表，以支持企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作；
2、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表；協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理按時(shí)完成財(cái)務(wù)結(jié)賬工作；
3、負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算、制定業(yè)務(wù)指標(biāo)考核體系；
4、負(fù)責(zé)公司月度滾動(dòng)預(yù)算經(jīng)營(yíng)分析，跟蹤預(yù)算目標(biāo)完成情況，出具月度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表及分析報(bào)告，根據(jù)設(shè)定的指標(biāo)體系對(duì)各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行定期的.評(píng)估并提出建設(shè)性的解決方案；
5、與公司各業(yè)務(wù)（采購(gòu)、銷售、研發(fā)，物流，計(jì)劃，IT等）部門合作，對(duì)各個(gè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略；
6、建立財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)庫；
7、負(fù)責(zé)與董秘辦、公司外部股東、意向性投資機(jī)構(gòu)對(duì)接，提供所需要對(duì)外提供的各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)13
1、組織和編制各類型集團(tuán)財(cái)務(wù)管理報(bào)表、搭建財(cái)務(wù)模型；
2、對(duì)集團(tuán)各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，包括但不限于預(yù)算分析、預(yù)則分析、行業(yè)分析、預(yù)實(shí)差異分析、區(qū)城比較分析等；
3、協(xié)助香港上市公司財(cái)務(wù)部，完成中報(bào)及年報(bào)編制工作，包括數(shù)據(jù)收集、問題跟蹤、外部審計(jì)師工作協(xié)調(diào)等。確保及時(shí)準(zhǔn)確完成中報(bào)及年報(bào)工作；
4、統(tǒng)籌集團(tuán)預(yù)算編制和匯總；
5、協(xié)助建立集團(tuán)財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)庫運(yùn)用系統(tǒng)制作數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)分析；
6、其他專項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)14
集團(tuán)財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)憑證審核與總賬憑證編制;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)及管理報(bào)表編制及基本分析;
3、負(fù)責(zé)費(fèi)用審核與管控;
4、負(fù)責(zé)常規(guī)稅費(fèi)申報(bào)與管理;
5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料檔案整理;
6、負(fù)責(zé)資產(chǎn)核算與管控;
7、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)分析。
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算;
9.完成上級(jí)交辦的其他與崗位職責(zé)相關(guān)的各項(xiàng)工作。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類本科以上學(xué)歷;
2、三年以上會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用金蝶和用友財(cái)務(wù)軟件。
總部崗位,雙休,五險(xiǎn)一金
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期的管理，建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析模型，從數(shù)據(jù)分析角度提出對(duì)產(chǎn)品銷售策略的改善方案，以達(dá)到產(chǎn)品的預(yù)期規(guī)模和盈利指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)捕捉和挖掘用戶需求，推動(dòng)各業(yè)務(wù)渠道產(chǎn)品結(jié)構(gòu)&套餐搭配優(yōu)化，快速支持產(chǎn)品營(yíng)銷政策的制定；
3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品上市的策劃及相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的測(cè)算支持，保證新品盈利空間；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力分析，重點(diǎn)關(guān)注競(jìng)品對(duì)標(biāo)，發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)不足點(diǎn)改善；
5、負(fù)責(zé)提煉財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的勾稽關(guān)系，提升整體財(cái)務(wù)的'數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力和應(yīng)用能力，不斷優(yōu)化數(shù)據(jù)池的完備性和數(shù)據(jù)加工的時(shí)效性。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)16
1、參與公司的財(cái)務(wù)管理，開展財(cái)務(wù)分析工作；
2、主導(dǎo)宏觀經(jīng)濟(jì)政策研究，為對(duì)外投資提供建議；
3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)績(jī)效分析、財(cái)務(wù)分析及改進(jìn)；
4、推動(dòng)建立公司財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)庫模型，為經(jīng)營(yíng)發(fā)展決策提供依據(jù)。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)17
1、全面分析、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)及經(jīng)營(yíng)狀況；
2、建立企業(yè)評(píng)估模型，收集財(cái)務(wù)信息，撰寫分析報(bào)告；
3、初審財(cái)務(wù)報(bào)表，提供初審意見；
4、審定實(shí)施的財(cái)務(wù)方案，提出改進(jìn)意見和決策支持；
5、研究分析公司成本收益情況；
6、協(xié)助和配合預(yù)算編制、成本控制和內(nèi)外部審計(jì)工作；
7、整理、歸類財(cái)務(wù)分析文件和檔案。
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)18
1、負(fù)責(zé)組織所在子公司帳務(wù)處理工作及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、報(bào)送和分析工作，及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化情況，并從財(cái)務(wù)角度協(xié)助子公司總經(jīng)理進(jìn)行公司的經(jīng)營(yíng)管理
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證審核，組織安排憑證和賬簿的打印與裝訂
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的.日常維護(hù)及數(shù)據(jù)備份
4、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)，完成月度納稅申報(bào)和年度納稅清算;以及辦理所有涉稅事項(xiàng)
5、負(fù)責(zé)協(xié)助各類審計(jì)工作：主要包括內(nèi)控審計(jì)、年報(bào)審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)、財(cái)政審計(jì)、社保審計(jì)等
6、為確保會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)同事和其他部門同事進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作督促
7、根據(jù)需要完成其他與財(cái)務(wù)工作目標(biāo)與計(jì)劃相關(guān)的工作
【財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
財(cái)務(wù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)12-09
【熱門】財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)03-10
財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)【熱門】03-11
財(cái)務(wù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)08-26