銷售部經理崗位職責【經典15篇】
在不斷進步的社會中,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編整理的銷售部經理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

銷售部經理崗位職責1
1.分析酒店市場經營環境,安排市場調研。
2.分析客源市場,選擇目標市場,進行市場定位。
3.根據酒店經營目標和市場動態制定銷售目標和銷售計劃。
4.根據賓客的潛在需要,細分市場,確定本酒店的價格政策。
5.負責本部門全盤業務的計劃和實施。
6.建立銷售渠道和銷售網絡。
7.密切聯系客戶,了解客戶的意向和需要,分析銷售動態,根據市場變化提出改進方案。
8.督導酒店對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動,并做出酒店的營銷活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算。
9.負責協調與其他部門的關系。
10.負責組織實施本部們員工的'培訓工作,提高員工的業務素質。合理使用和安排銷售人員,調動員工積極性。
11.保持同上級旅游管理部門、政府機關、新聞單位、各旅行社的聯系,同客戶建立長期、良好的關系。
12.出席酒店經理會議并定期組織好部門會議。
13.代表酒店參加與經營有關的各種會議、展覽。
14.完成上級委派的其它工作事項。
銷售部經理崗位職責2
1、制訂本部門框架設計及職責分工方案;
2、各項業務工作計劃、安排、推進、指導;
3、銷售指標制定、落實、完成;現場銷售管理,負責處理客戶提出的各種問題,解決銷售現場出現的突發事件;
4、各種促銷活動策劃、組織、實施;廣告策略、價格策略的制定;
5、各類培訓的計劃、組織與考評;
6、與上級及各部門之間的.協調溝通;
7、負責銷售合同的審核負責撰寫本部門相應應用文稿;
8、監督、檢查、落實各項工作執行情況;
銷售部經理崗位職責3
職責描述:
崗位職責:
1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣;
2、負責建設公司網上貿易平臺,負責平臺的操作管理和產品信息的發布;
3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的'動態信息;
4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展;
5、管理公司網絡銷售部。
職位要求:
1、電子商務專業;本科及以上學歷,2、2年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道者優先;
3、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站;
4、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;
5、有較強的溝通能力。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
銷售部經理崗位職責4
崗位職責:
1、負責區域市場研究,負責支持和配合集團對項目進行預可研、可研的土地、以及組織區域市場調研,監測區域市場變化趨勢;
2、負責優化和補充區域內房地產營銷代理機構、管理供應商;
3、負責參與區域內新項目可研,制定初步市場定位建議及產品標準選擇建議,編制可研報告撰寫;
5、從市場角度參與項目整體規劃設計方案、建筑設計方案、景觀規劃設計方案、項目樣板區展示方案的.討論和評審,提出專業意見;
6、負責編制區域內營銷策劃工作總案,包括策劃方案、銷售策略、推廣策略、營銷工作計劃表等 ;
7、負責組織實施,負責編制營銷推廣和公關活動效果評估報告;
8、負責組織制定有關銷售管理及服務標準,做好區域內日常營銷工作規范的管理監督;
9、負責按照集團品牌規范,組織品牌建設與維護,負責配合集團組織的品牌推廣活動等。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,市場營銷,經濟管理類等相關專業;
2、八年以上工作經驗,三年以上相同崗位工作經歷;
3、具有大型房地產開發企業的房地產營銷管理、市場客研、客戶關系管理經驗;
4、具有豐富的房地產專業知識及相關實踐工作經驗,具備一定的管理統籌能力;
5、熟悉房地產企業整體業務運作流程體系,熟悉房地產企業營銷管理體系;
6、對于不同類型的地產項目有一定的了解,包括傳統住宅、商業綜合體、特色小鎮和旅游商業等。
銷售部經理崗位職責5
崗位職責:
1.負責業務部門管理。
2.按照公司的營銷方案執行市場開發計劃。
3.達成公司安排的月度、年度銷售計劃。
4.配合上級領導完成項目公關及項目開發。
任職要求:
1.大專以上學歷,市場營銷等相關專業。
2.裝修裝飾行業工作經驗或具備活動營銷經驗。
銷售部經理崗位職責6
1、在轄區內的藥店、連鎖及診所,進行公司產品的推廣銷售,完成銷售任務;
2、根據需要拜訪的藥店人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;
3、開拓潛在的.藥店、連鎖及診所的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;
4、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;
5、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映競爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;
6、制定并實施轄區藥店、連鎖及診所的推銷計劃,組織轄區內各種推廣活動;
7、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
銷售部經理崗位職責7
1、在銷售經理的授權下,分管流通、特通或商超業務管理工作
2、嚴格按照相關工作流程及制度,組織安排負責崗位以及市場的各項工作
3、制定年度、月度銷售計劃提交上級經理
4、制定渠道開發策略,并負責組織實施,提供渠道服務支持
5、制定促銷計劃,并負責組織實施
6、負責對大客戶的洽談、維護、指導、監督工作
7、KA渠道的.日常談判、維護管理等商超管理工作
8、相關崗位人員的培訓及績效考核和評估
9、市場動態信息收集工作,定期向上級經理提供市場動態報告
10、依據相關制度和工作流程指導、巡視、檢查屬下的各項工作
11、負責對業務員、促銷員進行思想教育和業務指導,提高人員素質,建設一支過硬的銷售團隊
12、負責組織做好商超客戶管理、員工管理、業務管理、進銷存管理等各項工作
13、上級經理下達的其他工作任務
14、每日各項工作傳達到人,落實并跟蹤好每一項工作,并及時根據實際情況進行整修正。15、市場動態情況收集、整理,針對市場問題提出可行性解決方案上報上級經理并組織落實實施
16、與商超采購、部門經理、主管事件處理并上報銷售經理
17、根據銷售情況進行周工作總結并調整下周工作安排
18、每周必須聽取業務員對于市場情況的報告,對上周工作進行總結及下周工作計劃的安排19、每周一必須對銷售經理上報上周銷售情況。(周銷售數據、門店存在的問題、后期調整)20、每月2日上報上月度工作總結,分析問題,按照月度銷售目標制定月銷售計劃
21、不定期到各市場巡視、檢查商超、市場售情況,了解市場信息,匯總并匯總上報
22、有對促銷員、業務員的人事任免有建議權、管理權
23、在授權范圍內按制度和要求,對導購、業務有現場的考核處罰權
24、責任
25、對工作目標的完成和經營效益負責
26、對屬下工作效率、紀律行為、團隊精神負責
27、對營銷利潤和銷售成本負責
28、對各項制度和規章的執行情況負責
29、對銷售目標的及時完成和賬務安全負責
30、對促銷品的管控,投放物料的有效使用負責
銷售部經理崗位職責8
職責描述:
工作職責
1、負責開拓公司的業務。
2、負責公司業務成交前的跟進與業務進行中出現的問題進行公關處理;
3、定期提交公關活動報告并對市場整體策略提供建議;
4、負責新合作客戶開發和維護,以建立和保持良好的合作關系;
5、收集調查潛在客戶需求信息,建立客戶檔案,了解市場趨勢,為公司提供同行品牌的商業信息。
任職條件:
1、大專以上學歷,形象氣質佳,善于溝通,有良好的銷售溝通技巧和商務談判能力;2、3年以上市場部、品牌推廣部或甲方企業宣傳方向的工作經驗。
3、親和力強,溝通和表達能力強,善于人際交往,具有一定人脈關系;
4、具備較強的業務開拓能力和處理突發事件的'應變能力5、較強的溝通能力,思路清晰、談判能力好、悟性好、積極性高、職業規劃清晰,能根據公司需求出差加班,性格開朗主動,善于表達,思維敏捷,工作積極主動,有銷售推廣的熱情;
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
銷售部經理崗位職責9
1、負責區域內經銷商及戰略客戶的`開發、維護及管理;
2、制定本區域年度營銷戰略,執行并達成公司年度銷售指標;
3、對客戶進行公司品牌形象的宣傳,產品展示,編寫方案及商務談判;
4、制定良好的日常工作計劃及報告,編制相關月度、季度報告;
銷售部經理崗位職責10
主持銷售部門的整體運作工作,組織實施項目公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務以及市場分析、推廣配合和前期客戶服務工作。
1、參與項目前期策劃。參與項目的前期調研并編制項目營銷策劃工作,負責銷售案場、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作,負責項目銷講資料、銷售文件、道具的制作;
2、負責項目的全程銷售計劃制定,部門各期工作計劃、目標的制定;
3、負責擬定銷售團隊的組建,機構的.設置,及各崗位的職責分工(參照本手冊第一部分結合本項目實際情況),負責對銷售人員進行管理,根據實際情況向相關部門提出獎勵、留用、處罰及解聘建議;
4、結合本手冊與項目管理部共同擬定銷售部的基本管理制度,結合本手冊制定銷售部的具體規章制度;
5、擬定銷售部薪資辦法及獎勵方案,定期提交公司審核發放;
6、負責組織房地產銷售市場調研、信息收集和政策法規的研究工作,及時掌握市場動態,跟蹤把握市場行情,及時提出合理的整體促銷提案,認真組織和努力完成項目的銷售工作;
7、負責部門各項業務(如銷售、合同、按揭、催款、建業會等)的完成;
8、負責制定各期銷售費用預算的編制和銷售費用的控制、審核;
9、負責向集團、公司相關部門提交銷售統計與分析報表;
10、主持案場日常工作,具體執行本部門的銷售計劃安排,對銷售現場的各項工作進行協調管理;
①監督、考核銷售主任的工作;
②銷售計劃、銷控計劃、推廣活動的執行;
③銷售人員的培訓、考核;
④不定時抽查案場考勤、衛生、工作流程、工作環境情況;
⑤主持每日例會,通報銷售情況,分析當日客戶情況,安排近期推廣計劃或第二天工作任務
清理房款;
⑥守價和合同條款的把關及購房相關合同審核;
11、及時協調和處理解決客戶和業主的各類投訴并反饋有關信息,認真做好售前售后的的各項服務工作;
12、負責有關營銷事宜的外聯工作;
13、拓展有效溝通渠道;
銷售部經理崗位職責11
崗位職責:
1、負責古玩古董/藝術品的'征集工作,主要進行公司客戶開發和維護的日常工作;
2、參與各客戶談判活動,代表公司洽談業務合作,前期可在銷售總監的帶領下,完成業務恰談及簽單,后期能夠自主完成公司分配的業務目標,提高客戶滿意度;
3、處理客戶問題,及時反饋客戶信息,定期向部門負責人進行匯報;
4、不需要自己尋找客戶資源,公司提供有意向客戶資源負責跟進;
任職資格:
1、年齡18-30周歲,無需高學歷,可無經驗;
2、對藝術品及藝術文化行業感興趣,有信心;
3、良好的溝通表達能力及抗壓能力,情緒穩定;
4、勤奮好學,正能量爆棚,亦可接受應屆生;
銷售部經理崗位職責12
L建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。決定組織 體制和人事編制,決定副總經理、總經理助理,各職能部門經理以 及其他高級職員的任免、報酬、獎懲,決定派駐下設機構和人員。
2、領導公司建立各級組織機構,并按公司戰略規劃進行機構調 整;領3 .決定對成績顯著的員工予以獎勵、調資和晉級,對違紀員工 的處分,直至辭退。
4 .審查批準年度計劃內的`經營、投資、改造項目和流動資金使 用的可行性報告。
5 .健全財務管理,嚴格財經紀律,搞好增收節支和開源節流工 作,保證現有資產的保值和增值。
銷售部經理崗位職責13
1、完成渠道的拓展,找商家合作等任務;
2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念,制定本區域內相關發展策略并給予執行;
3、負責對商家的考察、洽談、評估,協助渠道部對商家的項目進行推廣和銷售;
4、根據公司下達的指標,負責對渠道部的業績進行監控、督促和管理;
5、負責對區域內的'項目合同的跟蹤和落實;
6、敏銳察覺市場變化,并在分管區域內手機行業信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司
銷售部經理崗位職責14
1、負責分管區域內客戶經理工作的指導、檢查和考核。
2、負責協調全片分管區域內在銷售中碰到的各類問題。
3、負責分管區域內的.廣告策劃及安排、策劃、組織大型促銷活動。
4、負責落實分管區域內銷售任務的分解落實與解決疑難問題。
5、負責分管區域內公司銷售人員的管理,傳達公司政策。
6、區域經理每日、每旬、每月工作安排與要求
7、每天電話聯系客戶及客戶經理,了解銷售情況、庫存、資金狀況及存在問題,要求做到每家客戶及客戶經理每月不少于3次,并記下電話記錄。
8、每月走訪客戶及檢查客戶經理工作,每月不得少于1—2次,并做好走訪記錄。
9、每月抽查各分管客戶經理下屬二批、零售商1次,考核客戶經理匯報資料的真實性。每月不得少于各10家,抽查面必須占各分管面的30%。
10、每月召開1次客戶會議(若省級經理召開全省經銷商會議的可不重復)。
11、每月召開1次客戶經理會議,總結本期銷售工作經驗教訓,分析市場形勢,落實下期銷售任務,考核評定工作業績與工資資金,通報對客戶經理工作業績的評定。
12、每旬匯總分管區域的銷售計劃。
13、重點解決負增長客戶或市場發生問題的客戶恢復銷售。
14、組織協調分管區域內的大型促銷活動。
15、檢查、監督分管區域內價格、區域銷售責任制執行情況。
16、協調解決分管區域經銷商客戶經理之間的矛盾及解決疑難問題。
17、安排廣告促銷計劃上報省級經理,經公司審批后具體落實執行
銷售部經理崗位職責15
1、具有領導及管理團隊的才能,帶領團隊積極有效開拓所轄區域市場;
2、配合公司戰略,完成部門經理下達的銷售業績指標;
3、宣傳并推廣公司產品與品牌,拓展企業文化;
4、整理收集相關市場信息,做出判斷和反饋,對部門銷售策略提供支持;
5、分析產品市場,收集并整理各類客戶資料,建立良好的`溝通關系;
6、參與當地與行業相關的活動,挖掘潛在客戶;
7、負責戰略合作伙伴關系的建立與維護。
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