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系統架構設計師的職責

時間：2023-07-05 15:33:25 設計我要投稿

系統架構設計師的職責（優秀）

系統架構設計師的職責1

　　1、根據客戶需求設計系統集成模式，為用戶提供一個全面的系統集成解決方案；

系統架構設計師的.職責（優秀）

　　2、對各類系統集成項目進行方案設計、功能設計、施工圖設計；

　　3、擬訂系統集成項目的實施方案和成本預算，編制總體設計方案報告，并提供技術支持；

　　4、參與、負責集團各類系統集成產品及集成商的選擇工作；

　　5、負責項目的商務談判，為公司爭取項目合同。

系統架構設計師的職責2

　　職責：

　　1、負責公司系統的架構設計、研發工作

　　2、配合產品經理對公司產品以及公司基礎研究項目進行技術需求分析，承擔從業務向技術轉換的橋梁作用，根據產品業務需求提出技術方案和系統設計

　　3、負責制定系統的整體框架，編寫軟件架構設計文檔。對系統框架相關技術和業務進行培訓，指導開發人員開發并解決系統開發、運行中出現的各種問題

　　4、主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計，負責開發和維護統一的軟件開發架構，保證軟件模塊的復用性

　　5、參與各項目、各階段的技術評審；特別是技術架構方面和軟件復用方面

　　6、參與部門研發技術方向規劃，負責提供軟件產品框架和技術路線；負責關鍵技術的預研與攻關，解決項目開發或產品研發中的技術難題

　　7、協助部門經理合理分配軟件研發任務使項目團隊高效率運作，確保技術架構得以推進和實施

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機或相關專業畢業，8年以上軟件產品開發及架構設計經驗

　　2、具有豐富的大中型開發項目的'總體規劃、方案設計及技術隊伍管理經驗

　　3、熟悉C/C++或JAVA等開發語言，并且實際開發工作不少于5年；熟悉常見的數據庫系統，如MySQL、Oracle和MongoDB等

　　4、精通設計模式和開源的框架，有面向對象分析、設計、開發能力（OOA、OOD、OOP），精通UML，熟練使用Rational Rose等工具進行設計開發

　　5、對計算機系統、網絡和安全、應用系統架構等有全面的認識，熟悉項目管理理論，并有實踐基礎

　　6、在可擴展、高性能，高并發，高穩定性系統設計，開發和調優方面有實際經驗

　　7、良好的業務分析能力和文檔編寫能力

　　8、良好的團隊意識和協作精神，有較強的內外溝通能力

　　9、擁有系統架構師證書者優先考慮

　　10、具有以下經驗者優先考慮：大數據、網絡安全產品開發等

系統架構設計師的職責3

　　職責：

　　1、參與公司級公共技術平臺、各產品及業務線的整體架構規劃設計，從業務和技術角度給出決策意見。

　　2、參與公司總體技術規劃，平臺級產品迭代、架構設計及代碼實現，制定技術選型方案、技術架構風險識別、技術實現工作量評估。

　　3、前瞻性思考，提前發現并及時解決重大技術隱患和風險。

　　4、參與公司級別技術決策會，解決關鍵的架構、技術問題，優化整體系統性能。支持打造公司核心技術力量，提升團隊技術天花板。

　　5、完善體系和制度建設，提高組織業務及團隊協作效率。

　　任職要求：

　　1、關鍵特征及任職要求：

　　o 8年以上互聯網工作經驗，其中三年以上大型互聯網公司整體架構經驗。

　　o 作為主要技術角色經歷過一款業界知名產品從0到100的.全過程，在其中關鍵環節起重要作用。

　　o 具備大并發、分布式架構和微服務實戰經驗。

　　o 主導過后臺系統性能優化，有過性能優化、系統重構實戰經驗者優先考慮。

　　o 熟悉移動端iOS、Android、H5 WebApp開發。

　　o 有Devops、云服務、大數據、安全、搜索方面經驗者優先考慮。

　　2、非專業素質：

　　o 知識面廣，溝通能力強，很好理解公司整理技術規劃及需求，起到溝通橋梁作用。

　　o 業務規劃能力強，善于前瞻性思考，能為團隊指明清晰的業務方向。

　　o 善于技術培訓分享。

系統架構設計師的職責4

　　1、負責公司現有軟件產品的`架構優化設計；

　　2、負責新軟件產品的架構設計；

　　3、核心技術難點的攻關；

　　4、獨立完成軟件功能模塊設計、模塊任務劃分；

　　5、完成項目中各個階段核心文檔的書寫（軟件需求、概要設計、詳細設計等）。

系統架構設計師的職責5

　　職責：

　　1、負責質量管控系統后臺架構開發、優化、重構

　　2、參與各分站檢測軟件開發、設計、優化及升級

　　3、參與項目管理、進行業務需求分析、需求細化、功能落實、系統架構、模塊建模、數據庫設計

　　4、與部門人員進行必要的技術分享、統一目前公司軟件開發架構

　　要求：

　　1、三年以上及具有大數據設計、系統架構相關經驗

　　2、精通C，熟悉 MVC 或 ASP、NET 進行Web開發

　　3、精通SQL 數據庫

系統架構設計師的職責6

　　1、負責公司產品數據庫的規劃、建模、設計和管理，數據庫相關模塊的設計研發工作；

　　2、按進度計劃要求準時完成開發任務，及時編制程序開發文檔，制定數據庫監控策略，備份策略，容災策略；

　　3、數據庫日常監控、維護、備份和恢復；探查系統潛在的'問題和可能的性能瓶頸，并進行優化；

　　4、制定數據庫技術方案，分庫分表策略，數據遷移方案，SQL優化；

系統架構設計師的職責7

　　職責：

　　1、全面負責公司數據交換平臺產品的JAVA技術架構和實施；

　　2、管理公司核心技術，組織制定和實施技術決策和技術方案，組織架構設計與升級優化；

　　3、負責JAVA團隊建設和管理，注重人才培養和營造創新的研發文化；

　　4、指導項目團隊成員的日常開發工作，解決開發中的技術問題。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機相關專業，能力突出者適當放寬最低學歷要求；

　　2、5年以上工作經驗，2年以上的項目系統分析和架構設計經驗；具有豐富的產品研發經驗和團隊管理經驗；

　　3、熟練掌握Struts、Spring、Hibernate等常用開發框架；

　　4、熟練掌握常用的設計模式，有規范的文檔習慣和系統開發習慣；

　　5、具有豐富的軟件架構設計經驗；具備海量服務、分布式系統架構設計能力優先，熟悉常見開源軟件，最少成功主導一個大型軟件平臺架構設計、系統分析、軟件實現、性能優化及系統安全的.經驗；

　　6、有數據交換平臺設計和開發經驗者優先，有極強的分析、統籌能力優先；

　　7、深刻理解面向對象的編程思想，邏輯思維能力強；

　　8、具有良好的創業精神，有較強的自我驅動能力和團隊協作能力；

　　9、有大型軟件公司工作經驗者優先。

系統架構設計師的職責8

　　1、帶領團隊完成以PHP為主要技術的自研系統的升級優化及新功能的'開發實現，自研系統包括CRM+ERP+網站，移動端APP和小程序。

　　2、開發和維護網站的核？功能組件，快速排查程序故障并修復；

　　3、負責向團隊提供技術方案，解決技術問題；

　　4、評估和溝通技術？險，確保每？項功能或者功能改進能在實施？案中開發和部署；

　　5、協助其他程序員做好代碼質量審查工作；

系統架構設計師的職責9

　　職責：

　　1、負責核心產品的架構設計和編碼，主導技術難題攻關，主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計并實現原型；

　　2、能承擔項目或產品開發的技術負責人，確保需求實現的正確性，同時能夠對系統的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案，能夠有效地對整個項目團隊的質量起到關鍵性的作用，保證系統的`安全、穩定、高效運行；

　　3、審核開發人員的代碼質量，書寫技術文檔和制定開發規范，指導和培訓普通開發工程師；

　　4、維護和升級現有軟件產品和系統的技術發展規劃，滿足新業務實現要求；

　　5、負責產品部門技術積累。

　　職位要求：

　　1、具有強烈責任心，能承受工作壓力，較強的團隊精神和溝通能力

　　2、計算機及相關專業本科以上學歷，5年以上相關工作經驗

　　3、扎實的Java和數據庫基礎，精通Java EE、SOA、ESB等相關技術；精通面向對象分析和設計技術，包括設計模式、UML建模等；熟悉Oracle、SQL server、MongoDB數據庫；有工作流開發經驗，了解相關框架JPBM等

　　4、精通B/S、C/S系統架構，具有3年以上產品架構設計經驗

　　5、對Weblogic，Websphere，Tomcat，jetty應用服務器及內核有較深的理解和應用經驗，對Spring、Struts、Hibernate，ibatis等開源框架應用經驗豐富，對框架本身的體系有較為深厚的理解和應用經驗，對框架本身有過開發或重構者優先考慮；

　　6、具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力，有分布式系統設計經驗，或有跨平臺的API規范設計、API高效調用設計能力者優先考慮；

　　7、較強的表達和溝通能力，高度敬業精神，團隊意識強，能夠成為團隊技術領袖；

　　8、有大型軟件項目架構經驗者或法院及政府行業項目經驗者優先考慮。

系統架構設計師的職責10

　　1、負責公司產品設計、研發、實施、管理；

　　2、負責公司產品關鍵技術架構的制定和相關新技術的研究工作；

　　3、負責帶領團隊實現產品目標，保障公司產品開發、上線、維護及其他項目高質量順利執行；

　　4、負責團隊的.管理，重大技術決策和技術方案的制定，并培養提升整個團隊的質量技能；

　　5、負責整體產品技術隊伍建設，做好人員配置與協調，有效地監控項目進展，對員工進行考核、培訓；

　　6、緊密配合公司的業務發展，組織團隊完成技術任務；

　　7、帶領團隊進行技術語言和技術難點攻關。

系統架構設計師的職責11

　　職責：

　　1、核心業務代碼模塊的開發；

　　2、負責整體框架設計和業務設計；

　　3、負責對開發人員的技能培訓；

　　4、負責對新技術的'調研；

　　5、負責初中級應用運維工程師技術指導和培訓；

　　6、負責部門知識庫的建立和文檔編寫。

　　崗位要求：

　　1、具有面向對象分析、設計、開發能力（OOA、OOD、OOP），熟悉流行架構原理（SOA/J2EE、分布式等），并在此基礎上設計產品框架；

　　2、精通java，eclipse基礎、熟悉主流開源框架、熟悉前端交互技術（Ajax、Css3及H5），了解前端主流框架（jQuery、EasyUI、Extjs等）；

　　3、熟悉SQL Server，Oracle、MySql、PostgreSQL等主流數據庫并了解其特性，熟悉Apache、Tomcat、Weblogic，Ngix，haproxy等主流中間件，能夠根據需要設計及調整部署結構；

　　4、熟悉ActiveMQ等消息中間件。

　　5、熟悉OSGI開發。

系統架構設計師的職責12

　　職責：

　　1、參與公司級公共技術平臺、各產品及業務線的'整體架構規劃設計，從業務和技術角度給出決策意見。

　　2、參與公司總體技術規劃，平臺級產品迭代、架構設計及代碼實現，制定技術選型方案、技術架構風險識別、技術實現工作量評估。

　　3、前瞻性思考，提前發現并及時解決重大技術隱患和風險。

　　4、參與公司級別技術決策會，解決關鍵的架構、技術問題，優化整體系統性能。支持打造公司核心技術力量，提升團隊技術天花板。

　　5、完善體系和制度建設，提高組織業務及團隊協作效率。

　　任職要求：

　　1、關鍵特征及任職要求：

　　8年以上互聯網工作經驗，其中三年以上大型互聯網公司整體架構經驗。

　　作為主要技術角色經歷過一款業界知名產品從0到100的全過程，在其中關鍵環節起重要作用。

　　具備大并發、分布式架構和微服務實戰經驗。

　　主導過后臺系統性能優化，有過性能優化、系統重構實戰經驗者優先考慮。

　　熟悉移動端iOS、Andrid、H5 WebApp開發。

　　有Devps、云服務、大數據、安全、搜索方面經驗者優先考慮。

　　2、非專業素質：

　　知識面廣，溝通能力強，很好理解公司整理技術規劃及需求，起到溝通橋梁作用。

　　業務規劃能力強，善于前瞻性思考，能為團隊指明清晰的業務方向。

　　善于技術培訓分享。

系統架構設計師的職責13

　　職責：

　　1. 負責公司系統的架構設計，包括技術架構設計、重構、優化，根據業務規劃及技術規劃制定應用架構方案;

　　2. 分析和深入發掘現有系統的不足，定位系統瓶頸，并且推進業務技術團隊演進;

　　3. 負責組織技術研究和主導技術難題攻關工作，組織及帶領公司內部員工研究、學習、應用項目新技術與框架;

　　4. 參與產品需求的討論，持續提升核心系統在高并發、海量請求數下的高處理性能，編寫程序，單元測試，bug修復工作等，

　　5. 組織制定和實施重大技術決策和技術方案;

　　崗位要求：

　　技能要求：

　　1. 本科及以上學歷;計算機相關專業;

　　2. 5年及以上開發經驗，熟悉互聯網行業的系統架構;

　　3. 具備海量數據和大規模分布式系統的設計和開發經驗，精通Java及常用框架、開發工具;

　　4. 具備豐富的`編碼和Code Review經驗及良好的編碼習慣：結構清晰、命名規范、邏輯性強、代碼冗余率低;

　　5. 擅長消息隊列、任務調度、負載均衡、并發控制;

　　6. 熟悉各大云平臺(阿里云、華為云、騰訊云)的云服務產品和能最大性價比搭建服務器集群。

系統架構設計師的職責14

　　1、配合項目經理做好了解項目業主方需求和溝通交流；

　　2、做好項目的前期技術支持和項目跟蹤與拓展；

　　3、負責智能化弱電系統集成的技術設計工作（包括方案設計、深化設計）；

　　4、負責技術方案、圖紙、施工組織方案的提出、確定及編制；

　　5、完成項目預算和項目對外報價工作；

　　6、負責完成項目招投標的相關工作和項目深化設計及技術交底；

　　7、參與并配合項目的`報批、審核和項目竣工驗收工作；

系統架構設計師的職責15

　　職責：

　　1、分析業務需求，確定項目或產品的技術架構和技術路線;

　　2、編寫并搭建系統框架，驗證框架能夠滿足需求，并持續維護框架代碼;

　　3、負責技術難題預研與攻關，解決系統中關鍵架構問題，對系統穩定性負責;

　　4、劃分基本的軟件功能模塊，指導開發團隊進行設計、開發、解決項目開發過程中的.技術問題;

　　5、制定技術文檔和開發規范，指導和培訓工程師，對團隊開發人員進行代碼質量審核、技術指導和監督，促使研發團隊整體技術水平提升;

　　6、負責研究各種新技術和技術攻關，協助規劃部門未來技術架構方向;

　　7、完成領導交辦工作。

　　任職要求：

　　1、計算機或相關專業本科以上學歷，5年以上Java技術體系開發經驗，2年以上大中型軟件系統架構設計、實施、管理經驗;有創新或人工智能行業經驗優先;

　　2、具備良好的J2EE、SOA、Database、nosql等廣泛的知識體系;

　　3、熟練掌握Java、JavaScript、Ajax、jQuery、XML、HTML5、CSS3，熟悉Struts、Spring、Hibernate、MyBatis等開源項目;

　　4、熟悉weblogic、websphere、tomcat、jboss等常見應用服務器;

　　5、熟悉unix、Linux及Apache、Ngnix等主流Web服務器的基本配置和進程監控，熟悉常用SHELL命令及腳本編寫;

　　6、熟悉主流大型數據庫管理系統、相關技術及工具，熟悉MongoDB，Redis等Nosql數據庫的配置、部署和優化;

　　7、良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題和解決問題的能力，良好的表達和溝通能力;

　　8、具備極強的團隊精神和合作精神，對工作有熱情，能夠在一定壓力下工作;

　　9、有大型系統開發及架構經驗者、并具備架構師相關資格證者優先考慮。

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